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UNIVERSITE D’ANTANANARIVO ******** FACULTE DE DROIT, D’ECONOMIE, DE GESTION et DE SOCIOLOGIE ******** DEPARTEMENT GESTION MEMOIRE DE FIN D’ETUDES EN VUE DE L’OBTENTION DU DIPLOME DE LICENCE EN GESTION THEME PRÉPARÉ PAR : RANAIVO Ny Ando Hobisoa RAVELOHARIMALALA Rotsy Tsifoy SOUS L’ENCADREMENT DE : Monsieur RAMARISON Dieudonne Elyse, Enseignant chercheur SESSION NOVEMBRE 2011

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UNIVERSITE D’ANTANANARIVO

********

FACULTE DE DROIT, D’ECONOMIE, DE GESTION et DE SOCIOLOGIE

********

DEPARTEMENT GESTION

MEMOIRE DE FIN D’ETUDES EN VUE DE L’OBTENTION DU DIPLOME

DE LICENCE EN GESTION

THEME

PRÉPARÉ PAR :

RANAIVO Ny Ando Hobisoa

RAVELOHARIMALALA Rotsy Tsifoy

SOUS L’ENCADREMENT DE :

Monsieur RAMARISON Dieudonne Elyse, Enseignant chercheur

SESSION NOVEMBRE 2011

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UNIVERSITE D’ANTANANARIVO

********

FACULTE DE DROIT, D’ECONOMIE, DE GESTION et DE SOCIOLOGIE

********

DEPARTEMENT GESTION

MEMOIRE DE FIN D’ETUDES EN VUE DE L’OBTENTION DU DIPLOME

DE LICENCE EN GESTION

THEME

PRÉPARÉ PAR :

RANAIVO Ny Ando Hobisoa

RAVELOHARIMALALA Rotsy Tsifoy

SOUS L’ENCADREMENT DE :

Monsieur RAMARISON Dieudonné Elysé, Enseignant chercheur

SESSION NOVEMBRE 2011

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- i-

REMERCIEMENTS

Avant toute chose, nous aimerons rendre grâce à Dieu tout puissant qui nous a donné

santé, force et l’intelligence.

Ensuite, nous pensons qu’affirmer que l’accomplissement de ce mémoire est le fruit de

deux personnes serait injuste. En effet, beaucoup sont ceux qui ont contribué à la réalisation

de ce travail. Ainsi nous tenons aussi à leur adresser nos remerciements :

Monsieur ANDRIATSIMAHAVANDY Abel, Professeur titulaire, Président de

l'université, Monsieur ANDRIAMARO Ranovona, Professeur titulaire, Doyen de la

faculté DEGS, Monsieur ANDRIAMASIMANANA Origène Olivier, Maître de

conférences, Chef du Département Gestion de la Faculté DEGS, pour avoir assuré le

bon fonctionnement de l’établissement ;

Monsieur RAVONJIARISON Cousin Germain, Docteur en Science gestion pour

avoir donné des connaissances sur l’IMMRED ;

Monsieur RAMARISON Dieudonné Elysé, Enseignant chercheur de nous avoir

encadré durant notre visite à la SOCOBIS ;

Monsieur RAVELOSON Stéphane, Directeur Général de la SOCOBIS, pour avoir

accepté de nous accueillir au sein de sa société ;

Tous les Directeurs des entreprises que nous avons pu visiter et les responsables

d’avoir accepté de nous prendre en charge malgré leurs occupations ;

Tous les Professeurs qui nous ont encadrés durant nos visites ;

Tous les Formateurs au département Gestion pour les connaissances théoriques qu’ils

nous ont pourvu ;

Sans oublier :

Nos parents et toutes nos familles pour leur exceptionnel soutien moral, matériel et

financier et leur encouragement ;

Nos amis et nos collègues pour tout l’appui dont ils nous ont pourvus ;

Tous ceux qui ont contribué, de loin ou de près, à la réussite et à l’élaboration de ce

travail. Merci à vous !

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- ii-

SOMMAIRE

REMERCIEMENTS .........................................................................................................................i

INTRODUCTION ....................................................................................................................1

CHAPITRE I : MATERIELS ET METHODES ........................................................3

SECTION 1 : MATERIELS............................................................................................................4

SECTION 2 : METHODES ............................................................................................................9

CHAPITRE II : RESULTATS .........................................................................................11

SECTION 1 : GESTION DES STOCKS A LA SOCOBIS ........................................................12

SECTION 2 : MOUVEMENT DES STOCKS ............................................................................14

CHAPITRE III : DISCUSSIONS ....................................................................................17

SECTION 1 : DISCUSSIONS ......................................................................................................18

SECTION 2 : RECOMMANDATIONS ......................................................................................23

CONCLUSION ........................................................................................................................27

BIBLIOGRAPHIE

ANNEXES

TABLE DES MATIERES

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- iii-

LISTE DES ABREVIATIONS

ARO : Assurances et Réassurances Omni branches

BNI-CA : Banque Nationale de l’Industrie - Crédit Agricole

CETA : Centre Economique et Technique de l’Artisanat

CUMP : Coût Unitaire Moyen Pondéré

EMIC : Entreprise Malgache pour l’Industrie de la Chaussure

FIFO : First In First Out

PROPARCO : PROmotion et PARticipation pour la Coopération

SOCOBIS : SOciété de COnfiserie et BIScuitière

SONAPAR : SOciété NAtional de PArticipation

SNI : Société Nationale d’Investissement

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- iv-

LISTE DES FIGURES ET DES TABLEAUX

Figure n°1 : Organigramme de la SOCOBIS ...................................................................7

Figure n°2 : Processus d’approvisionnement .................................................................15

Figure n°3 : Circuit de distribution ................................................................................ 16

Tableau 1 : Fiche signalétique de la SOCOBIS ...............................................................5

Tableau 2 : Gamme et types de produits .........................................................................12

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- 1 -

INTRODUCTION

Depuis la mondialisation de l’économie où l’environnement est fortement

concurrentiel, les entreprises n’autorisent aucune erreur de gestion, la plupart des entreprises à

Madagascar tant du secteur public que privé font malheureusement face à des difficultés

énormes de gestion. Comme entre autres difficultés, la gestion de stock ; gérer un stock, c’est

faire en sorte qu’il soit constamment apte à répondre aux demandes des clients, des

utilisateurs des articles stockés, constitue de plus en plus une préoccupation des dirigeants

d’entreprise. Celle-ci s’avère être une discipline de grande importance au sein de l’entreprise.

Les stocks constituent des valeurs d’exploitation à gérer. Un stock est un ensemble des

marchandises ou des articles accumulés dans l’attente d’une utilisation ultérieurs plus ou

moins proche et qui permet d’alimenter les utilisateurs au fur et à mesure de leurs besoins

sans leur imposer les délais et les à-coups d’une fabrication ou d’une livraison par des

fournisseurs.

La gestion de stock fait partie intégrante et indispensable dans la gestion de

production. Le succès d’une organisation est déterminé, notamment, par sa capacité de

proposer le bon produit ou service au bon moment et au bon endroit. Une gestion intelligente

de stockage contribue d’une manière décisive à cet objectif stratégique. Les entreprises

atteignent ses objectifs à travers une distribution régulière et croissante de leurs produits. Il

urge pour toute entreprise d’instituer une gestion saine des stocks dont elle est en possession.

