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Etablissement : LYCEE PROFESSIONNEL JEAN GUEHENNO - VANNES
MAGASINIER (secteur hôtellerie)
Grade de référence : ATPEE
MISSIONS DU POSTE :
Le magasinier gère les entrées et les sorties des produits alimentaires et non alimentaires du secteur hôtellerie. Il contribue au
bon fonctionnement des activités pratiques du secteur hôtellerie.
Profil du poste : -accueil des fournisseurs et suivi des commandes fournisseurs ;
-réception de l'ensemble des produits alimentaires et non alimentaires
-rangement des vivres frais dans les zones froides correspondantes ;
-rangement des vivres non périssables dans les zones de stockage affectés ;
-rangement des matériels, des produits lessiviels, des contenants ;
-inventaire hebdomadaire et mensuel de l'ensemble des produits ;
-saisie des mouvements de stocks sur informatique ;
-gestion des approvisionnements et préparation des commandes fournisseurs.;
-entretien du magasin et de ses abords immédiats
-conditionnement des objets conditionnés pour la vente.
Les fonctions : Fonction de gestion :
-enregistrement des entrées et des sorties de produits sur le logiciel de gestion ;
-enregistrement des inventaires hebdomadaires et mensuels sur les logiciels de gestion ;
-gestion physique des stocks des produits alimentaires, du matériel et des produits lessiviels selon la méthode
Premier Entré-Premier Sorti (PEPS) ;
-contrôle et gestion des Dates Limites de Consommation ;
-préparation des « paniers » de matières d'oeuvre alimentaires utilisées par les élèves pour la confection des
repas qui seront servis aux clients.
Fonction de contrôle qualité :
-contrôles quantitatifs et qualitatifs, des températures, des DLC, de l'emballage ;
-validation de la réception, émargement des documents de transport ;
-identification et respect des éléments de traçabilité ;
Fonction de traitement du produit :
-Mise en forme des produits pour favoriser les meilleures conditions de stockage
-décartonnage primaire, mise en bacs…
-stockage dans les chambres froides et les locaux de stockage ;
Fonction de respect des règles d'hygiène :
-respect de la méthode H.A.C.C.P. ;
-décartonnage dans le respect des règles d'hygiène ;
-vérification de la propreté des espaces de stockage ;
-contrôle de la propreté des locaux du secteur et -respect du protocole et nettoyage du secteur ;
-entretien des locaux de réception, de stockages et des espaces communs liés à l’activité de magasinage ;
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COMPETENCES REQUISES :
Connaissance approfondie des produits alimentaires et des règles d'hygiène.
ENVIRONNEMENT DU POSTE
RELATIONS HIERARCHIQUES
- L’agent dépend directement du Responsable de l’encadrement général et technique
- L’agent encadre directement : sans objet
RELATIONS FONCTIONNELLES
- Au sein de l’Etablissement : Travaille en collaboration directe avec les enseignants des disciplines (cuisine et
service) , les autres personnels TOS
- Partenaires extérieurs : Fournisseurs, organismes de contrôle
Lieu de travail : Economat secteur Hôtellerie
Horaires et temps de travail :
Lundi, Vendredi : 7h00 -15h30 dont repas 30 mn
Mardi Mercredi et Jeudi : 7h00 -16h30
soit 41h00 hebdomadaire : 1607 heures /an
Contraintes spécifiques : néant
Logement de fonction : non
Dotation particulière (Equipements de protection, etc.) : chaussures de sécurité
REDACTION DU PROFIL
Fiche de Poste rédigée par : M. GODOT, Gestionnaire
Date : 12/09/2011
Validation du Chef d’Etablissement :
CADRE RESERVE AUX RESSOURCES HUMAINES
Eléments liés à la rémunération liés au poste : Cotation 2
Numéro du Poste : 2578
Date de création du poste :
Nom du dernier occupant :