Total S.A. · Web viewMarée noire Une voiture sort de la route et fait 4 tonneaux Chute d’une...

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v31

Votre Formation SécuritéParcours n°2

Nom : Filiale : Poste :

Introduction de Patrick PouyannéDirecteur Général du Groupe Total

Chers collègues bonjour,

Bienvenue au sein de notre entreprise.

Vous débutez aujourd’hui votre formation sur nos principes en matière de sécurité. Ces principes constituent le socle commun des standards et exigences du Groupe, dans chacun de nos métiers, sur tous nos sites, dans toute nos filiales, où que vous soyez dans le monde.

Un parcours en plusieurs modules va vous permettre d’appréhender ces principes. Au bout de ce parcours, vous obtiendrez un permis d’agir en sécurité et en sureté : le Pass.

Ce Pass vous permettra d’être enfin réellement un membre à part entière de la famille Total.

Je vous souhaite une bonne formation et une bonne réussite dans ce parcours.

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v32

Comment cela va-t-il se passer ?

Votre parcours

Votre parcours est constitué de modules que vous allez suivre et qu’il vous faudra faire valider en faisant signer votre feuille de présence par le formateur.

Votre parcours commence dès le premier jour de votre présence au sein du Groupe Total.

Lorsque vous aurez réalisé tous les modules de votre parcours, un certificat appelé « Safety Pass », vous sera délivré. Celui-ci prouve que vous avez les connaissances et compétences Sécurité nécessaires pour débuter votre activité chez Total.

Le déroulé de votre parcours est décrit dans les pages suivantes.

Le manuel

Vous garderez ce manuel tout au long de votre parcours, il vous sera utile pour :

- valider l’avancement de votre parcours,- prendre des notes,- faire les exercices,- faire votre synthèse.

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v33

TCG 1.1Introduction et engagement du

Top Management

Date : Visa :

TCG 1.2Valeur Sécurité

Date : Visa :

TCG 2.1Nos grands risques HSE

Date : Visa :

TCG 1.3La charte HSEQ

Date : Visa :

TCG 2.2Risques technologiques

Accidents majeurs

Date : Visa :

TCG 2.3Sécurité

Morts et accidents

Date : Visa :

TCG 3.1One Maestro

Organisation HSE

Date : Visa :

TCG 2.5bRisques Psychosociaux

Date : Visa :

TCG 4.1Comportements

(positifs et négatifs)

Date : Visa :

TCG 4.2Travail en équipe, relations

hiérarchiques

Date : Visa :

TCG 4.3Relations avec les contractants

- exemplarité

Date : Visa :

TCG 4.4Chacun, à son niveau, est

responsable

Date : Visa :

TCG 5.1Règles d’or

Sanction/Reconnaissance

Date : Visa :

TCG 5.2Remontée des anomalies

Date : Visa :

TCG 5.3Retour d’Expérience

Date : Visa :

TCG 5.4Stop Card

Date : Visa :

TCG 7.0Conclusions

Date : Visa :

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 4

Feuilles de présence

TCAS 1.0Feuille de route HSE

Site/filiale

Date : Visa :

TCAS 2.1Règles Pays

Date : Visa :

TCAS 1.1Risques et accidents majeurs

TCAS 1.5Risques psychosociaux

Date : Visa :

TCAS 2.5Equipement de Protection

Individuel

Date : Visa :

TCAS 2.6Règles d’or problématiques

Date : Visa :

TCAS 2.7Conduite à tenir en cas

d’urgence

Date : Visa :

TCAS 2.6Expérimentation

Application des règles d’or

Date : Visa :

TCAS 2.7Expérimentation

Exercice d’évacuation

Date : Visa :

TCAS 3.1Référentiel sécurité et outils associés

Date : Visa :

TCAS 3.2Organisation HSE filiale

Date : Visa :

TCAS 3.3Visite de site

Date : Visa :

TCAS 3.3Atelier de restitution de la visite

de site

Date : Visa :

TCAS 4.1Analyse des évènements

Date : Visa :

TCAS 4.2Activités HSE spécifiques

Date : Visa :

