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Rapport de délégation | Assemblée Générale d’IFMSA – AM2015 630 Sherbrooke O., bureau 510 Montréal, QC H3A 1E4 | T 514.963.3993 F 514.282.0471 | ifmsa.qc.ca 1 Rapport de délégation August Meeting 2015 Ohrid, Macédoine (ARYM) Présenté par : La délégation d’IFMSAQuébec Camille Pelletier Vernooy David Alexandre Galiano Tara D’Ignazio Michael Skulimowski Bing Yu Chen Aline D. Khatchikian Wenzhen Zuo AnneLou McNeilGauthier Pour informations : [email protected] +1.514.435.7429 www.ifmsa.qc.ca

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   1  

Rapport de délégation August Meeting 2015 Ohrid, Macédoine (ARYM)

Présenté  par  :  

La  délégation  d’IFMSA-­Québec    Camille  Pelletier  Vernooy  David  Alexandre  Galiano  Tara  D’Ignazio  Michael  Skulimowski  Bing  Yu  Chen  Aline  D.  Khatchikian  Wenzhen  Zuo  Anne-­‐Lou  McNeil-­‐Gauthier          Pour  informations  :  [email protected]  +1.514.435.7429  www.ifmsa.qc.ca  

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Présence   marquée   de   la   jeunesse   médicale   à   l’Assemblée   Générale   de  l’International  Federation  of  Medical  Students’  Associations  

Montréal,   le  3  septembre  2015-­‐    La  Fédération   internationale  des  associations  d’étudiants  en   médecine   (IFMSA)   –   une   organisation   représentant   plus   de   1,3   million   d’étudiants   en  médecine  de  129  organisations  dans  122  pays,  a  tenu  sa  64ième  assemblée  générale  du  3  au  9  aout  2015  en  Macédoine  (ARYM).  

Une   délégation   composée   de   huit    étudiant-­‐es   en  médecine   du   Québec   y   a  participé.   Cette   délégation   d’IFMSA-­‐Québec  était  formée  par  des  représent-­‐es  des   quatre   facultés   de   médecine   du  Québec  :   Camille   Pelletier   Vernooy,  présidente   (Université   de   Montréal),  David   Alexandre   Galiano,   président  entrant   (Université   McGill),   Aline   D.  Katchikian   (Université   Laval),   Tara  D’Ignazio   (Université   de   Montréal),  Anne-­‐Lou  McNeil  Gauthier  (Université  de  Sherbrooke   –   Saguenay),   Michael  

Skulimowski  (Université  de  Montréal)  et  Bing  Yu  Chen  (Université  McGill).  À  eux  se  sont  joints  des  étudiant-­‐es  en  médecine  du  Québec  actifs  sur  l’équipe  internationale  de  l’IFMSA  :  Claudel  Pétrin-­‐Desrosiers  (Université  de  Montréal)  et  Yassen  Tcholakov  (Université  McGill).  

Membre   de   la   Fédération   internationale   depuis   plus   de   dix   ans,   IFMSA-­‐Québec,   la   division  internationale  et  communautaire  de  la  Fédération  médicale  étudiante  du  Québec,    ne  cesse  de  s’illustrer  sur  la  scène  internationale  au  sein    de  celle-­‐ci.  IFMS-­‐Québec  a  la  volonté  d’améliorer  la  santé  d’ici  et  d’ailleurs.  

IFMSA-­‐Québec  encourage  la  mobilité  internationale  de  ses  membres.  Suite  à  des  négociations  avec  les  autres  associations  la  signature  de  50  contrats  en  stage  de  recherche  et  de  82  contrats  en  stage  clinique  permettra  à  132  étudiant-­‐es  d’obtenir  un  échange  pour  la  saison  2016-­‐2017,  rendant  possible  le  perfectionnement  de  leurs  compétences  culturelles  et  leur  ouverture  sur  le  monde.   Notons   aussi   l’implication   et   la   prise   de   leadership   d’IFMSA-­‐Québec   dans  l’organisation   de   sessions,   notamment   en   santé   publique   et   en   santé   environnementale,  démontrant  une  fois  de  plus  l’expertise  québécoise  dans  ces  domaines.  

La  présentation  de  plusieurs  projets  québécois  de  santé  publique  à  divers  moments  lors  de  la  rencontre   a   permis   aux   étudiant-­‐es   en   médecine   de   la   province   de   briller   et   d’exporter  certaines   de   leurs   idées   novatrices   dans   les   autres   associations   étudiantes.   Notons   la  présentation  de  Tâche  de   le  voir  (éducation  par   les  pairs  –  dangers  de  l’exposition  au  rayons  

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UV),  de  Ma  Planète,  Ma  Santé  (éducation  par  les  pairs  –  environnement  et  santé)  et  finalement,  Bonbons   bon   don   (sensibilisation   –   don   d’organes   et   de   tissus),   sélectionné   comme   finaliste  pour   le   Rex   Crossley   Award,   plus   haute   distinction   pour   une   activité   de   la   Fédération   et  seconde  place  lors  de  la  sélection  au  Activities  Fair.    

La   rencontre   a   aussi   permis   d’élire   la   nouvelle   équipe   internationale,   qui   sera   en   charge  de  porter   la   Fédération   pour   le   mandat   2015-­‐2016.   IFMSA-­‐Québec   tient   à   féliciter   Camille  Pelletier  Vernooy,  Présidente  2014-­‐2015  (Université  de  Montréal)  pour  son  élection  comme  membre  du  Conseil  de  Supervision.  

Enfin,   la   délégation  d’IFMSA-­‐Québec   rentre  de   l’assemblée   générale  d’IFMSA   la   tête   remplie  d’idées   et   l’esprit   enrichi   par   de   multiples   rencontres.   Ce   type   de   rencontres   permet   un  échange  culturel  important,  une  ouverture  sur  le  monde,  la  création  d’un  réseau  de  contacts  à  travers   la   planète,   et   un   partage   continu   de   solutions   face   aux   problèmes   de   la   santé   qui  transcendent  les  frontières.  

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RAPPORT DES DÉLÉGUÉS

Informations générales Nom  :   Camille  Pelletier  Vernooy  Email  :  [email protected]  Numéro  de  téléphone  :  +1.438.820.1597    Position  dans  IFMSA-­Québec  :  Présidente  Expériences  antérieures  de  délégation  :  RM2013,  AM2013,  MM2014,  AM2014,  RM2015,  MM2015,  AM2015.        Perspectives générales sur la rencontre  Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :  8.5    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :    La   rencontre   n’a   pas   été   facile:   ma   candidature   sur   le   Supervising   Council   a   apporté   un   stress  immense  et   je  suis  déçue  de  ne  pas  avoir  accordé  assez  d’importance  aux  autres  dossiers   lors  de  certains  moments.  Prendre  une  journée  complète  pour  discuter  des  amendements  aux  Bylaws  était  certes   très   important,  mais  nous  a   tous  épuisé  pour   les   jours  suivants.  Et  me  voilà,  mi-­‐heureuse,  mi-­‐mélancolique   de   quitter   ma   position   de   NMO   President.   Mes   collègues   Présidents   qui   sont  devenus  des  amis  à  travers  les  GAs  vont  me  manquer  terriblement  et  nos  folies  en  plénières  aussi.  Malgré   tout,   je  me  sens  plus  sage,  grandie  par   IFMSA  et  par   la  vie.   Je  sais  qu’au-­‐delà  de   tous  ces  GAs,  de  ces  documents,  il  y  a  la  vraie  vie  qui  elle  ne  s’efface  pas  le  temps  d’un  GA.  Il  y  a  des  sofas  et  des  bouts  de  canapé  qui  m’attendent  un  peu  partout  sur  le  globe.  Des  bières  à  siroter  dans  un  bar  du  Danemark,  un  café  à  Alexandrie,  des  croissants  en  France,  une  bouteille  de  vin  en  Allemagne,  la  Tunisie  les  bras  ouverts,  du  gouda  à  Amsterdam…  il  y  a  des  parcelles  d’amitié  dans  les  quatre  coins  du   monde.   IFMSA   m’a   donné   tout   ça   et   même   plus.   Le   plus   étant:   du   support   au   Québec,   des  conseils  à  tout  moment  par  mes  prédécesseurs  et  des  amitiés  inébranlables  à  Montréal.    Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :    La  délégation  a  été  formidable,  probablement  une  des  meilleures.  J’aime  croire  que  l’énergie  mise  sur   la   formation   et   le   suivi   pré-­‐départ   a   joué   en   notre   faveur,   mais   on   ne   peut   leur   enlever   la  motivation  qu’ils  ont  dégagé,   le  professionnalisme  et   leur  expertise.   Je  suis   fière  de  nous.  Tara  et  Michael  ont  dénoué  des  situations  tordues  avec   les  échanges  comme  des  pros,  Aline  a  donné  des  trainings   un   peu   partout   dans   les   sessions   de   santé   publique,   Wenzhen   semblait   survoltée   des  sessions   de   NMOs   Management,   Bing   s’est   fait   remarquer   lors   de   la   présentation   du   projet  Bonbons,  bons  dons  et  Anne-­‐Lou  a  pris  les  rênes  du  dossier  des  programmes  avec  tact.  Et  puis,  il  y  a  David  qui  a  appris  à  une  vitesse  folle  et  qui  a  bien  soutenu  la  délégation    Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  J’ai   été   élue   sur   le   Supervising   Council   d’IFMSA   pour   le   mandat   2015-­‐2016.   Je   m’engage   à  supporter   IFMSA-­‐Québec  du  meilleur  de  mes   connaissances.   Si   l’opportunité   se  présente,   je   suis  prête  à  occuper  la  position  de  Directrice  des  alumni.    

