SCRP Ottawa-Gatineau
Assemblée générale annuelle11 juin 2014
Notre bilan de l'année
• Adhésion des membres• Programme étudiant • Communications et communauté• Perfectionnement professionnel et réseautage• Gouvernance et administration du conseil• Planification stratégique et esprit d'équipe• Perspectives pour 2014-2015
Adhésion des membres
• Recrutement et rétention• Améliorer et démontrer la valeur de l'adhésion• Inviter les praticiens de niveau supérieur• Prendre appui sur la réussite de notre programme
étudiant • Encourager le processus d’accréditationOBJECTIFS pour la prochaine année : • Apprendre à connaître chaque membre de notre section• Augmenter l'adhésion à notre société de 10 %
Programme étudiant
• La réussite du recrutement des membres étudiants • Un engagement fort et une solide équipe de direction • Une programmation ciblée• Des partenariats créatifs • Des liens privilégiés avec les institutions universitaires• Une base de bénévoles exceptionnels pour les activités de
la sectionOBJECTIF : permettre aux étudiants d'en apprendre davantage
sur les RP et de poursuivre leurs objectifs de carrière
Communications et communauté
• Présence forte dans les médias sociaux • Adoption de MailChimp et respect du nouveau
règlement antipourriel• Renouvellement du site Web• Se concentrer sur le contenu à valeur ajoutée
ainsi que sur la qualité du calendrier rédactionnelOBJECTIF : un intervenant de confiance pour les RP
dans notre communauté – avec une participation active des membres
Perfectionnement professionnel et réseautage
• Événements de perfectionnement professionnel de qualité et événements sociaux gratuits
• Des formats différents, y compris des tables rondes et des études de cas
• Création de partenariats avec des collègues de l'AIPC, du FCT, de l'ARPOS, etc.
• Favoriser l'accréditation OBJECTIF : cibler des événements de grande valeur à faible
coût pour les membres; stimuler une dynamique avec des événements mensuels
Gouvernance et administration du conseil
• Nouveaux membres du conseil• Recrutement d'un expert-comptable agréé comme
nouveau trésorier– Envoi des états financiers vérifiés pour les deux
dernières années– Mise à jour des déclarations auprès de l'ARC – Mise en œuvre d'une gestion électronique des
dossiersOBJECTIF : tirer parti des technologies et du soutien du
bureau national pour garantir le bon fonctionnement et la transparence de la société
Planification stratégique et esprit d'équipe
• Retraite stratégique du conseil en juillet/août• L'ordre du jour comporte une consultation des
membres afin de tester nos plans et d'obtenir des conseils et des commentaires– Surveillez l'invitation
• Nos projets de renouvellement du site Web et d'engagement des membres seront collaboratifs– Nous avons besoin de vos histoires et de vos idées
OBJECTIF : un taux de satisfaction et d'engagement élevé des membres
Perspectives pour 2014-2015• Programme d'engagement des membres : « Je suis un
membre de la SCRP et voici pourquoi »– Mettre en valeur notre conseil d'administration, les
membres, les étudiants– Montrer la diversité de nos histoires de RP
• Démontrer l'avantage d'être un membre– Les images sont plus fortes que les mots!
• Recruter plus de membres en ligne, comme bénévoles, conférenciers, mentors et mentorés
OBJECTIF : surveiller, évaluer et communiquer les réussites aux membres de la SCRP partout au Canada
Nous voulons vos commentaires!• Rencontrez-nous en personne cet été• Suivez-nous et communiquez avec nous par le
biais de Facebook et LinkedIn• Surveillez le lancement de notre campagne et
racontez-nous vos histoires de RP• Devenez un bénévole• Devenez un commanditaire ou un partenaire• Renseignez-vous sur l'accréditation et les
membres du conseil
Merci!Merci!