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Autorisations spéciales d’absences Evénements familiaux Nb Jours Mariage et pacs 5 Décès ou maladie grave du conjoint 3 Décès d’un enfant 3 - PowerPoint PPT Presentation
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• Autorisations spéciales d’absences
Evénements familiaux Nb
JoursMariage et pacs 5
Décès ou maladie grave du conjoint 3
Décès d’un enfant 3
Décès père/mère 3
Naissance –Adoption 3
Décès d’un beau parent 3
Mariage d’un enfant 1
Décès d’un frére,sœur,beau-frére,belle sœur
Grands parents, petits enfants 1
• Congés maternité• Pour les 1er et 2eme enfant:6 semaines avant/10 semaines après • Pour le 3eme enfant :8 semaines avant/18 semaines après
• Congés de paternité• Il doit être demandé dans les 4 mois suivant la naissance et se cumule avec les 3 jours pour
naissance d ’un enfant
• 11 jrs ouvrables en cas de naissance d’un enfant• 18 jrs ouvrables en cas de naissances multiples
• Agent contractuel • L’agent contractuel a droit aux mêmes autorisations d’absences à partir de 6 mois d’ancienneté
Demande temps partiel• Une autorisation de travail à temps partiel est accordée de droit pour les parents d’enfant de moins
de 3 ans
• A noter• Dans le cas d’un mariage ou d’un décès, la durée de l’absence peut être
majorée de délai de route(maximum:48 heures, aller et retour)
• • Heure d’information syndicale• Pour connaitre et demander l’application de ses droits, chaque agent peut
bénéficier d’une heure d’information syndicale par mois ,cumulable sur 3 mois
• Adhérer à Force Ouvrière donne droit à:• Contrat de Protection Juridique professionnelle• >Adhesion de fait à l’AFOC (association de défense des consommateurs• >Le prix de l’adhésion est déduit de 66 % de l’impot net sur le revenu
Permanence Force-Ouvrière le Mardi-Jeudi-Vendredi
ou sur rendez-vousTEL:16449 ou 06-60-02-39-30
FO pratique