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ANUAL 2014 INFORME ANUAL 2014 INFORME R I S A T E R A P I A A . C .

Risaterapia A.C Informe Anual 2014

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¡Gracias a todos por los logros obtenidos! ¡Estamos preparados para los que vienen!

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1. ¿Qué es Risaterapia?

1.1 ¿QUÉ HACEMOS?

Somos una Asociación Civil mexicana conformada en 1999 por

hombres y mujeres de distintas profesiones y quehaceres, com-

prometidos con compartir alegría y promover la Cooperación

Alegre con el fin de ayudar en la reconstrucción del tejido y la paz social. Risaterapia es una asociación sin fines de lucro indepen-

diente de cualquier tendencia religiosa y corriente política. Ac-

tualmente contamos con más de 500 voluntarios activos en 31

ciudades, visitando hospitales, asilos y comunidades. Nuestro fin es mejorar la calidad de vida, cambiar la actitud de las personas y

crear espacios donde la sociedad civil y la iniciativa privada se

unan en actividades que favorezcan la Cooperación Alegre.

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1. ¿Qué es Risaterapia?

El fundador de Risaterapia, Andrés Aguilar, desde pequeño

fue cautivado por personajes cómicos como Charles Chaplin,

Cantinflas y Jerry Lewis, por su capacidad de hacer reír sin decir una palabra. Con los años esta afición por el humor se le reveló como una auténtica vocación por el Arte Clown. Mien-

tras estudiaba la preparatoria se enteró de que la compañía

de Circo Ringling Brothers and Barnum and Baileys convocaba

a una audición en la que se seleccionaría a un payaso mexica-

no, que los acompañaría en su gira por los EEUU. Este fue el

inicio de una experiencia que duró tres años y a partir de la

cual tuvo la oportunidad de formarse en la Universidad de Pa-

yasos de Florida.

FUE EL DESCUBRIMIENTO QUE DIO PAUTAPARA DESARROLLAR RISATERAPIA EN MÉXICO.

1.2 HISTORIA

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1. ¿Qué es Risaterapia?

1.2 HISTORIA

“Estaba por entrar a una habitación en donde se encontraba una niña de aproximadamente ocho años que tenía graves quemaduras en casi todo el cuerpo, se encontraba en una posición de espaldas a la entrada y en com-pañía de sus padres. Cuando notaron que iba hacia la niña, me hicieron saber con la mirada y sus gestos que no era oportuno que entrara, pero la niña miró de reojo hacia donde me encontraba y al verme se sorprendió mucho. Yo llevaba una nariz roja, zapatotes, en fin, todo el atuendo de payaso. En ese momento y con dificultad logró incorporarse y preguntó: ‘¿Quién eres?, ¿Qué haces aquí?’ A lo que respondí: ‘Soy el nuevo dueño del hospital y vengo a mostrar a los doctores el nuevo uniforme-, señalan-do mi atuendo de payaso, -que tendrán que vestir a partir de mañana’. Voltea a su alrededor y al imaginar a los doctores vestidos de esa manera, comienza a reírse. Los padres conmovidos por la escena comienzan a llorar y la madre exclama: ‘¡Es un milagro!’ a lo que la niña responde: ‘No es un milagro, es un payaso’. Más adelante me enteré que desde el acci-dente esta niña no había vuelto a hablar con nadie, se negaba a moverse y las curaciones las hacían en contra de su voluntad. Ese día aprendí que una persona sensibilizada, utilizando adecuadamente una nariz roja puede propiciar la oportunidad de que aún en momentos de alta vulnerabilidad, es posible contactar con la alegría.”

Durante su trabajo en el circo,

los payasos realizaban even-

tualmente visitas a hospitales.

Un día en un hospital de caroli-

na del norte, tuvo una vivencia

que dio una nueva dirección a

su vida.

Andrés Aguilar Larrondo

"Dr. Romanok" Fundador de Risaterapia A.C.

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1. ¿Qué es Risaterapia?

