24
ALIMENTER RÉCHAUFFER ÉCLAIRER Campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec 2019 Rapport annuel

2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

  • Upload
    others

  • View
    4

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

ALIMENTER • RÉCHAUFFER • ÉCLAIRER

Campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec

2019 Rapport annuel

Page 2: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

02

TABLE DES MATIÈRES

20 RÉPARTITION DES DONS DES RETRAITÉS PAR RÉGION

21 RÉSULTATS DE LA CAMPAGNE LEADERS

22 Merci aux donateurs Leaders

22 DONATEURS LEADERS – MEMBRES DU PERSONNEL

23 DONATEURS LEADERS – RETRAITÉES ET RETRAITÉS

23 GRANDS DONATEURS HYDRO-QUÉBÉCOIS

03 Ensemble et fiers

04 Stratégies de la campagne 2019

04 DES SLOGANS MOBILISATEURS ET UNE SIGNATURE IDENTIFIABLE

05 DES MOYENS DE SENSIBILISATION INNOVANTS

Une vidéo inspirante

Le panel « Parlons-don »

06 DES PARTENAIRES INDISPENSABLES

Les syndicats

L’Association provinciale des retraités

07 DES COLLÈGUES ENGAGÉS DANS LEUR MILIEU

Des ambassadeurs et ambassadrices partout au Québec

Des collègues engagés dans leur région

11 UN SECRÉTARIAT BIEN ORGANISÉ

12 DES DONATEURS LEADERS MOBILISÉS

Fonds Défi des Leaders

12 DES ACTIVITÉS ORIGINALES ET RASSEMBLEUSES

13 DES ACTIVITÉS SPORTIVES

14 PENDANT LA CAMPAGNE, ON SE DIVERTIT

15 DURANT LA CAMPAGNE CENTRAIDE, ON MANGE !

15 UN VOLET EXTERNE POPULAIRE AVEC LA FACTURE INTERNET

16 Résultats détaillés

17 RÉPARTITION DES DONS PAR DIVISION, GROUPE ET UNITÉ

Répartition des dons par région Centraide

Répartition des dons par affiliation syndicale

Page 3: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

03

ENSEMBLE ET FIERSLa campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec était particulière en 2019 : Éric Martel, alors président-directeur général d’Hydro-Québec, tenait le rôle de coprésident de la campagne Centraide du Grand Montréal, et les cibles étaient pour le moins ambitieuses : plus de 6,3 M$ à l’échelle provinciale et 3 M$ dans le Grand Montréal.

Grâce à l’engagement indéfectible des Hydro-Québécois et Hydro-Québécoises et à la contribution de l’entreprise, nous remettons un peu plus de 7 M$ à Centraide à l’issue de cette 43e campagne. Cette somme contribuera à alimenter, à éclairer et à réchauffer des milliers de personnes vulnérables partout dans la province par l’intermédiaire d’un formidable réseau composé de 1 500 organismes partenaires de Centraide.

Nous sommes ravis de constater que les dons récoltés par notre campagne sont en hausse constante depuis cinq ans. Ce succès est attribuable au travail acharné et à la générosité de nombreux groupes : les employés et employées, les retraités et retraitées de l’entreprise, la multitude de partenaires, notamment les syndicats, ainsi que l’Association provinciale des retraités d’Hydro-Québec. La réussite tient aussi au soutien de notre entreprise qui double tous les dons, ce qui a permis de remettre plus de 4 M$ additionnels à Centraide cette année. Et c’est sans parler du dévouement et des initiatives de nos 292 ambassadeurs et ambassadrices, qui ont organisé près de 270 activités de sensibilisation et de collecte de fonds durant l’automne.

Ajoutons que les résultats obtenus n’auraient pas été les mêmes sans l’apport considérable de la campagne Leader et la mobilisation de ses 49 champions leaders : grâce à leurs efforts, près de 500 personnes ont fait un don de plus de 1 200 $. Au total, ces contributions équivalent à près du tiers de tous les dons !

Enfin, il est essentiel de souligner l’engagement profond et admirable des retraités, dont la contribution à Centraide ne cesse de croître depuis plus de deux décennies. Pour une première fois en 2019, leur générosité s’est traduite par des dons de plus de 1 M$.

Choisir d’appuyer Centraide, c’est soutenir la réussite des jeunes, c’est assurer l’essentiel aux plus démunis, c’est briser l’isolement de personnes marginalisées et c’est créer des milieux de vie rassembleurs. Merci d’avoir été si nombreux et si solidaires : vous avez su apporter une contribution remarquable.

À l’an prochain !

SOPHIE BROCHU

Présidente-directrice générale d’Hydro-Québec

JOHANNE DUHAIME

Vice-présidente – Technologies de l’information et des communications et responsable de la campagne Centraide des employés d’Hydro-Québec

JACYNTHE CÔTÉ

Présidente du conseil d’administration et coprésidente de la campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec

CLAUDINE BOUCHARD

Vice-présidente – Évolution d’entreprise et présidente de la campagne Leaders d’Hydro-Québec

ROBERT CLAVEAU

Président du Syndicat des technologues d’Hydro-Québec et coprésident de la campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec

RAYMOND CHAMPOUX

Administrateur de l’Association provinciale des retraités d’Hydro-Québec et responsable de la campagne Centraide des retraités d’Hydro-Québec

Page 4: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

04

STRATÉGIES DE LA CAMPAGNE 2019La campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec s’est déroulée du 2 octobre au 15 novembre 2019. Dans la foulée des messages et des activités visant à marquer le 75e anniversaire d’Hydro-Québec, nous voulions que les employés soient fiers de contribuer à cette 43e campagne qui mettait l’accent sur l’impact de leurs dons dans la collectivité.

