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  • Rapport de Stage de Fin deFormation : Les avantages et leurs

    EST MeknsTM/ ICE

    Ralis par Mohamed DAHIB

    Lieu de stage : groupe OCP Service social section logement

    Encadr par :-Elrhazouani FALHI-Moustapha ABOUHASSANI

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    Remerciement

    Au terme de ce modeste rapport, je tiens adresser mes

    sincres remerciements tout le personnel du service social les

    agents de section logement pour leur accueil chaleureux ainsi que

    pour leur sympathie et leurs conseils dorientation quils nont cess

    de me promulguer durant toute la priode de stage.

    Je noublierais pas dexprimer mes vifs remerciements Mr

    Mohamed DERDAKI chef de division administrative et sociale, et

    aussi Mr Driss OUMMANI chef de service social pour leur soutien,

    ainsi que toutes les personnes qui mont aid pendant la priode de

    stage.

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    Introduction

    Ds lors que la thorie et la pratique constituent

    ensemble deux contraintes obligatoires et complmentaires

    pour russir une carrire, jai bien d complter ma formation

    thorique que jai acquis pendant 2 ans lECOLE

    SUPERIEURE DE TECHNOLOGIE par un 2me stage au

    milieu professionnel au Groupe Office Chrifien de

    Phosphate (Groupe OCP).

    En effet, le stage que je viens deffectuer au sein de cet

    importante socit, ma permis :

    - Damliorer mes connaissances dj acquisesavec celles que je viens de recevoir.

    - Traduire ma formation thorique afin desadapter avec le milieu professionnel.

    - Confirmer lexprience de stage dinitiation ausein de lONEP

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    - Daffirmer que linformation ne cesse detrouver son application dans le domaine de lagestion de lentreprise.

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    PlanChapitre I

    I. ActivitII. LogoIII. La fiche technique du groupe OCPIV. Rle de l'office chrifien des phosphatesV. Les dates cls

    VI. filiales VII. Organigramme du groupe OCP

    Chapitre II

    I. Organigramme du service socialII. Rle du service social III. Les diffrentes sections du service social IV. Section logements

    Chapitre III

    I. Introduction II. Actions sociales de lOCP envers le personnel III. Les avantages accords aux agents OCP et leurs impacts sur la motivation et

    le rendementIV. Source de dmotivation V. Les rsultats du Questionnaire

    VI. Analyse des rsultats du questionnaire VII. Recommandations VIII. Synthse IX. Travaux effectus

    Conclusion gnrale

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    Chapitre IPRESENTATION DU GROUPE OCP

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    I. Activits

    Le Groupe OCP est spcialis dans lextraction, la

    valorisation et la commercialisation de phosphate et de produits

    drivs. Chaque anne, plus de 30 millions de tonnes de minerais

    sont extraites du sous-sol marocain qui recle les trois-quarts des

    rserves mondiales.

    Principalement utilis dans la fabrication des engrais, le

    phosphate provient des sites de Khouribga, Bengurir, Youssoufia et

    Boucra-Layoune. Selon les cas, le minerai subit une ou plusieurs

    oprations de traitement (criblage, schage, calcination, flottation,

    enrichissement sec). Une fois trait, il est export tel quel ou

    bien livr aux industries chimiques du Groupe, Jorf Lasfar ou

    Safi, pour tre transform en produits drivs commercialisables :

    acide phosphorique de base, acide phosphorique purifi, engrais

    solides.

    Premier exportateur mondial de phosphate sous toutes ses

    formes, le Groupe OCP coule 95 % de sa production en dehors des

    frontires nationales. Oprateur international, il rayonne sur les cinq

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    continents de la plante o il ralise un chiffre daffaires annuel de

    2,92 milliard de dollars l'export (2007).

    Moteur de lconomie nationale, le Groupe OCP joue

    pleinement son rle dentreprise citoyenne. Cette volont se traduit

    par la promotion de nombreuses initiatives, notamment en faveur

    du dveloppement rgional et de la cration dentreprises.