L’objet de ce mémoire est dans un premier temps de prouver qu’une bonne gestion de

stock est d’une importance capitale dans la vie d’une entreprise et dans un second temps

d’analyser les difficultés rencontrées dans cette gestion de stock. Pour cela nous avions décidé

de le prouver en faisant une analyse concrète. C’est en considération de l’importance de cette

discipline qu’est la gestion de stock que nous avons décidé d’étudier cette notion à travers

l’étude d’une entreprise industrielle. D’où le choix de notre thème : « La gestion des stocks,

cas de la SOCOBIS ».

Dans ce mémoire nous allons répondre à la problématique suivante : « COMMENT

LA SOCOBIS GERE-T-ELLE SES STOCKS ? »

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- 2 -

Dans le cadre de la réalisation de ce travail, nous avons dû faire une approche

méthodologique pour la collecte et le traitement des informations indispensables à cette étude.

Pour la collecte des informations nous avons visité la SOCOBIS et nous nous sommes

entretenus avec un responsable pour plus de connaissances sur l’entreprise et pour mieux la

situer par rapport à notre thème.

Pour l’analyse des informations et de l’entreprise elle même, nous avons utilisé

l’Analyse SWOT (Strengh, Weakness, Opportunity and Threaths) ou FFOM (Forces et

Faiblesses, Opportunités et Menaces).

Pour mener à bien notre étude et afin de répondre au mieux à notre problématique,

nous avons structuré notre travail en trois chapitres. Dans le premier chapitre, nous allons

aborder les matériels et les méthodes indispensables dans la réalisation de ce travail, et ayant

permis le recueil d’informations et les documentations nécessaires. Dans le second chapitre, il

s’agira d’avancer les résultats acquis ou les informations acquises durant la visite. Et dans le

dernier chapitre, nous entamerons une discussion engendrée par l’analyse des résultats et nous

proposerons quelques recommandations relatives à chaque problème.

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- 3 -

CHAPITRE I : MATERIELS ET METHODES

Pour mener à bien notre étude, nous nous sommes basées sur un certain nombre

d’outils et de méthodes qui nous ont permis de collecter les diverses informations

indispensables à la réalisation de ce travail. Dans ce premier chapitre, il sera donc question

d’aborder en premier lieu les matériels dont nous avons eu recours, ainsi que les méthodes

que nous avons utilisées pour mieux faciliter le recueil d’information en vue de leur

traitement.

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- 4 -

SECTION 1 : MATERIELS

Afin de rassembler les informations nécessaires à l’accomplissement de ce travail nous

avons dû utiliser différents supports matériels : dictaphone et document de base. Nous allons

montrer précisément en quoi ces matériels ont été indispensables, mais avant tout nous

présenterons sommairement l’entreprise dans son ensemble.

1.1. PRESENTATION DE L’ENTREPRISE

Pour mieux situer SOCOBIS nous avons jugé nécessaire de présenter l’entreprise à

travers son historique, son identification, ses activités et ses objectifs.

1.1.1. Historique

Ce groupement a été mis en place grâce à un financement octroyé par la Société

Nationale d'Investissement (S.N.I) qui lui a permis de faire des acquisitions matérielles et

techniques. Des formations à la fabrication de biscuits et de confiseries ont été assurées

jusqu'en 1970, dans un premier temps, par des techniciens français. Elles ont pour but

d'habituer les futurs cadres malgaches aux processus de fabrication et à la gestion d'un tel

groupement.

En 1967, la C.E.T.A est scindée en trois (03) unités distinctes qui ont assuré à partir de

cette date, des activités différentes. La société "artisanale" de fabrication de biscuits et de

confiseries prend alors le nom de SOCOBIS (Société de Confiseries et de Biscuiteries) et

s'est transformée, par la même occasion, en société anonyme avec un capital de 9 000 000

ariary .

Les différentes unités provenant de la division de la C.E.T.A. ont été :

L'E.M.I.C. Entreprise Malgache pour l'industrie de la chaussure

Le C.E.T.A. pour la fabrication de meubles et des produits artisanaux

SOCOBIS pour la fabrication des biscuits et de confiseries

En 1970 après le départ des formateurs français la société SOCOBIS a fait

l'acquisition de nouveaux matériels afin d'industrialiser sa production :

Une chaîne de production de bonbons fourrés

Une chaîne de production de sucettes

Une chaîne de production de gaufrettes

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- 5 -

Cet investissement a permis l'augmentation de la production des divers produits. Au

cours de cette même année, la production de pastilles Robin a pu débuter.

En 1978, la SOCOBIS avait transféré son unité de fabrication de biscuits, son

magasin de stockage à Tanjombato, le siège et l’unité de fabrication de confiserie étant

toujours à Andravoahangy.

En 1979, avec la vague de la nationalisation qu'a connue Madagascar, précédé par

l'instauration d'un régime socialiste, la SOCOBIS, comme plusieurs sociétés privées, a été

nationalisée, elle a été transformée alors en Entreprise Socialiste au capital de 43 200 000

ariary par l'arrêté N°3882/79 du 05 mai 1979 portant sur les entreprises socialistes.

La SOCOBIS, est redevenue une Société Anonyme avec un capital de MGA

224.640.000 ariary suite à la politique de privatisation adoptée par l'état en 1990.

En 2007, Elle a élargi son activité en créant l’usine de production des pâtes

alimentaires.

1.1.2. Identification

La Société Confiserie et de Biscuiterie ayant comme sigle « SO.CO.BIS » est une

personne morale dont les renseignements la concernant sont les suivants :

Tableau 1 : Fiche signalétique de SO.CO.BIS

DENOMINATION SOCIALE SO.CO.BIS (SOciété COnfisière et BIScuitière)

FORME JURIDIQUE Société Anonyme (SA)

CAPITAL SOCIAL Ar 224 640 000

SIEGE SOCIAL Cité des artisanats Masikara Andravoahangy Tana 101

OBJET SOCIAL Production et commercialisation de confiserie, de

biscuiterie et de pâte alimentaire

SLOGAN Gasy ka tsara

N.I.F 45 115 058 823

E-MAIL [email protected]

SITE WEB www.socobis.com

TELEPHONE (26120) 22 242 84

FAX (26120) 22 216 93

Source : Socobis

Ses principaux actionnaires sont au nombre de quatre (4) et sont constitués par :

l’Assurance ARO, le groupement du personnel de la SOCOBIS, une groupe de famille, et

SONAPAR.

Sur le marché, la SOCOBIS occupe la deuxième place après JB avec une Part de

marché de 40 à 42%.

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- 6 -

1.1.3. Activités et objectifs

La SOCOBIS a diverses activités et des objectifs bien déterminés à réaliser.

1.1.3.1. Activités

Les principales activités de la SOCOBIS sont la production et commercialisation de

biscuit, de confiserie et de pâtes alimentaires.

a) Activité industrielle

Pour la fabrication de ses produits finis, la SOCOBIS dispose de deux usines ; l’une se

trouvant à Masikara pour la production des confiseries et des pastilles et l’autre à Tanjombato

pour les biscuits et les pâtes alimentaires.

b) Activité commerciale

Les articles fabriqués par la SOCOBIS sont destinés à la vente.