1.3 FILOSOFÍA INSTITUCIONAL

MISIÓNDESARROLLAMOS EQUIPOS DE AMIGOS QUE A TRAVÉS DE ACCIONES CONSTRUCTIVAS DE ALEGRÍA Y ENCUENTROS

HUMANIZANTES RENUEVAN LA CERTEZA DE ESTAR CREAN-DO UN MUNDO MEJOR.

VISIÓNSER UNA INSTITUCIÓN DE DESEMPEÑO SUPERIOR SOSTENI-DO, ENFOCADA EN FORMAR INDIVIDUOS QUE REGENEREN EL TEJIDO SOCIAL A TRAVÉS DE ACCIONES VOLUNTARIAS,

ALEGRES, SALUDABLES Y COLABORATIVAS.

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1. ¿Qué es Risaterapia?

1.3 FILOSOFÍA INSTITUCIONAL

Alegría:

La alegría es aquello que te hace recuperarte de situaciones o

emociones negativas y mantener o

contagiar el buen humor, el

aprendizaje, la calma de corto y de largo plazo. Vivir la alegría es optar por reír con los demás, sonreír a los

demás, compartir lo que somos

generosamente y acompañar a otros

en su vivir. Es una elección que

tomamos continuamente: preferimos

provocar alegría que aflicción.

Empatía:

La empatía es la apertura de nuestros sentidos y nuestro corazón al sentir del otro. Se encuentra a sí mismo en

los zapatos de la persona con la que comparte, ya que lo ve como un igual

para ayudar y construir, no con

lástima, ni con sumisión. Ser empático

es crear un ambiente seguro para

expresar y para escuchar emociones

con libertad, con franqueza, con claridad y respeto. Cuando alguien

elige empatizar, renuncia a portarse engreído, desconsiderado o poco

sensible.

Compasión activa:

Estamos comprometidos a servir a las

personas en comunidad y nuestras

acciones son incluyentes, solidarias e

integradoras. Nuestro afecto es

incondicional y se manifiesta en escucha y entendimiento. La visita es

la primera manifestación de este

valor. Cuando elegimos la compasión

activa renunciamos a la falta de

respeto, la indiferencia y la falta de

compromiso.

VALORES

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1. ¿Qué es Risaterapia?

1.3 FILOSOFÍA INSTITUCIONAL

Orden:

Utilizamos inteligentemente los recursos y el tiempo para llevar a

cabo nuestra labor. Los procesos son efectivos y en continuo

mejoramiento, en constante

documentación. Nuestro sistema de

trabajo hace fácil y divertida nuestra

acción.

Desarrollo:

Crecemos como personas

permanentemente a través de

nuestra propia preparación. La innovación y renovación detonan el

cambio en nuestros métodos,

sistemas y políticas. Preparamos a las

personas que colaboran con nosotros

a ser mejores seres humanos. Elegir

el desarrollo es renunciar a la

obsolescencia, el estancamiento y la

resistencia al cambio.

Gratitud:

Agradecemos con cortesía y buen

humor a quienes nos ayudan y

apoyan. Continuamente celebramos

el poder hacer lo que hacemos,

festejamos la posibilidad de dar y de

recibir. Cuando somos agradecidos

renunciamos a la indiferencia ante la

bondad de otros.

VALORES

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1. ¿Qué es Risaterapia?

1.3 FILOSOFÍA INSTITUCIONAL

¡Servir con alegría y alegrar en el servicio! ¡Servir con alegría y alegrar en el servicio! Lema

VALORES

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2.Modelo de Trabajo

2.1 TALLERES INSTITUCIONALES

Risaterapia, A.C. forma a sus voluntarios a través de diferentes talleres de

acuerdo al área en la que quieran intervenir y que les permita encontrar la

felicidad en ellos, para después compartir con los demás en hospitales,

casas hogar (para adulto mayor y para niños) o comunidades.

Contamos con un modelo educativo dirigido a personas interesadas en

adquirir programas de formación y capacitación, se enfoca en el desarrollo

humano, la solidaridad y la cooperación alegre, logrando generar un

cambio en tu entorno y las relaciones interpersonales que tienes.