DES SLOGANS MOBILISATEURS ET UNE SIGNATURE IDENTIFIABLE

Trois slogans ont été conçus pour souligner à quel point nous pouvons être fiers, comme Hydro-Québécois et Hydro-Québécoises, de soutenir notre communauté depuis toutes ces années :

• Fiers de notre campagne Centraide. Ensemble, nous alimentons les gens.

• Fiers de notre campagne Centraide. Ensemble, nous éclairons les gens.

• Fiers de notre campagne Centraide. Ensemble, nous réchauffons les gens.

Ces trois thèmes visaient à faire un lien entre notre mission de base et celle de Centraide.

1

2

3 4

Page 5: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

05

DES MOYENS DE SENSIBILISATION INNOVANTS

En vue de faire appel aux meilleurs moyens de sensibilisation possibles, nous avons cherché à comprendre ce qui, fondamentalement, incite les gens à donner à la cause de Centraide. Notre exploration a révélé, bien sûr, que le geste des donateurs est basé sur l’empathie qu’inspire la cause, mais aussi sur la certitude que leur don sera bien investi. Cette année, nous avons donc mis au point de nouveaux outils pour répondre à cette préoccupation.

Une vidéo inspiranteDe nombreux membres du personnel ont été généreux de leur temps et sont engagés dans la campagne de leur région ou dans des organismes soutenus par Centraide. Afin de reconnaître leur engagement, nous avons voulu leur donner un espace leur permettant d’expliquer à leurs collègues pourquoi donner à Centraide est un choix judicieux. Une vidéo a été produite et les ambassadeurs et ambassadrices ont été encouragés à l’utiliser comme outil de sensibilisation.

Le panel « Parlons-don » Quatre Hydro-Québécois, soit trois employés membres du personnel et un retraité, ont échangé avec Éric Martel dans le cadre d’une table-ronde qui a été diffusé dans toute l’entreprise. Parmi les sujets abordés : les motivations profondes qui les incitent à s’investir dans la campagne et à donner à Centraide, les retombées positives des dons – « Et si donner nous rendait plus riche ? » –, mais aussi les préjugés et les freins liés à la sollicitation.

7

6

5

Pour la journée de lancement, les employés

ont été invités à se réunir pour montrer leur

engagement envers la cause.

1. Ici, des employés fiers de leur campagne au

1500 Robert Bourassa. 2. Des employés impliqués

en Gaspésie. 3. Des employés mobilisés à

Gentilly. 4. Des employés impliqués à Saguenay.

5. Des employés enthousiastes du 140 Crémazie.

6. Des employés unis au Complexe Desjardins.

7. Des employés fiers à l’IREQ.

8. Photo du panel qui a eu lieu le 6 novembre.

De gauche à droite : Éric Martel, Raymond Champoux

(retraité et administrateur de l’APRHQ), Stéphanie

Gosselin (employée à Saguenay), Alain Senécal

(employé à Montréal et délégué social) et l’animateur,

Martin Bougie-Richer (employé à Montréal).

8

Page 6: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

06

Les syndicatsLe soutien des syndicats est indispensable au succès de la campagne. En plus d’endosser les messages et de les diffuser, ils organisent des activités de collecte de fonds rassembleuses et contribuent au rayonnement de la campagne auprès de leurs membres.

Cette année, la coprésidence de la campagne a été assurée par Robert Claveau, président du Syndicat des technologues d’Hydro-Québec (SCFP 1500).

Parmi les activités phares de la campagne Centraide, mentionnons le tournoi de golf annuel organisé par le Syndicat des employées et employés de métiers d’Hydro-Québec. Une fois de plus, celui-ci a remporté un vif succès. C’est avec fierté que le Syndicat a pu remettre 32 797 $ à Centraide.

L’Association provinciale des retraités L’Association provinciale des retraités d’Hydro-Québec (APRHQ) collabore depuis longtemps de façon remarquable à la promotion de la campagne auprès de ses membres. Grâce à l’appui de l’APRHQ et au dévouement de ses responsables régionaux, la contribution des retraités est exceptionnelle chaque année. La générosité des retraités contribue à maximiser l’impact positif de la campagne sur les collectivités. Fidèles à leur tradition, les retraités d’Hydro-Québec se sont montrés encore plus généreux que par les années passées.

DES PARTENAIRES INDISPENSABLES

Le succès de la campagne repose sur le soutien de nombreux partenaires et acteurs clés grâce à leur leadership et à leur engagement. D’une part, les hauts dirigeants d’Hydro-Québec appuient avec conviction la campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec. D’autre part, l’Association provinciale des retraités d’Hydro-Québec (APRHQ) et les syndicats mettent la main à la pâte pour faire rayonner la campagne auprès de leurs membres. Finalement, les Centraide de toutes les régions qui apportent une collaboration de tous les instants aux ambassadeurs et à l’équipe du Secrétariat.

1

1. Les différents syndicats lors du lancement de

la campagne. De gauche à droite : Nicolas Cloutier

(président SPIHQ), Chantal Vincent (secrétaire générale,

SCFP 4250), Stéphane Michaud (président SCFP 1500),

Robert Claveau (président SCFP 957), Éric Martel (PDG

d’Hydro-Québec), Yan Gaudet (président des employés

de réseau d’Hydro-Québec), Guy Bergeron (président

SCFP 4250), Marie Josée Doray (directrice de la

campagne des employés et retraités d’Hydro-Québec).

Page 7: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

07

2

3

1

1. Activité de sensibilisation organisée par Nancy

Boissonneault, fière ambassadrice à Lebourgneuf.

2. Journée de lancement à Rimouski pour Daniel

Bélair, ambassadeur et membre du Secrétariat,

Jacinthe Bélanger, ambassadrice et un groupe

d’employés, unis avec coeur pour Centraide.