La société distribue ses produits au niveau des différents points de vente. Pour faciliter

la commercialisation et pour faire connaître ses produits la SOCOBIS fait de la publicité à

travers la télévision, la radio, les affiches et panneaux publicitaires,…

1.1.3.2. Objectifs

Comme toute entreprise, la société dispose de différents objectifs :

a) Objectifs à court terme

Ses objectifs sont :

satisfaire ses clients : fidéliser ses clients

élargir sa part de marché : chercher de nouveau créneaux

d’accroître son CA de l’année par rapport à l’année précédente

b) Objectifs à long terme

Il s’agit :

d’envisager l’exportation de ses produits sur le marché de l’Océan indien. En effet,

elle recherche de nouveau marché qui ignore encore les produits de la SOCOBIS

de conquérir des nouveaux clients appartenant à la concurrence

d’élargir la gamme de produit

1.1.4 Organigramme et structure de la SOCOBIS

« L’organigramme de structure est un schéma présentant les divers services de

l’entreprise et/ou les personnes qui en sont responsables en indiquant les rapports

hiérarchiques qui existent entre eux »1.

L’organigramme de la SOCOBIS se présente comme suit :

1 Source : « Organisation d’entreprise », Cours de première année Gestion Ankatso

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- 7 -

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- 8 -

La SOCOBIS compte au total 350 salariés dont 220 personnels permanents et 130

personnels temporaires.

La SOCOBIS est une société anonyme avec conseil d’administration, qui a

pour rôle de définir la politique générale, la stratégie, le contrôle et la gestion de la SOCOBIS,

dirigée par un Président- Directeur Général, responsable de la réalisation des objectifs et

assure le fonctionnement global de l'entreprise. La société est structurée en 7 directions :

Directeur Générale Adjoint qui assure l’efficacité (souci de rendement), l’efficience

(souci d’objectifs) et la pertinence des ressources obtenues et utilisées conformément

aux objectifs fixés.

Direction Des Ressources Humaines qui assure une Gestion en temps réel des

ressources humaines, optimise l’utilisation des ressources humaines dans le cadre de la

réalisation des objectifs, et consolide la paix, la sécurité et la tranquillité sociale.

Direction Administrative Et Financier, veille à l’équilibre financier, fournit un

historique où toute opération en valeur est enregistrée, veille à l’exactitude et à la

transparence de l’information financière, optimise les ressources financières de la

Société, et procure à la Société les capitaux dont elle a besoin ou elle a besoin et au

moindre coût

Direction Approvisionnement, assure l’approvisionnement de la Société, assure la

rentabilité de l’approvisionnement et le coût de possession de stocks, gère et optimiser

la gestion des magasins de la Société, contrôle et optimise les coûts d’achats des

marchandises et prestations de service, participe à l’augmentation de la capacité de

performance, du potentiel bénéficiaire, ainsi que de la capacité concurrentielle de

l’Entreprise.

Direction Commerciale & Marketing, qui a pour objectif d’identifier et satisfaire les

besoins des consommateurs, d’accroître la part de marchés de la Société et de

développer le Chiffre d’affaires et les marges commerciales.

Direction Production, qui optimise la gestion de production : qualité, coût, rendement,

etc, satisfait les besoins de la DCM et du marché, et améliore la qualité des produits

finis.

Direction Technique, qui a pour but d’optimiser la gestion des machines de

productions : éviter les pannes et arrêts fréquents, améliorer le rendement, réduire les

coûts de la maintenance, et de satisfaire les demandes de la DCM et de la DPRO.

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- 9 -

1.2. DICTAPHONE

Pour mener à bien notre étude, nous avons utilisé un dictaphone. Cela nous a permis

d’avoir l’intégralité du discours de notre interlocuteur.

En effet, avec une simple prise de note on aurait pu négliger des informations nécessaires et

importantes, tandis qu’avec un dictaphone rien n’est mis au hasard, tout y est enregistré.

Ainsi, nous avons pu réécouter à plusieurs reprises les enregistrements afin de mieux les

analyser. Ce matériel nous a beaucoup aidés dans la rédaction de ce travail.

1.3. DOCUMENT DE BASE

Pour pouvoir apprécier la fiabilité des données recueillies, il est indispensable de

mentionner leurs sources. Ainsi les données que nous avions recueillies ont pour origine :

1.3.1. Les informations déjà en main

Ce sont les informations issues de notre apport personnel à travers nos acquis

théorique et expérimentale. Par exemple, les acquis de nos cours en classe sur la gestion de

stocks, les informations recueillies au sein de la SOCOBIS sur sa gestion de stock.

1.3.2. Recherches documentaires

Afin de mener à bien nos analyses, on a également dû faire des recherches

documentaires via des ouvrages, des mémoires des étudiants, des revues et des recherches sur

internet concernant la gestion des stocks en général. Ces informations recueillies nous ont

permis de mieux situer la SOCOBIS, d’étoffer les informations déjà acquises, de mieux

comprendre.

SECTION 2 : METHODES

Pour bien conduire notre étude nous avions dû mettre en œuvre les méthodes de

collectes d’information ci-après.

2.1. PLANNING DE VISITE

Dans le cadre de notre démarche, nous avons effectué plusieurs visites dans différentes

entreprises. Et cela afin de constater comment une entreprise fonctionne en réalité.

Nos visites se sont passées à Antananarivo, du 29 Août au 2 Septembre.

Le planning y afférent se trouvera à l’Annexe 1.

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- 10 -

2.2. ENTRETIEN

Arrivé à la SOCOBIS en groupe, le responsable de la gestion de contrôle de la société

nous a reçu dans son bureau. Pour commencer il nous a parlé de la SOCOBIS en générale, il

nous a présenté l’entreprise et raconté son historique. Ensuite, il nous a expliqué selon le

thème le cas de la société, il nous a donné des détails concernant la gestion de stock au sein de

leur société.

Et enfin il nous a laissé poser nos questions, ce qui nous a permis d’en savoir plus que

ce qui a été déjà dit et de mieux comprendre la situation de SOCOBIS au niveau de sa gestion

de stock. Tout cet exposé nous a beaucoup aidé à bien mener notre analyse.

2.3. RESTITUTION EN GROUPE

Nous avons visité l’entreprise par groupe. Les étudiants ayant effectué les visites à

Antananarivo étaient environ au nombre de 90. Compte tenu de cette effectif énorme, on a dû

nous diviser en groupe de 10, de plus, certaines entreprises imposent un nombre limité

d’étudiants. A chaque fin de journée, nous avons pu échanger des idées avec tout le groupe

pour mieux comprendre les informations recueillies. Cette démarche nous a beaucoup aidé

dans la rédaction de notre mémoire.

2.4. ANALYSE SWOT

Pour mieux traiter les informations collectées, nous avons procédé à une analyse

SWOT. Cette analyse nous a permis d’identifier les Forces (Strenghts) ou Avantages, les

Faiblesses (Weaknesses) ou Inconvénients, les Opportunités (Opportunities) et les Menaces

(Threats) rencontrés au niveau de la gestion des stocks de la SOCOBIS.

Les forces sont les aspects positifs internes que contrôle l'entreprise et les faiblesses

sont les aspects négatifs internes tandis que les opportunités sont les possibilités extérieures

positives, dont on peut éventuellement tirer partie dans le contexte des forces et des faiblesses

actuelles. Par contre, les menaces sont les problèmes, obstacles ou limitations extérieures, qui

peuvent empêcher ou limiter le développement de la société.

Aussi après avoir abordé et inventorié la méthodologie adoptée afin de procurer le

maximum de données susceptibles de nous éclairer dans notre analyse, nous allons passer à

l’étape suivante qui consistera à présenter les données et informations collectées.

En effet, le recueil de ces renseignements pendant la visite nous aidera à parler du thème de

la gestion des stocks de SOCOBIS qui fera l’objet de la prochaine étape de notre étude.

