Université Sidi Mohammed Ben Abdellah

Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Fès

Laboratoire de Recherche en Organisations

Organise les 11 et 12 Novembre

Recherche et pratiques managériales : quels apports réciproques

Réfléchir aux notions, concepts ou pratiques dans le domaine du management amène à s’interroger sur les éléments de contexte avec lecomplexification du marché, l’âpreté croissante de la concurrence, les exigences des clients et des actionnaires, l’irruption des technologies numériques législation et de la réglemenperformance dans tous les domaines.

Management scientifique et théorie de la contingence bornent nos représentations, nos recherches et nos pratiques du management. L’approche par les configurations permet de mettre en évidence des assemblages spécifiques, aux chercheurs un décryptage des pratiques et fournissent une assise à l’enseignement.Pratiquée par Mintzberg dans son célèbre ouvrage «organisations» cette approche peutorganisationnelle.

Recherche-intervention et recherche action permettent la production de savoirs académiques et managériaux nouveaux en ouvrant la voie à des recherches plus quantitatives. Le colloque international «réciproques ? » a pour ambition générale de créer un espace de dialogue et d’échange pour les chercheurs en sciences de gestionmanagement. Il constitue aussi un lieu d’échange pour tous ceux qui enseignent, conçoivent, réalisent et mettent en œuvre des outils pour le management.

1

Université Sidi Mohammed Ben Abdellah

Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Fès

Laboratoire de Recherche en Management, Finance et Audit des

Organisations – LAMAFAO

Organise les 11 et 12 Novembre 2016

Le colloque international :

Recherche et pratiques managériales : quels apports réciproques

Appel à communication

Réfléchir aux notions, concepts ou pratiques dans le domaine du management amène à s’interroger sur les éléments de contexte avec lesquels les managers doiven

du marché, l’âpreté croissante de la concurrence, les exigences des clients et l’irruption des technologies numériques ainsi que le développement de la

législation et de la réglementation obligent les organisations à améliorer sans cesse leur performance dans tous les domaines.

Management scientifique et théorie de la contingence bornent nos représentations, nos recherches et nos pratiques du management. L’approche par les configurations permet de mettre en évidence des assemblages spécifiques, qui, sans prétendre à l’universel,

un décryptage des pratiques et fournissent une assise à l’enseignement.Pratiquée par Mintzberg dans son célèbre ouvrage « Structure et dynamique des organisations» cette approche peut fournir une aide précieuse pour l’analyse inf

intervention et recherche action permettent la production de savoirs académiques et managériaux nouveaux en ouvrant la voie à des recherches plus quantitatives.

Le colloque international « Recherche et pratiques managérialesa pour ambition générale de créer un espace de dialogue et d’échange pour les

chercheurs en sciences de gestion, des professionnels et spécialistes dans le management. Il constitue aussi un lieu d’échange pour tous ceux qui enseignent, conçoivent, réalisent et mettent en œuvre des outils pour le management.

Université Sidi Mohammed Ben Abdellah

Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Fès

Management, Finance et Audit des

Recherche et pratiques managériales : quels apports réciproques ?

Réfléchir aux notions, concepts ou pratiques dans le domaine du management amène à les managers doivent composer. La

du marché, l’âpreté croissante de la concurrence, les exigences des clients et ainsi que le développement de la

à améliorer sans cesse leur

Management scientifique et théorie de la contingence bornent nos représentations, nos recherches et nos pratiques du management. L’approche par les configurations permet de

sans prétendre à l’universel, permettent un décryptage des pratiques et fournissent une assise à l’enseignement.

Structure et dynamique des fournir une aide précieuse pour l’analyse infra-

intervention et recherche action permettent la production de savoirs académiques et managériaux nouveaux en ouvrant la voie à des recherches plus quantitatives.

Recherche et pratiques managériales : quels apports a pour ambition générale de créer un espace de dialogue et d’échange pour les

, des professionnels et spécialistes dans le domaine de management. Il constitue aussi un lieu d’échange pour tous ceux qui enseignent, conçoivent,

2

Sans exclusivité méthodologique nous souhaitons éclairer les changements stratégiques et opérationnels qui ont permis aux organisations de survivre et de gagner en compétitivité.