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Rencontre générale d’IFMSA  SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  Présidents  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  9    Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :  J’ai   grandement   approfondi   ma   compréhension   des   enjeux   de   membership   des   NMOs   avec   la  situation  de  la  Serbie  et  de  la  Kosovo.  De  plus,  je  suis  aussi  ravie  de  la  passation  des  tâches  que  j’ai  effectuée   lors   des   President’s   sessions;   cela   a   été   tout   un   défi,   mais   j’ai   compris   l’importance  d’expliquer  les  dossiers  et  de  les  vulgariser.    Interventions  pertinentes  réalisées  :    

-­‐ Présentation  de   la  prise  de  position   sur   l’éducation  médicale   ‘’  Widening  Participation   in  Medical   Education:   increasing   the   numbers   of   individuals   from   low   socio-­‐economic  backgrounds   in  medicine’’   lors   des   sessions  de   comité   et   présentation  des   arguments   en  faveur  de  l’adoption  de  cette  prise  de  position  

-­‐ Question  sur  le  statut  de  membership  désiré  par  le  Kosovo  :  candidate  ou  associate  -­‐ Demande  de  l’opinion  du  CE  international  sur  la  suspension  du  LOWHO  -­‐ Question  sur  l’implication  de  la  contribution  financière  d’IFMSA  si  approbation  d’un  MofU  -­‐ Présentation  de   la  douzaine  d’amendements  proposés  par   IFMSA-­‐Québec  au  nouveau   set  

de  bylaws  d’IFMSA  (6  heures  d’argumentation)  -­‐ Coordination  du  groupe  de  traduction  en  français  -­‐ Demande  de  l’opinion  du  VPF  élu  sur  le  budget  à  adopter  

Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :    Contrairement   aux   dernières   assemblées   générales,   je   ne   rentre   pas   au   Québec   cette   fois-­‐ci,  cependant,   j’ai   l’impression   d’avoir   énormément   redonné   à   IFMSA-­‐Québec.   J’ai   maintenu   des  relations  cordiales  avec  les  NMOs  lors  de  mon  mandat  et  j’ai  tenté  de  changer  un  peu  la  réputation  d’IFMSA-­‐Québec   au   niveau   international   en   agissant   avec   transparence   et   diligence.   Une   grande  partie  de   la  passation  des  tâches  s’est  conclue   lors  de  ces  presidents  sessions  et   je  suis  vraiment  satisfaite  du  travail  effectué.      Commentaires  généraux  :    Les  Presidents  sessions  m’ont  semblé  plus  conviviales  cette  fois-­‐ci.  Nous  avons  plus  pris  le  temps  de  nous  connaître.  Malgré   tout,   l’horaire  n’était  pas   très  bien  distribué  :   certaines   journées  étant  trop  remplies  et  d’autres  pas  assez…      ÉVÉNEMENTS  THÉMATIQUES    Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    NA  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  NA  Commentaires  généraux  :    Je  n’ai  pas  participé  aux  événements  thématiques,  car  j’avais  d’autres  rencontres  à  ce  moment.    RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  9  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  L’enjeu  de   l’implication  de   la  région  dans   la  Fédération  à  un  niveau  global  a  été   très   intéressant.  Lors  de  cette  assemblée,  une  nouvelle  initiative  d’unir  certains  NMOs  a  pris  forme  :   le  NMO-­‐NMO  Buddy  system.  Malheureusement,  la  région  des  Amériques  a  été  exclue  de  cette  initiative  puisqu’un  système   similaire   y   existait   déjà.   Bien   que   je   comprenne   les   arguments   de   l’importance   de  conserver  notre  système  régional,  je  crois  à  l’importance  d’impliquer  internationalement  les  NMOs  

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de  la  région  aussi.  À  ma  grande  surprise,  la  majorité  des  NMOs  de  la  région  partagent  le  même  avis  que  moi.  Il  sera  donc  intéressant  de  suivre  de  près  ce  dossier.    La   future  rencontre  régionale  en  Uruguay  semble  être  déjà   très  bien  organisée  et  ce   fut  une   très  belle  présentation.    Commentaires  généraux  :    Pour   une   rencontre   très   importante   avec   CFMS-­‐Canada,   je   n’ai   pas   pu   assister   à   la   deuxième  session  régionale,   cependant,   la  première  m’a  beaucoup  plu.   J’avais  organisé  avec  notre  nouvelle  Regional  Director  élue  une  simulation  de  plénière  qui  s’est  très  bien  déroulée  et  qui  a  été  appréciée  par  les  NMOs.      PLÉNIÈRE  (POUR  LE/LA  CHEF(FE)  DE  DÉLÉGATION)  Interventions  pertinentes  réalisées  :    

-­‐ Question  à  MMSA-­‐Malta  sur  la  possibilité  de  diminuer  les  frais  d’inscription  au  MM2016  en  regard  du  financement  obtenu  

-­‐ Présentation  des  amendements  aux  bylaws  -­‐ Question   sur   la   participation   des  NMOs   aux   événements   de   PAHO   aux   candidats   pour   le  

poste  de  Regional  Director  pour  les  Amériques  Commentaires  généraux  :    Les  plénières  se  sont  généralement  bien  déroulées  malgré  les  piètres  conditions  logistiques  (salle  trop   petite,   pas   de   climatisation,   mauvaise   sonorité   etc.).   L’équipe   de   plénière   était   plus  qu’excellente  et  elle  a  su  guider  le  tout  avec  tact  et  efficacité.  La  lourdeur  de  certains  dossiers  nous  ont   fait   terminer   certaines  plénières   à  3h45  du  matin,  mais  malgré   tout,   les  NMOs  ont  vraiment  bien   travaillé.   Certains   statements   vraiment   forts   ont   marqué   le   GA,   spécialement   celui   sur   le  Kosovo.    AUTRES  IMPLICATIONS  Description:  Small  Working  Group  on  NMOs  Involvement  Commentaires  généraux  :  Contrairement   au  March  Meeting   en   Turquie,   nous   n’avons   pas   eu   beaucoup   la   chance   de   nous  rencontrer.  Malgré  tout,  les  dossiers  que  nous  avons  poussés  pendant  la  dernière  partie  du  mandat  ont   été   bien   menés   lors   de   ce   GA.   J’ai   confiance   que   le   SWG   continuera   à   travailler   jusqu’au  prochain  GA.      Participation aux ateliers pré-assemblée  Nom  de  l’atelier:  Food  and  Health  Nouveaux  acquis  :    Le   sujet   est   intéressant;   nous   avons   exploré   les   différents   accords   économiques   entourant   les  systèmes  de  nutrition.  J’aime  beaucoup  l’aspect  socioéconomique  du  sujet,  c’est    malheureusement  un  sujet  mal  compris  par  les  étudiants  en  médecine  et  pourtant,  essentiel  si  nous  voulons  faire  de  l’advocacy.   Je   n’ai   pas   énormément   appris,  mais   j’ai   apprécié  ma   participation   à   cet   atelier   pré-­‐assemblée.  Le  plus  important  étant  toujours  les  nouvelles  personnes  que  nous  rencontrons!  

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Informations générales    Nom  :   David  Alexandre  Galiano  Email  :  [email protected]  Numéro  de  téléphone  :  +1.514.435.7429    Position  dans  IFMSA-­Québec  :  Président-­‐élu  Expériences  antérieures  de  délégation  :  Baltimore  MM2013  et  Taiwan  AM2014      Perspectives générales sur la rencontre  Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :  7    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :    La   rencontre   a   selon   moi   été   très   productive,   autant   sur   moi   que   pour   IFMSA-­‐Québec   et   les  retombées   pour   nos  membres.   J’ai   appris   à   une   vitesse   folle   sur   tellement   de   chose,   je  me   sens  clairement  prêt  à  prendre  les  nouvelles  responsabilités  en  septembre  et  pour  le  mandat.   J’espère  garder  la  motivation  qui  est  ressorti  de  l’assemblée.  Je  me  suis  rendu  compte  que  notre  implication  au  sein  de  la  Fédération  a  tellement  de  retombées  positives  et  à  quel  point  le  travail  qu’on  fait  est  pertinent,  autant  au  niveau  local  que  mondial.  J’ai  pu  avec  l’aide  de  Camille  me  créer  un  réseau  de  contact   avec   les   autres  président-­‐es  des  NMOs,   ce  qui  me   sera  d’une  grande  aide  pour   l’année  à  venir  pour  le  suivi  des  dossiers.  Je  retire  beaucoup  de  bonnes  idées  et  je  suis  motivé  à  continuer  le  travail  de  ma  prédécesseure.    Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :    La  délégation  était  très  bien  équilibrée  au  niveau  des  aptitudes,  intérêts  et  compétences.  Chacun-­‐e  avait  son  créneau  et  en  tant  qu’organisation,  nous  avons  été  capables  d’agir  sur  tous  les  fronts  et  la  grande  majorité  des  sujets  accessibles  durant  l’AM.  L’ambiance  de  travail  était  la  plupart  du  temps  cordiale   et   la  motivation   était   décidément   de   la   partie.   Je   sais   pertinemment   que   l’Assemblée   a  réussi  à  former  de  nouveaux-­‐elles  offici-­‐ères  qui  seront  excellent-­‐es  dans  leurs  nouvelles  fonctions.  Les   formations  pré-­‐départs  et   le  guide  de  survie  de   la  délégation  sont  aussi  des  outils  qui   faudra  maintenir.   Avoir   deux   personnes   en  Presidents’   sessions   est   aussi   quelque   chose   qui   pourraient  être  considéré.    Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  J’occuperais   le   poste   de   président   d’IFMSA-­‐Québec   et   de   délégué   aux   affaires   internationales   et  communautaires  de   la  FMEQ.   J’espère  apporter  beaucoup  à   l’organisation  par   l’encadrement  des  officier-­‐ères  et  continuer  le  rôle  d’acteurs-­‐trices  de  changement,  et  faire  avancer  la  Fédération  en  tant   que   président   très   actif,   mais   ma   priorité   reste   la   défense   de   l’intérêt   des   étudiant-­‐es   en  médecine  du  Québec.    

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Rencontre générale d’IFMSA  SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  Presidents’  Sessions  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  7/10  Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :    Le   portfolio   de   la   présidence   d’IFMSA-­‐Québec   étant   assez   demandant   et   n’ayant   jamais   été   en  Presidents’   sessions   avant,   la   courbe  d’apprentissage   a   été   assez   à   pic.   En   somme  :   rédaction  de  statements,   interaction   avec   les   autres   représentant-­‐es   des   membres   de   la   Fédération,  fonctionnement  des  règlements  généraux,  fonctionnement  de  la  structure,  travail  d’équipe  avec  les  autres  chef-­‐fes  de  délégation  pour  faire  avancer  les  dossiers,  leadership  d’une  délégation.    Interventions  pertinentes  réalisées  :    

-­‐ Amendement  de  la  prise  de  position  sur  le  contrôle  du  tabac;  -­‐ Travail  sur  la  révision  des  règlements  généraux;  -­‐ Travail  sur  la  proposition  d’un  Task  Force  sur  l’adoption  de  prises  de  positions.  

 Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :    Outre   la   formation   du   président   entrant,   je   crois   que   ma   présence   à   l’Assemblée   Générale   m’a  donné  beaucoup  d’outils  pour  mieux  gérer  l’équipe  au  retour  au  Québec  et  pour  le  mandat  à  venir,  en  plus  d’avoir  établi  un   réseau  de  connexion   important  pour   le   travail  qui   sera   fait   en   tant  que  représentant  des  étudiant-­‐es  québécois-­‐es  à  l’international.    Commentaires  généraux  :    Les  Presidents’  sessions  sont  assez  chargées.   Je  ne  sais  pas  s’il  n’y  aura  jamais  une  solution  étant  donné   la   quantité   phénoménale   de   dossiers   dont   il   faut   discuter,  mais   le   travail   à   accomplir   est  énorme.   Cependant   l’agenda   était   bien   construit,   les   délais   inexistants   et   le   tout   était   très   bien  modéré  par  le  VP  aux  Affaires  Internes  Jason  van  Genderen  (Pays-­‐Bas).      RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  9  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  Notre   région,   les   Amériques,   est   très   dynamique   et   il   est   important   de   bien   la   comprendre.   Les  systèmes  d’éducation  médicale  à  travers  le  continent  ont  été  soulevé  et  avoir  une  discussion  avec  les  autres  délégué-­‐es  étaient  très  intéressant.  Il  est  impressionnant  de  voir  à  quel  point  la  région  a  grandi  dans  les  dernières  années  au  sein  de  la  Fédération  et  chapeau  à  l’équipe  pour  leur  travail.    Commentaires  généraux  :  (2-­‐5  lignes)  L’organisation   était   bien,   j’ai   beaucoup   aimé   la   simulation   de   plénière,   je   pense   que   ça   a  positivement  contribué  à  la  participation  active  de  la  région  lors  des  débats.  Les  discussions  étaient  actives  et  les  enjeux  de  la  région  ont  pu  être  convenablement  discutés.              PLÉNIÈRE  (POUR  LE/LA  CHEF(FE)  DE  DÉLÉGATION)  

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   9  

Interventions  pertinentes  réalisées  :    -­‐ Questions  pour  les  candidat-­‐es  sur  l’équipe  officielle;  -­‐ Intervention  en  plénière  sur  :  

o Facilitation  des  procédures  d’immigration  pour  une  représentativité  maximale;  o Intérêt  d’avoir  un  programme  sur  don  d’organe  et  de  tissus;  

-­‐ Participation   à   la   rédaction   d’une   intervention   sur   la   création   d’un   Task   Force   sur   les  mécanismes  d’adoption  des  prises  de  position  de  la  Fédération  

 Commentaires  généraux  :    Comme  d’habitude,  les  plénières  ont  été  très  chargées.  Beaucoup  de  répétition  de  ce  qui  avait  déjà  été   présenté   plus   tôt   dans   la   conférence   ou   dans   les   documents   envoyés,   ce   qui   fait   en   sorte  d’alourdir  le  contenu.  De  très  belles  discussions  ont  cependant  eu  lieu,  notons  l’invitation  envoyée  au  Kosovo,  l’adoption  des  prises  de  positions  et  celle  des  programmes,  qui  montrent  tout  le  travail  investi  dans  les  activités  que  les  étudiant-­‐es  en  médecine  d’à  travers  le  monde  ont  à  cœur.    AUTRES  IMPLICATIONS  Description:  Petit  groupe  de  travail  sur  l’implication  des  Membres  Commentaires   généraux  :   J’ai   eu   le   plaisir   d’être   initié   à   ce   groupe   de   travail   par   Camille   et   je  crois  que  leur  travail  est  très  important  pour  s’assurer  que  la  Fédération  est  représentée  par  tous  ses   membres,   et   pas   seulement   ce   qui   osent   parler   et   ceux   qui   parlent   plus   fort.   On   a   pu   voir  quelques   résultats,   dont   les   traducteur-­‐trices   et   plusieurs   interventions   nous   rappelant   toujours  l’importance  de  l’implication  de  toutes  et  tous  dans  les  décisions.      Participation aux ateliers pré-assemblée  Nom  de  l’atelier:  Représentation  Externe  Nouveaux  acquis  :    J’ai   énormément   appris   pendant   cet   atelier.   Sur   trois   jours,   beaucoup   de   compétences   ont   été  donné  sur  l’approche  de  partenaires,  la  communication,  la  représentation  de  groupe  de  personnes,  l’histoire  d’IFMSA  (ô  combien  intéressante),  les  différents  niveaux  de  représentation  externe  (local,  national,   régional,   international)  et   comment   le  décorum  varie   selon   la   situation,   la   rédaction  de  Policy   brief   et   plusieurs   autres.   Il   est   certain   que   cet   atelier   sera   crucial   pour   la   suite   de   mon  mandat  étant  donné  que  la  représentation  prend  une  place  très  importante  et  que  c’est  une  de  nos  orientations  d’établir  de  nouveaux  partenariats  et  de  solidifier  les  anciens.  L’atelier  a  aussi  permis  de  démystifier  plusieurs  concepts  par  rapport  au  travail  de  l’IFMSA.  Commentaires  généraux  :  L’atelier   était   bien   structuré   et   il   y   avait   beaucoup   de   participation   active   et   d’application   des  connaissances,   ce  n’était  pas  que   tu  magistral.  On  ne   finissait  pas   trop   tard   ce  qui  permettait  de  continuer   la   préparation   pour   l’Assemblée   Générale.   Les   présentateurs-­‐trices   étaient   très  expérimenté-­‐es.  

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   10  

Informations générales    Nom  :   Bing  Yu  Chen  Email  :  [email protected]    Numéro  de  téléphone  :  +1.514.466.2213    Position  dans  IFMSA-­Québec  :  Coordonnateur  national  en  santé  publique  Expériences  antérieures  de  délégation  :  Aucune      Perspectives générales sur la rencontre  Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :  8.5/10    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :      Il   s’agit   de   ma   première   assemblée   générale,   mais   dès   mon   arrivée   en   Macédoine,   j’étais  impressionné  par  la  qualité  de  l’organisation  de  cet  événement  et  j’ai  immédiatement  développé  de  nouvelles   amitiés   qui   sauront   m’inspirer   et   me   motiver   dans   mes   futurs   projets.   Les   sessions  matinales   en   santé   publique   m’ont   permis   d’apprendre   sur   les   thèmes   d’actualité   au   niveau  mondial   et   de   constater   la   diversité   des   actions   entreprises   par   les   autres   pays.   J’étais   aussi  heureux  d’avoir  présenté  notre  projet  vedette   sur   le  don  d’organes  et  décroché   la   seconde  place  pour   le   meilleur   projet.   En   bref,   c’était   une   semaine   remplie   d’émotions   qui   sera   ma   source  d’inspiration  dans  l’année  à  venir.    Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :    La  délégation  a  pris  autant  de  plaisir  pendant   cette  assemblée  générale  que  de   sérieux.  Avant   le  départ,  une   formation  d’une   journée  a  eu   lieu  et  un  guide  a  aussi  été  produit  par   les  co-­‐chefs  de  délégations  afin  de  nous  préparer  le  mieux  possible.  Pendant  les  séances  plénières,  le  Québec  s’est  distingué   par   ses   remarques   et   commentaires   pertinents   et   a   fait   une   réflexion  mature   lors   de  chaque  décision  de  vote.  Il  y  a  eu  beaucoup  de  consultations  entre  collègues,  de  sorte  que  chacun  a  pu  contribuer  à  la  discussion  d’une  juste  manière.  En  somme,  la  délégation  québécoise  a  démontré  de  la  cohésion,  de  la  transparence,  beaucoup  de  participation  active  et  de  la  maturité.    Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  En   tant   que   coordonnateur   national   en   santé   publique   d’IFMSA-­‐Québec,   je   prévois   réaliser   trois  campagnes  nationales  à  la  suite  des  échanges  ayant  eu  place  en  Macédoine  :   la  santé  mentale  des  étudiants  en  médecine,  le  don  d’organes  et  de  tissus  et  la  lutte  contre  le  tabagisme.  

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   11  

Rencontre générale d’IFMSA  SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  Santé  publique  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  8.5  Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :    Au   cours   de   ces   sessions,   j’ai   appris   quels   sont   les   thèmes   importants   et   d’actualité   en   santé  publique  dans  le  monde.  J’ai  aussi  su  développer  certaines  habiletés  comme  la  communication  et  le  leadership.  Enfin,  j’ai  fait  connaissance  de  plusieurs  militants  en  santé  publique  avec  qui  je  garderai  contact  pour  progresser  mes  propres  dossiers.    Interventions  pertinentes  réalisées  :    

• Animer  un  Small  Working  Group  sur  les  interventions  possibles  en  don  d’organes  • Expliquer  la  différence  entre  la  santé  publique,  la  santé  mondiale  et  la  santé  internationale  

 Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :    Obtenir   des   outils   qui   me   permettront   de   coordonner   trois   campagnes   nationales  :   la   santé  mentale,  le  don  d’organes  et  le  tabagisme    Commentaires  généraux  :    Les  sessions  sont   le  cœur  de   l’assemblée  générale  et  m’ont  permis  de  me  mettre  en  contact  avec  d’autres  étudiants  travaillant  sur  les  mêmes  thèmes  que  moi.        RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  6  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  Je  n’ai  pas  très  bien  compris  les  enjeux,  car  je  n’ai  assisté  qu’à  une  partie  des  rencontres  régionales.  Commentaires  généraux  :  N/A    Participation  à  la  foire  aux  projets  (oui  ou  non)  :  Oui  Si  oui,  Projet(s)  présenté(s)  :  Bonbons  Bons  Dons  (don  d’organes)  Idées   pour   le   Québec:   La   plupart   des   projets   sur   le   don   d’organes   consiste   en   l’éducation   des  jeunes  par  les  étudiants  en  médecine,  une  idée  potentiellement  intéressante.  Impressions   générales  :   Après   beaucoup   d’efforts,   la   délégation   québécoise   a   décrochée   le  deuxième  prix  pour  le  meilleur  projet  (avec  Bonbons  Bons  Dons),  un  exploit  dont  je  suis  très  fier.  

