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la lettre d’information de l’Union TLF Numéro 1818 – MAI 2016 Le Feuillet Bleu Edito d’Yves Fargues , Président de l’Union TLF Loi El Khomri et si le problème n’était pas là? A l’heure où je rédige cet éditorial, les dès n’ont pas fini de rouler sur la piste des grands débats, des grandes déclarations… des petites ambitions. Quelle position tenir? La Loi EK avait l’ambition de débloquer le marché du travail, de permettre la création de milliers d’emplois - C’était la version 1 EK. Ensuite il y eut la version 2 après interven- tion de ceux qui n’aiment pas l’entreprise. On en est maintenant à la version 3 après intervention de ceux qui détestent l’entreprise. Le chômage, le Code du Travail, les dures réalités de la vie quotidienne de nos concitoyens. On s’en moque, revenons à nos petites cuisines parisiennes. Et pourtant, chacun sait ce qu’il convient de faire, baisser les dépenses publiques, réinventer l’état grâce au numérique, décentraliser en imposant une vraie collaboration public-privé et so- ciété civile. Est-ce possible aujourd’hui? NON et non. La législation n’a cessé, sous la droite comme sous la gauche de renforcer les moyens législatifs et… financiers des syndicats et par la même, hélas pour certains, leur capacité à bloquer toute évolution intelligente qui permettrait d’établir un vrai dialogue social, base nécessaire de tout progrès en la matière. 57% des entreprises de moins de 10 salariés n’ont pas d’instances représentatives du personnel alors que la loi EK veut donner un rôle aux organisations syndicales là où elles n’existent pas. 5% des salariés du privé cotisent à un syndicat. Pourquoi continuer à leur reconnaître une légitimité qu’ils n’ont pas? Les solutions, là aussi, sont connues. Mettons fin au monopole de présentation des syndicats aux élections professionnelles. Laissons les salariés s’exprimer librement. Laissons le dialogue s’établir sereinement à l’intérieur de l’entre- prise en libérant chacun des postures politiques obligées. Légalisons le referendum dans l’entre- prise. Laissons les employeurs négocier librement avec les CE, les DP. Soulevons le couvercle de l’irresponsabilité. Nous sommes au 21e siècle. Comment conserver ces carcans qui brident notre économie, nos entreprises? 6 millions de demandeurs d’emploi nous interpellent pour lesquels la lutte des classes est un con- cept dépassé depuis un siècle. Ils veulent du travail, de la liberté, soutenus par des organisations responsables et légitimes. Avec la loi EK, on en est encore loin mais si par hasard, je rêve, un petit pas pouvait être fait dans ce sens, alors réfléchissons… ensemble.

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la lettre d’information de l’Union TLF

Numéro 1818 – MAI 2016

Le Feuillet Bleu

Edito d’Yves Fargues , Président de l’Union TLF

Loi El Khomri et si le problème n’était pas là?

A l’heure où je rédige cet éditorial, les dès n’ont pas fini de rouler sur la piste des grands débats,

des grandes déclarations… des petites ambitions.

Quelle position tenir? La Loi EK avait l’ambition de débloquer le marché du travail, de permettre

la création de milliers d’emplois - C’était la version 1 EK. Ensuite il y eut la version 2 après interven-

tion de ceux qui n’aiment pas l’entreprise. On en est maintenant à la version 3 après intervention

de ceux qui détestent l’entreprise. Le chômage, le Code du Travail, les dures réalités de la vie

quotidienne de nos concitoyens. On s’en moque, revenons à nos petites cuisines parisiennes.

Et pourtant, chacun sait ce qu’il convient de faire, baisser les dépenses publiques, réinventer

l’état grâce au numérique, décentraliser en imposant une vraie collaboration public-privé et so-

ciété civile.

Est-ce possible aujourd’hui? NON et non.

La législation n’a cessé, sous la droite comme sous la gauche de renforcer les moyens législatifs

et… financiers des syndicats et par la même, hélas pour certains, leur capacité à bloquer toute

évolution intelligente qui permettrait d’établir un vrai dialogue social, base nécessaire de tout

progrès en la matière.

