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Conférence recrutement et médias sociaux de Jean-Christian RIVET à Angouleme. NET STRATEGE conseil et formation en webmarketing et Médias sociaux.
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© Jean-Christian RIVET [email protected]
MEDIAS SOCIAUX Une opportunité unique
dans les démarches
de recrutement
Animation Jean-Christian RIVET
© Jean-Christian RIVET [email protected]
» Président fondateur du Réseau
» Co-éditeur du blog : www.plus-visibles.fr
» Administrateur du Cluster Numérique
Consultant en stratégie Numérique Accompagne les dirigeants et collaborateurs dans la Transformation Numérique
» Près de 15 ans d’expérience » Depuis 2001 dans la région « Arc Ouest » » Assistance à Maîtrise d’ouvrage projets web » Web marketing, Emailing, Référencement » Social Médias et e-Reputation
» Depuis 2001
» Plus de 130 entreprises accompagnées » Plus de 1000 dirigeants et collaborateurs
formés et coachés » Un réseau de 18 consultants Séniors » Plus de 50 formations personnalisées
» 4 champs d’intervention » La formation » Le conseil » Le coaching » Les campagnes
Jean-Christian RIVET [email protected]
06 21 09 38 47
© Jean-Christian RIVET [email protected]
MEDIAS SOCIAUX Une opportunité unique
dans les démarches de recrutements
1. Quels contextes pour le « recrutement social »
2. Les nouvelles opportunités pour le recrutement
» Les démarches des candidats » Les problématiques des entreprises » Les opportunités pour les écoles
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Quels contextes pour le recrutement social ?
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Quels contextes pour le recrutement social ?
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Quels contextes pour le recrutement social ?
De la génération Y à la Génération Z
L’IRL dans l’URL : » Les frontières entre le Réel et le Virtuel
tombent…
Usage Vs possession : » Posséder n’est pas si important…
Tout, tout de suite : » C’est le système qui s’adaptera à moi…
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Quels contextes pour le recrutement social ?
ENTREPRISES Trouver le bon candidat
CANDIDATS Être le bon candidat
ECOLES Fournir le bon candidat
Sourcing
Qualification
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MEDIAS SOCIAUX Une opportunité unique
dans les démarches de recrutements
Les démarches des candidats
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Les étudiants s’approprient les Médias Sociaux
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Les démarches des candidats
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Trouver un angle original
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Adapter son CV à sa cible et son métier
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Et surtout surveiller sa e-reputation
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Surveiller sa e-reputation
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Surveiller sa e-reputation
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Dans tous les cas occuper le terrain
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MEDIAS SOCIAUX Une opportunité unique
dans les démarches de recrutements
Les problématiques des
entreprises
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Les nouveaux JobBoards
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Les Pages Facebook dédiées
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Un compte Twitter dédié
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La recherche de profils
La recherche géographique
Les mots clés
Notre réseau de proximité
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La recherche de profils
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Des leviers pour travailler sa Marque Employeur
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MEDIAS SOCIAUX Une opportunité unique
dans les démarches de recrutements
Les opportunités pour les écoles
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Retrouver les anciens élèves
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Créer un groupe sur Facebook
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Accompagner les diplômés
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Animer un réseau dédié
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Jean-Christian RIVET [email protected]
Tel : 06 21 09 38 47
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