Edito

Edito Ti Tak

Kréyol

Fô pa ou palé bannan mal

anba balizyé.

Programme d’activités

Réunion à thèmes un

vendredi par mois

Ce mois-ci :

Qu’est-ce que

le Militantisme?

Permanence

Tous les Samedis de 9h

à 12h

ANSANM ANSANM, le journal du Balisier de St. Joseph

Une première à Saint-Joseph!

Premier numéro, premier journal mensuel à Saint-Joseph d'information politique. Après

l'inauguration du siège du balisier de st joseph le 7 février 2012, voilà le premier n° du

journal du balisier "Ansanm Ansanm".

Un groupe de citoyens, inspirés par Aimé Césaire a œuvré longtemps pour développer la

démocratie, et l'espoir du développement dans la commune de St joseph.

C'est dans les années 70, que verra le jour le balisier de ST. Joseph qui portera le nom

d'un des grands militants PPM "JO VANDOL" avec à ses côtés, Max BAUBANT, Mr

CRAMER, docteur VATON et bien d'autres Joséphins. Par la suite des jeunes

progressistes tel que Thierry COLER, patrice LAMOTTE, Michel BAJOL, Yvan

POULAILLE, et bien d'autres ont pris le relais et ont mené bien des actions, bien des

combats politiques à St. Joseph, jusqu'à contribuer majoritairement à la victoire du maire

en 2001.

Durant toutes ces années une intense activité politique à été menée par ces jeunes

progressistes. Cependant il existe peu d'écrits relayant régulièrement la contribution de

Saint-Joseph à l'histoire politique de la Martinique.

C'est à cet effet que j'ai décidé de créer ce journal avec un rassemblement de citoyens de

la commune, avec des militants PPM du balisier, à l'attention de la population de St.

Joseph, afin de les rapprocher et pour certain de les raccrocher à la vie et l'actualité

politique de notre commune et de notre pays.

Joséphine "natif natal" j'œuvre sans relâche depuis 2001 pour ma commune, et suis

résolument engagée pour le développement de mon pays la Martinique, et c'est pourquoi

que ce journal s'adresse aussi à toutes Martiniquaises et tous des Martiniquais.

Votre journal "ANSANM ANSANM" vous informera sur les grands sujets de la vie politique

Martiniquaise, avec un volet sur l'activité que mène au votre conseillère régionale pour la

commune de Saint Joseph au conseil régional.

Bien consciente de l'ampleur de la tâche, avec mes camarades, je l'accepte avec

beaucoup d'humilité et une grande détermination. Je veux être actrice de la construction

de la Martinique de demain, que je souhaite meilleure pour nos aînés, nos enfants, et pour

tous.

Manuéla MONDESIR

Conseillère régionale

POLITIQUE

Fini les vacances, le Balisier de Saint-Joseph fait sa rentrée

La rentrée politique du Balisier de Saint-Joseph,

c’était le 22 Septembre dernier, en plein cœur de la

commune.

Plus d’une vingtaine de militants, sympathisants et

élus avaient répondu à l’invitation de la Présidente du

Balisier, Manuéla MONDESIR, actuellement

Conseillère Régionale de Martinique.

Cette rencontre politique a été l’occasion de dresser le

bilan d’une année qui s’est révélée très fructueuse.

En effet, comme l’a si bien rappelé Manuéla

MONDESIR, le Balisier de Saint-Joseph a inauguré

cette année, en janvier, son siège, organisé plusieurs

réunions débat ainsi qu’été à l’initiative de

nombreuses journées de détente ayant pour finalité le

resserrement des liens entre les membres

progressistes Joséphins.

Parmi les autres belles interventions, l’on notera

celles de Jean-Claude DUVERGER en matière de

rappel de moments historiques du Parti Progressiste

Martiniquais, Fred LORDINOT, en ce qui concerne

bien entendu les affaires financières de la Région

Martinique.

Serge LETCHIMY, lui, est intervenu en fin de

rencontre en rappelant d’une part qu’un Congrès

était prévu dans les mois à venir afin de réorganiser

le Parti mais aussi débattre sur différents thèmes

notamment celui du mariage homosexuel, d’autre

part, sur sa vision pour la future Collectivité

unique.

On notera les interventions de membres piliers du

PPM à Saint-Joseph comme par exemple Monsieur

BAUBANT.

Un débat très animé s’est donc installé au cours

duquel le Président du PPM a fait l’objet de

nombreuses félicitations au sujet de sa gestion de la

Collectivité et de sa capacité à impulser de grands

projets novateurs.

