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MAINTENANCE EN ÉQUIPEMENT THERMIQUE INDIVIDUEL Par la voie de l’apprentissage : jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus (dès 15 ans si sortie de 3 ème ) au début de la formation Sans condition d’âge pour les personnes : reconnues travailleur handicapé ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant le diplôme sur la liste des sportifs de haut niveau Par la voie de la formation continue : En contrat de professionnalisation : jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de la formation demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans bénéficiaires de minima sociaux Autres dispositifs : Salariés, retraités, demandeurs d’emploi Par la voie de l’apprentissage ou le contrat de professionnalisation : L’inscription définitive est conditionnée par la signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé. Pour les autres dispositifs : Une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil. Être titulaire de l’un des diplômes suivants : CAP Electricien CAP Monteur en Installations Sanitaires CAP Monteur en Installations Thermiques Tout autre diplôme de niveau 3 sur dossier Être médicalement apte à l’exercice du métier visé Standard : 1 an Parcours aménagé possible après positionnement à l’entrée en formation Plombier chauffagiste Technicien de maintenance Il installe, entretient et répare chez un utilisateur ou en atelier des appareils de chauffage et de production d'eau chaude. Ses activités le conduisent à gérer un stock, établir un diagnostic, rédiger un devis, une fiche d'intervention, une facture. Il a également un rôle de conseil pour l'utilisation et de fonctionnement auprès du client. Bloc n°1 : Organisation Préparer la tournée Gérer son stock Bloc n°2 : Réalisation technique, administrative et commerciale Etablir un diagnostic Assurer la maintenance préventive Assurer la maintenance corrective (dépannage) Rédiger un devis Rédiger un bon ou une fiche d’intervention Rédiger une facture et encaisser Bloc n°3 : Communication en clientèle, en entreprise Expliquer son intervention, le fonctionnement et l’utilisation de l’installation au client Expliquer l’intérêt d’un entretien régulier et systématique Informer le client sur la pérennité de l’appareil Rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques Domaine professionnel : Les combustibles liquides et gazeux; Les générateurs et les émetteurs Les réseaux de distribution fluidique Les pompes et les réseaux électriques La régulation et le traitement des eaux La climatisation et la pompe à chaleur Respect de l’environnement Etude des constructions Représentation graphique et numérique des ouvrages Prévention Santé Prévention des risques professionnels Domaine général : Français et Histoire-Géographie - Enseignement moral et civique Mathématiques - Physique Chimie Education physique et sportive Langue vivante : anglais Prévention Santé Environnement PUBLIC CONCERNÉ : CONDITIONS D’ACCÈS : PRÉ-REQUIS : DURÉE : MÉTIERS VISÉS : ACTIVITÉS VISÉES : CONTENU : OBJECTIFS : MENTION COMPLÉMENTAIRE

MAINTENANCE EN ÉQUIPEMENT THERMIQUE INDIVIDUEL

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Page 1: MAINTENANCE EN ÉQUIPEMENT THERMIQUE INDIVIDUEL

MAINTENANCE EN ÉQUIPEMENT

THERMIQUE INDIVIDUEL

Par la voie de l’apprentissage :

jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus (dès 15 ans

si sortie de 3ème) au début de la formation

Sans condition d’âge pour

les personnes :

reconnues travailleur handicapé

ayant un projet de création ou reprise d’entreprise

nécessitant le diplôme

sur la liste des sportifs de haut niveau

Par la voie de la formation continue :

En contrat de professionnalisation :

jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de

la formation

demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans

bénéficiaires de minima sociaux

Autres dispositifs :

Salariés, retraités, demandeurs d’emploi

Par la voie de l’apprentissage ou le contrat de

professionnalisation :

L’inscription définitive est conditionnée par la

signature d’un contrat d’apprentissage ou de

professionnalisation avec une entreprise dont le

secteur d’activité correspond au métier visé.

Pour les autres dispositifs :

Une convention de stage devra être signée avec une

entreprise d’accueil.

Être titulaire de l’un des diplômes suivants :

CAP Electricien

CAP Monteur en Installations Sanitaires

CAP Monteur en Installations Thermiques

Tout autre diplôme de niveau 3 sur dossier

Être médicalement apte à l’exercice du métier

visé

Standard : 1 an

Parcours aménagé possible après

positionnement à l’entrée en formation

Plombier chauffagiste

Technicien de maintenance

Il installe, entretient et répare chez un utilisateur ou en atelier des appareils de

chauffage et de production d'eau chaude. Ses activités le conduisent à gérer un

stock, établir un diagnostic, rédiger un devis, une fiche d'intervention, une facture.