A lo largo de 16 años de experiencia como Asociación líder en nuestra

labor, hemos desarrollado un modelo pedagógico divertido e innovador a

través de la sensibilización, la improvisación y el arte clown, con el objetivo de romper paradigmas en el proceso educativo tradicional del adulto.

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2.Modelo de Trabajo

2.1 TALLERES INSTITUCIONALES

ESTRELLA BLANCA

En este programa que es llevado a

través de un taller de capacitación para

profesionalizar la labor de los volunta-

rios Médicos de la Risa, se imparten conocimientos de arte clown e impro-

visación, así como herramientas de

desarrollo humano y juego a la medida.

Una característica de este taller es la

creación y desarrollo de la caracteriza-

ción del Médico de la Risa, que tiene como elementos principales el vestua-

rio similar al utilizado por el personal médico y una nariz roja.

ESTRELLA ROJA

ofrece una introducción a la tanatolo-

gía y a la escucha afectiva y efectiva.

Un voluntario Médico de la Risa Estrella Roja está capacitado para visitar casas

hogar de adultos mayores y niños.

ESTRELLA AZUL

se enfoca en desarrollar habilidades

que permiten visitar comunidades

rurales e indígenas. En estas visitas,

llamadas brigadas, realizamos diferen-

tes actividades que van desde promo-

ver los valores que trabajamos en Risa-

terapia A.C., hasta identificar y rescatar un espacio de juego seguro y saludable

que empodera a los jóvenes de la

comunidad con apoyo de la resolución

no violenta de conflictos, la humildad y la inclusión.

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2.Modelo de Trabajo

2.1 TALLERES INSTITUCIONALES

Adicional a los programas de Risatera-

pia, hemos incluidos distintos talleres

que complementan la profesionaliza-

ción de nuestros Médicos de la Risa voluntarios, buscando así estar en

constante desarrollo y con más herra-

mientas para promover la alegría, algu-

nos ejemplos de estos talleres son:

clown, malabrares, improvisación, escucha, empatía, liderazgo, comunica-

ción asertiva, entre otros.

0

200

400

650

ESTRELLA BLANCA

2013

2014

2013

2014

2013

2014

2013

2014

2013

2014

ESTRELLAROJA

ESTRELLAAZUL

COMPLEMENTARIOS TOTAL

630

566

1639

433

444

122

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2.Modelo de Trabajo

2.2 MÉDICOS DE LA RISA EN ACCIÓN

Risaterapia, A.C. cuenta con voluntarios

Médicos de la Risa que hacen su labor en hospitales, casas hogar para niños,

casas hogar para adultos mayores,

comunidades rurales y comunidades

indígenas, dónde el principal objetivo

es apoyar a personas en vulnerabili-

dad, llevando una propuesta de paz y alegría que beneficie su entorno.

556 534

68,179 18

556 Actividades voluntarias*

534Médicos de la risa activos

68,179 Beneficiados directos

18Galaxias activas

(reportando actividades)**

*Cualquier intervención como Médico de la Risa.**Galaxia: Nombre que se le da a una ciudad que cuenta con Médicos de la Risa compartiendo alegría.

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2.Modelo de Trabajo

2.2.1 SER MÉDICO DE LA RISA ES GENIAL

¡Mira, sí existen! Fue algo que escuché decir a una señora mientras caminábamos por Centro Médico Siglo XXI; no pude evitar sonreír. Fue tan auténtica la sorpresa de la señora que me regresé y le di un abrazo, de esos cálidos, sinceros y bien apa-

pachadores que he recibido miles desde que formo parte de Risaterapia.

¿Un milagro? No sé si han sido tantos que no puedo recordar ninguno o si por el

contrario, recuerdo tantos que no puedo elegir sobre cual escribir.