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- 11 -

CHAPITRE II : RESULTATS

Durant notre visite à la SOCOBIS, nous avons pu collecter diverses informations

concernant sa gestion de stock. Nous présenterons ces informations dans ce second chapitre.

Aussi on parlera donc plus de notre thème : la Gestion de stock cas de la SOCOBIS. Pour

cela nous présenterons en premier lieu comment la SOCOBIS gère-t-elle réellement ses

stocks ; quelles sont les matières stockées, comment les évalue –t-elle et en second lieu

comment fonctionnent ses mouvements de stock ; les entrées et les sorties de stock.

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- 12 -

SECTION 1 : GESTION DES STOCKS A LA SOCOBIS

La gestion des stocks de la SOCOBIS est basée non seulement sur la propreté et la

gestion de l’espace du magasin de stockage mais aussi sur le suivi constant des entrées et des

sorties de stock. Pour mieux illustrer cela, nous parlerons tout d’abord des types de produits

mis en stock et ensuite des méthodes adoptées par la SOCOBIS pour la valorisation de ses

stocks.

1.1.TYPOLOGIE DES STOCKS

Le stock de la SOCOBIS regroupe les emballages et les matières premières (stock

d’entrants de fabrication) et les produits finis (stock de produits finis).

1.1.1. Stocks d’entrants de fabrication

Ce stock est constitué par les matières indispensables pour le processus de

fabrication de biscuits, de confiseries et de pâtes alimentaires.

1.1.1.1 Matières d’emballages

Elles constituent tous les objets et substances destinées à la fabrication des

emballages nécessaires au conditionnement des produits finis.

La SOCOBIS utilise des matières à base de pétrole pour ses emballages. Ces matières sont

importées de ce fait elles suivent donc les normes internationales. Seuls les cartons sont des

matières locales.

1.1.1.2 Matières premières

Elles sont constituées de toutes les matières nécessaires pour la production ; sont

commandés à l’étranger (importés) : la farine de blé, le sucre, le lait en poudre, les arômes

alimentaires, les levures ; tandis que seuls le miel et le sel sont des produits locaux .

1.1.2. Stocks de produits finis

Les principaux produits fabriqués par la SOCOBIS et prêt à la vente sont représentés

dans le tableau suivant :

Tableau 2 : Gamme et types de produits

BISCUITS 6 et 18 petits beurre (au lait), Bip, Goûter, Ptit’om, Trio,

goldy, Kip coco, Footy

GAUFRETTES Gaufrettes fourrées, Smack

CONFISERIES caramel melty ass, contre toux, pastilles robin, Fructo

BUBBLE-GUM Zook et Cool

PATES ALIMENTAIRES Unica, Patintsika

Source : Socobis

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- 13 -

Avant d’entrer les produits finis en stock on s’assure de sa qualité car ce sont ces

produits mis en stock qui seront mis sur le marché.

La quantité de produits finis entrants en stock dépend de la quantité de production et

celle de produits finis sortant en stock dépend de la commande des clients.

Toutes les matières et produits mis dans les magasins de stockage sont contrôlés et

limités afin de mieux connaître et bien maîtriser l'état réel des stocks à une date donnée.

1.2.L’EVALUATION DES STOCKS

Pour mieux faire la valorisation de ses stocks, la SOCOBIS utilise deux méthodes

d’évaluation, à savoir :

1.2.1. Le CUMP (Coût Unitaire Moyen Pondéré)

La plupart des matières utilisées par la SOCOBIS sont importées. Ainsi, la société

essaye à chaque fois de s’adapter et de gérer les changements de prix des matières sur le

marché international et les changements du cours international.

L’utilisation de la méthode de valorisation CUMP lui permet de faire une suivie de

près du coût de revient de chaque produit ; cette suivie est indispensable à cause des

modifications constantes de prix qui peuvent être constatées sur le marché international pour

ne pas tomber dans une perte.

1.2.2. FIFO (First In First Out)

La SOCOBIS est une société spécialisée dans la production et la

commercialisation de produits agro-alimentaires. De ce fait, les matières premières qu’elle

utilise et ses produits finis ont tous une date de péremption. Ceux sont tous des produits

périssables, d’où le choix de l’utilisation de la méthode FIFO, qui repose sur une

consommation séquentielle et chronologique des lots entrés dans les magasins de stockage,

pour éviter les risques de perte de valeur et de qualité sur les produits stockés. Le premier

entré sera le premier sorti. En effet, les premiers articles entrés en stock seront utilisés en

premier et les premiers produits finis entrés en stock seront commercialisés en premier.

Afin d’assurer un très bon suivi administratif des commandes client, des

mouvements de stocks et des approvisionnements et des livraisons des fournisseurs, la

SOCOBIS utilise un logiciel spécialisé.

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- 14 -

SECTION 2 : MOUVEMENT DES STOCKS

Un stock est vivant, son niveau varie fréquemment ; il augmente par le jeu des entrées

(approvisionnement) et des sorties (distribution). Tout mouvement dans le stock de chaque

article doit être noté sur la fiche de stock (Annexe 2).

2.1. ENTREES DE STOCK

La SOCOBIS s'approvisionne afin de mettre à la disposition de l'entreprise, en

quantité et au moment voulu, les biens et services nécessaires pour satisfaire ses clients et

assurer son fonctionnement. Elle utilise donc une stratégie d'approvisionnement adéquate et

suit un processus d’approvisionnement bien défini.

2.1.1. Stratégies d’approvisionnement

La stratégie de la SOCOBIS en matière d’approvisionnement est d’avoir un

fournisseur unique. En effet, elle a un fournisseur unique pour chacun de ses matières

premières. Le paiement de ces fournisseurs peut se faire soit par crédit documentaire, qui se

fait entre la banque de la SOCOBIS et celle de son fournisseur, soit par remise libre qui

dépend surtout de la confiance de son fournisseur.

La SOCOBIS commande 90% de ses matières premières à l’étranger et 10% sur le

marché local. De ce fait, comme elle fait de l’importation, elle est contraint de passer par les

formalités douanières diverses afin de pouvoir disposer des matières commandées.

Après réception des matières par le magasinier, celui-ci vérifie si tout est conforme à la

commande ; sinon c’est l’administration qui avise la déclaration, le délai maximum

d’approvisionnement de la SOCOBIS est de trois mois.

2.1.2. Processus d’approvisionnement

Le processus d’approvisionnement de la SOCOBIS est déclenché par les besoins liés à

la planification clé de la société visant à satisfaire la demande du marché. D’où, l’existence de

certaines procédures à suivre :

le magasinier signale la direction de production sur le besoin d’une telle ou telle

matière,

cette dernière établit une demande d’achat,

le service contrôle vérifie si l’achat est vraiment indispensable, si oui il envoie la

demande à la direction générale,

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- 15 -

la direction générale valide la demande et la renvoie à la direction

d’approvisionnement,

établissement d’un bon de commande (Annexe 3) pour un achat local et d’une lettre

de commande pour un achat étranger.

Schématiquement, ce processus se présente comme suit :

Figure n°2 : PROCESSUS D’APPROVISIONNEMENT

Source : Documentation interne

2.2. LES SORTIES DE STOCK

Une sortie de stock peut être due à deux raisons majeurs ; soit pour l’utilisation des

matières premières stockées lors de l’usinage soit pour la commercialisation des produits finis

stockés lors d’une livraison.

2.2.1 Consommation de matières

Il y a sortie de matières premières lorsqu’elles seront utilisées pour l’usinage d’une

gamme de produit bien déterminée.

