Presentation soiree annuelle Competences Plus 2014

Soirée annuelle Compétences Plus 2014Bienvenue à la soirée annuelle de

rencontre entre adhérents et salariés

Compétences Plus

Jeudi 4 décembre 2014

La Pergola du Sporting Village

Sommaire

1….L’équipe

2….Les membres du CA

3….Les salariés et les compétences

4….Les adhérents

5….L’évolution du CA et des effectifs

6….Compétences Plus en 2015

2

L’équipe

MarieContrôleuse de gestion

Compétences Plus, c’est aussi une équipe à votre service !

CécileResponsable RH

JulieResponsable paie et

administration du personnel

MarionChargée de développement

3

Les membres du CA

Vice-président

Thierry ROUX PULSAR Innovation

Trésorier

Christian CHATRY TRAD

Secrétaire

Frédérique LACROIXAEROSPACE VALLEY

4

Président

Jean-Yves LELANDAISDRALAM Technologies

Administrateurs :

Edgar ANTOINE - NAVOCAP I Frédéric AMOROS - ROUTIE NEXIO I Patrick CAUMETTE – ADEPI Jean CHENEBAULT - POLESTAR I Laurent BLONDON - EKITO I Jean-François KAPPES - WEBSOURD

Alexandre VOUZELLAUD - OSAT

Les salariés actuels et les compétences

Les salariés

Carine, David, Marie, Fabienne, Christine, Céline, Audrey, Geneviève, Isabel, Alexandre, Solveig, Julie, Hanna-Kaisa, Marion, Cécile.

Les compétences et les métiers :

Chargé de communication, Ingénieur projets européens, Contrôleuse de gestion, Financement de l’innovation, Gestionnaire de projets trilingue, Juriste, Gestionnaire de projets collaboratifs, Adjointe de direction, Administrateur réseaux système, Paie et administration du personnel, Chargée de mission, Chargée de développement, Responsable RH.

5

Les adhérents 5

Les nouveaux adhérents :

L’évolution du CA et des effectifs

2012 2013 20140

100,000

200,000

300,000

400,000

500,000

600,000

700,000

CA

6

2015, l’année du changement. Les objectifs :

Développement de Compétences Plus sur 2015

• Continuer à stabiliser les plannings des salariés

Compétences Plus

• Renouveler les conventions à 95%

• Atteindre le chiffre de 50 adhérents convaincus et

promoteurs.

• Employer au moins 20 salariés

• Mettre en place des déjeuners adhérents

• Accompagner les TPE et PME dans leur développement

• Améliorer la visibilité de Compétences Plus (développement

communication)

7

Compétences Plus en 2015 c’est :

2013 2014

Un nouveau logo et une nouvelle charte graphique

8

Compétences Plus en 2015 c’est :De nouveaux supports de communication

9

Une video corporate HD10

Merci de votre attention !

19 chemin de la Loge - 31400 Toulouse

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