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StorytellingUne belle histoire devenue
implacable Un séminaire de François
MEULEMAN, oct. 2011
implacable OUTIL
d’entreprise
Marque absolue
Plaisir Attachement
Marque transparente
Marque relative
Anxiété
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L’histoire des histoires!
• Il y eut Aristote
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• Il y eut Aristote• La narration comme
instrument politique• Le récit comme outil de
vente, de RH et de comm.
• On ne contredit pas, on écoute (contrairement aux arguments)arguments)
• On se place comme l’élève devant la maîtresse: c’est elle qui sait.
• La tension fournit l’attention (contrairement à la liste)
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Le miroir est cassé: je m’oublie au profit du narrateur, je m’identifie au héros (et aux méchants)
Je ne peux pas rester pas rester
hors de cette histoire!
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Le Storytelling et mon entreprise?
• Communication d’entreprise
• Middle management: • Middle management: motiver, gérer, expliquer….
• Vente, pub…• Identité numérique
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Le Short Telling
1. Le héros et son environnementenvironnement
2. L’épreuve3. Les gentils et les
méchants4. La réussite / la
reconnaissance
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Oxymore : Des opposés
qui dynamisent
qui dynamisent vos récits en
ligne…plus d'info? [email protected]
Liens signifiants: l’objet, le lieu, l’objet, le lieu, l’anecdote qui me renvoient à …
plus d'info? [email protected]
L’effet d’annonce
seed effectseed effect« Longtemps je me suis
levé de bonne heure »plus d'info? [email protected]
• Un logo ou un nom• Une formation aux teamleaders
en gestion d’équipe• La gestion de réunions• Un programme de réduction de
l’Absentéisme• Des séminaires de community
Réf
éren
ces
• Des séminaires de community management
• L’analyse d’une culture d’entreprise
• La formation de délégués pour les prochaines élections sociales
• Le coaching de vendeurs…Réf
éren
ces
TAMTAM Technologies10 ans d’expérience
au service des entreprises: communication, RH et formation
Retrouvez moi sur papierSTORYTELLINGOn va tout vous raconterFrançois MEULEMAN, Edipro, 2009
plus d'info? [email protected] - +32 479 439 814