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   12  

Informations générales    Nom  :   Aline  D.  Khatchikian    Email  :  [email protected]  Numéro  de  téléphone  :  514-­‐222-­‐7383    Position  dans  IFMSA-­Québec  :    Officier  local  en  santé  publique  (sortant),  Coordinatrice  de  campus  et  membre  du  CA  (entrant)    Expériences  antérieures  de  délégation  :  RM  2015  Colombie      Perspectives générales sur la rencontre  Auto-­évaluation  générale  :    J’ai  adoré  mon  expérience  à  l’AM.C’était  mon  premier  General  Assembly.  En  fait,   j’avais  assisté  au  Regional  Meeting  en  Colombie  en  janvier.  Cette  expérience  m’a  tellement  inspiré  et  motivé  que  j’ai  décidé  de  m’impliquer  davantage  dans  le  SCOPH.  Lors  du  preGA  et  du  GA,  j’ai  eu  la  chance  de  revoir  des  amis  de  mes   rencontres   internationales  précédentes  et  de  partager   les  nouveautés  dans  nos  comités   IFMSA.  À  l’AM,   je   n’étais   pas   une   simple   participante   comme  au  RM.   Je   faisais   partie   du  SCOPH  Sessions  Team  ce  qui  m’a  donné  beaucoup  plus  de  responsabilités  et  d’admiration  pour  le  SCOPH.     Bref,   c’était   une   expérience   inoubliable   et   je   suis   très   reconnaissante   envers   IFMSA-­‐Québec   pour   m’avoir   donné   tant   d’opportunités   à   développer   mes   connaissances   en   médecine  internationale.      Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :  Cette   rencontre  m’a   permis   de   développer  mon   leadership   et   mon   travail   d’équipe.   Il   n’est   pas  simple  d’organiser  des  sessions  de  qualité  et  de  s’assurer  que  les  participants  aiment  ce  qu’ils  font.  Nous  avions  plusieurs  tâches  à  accomplir  et  ceci  c’est  bien  fait  puisque  Skander,  le  SCOPH  Director,  a  bien  délégué   les   tâches.   J’ai  aussi  aimé  rencontrer   les  étudiants  des  autres  régions,  dont   l’EMR,  l’Europe,  l’Asie  et  l’Océanie,  afin  d’avoir  une  nouvelle  perspective  sur  les  enjeux  de  santé  publique  et  mondiale.          Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :    Au  début,   nous   étions   très  dépendants  de   la   cheffe   et   du   co-­‐chef   de  délégation.  Au   fil   du   temps,  nous  nous  sommes  adaptés  à  la  formule  d’un  GA.  Nous  avons  développé  notre  solidarité  de  groupe  en  partageant  nos  expériences  au  NMO  hour  et  durant  les  temps  de  pause.  J’ai  développé  des  liens  de  confiances  avec  tous  les  délégués  et  nous  nous  sommes  entre-­‐aidés  tout  au  long  du  AM.        Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  Je  vais  être  coordonnatrice  de  campus  à  ULaval  et  un  membre  du  CA.  De  plus,  je  vais  postuler  pour  être   Regional   Assistant   SCOPH   pour   les   Amériques,   ce   qui   implique   superviser   tous   les   comités  SCOPH.      

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Rencontre générale d’IFMSA  SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  SCOPH  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    10/10    Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :  (  J’ai  appris  sur  divers  sujets  dont  la  santé  mentale,  la  lutte  contre  le  tabac  et  le  don  d’organes.    De  plus,  je  me  suis  familiarisée  avec  les  divers  projets  SCOPH  qui  se  faisaient  à  travers  le  monde.  J’ai  aussi  acquis  des  compétences  en  communication,  en  travail  d’équipe  et  en  leadership.      Interventions  pertinentes  réalisées  :    

• J’étais  sur  le  SCOPH  Sessions  Team,  ce  qui  veut  dire  que  j’ai  aidé  à  organiser  les  activités  et  les  ateliers  reliés  à  la  santé  publique.  

• Plusieurs  semaines  avant  le  August  Meeting  (AM),  j’avais  participé  à  une  rencontre  en  ligne  avec  les  autres  membres  internationaux  du  SCOPH  Sessions  Team.    

•  Une   fois   au   AM   ,   j’étais   présente   à   toute   les   sessions   et   j’étais   responsable   du   feedback  après  chaque  session.  

•  J’ai   aussi   participé   dans   deux   Small   Working   Groups   sur   le   don   d’organes   et   le   Public  Health  Training.    

• J’ai  organisé  une  session  sur  la  recherche  basée  en  population    

Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :  IFMSA-­‐Québec  a  eu  une  très  grande  visibilité  au  niveau  international.  De  plus,  j’ai  eu  la  chance  de  partager  nos  projets  avec  les  autres  pays  afin  de  leur  inspirer  et  je  me  suis  inspirée  des  siens.  De  plus,   cela  m’a   permis   de   connaître   des   étudiants   qui   occupent   des   postes   plus   importants   dans  l’IFMSA  .      Commentaires  généraux  :    J’ai  aimé  mon  expérience  et  cela  m’a  donné   le  goût  de  m’impliquer  davantage  dans   l’IFMSA  et   le  SCOPH.      ÉVÉNEMENTS  THÉMATIQUES    Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    8/10  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  Je  crois  que  le  thème  de  cette  année  était  extrêmement  pertinent  pour  nous  étant  donné  que  c’est  une  réalité  qui  va  toucher  la  plupart  d’entre  nous  une  fois  à  la  résidence  et  une  fois  médecine.  Le  thème  de  migration  des  travailleurs  de  la  santé  est  un  enjeu  mondial  et  même  québécois.    J’ai  bien  aimé  apprendre  sur  la  situation  des  autres  pays  et  de  notre  propre  province.  Commentaires  généraux  :    J’ai  aimé  faire  de  la  recherche  sur  l’évènement  thématique  afin  de  me  préparer  pour  les  discussions  à   ce   sujet.   Je   n’étais   pas   auparavant   au   courant   des   statistiques   concernant   la   migration   des  médecins  québécois  dans  les  autres  provinces  et  pays.            RENCONTRES  RÉGIONALES    Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    10/10  

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Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  J’ai  aimé  pouvoir  rencontrer  les  autres  membres  d’IFMSA  de  notre  région  afin  de  discuter  du  thème  de   l’AM.   J’ai   appris   beaucoup   sur   la   situation   des   étudiants   au   Mexique   qui   ont   tellement   de  difficultés  à  être  acceptés  en  spécialité,  qu’ils  quittent  leur  pays  pour  l’Espagne.  Ce  pays  leur  paie  plus   et   accepte   plus   d’étudiants   en   spécialité.   De   plus,   j’ai   aimé  m’informer   sur   la   situation   des  étudiants  de  Grenada,  qui  ont  un  curriculum  en  médecine  très  particulière  puisqu’ils  quittent  l’île  après  2  ans  de  préclinique  afin  de  faire  leur  externat  aux  États-­‐Unis  ou  au  Royaume-­‐Uni.    Commentaires  généraux  :    J’ai  apprécié  avoir  un  temps  prévu  à  l’horaire  de  discuter  d’enjeu  plus  spécifique  à  chaque  région.  De   plus,   ces   périodes   nous   permettent   de   nous   familiariser   avec   les   travaux   de   notre   Regional  Coordinator.      PLÉNIÈRE    Commentaires  généraux  :    L’expérience  d’assister  à  une  plénière  était  intéressante.    J’ai  eu  un  peu  de  difficulté  à  suivre  toutes  les  modalités,  mais   je  n’hésitais  pas  à  poser  des  questions  à  mes  collègues.  De  plus,   j’ai  apprécié  assister  à  la  plénière  qui  était  dédiée  aux  élections  de  l’équipe  exécutive  de  l’année  prochaine.        ACTIVITÉS  COMPLÉMENTAIRES    Participation  à  des  trainings  (oui  ou  non)  :    Oui  Si  oui,  lesquels  :  Emotional  Intelligence  Nouveaux  acquis  :  

• Techniques  de  relaxation  • L’importance  de  prendre  le  temps  à  faire  de  l’autoréflexion  • Technique  de  communication  avec  ces  pairs.    

Commentaires  généraux  :  J’ai  aimé  aller  à  une  session  qui  me  permettait  de  prendre  une  pause  et  de  déstresser  durant  l’AM.      Participation  à  la  foire  aux  projets  (oui  ou  non)  :    Oui  Si  oui,  Projet(s)  présenté(s)  :    Bonbons  Bon  Dons  Idées   pour   le   Québec:   Nous   pouvons   nous   inspirer   d’un   projet   en   alimentation   du   Mexique,  Healthy  Orange.    Impressions   générales  :   J’aurais   aimé   avoir   le   temps   d’aller   voir   les   autres   kiosques   qui   ne  concernaient  pas  le  SCOPH.  La  salle  de  présentation  était  mal  organisée.        Participation  à  la  foire  des  échanges  (oui  ou  non)  :    Oui  (observatrice)  Idées  pour  le  Québec:  Aucunes  Impressions   générales  :   En   tant   qu’observatrice,   j’ai   aimé   voir   les   officiers   d’échange   courir  partout   afin  de   signer  des   contrats.   C’était   une   expérience   inoubliable  de   voir   tous   les   étudiants  avec  les  articles  promotionnels  de  leurs  pays.      AUTRES  IMPLICATIONS  Description:  SCOPH  Sessions  Team  Commentaires   généraux  :   J’ai   appris   beaucoup  de  mes   collègues   sur   le   time  management   et   le  team  building.    

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   Participation aux ateliers pré-assemblée  Nom  de  l’atelier:    External  Representation    Nouveaux  acquis  :   J’ai  appris  sur  l’histoire  de  l’IFMSA.  Il  est  très  intéressant  de  s’informer  sur  le  passé  de  ton  organisme.  De  plus,   j’ai  eu  une  session  qui  expliquait   le  rôle  des  Liaison  Officers.   Ils  nous   représentent   durant   les   conférences  de  médecine.  Nous   avons   aussi   eu  des   sessions   sur   la  communication,   l’advocacy  et  sur  comment   faire  une  campagne.  La  dernière   journée,  nous  avons  fait  des  simulations  de  rencontre  professionnelles.      Commentaires  généraux  :  J’ai   aimé   rencontrer   des   étudiants   haut   placés   dans   l’IFMSA   et   d’échanger   des   idées   sur  l’implication  à  l’externe.    