Thématiques indicatives des communications attendues :

1. Finalité(s) et performance(s) - Finalité(s) des entreprises : place du profit dans ces finalités, liens avec les pratiques

de management, de motivation de collaborateurs, ainsi que les actionnaires et associés. - Définition et mesure de la performance, méthodes et indicateurs d’évaluation - Création de valeur,

2. Gouvernance, stratégie et audit - Gouvernance organisationnelle : formes et modalités de gouvernance - Audit et gouvernance - Stratégies : formalisation, mise en œuvre spécifique, alliances,… - Croissance et taille des entreprise : seuils organisationnels et outils de gestion

3. Pratiques de management - Pratiques de gestion des ressources humaines : relations employeurs/salariés, pratiques

en matière de motivation, de rémunération du personnel, … - Finance - Marketing et communication dans les entreprises - Survie sans outils de gestion

4. Enjeux/défis et approches sectorielles - Crise économique et gouvernance, management et performance des entreprises

(management du changement) ; - Approche sectorielle : diversité et hétérogénéité ; - Approche comparative internationale

Comité scientifique :

Alami Youssef (ENCG Tanger) Alaoui Taib Asmaa (ENCG Fès) Benali Mimoun (ENCG Fès) Benlakouiri Abderrahim (EST Casablanca) Bouayad Abdelghani (FSJES Meknès) Chapellier Philippe (IAE Montpellier 2) Daoud Miloud (ENCG Fès) Eddakir Abdellatif (ENCG Fès) El Attar Abdelilah (FSJES Oujda)

Elhafidi Mouloud (ENCG Fès) Elhiri Abderrazak (FSJES Fès) Elmallouki Lhoussain (FSJES Fès) Elyaacoubi Youssef (ENCG Fès) Errabih Samir (ENCG Fès) Feki Rochdi (ESC Sfax)

3

Haoudi Amina (ENCG Fès) Hemmi Mohamed (FSJES Fès) Hmioui Aziz (ENCG Fès) Kalika Michel (IAE Lyon) Karimi Toufik (FSJES Fès) Lahrach Abdelali (FSJES Meknès) Marghich Abdellatif (ENCG Fès) Meric Jérôme (IAE Poitiers) Messeghem Karim (Université Montpellier 1) Mevellec Pierre (IAE Nantes) Meyssonnier François (IAE Nantes) Moinet Nicolas (IAE Poitiers) Moussa Abdelkarim (FSJES Fès) Nmili Mohamed (FSJES Fès) Nobre Thierry (EM Strasbourg) Oulad Seghir Khalid (FSJES Tanger) Payaud Marielle (IAE Lyon) Prat dit Hauret Christian (IAE Bordeaux) Séverin Eric (IAE Lille) Skouri Abdelhamid (FSJES Fès) Srairi Samir (Université Manouba) Taghzouti Abdellatif (ENCG Fès) Thenet Gervais (IGR-IAE Rennes) Tondeur Hubert (Cnam de Paris) Comité d’organisation :

Coordonnateurs : Marghich Abdellatif & Errabih Samir

Benyamna Hanan (ENCG Fès) Benziane Karim (ENCG Fès) Berrada Abla (ENCG Fès) Elhafidi Mouloud (ENCG Fès) Elyaacoubi Youssef (ENCG Fès) Hasnaoui Mohamed (ENCG Fès) Messaoudi Fayçal (ENCG Fès) Sahbani Siham (ENCG Fès) Tamnine Larbi (ENCG Fès) Doctorants du laboratoire LAMAFAO

Publications à l’issue du colloque :

Dossier spécial dans la Revue Marocaine d’Audit et de Management (RMAM).

4

Calendrier préparatoire :

24 Juillet 2016 : Soumission des communications complètes 15 septembre 2016 : Retour des avis du comité scientifique 02 Octobre 2016 : Date limite de réception des communications modifiées 11 Novembre : ouverture du colloque. 24 Juillet 2016 : date limite d’envoi de la première version du texte des communications. 15 Septembre 2016 : date de renvoi des évaluations aux auteurs. 02 Octobre 2016 : date limite de remise du texte définitif des communications.

Procédure pour la soumission des communications :

Les communications peuvent être soumises en arabe, en français ou en anglais. Les textes des communications doivent être envoyés sous format électronique à l’adresse émail suivante :

colloque.rpm2016@gmail.com

Propositions :

Les propositions de communications devront être envoyées au plus tard le 17 Avril 2016 sous format word. Elles comprendront au maximum 150 mots en langue arabe, française ou anglaise et 3 mots clefs. Les auteurs y feront figurer en en-tête, leur nom, prénom et qualité (notamment discipline de recherche), leur appartenance institutionnelle et le titre de la communication. Une feuille de style vous sera adressée avec l’acceptation de votre communication pour la rédaction de votre texte définitif.

Frais de participation : Les frais de participation au colloque sont fixés comme suit : 1 500 dh (150 €) pour les intervenants étrangers (hébergement + restauration + documents du colloque + pause-café). 1 000 dh (100 €) pour les intervenants marocains (restauration + documents du colloque + pause-café). 2 000 dh (200 €) pour les professionnels (restauration + documents du colloque + pause-café).