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Vous souhaitez
Sensibiliser les collaborateurs sur les questions de fait religieux, d’orientation sexuelle et de handicap invisible
Repérer les blocages et les préjugés pour imaginer des bonnes pratiques, et faire évoluer les comportements
Internaliser cette thématique de manière pragmatique et efficace dans votre management
Renforcer votre démarche d’entreprise inclusive
Pourquoi utiliser notre théâtre ?
Mettre en jeu et en action des questions liés à la gestion de la diversité en entreprise
S’identifier aux personnages et prendre conscience de ses propres mécanismes de pensée et d’action
Libérer la parole et provoquer les échanges vers des pistes constructives
Privilégier l’humour comme vecteur de communication
Exemples de solutions
Semaine de la diversité, semaine du bien-être au travail
Conférence théâtralisée (saynètes et consultant)
Apostrophes théâtrales (les comédiens jouent des mini-saynètes dans vos locaux)
Journée Diversité / Sensibilisation à la diversité
Animation ludique théâtralisée (alternance de séquences jouées, de débat et de jeux-cadre thiagi)
Formation à la gestion des ressources « invisibles »
Etude de cas à partir de séquences théâtrales
Duo consultant-comédien (mise en situation)
Decommedia Acteur incontournable du théâtre
d’entreprise depuis 1996.
Une approche drôle, juste et bienveillante.Un théâtre porteur de sens et adapté à votre contexte.
Une écoute attentive, un relationnel privilégié.
Rdv sur notre site : C'est ici !
www.decommedia.com
Pour nous contacter directement01 53 36 01 27
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