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   16  

Informations générales  Nom  :   Anne-­‐Lou  McNeil-­‐Gauthier  Email  :  [email protected]  ou  [email protected]    Numéro  de  téléphone  :    +1-­‐514-­‐883-­‐9253  ou  +1-­‐514-­‐523-­‐0132    Position  dans  IFMSA-­Québec  :    Vice-­‐présidente  aux  affaires  internes  et  coordonnatrice  du  campus  de  Saguenay  sortant  Vice-­‐présidente  aux  projets  entrante    Expériences  antérieures  de  délégation  :    Regional  Meeting,  Colombie,  Janvier  2014      Perspectives générales sur la rencontre  Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :    7/10    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :      En  général  je  crois  avoir  eu  une  participation  active  lors  des  sessions  de  comités  (je  participais  aux  sessions   du   comité   des   droits   humains   et   paix),  malgré  mon   inexpérience   dans   ce   comité   (mon  bagage  et  mes  connaissances  sont  surtout  situés  au  niveau  du  comité  de  santé  publique).      De  plus  j’ai  participé  aux  activités  du  theme  event,  aux  trainings  et  ai  tissé  plusieurs  nouveaux  liens  et  collaborations  avec  des  membres  d’autres  délégations.    Je  considère  aussi  m’être  bien  préparé  à  le  rencontre.  J’ai  lu  toutes  les  propositions  d’adoption  de  programmes   internationaux   et   les   autres   documents   qui   m’étaient   assignés.   J’ai   d’ailleurs  rencontré  en  Macédoine  pratiquement  tous   les  coordonnateurs  de  programmes  nouvellement  en  poste  ou  encore  les  «  proposeurs  »  de  programmes  pour  discuter  de  leur  vision  des  programmes,  ce  qu’ils  veulent  en  faire  pour  leur  prochain  mandat,  etc.      Je  ne  me  donne  pas  une  note  parfaite  car   j’avoue  ne  pas  avoir  été  aussi  proactive  que  j’aurais  pu  l’être  lors  des  sessions  de  plénière.  En  effet,  je  ne  me  suis  pas  toujours  tenue  aux  faits  de  tous  les  enjeux  qui  m’auraient  aidé  à  conseiller  la  délégation  et  porter  un  jugement  éclairé  sur  les  décisions  à  prendre.  Je  considère  cependant  que  ces  enjeux  sont  souvent  hautement  politiques  et  que  si  nous  n’assistons   pas   aux   sessions   de   présidence,   il   peut   être   difficile   de   comprendre   toutes   les  dimensions   diplomatiques   sous-­‐jacentes.   J’encourage   donc   la   délégation   et   les   délégués   à   faire  preuve  d’indulgence  envers  la  délégation  et  envers  eux-­‐mêmes  lorsqu’un  membre  de  la  délégation  peut  se  montrer  indécis  sur  une  question  ou  n’a  pas  d’opinion.      Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :    Je   considère   la   délégation   de   la   Macédoine   comme   étant   une   délégation   parfaitement  complémentaire.  Nous  nous  sommes  assurés  d’envoyer  des  personnes  avec  des  champs  d’expertise  et  de  connaissance  différents  et  complémentaires  ce  qui  a  fait  en  sorte  que  la  délégation  a  été  bien  représentée  et  s’est  démarquée  dans  tous  les  comités.    Nous  avons  fait  preuve  d’une  entraide,  coopération  et  esprit  d’équipe  qui  m’a  moi-­‐même  surprise.    

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Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  J’occuperai  l’an  prochain  les  fonctions  de  vice-­‐présidente  aux  projets,  poste  nouvellement  créé  au  sein   de   Conseil   exécutif   d’IFMSA-­‐Québec.     Je   serai   donc   en   charge   d’assurer   la   coordination   des  projets  de  sensibilisation  par  les  pairs  (OSMOSE,  Sexperts,  Tâche  de  le  voir,  Ma  Planète  ma  santé,  Curieux  mangeurs  et  Fiers  et  en  forme)  via  les  coordonnateurs  nationaux  de  projets.  J’aurai  aussi  comme   autres   tâches   d’organiser   les   activités   de   formation   continue   (training   and   capacity  building).    Cette  rencontre  m’a  donc  réellement  permis  de  voir  comment  nos  projets  par   les  pairs  pourront  s’inscrire   dans   la   structure   internationale   et   recevoir   une   reconnaissance   de   la   part   de   la  fédération.      De  plus,  j’ai  reçu  certaine  formation,  notamment  en  chirurgie  mondiale,  qui  pourra  être  réutilisée  dans  nos  formations  locales  d’IFMSA-­‐Québec.    

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Rencontre générale d’IFMSA    SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  SCORP  (Human  Rights  and  Peace)    Auto-­évaluation  de  la  participation  :  7,5/10    Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :    -­‐Meilleures  connaissance  des  droits  des  migrants  sans  papiers  en  ce  qui  concerne  l’accès  aux  soins  de  santé  -­‐Meilleure  connaissance  du  concept  de  Peace  building  -­‐Meilleure  connaissance  de  la  dynamique  à  l’interne  du  SCORP  au  niveau  international    -­‐Meilleure   connaissance   de   la   structure   internationale   de   la   fédération   et   du   rôle   de   chaque  membre  de  l’équipe  internationale  (Team  of  Officials)  -­‐Meilleure  connaissance  des  dynamiques  des  séances  plénières    Interventions  pertinentes  réalisées  :    -­‐Présentation  du  projet  IN-­‐Community  à  la  foire  aux  activités  du  SCORP  -­‐Animation  et  facilitation  d’un  petit  groupe  de  travail  en  vue  de  la  consultation  des  jeunes  du  World  Humanitarian  Summit  -­‐Participation   active   au   sein   du   petit   groupe   de   travail   pour   le   développement   d’un   plan  stratégique  pour  le  SCORP  -­‐Participation   active   lors   des   sessions   de   comités   du   SCORP   entre   en   tant   que  Note   Keeper.   J’ai  donc   des   résumés   complets   des   sessions   pour   les   archives   d’IFMSA-­‐Québec   et   pour   le   National  Officer  of  Human  Rights  and  Peace  (NORP)  d’IFMSA-­‐Québec.    -­‐J’ai   rencontré   tous   les   coordonnateurs   de   programme   du   SCORP,   une   coordonnatrice   de  programme   pour   le   SCOME,   plusieurs   personnes   proposant   des   programmes   pour   mieux  comprendre  la  visée  de  chaque  programme  (objectifs  et  mission)  et  leur  ai  donné  du  feedback  pour  modifier    leur  propositions  de  programmes.  

-­‐Notre   foire   aux   activités   aux   projets   a   été   une   réussite,   avec   des   beaux   petits   kiosques   et   du  matériel  (affiches,  dépliants,  merci  Djamila)  promotionel,  ce  qui  a  valu  au  projet  Bonbons  et  bons  dons   la   2e   place   (bravo   Bing   et   Aline   ainsi   que   les   créateurs   du   projet,  mes   chers   collègues   du  Saguenay  et  de  mon  comité  local)    

 Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :    Il  a  rapidement  été  souligné  dans  les  sessions  les  problèmes  internes  et  structurels  du  SCORP  à  la  fois  au  niveau  international  que  dans  les  NMOs  respectives.  Nous  avons  exploré  pourquoi  le  SCORP  n’est  pas  aussi  fort  et  ne  fait  pas  autant  preuve  de  leadership  que  les  autres  Standing  Committees  tel  que  le  SCOPH  et  le  SCORA.        Que  ce  soit  les  enjeux  qui  sont  peut-­‐être  un  peu  plus  fous  et  s’éloignant  davantage  de  la  santé  mais  s’attardant   davantage   sur   les   déterminants   sociaux   et   les   droits   humains,   le   dernier   mandat  difficile  au  niveau  international,   le  plus  petit  nombre  d’étudiants   impliqués  dans  le  comité,  cela  a  poussé  le  SCORP  à  vouloir  développer  un  plan  stratégique  pour  les  3  prochaines  années.      

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Je  fais  d’ailleurs  partie  du  petit  groupe  de  travail  pour  le  plan  stratégique  du  SCORP.  Déjà  avec  les  quelques  discussions  amorcées,  cela  me  fait  réfléchir  aux  problèmes  à  résoudre  pour  développer  le  comité  SCORP  et  je  crois  que  je  pourrai  certainement  trouver  des  idées  pour  raviver  la  flamme  au  sein  du  SCORP  pour   les  prochaines  années  et   lui  donner  davantage  une  orientation  claire  et  une  vision.        Commentaires  généraux  :  J’ai  été  très  contente  de  prendre  part  aux  sessions  de  ce  comité.  Cela  a  été   très   facile   de   m’intégrer   malgré   que   mes   connaissances   en   droits   humains   étaient   parfois  inférieures  à  celles  de  certains  participants.  De  plus,  j’ai  pu  y  rencontrer  pleins  de  jeunes  motivés  à  renforcer   la   structure  et   le   leadership  du  SCORP  à   l’international   étant  donné   le  dernier  mandat  quelque  peu  difficile  pour  les  SCORP-­‐Director.        ÉVÉNEMENTS  THÉMATIQUES    Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    5/10  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  La  migration  des  travailleurs  de  la  santé    Commentaires  généraux  :    Je  n’ai  pu  assister  qu’à  une  des  activités  du  theme  event  à  cause  de  conflit  d’horaire  (les  activités  puisqu’elles  n’ont  pas  eu   lieu  aux  heures  où  elles  devaient  avoir   lieu  empiétait   sur   les   foires  aux  activités)      RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    6/10  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  C’était  intéressant  d’entendre  les  différentes  candidats  qui  se  présentaient   pour   les   postes   de   Coordinateur   régional   mieux   expliquer   leurs   objectifs   pour   le  prochain  mandat  ainsi  que  de  répondre  aux  questions.      ACTIVITÉS  COMPLÉMENTAIRES    Participation  à  des  trainings  (oui  ou  non)  :  Oui  Si  oui,  lesquels  :  Self  actualisation    Commentaires  généraux  :  Je  n’ai  pas  vraiment  apprécié  ce  training.  Le  bon  côté  c’était  que  c’était  relaxant  après  un  GA  bien  occupé.   Je   pensais   pouvoir   aller   y   chercher   du   temps   pour   réfléchir   sur   toutes   les   nouvelles  connaissances  ou  rencontre  faites  pendant  le  GA.  Par  contre  c’était  peut-­‐être  un  peu  trop  relaxe  car  je  me   suis   endormie.   Je   trouve   qu’il   n’y   avait   pas   vraiment   de   contenu.   Je   pratique   le   yoga   et   la  méditation   depuis   un   certain   temps   et   je   trouve   que   cet   atelier   de   «  mindfullness  »   était   un   peu  trop  éparpillé  et  n’avait  pas  de  ligne  directrice.          Participation  à  la  foire  aux  projets  (oui  ou  non)  :    Oui  Si  oui,  Tâche  de  le  voir  (Spot  IT)  Idées  pour  le  Québec:  Intégrer  des  photos  prises  avec  la  caméra  UV  dans  la  présentation  ainsi  que  d’inclure  un  questionnaire  dans  le  formulaire  de  feedback  donné  aux  élèves  par  la  suite  pour  voir  réellement  les  connaissances  acquises  et  ce  qu’ils  retiennent  de  la  présentation.  

