Plan académique de formation 2016/2017outil.ac-rouen.fr/paf/paf2016-formation-encadrement.pdf · Dispositif : 16A0210205 FORMATION PRISE DE PAROLE SPECIFIQUE ENCADREMENT Module Libellé

Plan académique de formation 2016/2017 Personnels enseignants, d'éducation et d'orientation du second degré

PERSONNELS D'ENCADREMENT

CANDIDATURE COLLECTIVE

Dispositif : 16A0210125 CONFERENCES ESPACE CADRE RECTORAT/CANOPE

Module Libellé du module Type de module Public privilégié Nb jours heures Ingénieur de formation et informations diverses

CONFERENCE 1 Obligatoire FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 0,5 3 VILLA MARIELLE



CONFERENCE 4 Facultatif FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 0,5 3 VILLA MARIELLE

Dispositif : 16A0210205 FORMATION PRISE DE PAROLE SPECIFIQUE ENCADREMENT


PRENEZ LA PAROLE EN MAIN ObligatoireINTER CATEGORIEL

PERSONNELSD'ENCADREMENT

2,33 14 VILLA MARIELLE

Dispositif : 16A0210206 FORMER DES ADULTES : ANDRAGOGIE


ANDRAGOGIE/SCIENCE + PRATIQUE EDUCATIONDES ADULTES Obligatoire

INTER CATEGORIELPERSONNELS

D'ENCADREMENT1 6 VILLA MARIELLE

- 1/30 - PAF 2016/2017 - Académie de Rouen


PERSONNELS D'ENCADREMENTCANDIDATURE COLLECTIVE

Dispositif : 16A0210209 POSTURE PROFESSIONNELLE ET LEADERSHIP


DEVELOPPER SON LEADERSHIP ObligatoireINTER CATEGORIEL



Dispositif : 16A0210211 CONSTRUIRE DES PROJETS A L'INTERNATIONAL DES EPI A ERASMUS EN S'APPUYANT SUR LE PROJET D'ETABLISSEMENT


