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• Internet est de plus en plus utilisé par les recruteurs• Accès aux ressources facilité• Gain de temps (utilisation de l’e-mail, des formulaires etc..)• Économie : pas de timbres, de photocopies etc..• Champ de prospection élargi (job à l’international..)• Multiplication des contacts possible• Accessibilité pour les handicapés (sites et matériels spécialisés)

La rencontre avec un professionnel peut également vous aider à mieux définir votre demande

et trouver des réponses adaptées.

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Identifier les domaines d’emplois recherchés Rédiger son CV, sa lettre de motivation

Préparer l’entretien d’embauche

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Identifier les domaines d’emploisPour exemple, voici des secteurs d’activité

qui proposent des jobs d’été :

• Accueil, Animation• Hôtellerie• Restauration• Grande distribution• Travaux agricoles• Tourisme• Vente, enquêtes • Autres..

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Pour obtenir des informations générales sur une entreprise, voici quelques annuaires en ligne

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Rédiger son CV, sa lettre de motivation

Le CV :- clair, concis- 5 parties : - Dactylographié

• Etat civil et coordonnées• Compétences/atouts• Expériences professionnelles• Formation• Autres rubriques (loisirs, bénévolat etc..)

La lettre de motivation :- Personnalisée (pas de mailing)- deux types de lettres : candidatureen réponse à une annonce ou une candidature spontanée- 4 parties :

• Rappel de la référence de l’offre ou type de poste recherché• Présentation de ses compétences, expériences et atouts en rapport avec le poste visé • Demande d’entretien• Formule de politesse

Penser à vous relire pour éviter toutes fautes d’orthographe et de frappes !

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Les ressources en ligneDeux sites Internet apportant conseils et méthodes

pour construire un CV et une lettre de motivation

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Préparation à l’entretien d’embauche

Dossier sur l’entretien d’embauche accessible sur le site de France 5

Conseils, dossier thématique à télécharger sur le site de l’ANPE

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Pour trouver des offres de jobs d’été , de nombreux sitesproposent différents modes de recherche 

Les offres en consultation libre

Les offres par profil

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Les offres en consultation libre

Les sites diffusant leurs offres librement et gratuitement sont les plus courants.Voici une liste de ces quelques sites Internet

L’étudiant Cap Campus Job Recherche

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Le site Internet du Pôle Emploi

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Comment chercher un job sur pole-emploi.fr

Sur la page d’accueil cliquer sur :« Recherchez vos offres d’emploi »

Cliquer sur l’onglet :« Recherche avancée »

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La recherche avancée

Le nom d’un métier ou le domaine professionnelLa zone géographique (obligatoire)Les mots-clés

Seuls deux critères sont nécessaires :

Critère : domaines professionnels

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Critère : zones géographiques

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Exemples de mot-clé à taper :

Critère : mot-clé

« job »« BAFA »« Anglais »« Job, anglais »« Enfant, anglais »

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S’il y a trop d’offres réduisez votre recherche :

En modifiant la zone géographique

En rajoutant des mots-clé

En rajoutant le critère « débutant »

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Les offres par profil

La recherche par profil consiste à filtrer les résultatsselon les critères retenus par le demandeur d’emploi.

Une méthode possible avec Wanajob : • Recherche par mot-clé• Critères de profil• Récupération dynamique des offres par flux RSS

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Les offres par profilUtilisation des banques de CV sur ANPE.FR

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Conseils et méthodes : • éviter l’envoi groupé afin de respecter la personnalisation de votre demande d’embauche• CV et lettre de motivation doivent être envoyés en pièces jointes• éviter des formats propriétaires d’enregistrement de vos pièces jointes et préférer un format générique comme le .RTF• toujours mettre un titre à votre e-mail pour éviter les filtres spam• rappeler dans l’e-mail l’objet de votre demande (référence de l’offre par exemple) et indiquer que votre cv et lettre de motivation sont joints à votre courrier électronique

Postuler par mail

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Autres ressources : le portailVous pouvez utiliser le portail : http://www.cyber-emploi-centre.com afin de retrouver

toutes les ressources précédemment citée ainsi que beaucoup d’autres concernant l’emploi mais aussi les formations, les concours, la mobilité etc..

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Ne négligez pas les autres méthodes de recherche d’emploi, l’informatique

n’est qu’un outil supplémentaire

Bonne recherche et bonne chance !

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