TCAS 4.2Expérimentation activités HSE

spécifiques

Date : Visa :

TCAS 4.3REX

Date : Visa :

TCAS 4.3Expérimentation

REX

Date : Visa :

TCAS 2.4Règles générales sécurité

site/filiale

Date : Visa :

Date : Visa :

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 5

Feuilles de présence

TCG 6.1Initiation lutte incendie

Date : Visa :

TCG 6.2Initiation secourisme

Date : Visa :

E-learningRègles d’or

Date : Visa :

E-learningStep in

Date : Visa :

Rapport expérimentation et engagements personnels

Date : Visa :

Exercice PratiqueInitiation chasse aux anomalies

Date : Visa :

Exercice PratiqueVisite points de rassemblement

Date : Visa :

Exercice PratiqueDécouverte et utilisation

Stop Card

Date : Visa :

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 6

Feuilles de présence

TCNT 1.1Les accidents de bureau

Date : Visa :

TCNT 1.3Gestes et postures

Date : Visa :

TCG 5.4Expérimentation Stop Card

Date : Visa :

TCG 5.4Rapport d’étonnement

Stop Card

Date : Visa :

SOMMAIRE

INTRODUCTION DE PATRICK POUYANNÉ............................................................................................................2COMMENT CELA VA-T-IL SE PASSER ?...............................................................................................................3

SÉCURITÉ DANS LE GROUPE TOTAL......................................................................................................9TCG 1.1 : INTRODUCTION ET ENGAGEMENT TOP MANAGEMENT........................................................................10TCG 1.2 : VALEUR SÉCURITÉ.......................................................................................................................11TCG 1.3 : LA CHARTE HSEQ.......................................................................................................................12TCG 2.2 : RISQUES TECHNOLOGIQUES ET ACCIDENTS MAJEURS..........................................................................14TCG 2.3 : SÉCURITÉ : MORTS ET ACCIDENTS..................................................................................................15TCG 2.5B : LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX......................................................................................................16TCG 3.1 : MAESTRO - ORGANISATION HSE...................................................................................................17TCG 4.1 : LES COMPORTEMENTS (POSITIFS ET NÉGATIFS)..................................................................................18TCG 4.2 : TRAVAIL EN ÉQUIPE ET RELATIONS HIÉRARCHIQUES............................................................................20TCG 4.3 : RELATIONS AVEC LES CONTRACTANTS - EXEMPLARITÉ.........................................................................21TCG 4.4 : CHACUN À SON NIVEAU EST RESPONSABLE.......................................................................................22TCG 5.1 : LES RÈGLES D’OR.........................................................................................................................23TCG 5.2 : REMONTÉE D’ANOMALIES.............................................................................................................24TCG 5.3 : LE RETOUR D’EXPÉRIENCE.............................................................................................................26TCG 5.4 : STOP CARD................................................................................................................................27TCG 6.1 : INITIATION LUTTE INCENDIE...........................................................................................................28TCG 6.2 : INITIATION AU SECOURISME..........................................................................................................29TCG 7.0 : CONCLUSION ET ENGAGEMENTS.....................................................................................................30SYNTHÈSE.................................................................................................................................................31