En effet, afin de produire des articles conformes aux normes exigées, la SOCOBIS utilise les

différentes matières stockées déjà existants dans ses magasins ; et ces matières passent par

diverses machines pour produire les gammes d’articles voulues.

La SOCOBIS produit 9 à 10 tonnes de biscuits par jour, 5 à 8 tonnes de bonbons par

jour et 12 tonnes de pâtes alimentaires par jour.

2.2.2 Approvisionnement des points de vente

Pour commercialiser ses produits finis, la SOCOBIS effectue une distribution suivant

un circuit long :

DIRECTION D’APPROVISIONNEMENT

DIRECTION DE PRODUCTION

SERVICE CONTROLE

DIRECTION GENERALE

DIRECTION D’APPROVISIONNEMENT

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- 16 -

Figure n°3 : CIRCUIT DE DISTRIBUTION

Source : Documentation interne

La SOCOBIS approvisionne les grossistes et ce sont ces derniers qui assureront la

livraison jusqu’aux consommateurs.

Elle a trois types de clients : les gros clients, les moyens clients et les petits clients

Ces différents clients sont classés selon la quantité de leur achat et le chiffre d’affaires

réalisé. Les avantages accordés à chacun de ses clients sont différents ; ces avantages sont

basés sur le délai de crédit accordé et sur la priorité au niveau de la livraison.

En effet, la SOCOBIS, peut accorder des crédits à ses gros clients et non aux autres et dans le

cas où l’offre n’est pas suffisante pour satisfaire toutes les demandes des clients, ce sont

toujours les gros clients qui seront les privilégiés.

La SOCOBIS n’a pas d’agence dans les provinces mais travaille elle en partenariat

avec ses gros clients ; ce sont ces derniers qui sont les distributeurs exclusifs des produits

SOCOBIS dans les provinces.

Le processus de livraison de la SOCOBIS se présente comme suit :

le service commercial établit la facture qui dépend de la commande

le service d’expédition prend en charge de la livraison

La livraison des produits effectuée sur les périphériques de distribution de la

SOCOBIS (Sabotsy Namehana, Ivato, Ambohidratrimo, Alakamisy Fenoarivo,

Andoharanofotsy, Ambohimanambola) est assurée par la société.

Les frais de transport des livraisons expédiées à Antananarivo sont à la charge de SOCOBIS

elle-même.

Ainsi, nous avons pu constater dans notre présentation que la SOCOBIS donne une

importance particulière à sa gestion de stock pour une meilleure rentabilité aussi bien

concernant la production que la livraison. Aussi, pour la suite de l’exposé il s’avère nécessaire

de bien évaluer les circonstances qui peuvent bien améliorer la productivité de l’entreprise et

les autres maillons faibles qui risquent de saper son développement futur.

GROSSISTES

DETAILLANTS

CONSOMMATEURS Origine :

SOCOBIS

Page 23: Universite d

- 17 -

CHAPITRE III : DISCUSSIONS

Grâce aux informations collectées sur la SOCOBIS, on a pu faire un diagnostic de

l’environnement interne à travers les forces et les faiblesses rencontrées au niveau de la société

et de l’environnement externe à travers les opportunités à saisir et les menaces à gérer, et cela

dans le contexte de sa gestion de stock. Ainsi dans ce troisième chapitre, nous allons en premier

lieu entamer une discussion en faisant une analyse approfondie des résultats, de la gestion de

stock de la SOCOBIS et en second lieu avancer quelques recommandations suivant les

problèmes rencontrés et pour une gestion intelligente de stock.

Page 24: Universite d

- 18 -

SECTION 1 : DISCUSSIONS

Il s’agit ici de faire une analyse interne et une analyse externe de la gestion des

stocks de la SOCOBIS. Nous présenterons donc les points forts, les points faibles des

facteurs internes de cette gestion de stock ainsi que les avantages et les inconvénients de ses

facteurs externes.

1.1 ANALYSE INTERNE

Il consiste ici d’analyser la gestion de stock de la SOCOBIS selon ses facteurs

internes. Pour cela, nous allons donc analyser la fonction approvisionnement, production et

distribution en termes de forces et de faiblesses présentées par la société.

1.1.1 Au niveau de l’approvisionnement

a) Forces

D’après les informations recueillies sur l’approvisionnement de la SOCOBIS, la

société importe la plupart de ses articles du fait que les matières premières qu’elle utilise dans

le cadre de son activité n’existent pas sur le pays ou existent mais de qualité pas convenable à

sa production.

La fabrication de biscuits, de confiseries et de pâtes alimentaires nécessite des

matières premières ayant des qualités spécifiques. De ce fait, commander des produits à

l’étranger peut représenter une des forces de la SOCOBIS étant donné qu’elle dispose à

chaque fois d’articles correspondants aux normes de qualité nécessaire pour la production de

ses produits finis.

De plus, le fait de commander des produits à l’étranger est moins cher que de

commander des produits locaux car ces derniers, s’ils existent à Madagascar, sont en infime

quantité et sont la plupart du temps réservés à l’exportation.

Le fait d’avoir un processus d’approvisionnement bien établi peut aussi représenter

un atout pour la société du fait que cela permettra d’éviter tout risque de perte d’argent à

cause d’une commande qui n’aurait pas due être passée ou encore un risque de sur stockage.

b) Faiblesses

Toutefois, au niveau de l’approvisionnement, nous avons pu constater que la

SOCOBIS présente quelques faiblesses.

Tout d’abord, il y a eu augmentation des prix de matières premières due à l’inflation née de la

crise mondiale; et la hausse vertigineuse des frets et assurance causée par l’insécurité

Page 25: Universite d

- 19 -

maritime, or malgré cette hausse de prix des intrants sur le plan international la SOCOBIS ne

pouvait augmenter ses prix de vente à cause du faible pouvoir d’achat constaté après la crise

politico-économique qui sévit ces derniers temps à Madagascar.

Ensuite, malgré une vigilance accrue des responsables du département

approvisionnement de la SOCOBIS le fait de dédouaner des articles commandés l’étranger

présente des risques de retard de livraison.

En effet, il se trouve que ces marchandises soient bloquées au port suite à des

nouvelles formalités douanières mal vulgarisées par les services douanières ou des

manifestations syndicales au port de débarquement ; ce qui peut, par conséquent, entraîner

une rupture de stock impliquant des pertes importantes. Ces pertes peuvent même entraîner

une régression de la part de marché de l’entreprise si elle n’est pas capable de répondre aux

besoins de ses consommateurs d’une manière ou d’une autre.

Enfin, s’approvisionner auprès des fournisseurs étrangers ne permet pas à

l’entreprise de dicter le prix de son fournisseur. Elle doit suivre et s’adapter aux changements

du cours international.

1.1.2 Au niveau de la production

a) Forces

Les forces au niveau de la production peuvent être appréciées à travers la

performance des machines utilisées. En effet, la SOCOBIS dispose des plus belles machines

de production de pâtes alimentaires à Madagascar. De plus, les machines utilisées par la

SOCOBIS pour la production de confiseries sont toutes nouvelles.

Les forces peuvent aussi être reflétées à travers la qualité des produits fabriqués.

Les produits finis de la SOCOBIS sont des produits de qualité et suivant les normes

internationaux. Mais à coté de cela, la SOCOBIS fait des recherches permanentes dans

l’amélioration et la diversité de ses produits.

b) Faiblesses

Toutefois, certaines faiblesses peuvent être remarquées au niveau d’une partie de la

production ; pour la fabrication de biscuits la SOCOBIS utilise encore des veilles machines,

en mauvais état, déjà amorti et nous paraît ne plus être très performantes. En effet, ces

l’acquisition de ces machines datent déjà depuis la création et leur vétusté de entraîne

fréquemment des pannes qui engendrent une lenteur au niveau de la production et des goulot

d’étranglement.