CONSTRUIRE DES PROJETS A VOCATIONINTERNATIONNALE EN S'APPUYANT SUR LEPROJET D'ETABLISSEMENT

ObligatoireFONCTION DE DIRECTION

ECOLE, EPLE, ETABSPECIALISE

1 6 VILLA MARIELLE

Dispositif : 16A0210246 PROJET RELATION ECOLE-DETENUS


PROJET RELATION ECOLE DETENUS ObligatoireINTER CATEGORIEL






Dispositif : 16A0210269 GROUPE D'ANALYSE DE PRATIQUE CHEF D'ETABLISSEMENT PAR BEF POUR ALLER PLUS LOIN


ANAL. DE PRATI. CHEF ETAB ACCOMPAGNER LECHANGEMEN Obligatoire

FONCTION DE DIRECTIONECOLE, EPLE, ETAB

SPECIALISE3 18 VILLA MARIELLE










Dispositif : 16A0210272 QUALITE DE VIE AU TRAVAIL


QUALITE DE VIE AU TRAVAIL MGEN ObligatoireINTER CATEGORIEL


1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE




Dispositif : 16A0210409 UTILISATION STRATEGIQUE DES EMOTIONS DANS LE MANAGEMENT


UTILISATION STRATEGIQUE DES EMOTIONS DANSLE MANAGEMENT Obligatoire



Dispositif : 16A0210709 MANAGEMENT D'UNE UNITE SCOLAIRE


TRAVAIL EN EQUIPE MANAGEMENT ETPERFORMANCE Facultatif



Dispositif : 16A0210876 GERER SES EMOTIONS GRACE AU QI GONG SANTE


METHODE DE GESTION DES EMOTIONS ET DUSTRESS GRACE AU QIGONG SANTE Obligatoire


SPECIALISE3,5 21 VILLA MARIELLE

Dispositif : 16A0210877 ECHANGE CANADA ACCOMPAGNER LES CHANGEMENTS PROJET DAREIC


ECHANGE CANADA ACCOMPAGNER LES CHANG.PROJET Obligatoire






Dispositif : 16A0210879 FORMATION DES REFERENTS HANDICAP DE BEF


FORMATION DES REFERENTS HANDICAP DE BEF FacultatifINTER CATEGORIEL


1 6 VILLA MARIELLE

Candidature individuelle

Dispositif : 16A0210108 E-FORMATION PREPARATION AU CONCOURS DE PERSONNEL DE DIRECTION


41054 PARCOURS A DISTANCE Facultatif PUBLIC INTER CATEGORIEL 13,33 80 VILLA MARIELLE

41055 CORRECTEURS TUTEURS Facultatif PUBLIC INTER CATEGORIEL 13,33 80 VILLA MARIELLE

41056 COORDINATION PEDAGOGIQUE FacultatifFONCTION DE DIRECTION



41724 FORMA CONCOURS PERSONNELS DE DIRECTION Facultatif PUBLIC INTER CATEGORIEL 13,33 80 VILLA MARIELLE

41726 CLASSE VIRTUELLE Facultatif PUBLIC INTER CATEGORIEL 13,33 80 VILLA MARIELLE

42549 JURY ORAUX BLANCS Facultatif INTER CATEGORIEL 1ER ET2D DEGRE 1 6 VILLA MARIELLE



PERSONNELS D'ENCADREMENTCandidature individuelle

Dispositif : 16A0210109 E FORMATION PREPA. CONCOURS D'INSPECTEURS


41064 PREPA INSPECTEURS - MODULESCOORDONNATEURS Facultatif



41065 JURY ORAUX BLANCS Facultatif PUBLIC INTER CATEGORIEL 3,33 20 VILLA MARIELLE

41733 PREPA ECRITE SEANCE EN PRESENTIEL RAEP ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


4 24 VILLA MARIELLE




Dispositif : 16A0210213 MANAGER AVEC JUSTESSE ET EFFICACITE


41274 MANAGER AVEC JUSTESSE ET EFFICACITE ObligatoireINTER CATEGORIEL


1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE



1 6 VILLA MARIELLE




Dispositif : 16A0210225 PREVENTION DE LA RADICALISATION DES PUBLICS SCOLAIRES FORMATION CONTINUE DE L ENCADREMENT


41294 PREVENTION RADICALISATION DES PUBLICSSCOLAIRES Obligatoire


D'ENCADREMENT0,5 3 VILLA MARIELLE

Dispositif : 16A0210226 GESTION DE CRISE


41295 GESTION DE CRISE ObligatoireINTER CATEGORIEL


2 12 VILLA MARIELLE

Dispositif : 16A0210408 AMELIORER SES COMPETENCES LINGUISTIQUES EN ANGLAIS


41735 AMELIORER SES COMPETENCES LINGUISTIQUESEN ANGLAIS Facultatif



Dispositif : 16A0210615 CONTROLE INTERNE COMPTABLE CAPACITE A PRELEVER EPLE


42122 CONTROLE INTERNE COMPTABLE (CIC) Obligatoire FONCTION DE GESTION 0,5 3 JACQUET VIRGINIE




Dispositif : 16A0210880 SENSIBILISATION AU HANDICAP


42612 SENSIBILISATION AU HANDICAP Facultatif FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 0,5 3 VILLA MARIELLE

Public désigné

Dispositif : ACADEMIE D'AFFECTATION


ACCUEIL ACADEMIQUE ENCADREMENTPEDAGOGIQUE Obligatoire



FORMATION KIT DE SURVIE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


2 12 VILLA MARIELLE

POSTURE ET COMMUNICATION DE L'ADJOINT ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


1 6 VILLA MARIELLE

PRESENTATION DES SERVICES ACADEMIQUES ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


2 12 VILLA MARIELLE

STAGE EN ETABLISSEMENT D'AFFECTATION ObligatoireFONCTION DE DIRECTION





PERSONNELS D'ENCADREMENTPublic désigné

Dispositif : ACADEMIE D'ORIGINE


ACCUEIL ACADEMIQUE FacultatifFONCTION DE DIRECTION



STAGE EN MILIEU PROFESSIONNEL FacultatifFONCTION DE DIRECTION



TRAVAILLER SON C.I.P ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


2 12 VILLA MARIELLE

Dispositif : ACCOMPAGNER LES CHEFS D'ETABLISSEMENT D'AFFECTATION


ACCOMPAGNER LES CHEFS D'ETABLISSEMENTD'AFFECTATION DANS L'ACCUEIL ET LA PRISE DEFONCTION DE LEUR ADJOINT STAGIAIRE

ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


1 6 VILLA MARIELLE

Dispositif : ADAPTATION A L'EMPLOI DES ADJOINTS DEVENANT CHEF D'ETABLISSEMENT


ADAPTATION A L'EMPLOI DES ADJOINTSDEVENANT CHEF D'ETABLISSEMENT Obligatoire



LA PRISE DE FONCTION, LE DIAGNOSTIC ET LALETTRE DE MISSION Obligatoire






Dispositif : ADAPTATION A L'EMPLOI DES PERSONNELS D'ENCADREMENT : CAT. A & B.