No sé si hablar del día en que unas hermanas habían perdido a su mamá y una de

mis grandes maestras Médico de la Risa logró, delante de mí, sacarlas de su tristeza preguntándoles todas las cosas hermosas que recordaban de su madre y ver, como

del dolor más profundo, pasaban a las sonrisas que marcan el rostro de las perso-

nas que recuerdan con amor.

¡MIRA, SÍ EXISTEN!

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2.Modelo de Trabajo

2.2.1 SER MÉDICO DE LA RISA ES GENIAL

No sé si escribir sobre la paciente que estaba muy triste en el hospital y que

cuando nos empezó a contar sobre cómo conoció a su esposo y cómo bailaba con él, se salió de ese sentimiento que la estaba dañando y vi, como su mirada comen-

zó a brillar.

Las personas con las que me he cruzado me han hecho bailar, me han contado sobre sus éxitos, sobre sus familias, sobre las cosas que les gustan. Han jugado

conmigo y así, he estado en otros planetas, en pistas de carreras de autos, he reco-

rrido bosques y he jugado a las escondidas en dos metros cuadrados. En cada

visita he visto como algo maravilloso ocurre. Pero no soy yo la generadora de esas

sonrisas o juegos o milagros, como algunos los llaman. Soy el hilo conductor de lo

que ya existe dentro de la gente y que necesita solo el espacio necesario para salir.

Los recuerdos, las sonrisas, el buen humor, las ganas de vivir y de estar sanos, el espíritu de lucha y la esencia guerrera es de ellos, de los pacientes y sus familias,

del personal de los hospitales y de la gente que nos devuelve una sonrisa o sigue

la propuesta de jugar. Si ellos no existieran, nosotros no tendríamos razón de ser. Yo solamente voy pasando por los lugares donde la gente decide luchar y, en

medio de esa guerra, sigue sonriendo y jugando y esa, es una gran lección.

¡JA JA JA!¡JA JA JA!

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2.Modelo de Trabajo

2.2.1 SER MÉDICO DE LA RISA ES GENIAL

Es por esas lecciones que no estoy muy segura de poder hablar de un milagro,

porque creo que el mayor de ellos se ha generado en mí; los abrazos que he recibi-do me han curado y me han rescatado. La gente que me sonríe y me agradece me ha hecho darme cuenta de que con tantita empatía puedes lograr cambios enor-

mes en el entorno. Yo soy Ja-habibe, y me gusta que ella esté presente todo el tiempo, todos los días, a todas horas, pero cuando tengo puesta la nariz roja vuelvo a ser una niña y eso me hace feliz, entonces, puedo hacer sonreír a los demás.

Hace poquito, me dijeron que ahora me rio más y creo que es real, ser Médico de la Risa me ha traído grandes momentos y me ha permitido ser más yo. Sin duda, el

mayor de los milagros que he visto en mi paso por Risaterapia es que se ha genera-

do en mí y por eso, todos los días, desde hace dos años agradezco profundamente que los Médicos de la Risa sí existan.

Gema GhayadDra. Ja-habibe.

Ciudad de México

¡JA JA JA!¡JA JA JA!

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2.Modelo de Trabajo

2.2.1 SER MÉDICO DE LA RISA ES GENIAL

UN DÍA UN ALIADO nos solicitó dar una sesión en sus instalaciones en la

Ciudad de Jalapa Veracruz…Entonces el Doctor “Io” y yo salimos rumbo a tierras jarochas. A nuestra llegada nos propusieron ir a la zona de Xico, nos contaron que ahí se encontraba un albergue en el cual estudiaban niños de escasos recursos

de la zona, la propuesta nos pareció fenomenal y nos pusimos en marcha. La primera impresión que tuve al llegar fue de un gran asombro el lugar se encontra-

ba situado en medio del bosque, a lo lejos se escuchaba el caudal de una casca-

da, por donde pusieras los ojos un verde llenaba la mirada. A lo largo de la tarde

pudimos compartir con todos los niños. Grupo tras grupo salían y jugábamos con

el claro objetivo de reír y conocernos. Llovía de vez en vez y sólo decidimos mo-

jarnos y seguir.