57% des entreprises de moins de 10 salariés n’ont pas d’instances représentatives du personnel

alors que la loi EK veut donner un rôle aux organisations syndicales là où elles n’existent pas.

5% des salariés du privé cotisent à un syndicat.

Pourquoi continuer à leur reconnaître une légitimité qu’ils n’ont pas?

Les solutions, là aussi, sont connues.

Mettons fin au monopole de présentation des syndicats aux élections professionnelles. Laissons

les salariés s’exprimer librement. Laissons le dialogue s’établir sereinement à l’intérieur de l’entre-

prise en libérant chacun des postures politiques obligées. Légalisons le referendum dans l’entre-

prise. Laissons les employeurs négocier librement avec les CE, les DP.

Soulevons le couvercle de l’irresponsabilité.

Nous sommes au 21e siècle. Comment conserver ces carcans qui brident notre économie, nos

entreprises?

6 millions de demandeurs d’emploi nous interpellent pour lesquels la lutte des classes est un con-

cept dépassé depuis un siècle.

Ils veulent du travail, de la liberté, soutenus par des organisations responsables et légitimes.

Avec la loi EK, on en est encore loin mais si par hasard, je rêve, un petit pas pouvait être fait

dans ce sens, alors réfléchissons… ensemble.

Page 2: Le Feuillet Bleu - e-tlf.com

Le Feuillet Bleu mai 2016

Commission « Sûreté du fret » de TLF

Le vendredi 22 avril s’est tenue la Commission

« Sûreté du fret » de TLF composée de Directeurs

sûreté, de la Gendarmerie (OCLDI) et de la Po-

lice Nationale (OCLO). Ce groupe de travail se

réunit au sein de TLF depuis 2005 en présence des

administrations compétentes afin de : mettre en

échec les agressions perpétrées contre les entre-

prises de transport routier et les vols de tous types

visant aussi bien les matériels roulants qu'elles emploient que les

plates-formes logistiques qu'elles gèrent et de faire face à l’évolu-

tion du banditisme. Les évènements récents nous ont amené à

mettre à l’ordre du jour le sujet de la radicalisation en entreprise.

Pour traiter du sujet, nous avons bénéficié de la présence exception-

nelle d’un cadre de la Brigade anti-terrorisme attaché à la Gendar-

merie Nationale. Lors de son intervention , il a pu aborder longue-

ment les sujets suivants :

Les acteurs de la lutte anti-terrorisme en France,

de l’Islam à la radicalisation,

la prévention de la radicalisation en entreprise,

la menace terroriste.

La Modification de l’article 87 du Code des douanes national

La mise en conformité avec le CDU n’ayant pas été possible dans le

cadre de la Loi de Finance Rectificative pour 2016, la DGDDI a donc publié un arrêté le 13 avril, signé par la Directrice Géné-

rale Mme Hélène Crocquevieille, en attendant de trouver un autre support législatif. Une dernière réunion de concertation

avec l’administration, TLF Overseas et les organisations professionnelles le 05 avril, a permis d’obtenir que le texte du pro jet

d’arrêté corresponde bien aux travaux ( groupes de travail ) qui se sont déroulés en 2015.

TLF Overseas suit les négociations TAFTA / TTIP

Au cours d’un séminaire le 19 avril au MEDEF, il nous a été présenté, les attentes, les inquiétudes et les opportunités de cet

accord en présence de plusieurs personnalités politiques, économiques et de la société civile.

Dans un contexte de débats vifs et controversés, il ressort que le caractère confidentiel des négociations n’est pas de nature

à rassurer les PME qui craignent de ne pouvoir bénéficier de cet accord. Les négociateurs européens attendent un accord

gagnant-gagnant qui bénéficierait à toutes les entreprises (PME incluses) et qui permettrait

un accès au marché public américain tout en gardant des normes élevées.