3. Marc-André Balmir et Jean-François Boisvert,

ambassadeurs dévoués depuis de nombreuses

années, ont vu leur implication soulignée par

Centraide Richelieu-Yamaska lors de leur

soirée de reconnaissance. De gauche à droite,

Annie Desgranges (responsable Centraide avec

les entreprises), Nancy Cartier (chef IV), Bernadette

Caron, Marc-André Balmir et Jean-François

Boisvert (ambassadeurs). 4. Stéphanie Thériault

(à droite), ambassadrice engagée, a été invitée

par Centraide Haute-Côte-Nord Manicouagan

à une visite des organismes de la région.

DES COLLÈGUES ENGAGÉS DANS LEUR MILIEU

Des ambassadeurs et ambassadrices partout au QuébecPour arriver à déployer la campagne dans toute l’entreprise et en faire un succès, la contribution des membres du personnel partout au Québec s’avère essentielle. Heureusement, de nombreux employées et employés dévoués se sont portés volontaires et ont été désignés ambassadrices et ambassadeurs de la campagne Centraide. Nous sommes heureux d’avoir pu compter sur leur engagement dans la majorité des directions et des régions Centraide. Cette année, 292 collègues ont lancé la campagne dans leur milieu de travail.

À l’instar des dernières années, cette brigade a diffusé l’information sur la campagne en plus d’organiser de multiples activités de sensibilisation et de collecte de fonds. Grâce à ces collègues, la campagne a pris vie dans toutes nos installations au Québec.

4

Page 8: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

08

Merci à nos 292 ambassadrices et ambassadeurs

Karima Aitsalaht   Claudine Allard   Margherita Ameruoso   Aurélie Andre   Mireille Audet   David Balleux   Marc-André Balmir   Pedro Barboza   Constance Bazinet Mignot   Jolène Beauregard   Marie-Jo Bégin   Daniel Bélair   Jacinthe Bélanger   Junior Bélanger   Monique Bélanger   Sylvain Bélanger   Geneviève

Bénard   Kathleen Bérubé   Louis-Philippe Bérubé   Céline Bessette   Philippe Bilodeau   Lyne Bishop   Steve Blackburn   Andrée-Anne Blais   Martin Blaquière   France Blouin (2)   Josée Bluteau   Marlène

Boilard   Lise Boily   Catherine Boily-Tremblay   Nancy Boissonneault   Jean-François Boisvert   Anick Boivin   Clément Boivin   Noémi Bonneville-Hébert   Caroline Borduas   Catherine Bouchard   François Bouchard (4)   Myriam Bouchard   Sophie Bouchard (2)   Josée Boucher   Raphael Boucher   Véronique Boucher   Caroline Bouffard   Helene Boulay   Charles-Alexandre Bourbeau   Stéphanie Bouvette 

 Sébastien Brassard   Frédéric Brisson   Denise Brochu   Alex Brodeur   Charles Brousseau   Amadou Camara   Jean Camiré   Marie-Katherine Camiré   Cindy Caouette   Simon Carignan   Steve Caron (2) 

 Louis Carrier   Michèle Cartier   Martin Charbonneau   Natacha Charbonneau   Karine Charette   Philippe Charette   Michelle Charron   Luc Chartrand   Martine Chartrand (2)   Jean-Daniel Chevalier   Pierre Chiasson (2)   Sandra Chiasson (2)   Manuela Clément-Frencia   Geneviève Cloutier   Émilie Cloutier-Rioux   Chantal Clusiau   Guillaume Coll   Gisèle Collette   Gilles Corriveau (3)   Christiane Cossette 

 Diane Côté (3)   Jean-François Côté (6)   Normand Junior Côtes-Simard   Daniel Couture (3)   Mélissa Daniel   Sylvain Delisle   Jean Desaulniers   Eve Deschênes   Manon Desfossés   Martin Deshaies   David Desjardins   Pierre Desjardins (9)   Vincent Desjardins (2)   Kim Desormeaux   Yves Desrochers   Éric (L) Desrosiers   Jean-François Désy   Luc Dubé (4)   Yves Dubé (3)   Hélène Dubeau   Julie Dubois   Steve Duchesne   Christine Dufour   Stéphane Dufresne   Laurent Dulude-De Celles   Nathalie Dupras   Monique Favreau   Thierry Fleurant   Jérôme Fortin   Kevin Fortin   Lauriane Fortin (2)   Stéphane Fortin (4)   James Fortin-Barrette   Jérémi Foucault   Serge Foucher   Yves Gagné (3)   Francis Gagnon (4)   Marie-Ève Gagnon (3)   Sylvain Galipeau   Francis Gariépy   Jacquelin Gauthier   Marc Gauthier (3)   Félix Gauthier-Lacasse   Louise Gervais   Albert Gingras   Andréanne Girard   Charles Girard   Véronique Girard   Étienne Girardin   Daniel Girouard   Bianca Glaman   Marie-Josée Godbout   Jacinthe Gosselin   Sandy Gosselin 

 Stéphanie Gosselin   Isabelle Goyette   Sylvie Grenon   Catherine Guay   Gina Louise Guerrier   Julie Guilbault (2)   André Gwenaelle Ngamaleu   Hélène Haeck   Gina Hébert   Louis-Philippe Houle   Marie-Josée Houle   Sandy Hudon   Cyntia Joannette   Richard Jordan   Leon-Erick Kabambi   Claude Kaddissi 

 Jakub Kramarz   Agnieszka Kubik   Martin Labarre   Marie-Josée Labbé   Jean-Philippe Labelle   André Lacasse (2)   Jean-François Lachance   André Lachapelle   Janick Laflèche   Martin Lafontaine   Patrick Lafontaine   Dominic Lafontaine-Poirier   Patricia Lajoie   Marie-Eve Lajoie Thibodeau   Brigitte Lalonde 

 Pierre Lamarche (2)   Line Laniel   Sébastien Lanoue   Chantale Lapointe   Gilles Lapointe   Charles Larose-Beaudoin   Pierre Latourelle   Sarah Latulippe   Josée Lavallée   Maryse Lavigne (2)   John Lawson 