ENCADRER, PILOTER, MANAGER Négocié FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 2 12 JACQUET VIRGINIE

LA COMMUNICATION DE L'ENCADRANT Négocié FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 2 12 JACQUET VIRGINIE

PRENDRE LA PAROLE EN PUBLIC Négocié FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 2 12 JACQUET VIRGINIE

PREVENIR ET GERER LES CONFLITS AUQUOTIDIEN Négocié FONCTION D'ENCADREMENT

SUPERIEUR 1 6 JACQUET VIRGINIE

REUSSIR SES REUNIONS Négocié FONCTION D'ENCADREMENTINTERMEDIAIRE 1 6 JACQUET VIRGINIE

Dispositif : ANALYSE DE PRATIQUES CHEFS D'ETABLISSEMENT


ANALYSE DE PRATIQUES PROFESSIONNELLES ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


3 18 VILLA MARIELLE

Dispositif : COLLEGE ACADEMIQUE IEN 1ER DEGRE


COLLEGE IEN 1ER DEGRE Obligatoire IEN 1ER DEGRE 2 12 VILLA MARIELLE




Dispositif : CONF.ESPACE CADRE STG PERDIR 2016 2015 2014






Dispositif : CONFORTER LA DEMARCHE D'AMELIORATION CONTINUE DANS UN ETABLISSEMENT


CONFORTER LA DEMARCHE D'AMELIORATIONCONTINUE Obligatoire



Dispositif : DEMATERIALISATION DES FACTURES EPLE


DEMATERIALISATION DES FACTURES EPLE Obligatoire FONCTION DE GESTION 0,5 3 JACQUET VIRGINIE




Dispositif : ECOLE OUVERTE : POLITIQUE EDUCATIVE/MISE EN PLACE


ECOLE OUVERTE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


1 6 VILLA MARIELLE

Dispositif : E-FORM ADAP. A L'EMPLOI DES NVX GESTIONNAIRES & COMPTABLES


ACCUEIL ET POSITIONNEMENT DES STAGIAIRESADJ GESTIONNAIRES NOUVELLEMENT NOMMES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

ACTES ADMINISTRATIFS - PV DES CA - CONTRATS Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

BILAN ANNEE 2016/2017 - ELABORATION ANNEE2017/2018 Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

ECRITURES FIN D'ANNEE CHARGES A PAYER-PRODUITS A RECEVOIR Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

ENVIRONNEMENT JURIDIQUE/PARTENAIRESCONTROLE LEGALITE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

LA COMPTABILITE DE L'ORDONNATEUR Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 4 24 JACQUET VIRGINIE

LA COMPTABILITE GENERALE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1,5 9 JACQUET VIRGINIE

LA RESTAURATION - LA PARTIE REGLEMENTAIRE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE






LA RESTAURATION - LES DROITS CONSTATES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

L'ECHEANCIER DE GESTION Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

LE CONTROLE INTERNE COMPTABLE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

L'ELABORATION D'UN BUDGET Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

L'EQUIPE DE DIRECTION Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

LES CONTRATS AIDES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

LES OBLIGATIONS DE SERVICES DESPERSONNELS Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

LES PIECES JUSTIFICATIVES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

LES REGIES D'AVANCES ET DE RECETTES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE






LES VOYAGES ET SORTIES PEDAGOGIQUES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

OPERATIONS FIN D'EXERCICE DANS OPTIQUE DEPREPA. COMPTE FI Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

PACK HYGIENE - EQUILIBRE ALIMENTAIRE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

PREVENTION DES RISQUES : CONNAISSANCES DEBASE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

PREVENTION DES RISQUES : LES RISQUESSPECIFIQUES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 1 6 JACQUET VIRGINIE

PREVENTION DES RISQUES : REGISTRES ETDOCUMENTS Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

TUTORAT DES NOUVEAUX ADJOINTSGESTIONNAIRES Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 3,17 19 JACQUET VIRGINIE

VISITE A LA C.R.C. DE HAUTE-NORMANDIE Facultatif GESTIONNAIRE D'EPLE 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