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Impressions  générales  :  Le  projet  semble  apprécié  dans  l’ensemble,  les  gens  le  trouvent  pertinent  et  plusieurs  autres  pays  ont  aussi  l’équivalent  dans  leur  pays.  Il  y  a  un  intérêt  marqué  pour  la  caméra  UV  qui  permet  de  voir  les  dommages  faits  par  les  rayons  UV  sur  la  peau.        Participation  à  la  foire  des  échanges  (oui  ou  non)  :    oui  Idées  pour  le  Québec:  Impressions  générales  :   j’assistais  Michael  dans  ses  tâches.  C’est  un  moment  très  intense  du  GA  où  il  faut  être  attentif  à  ce  que  l’on  fait.      Participation aux ateliers pré-assemblée  Nom  de  l’atelier:  Pré-­‐GA  sur  Global  Surgery  Nouveaux  acquis  :    I  was  taking  part  of  the  Global  Surgery  Training.  

I  am  passionated  about  Global  Health  but  I  never  had  a  strong  interest  for  surgery  so  that  I  didn’t  know  much  about  this  specific  topic.  I  then  went  there  with  the  goal  to  learn  more  about  it  and  to  better   understand     the   gap   between   the   high   incomes   countries   and  middle/low   incomes   ones  specificaly  in  regard  of  surgery  and  how  we  can  work  hand  in  hand  to  bridge  this  gap.  It  was  also  for   me   a   space   to   share   ideas   and   knowledges   in   order   to     create   collaborations   between   the  different  countries  taking  part  to  this  pre-­‐AM  and  create  projects  to  bring  back  home.  

Throughout   those  3  days,   I   have   then  been   introduced   to   a   couple  of  different   topics   and   issues  related   to  Global  Surgery   that   I  was  aware  of  but   I  never  push   the  reflexion  on   them     further  or  through  the  Surgery  lense  suches  as  the  brain  drain,    the  task  shifting,  the  ethical  procurment,  the  use  of  new  technologies  in  the  training  of  new  surgeons  and  the  exchange  of  knowledges.    

Throughout   the   conversations,   exhanges,    we   also   came   out  with   really   great   ideas   for   national  campaigns  and  projects  for  the  next  (and  upcoming)  years.  I  have  to  admit  that  I  am  pretty  excited  to  present  them  to  you  at  the  next  fall  congress  and  national  training  camp.    

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Informations générales  Nom  :   Michael  Skulimowski  Email  :  [email protected]  Numéro  de  téléphone  :  514.898.2444    Position  dans  IFMSA-­Québec  :  NEO  –  Coordonnateur  national  des  échanges  cliniques  Expériences  antérieures  de  délégation  :  Aucune    Perspectives générales sur la rencontre (  Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :  7    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :  Je  crois  que  j’ai  retiré  beaucoup  de  ma  participation   à   l’Assemblée   Générale,   autant   en   tant   que   coordonnateur   national   des   échanges  cliniques   (NEO   –   National   Exchange   Officer)   que   sur   le   plan   personnel.   En   tant   que   NEO,  évidemment,   ça   m’a   donné   beaucoup   d’expérience.   L’AG   m’a   permis   de   me   familiariser   avec   le  fonctionnement   interne   du   SCOPE   et   avec   ses   bylaws.   J’ai   appris   à   connaître   le   directeur  international  du  SCOPE  et  plusieurs  des  NEOs  des  autres  pays.  Sur  le  plan  personnel,  j’ai  appris  à  mieux  gérer  mon  temps  et  à  mieux  négocier  de  façon  diplomatique.        Commentaires   généraux   sur   le   travail   de   la   délégation   en   tant   qu’équipe  :   La   délégation  semble  très  bien  avoir  travaillé.  Pour  ce  qui  est  des  échanges,  du  bon  travail  a  été  accompli.  Pour  le  reste,   IFMSA-­‐Québec   a   eu   une   excellente   présence   aux   rencontres   régionales   et   à   la   foire   aux  projets.   Également,   malgré   qu’IFMSA-­‐Québec   n’avait   pas   le   droit   de   vote   en   plénière   (qui   est  détenue   par   CFMS   –   Canada),   nos   présidents   étaient   parmi   les   plus   impressionnants   et   les   plus  actifs  en  plénière.  De  façon  générale,  je  crois  que  la  délégation  s’est  bien  démarquée  à  l’Assemblée  Générale.      Perspectives   d’avenir   au   sein   d’IFMSA-­Québec   et   d’IFMSA  :   Pour   l’instant,   je   crois   que   je  resterai   coordonnateur   national   des   échanges   cliniques   au   sein   d’IFMSA-­‐Québec,   malgré   que  l’Assemblée   Générale   m’ait   donné   le   goût   de   m’impliquer   davantage.   Avec   mon   Ph.D.   qui  commence  maintenant,  je  trouve  plus  prudent  d’attendre  et  de  voir  combien  de  temps  libre  j’aurai  à  ma  disposition  plutôt  que  de  m’impliquer  partout  et  me  trouver  débordé  plus  tard  au  cours  de  l’année.    

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Rencontre générale d’IFMSA  SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  SCOPE  –  Standing  Committee  on  Professional  Exchanges  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  7  Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :  J’ai  appris  énormément  sur  les  bylaws  du  SCOPE  et  sur  le  fonctionnement  interne  du  comité.  J’ai  également  eu  l’occasion  de  faire  la  connaissance  de  du  directeur  international  du  SCOPE  et  des  autres  coordonnateurs  nationaux  des  échanges  cliniques  à  travers  le  monde.  Interventions  pertinentes  réalisées  :    

• Partage  des  pratiques  d’IFMSA-­‐Québec  lors  des  sessions  de  «  best  practice  »  • Vote  sur  les  changements  des  bylaws  du  SCOPE  • Participation  à  l’ammendement  des  bylaws  proposés  • Participation  à  la  foire  des  échanges  

Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :  Une  des  principales  retombées  pour  IFMSA-­‐Québec  est  que  j’ai  acquis   énormément   d’expérience   en   tant   que   coordonnateur   national   des   échanges   cliniques  pendant  l’assemblée  générale,  ce  qui  bénéficiera  notre  programme  d’échange.  Également,  un  autre  résultat  important  de  l’assemblée  générale  est  que  j’ai  réussi  à  signer  55  contrats  bilatéraux  et  27  contrats   unilatéraux   pour   IFMSA-­‐Québec   lors   de   la   foire   des   échanges.   Donc,   IFMSA-­‐Québec  enverra  à  l’étranger  cette  année  un  total  de  82  étudiants  québécois  à  travers  pour  faire  des  stages  cliniques.  Commentaires   généraux  :   Les   sessions   du   SCOPE   étaient   très   pertinentes   et   m’ont   permis  d’acquérir  énormément  d’expérience  et  d’apprendre  à  connaître  l’équipe  du  SCOPE.  Je  crois  que  ça  me  sera  très  bénéfique  au  cours  de  mon  mandat.      ÉVÉNEMENTS  THÉMATIQUES    Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  0  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  N/A  Commentaires  généraux  :  Étant  donné  certaines  de  mes  responsabilités  en  lien  avec  les  échanges,  je  n’ai  pas  pu  participer  à  l’événement  thématique.      RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  7  Réflexion   sur   les   enjeux   soulevés  :   La   migration   des   travailleurs   de   la   santé   est   un   enjeu  important   qui   nous   touche   au   sein   des   Amériques,   mais   également   à   l’intérieur   du   Canada.  Notamment,  dans  notre  pays,  il  s’agit  du  déplacement  des  médecins  vers  les  centres  urbains  plutôt  qu’en  région.  Trouver  des  solutions  pour  cet  enjeu  est  de  mise.  Commentaires  généraux  :  Les  rencontres  régionales  étaient  pertinentes  étant  donné  qu’elles  se  concentraient  davantage  sur  la  situation  qui  nous  concerne  en  particulier  et  donc  ça  faisait  en  sorte  que  les  problèmes  soulevés  suscitaient  davantage  mon  intérêt  et,  je  crois,  celui  des  autres.              

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ACTIVITÉS  COMPLÉMENTAIRES    Participation  à  des  trainings  (oui  ou  non)  :  Oui  Si  oui,  lesquels  :  Advocacy  Nouveaux  acquis  :  Comment  organiser  une  compagne  d’advocacy  Commentaires   généraux  :  Le   training   était   bien   organisé   et   tout   le  monde   l’a   bien   apprécié.   Je  crois  que  ce  qu’on  apprend  dans  ce  training  est  le  genre  de  chose  que  les  gens  savent  généralement  déjà,  mais  ça  permet  tout  de  même  de  mettre  nos  idées  en  ordre.  Ce  qui  était  intéressant  était  de  voir  ce  qui  marcherait  et  qui  ne  marcherait  pas  pour  ce  qui  est  de   l’advocacy  dans   les  différents  pays.      Participation  à  la  foire  aux  projets  (oui  ou  non)  :  Oui  Si  oui,  Projet(s)  présenté(s)  :  Spot  It!  Idées  pour  le  Québec:  Il  pourrait  être  pertinent  d’instaurer  un  projet  sur  la  vaccination  en  vue  de  la  tendance  dernièrement  de  ne  pas  vacciner  les  enfants.  Impressions  générales  :  Il  était  impressionnant  de  voir  tous  les  projets  qu’IFMSA  fait  à  travers  le  monde.      Participation  à  la  foire  des  échanges  (oui  ou  non)  :  Oui  Idées  pour  le  Québec:  Faire  des  cartes  d’affaires  avant  la  prochaine  assemblée  générale  Impressions  générales  :  Il  était  impressionnant  de  voir  la  quantité  de  pays  qui  participaient  aux  échanges.  