 Jérémy Lebeuf   Julie Leclerc (2)   Jean-Rock Lefebvre   Ginette Lemay   Johanne Lemoyne   Simon Lepage   Catherine Lesage   Josianne Lessard   Jarrod Lévesque   Julie L’Heureux   My-Le Li   Alexandra Lord   Jonathan Louis-Seize   Steve Maguire   Catherine Maire   Carole Maltais   Jean-Denis Marcil   Annie Marcotte   Joëlle Marin   Johanne Martel (2)   Michelle Masse   Karyne McDonald   Valérie Meunier 

 Carmen Mic   Nancy Michaud   Benoit Michaud-Lepage   Bruno Millette   Valérie Morency   Kevin Morgan   Dominique Morin   Éric Morin (2)   Isabelle Nault   Guylaine Neault   Chrismène Nelson Michel 

 Christelle Ngimba Nzinga   Nathalie Noël (4)   Pierre-Luc Normand   Catherine Normandeau   Junior Nozifort   Anne-Marie Otis   Jean-Michel Ouellet   Maxime Ouellette   Sylvie Papineau   Maude Paquet 

 Claude Paquette (3)   David-Alexandre Paquette   Sylvain Paquette   Olivier Paradis   Pierre Paradis (4)   Nathalie Parent (3)   Daniel Pelletier (6)   Pierre Pépin   Yvan Perreault   Richard Perron   Emmanuelle

Petit   Guy Pharand   Andrée Plante   Simon Plouffe   Brigitte Poirier   Pierre-Luc Pomerleau   Louis Prévost   Pierre-Charles Prince   Josée Pronovost   Annie Proulx   Alain Racicot   Nancy Rail   François Ramsay   Philippe Renaud   Yasmin Rendon-Blancas   Gilbert Rousseau   Viky Roussel   Annie Roy   Manon Roy (2)   Sébastien Roy   Stéphanie Roy   Marc-Antoine Ruest   Marc Sabourin   Mustapha Salmoun   Catherine

Savoie   Ziad Semaan   Mihai Semaca   Lynda Sénécal   Nathalie Senez   Étienne Simard   Simone Soldati   Guylaine Soucy   Dominic Soulard   Chantal St-Germain   Roxanne Saint-Louis   Alain Tardif (2)   Carole

Tardif   Joannie Tétreault   Christian Thériault   Stéphanie Thériault   Alexandre Théroux   Mélisa Thibault   Simon Thibault   Marie-Anne Thibeault   Benoît Thouin   Michèle Tonelli   Annie Tourville   Émilie Tremblay   Éric Tremblay   Yves Tremblay (4)   Caroline Turbide   Véronique Turmel   Nathalie Turpin   Benjamin Ulley   Éric Vaillancourt   Norma Valle   Michèle Veillette   Jeannot Vich   Réjean Vigneault   Claude Villemure   Caroline Villeneuve   Dominic Villeneuve   Kayssia Waltzing

08

Page 9: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

09

Des collègues engagés dans leur régionPartout au Québec, de nombreux collègues prennent part en grand nombre à la campagne Centraide de leur région, et ce, de plusieurs façons : en organisant des activités, en y participant ou simplement en faisant des dons.

En outre, plus d’une vingtaine de membres du personnel et de retraités et retraitées s’engagent bénévolement auprès du Centraide de leur région pour jouer un rôle encore plus grand. Ils agissent dans les cabinets de campagne, dans les comités d’analyse et de relations avec les organismes (CARO), dans divers autres comités ou dans les conseils d’administration (CA). Nous tenons à souligner le travail très apprécié de ces bénévoles :

CENTRAIDE NOM RÔLE

Bas-Saint-Laurent Daniel Bélair CA

Bas-Saint-Laurent Dominic Lafontaine-Poirier Cabinet de campagne

Centre-du-Québec Georges Loiselle CARO Centre-du-Québec

Sud-Ouest du Québec Félix Paquin CA

Gaspésie Geneviève Cloutier CARO et CA

Gaspésie Réjean Vigneault CARO

Grand Montréal David Murray CA

Grand Montréal Sophie Brochu Collège des gouverneurs

Grand Montréal Pierre Gagnon Cabinet de campagne

Grand Montréal François Ramsay Comité de division 2019 – Firmes professionnelles

Haute-Côte-Nord Manicouagan Julie Dubé Membre du CA

Haute-Côte-Nord Manicouagan Bruna Valenti (retraité) Membre du CA, comité des finances, CARO

Haute-Côte-Nord Manicouagan Clovis Gagnon (retraité) Président d’honneur

Mauricie Jean Carignan Président CARO

Québec Nicolas Fleury Comité Innovation et développement

Saguenay–Lac-Saint-Jean Christian Garneau Cabinet de campagne

Saguenay–Lac-Saint-Jean Daniel Girouard CARO

Saguenay–Lac-Saint-Jean Hélène St-Gelais Comité Grands donateurs

Saguenay–Lac-Saint-Jean Jacques Harmégnies Comité Grands donateurs

Page 10: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

10

De plus, en 2019, trois cadres d’Hydro-Québec ont choisi d’être présidents de campagne :

• Éric Martel, président-directeur général d’Hydro-Québec, a été coprésident de la campagne Centraide du Grand Montréal avec Andrew Lutfy, président et chef de la direction du Groupe Dynamite et de Carbonleo. Ensemble, leur travail et leurs contacts ont permis de réaliser une campagne remarquable, apportant près de 60 M$ à Centraide du Grand Montréal.

• Martin Perrier, directeur – Réseau de distribution – Laurentides, s’est démarqué à titre de président de la campagne Centraide dans cette région pour une deuxième année. Il a fait preuve d’un leadership exceptionnel en mobilisant la communauté de la région qui a amassé près de 2,5 M$.