Page 26: Universite d

- 20 -

Ensuite, le fait d’utiliser des matières d’emballage dérivées du pétrole peut

entraîner des problèmes sur la production ; ainsi, quand le pays est face à un problème

pétrolier, la SOCOBIS aussi subit ce grand problème.

Alors que sans les emballages la production ne peut être accomplie jusqu’au bout car les

produits ne pouvant être commercialisés sans être conditionnés.

1.1.3 Au niveau de la distribution

a) Forces

Le premier point fort de la SOCOBIS au niveau de la distribution est le fait que la

livraison des produits s’effectuant dans la périphérique d’Antananarivo se fait sans frais de

transport, la SOCOBIS prenant en charge les frais relatifs à ces livraisons.

La société met toujours des produits frais et de bonne qualité à la disposition du

marché, cela lui permet de fidéliser ses clients et de garder une bonne image de la société.

b) Faiblesses

Cependant, la distribution n’arrive pas toujours à satisfaire la demande sur le

marché ; aussi certains clients sont délaissés et seuls les gros clients sont privilégiés.

La SOCOBIS aussi face quelque fois à des clients douteux ; en effet, il existe des

clients qui passent des commandes, acceptent les diverses conditions de paiement et qui une

fois la livraison effectuée, renégocie les conditions déjà établies auparavant ; tout cela

entraîne une perte d’argent et une perte de temps.

Le fait d’accorder un délai de paiement de 30 jours présente un risque majeur et

peut aussi être considéré comme une faiblesse du système, car d’une part, le fournisseur

change constamment son mode de paiement (dès fois il accorde un crédit, dès fois non), et

d’autre part le client a tendance à ne pas respecter ce délai.

La SOCOBIS est consciente de l’importance d’une bonne gestion de stock. En

effet, pour éviter tout problème au niveau de son stock elle fait toujours une suivie minutieuse

des entrées et sorties des articles stockés, en les évaluant et valorisant par des méthodes

adaptées.

La société fait un contrôle à chaque mouvement de stock, vérifie les motifs d’entrée

ou de sortie ; les quantités d’articles à stocker sont limitées et afin d’assurer en permanences

des écritures justes et corriger immédiatement chaque écart constaté, la SOCOBIS utilise un

inventaire permanent. Mais le point faible de ce type d’inventaire réside sur sa lourdeur.

Page 27: Universite d

- 21 -

Cependant, la SOCOBIS rencontre des faiblesses au niveau de la gestion des

stocks. La capacité de l’aire de stockage de la société est limitée. L’arrivée des matières

premières commandées à l’étranger dépend du fournisseur, donc le déla i de livraison peut

s’avérer être incertain.

1.2 ANALYSE EXTERNE

Il sera question ici d’apprécier les opportunités (domaines dans lesquelles

l’entreprise peut espérer jouir d’un avantage concurrentiel) et les menaces (problèmes posés

par une tendance défavorable de l’environnement qui en l’absence de solutions appropriées

pourraient conduire à la détérioration de l’entreprise). Notre analyse se basera

particulièrement sur les fournisseurs et les clients de la SOCOBIS.

1.2.1. Fournisseurs

Toutes les entrées en stock dépendent des fournisseurs, sans un approvisionnement

il n’y aura aucun article à stocker. Dans le cas de la SOCOBIS, le fait d’avoir un fournisseur

unique peut d’un côté être une véritable clé de succès ou une opportunité à saisir et d’une

autre une véritable menace à gérer.

a) Opportunité

Le fait d’avoir un fournisseur unique, de longue date permet de faire une

négociation de prix. Donc la SOCOBIS peut s’approvisionner en matières premières à bon

marché ; car, avoir été fidèle à son fournisseur pendant une longue période permet de recevoir

des remises sur le prix des articles commandés

b) Menace

Toutefois comme la SOCOBIS achète ses produits ou composants à un seul

fournisseur, cela peut aussi entraîner un danger permanent de « monopole latéral » étant

donné que le fournisseur peut prendre la société en otage et cette dernière tombera dans la

rupture de stock entraînant des perturbations importantes de la production, et à la fois une

formalisation financière importante.

1.2.2.Clients

Les sorties de stock dépendent des commandes des clients. De ce fait, les clients

peuvent être non seulement source d’opportunité mais aussi une menace.

Page 28: Universite d

- 22 -

a) Opportunité

La société a une forte notoriété auprès de ses clients du fait qu’elle offre toujours de

produits frais sur le marché et qu’elle maintienne le niveau qualité/prix de ses produits. Le

potentiel de l’entreprise se trouve aussi dans la qualité et la diversité de ses produits ainsi que

dans leur goût.

b) Menace

Cependant, la SOCOBIS est aussi face à plusieurs concurrents sur le marché : JB,

Bisc’Or, Sweet-co, Chocolaterie Robert et les produits importés. Parmi ces produits il y en a

ceux qui ont un prix moins cher par rapport à celui de la société. Aussi, ses clients peuvent

être attirés par ces produits.

SECTION 2 : RECOMMANDATIONS

Après analyse, nous avons pu dégager quelques problèmes, pour aider la SOCOBIS

à mieux gérer ses stocks, voici quelques recommandations.

2.1 RECOMMANDATIONS GENERALES

2.1.1 Au niveau de l’approvisionnement

Cette fonction nous paraît la plus importante de toute pour la compétitivité de

l’entreprise.

Aussi, la SOCOBIS ne devrait pas se contenter d’un fournisseur unique ; elle doit se procurer

des informations sur les différents fournisseurs qui peuvent satisfaire ses besoins et opérer une

sélection en fonction de certains critères (délai de livraison, prix des matières premières,

capacité financière viable ….). Se limiter à un seul présente le risque de ne pas s’orienter vers

d’autres avantages. De plus, la SOCOBIS devrait avoir nécessairement un fournisseur de

rechange dans le cas où l’habituel fournisseur est défaillant.

Nous conseillons aussi à la SOCOBIS d’entamer des pourparlers et des

négociations avec des groupements et lobbying locaux pour promouvoir la culture à grande

échelle de ses matières premières sur le pays, afin que ces intrants existent en grande quantité

à Madagascar avec un prix moins cher, et avec moins de frais à débourser.

Page 29: Universite d

- 23 -

Elle devrait faire une comparaison des prix accordés par les entreprises commercialisant ses

matières. Et trouver lesquelles peuvent lui donner un avantage concurrentiel.

2.1.2 Au niveau de la production

Il est conseillé à l’entreprise de réduire l’utilisation des vieilles machines car cela

est nuisible au bon fonctionnement du travail. L’utilisation de matériels de mauvaise qualité

peut être source de « goulot d’étranglement » pour la chaîne, en cas de panne de machine, et

énervement du personnel. Donc la société devrait investir davantage pour pouvoir renouveler

ses matériels et outillages.

La société devrait entretenir ses machines et on le conseille aussi de le faire hors

des heures de travail pour qu’il n’y ait aucune perte de temps.

Pour avoir plus de succès, la SOCOBIS doit chercher continuellement à produire

plus vite et moins cher. Et aussi chercher à améliorer la qualité de ses produits pour toujours

avoir une bonne image.