Formation « FIATA Refresh »

Cette formation qui a été créée à l’initiative de TLF Overseas en partenariat avec AFTRAL

démarre sa première session à Paris le 25 mai 2016. Elle a la particularité d’avoir été validée

par la commission internationale de la formation de FIATA qui a des membres dans 150 pays.

( Informations en lien )

Dans un contexte généralisé de surcapacité, de taux de fret bas et de forte

concurrence, les alliances maritimes répondent au besoin des compagnies de

rationnaliser opérationnellement leurs services. Le 20 avril 2016 un accord a été

signé pour la création d’« Ocean Alliance » regroupant CMA CGM (n°3 mon-

dial) et les compagnies asiatiques China Cosco (n°4 suite à la fusion de Cosco

et CSCL), Evergreen (n°5) et OOCL (n°9). L'accord entrerait en vigueur en avril

2017 pour une durée de 5 ans. La fusion de China Shipping avec Cosco suscitait

déjà des interrogations quant au futur des alliances dont elles étaient membres.

Les alliances « Ocean 3 », « CKYHE » « G6 » semblent désormais vouées à dispa-

raître avec la création d ‘« Ocean Alliance » (avec en outre l’acquisition à venir

d’APL par CMA CGM validée par Bruxelles le 29 Avril). En réponse, les compa-

gnies maritimes écartées de cette nouvelle alliance négocieraient la création d’une troisième grande alliance (Hapag-Lloyd

et UASC ayant par ailleurs déjà officialisé leur rapprochement). Quels seront les impacts de cette restructuration du marché

de la ligne régulière pour les organisateurs de transports internationaux ? Les services et escales des grandes lignes maritimes

seront-ils réorganisés ? A suivre !

Reconfiguration des Alliances maritimes

Les actualités de TLF Overseas

Les actualités douanières

A l’occasion des événements annuels des

Unions TLF et TLF Overseas , leurs Prési-

dents respectifs , Yves Fargues et Herbert

de Saint-Simon ont le plaisir de convier

leurs adhérents et invités , les 28 Juin

(après midi & soirée) et 29 Juin 2016 toute

la journée au :

Restaurant de l’Île St Germain

170, quai Stalingrad

92 Issy les Moulineaux.

Consulter les programmes en liens :

TLF Overseas et TLF

Les prochains événements de TLF &

TLF Overseas

Page 3: Le Feuillet Bleu - e-tlf.com

Le Feuillet Bleu mai 2016

Atelier logistique urbaine métropole Européenne de Lille

A l’initiative de Régis CAUCHE, Maire de Croix et Délégué à l’accessi-

bilité à la Métropole, un atelier sur la logistique urbaine s’est déroulé le

21 avril dernier dans les locaux de la MEL à Lille en présence de plu-

sieurs professionnels de TLF Nord/Picardie dont le co-président, Sébas-

tien DELQUIGNIES et de la FNTR . L’atelier a permis de faire le point sur

les forces et faiblesses de la métropole en matière de logistique ur-

baine. TLF et FNTR ont exprimé leur vive opposition à la prolifération de

plateformes collaboratives d’échanges de moyens de transport et de

besoins de déplacements de marchandises entre particuliers ou entre

entreprises et particuliers. Transporter une marchandise pour autrui

reste une activité strictement encadrée par la règlementation euro-

péenne comme nationale et quiconque ne peut s’improviser transpor-

teur. La congestion lilloise quotidienne impose de mener à l’échelle de

la Métropole Européenne de Lille ces débats en y associant les profes-

sionnels afin de dessiner des orientations viables pour un transport du-

rable au service de l’économie de la métropole. Cet atelier constituait

une première pour la nouvelle équipe de la Communauté urbaine et

marquait la volonté d’avancer concrètement sur le sujet. Elle devrait

logiquement faire prochainement l’objet d’autres sessions.