    Dans un contexte de concurrence accrue, le Groupe OCP

    poursuit la politique de consolidation de ses positions traditionnelles

    et dveloppe de nouveaux dbouchs. Avec une exigence sans

    cesse raffirme : amliorer la qualit de ses produits tout en

    maintenant un niveau lev en matire de scurit et de protection

    de lenvironnement

    II. Logo du Groupe OCP

    Le Logo du Groupe OCP symbolise une dent de requin

    (lamna obliqua) fossile courant des phosphates marocains. Cette

    figure est reproduite cinq fois lidentique rappelant, dune part,

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    ltoile cinq branches du drapeau national et, dautre part, les

    destinations de nos produits vers les cinq continents. Lensemble

    est inscrit dans un cercle autour duquel sont disposs deux pis

    croiss en arc de cercle, symboles de fertilit et de croissance.

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    III. LA FICHE TECHNIQUE DU GROUPE OCP:

    Date de cration de l'OCP : 1920

    Date de cration du groupe OCP : 1975

    Rserves de phosphates : 3/4 des rserves mondiales

    Production : phosphate et drivs phosphats (acide phosphorique,

    engrais).

    Sites de production :

    Phosphates: Khouribga, Bengurir, Youssoufia, Boukra-Layoune

    Drivs: Safi, Jorf Lasfar

    Ports d'embarquement: Casablanca, Jorf Lasfar, Safi, Layoune

    Effectifs: 21000 dont 856 ingnieurs et quivalents.

    Production marchande de phosphate: 23,71 millions de tonnes.

    Taux de valorisation en produits drivs: 49.8%

    Chiffre d'affaire l'export : 60,14 milliards de dirhams (2008)

    Parts de march l'international:

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    Phosphate: 45,5 %

    Acide phosphorique: 49,2 %

    Engrais: 10,4 %

    Phosphates sous toutes formes : 31,7 %

    Part du groupe OCP dans le total des exportations

    marocaines: 17% (en valeur)

    Rsultats : Chiffre daffaires l'export : 2,92 milliards de dollars, en progression de 33% parrapport 2006.

    :

    IV. ROLE DE L'OFFICE CHERIFIEN DES

    PHOSPHATES:

    L'extraction: c'est une opration qui s'exerce soit en dcouverte

    (ciel ouvert) soit en souterrain. Elle consiste enlever le phosphate

    de la terre, et cela s'tablit en quatre oprations: forage, sautage,

    dcapage et dfruitage.

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    Le traitement: deuxime opration qui est ncessaire pour que le

    phosphate devient plus riche en teneur et plus sollicit par sa

    qualit.

    Le transport: une fois le phosphate extrait, il est transport par train

    vers les ports de Casablanca, Safi et El Jadida pour valorisation et

    transformation dans les usines des industries chimiques et

    phosphoriques ou destination des diffrents pays importateurs

    sous forme de phosphate trait.

    La vente: l'OCP transforme une partie de phosphate dans ses

    usines des industries chimiques et export le reste dans son tat

    brut

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    V. Les dates cls :

    Le dveloppement du Groupe OCP a t marqu par quelques

    grandes dates.

    Sur le plan gologique, on distingue quatre tapes :

    1905 1921 : Priode des pionniers.

    1921 1951 : Priode des tudes fondamentales stratigraphiques

    et palontologiques (reconnaissance et mise en exploitation des

    gisements).

    1951 1960 : Priode des tudes fondamentales, stratigraphiques

    et palontologiques.

    1960 1986 : Priode dintensification des tudes

    sdimentologiques et gochimiques, ainsi que de ltude des

    gisements du Sahara marocain du crtac.

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    Dun point de vue chronologique, voici les principales dates

    qui ont marqu lhistoire du Groupe OCP :

    1920 : Cration, le 7 aot, de lOffice Chrifien des Phosphates

    (OCP).

    1921 : Dbut de lexploitation en souterrain du phosphate dans la

    rgion de Khouribga, le 1er mars. Descente du premier train de

    phosphate de Khouribga vers le po