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Informations générales    Nom  :   Tara  D'Ignazio  Email  :  [email protected]  Numéro  de  téléphone  :  514-­‐867-­‐6276    Position  dans  IFMSA-­Québec  :  National  Officer  on  Research  Exchanges  Expériences  antérieures  de  délégation  :  none      Perspectives générales sur la rencontre  Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :    9/10    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :    The  GA  was  extremely  useful  for  developing  new  ideas  for  SCORE.  By  being  in  contact  with  other  NOREs,  I  was  able  to  inspire  myself  from  their  organizational  model  and  come  up  with  adapted  versions  that  could  be  implemented  in  Quebec  (ex;  incoming  training,  etc.).  The  GA  also  really  widened  my  perspective  on  global  health  issues  and  political  issues,  for  example  through  the  discussion  of  Kosovo  in  the  plenary  sessions.  It  also  helped  me  understand  the  situation  between  CFMS  and  IFMSA-­‐Québec  better.          Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :    There  was   such   a   nice   dynamic   in   the   team!   I   was   especially   impressed  with   Camille's   style   of  leadership,  which  was  leading  by  example.  Between  her  and  David's  hard  work,  it  was  practically  shameful   to  be  anything   less   than  excellent.  Without   reprimanding  anyone,  we  all   internalized  a  sense   of   responsibility   towards   the   image   of   IFMSA-­‐Québec   and   felt   proud   of   our   small,   but  powerful,  NMO.  I  really  liked  the  mutual  support  the  team  demonstrated:  for  example,  when  Bing  and  Aline  presented  at  the  Activities  Fair,  everybody  from  the  delegation  was  there  without  fail  to  support  their  project.  The  same  was  true  for  Camille's  application  to  the  SupCo.        Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  1)  Pass  bylaw  in  SCORE  sessions    2)  Apply  for  Supervising  Board,  possibly  Dean  of  Academic  Quality  for  SCORE  3)  Discuss  the  possibility  of  organizing  a  training  for  the  incoming  students  to  clarify  expectations.  

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   25  

Rencontre générale d’IFMSA    SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  SCORE  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  10    Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilités)  :      I  attended  two  workshops:  How  to  promote  SCORE  in  your  NMO,  and  how  to  organize  a  training  for  incomings.  Both  were  extremely  pertinent,  as  they  address  issues  that  exist  in  Quebec.    Interventions  pertinentes  réalisées  :    -­‐  Opening  discussions  with  new  NMOs  for  the  possibility  of  future  contracts  (IFMSA-­‐China,  IFMSA-­‐Morocco,  IFMSA-­‐Granada)  -­‐  Reopening  discussions  with  IMCC  for  future  contracts    -­‐  Opening  discussions  with  IFMSA-­‐Brazil   for  the  passation  of  a  bylaw,  and  gaining  the  support  of  the  SCORE-­‐D  and  SCORE-­‐D  elect  for  the  bylaw  -­‐  Signing  contracts  at  the  Contract  Fair  (41  bilateral,  8  unilateral,  1  postpone)  Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :  (2-­‐5  lignes)  -­‐  More  contracts  for  the  2016-­‐2017  season  compared  to  the  previous  season  -­‐  Possibility  of  new  countries  offered  for  SCORE  exchanges  -­‐  A  more  organized  approach  to  promoting  SCORE  in  Quebec  Commentaires  généraux  :    The   sessions   were   very   well   organized   and   timed.   Luiza   was   energetic   all   while   maintaining   a  professional  frame.  It  was  useful  to  meet  the  NOREs  of  other  countries  before  the  contract  fair,  so  I  could  have  an  idea  of  which  countries  were  most  organized  in  SCORE  before  I  signed  with  them.          RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :    8/10  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :    It  was  very  interesting  to  have  discussed  the  medical  systems  in   other  parts   of   the  Americas.   It   really   opened  my  eyes   to   the  quality   of   the   training   in   certain  South  American  countries,  and  the  downfalls  in  others.    Commentaires  généraux  :The  Americas  are  the  warmest  region  in  the  GA,  and  their  tenacity  and  motivation   are   something   that   I   greatly   admire.   I   would   like   to   sign   more   contracts   with   the  Americas  region  in  the  future,  since  right  now  we  only  have  4  contracts   for  the  entirety  of  South  America  and  Mexico  (Mexico/Chile/Brazil).        PLÉNIÈRE  (POUR  LE/LA  CHEF(FE)  DE  DÉLÉGATION)  Interventions  pertinentes  réalisées  :  (sous  forme  de  points)  Commentaires  généraux  :  (2-­‐5  lignes)                Participation  à  la  foire  des  échanges  :  oui    

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Idées  pour  le  Québec:  We  need  more  promotional  material!  Some  macarons,  stickers,  burned  CDs  of  Céline  Dion,  all  ideas  are  welcome.  Impressions   générales  :   It  was   the   highlight   of   the   GA   for  me,   other   than   Camille's   election   to  SupCo.  There  was  such  a  nice  atmosphere  of  multiculturalism.  However,  certain  NMOs  were  using  menace  to  sign  more  contracts,  which  did  dampen  my  impression  of  the  contract  fair.  Overall,  I  was  extremely  glad  to  have  organized  all  my  contracts  before  the  GA  so  all  I  had  to  do  was  locate  the  NOREs  I  needed  and  sign  the  contracts  physically.    

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Rapport  de  délégation  |  Assemblée  Générale  d’IFMSA  –  AM2015  630  Sherbrooke  O.,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4  |  T  514.963.3993  F  514.282.0471  |  ifmsa.qc.ca   27  

Informations générales  Nom  :   Wenzhen  Zuo  Email  :  [email protected]  Numéro  de  téléphone  :  514-­‐850-­‐9756    Position  dans  IFMSA-­Québec  :  Coordonnatrice  nationale  de  santé  mondiale  Expériences  antérieures  de  délégation  :  AM2014-­‐Taiwan      Perspectives générales sur la rencontre    Auto-­évaluation  générale  (sur  10)  :  10    Réflexion  personnelle  sur  l’ensemble  de  la  rencontre  :    Comme  mon  précédent  GA  à  Taiwan  l’an  dernier,  cette  rencontre  a  été  encore  une  fois  une  piqûre  de  motivation,  de  nouvelles  habiletés  et  d’idées  nouvelles.  Un  peu  comme  la  potion  magique  que  Panoramix  prépare  pour  Astérix  et  Obélix.  Avant  de  partir  en  délégation,  je  ne  me  sentais  pas  assez  préparée   pour   prendre   le   poste   de   Vice-­‐présidente   aux   affaires   internes.   J’avais   beaucoup   de  craintes  et  je  ne  me  sentais  pas  du  tout  prête  à  affronter  les  divers  défis  de  l’année  qui  semble  venir  à  vive  allure.  Grâce  aux  conseils  de  Camille,  notre  présidente,   je  me  suis   inscrite  aux  sessions  de  NMO   management.   Ça   été   une   réelle   révélation.   Le   seul   fait   de   rencontrer   autant   d’étudiants  venant  de  partout  à  travers  le  monde  qui  occupent  le  même  poste  que  moi  dans  leur  propre  pays  est   incroyable.  Les  échanges  et   les  conversations  sur   les  problèmes  que  nous  rencontrons   toutes  avec  la  gestion  de  l’équipe  ou  les  difficultés  m’ont  fait  réaliser  à  quel  point  je  suis  entourée  de  gens  qui  sont  motivés  et  qui  possèdent  autant  d’expertises  sur  la  gestion  et  sur  le  leadership.  Tous  les  conseils   et   trucs   qu’ils   m’ont   donnés   m’accompagneront   toute   l’année.   Le   rôle   du   VPI   semble  beaucoup  moins  épeurant  maintenant.  De  plus,  à   travers  ces  ateliers  et  ces  conversations,   j’ai  de  plus  en  plus  d’idées  sur  ce  que  je  pourrais  améliorer  au  courant  de  mon  mandat.  De  plus,  ce  sont  aussi  des  gens  sur  qui   je  peux  compter  et  que  je  peux  demander  des  conseils  au  courant  de  mon  mandat.   En  bref,   ce   fut   un  GA   très  productif   en   termes  d’apprentissage  personnel,   et   aussi   pour  toutes  les  idées  que  je  vais  ramener  à  IFMSA-­‐Québec.          Commentaires  généraux  sur  le  travail  de  la  délégation  en  tant  qu’équipe  :      Je  suis  très  fière  de  ma  délégation.  Nous  avons  été  très  unis  et  soudés  durant   la  rencontre.  Nous  nous  sommes   toujours  soutenus   l’un  et   l’autre  à   travers   tous   les  événements   importants.  Que  ce  soit   pour   la   présentation   de   Bonbon   bon   don   pour   le   Rex   Crossely,   ou   l’Activity   fair,   ou   la  candidature  de  Camille  pour  le  SubCo  ou  aider  Michael  et  Tara  à  signer  les  contrats,  la  présence  de  la  délégation  à  tous  ces  événements  a  eu  beaucoup  de  répercussions  positives.      Perspectives  d’avenir  au  sein  d’IFMSA-­Québec  et  d’IFMSA  :  Je  pense  que  je  vais  très  bien  faire  le  rôle  du  VPI  cette  année,  étant  donné  que  je  me  sens  beaucoup  plus   outillée   maintenant.   Au   niveau   de   l’international,   j’aimerais   participer   à   un   évènement   de  représentation  externe  et  de  donner  un  PreGA  sur  les  changements  climatiques  à  Malte.    