La Maison du transport et de la Logistique a accueilli le 7 avril le

groupe de travail « prévention des risques professionnels » composé

des représentants d’une dizaine d’adhérents régionaux de TLF, de la

FNTR et de l’UNOSTRA . A cette occasion, Fabrice NORGEUX, ingénieur

conseil « transport » de la CARSAT Aquitaine, a présenté au groupe de

travail l’organisation et les missions de cet organisme ainsi que ses outils

en matière d’accompagnement technique et financier à destination

des entreprises de transport. Cette rencontre fut très appréciée par les

participants, ceux-ci méconnaissant parfois le soutien que peuvent

leur apporter les CARSAT dans leur politique de prévention des risques.

Ce groupe de travail se réunit plusieurs fois par an sous l’égide de la

Maison du Transport et de la Logistique de Bordeaux.

TLF MEDITERRANEE

Les actualités régionales

TLF Normandie opposée à l’arrêté d’interdiction de cir-

culation des PL à Mortree : une décision néfaste et

contre- productive . TLF Normandie fait entendre son

opposition à cet arrêté via un communiqué (en lien),

diffusé à la presse de Basse-Normandie le 22 Avril 2016.

Pour TLF Normandie, cette décision unilatérale porte

un coup sévère à l’économie des entreprises de trans-

port routier de Basse-Normandie, déjà fragilisée. « Le

Journal de l’Orne » a fait écho de cette contestation

en publiant l’article en lien .

Table Ronde « Sécurisation des

quais » à destination des entreprises

de la logistique, de la grande

distribution et de l’industrie

Participer à une Journée entre professionnels pour :

partager le retour d’expérience d’entreprises qui ont

sécurisé leurs quais : présentations techniques, té-

moignages des avantages et limites des différents

dispositifs

découvrir les équipements techniques et les der-

nières innovations en rencontrant des professionnels

de la conception et de la rénovation de quais.

évoquer vos futurs projets de quais avec l’équipe

des préventeurs de la Carsat Sud-Est.

TLF Sud-Ouest

TLF Sud-Ouest organise en collaboration avec JL ALLEGRE

ses rendez-vous sociaux régionaux le 12 mai au château de Lassalle à

La plume (47). Ces rendez-vous réunissent de façon régulière les DRH,

RRH ou dirigeants de groupes et PME du transport pour une journée

d’étude sur l’actualité sociale et jurisprudentielle.

Philippe LAPART, président de TLF Aquitaine a été nommé au con-

seil d’administration du MEDEF Gironde lors de son assemblée générale

du 29 avril et y représentera désormais l’Union TLF, adhérente du Me-

def territorial depuis de nombreuses années

TLF Sud-Ouest organise une réunion overseas régionale à Bordeaux,

le 2 juin 2016 à 14h. L’actualité maritime (SOLAS…), douanière

(Code des douanes de l’Union..) et aérienne (e-Freight..) sera abor-

dée par les responsables de ces trois pôles au sein de TLF Overseas

Paris. Vous trouverez ci-après le bulletin de participation. en lien

TLF NORD/PICARDIE

TLF Normandie a participé à la réunion du comité ré-

gional normand « Charte CO2 », le 26 Avril 2016 à la

DREAL Normandie. Suite à la fusion des régions Basse

et Haute-Normandie, une nouvelle organisation a été

mise en place pour le suivi des chartes C02 et le label

avec la DREAL et l’ADEME. Désormais, le Chargé de

mission CO2 de l'AFT, Andrew PATRY (02.35.66.83.82 -

06.84.53.70.68, [email protected]) est à la

disposition de toutes les entreprises de Normandie pour

les accompagner, gratuitement, vers les démarches

charte CO2 et Label. La charte Co2, qui a déjà fédéré

plus de 1200 entreprises du secteur du transport routier

au niveau national, est une déclaration d'intention en

vue de réduire les consommations de carburant et les

émissions de CO2. Le label, lui, distingue les entreprises

ayant atteint un haut niveau de performance environ-

nemental, la fiabilité des données étant attestée via

un audit indépendant. 300 entreprises labellisées est

l’objectif à atteindre à fin 2017, sachant que dans un

premier temps le label n'est accessible qu'aux entre-

prises de transport public de marchandises. Aujour-

d’hui, sur la Normandie seule l’entreprise JOURDAN

(50), adhérente TLF Normandie, fait partie des 14 pre-

mières entreprises labellisées en mars 2016.