2.1.3 Au niveau de la distribution

Il est recommandé à la SOCOBIS de bien vérifier si la commande des clients est

vraiment sérieuse ou pas pour éviter les frais, les pertes de temps dues à une livraison inutile.

Toujours forger une bonne image aux yeux de ses clients permet de fidéliser ces

derniers. Pour cela, la société devrait toujours être à l’écoute de ses clients et mettre à la

disposition du marché des produits de bonne qualité.

Elle devrait aussi renforcer ses moyens de communication, les publicités pour mettre le dessus

sur les produits concurrents.

2.2 RECOMMANDATIONS GLOBALES SUR LA GESTION DE STOCK

Compte tenu de la part importante que les stocks peuvent prendre dans le

patrimoine d’une entreprise, il contestable que l’étude et la surveillance de ceux-ci font partie

des aspects les plus importants de leur gestion.

2.2.1 Recommandations sur la tenue de stock

La bonne tenue d’un stock nécessite un bon rangement, le respect des procédures

(entrées et sorties) et de la propreté. Tous les articles mis en stock devront être rangés suivant

Page 30: Universite d

- 24 -

un ordre bien précis. Cela permettra de garder un état juste des stocks et garantira l’exactitude

permanente des quantités de marchandises disponibles car ce bon emplacement des articles

facilitera l’établissement de l’inventaire. Il est donc indispensable de déterminer de façon

correcte tous les emplacements et endroits où peuvent être stockés les produits afin de gagner

du temps.

Ainsi, il est recommandé à la SOCOBIS d’instituer une gestion intelligente de

l’espace de stockage (bon référencement des articles, adressage juste dans les zones de

stockage ...) car il contribue à un meilleur suivi des mouvements de stock et garantit la

fiabilité permanente des fiches articles.

2.2.2 Recommandations sur l’évaluation des stocks

Les stocks constituent un patrimoine pour l’entreprise mais forment aussi une

charge financière et une immobilisation de capitaux. La gestion des stocks doit donc faire

l’objet d’un calcul économique rigoureux. La SOCOBIS a tout intérêt de faire tourner

rapidement ses stocks sans toutefois risquer la rupture d’approvisionnement ou de livraison.

En effet, des stocks qui ne tournent pas immobilisent des capitaux et constituent des charges

lourdes néfastes à la trésorerie.

Aussi, les responsables de la gestion de stock au sein de la société doivent

perpétuellement rechercher l’équilibre juste entre le niveau de satisfaction des consommateurs

et les coûts engendrés par la constitution des stocks. En d’antre terme, il devrait optimiser les

stocks c'est-à-dire atteindre le compromis idéal entre un coût de stockage minimum et un taux

de service maximum ; pour cela, le gestionnaire de stock devrait faire preuve de rigueur,

d’organisation.

Il est aussi conseillé à la SOCOBIS d’effectuer des inventaires réguliers,

notamment des emplacements vides dans le magasin de stockage pour retrouver les produits

déplacés.

Bref, nous avons pu constater que la SOCOBIS présente quelques forces, à

améliorer pour toujours rester compétitif sur son secteur, ainsi que quelques faiblesses à

remédier. Beaucoup sont les avantages que la société peut en profiter pour fidéliser ses clients

et mettre en confiance ses fournisseurs, mais beaucoup aussi sont les inconvénients et les

menaces. Pour que la SOCOBIS se développe mieux à travers une bonne gestion des stocks, il

existe quelques recommandations globales à prendre en compte.

Page 31: Universite d

- 25 -

CONCLUSION

En conclusion, nous pouvons dire que la SOCOBIS est une entreprise qui investit

beaucoup dans la gestion de ses stocks car cette dernière est une fonction qui est déterminante

pour la survie de la société. Ce procédé permet en effet aux responsables de la société

d'obtenir plusieurs informations sur le fonctionnement global de l'entreprise. Elle suit de près

les entrées et les sorties d’articles mis en stock. Il existe à chaque approvisionnement (entrée),

à chaque production et distribution (sortie) un processus et des procédures bien définies à

suivre. La société pratique l'inventaire permanent lui permettant de tenir à jour « en

permanence » les quantités en stock de chaque article. Et pour mieux évaluer et valoriser ses

stocks elle adopte des méthodes adaptées à ses produits et à ses activités. La société utilise un

logiciel spécialisé et tient aussi des documents en rapport avec les mouvements de ses stocks.

Bref, la SOCOBIS gère ses stocks de manière stricte, ordonné et de façon à être en

cohérence avec ses principales activités. Cette faveur permettra à l'entreprise d'augmenter

considérablement sa productivité et de faire le plus de bénéfices possibles.

Durant notre visite et après l’analyse des informations recueillies au sein de la

SOCOBIS, nous avons pu rencontrer diverses menaces et faiblesses aussi bien au niveau de

l’approvisionnement, de la production et de la distribution qu’au niveau de la gestion de ses

stocks en général.

Les mouvements de stock dépendent d’un fournisseur unique pour les intrants et des

commandes des clients pour les produits finis. En effet, ses approvisionnements dépendent

d’un seul fournisseur et sa production et sa commercialisation dépendent de la demande sur le

marché alors que les produits de la SOCOBIS ne sont même pas des produits de première

nécessité.

Certaines faiblesses se constatent aussi à cause des machines de production vétustes et en

mauvais état, du fait d’importer des matières premières alors que les produits se vendent à un

prix assez bas à cause du faible pouvoir d’achat.

Le perfectionnement du service au niveau de la gestion de stock a pour but d’éviter

une éventuelle rupture de stock ou à des gonflements excessifs par conséquent à des goulots

d’étranglement au niveau de la production et des autres fonctions de l’entreprise, d’avoir à

Page 32: Universite d

- 26 -

tout moment à la disponibilité les matières nécessaires à la production, donc de toujours

produire des articles de bonne qualité dans les délais voulus et les quantités voulues, et ainsi

d’augmenter le taux de satisfaction des clients. Nous avons de ce fait tenté de proposer

diverses solutions susceptibles d’améliorer la gestion des stocks à la SOCOBIS par rapport

aux divers problèmes constatés et d’avancer quelques conseils pour une meilleure gestion des

stocks. Cependant, il faudrait remarquer qu'aucun mode de gestion n'est exempt d'insuffisance

surtout dans un environnement instable et de haute concurrence. Ce n'est que la remise en

cause permanente des méthodes qui permet de se rapprocher de l'idéal qu'est une bonne

gestion.

Certes, en considération des forces rencontrées au niveau de chaque service,

approvisionnement, production, distribution, et des opportunités que la SOCOBIS peut saisir

au niveau de ses fournisseurs et sa clientèle, sa forte notoriété, la diversité de ses produits et la

bonne image qu’elle reflète, ces objectifs cités précédemment ne seront pas difficiles à

atteindre.

Nos suggestions n'ont nullement l'intention de discréditer le travail fait actuellement

par les agents de la SOCOBIS mais seulement ont pour but de contribuer à l'amélioration des

pratiques actuelles. Elles n'ont en effet pour but que de rendre effective la croissance et la

rentabilité dans les entreprises et par conséquent l'essor économique de notre cher pays

Madagascar.