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Rencontre générale d’IFMSA  SESSIONS  DE  COMITÉS  Participation  aux  sessions  de:  NMO  Management  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  10  Nouveaux  acquis  (connaissances,  habilitées)  :    Le  but  de  ces   sessions  vise  à   créer  et  gérer  un  NMO   fictif,  que  nous  devons  apprendre  à  gérer  à  travers  les  ateliers.      J’ai  appris  à  faire  un  plan  stratégique,  à  faire  un  budget,  à  adopter  mon  leadership  en  fonction  du  niveau  d’expertise  et  de  motivation  de  mon  équipe,  et  surtout,  la  rencontre  avec  les  autres  VPIs  des  autres  pays  qui  m’inspirent  par  leur  passion  pour  leur  travail  et  par   leur  expertise.   J’ai  beaucoup  appris  sur  les  systèmes  de  gestion  interne  des  NMOs  tels  que  l’Italie,  l’Allemagne  et  le  Danemark.  Nous  avons   longuement  parlé  de   la  problématique  des  étudiants  en  médecine  qui  sont   tellement  absorbés   par   leur   étude   qu’ils   peuvent   difficilement   se   permettre   d’intéresser   et   de   s’impliquer  pour   la   santé  mondiale.   J’ai   appris  des   techniques  de   communication  que   je   vais   appliquer  pour  mieux  communiquer  la  mission  de  IFMSA-­‐Québec  aux  étudiants  et  rendre  justice  à  sa  vraie  valeur.  C’est  une  merveilleuse  école  pour  apprendre  sur  la  vie,  sur  soi,  sur  le  monde,  sur  la  médecine  et  sur  le  médecin  humain  que  nous  allons  devenir.  Ainsi,  durant  nous  recrutements  au  début  de  l’année,  il  est   important   de   ressortir   ces   points,   c’est-­‐à-­‐dire   au   final,   qu’est-­‐ce   que   les   étudiants   peuvent  apprendre   de   plus   en   s’impliquant   avec   IFMSA-­‐Québec   et   comment   toutes   ces   connaissances  peuvent  les  aider  à  devenir  un  meilleur  médecin.      J’ai   aussi   eu   l’idée   de   mieux   connaître   les   demandes   et   besoins   de   nos   membres   actifs   en   leur  faisant   des   formulaires   d’auto-­‐évaluation   à   différente   période   de   leurs   implications.   Ceci  permettrait   de   vraiment   saisir   ce   que   nous   pouvons   améliorer   pour   offrir   les   meilleures  possibilités  d’apprentissage  pour  tous  nos  membres,  et  de  ainsi  les  garder  motiver.      Interventions  pertinentes  réalisées  :    -­‐  Participer  activement  lors  des  discussions  -­‐  Poser  des  questions  pour  amener  les  autres  participants  à  réfléchir  ensemble  sur  une  question  ou  une  problématique  -­‐  J’ai  pris  des  notes    Retombées  pour  IFMSA-­Québec  :    -­‐  Tous  les  ateliers  que  nous  avons  reçus,  je  pourrais  les  redonner  à  IFMSA-­‐Québec.  Par  exemple,  j’ai  donné   l’atelier   de   Leadership   au   camp   de   formation   national   et   j’ai   compris   l’importance   des  trainings  pour  nos  membres.    -­‐  Je  sais  lire  un  budget  maintenant,  je  pourrais  vérifier  et  assister  notre  VPF  -­‐  Avoir  une  VPI  compétente,  motivée  et  confiante,  c’est  un  atout  pour   leader   l’équipe  nationale  à  travers  l’année    Commentaires  généraux  :    Je  suis  partie  à  Macédoine  avec  des  craintes  et  des  inquiétudes,  et  je  suis  revenue  avec  un  cerveau  remplie  de  nouvelles  connaissances  et  de  nouvelles  idées,  en  plus  d’un  cœur  encore  plus  débordant  d’amour   pour   notre   organisation   et   de   reconnaissance   envers   IFMSA-­‐Québec   de  m’avoir   donné  cette  opportunité  de  partir  encore  une  fois  en  délégation.        

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ÉVÉNEMENTS  THÉMATIQUES    Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  8  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  J’ai  vraiment  adoré  ce  thème  :  Migration  of  Health  Care  Workers.  Mine  de  rien,  quand  je  parle  aux  étudiants   en  médecine   qui   sont   présents   au   GA,   4   sur   5   veulent   quitter   leur   propre   pays   pour  s’établir   dans   un   autre   pays   pour   pratiquer   en   tant   que   docteur.   La   France   pour   les   pays  francophones  du  EMR,  l’Allemagne  pour  la  plupart  des  pays  en  Europe,  l’Espagne  pour  les  pays  en  Amérique  du  Sud  et  etc.  L’ampleur  de  cet  enjeu  est  très  grande,  le  Brain  Drain  est  catastrophique  pour   les   pays   ayant   encore   des   ressources   limitées   en   santé.   Qui   pourrait   s’occuper   de   leur  population  ayant  des  maladies  si  tous  leurs  docteurs  s’envolent  ailleurs?    Commentaires  généraux  :    Très  pertinent.  Très  beau  sujet  de  conversation.   J’apprécie  maintenant  beaucoup  plus  ma  chance  d’étudier  au  Canada  et  à  quel  point  notre  système  d’éducation  et  de  santé,  même  s’ils  ne  sont  pas  encore  parfaits,  sont  déjà  très  satisfaisants.  Au  moins,  nous  n’avons  pas  encore  besoin  de  s’exiler  dans  un  autre  pays  pour  échapper  aux  conditions  horribles  de  travail.  Du  moins,  pas  encore.        RENCONTRES  RÉGIONALES  Auto-­évaluation  de  la  participation  (sur  10)  :  7  Réflexion  sur  les  enjeux  soulevés  :  La  région  des  Amériques  est  très  unie.  Nous  sentons  l’accueil  chaleureux  et  l’amour  pour  la  région.  La  barrière  de  langage  et  capacity  building  des  présidents  et  des  autres  délégués  doivent  toujours  figurer  sur  la  liste  de  priorités  de  la  région.    Commentaires  généraux  :    Je   suis   incroyablement   fière   d’appartenir   à   cette   région.   Les   gens   sont   plus   authentiques   et  généreux.        ACTIVITÉS  COMPLÉMENTAIRES    Participation  à  des  trainings  (oui  ou  non)  :    Si  oui,  lesquels  :  Auto-­réalisation  Nouveaux  acquis  :  Pouvoir  donner  cet  atelier  avec  nos  membres.  J’ai  voulu  le  faire  durant  le  camp  de  formation,  mais  nous  n’avons  pas  eu  le  temps  malheureusement  Commentaires  généraux  :  Cet   atelier  m’a   beaucoup   aidée   à   réfléchir   sur  moi-­‐même.   À   quel   point   j’ai   accompli   depuis  ma  petite   enfance,   et   à   quel   point   je   peux   être   fière   de   cette   adulte   que   je   suis   devenue.   J’ai   des  faiblesses,   que   je   connais   bien,   mais   j’ai   surtout   aussi   des   forces   que   je   pourrais   encore   mieux  développer   pour   accomplir   mes   futurs   objectifs.   Souvent,   on   s’y   perd   et   on   est   beaucoup   plus  sévères  envers  nous-­‐même,  au  point  de  juste  voir  des  défauts  et  des  erreurs.  Je  pense  que  ça  m’a  fait   extrêmement   du   bien   de   reconnaître   mes   accomplissements   jusqu’à   présent.   La   meilleure  reconnaissance  est  celle  qui  vient  de  soi-­‐même.  C’est  la  plus  importante.                

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Participation  à  la  foire  aux  projets  (oui  ou  non)  :  oui  Si  oui,  Projet(s)  présenté(s)  :  Ma  planète  ma  santé  Idées  pour  le  Québec:  -­‐  Il  faut  contacter  l’ANEMF-­‐France  pour  faire  un  suivi  avec  eux.  Ils  sont  très  intéressés  par  ce  projet  et  veulent  bien  l’implanter  chez  eux.  -­‐  La  Tunisie  a  un  superbe  projet  d’entraide  aux  étudiants  en  médecine  pour  leur  santé  mentale.  Ils  sont  en  train  de  bâtir  un  projet  de  recherche  avec  des  psychiatres  pour  évaluer  leur  impact  sur  les  étudiants.  Ceci  pourrait  être  intéressant  pour  REEM  et  IFMSA-­‐Québec        Participation aux ateliers pré-assemblée  Nom  de  l’atelier:  Global  Surgery    Nouveaux  acquis  :    J’ai  appris  sur  ce  que  c’est  le  global  surgery,  sur  les  besoins  et  les  manques  maintenant  en  matière  de   chirurgie   partout   à   travers   le   monde.   Il   y   a   aussi   une   procuration   éthique   des   matériels   de  chirurgies,  que  la  plupart  des  pays  ne  mettent  pas  encore  en  fonction.  S’il  existe  des  vêtements  ou  des  nourritures  équitables,  il  faudrait  aussi  s’assurer  que  nos  sarraus,  nos  scrubs,  nos  scalpels  ne  viennent  pas  de  l’exploitation  des  forces  de  travail  des  autres  humains.    Je  vais  aussi  ramener  au  Québec  des  projets  que  nous  allons  faire  en  collaboration  avec  la  Jordanie  et   la   Chine,   sur   la   formation   continue   des   chirurgiens   dans   les   pays   à   ressources   limitées,   en  partenariat  avec  des  chirurgiens  des  pays  comme  le  Canada.    Commentaires  généraux  :  Ça  me  motive  encore  plus  pour  choisir  la  chirurgie  comme  future  spécialité,  car  je  vois  les  besoins  à  travers  le  monde  et  à  quel  point  il  reste  encore  du  travail  à  faire  pour  rendre  la  chirurgie  accessible  à  tous.  Il  est  aussi  possible  de  faire  de  l’engagement  social  même  avec  les  spécialités  chirurgicales.  Je  veux  redonner  ces  ateliers  au  Québec  lors  des  congrès  nationaux  d’IFMSA-­‐Québec.      

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Contacts  

       Camille  Pelletier  Vernooy                    Cheffe  de  délégation    Présidente  2014-­‐2015  [email protected]      David  Alexandre  Galiano  Co-­‐chef  de  délégation  Président  2015-­‐2016  [email protected]    

 

 

   

 

 

 

IFMSA-­Québec      630  Sherbrooke  Ouest,  bureau  510  Montréal,  QC  H3A  1E4        [email protected]  www.ifmsa.qc.ca    

 

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