Dispositif : E FORMATION FORMATION STATUAIRE ENCADREMENT


ACTES, CONTRATS, CONSEIL D'ADMINISTRATION ObligatoireFONCTION DE DIRECTION








COMMUNIQUER AVEC LES MEDIAS ObligatoireINTER CATEGORIEL



CONSEIL DE DISCIPLINE / SANCTIONS ETMESURES ALTERNATIVES A LA SANCTION Obligatoire



CONSTRUIRE UNE CULTURE DE MOBILITE EN EPLE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



CONTRIBUER AU BIEN ETRE DES ELEVES FacultatifINTER CATEGORIEL



CURRICULUM ET PERSEVERANCE SCOLAIRE ObligatoireINTER CATEGORIEL



DES OUTILS POUR LA DHG ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



DIAGNOSTIC DE SECURITE ET PREVENTION :ETUDES DE CAS Obligatoire



EDT PRISE EN MAIN DES OUTILS EXCELPUBLIPOSTAGE Obligatoire



EMPLOI DU TEMPS ET MISE EN CONFORMITE STS ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ENCADRER, PILOTER, MANAGER FacultatifINTER CATEGORIEL


2 12 VILLA MARIELLE






ESPACE DE FORMATION SUR MAGISTERE ObligatoireINTER CATEGORIEL



FORMALISATION DE LA POLITIQUE DE SECURITE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


1 6 VILLA MARIELLE

INNOVER POUR PROGRESSER ET FAIREPROGRESSER Obligatoire



KIT DE POSTURE COMMUNICATION ANALYSE DECAS Facultatif



LA COMMUNICATION ECRITE DU CADRE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


4 24 VILLA MARIELLE

LA DHG UN LEVIER POUR LA POLITIQUEPEDAGOGIQUE DE L'EPLE Obligatoire



LA POLITIQUE BUDGETAIRE - LA BALANCE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



LA POLITIQUE MINISTERIELLE ET ACADEMIQUESUR LE HANDICAP DANS LA GRH Obligatoire



LA VOIX ET LE GESTE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



LE CONSEIL DE CLASSE / LEVIER PEDAGOGIQUEDE L'EPLE Obligatoire








LE RAPPORT D'INSPECTION : OUTIL DE PILOTAGERH Obligatoire



LES PARTENARIATS CULTURELS ET ARTISTIQUES ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



LES RELATIONS PROFESSIONNELLES ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



LES VALEURS DE LA REPUBLIQUE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



METTRE EN PLACE UNE CO EDUCATION ObligatoireINTER CATEGORIEL



METTRE EN PLACE UNE POLITIQUED'ORIENTATION Obligatoire



NUMERIQUE ET PRISE EN CHARGE DES ELEVESA.B.E.P. Obligatoire



PARTENARIAT POLICE JUSTICE GENDARMERIEEDUCATION NATIONALE Obligatoire



PILOTAGE PARTAGE CONTRAT D'OBJECTIF,PROJET D'ETABLISSEMENT,REFERENT Obligatoire



POLITIQUE MINIS/ACADE. SUR LE HANDICAP ENDIRECTION DES PERSONNELS Obligatoire








PREVENTION DE LA RADICALISATION DESPUBLICS SCOLAIRES Obligatoire



SEMINAIRE DE RENTREE ENCADREMENT FacultatifINTER CATEGORIEL


1 6 VILLA MARIELLE

THEME A DETERMINER ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



TRAVAILLER AVEC LA VIE SCOLAIRE, LASANTE :CONFIDENTIALITE Obligatoire



Dispositif : E-FORM ENCA CONSTRUIRE UN ESPACE ECHAN SUR MAGISTERE


CONSTRUIRE UN ESPACE D'ECHANGE SURMAGISTERE Obligatoire



Dispositif : E-FORM ENCADREMENT:CONSTRUIRE DES ACTIVITES SOCIALES ET LES ANIMER SUR MAGISTERE


CONSTRUIRE DES ACTIVITES SOCIALES SURMAGISTERE Obligatoire






Dispositif : E-FORM ENCADREMENT PARCOURS HYBRIDE SUR MAGISTERE


E-FORMATION: PARCOURS HYBRIDE MAGISTERE ObligatoireINTER CATEGORIEL


1 6 VILLA MARIELLE

Dispositif : E-FORM ENCADRE S'APPROPRIER MAGISTERE POUR FORMER


E-FORMATION : PARCOURS HYBRIDE MAGISTERE ObligatoireINTER CATEGORIEL



Dispositif : EQUIPES VOLANTES DE SOUTIEN : EPLE


EVOS Obligatoire AGENT COMPTABLE 3 18 JACQUET VIRGINIE

Dispositif : FORFAITS REFERENTS DE FORMATION PERDIR STAGIAIRES


FORFAIT REFERENT Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 8,33 50 VILLA MARIELLE