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2.Modelo de Trabajo

2.2.1 SER MÉDICO DE LA RISA ES GENIALAl término de la jornada fuimos invitados a la cena. Era un comedor inmenso, los

chicos al notar nuestra presencia nos observaron, sus miradas eran una invitación

a jugar y divertirnos; así que sin más empezamos hacer algunos trucos de magia, contar malos chistes e incitar al desorden. De pronto apareció una maestra que a

una voz calmó al grupo. En ese momento me di cuenta del caos provocado y fui a tomar mi silla y me dispuse a cenar. Era muy gracioso ya que entre los que estába-

mos sentados en la mesa nos mirábamos casi diciéndonos -te regañaron, te rega-

ñaron-. Al levantarme, un niño de no más de 12 años se me acercó y me dijo –Esto

se puede estudiar- le contesté –sí, hay universidades y carreras que puedes estu-

diar-, él me respondió – ya sé que quiero ser de grande…- Tiempo después me puse a pensar en esta experiencia en lo maravilloso de estar con ellos y compartir, lo

mágico del lugar, la compañía de un gran viajero. No sé si este niño en realidad se

vuelva payaso, cirquero o algo similar, en realidad no sé si nos volvamos a encon-

trar, lo que sé es que en ese instante, en ese momento formamos un vínculo, creo

que sería muy soberbio de mi parte pensar que toqué la vida de este niño, de algo

estoy seguro, que podrán pasar muchos años, pero la forma en que el tocó mi vida

no la podré olvidar. Para la importancia de ser Médico de la Risa no es las vidas que toco, son las vidas que me tocan a mí y modifican mi existencia.

Osiris PérezDr. Tic-Tic.

Ciudad de México

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2.Modelo de Trabajo

2.3 RISATERAPIA EMPRESARIAL

Contamos con un modelo educativo dirigido a instituciones públicas y privadas, intere-

sadas en adquirir programas de formación y capacitación, se enfoca en el desarrollo

humano, la solidaridad y la cooperación alegre, logrando generar un cambio en el entor-

no de trabajo, que mejore el clima laboral y las relaciones interpersonales entre los

colaboradores.

Los servicios empresariales con los que contamos son los siguientes:

-BOTIQUÍN DE LA RISA -RECREO EMPRESARIAL -SESIÓN DE ALEGRÍA

-RECARGA DE PILAS -INSTRUCTORES CREATIVOS -YOGA DE LA RISA

-SHOW CLOWN -CONFERENCIAS -VOLUNTARIADO CORPORATIVO

-MÉDICO DE LA RISA POR UN DÍA

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2.Modelo de Trabajo

2.3 RISATERAPIA EMPRESARIAL¡Durante 2014 le dimos servicio a 27 empresas, capacitando y

beneficiando a más de 7000 personas!

Algunas de las empresas que conocen nuestros servicios:

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2.Modelo de Trabajo

2.4 EVENTOS INSTITUCIONALESLos eventos y momentos de actividades de capacitación y visitas para que todos tra-

bajemos de manera institucional son importantes para mantener actualizados y con herramientas suficientes a nuestros Médicos de la Risa.

-Encuentro Intergaláctico: Espacio de planeación, integración y alineación de

expectativas para los Médicos de la Risa. Sede en 2014 Monterrey, 61 participantes.

-Lluvia de Estrellas: Congreso Nacional que tiene lugar cada año en diferentes

ciudades con el objetivo principal de promover la integración entre los Médicos de la Risa, alinear expectativas, compartir el rumbo de la organización, continuar la profesionalización del voluntariado a través de la impartición de talleres que les den herramientas para cada vez hacer mejor su labor.

Sede en 2014 Guadalajara, 464 participantes.

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3.Alianzas estratégicas

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4. Testimonios

“Me cayeron del cielo,

gracias por venir a visitarme.