SÉCURITÉ DANS MA FILIALE................................................................................................................32TCAS 1.0 : FEUILLE DE ROUTE HSE DE MA FILIALE...........................................................................................33TCAS 1.1 : LES RISQUES ET ACCIDENTS MAJEURS DE MA FILIALE.........................................................................34TCAS 1.5 : LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX DE MA FILIALE...................................................................................35TCAS 2.4 : LES RÈGLES GÉNÉRALES DE SÉCURITÉ DE MA FILIALE..........................................................................36TCAS 2.5 : EQUIPEMENT DE PROTECTION INDIVIDUEL......................................................................................37TCAS 2.6 : RÈGLES D’OR PROBLÉMATIQUES...................................................................................................38TCAS 2.6 : EXPÉRIMENTATION APPLICATION DES RÈGLES D’OR...........................................................................39TCAS 2.7 : CONDUITE À TENIR EN CAS D’URGENCE..........................................................................................40TCAS 2.7 : EXPÉRIMENTATION EXERCICE D’ÉVACUATION...................................................................................41TCAS 3.1 : RÉFÉRENTIEL SÉCURITÉ ET OUTILS ASSOCIÉS....................................................................................42TCAS 3.2 : ORGANISATION HSE FILIALE........................................................................................................43TCAS 3.3 : VISITE DE SITE...........................................................................................................................44TCAS 3.3 : ATELIER DE RESTITUTION DE LA VISITE DE SITE.................................................................................45TCAS 4.1 : ANALYSE DES ÉVÈNEMENTS.........................................................................................................46TCAS 4.2 : ACTIVITÉS HSE SPÉCIFIQUES........................................................................................................47TCAS 4.2 : EXPÉRIMENTATION ACTIVITÉS HSE SPÉCIFIQUES..............................................................................48TCAS 4.3 : REX........................................................................................................................................49TCAS 4.3 : EXPÉRIMENTATION REX.............................................................................................................50

SÉCURITÉ À MON POSTE....................................................................................................................51TCNT 1.1 : LES ACCIDENTS DE BUREAU.........................................................................................................52

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 7

TCNT 1.3 : LES GESTES ET POSTURES............................................................................................................53TCG 5.4 : STOP CARD EXPÉRIMENTATION......................................................................................................54TCG 5.4 : RAPPORT D’ÉTONNEMENT - STOP CARD..........................................................................................55

CONCLUSION/ENGAGEMENTS............................................................................................................57CONCLUSION DE MON PARCOURS..................................................................................................................58MES ENGAGEMENTS...................................................................................................................................59

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Sécurité dans le Groupe TOTAL

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 9

TCG 1.1 : Introduction et engagement Top Management

Quels sont, pour vous les mots clé, les idées fortes de cette vidéo ?

Qu’est-ce qui vous marque ou surprend le plus dans ce que dit Patrick Pouyanné ?

Comment pourrait-on résumer son engagement vis-à-vis de la sécurité?

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TCG 1.2 : Valeur Sécurité

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 11

TCG 1.3 : La Charte HSEQ

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 12

TCG 2.1 : Nos grands risques Sécurité

Exercice : Calcul du TRIR

Exercice 1 – Calcul de votre TRIR Sur la durée de votre carrière en supposant que vous fassiez une entorse au cours de celle-ci.Une carrière dure en moyenne 40 ans, à raison de 40 heures travaillées par semaine, et 50 semaines par an.

Exercice 2 – Calcul du TRIR d’une entrepriseUne entreprise de 1000 salariés dénombre 1 accident sur une année (40 heures travaillées par semaine, et 50 semaines par an).

Exercice 3Une entreprise de 100000 salariés dénombre 50 accidents sur une année (40 heures travaillées par semaine, et 50 semaines par an).

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 13

TCG 2.2 : Risques Technologiques et accidents majeurs

Exercice : Quelles conséquences ?

Dans cette liste, quelles sont les conséquences que vous imaginez (sur les personnes, les installations, la compagnie et les riverains)?

Accident Conséquences ?

Marée noire

Une voiture sort de la route et fait 4 tonneaux

Chute d’une personne d’un échafaudage

Explosion d’une conduite de gaz

Feu d’un bac de stockage

Chute dans un escalier

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TCG 2.3 : Sécurité : Morts et accidents

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TCG 2.5b : Les Risques Psychosociaux

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TCG 3.1 : Maestro - Organisation HSE

Exercice : Quelles sont les responsabilités de :

● John :

● Du responsable du centre :

● De l’instructeur :

● De chaque parachutiste :`

● D’un technicien HSE si John en recrutait un :

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TCG 4.1 : Les comportements (positifs et négatifs)

Exercice : comportement ou pas ?

Travailler en hauteur sans harnais

Etre stressé

Réaliser un Safety Tour

Suggérer à un de vos collègues de faire un Safety Tour

Vous convaincre que la sécurité est votre priorité

Conduire à contresens sur l’autoroute

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 18

Exercice : erreur ou faute ?

