MONDRAGON Corporation

Société coopérative

MONDRAGON est une organisation entrepreneuriale coopérative composée de coopératives autonomes et indépendants présentes sur les marchés internationaux. Mondragon utilise des méthodes démocratiques dans son organisation, visant la création d'emplois, le développement personnel et professionnel de ses employés et le développement de leur environnement social.

Les personnes

MONDRAGON est un groupe coopératif, et ce, depuis sa création. Cette caractéristique est un de ses points forts et les raisons de son succès. Une des spécificités de MONDRAGON a été son processus associatif combinant les avantages de la concertation avec la dimension humaine des coopératives, ce qui a créé un groupe coopératif solide et solidaire.

Quelques chiffres….

MONDRAGON est divisé en quatre secteurs.

Chaque secteur fonctionne de manière indépendante dans le cadre d'une stratégie globale en conformité avec les orientations stratégiques établies au sein du Congrès coopératif.

1. Finance: comprend les activités d'assurance bancaire , la protection sociale

2. Industrie: comprend douze divisions industrielles engagées dans la production de biens

et services .

3. Distribution: regroupe les coopératives et les entreprises de distribution, alimentation et agriculture .

4. Connaissance: est composé des centres technologiques MONDRAGON et unités de R & D, l’université Mondragon Unibertsitatea ainsi que d'un certain nombre de centres de formation professionnelle et d'éducation .

FINANCE

Division

financière

INDUSTRIE

Division Automatisation Industrielle

Division Automotion

Division Carrozados y Suministros

Division Composants

Division Equipement

Division Intérieur

Division Ingéniérie et Services

MONDRAGON

Division outillages et systèmes

Division Lift

Division Machines-outils

Division Systèmes Industriels

CONNAISSANCE – INNOVATION - PROMOTION

Division Construction

Chaque coopérative est autonome.

Des mécanismes d’appui et de subventions intercoopératives sont mis en place.

GOUVERNANCE DU GROUPE MONDRAGON

Congrès coopératif: Sa fonction est d'établir les critères stratégiques par lesquels sera administré MONDRAGON en planifiant et coordonnant les unités d’affaires. Il se compose de 650 membres du Congrès, les délégués des coopératives et se réunit chaque année. Divisions: Regroupement de coopératives selon leurs activités afin de coordonner la gestion coopérative Comité permanent: Gouverne par délégation du Congrès coopératif. Sa fonction essentielle est de promouvoir et de surveiller la mise en œuvre des politiques et des résolutions adoptées par le Congrès, en exerçant un contrôle continu sur l'évolution de MONDRAGON. Conseil général: Il est responsable de l'élaboration et la mise en œuvre des stratégies et des objectifs coopératifs. Coordonne les politiques des différentes divisions et coopératives. Conseil industriel. Il s'agit d'un organe de coordination des divisions de l’activité Industrie.

ORGANES COOPERATIFS présents au sein de chaque coopérative

L’Assemblée générale: C’est l'organe suprême, expression de la volonté sociale exprimée par l'ensemble des socios.

Le Conseil Recteur. Organe de représentation et d'administration au sein de la coopérative. Ses membres sont élus en Assemblée générale.

Le Conseil économique et social. Organe consultatif, représentant le groupe de socios devant les instances internes de la coopérative.

La Commission de surveillance. Organe consultatif, son but est de rendre compte de la bonne exécution des aspects comptables et financiers ainsi que ceux qui nécessitent un examen.

Le Conseil de Direction.

Il s'agit l'équipe de direction, composé du Directeur général et des directeurs de services. Il correspond à la Direction exécutive de la société.

En savoir plus

http://www.mondragon-corporation.com/