• Donald Olivier, directeur – Production – Des Cascades, s’implique depuis plusieurs années au sein du cabinet de campagne Centraide en Mauricie. En 2019, il a choisi de s’engager davantage en assumant le rôle de président de la campagne annuelle. À ce titre, il s’est donné la mission de convaincre encore plus de personnes de passer à l’action pour apporter une contribution concrète dans leur communauté.

2

1

1. Donald Olivier (directeur Production des Cascades

et président 2019 de la campagne de Centraide

Mauricie) lors du lancement de la campagne de

Centraide Mauricie. 2. Martin Perrier (directeur –

Réseau de distribution – Laurentides et président 2019

de la campagne de Centraide Laurentides) et

Marie Josée Doray (directrice de la campagne

des employés et des retraités d’Hydro-Québec)

lors de la soirée de reconnaissance de Centraide

Laurentides (12 mars 2020).

Page 11: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

11

UN SECRÉTARIAT BIEN ORGANISÉ

Relevant de la vice-présidence – Technologies de l’information et des communications, le secrétariat Centraide d’Hydro-Québec peut compter sur l’engagement et le leadership d’employés provenant de diverses sphères d’activités ainsi que sur le savoir-faire d’une conseillère en philanthropie de Centraide du Grand Montréal. Ensemble, ils planifient, mettent en œuvre et ajustent les stratégies de la campagne, veillent au bon déroulement de celle-ci à l’échelle de l’entreprise et soutiennent les ambassadeurs et ambassadrices. L’année 2019 a été marquée par l’arrivée, au sein de cette équipe, de plusieurs nouveaux membres qui étaient heureux de participer à la campagne pour l’amener encore plus loin.

Merci à cette belle équipe pour ce travail colossal :

• Véronique Allaire, Élaine Beaulieu, Marie-Hélène Caillate, Katheryne Coulombe, Ève D’Amour-Bouchard, Fannie Deschamps, Hélène St-Gelais (conseillères Communications internes);

• Daniel Turcotte (conseiller systèmes RH) ;

• Daniel Bélair (chef Relations avec le milieu et ambassadeur) ;

• Catherine Boily-Tremblay (conseillère et ambassadrice) ;

• Robert Claveau (président SCFP 957 et co-président de la campagne Centraide 2019) ;

• Alain Senécal (technicien et délégué social SCFP 957) ;

• Sarah-Émilie Plante et Marilou Tanguay (agentes de liaison) ;

• Manuela Clément-Frencia (conseillère, campagne Leaders) ;

• Laila Laaroussi (conseillère Développement philanthropique à Centraide du Grand Montréal) ;

• Marie Josée Doray (directrice de la campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec).

Cette année, pour soutenir certaines campagnes en entreprise de Centraide du Grand Montréal, dont la nôtre, nous avons pu compter sur le dynamisme et l’engagement contagieux de Martin Bougie-Richer, chargé de dossiers. Celui-ci a joué le rôle de délégué en accompagnant les organismes lors des rencontres de sensibilisation dans différentes entreprises, notamment Hydro-Québec, Énergir et la Banque TD.

Page 12: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

12

DES DONATEURS LEADERS MOBILISÉS

Dans le cadre de la campagne Centraide, les membres du personnel et les retraités et retraitées ont été de nouveau invités à mettre leur leadership et leur engagement au service de la collectivité en faisant un don dit « Leader » de 1 200 $ ou plus. Les dons Leader créent un plus grand effet de levier dans la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale.

Présidée pour une deuxième année par Claudine Bouchard, vice-présidente – Évolution d’entreprise, la campagne Leader a formé une équipe de 25 champions Leaders. Encore cette année, leur mission consistait à recruter de nouveaux donateurs Leaders parmi leurs pairs.

Merci à nos champions Leaders 2019 :

• Philippe Archambault• Ann Bourget• Michèle Cartier• Isabelle Chartier• Marc-André Coderre• Lucie Dandois• Marc-André Dolbec• Magalie Dubuc• Johanne Duhaime• Marie-Claude Durand• Benoît Guérard• Guy Labelle• Jean-Hugues Lafleur

• Martin Lafontaine• Maxime Lajoie• Mario Laprise• Yohan Larochelle• Martin Perrier• Mélanie Presseault• Karl Quirion St-Onge• Simon Racicot-Daignault• François Ramsay• Régis Tellier• Annick Tremblay• Andréane Turgeon

Fonds Défi des Leaders Pour une septième année, Hydro-Québec a contribué au Fonds Défi des Leaders de Centraide du Grand Montréal. L’entreprise a aussi donné aux Fonds Défi des Leaders de Centraide Québec et Chaudière-Appalaches et de Centraide Saguenay–Lac-Saint-Jean. Le total de ces contributions s’élève à 85 000 $.

Centraide Mauricie a également mis en place son Fonds Défi des Leaders au tout début de la campagne.

Grâce à ces initiatives, 65 nouveaux donateurs ont vu leurs dons tripler en 2019 puisque l’entreprise et les Fonds Défi des Leaders y ont ajouté des contributions équivalentes. Cela a permis de remettre aux collectivités visées une somme supplémentaire de 120 905 $.

UNE DIVERSITÉ D’ACTIVITÉS ORIGINALES ET RASSEMBLEUSES

La campagne d’Hydro-Québec se démarque d’année en année par des centaines d’activités de collecte de fonds. Ambassadeurs et ambassadrices, employés et employées, syndicats, association des retraités et membres du secrétariat Centraide, tous ont uni leurs efforts pour mener une campagne dynamique et animée dans toutes les régions du Québec.

Page 13: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

13

1. Des employés participant au Bromont Ultra 2019. 2. Des joueurs

et joueuses provenant de différentes unités d’Hydro-Québec participant

à la 8e Coupe Centraide, un tournoi interentreprises de soccer.

3. Le défi sportif au stade Percival Molson à Montréal. 4. Un tournoi

de hockey organisé dans la région Mauricie. 5. Le défi de la montée

des marches du 700 de la Gauchetière à Montréal.