Conduire en excès de vitesse sur site

Oublier une étape importante d’une procédure

Apporter de l’alcool sur le site

Mal comprendre un plan ou une procédure

Ne pas utiliser les EPI fournis

Confondre deux produits chimiques

Conduire un engin de chantier sans mettre la ceinture de sécurité

Utiliser le téléphone portable en conduisant

Ouvrir une vanne différente de celle indiquée dans la procédure car elle ne vous semble pas être la bonne

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TCG 4.2 : Travail en équipe et relations hiérarchiques

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 20

TCG 4.3 : Relations avec les contractants - Exemplarité

Exercice : Lister les actions Sécurité de chacun et leurs différences

Intervenants :

● Coordinateur de chantier (Emile)

● Grande entreprise du bâtiment pour le gros œuvre

● Artisan local pour la réalisation des menuiseries

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TCG 4.4 : Chacun à son niveau est responsable

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 22

TCG 5.1 : Les règles d’or

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 23

TCG 5.2 : Remontée d’anomalies

Exercice : repérer les anomalies

Quelles sont les anomalies que vous avez repérées ?

Par rapport à ces anomalies, qu’aurait-il pu être fait pour empêcher cet accident ?

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Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 25

TCG 5.3 : Le retour d’expérience

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TCG 5.4 : Stop Card

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 27

TCG 6.1 : Initiation lutte incendie

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TCG 6.2 : Initiation au secourisme

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 29

TCG 7.0 : Conclusion et engagements

● Quelles actions souhaitez-vous mettre en œuvre, dans votre futur poste, pour participer à ancrer la valeur Sécurité ?

● Quelles difficultés anticipez-vous ?

● Avez-vous déjà des idées pour faire face à ces difficultés ?

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Synthèse

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Sécurité dans ma filiale

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TCAS 1.0 : Feuille de route HSE de ma filiale

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 33

TCAS 1.1 : Les risques et accidents majeurs de ma filiale

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 34

TCAS 1.5 : Les risques psychosociaux de ma filiale

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 35

TCAS 2.4 : Les règles générales de sécurité de ma filiale

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TCAS 2.5 : Equipement de protection individuel

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TCAS 2.6 : Règles d’or problématiques

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TCAS 2.6 : Expérimentation application des règles d’or

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TCAS 2.7 : Conduite à tenir en cas d’urgence

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TCAS 2.7 : Expérimentation exercice d’évacuation

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 41

TCAS 3.1 : Référentiel sécurité et outils associés

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TCAS 3.2 : Organisation HSE filiale

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 43

TCAS 3.3 : Visite de site

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TCAS 3.3 : Atelier de restitution de la visite de site

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TCAS 4.1 : Analyse des évènements

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TCAS 4.2 : Activités HSE spécifiques

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TCAS 4.2 : Expérimentation activités HSE spécifiques

Qu’est-ce qui vous a le plus étonné lors de votre participation à l’activité ?

Quel est/sont le(s) point(s) fort(s) qui vous a/ont le plus surpris ?

Quel(s) a/ont été pour vous le(s) point(s) faible(s) le(s) plus inattendu(s) ? Quelles sont vos suggestions pour améliorer ces points faibles?

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TCAS 4.3 : REX

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 49

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 50

TCAS 4.3 : Expérimentation REX

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Sécurité à mon poste

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TCNT 1.1 : Les accidents de bureau

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 53

TCNT 1.3 : Les gestes et postures

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 54

TCG 5.4 : Stop Card expérimentation

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TCG 5.4 : Rapport d’étonnement - Stop Card

Dans quelle(s) circonstances êtes-vous intervenu avec la Stop Card ?

Comment les personnes ont-elles réagi ?

Qu’est-ce qui vous a le plus étonné ?

Que tirez-vous de votre intervention ? Et de l’utilisation de la Stop Card en général ?

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Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 57

Conclusion/Engagements

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Conclusion de mon parcours

Formation Sécurité Nouveaux Embauchés - Manuel Participant – Parcours 2 – v3 59

Mes engagementsNe remplissez cette page que lorsque votre formateur vous le demande.

La sécurité…

Pour moi :

Pour toi :

Pour tous :

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