L’Union TLF se joint à TLF Nord/Picardie pour exprimer toutes ses félici-

tations à M. André HOUTCH, fondateur des Transports HOUTCH (02) et

père du Co-Président TLF Nord/Picardie, Alain HOUTCH, pour sa no-

mination au rang de Chevalier de la Légion d’honneur en Avril der-

nier. Cette distinction rend ainsi hommage à l’engagement de

l’homme et à ses qualités professionnelles et personnelles reconnues

de tous.

!

Améliorez votre productivité et la prévention des risques professionnels en sécurisant vos quais ! La Carsat Sud-Est et TLF Méditerranée vous donnent

rendez-vous pour une table ronde le :

Jeudi 16 juin 2016

de 9h30 à 12h30 (accueil café à 9h)

à IBIS STYLE Marseille Aéroport

21, rue de Madrid - 13127 Vitrolles

Invitation en lien

TLF NORMANDIE

André HOUTCH - Nommé Chevalier de la Légion d’Honneur

Page 4: Le Feuillet Bleu - e-tlf.com

Le Feuillet Bleu mai 2016

Le Feuillet Bleu est une publication de l’Union TLF ; Directeur de la Publication: Yves Fargues

218 avenue Jean Jaurès 75019 Paris - 01 53 68 40 40 - www.e-tlf.com - www.tlf-blog.com

Seconde édition du Trophée des Routiers : les candidatures sont ouvertes

MGE (88) est la première entreprise de la région Grand-

Est à obtenir le label "Objectif CO2"

Programme Objectif CO2 : un label pour compléter la

charte. Le programme Objectif CO2 ambitionne d’actionner

les leviers de la transition énergétique du secteur du transport

routier à travers la sensibilisation, l’information, la formation et l’accompa-

gnement des entreprises de transport de marchandises et de voyageurs

sur les enjeux environnementaux, à travers deux démarches complémen-

taires : Une démarche de progrès qui s’appuie sur la continuité et le ren-

forcement de la charte d’engagement volontaire Objectif CO2 ; Une dé-

marche de performance, par la création d’un label, qui permet aux en-

treprises de transport d’obtenir une reconnaissance de leur niveau de

performance environnementale. Porté par l’AFT, en tant que gestion-

naire, le programme d’accompagnement Objectif CO2 bénéficie d'un

financement de TOTAL dans le cadre du dispositif des Certificats d’Econo-

mies d’Energie. Il est soutenu par l’Agence de l’Environnement et de la

Maîtrise de l’Energie (ADEME), le Ministère de l’Environnement, de l’Ener-

gie et de la Mer (MEEM), et les organisations professionnelles du secteur.