No se vayan todavía”

María de la Luz

(paciente)

84 años

“Uno cuando está aquí es lo que más necesita, ver la vida con una tonalidad diferente… por un momento nos hacen olvidar la enfermedad que tenemos…”Ricardo (Paciente) Hospital general Siglo XXI

“Mis hijos estuvieron mucho tiempo en el hospital, y cuando ustedes llegaban, la vida volvía a sus ojos. ”

MadreMexicali

"Estuve un mes en oncología

y estaba cabizbaja.

Necesitaba un abrazo,

estaba sola esperando

a mi enfermo y ustedes

llegaron a darme un abrazo.

Muchas gracias"Magdalena

(familiar)

"Es muy grato, nos sacan

de toda esta dinámica”Erika

(paciente)

“…poderte reír, es calidad de vida…”

Oncólogo Médico,Hospital general

Siglo XXI

“Fabuloso,

nos levantan

el ánimo”

Rosa Maria

(paciente)

“Te saca del shock

que traes” Jorge

(familiar)

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

ACTIVOCIRCULANTE

ACTIVOCIRCULANTE

CAJA

CIRCULANTE

BANCOS

CLIENTES

DOCUMENTOS POR COBRAR

DEUDORES DIVERSOS

IVA ACREDITABLE

TOTAL CIRCULANTE: $800,403,61$5,000

$347,124.15

$198,153.56

$8,309.64

$66,196.92

$175,619.34

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

ACTIVOFIJO

ACTIVOFIJO

EQUIPO DE COMPUTO

FIJO

EQUIPO DONADO

TOTAL FIJ0: $31,316.12

$5,770.00

$25.546.12

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

ACTIVODIFERIDO

ACTIVODIFERIDO IMPUESTOS ANTICIPADOS

DIFERIDO TOTAL DIFERIDO: $1,331.54

$1,331.54

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

PASIVOCIRCULANTE

PASIVOCIRCULANTE

ACREDORES DIVERSOS

CIRCULANTE

IMPUESTO A PAGAR

IVA TRASLADADO

SUELDOS A PAGAR

TOTAL CIRCULANTE: $203,668.47$5,899.98

-$71,610.10

$242.356.10

$27,013.49

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

PASIVOFIJO

PASIVOFIJO

FIJO TOTAL FIJO: $0

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

PASIVODIFERIDO

PASIVODIFERIDO

DIFERIDO TOTAL DIFERIDO: $0

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6.Transparencia y Finanzas

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

CAPITALCAPITAL

PATRIMONIO CONTABLE

CAPITAL

RESUMEN EJERCIOS ANTERIORES

TOTAL PATRIMONIO CONTABLE

UTILIDAD O PERDIDA DEL EJERCIO

SUMA CAPITAL: $629,382.31

$780,898.31

$0.01

-$151,515.51

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6.Transparencia y Finanzas

$833,051.27 $833,051.27$833,051.27 $833,051.27

6.1 ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA

POSICIÓN FINANCIERA, BALANCE GENERAL AL 31/DIC/2014

SUMA DEL ACTIVO SUMA DEL PASIVO Y CAPITALSUMA DEL ACTIVO SUMA DEL PASIVO Y CAPITAL

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7.Directorio

7.1 CONSEJO DIRECTIVO

Andrés Aguilar / Presidente

Juan Carlos Sahagún / Tesorero

Carolina Ruiz / Secretaria

César Olmos / Vocal

Carlos Reza / Consonante

c o n s e j o c o s m i c o@ r i s a t e r a p i a . o r g

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7.Directorio

6.2 ESTACIÓN DE ALEGRÍA ESTELAR

Coordinación de Risaterapia EmpresarialOsiris Pé[email protected]

Coordinación de Desarrollo InstitucionalSofía [email protected]

Coordinación deDiseño y Calidad InstitucionalFrancisco Pomposofrancisco@ risaterapia.org

Dirección GeneralRaquel [email protected]

Coordinación deAdministración y FinanzasAlan J. Dí[email protected]

Coordinación de EducaciónMayra [email protected]

Voluntarios Alejandro Rodríguezalejandro@ risaterapia.org

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