La SOCOBIS avec une gestion de stock plus performante pourra élargir sa part de

marché et ainsi reprendre la place de leader sur le marché. Mais la question est de savoir : « A

PART UNE BONNE GESTION DE STOCK, QUELS PEUVENT ETRE LES AUTRES

FACTEURS DE SUCCES DE LA SOCOBIS ? »

Page 33: Universite d

BIBLIOGRAPHIE

ZERMATI, P., « La Pratique de la Gestion des Stocks », 3ème

édition Dunod, 1985,

185 p

ALCOUFFE, C., « Gestion des Stocks », Paris : Eyrolles, 1987, 369 p

FOUILLET, H., « L'évaluation et le Contrôle des Stocks », Dunod, 1970, 118 p

GAVAULT, L. et LAURET A., «Technique et Pratique de la Gestion des Stocks»,

3e éd. rev. et corr. Paris, J. Delmas et Cie, 1985, 259 p

Page 34: Universite d

ANNEXES

ANNEXE 1 – PLANNING DE VISITE

ANNEXE 2 – FICHE DE STOCK

ANNEXE 3 – BON DE COMMANDE

ANNEXE 4 – FICHE PRODUITS

Page 35: Universite d

ANNEXE 1

Lundi 29 Août 2011

ENTREPRISES ET THEMES ENCADREURS

14 heures Microcred Ambodivona

- Opération de crédit

- Gestion commerciale

ANDRIAMASINANDRIATSILEFY Gaston

Roméo

RABENILAINA Hariniaina

RANDRIAMIHARISOA Mamy Alfa

Mardi 30 Août 2011

09 heures FTM

- Comptabilité Finances

- Gestion des Ressources

Humaines

RANDRIAMIHARISOA Mamy Alfa

RAVALISON Rija

RAMILIARISON Andriampeno

RAVELOSON Elsie

RAKOTONIAINA Barry

14 heures Ministère du Commerce

- Relations internationales

- Régionales-bilatérales

- Ravitaillement PPN

- Concurrence

- Qualité/Normalisation

RABENILAINA Hariniaina

RASOAMANANA Georges

ROBINSON Matio

ANDRIAMASINANDRIATSILEFY Gaston

RAMARISON Elysé

Mercredi 31 Août 2011

09 heures AUXIMAD

- Opération de transit

- Gestion commercial

- Comptabilité Finance

RAVOKATRA Seth

RAHAJARIZAKA Richard

RADAFY Manda

ROBINSON Matio

Jeudi 1er Septembre 2011

09 heures Hôtel du Louvre

- Marketing

- Comptabilité Finance

ROBINSON Matio

Vendredi 02 Septembre 2011

09 heures SOCOBIS

- Approvisionnement

- Gestion des stocks

- Distribution

RAMARISON Dieudonné Elysé

Page 36: Universite d

ANNEXE 2

Page 37: Universite d

ANNEXE 3

Page 38: Universite d

ANNEXE 4

Page 39: Universite d

TABLE DES MATIERES

REMERCIEMENTS ........................................................................................... i

SOMMAIRE ...................................................................................................... ii

LISTE DES ABREVIATIONS ......................................................................... iii

LISTES DES FIGURES ET TABLEAUX ........................................................ iv

INTRODUCTION ......................................................................................... 1

CHAPITRE I : MATERIELS ET METHODES ................................................. 3

SECTION 1 : MATERIELS ................................................................................ 4

1.1. PRESENTATION DE LA SOCOBIS ................................................. 4

1.1.1. HISTORIQUE ..............................................................................................4

1.1.2. IDENTIFICATION .....................................................................................5

1.1.3. ACTIVITES ET OBJECTIFS .....................................................................6

1.1.3.1. ACTIVITES ....................................................................................6

a) ACTIVITE INDUSTRIELLE......................................................6

b) ACTIVITE COMMERCIALE ....................................................6

1.1.3.2. OBJECTIFS ....................................................................................6

a) OBJECTIFS A COURT TERME ...............................................6

b) OBJECTIFS A LONG TERME .................................................6

1.1.4. ORGANIGRAMMES .................................................................................6

1.2. DICTAPHONE .....................................................................................................9

1.3. DOCUMENT DE BASE ......................................................................................9

1.3.1. LES INFORMATIONS DEJA EN MAIN .................................................9

1.3.2. RECHERCHE DOCUMENTAIRE............................................................9

SECTION 2 : METHODES ................................................................................. 9

2.1. PLANNING DE VISITE ...................................................................... 9

2.2. ENTRETIEN ......................................................................................................10

2.3. RESTITUTION EN GROUPE ........................................................................10

2.4. ANALYSE SWOT .............................................................................................10

Page 40: Universite d

CHAPITRE II : RESULTATS ........................................................................ 11

SECTION 1 : GESTION DES STOCKS.......................................................... 12

1.1. TYPOLOGIE DE STOCKS .................................................................................12

1.1.1. STOCKS D’ENTRANTS DE FABRICATION ......................................12

1.1.1.1. MATIERES EMBALLAGES .....................................................12

1.1.1.2. MATIERES PREMIERES ..........................................................12

1.1.2. STOCKS DE PRODUITS FINIS ............................................................12

1.2. L’EVALUATION DES STOCKS .......................................................................13

1.2.1. LE CUMP ...................................................................................................13

1.2.2. FIFO ............................................................................................................13

SECTION 2 : MOUVEMENTS DES STOCKS .............................................. 14

2.1. ENTREES DE STOCK .....................................................................................14

2.1.1. STRATEGIES D’APPROVISIONNEMENT ........................................14

2.1.2. PROCESSUS D’APPROVISIONNEMENT..........................................14

2.2. SORTIES DE STOCK ......................................................................................15

2.2.1. CONSOMMATION DE MATIERES ....................................................15

2.2.2. APPROVISINNEMENT DES POINTS DE VENTES .........................15

CHAPITRE III : DISCUSSIONS ..................................................................... 17

SECTION 1 : DISCUSSIONS ........................................................................... 18

1.1. ANALYSE INTERNE ........................................................................................18

1.1.1. AU NIVEAU DE L’APPROVISIONNEMENT .....................................18

1.1.1.1. FORCES .......................................................................................18

1.1.1.2. FAIBLESSES ...............................................................................18

1.1.2. AU NIVEAU DE LA PRODUCTION ....................................................19

1.1.3.2. FORCES .......................................................................................19

1.1.3.2. FAIBLESSES ...............................................................................19

1.1.3. AU NIVEAU DE LA DISTRIBUTION ..................................................20

1.1.3.2. FORCES .......................................................................................20

1.1.3.2. FAIBLESSES ...............................................................................20

Page 41: Universite d

1.2. ANALYSE EXTERNE ....................................................................................21

1.2.1. FOURNISSEURS ......................................................................................21

1.2.1.1. OPPORTUNITES ........................................................................21

1.2.1.2. MENACES ...................................................................................21

1.2.2. CLIENTS....................................................................................................21

1.2.1.1. OPPORTUNITES ........................................................................22

1.2.1.2. MENACES ...................................................................................22

SECTION 2 : RECOMMANDATIONS ........................................................... 22

2.1. RECOMMANDATIONS GENERALES ......................................... 22

2.1.1. AU NIVEAU DE L’APPROVISIONNEMENT ....................................22

2.1.2. AU NIVEAU DE LA PRODUCTION ...................................................23

2.1.3. AU NIVEAU DE LA DISTRIBUTION .................................................23

2.2. RECOMMANDATIONS GLOBALE SUR LA GESTION DE STOCK 23

2.2.1. RECOMMANDATIONS SUR LA TENUE DES STOCKS ................24

2.2.2. RECOMMANDATIONS SUR L’EVALUATION DES STOCKS .....24

CONCLUSION ............................................................................................ 25

BIBLIOGRAPHIE

ANNEXES