Les chargés de mission territoriaux Objectif CO2 dans le Grand Est sont à

votre disposition pour vous accompagner gratuitement dans la dé-

marche et tirer parti des avantages qu’elle procure : Lorraine/Alsace –

Kévin BALVA – 06.87.25.52.07 – [email protected] // Champagne-

Ardenne – Pierre SEMPE – 06.70.16.39.14 – [email protected] //

Franche Comté – Alexandre MASSIOT – 06.25.69.82.05 –

[email protected]. www.objectifCO2.fr

TLF EST

Forts du succès du 1er Trophée des Routiers, les

institutions de protection sociale du Transport et de

la Logistique, réunies sous la marque Carcept Prev,

et leurs partenaires l'AFTRAL, l'AFT et l'OPCA lancent

la seconde édition, la CUP 2016. En 2014, l’événe-

ment avait permis de mettre en lumière les efforts

de la profession sur les questions de prévention (prévention routière mais

aussi dans les domaines de la santé et de l’environnement). Cette année,

ce concours national est de nouveau ouvert à tous les conducteurs de

poids lourds de plus de 3,5 tonnes, salariés d’entreprises de Transport de

Marchandises et de Logistique, titulaires d’un permis C et de la FIMO. Il se

déroulera en deux temps : des sélections régionales les 6 et 8 septembre

puis une grande finale durant les Assises du Transport et de la Mobilité le 12

octobre à Paris. Le chauffeur routier grand vainqueur gagnera un séjour

d’une semaine dans un lieu de son choix, les finalistes régionaux remporte-

ront un week-end en Europe et leurs entreprises une page de publicité

presse en plus d’une formation elearning. Bulletin d’inscription & Flyer

9 juin 2016 - 14h00-17h30 Abbaye des Prémontrés - Pont-à

-Mousson Télécharger : l’invitation/programme

Quelles sont les bonnes pratiques et les opportunités sur notre territoire ? L’approvisionnement en bois rond est un processus en amont de la filière

de transformation du bois. Il est l’interface entre la forêt, source de la ma-

tière première et les industries consommatrices de bois rond. En 2015, les

ORT d'Alsace, Champagne-Ardenne, Franche-Comté et Lorraine se sont

associés avec les interprofessions et les DRAAF pour étudier le transport et

la logistique de l'approvisionnement sur ces régions historiques. S’ap-

puyant sur une démarche participative avec les professionnels, l’objectif

principal de ce projet est de proposer des pistes d’amélioration de la lo-

gistique de la filière bois à l’échelle du Grand-Est en définissant des con-

cepts novateurs facilement applicables.

TLF Sud-Est organise le 26 mai 2016, au Casi-

no le Lyon Vert La Tour de Salvagny ,

les 12 e assises du Transport et de la Logis-

tique , sous le thème :

« Les formations transport face aux attentes

des dirigeants d’entreprises »

Cet événement se déroulera sous le haut patro-

nage de Monsieur Laurent Wauquiez Président de

la Région Auvergne & Rhône-Alpes.

Au programme

Ouverture par Yves Fargues Président National TLF

Situation de l’emploi du transport de marchan-

dises en région Auvergne/Rhône-Alpes. Chiffres-

clés et indicateurs Deux tables rondes « Echanges croisés entre les

besoins des entreprises en matière de formation

et les offres existantes » & Divers témoignages &

parcours professionnels » Discours de clôture du Président de la Région

Auvergne Rhône-Alpes.

TLF SUD-EST

Interdiction de circulation en France pendant le

week-end de la pentecôte (Rappel)

La circulation des véhicules et ensembles de véhi-

cules affectés au transport routier de marchan-

dises de plus de 7,5 tonnes sera interdite le same-

di 14 mai 2016 de 22 h jusqu’au lundi 16 mai 2016

à 22 h (voir circulaire TLF n° 3606/E2). Pendant ces

périodes d’interdiction générale, certains trans-

ports peuvent être effectués sous le couvert de

dérogations à titre permanent ou de dérogations

préfectorales à titre temporaire (voir circulaire TLF

n° 3593/E2).

Viapost, filiale du Groupe La

Poste, a rejoint TLF le 1er Mai.

Spécialisée dans les solutions

de transport et de logistique,

Viapost Transport Manage-

ment est la Business unit de

Viapost qui regroupe tous les actifs de l’entreprise

spécialisés dans le transport. Elle se compose d‘une

centaine de collaborateurs acheteurs, affréteurs,

gestionnaires et exploitants, ingénieurs méthode et

projets ou études clients, commerciaux. Réparties

sur 7 agences transport régionales, les équipes pro-

posent une large palette de services : Fret mana-

gement, Pilotage de flux, Conseil en organisation

et optimisation de la supply chain. Viapost Trans-

port Management s’appuie sur un réseau routier

extrêmement dense dont la capillarité, plus de 150

plateformes logistiques de cross-dock, est unique

sur le territoire. Avec 5000 liaisons routières natio-

nales, internationales et locales, gérées quotidien-

nement, et 600 partenaires transporteurs au cœur

des régions, Viapost Transport Management contri-

bue ainsi au développement économique des ter-

ritoires.

TLF ÎLE –DE-France