Dispositif : FORFAITS TUTORAT INSPECTEURS STAGIAIRES


TUTORATS Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 8,33 50 VILLA MARIELLE

Dispositif : FORMATION CHEFS ETABLISSEMENT AFFECTATION REFERENTS DE FORMATION


FORMATION C.E.A ET REFERENT DE FORMATION ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


1 6 VILLA MARIELLE

Dispositif : FORMATION DE L'EQUIPE HANDICAP ET REF. DEPARTX


L'ERGONOMIE AU SERVICE DE L'AMENAGEMENTDU POSTE DE TRAVAIL Obligatoire

INTER CATEGORIEL EQUIPED'ETABLISSEMENT OU DE

SERV0,5 3 VILLA MARIELLE

TYPES DE HANDICAP ET IMPACTS SUR L'ACTIVITEPROFESSIONNELLE Facultatif

INTER CATEGORIEL EQUIPED'ETABLISSEMENT OU DE

SERV1,5 9 VILLA MARIELLE

Dispositif : FORM.FORMATEURS ANAPRAT TUTEURS INSPECTEURS STAG


FORMATION FORMATEURS ANAPRAT TUTEURSINSPECTEURS Obligatoire






Dispositif : LA POLITIQUE DE BEF


POLITIQUE GENERALE DES B.E.F ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



Dispositif : LE PARCOURS AVENIR DANS LE PROJET D'ETABLISSEMENT


LE PARCOURS AVENIR DANS LE PROJETD'ETABLISSEMENT Obligatoire



Dispositif : LE PILOTAGE PEDAGOGIQUE


COMMUNIQUER AVEC LES EQUIPES ObligatoireFONCTION DE DIRECTION


1 6 VILLA MARIELLE

CONSTRUIRE UNE CULTURE DE MOBILITE EN EPLE FacultatifFONCTION DE DIRECTION



DEMARCHE QUALITE /DEMARCHE DE PROJET FacultatifFONCTION DE DIRECTION



DEVENIR UN ETABLISSEMENT DEDEVELOPPEMENT DURABLE Facultatif



ENCADRER, PILOTER, MANAGER NIVEAU 2 FacultatifINTER CATEGORIEL


1 6 VILLA MARIELLE




Dispositif : LE PILOTAGE PEDAGOGIQUE


FORMATION ECOLE DETENUS FacultatifFONCTION DE DIRECTION



GERER LES RESSOURCES HUMAINES DE L'EPLE FacultatifINTER CATEGORIEL


2 12 VILLA MARIELLE

LES VALEURS DE LA REPUBLIQUE FacultatifFONCTION DE DIRECTION



L'INNOVATION FacultatifFONCTION DE DIRECTION



PILOTAGE PEDAG.PARTAGE / REFORME DUCOLLEGE Facultatif



PILOTER L'EGALITE ET LA MIXITE FacultatifINTER CATEGORIEL



Dispositif : LES ACTIONS DE L'INSPECTEUR REFERENT EN COLLABORATION AVEC LE CHEF D'ETABLISSEMENT


COLLABORATION INSPECTEUR REFERENT CHEFD'ETABLISSEMENT Obligatoire IEN ET/EG 1 6 VILLA MARIELLE




Dispositif : LES INCONTOURNABLES DU METIER D'INSPECTEUR IENETEGIO


ASSURER L'ENTREE DANS LE METIER DESFAISANT FONCTION Obligatoire IEN ET/EG 2 12 VILLA MARIELLE




Dispositif : L'INSPECTION L'EVALUATION DES ENSEIGNANTS DES UNITES EDUCATIVES


ACCUEIL DE L'ENCADREMENT PAR MADAME LERECTEUR Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

AGENDA DE l'INSPECTEUR Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

LA FORMATION INITIALE DES ENSEIGNANTS Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

La GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

LE RESEAU DE FORMATION CONTINUE POURADULTES Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

L'EVALUATION Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

L'EVALUATION DES ENSEIGNANTS DESENSEIGNEMENTS DES UNITES EDUCATIVES Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

L'INSPECTION Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

PILOTAGE DES EXAMENS ET CONCOURS Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 0,5 3 VILLA MARIELLE

SEMINAIRE DE L'ENCADREMENT PEDAGOGIQUEEN FORMATION STATUTAIRE Obligatoire FONCTION D'INSPECTION 1 6 VILLA MARIELLE




Dispositif : MAITRISER L'APPLICATION ADMISSION POST BAC


APB MODULE POUR DEBUTANTS FacultatifINTER CATEGORIEL



APB MODULE POUR DEBUTANTS FacultatifINTER CATEGORIEL



Dispositif : MISE EN OEUVRE DE L'APPLICATION AFFELNET LYCEE


MISE EN OEUVRE AFFELNET LYCEE ObligatoireINTER CATEGORIEL



Dispositif : PILOTER UN ETABLISSEMENT AU SEIN D'UN RESEAU


PILOTER UN ETABLISSEMENT AU SEIN D'UNRESEAU Obligatoire



Dispositif : QUALITE DE VIE AU TRAVAIL


ATELIER 1 : EFFICACITE COLLECTIVE ET BIEN-ETRE AU TRAVAIL QUEL ROLE POUR LE MANAGER Facultatif


D'ENCADREMENT1 6 JACQUET VIRGINIE

ATELIER 2 : ANTICIPATION PREVENTION ETGESTION DES CONFLITS Facultatif AUTRES PUBLICS INTER

CATEGORIEL 1 6 JACQUET VIRGINIE




Dispositif : REACTUALISATION FORMATION DE FORMATEUR MANAGER


REACTUALISATION FORMATION DE FORMATEURMANAGER Obligatoire



Dispositif : REUNION D'INFO : GESTIONNAIRES ET COMPTABLES


REUNION GESTIONNAIRES ET COMPTABLES Obligatoire FONCTION DE GESTION 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

Dispositif : SEMINAIRE IEN ETG/IEN 1ER DEGRE ET IAIPR


LES VALEURS DE LA REPUBLIQUE Obligatoire FONCTION D'ENCADREMENTSUPERIEUR 1 6 VILLA MARIELLE

Dispositif : SEMINAIRE IEN ETG IEN 1ER DEGRE ET IAIPR ET /INSPECTION GENERALE


PROGRAMME DE L'INSPECTION GENERALE Obligatoire FONCTION D'ENCADREMENTSUPERIEUR 1 6 VILLA MARIELLE




Dispositif : STATUTAIRE ANALYSE DE PRATIQUE PAR BEF PERDIR 2016 2014 ET 2015


ANAPRAT BEF BERNAY PONT AUDEMER ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF DIEPPE NEUFCHATEL ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF EVREUX VERNEUIL ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF FLY ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF LE HAVRE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF LOUVIERS VERNON ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF ROUEN DROITE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION



ANAPRAT BEF ROUEN GAUCHE ObligatoireFONCTION DE DIRECTION






Dispositif : SUPERVISION DES FORMATEUR A L'ANALYSE DE PRATIQUES


FORMATION DE FORMATEUR A L'ANALYSE DEPRATIQUES Obligatoire



Dispositif : TELEPAIEMENT


TELEPAIEMENT Obligatoire FONCTION DE GESTION 0,5 3 JACQUET VIRGINIE

Dispositif : VOLET NUMERIQUE DE PROJET D'ETABLISSEMENT ET ACAD.


VOLET NUMERIQUE DE PROJET D'ETABLISSEMENTET ACAD. Obligatoire





PREPA CONCOURS, FORMATIONS QUALIFIANTES/DIPLOMANTE

Candidature individuelle

Dispositif : 16A0210404 E-FORM PREPARATION CONCOURS INTERNE APAENES


41727 RAEP APAENES PARCOURS ENRICHI Facultatif INTER-CATEGORIELPERSONNELS ATSS 3 18 JACQUET VIRGINIE

41728 RAEP APAENES PARCOURS HYBRIDE(PRESENTIEL) Facultatif INTER-CATEGORIEL

PERSONNELS ATSS 2 12 JACQUET VIRGINIE

41729 RAEP APAENES PARCOURS HYBRIDE(DISTANCIEL) Facultatif INTER-CATEGORIEL

PERSONNELS ATSS 4 24 JACQUET VIRGINIE


Documents

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