5

3

4

2

1

Le sondage mené au début de 2019 a révélé que l’ensemble du personnel souhaitait que nous organisions des activités moins nombreuses, mais plus rassembleuses. Ce message a été entendu, puisque le nombre d’activités a été réduit de moitié.

Ainsi, les membres du personnel ont participé à 270 activités de collecte de fonds grâce auxquelles 250 291 $ ont été amassés, montant qui a été doublé par l’entreprise. C’est près de 40 000 $ de plus que l’an dernier.

Parmi les activités au programme, notons entre autres le Tournoi de golf du SCFP 1500, le « Bromont Ultra », les ventes d’espaces de stationnement, l’HydroShow, des tournois de hockey et de balle-molle, des déjeuners, des dîners pizza, hot-dogs ou spaghettis, des tirages moitié-moitié, des ventes de toutes sortes, dont des ventes de livres, et la montée des marches dans différents immeubles du centre-ville de Montréal.

DES ACTIVITÉS SPORTIVES

Page 14: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

14

PENDANT LA CAMPAGNE, ON SE DIVERTIT

1

2

3

5

1. Deuxième édition de l’Hydroshow

qui a connu de nouveau un

grand succès. 2. Encan silencieux

au 4 à 6 de M. Martel. 3. Des

bénévoles grâce à qui le 4 à 6 fut

un succès. 4. Participants au 4 à 6.

5. Employés qui ont participé au

jeu d’évasion à la Place Dupuis.

4

14

Page 15: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

15

DURANT LA CAMPAGNE CENTRAIDE, ON MANGE !

2

31

4

5

UN VOLET EXTERNE POPULAIRE AVEC LA FACTURE INTERNET

Pour une quatrième année consécutive, la campagne Centraide des employés et des retraités d’Hydro-Québec comportait un volet externe s’adressant à la clientèle, dans le cadre de la campagne de promotion de la Facture Internet. Encore cette année, l’entreprise s’est engagée à donner 3 $ à Centraide pour chaque client qui s’inscrit à la Facture Internet. Ainsi, une somme de 400 000 $ a pu être répartie entre les 17 régions Centraide du Québec, en fonction du lieu de résidence des nouveaux inscrits.

6

1. Une belle table de desserts à Baie-Comeau.

2. Un dîner hot-dog à Saint-Jérôme. 3. Un dîner en

plein air à Rimouski. 4. Un dîner « fondue » à Saguenay.

5. Un dîner pizza à Rouyn. 6. Le petit déjeuner

de la haute direction au siège social.

Page 16: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

16

RÉSULTATS DÉTAILLÉSLa campagne des employés et des retraités d’Hydro-Québec poursuit sa progression pour une sixième année consécutive. Elle a permis de recueillir 7 010 740 $, la somme la plus importante depuis 10 ans.

23 %

15 %

44 %

4 % 4 %

4 %6 %

PROVENANCE DES DONS TOTALPOURCENTAGE

DU MONTANT TOTAL

Personnel permanent, personnel occasionnel et ressources externes

1 687 863 $ 23 %

Retraitées et retraités 1 055 487 $ 15 %

Activités 253 661 $ 4 %

Facture Internet 400 000 $ 6 %

Don spécial 75e anniversaire 250 000 $ 4 %

Don spécial « Éric Martel » 250 000 $ 4 %

Entreprise 3 113 729 $ 44 %

Grand total 7 010 740 $ -

Page 17: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

17

RÉPARTITION DES DONS PAR DIVISION, GROUPE ET UNITÉ Selon la structure organisationnelle en vigueur le 19 septembre 2019

En hausse constante année après année, le don moyen par donateur a atteint 295 $. Il s’agit d’une augmentation d’environ 7 % par rapport à 2018.

DIVISION, GROUPE OU UNITÉNOMBRE DE DONS

TAUX DE PARTICIPATION

NOMBRE DE DONATEURS

LEADERS TOTAL

Exploitation et Hydro-Québec Production

1 604 29 % 102 473 199 $

Hydro-Québec TransÉnergie 737 21 % 42 203 799 $

Hydro-Québec Distribution 1 249 23 % 77 312 196 $

Groupe – Direction financière et du risque

398 58 % 33 122 887 $

Hydro-Québec Innovation, équipement et services partagés

1 119 29 % 84 316 996 $

Vice-présidence – Communications, affaires gouvernementales et relations avec les autochtones

145 50 % 23 66 961 $

Vérification interne 27 96 % 2 7 832 $

Groupe – Affaires corporatives, juridiques et gouvernance

89 66 % 7 22 616 $

Vice-présidence – Ressources humaines

379 35 % 26 100 386 $

Vice-présidence – Stratégie d’entreprise et développement des affaires

13 57 % 2 7 201 $

Autres 40 – 7 53 790 $

GRAND TOTAL (EMPLOYÉS SEULEMENT) 5 800 25 % 405 1 687 863 $

Page 18: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

18

Répartition des dons par région CentraideLes donateurs peuvent choisir la région Centraide à laquelle ils veulent que leurs dons soient versés.

L’argent recueilli grâce à la campagne d’Hydro-Québec représente une part importante du montant total amassé dans un grand nombre de régions Centraide.

Engagée à donner 3 $ à Centraide par nouvelle inscription à la Facture Internet, Hydro-Québec a donc versé 400 000 $, somme répartie entre les 17 régions Centraide du Québec, en fonction du lieu de résidence des nouveaux inscrits.

De plus, pour souligner le 75e anniversaire de l’entreprise, un don spécial de 250 000 $ a été versé, somme de nouveau répartie entre les 17 régions Centraide du Québec.