Il a également un rôle de conseil pour l'utilisation et de fonctionnement auprès du

client.

Bloc n°1 : Organisation

• Préparer la tournée

• Gérer son stock

Bloc n°2 : Réalisation technique, administrative et commerciale

• Etablir un diagnostic

• Assurer la maintenance préventive

• Assurer la maintenance corrective (dépannage)

• Rédiger un devis

• Rédiger un bon ou une fiche d’intervention

• Rédiger une facture et encaisser

Bloc n°3 : Communication en clientèle, en entreprise

• Expliquer son intervention, le fonctionnement et l’utilisation de l’installation au

client

• Expliquer l’intérêt d’un entretien régulier et systématique

• Informer le client sur la pérennité de l’appareil

• Rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques

Domaine professionnel :

• Les combustibles liquides et gazeux; Les générateurs et les émetteurs

• Les réseaux de distribution fluidique

• Les pompes et les réseaux électriques

• La régulation et le traitement des eaux

• La climatisation et la pompe à chaleur

• Respect de l’environnement

• Etude des constructions

• Représentation graphique et numérique des ouvrages Prévention Santé

Prévention des risques professionnels

Domaine général :

• Français et Histoire-Géographie - Enseignement moral et civique

• Mathématiques - Physique – Chimie

• Education physique et sportive

• Langue vivante : anglais

• Prévention Santé Environnement

PUBLIC CONCERNÉ :

CONDITIONS D’ACCÈS :

PRÉ-REQUIS :

DURÉE :

MÉTIERS VISÉS :

ACTIVITÉS VISÉES :

CONTENU :

OBJECTIFS :

MENTION COMPLÉMENTAIRE

Page 2: MAINTENANCE EN ÉQUIPEMENT THERMIQUE INDIVIDUEL

Méthodes pédagogiques

La formation combine :

• Des retours d’expérience

• Des travaux collaboratifs, des apports théoriques

• Des mises en situation pratique en atelier

Outils et moyens techniques

• Salles de formation équipées de PC/tablettes et vidéoprojecteur

• Plateau technique

• Centre de Ressources et d’Aides à la Formation (CRAF)

Moyens humains

Formateurs d’Enseignements Professionnels et d’Enseignements

Généraux

Modalités de suivi de l’exécution

Suivi des présences

Certificat de réalisation

Modalités d’évaluation

Evaluation formative tout au long de la formation : questionnaires, études de cas,

réalisations pratiques

Evaluation certificative conforme aux modalités de l’organisme certificateur :

Apprentis : Contrôle en Cours de Formation ou épreuves ponctuelles

Stagiaires de la Formation Professionnelle Continue : épreuves

ponctuelles

Domaine professionnel :

• UP1 Réalisation et technologie

• UP2 Analyse d’un dossier et rédaction d’un mode opératoire

Domaine général :

• UG1 Français et Histoire-Géographie – Enseignement Moral et civique

• UG2 Mathématiques – Physique – Chimie

• UG4 Prévention-santé-environnement

• UG5 Langue vivante : Anglais

Formation inscrite au RNCP permettant la validation d’un ou plusieurs

blocs de compétences (Code RNCP : 730) + d’infos sur certificationprofessionnelle.fr

BAC PRO Technicien en Installation des Systèmes Energétiques et

Climatiques

BAC PRO Technicien en Maintenance des Systèmes Energétiques et

Climatiques

BAC PRO Technicien d’Etude du bâtiment : Etudes et Economie

BP Monteur en Installation Génie Climatique et Sanitaire

Retrouvez toutes nos formations sur w w w . btpcfa-aquitaine.fr

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES :

POURSUITE DE FORMATION :

CFA BTP PÉRIGUEUX

1-3 rue du 5ème Régiment de Chasseurs

24000 PÉRIGUEUX

Arrêt Péribus « Pépinière »

MINI : 8 apprenants par groupe

MAXI : 16 apprenants par groupe

En alternance :

1 semaine en centre de formation (12 semaines/an)

2 semaines en entreprise

Entrée toute l’année

Parcours de formation personnalisé

Nous contacter pour + d’infos

Modalités d’inscription

Journées portes ouvertes

Découverte des métiers

Stages d’immersion en entreprise

Accessibilité aux personnes en situation de

handicap

Internat / Self

LIEU DE FORMATION :

EFFECTIF :

ORGANISATION DE LA

FORMATION :

PÉRIODE D’ENTRÉE EN

FORMATION :

TARIFS :

INFOS ET INSCRIPTIONS :

1-3, rue du 5ème Régiment de Chasseurs 24000 PERIGUEUX

Nous sommes ICI

05 53 45 40 00

Mis à jour le 18/01/2021