Pour clôturer la rencontre après quatre bonnes

heures de discussion, en toute convivialité et

sympathie, un pot de l’amitié avait été prévu par la

Présidente et les membres du Bureau.

LA REGION EN ACTION

Réception des Athlètes médaillés des JO

Mandy FRANCOIS ELIE,

Marc André CRATERE, Cédric

RAMASSAMY, Joël JANOT,

Frédéric Janasse tous étaient aux

jeux paralympiques de Londres

pour défendre les couleurs de la

Martinique.

C’est avec une fierté non

dissimulée que Serge

LETCHIMY, Manuéla

MONDESIR, Catherine

CONCONNE et Marie-Thérèse

CASIMIRIUS ont reçu trois

d’entre eux à l’Hôtel de Région.

Pour les encourager le Conseil

régional soutient financièrement

tous les athlètes qui participent

aux jeux Olympiques et

paralympiques depuis Juillet

2012.

Aussi, Serge LETCHIMY

rappelle l’importance qu’il

accorde au développement de la

politique sportive en Martinique

pour qu’émerge dans les

conditions tous les jeunes talents

martiniquais.

Pour l’occasion, Sandrine

GRUDAT, vice Championne

Olympique de basket a répondu

présent à l’invitation.

Pour le Président de Région la

réussite de ces jeunes martiniquais

illustre le potentiel sportif de haut

niveau de la Martinique, un si

petit territoire.

Banque Alimentaire de Martinique : Un premier pas et non des moindres est franchi

Dès la prise de fonction de la Nouvelle Majorité en

Avril 2010, le Président de la Banque Alimentaire,

M.LECOMPTE avait sollicité une audience au

Président du Conseil Régional, Serge LETCHIMY

afin de lui exposer les grandes difficultés que

traverse la Banque Alimentaire de Martinique

depuis Plusieurs années.

Dans l’attente de plan d’accompagnement durable à

mettre en place, une subvention d’urgence de 35

000 euro est dès lors attribuée à l’association

caritative. Mais par ailleurs, un avis défavorable

fonction de la de la commission de sécurité menace

à tout moment dʼexpulsion lʼassociation.

Le Président du Conseil Régional accompagné de

ses collaborateurs e d’élus régionaux se rend dans

les locaux de la banque alimentaire et peut donc

constater les conditions difficiles dans lesquelles les

bénévoles et le personnel œuvrent pour les familles

martiniquaises en détresse.

Une solution de relogement pour cette association

est envisagée et des négociations sʼengagent avec la

Mairie du Lamentin qui pourrait proposer un terrain

sur lequel la construction dʼun bâtiment serait

rendue possible, permettant ainsi de reloger la

Banque Alimentaire de Martinique.

Au final, une parcelle de 1000 m2 située à Acajou

est proposée à la vente à lʼassociation.

La Région a donc accepté lors de sa commission

permanente du 4 septembre de voter une subvention

de 128 117 euros à lʼassociation afin qu’elle puisse

faire lʼacquisition de cette parcelle de terre et

envisager sereinement la reconstruction de son

siège, ses entrepôts de stockage et poursuivre

sereinement ses activités. Cette subvention couvre

lʼintégralité du prix dʼacquisition du terrain.

Parallèlement, lors de cette séance, une subvention

supplémentaire de 25 000 euros a également été

octroyée afin que les moyens de stockage des

aliments congelés soient améliorés en respectant au

mieux la chaine du froid.

Plus d’une centaine de Péléens

et Péléennes étaient présents.

Serge LETCHIMY a débuté son

intervention en rappelant ses

souvenirs avec Aime CÉSAIRE,

amoureux de la nature Péléenne

et Pierre PETIT, ancien Maire du

Morne Rouge.

En effet, depuis son arrivée à la

présidence de la Région

Martinique, Serge LETCHIMY a

lancé de gros chantiers de

rénovation dans plusieurs hôtels

dont celui de l’ex- bambou hôtel

dans la commune des Trois Ilets.

Serge LETCHIMY a également

dévoilé ses projets pour le Nord.

Le Président-Député souhaiterait

installer un téléphérique sur la

Montagne Pelée pour faire

découvrir la verdure et les reliefs

de ce volcan chargé d’histoire et

de mémoire.

Les plans de relance régionaux 1

et 2, l’adhésion de la Martinique

à l’OECO, la CEPALC et à la

CARICOM, la protection des

terres agricoles ainsi que la

réforme des transports, ont été

évoqués.