RÉGION CENTRAIDE

DONS REMIS GRÂCE À LA CAMPAGNE

FACTURE INTERNET DON SPÉCIAL 75e

DON TOTAL

(DONS + FACTURE INTERNET

+ CONTRIBUTION DE  L’ENTREPRISE)

Abitibi Témiscamingue et Nord-du-Québec

7 146 $ 5 695 $ 222 859 $

Bas-Saint-Laurent 7 692 $ 3 396 $ 147 808 $

Centre-du-Québec 11 067 $ 7 183 $ 102 276 $

Duplessis 1 820 $ 1 205 $ 66 474 $

Estrie 7 174 $ 9 637 $ 116 765 $

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine 3 243 $ 2 704 $ 107 020 $

Grand Montréal 178 471 $ 100 656 $ 3 399 082 $

Hautes-Laurentides 4 171 $ 2 434 $ 50 579 $

Haute-Côte-Nord Manicouagan 1 252 $ 1 229 $ 235 491 $

Lanaudière 17 019 $ 11 537 $ 254 084 $

Laurentides 31 321 $ 19 084 $ 490 359 $

Mauricie 13 565 $ 7 903 $ 438 180 $

Outaouais 20 749 $ 11 273 $ 113 379 $

Québec et Chaudière-Appalaches 55 130 $ 36 944 $ 498 775 $

Richelieu-Yamaska 18 848 $ 13 810 $ 322 031 $

Saguenay–Lac-St-Jean 10 200 $ 8 147 $ 265 477 $

Sud-Ouest du Québec 11 132 $ 7 163 $ 180 101 $

GRAND TOTAL 400 000 $ 250 000 $ 7 010 740 $

18

Page 19: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

19

Répartition des dons par affiliation syndicaleLes syndicats appuient la campagne Centraide en mobilisant leurs membres et en organisant diverses activités.

Les dons du personnel syndiqué, qui représentent 57 % des dons de l’ensemble des membres du personnel, reflètent l’engagement des collègues de tous les horizons.

ASSOCIATION OU SYNDICAT NOMBRE DE DONATEURS TOTAL

FCSHQ 1 130 $

RCTC 110 25 825 $

SCFP1500 681 150 547 $

SCFP2000 574 76 179 $

SCFP4250 1 448 357 557 $

SCFP957 587 106 045 $

SERHQ 29 8 859 $

SPIHQ 694 199 565 $

SPSI 113 40 254 $

GRAND TOTAL 4 237 964 961 $

19

Page 20: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

20

RÉPARTITION DES DONS DES RETRAITÉS PAR RÉGION

Encore cette année, les retraitées et retraités ont répondu avec une grande générosité en apportant une contribution remarquable dans leur collectivité.

Pour une deuxième année, l’ensemble du personnel retraité a été sollicité. En 2019, c’est donc 21 483 personnes qui ont été sollicitées. Cette stratégie a permis de recruter 741 donateurs de plus qu’en 2018, pour un total de 4 263 au sein de ce groupe.

Ces donateurs ont amassé un montant phénoménal de 1 055 487 $, une augmentation de plus de 60 000 $ par rapport à l’année dernière.

RÉGION CENTRAIDE TOTAL

Abitibi-Témiscamingue et Nord-du-Québec 32 193 $

Bas-Saint-Laurent 38 476 $

Centre-du-Québec 21 195 $

Duplessis 7 653 $

Estrie 34 601 $

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine 23 100 $

Grand Montréal 372 975 $

Haute-Côte-Nord Manicouagan 29 649 $

Hautes Laurentides 10 474 $

Lanaudière 46 111 $

Laurentides 93 789 $

Mauricie 94 782 $

Outaouais 16 749 $

Québec et Chaudière-Appalaches 96 544 $

Richelieu-Yamaska 80 242 $

Saguenay–Lac-Saint-Jean 28 443 $

Sud-Ouest du Québec 28 511 $

Sud-Ouest du Québec 27 719 $

GRAND TOTAL 1 055 487 $

20

Page 21: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

21

RÉSULTATS DE LA CAMPAGNE LEADER

La campagne Leader a de nouveau été un grand succès. En 2019, 498 donateurs Leaders ont versé près de 800 000 $ à Centraide.

Depuis quelques années, on remarque que le profil des donateurs Leaders se diversifie, c’est-à-dire qu’on les trouve parmi le personnel retraité ainsi que dans tous les groupes d’emplois : dans la haute direction autant que parmi les cadres de maîtrise, cadres de premier niveau ou employés non cadres. C’est d’ailleurs chez ces derniers que le nombre de dons Leaders a le plus augmenté..

PROVENANCE DES DONS LEADERS

2018 DONS DE 1 200 $ OU PLUS

2019 DONS DE 1 200 $ OU PLUS

NOMBRE  $ NOMBRE  $

Cadres supérieurs (C 6700)

33 66 999 $ 40 90 952 $

Cadres de direction (C 6800)

72 96 210 $ 70 94 509 $

Cadres intermédiaires (E 6900)

115 151 550 $ 100 131 522 $

Cadres de maîtrise (E 7000)

1 1 205 $ 1 1 222 $

Cadres de premier niveau (E 7050)

26 34 950 $ 22 29 603 $

Employés non cadres 157 226 401 $ 172 273 279 $

Autres 2 2 950 $ 0 0 $

Retraités 91 165 721 $ 93 175 144 $

TOTAL 497 745 986 $ 498 796 231 $

Page 22: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

22

MERCI AUX DONATEURS LEADERSChaque année, nous invitons les membres du personnel et les retraitées et retraités qui ont fait un don de 1 200 $ ou plus dans le cadre de la campagne Centraide d’Hydro-Québec à se faire connaître, dans le but d’encourager leurs collègues à les imiter. En 2019, 263 des 498 donateurs Leaders ont accepté que leur nom soit publié.

Les donateurs Leaders ont versé en tout 796 231 $.