Après de nombreuses

interventions de la population, la

réunion a été clôturée tard dans

la nuit non sans un bol de

velouté de giraumon et les

traditionnels accras de morue

préparés par de charmantes

Péléennes.

Réunion de proximité au Morne-Rouge

ACTUALITE REGIONALE

UNE POLITIQUE SOCIALE REGIONALE RENOVEE Valorisation des agents, équité et justice sociales

Le Président Serge LETCHIMY donne le ton pour une

politique sociale rénovée : reconnaître et valoriser les

agents régionaux.

Plusieurs actes sont venus signifier cette politique

volontariste au bénéficie des 953 agents régionaux.

Le premier acte a consisté à faciliter et favoriser la

mobilité professionnelle interne des agents. 189 agents

ont bénéficié de changement d’affectation, à leur

demande, pour redonner à leur carrière un nouveau

souffle, déployer leurs compétences dans d’autres

secteurs et en capitaliser d’autres.

Le deuxième acte s’est traduit par une concertation avec

les représentants du personnel et les organisations

syndicales pour définir de nouveaux indicateurs et

critères afin de faciliter la progression professionnelle du

plus grand nombre d’agents. C’est ainsi que les

indicateurs pour les avancements d’échelon à la durée

minimale ont été revus, les ratios relatifs aux

avancements de grade ont été négociés à la hausse. Une

politique de recrutement des lauréats du concours de

rédacteurs (Cadre B – encadrement intermédiaire) a été

effectuée pour permettre la nomination d’agents de

catégorie C qui avaient subi avec succès les épreuves de

l’examen professionnel de catégorie B depuis 2006 pour

certains. La nomination des agents titulaires de l’examen

professionnel est subordonnée au recrutement de

lauréats. Ces agents méritants risquaient de perdre d’une

part le bénéfice de leur examen professionnel et d’autre

part la confiance en eux au regard de l’absence de prise

en compte de leurs efforts.

Cette dynamique pour la reconnaissance et la valorisation

de la valeur professionnelle des agents régionaux a

permis, pour la seule année 2011, de favoriser la

progression de carrière de 678 agents, soit 71 % des

agents régionaux.

Pour mémoire, entre 1998 et 2009, les progressions de

carrière ont concerné 158 agents régionaux, soit moins de

20 agents par an. C’est dire la stagnation professionnelle

pour nombre d’entre eux.

Le troisième acte ouvre le vaste chantier de la

prévention de la santé. La question des risques

professionnels est un enjeu pour la collectivité

régionale au regard d’une part de la nature des activités

déployées, 63 % de l’effectif régional se situent dans la

filière technique, et d’autre part du vieillissement des

agents régionaux, 48 % des agents de la filière

technique ont plus de 50 ans.

Faire de la santé au travail un axe fort de la politique

sociale est une obligation depuis 2001 pour toutes les

organisations de travail. Or, rien n’avait été fait. Dès

2011, la collectivité régionale a impulsé avec l’ARACT

et le Centre de Gestion de la Fonction Publique

Territoriale, l’élaboration du document unique

recensant les risques et dangers auxquels sont exposés

les agents. Cette démarche s’accompagne de la

constitution d’un réseau d’Assistants de prévention

dont la mission consiste à identifier les risques et

dangers et mettre en œuvre les actions correctives. Les

Assistants de prévention assurent à temps plein cette

mission et sont issus des agents régionaux suite à un

appel à candidatures internes. A travers ce vaste plan de

prévention des risques professionnels, ce sont de

nouveaux métiers qui émergent au sein de la

Collectivité régionale et des opportunités qui sont

offertes aux agents de progresser vers de nouvelles

compétences.

La politique sociale impulsée par le Président Serge

LETCHIMY place les agents régionaux au centre de

l’action régionale. Par ses actes, il démontre que

l’équité et la justice sociales sont des valeurs

fondamentales pour assurer l’évolution professionnelle

de celles et ceux qui s’investissent pour leur pays.

Les bases de cette politique sociale sont élaborées avec

toutes les organisations syndicales de la collectivité,

librement constituées. Elles sont sollicitées soit dans

des espaces de travail non contraints, soit dans le cadre

des espaces formalisés à travers les Comité technique

paritaire et Comité d’hygiène et de sécurité,

fréquemment sollicités. Ces pratiques participent de la

volonté de faire de la démocratie sociale participative

un enjeu de la politique sociale rénovée.

Manuela MONDESIR