DONATEURS LEADERSMEMBRES DU PERSONNEL

Mario AlbertPhilippe ArchambaultMarie-Julie ArchambaultOlivier ArsenaultÉtienne AvonNormand AyotteJohanne BastienMichel BeaudetJade BeaudinDominic BeaulieuSébastien BeaumontDaniel BélairFrancis Belanger FilFaouzi Ben AchourGermain BergeronLouis-Philippe BérubéSylvain BlaisCatherine Boily-TremblayMathieu BolulloClaudine BouchardPatrick BouchardCatherine BouchardLuc BoucherAndrée BoucherJudith BourgeoisAnn BourgetGeneviève BrouilletteVan Khanh BuiJean CamiréJean CarignanJérôme CaronStéphanie Caron

Benoit CarrierMichèle CartierLaurence CayaNicolas ChabotSylvain CharpentierPierre ChiassonSylvain ClermontMichel CloutierGeneviève CloutierMarc-Andre CoderreDaniel ComeauAndré CossetteAndré CotéJean-François CôtéJacynthe CôtéGuy CôtéNadine CôtéAnne-Marie CroteauJay CuylitsMaryse DalpéAndré DenomméPatrice DesbiensMarc-André DolbecMarie Josée DorayJocelyn DoucetYves DubéRéal DubéJulie DubéNathalie DuboisJohanne DuhaimeAnick DumaresqJulie DuplainMarie-Claude DurandRubens DurocherÉric FilionNicolas FleuryJoël FontaineIsabel Fonte

Pierre-Paul FortierFrancis FortinSerge FoucherChristiane FoyJocelyn FréchetteAndré FrigonBernard GagnéAnthony Sébastien GagnéPierre GagnonChristian GarneauJohn GaspoLinda GauthierVincent GélinasRichard GendronPierre GeoffrionMarc-André GiguèreAlbert GingrasMichel GirardÉtienne GirardinAngelo GiumentoMarie-Josée GosselinPatrick Grignon-LabineNancy GuénetteBenoît GuérardJulie GuilbaultNathalie HamelJacques HarmegniesGina HébertPatrick HébertMathieu HénaultJuan Carlos HernandezAndré HouleLouis-Philippe HouleRoberto HouleLouis HudonNadhem IdoudiAlain IsabelleStephane Jacob

22

Page 23: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

23

Maude MontesanoGuylaine MonzerolFrançois MorasseNathan MorinJosée NadeauMaxime NadeauLan NguyenJean-François NoëlValérie OhnonaDonald OlivierTom O’neillJean-Michel OuelletMario PanneseMario PaquetteFrançois ParadisJean PatenaudeMarie-Claude PayetteClaude PedneaultJosée PelletierEric PéloquinJean-François PépinEmmanuel PerreaultMartin PerrierRichard PerronChristophe PhanGuy PharandBernard PoulinCéleste PresseaultMélanie PresseaultÉlise ProulxKarl Quirion St-OngeSimon Racicot-DaignaultFrançois RamsayPascale RancourtPhilippe RenaudDaniel RicardPatrick RiouxKim RobitailleMarie-Josée Roby

Cyril JaouichClaude JasminMartin LabarreBenoît LabontéEric LabrieAndré LacasseGerard LachanceAndré LachapelleJean-Hugues LafleurChristine LaformeRichard LagrangeJohanne LalibertéDaniel LandrevilleSimon LangloisAndré LaperrièreLudovick Lapierre-GauthierJean LapointeEtienne LavoieAlexandre Le MayEric LeclercGinette LemaySylvain LemayMaxime LemayDany LemieuxJean LépineHélène LétourneauGeorges LoiselleRachel LuengasSébastien MaisonneuveCarole MaltaisÉric MarcotteÉric MartelMichelle MasseJean MatteDenis MazerolleDaniel MercierDany MercierMichael MercierRémy Monfet

DONATEURS LEADERSRETRAITÉES ET RETRAITÉS

Pierre BeaulieuLucie BertrandRoger BérubéClaude BoivinRobert BouléRoger CayouetteRaymond ChampouxJacques ChauvetteJohanne CholetteGilles CôtéClaude CrevierClaude DagenaisClaude DumasGinette FontaineLorraine GauthierJacques GermainStella GignacLouis LafondJean-Marc LambertRoger LanoueJean LapointeAlain LefebvreLucien LétourneauNathalie MajorMartine MaltaisJoël ManiezRaouf NaggarGuy NormandeauGhislain OuelletGinette PépinJosée PlanteDaniel ProulxJacques RégisGilles RenaudMaurice RouetteJean SalvasMarie SaulnierDamien ThériaultMyriam Truchon

Annie-Kim RochonMarie-Claude RoquetMarie-France RoussyDominic RoyClaude Saint-LaurentHugo SansoucyAlain SayeghRichard SimardMarie-Claude SimardDenis-Pierre SimardOlivier SorinSonia St-ArnaudHélène St-GelaisPaul StinisSimon TardifRégis TellierJean-Luc TessierStéphanie ThériaultSylvain TherrienXavier ThibaudMichèle TonelliNicolas TremblayNathalie TremblayAnick TremblayMarcel TremblayPeggy TrousseauPatrick TruongLuc TurcotIsabelle TurnerYannick VennesStéphane VerretDaniel VerretLouis VézinaDaniel VézinaChantal VincentCarol VoyerJunji YamaguchiKarim Zaghib

GRANDS DONATEURS HYDRO-QUÉBÉCOIS

Nous avons tout lieu d’être fiers d’avoir pu compter sur l’appui de quatre grands donateurs au sein de l’entreprise en 2019.

Encore cette année, Éric Martel, président-directeur général d’Hydro-Québec, et Jacques Régis, ex-président d’Hydro-Québec TransÉnergie aujourd’hui à la retraite, n’ont pas manqué de renouveler leur engagement envers Centraide.

Il faut également saluer la grande générosité de Jean-Hugues Lafleur, vice-président exécutif et chef de la direction financière et du risque. Nous remercions également un quatrième grand donateur qui a choisi de demeurer anonyme.

Page 24: 2019 Rapport annuel - hydroquebec.com

MERCI À NOS PARTENAIRES :