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03/12/2014Modifiez pied de page dans > Affichage > Masque > Masque des diapositives > à modifier sur la première diapositive seulement–1–
–OPINION DES CADRESSUR L’ORGANISATIONDU TRAVAIL5èmes Entretiens Experts de l’APECParis, le 3 décembre 2014
Résultats du sondage on lineréalisé entre le 6 et le 24 novembre 2014(450 cadres en poste du privé répondants)
–2– Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
Les outils connectés font partiedu quotidien des cadres
–3–
Les outils connectés sont fréquents…Dans le cadre de votre activité professionnelle,
utilisez-vous les outils suivants ?(régulièrement et parfois)
Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
2%
8%
21%
24%
25%
49%
54%
68%
62%
93%
Fax personnel
Tablette fournie par l’entreprise
Téléphone fixe personnel
Tablette personnelle
Fax fourni par l’entreprise
Ordinateur personnel
Téléphone portable/Smartphone personnel
Téléphone fixe fourni par l’entreprise
Téléphone portable/Smartphone fourni par l’entreprise
Ordinateur fourni par l’entreprise
Source : Apec, 2014
–
–4–
…et utilisés hors de l’entreprise
Selon vous, les nouvelles technologies de l’information et de la communication contribuent-elles à vous faire travailler hors des murs de l’entreprise ?
59%30%
5%6%
Oui, tout à faitPlutôt ouiPlutôt nonNon
Source : Apec, 2014
Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
–
–5–
1 cadre sur 3 se déconnecte rarement voire jamais
Vous arrive-t-il de vous « déconnecter » en dehors de votre temps de travail ?(par exemple, en ne répondant ni aux mails ni aux appels)
23%
45%
22%
10%
Oui, toujoursOui, parfoisOui, rarementNon, jamais
Source : Apec, 2014
Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
–
–6– Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
Les cadres ont un rapport ambivalent à la connexion
–7–
La connexion est à la fois un facilitateur et une charge…
Que pensez-vous du fait d’être connecté(e) à votre entreprise en dehors du temps de travail conventionnel ?
Au niveau du travail individuel
14%
17%
55%
72%
72%
76%
66%
74%
37%
23%
22%
19%
20%
9%
8%
5%
6%
5%
Cela n’a pas d’incidence particulière
Cela dégrade la qualité de votre travail
Cela améliore votre productivité
Cela augmente votre charge de travail
Cela améliore votre réactivité
Cela facilite l’accès aux informations
OuiNonNSP
Source : Apec, 2014
Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
–
–8–
…elle ne facilite pas le travail collectif et les relations…
Que pensez-vous du fait d’être connecté(e) à votre entreprise en dehors du temps de travail conventionnel ?
Au niveau de l’entreprise
18%
28%
28%
29%
35%
65%
51%
47%
58%
53%
17%
21%
25%
13%
12%
Cela détériore les relations dans l’équipe
Cela dépersonnalise les relations
Cela n’a pas d’incidence particulière
Cela facilite les relations
Cela facilite le travail collectif
OuiNonNSP
Source : Apec, 2014
Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
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–9–
…et impacte négativement la vie personnelle et familiale
Que pensez-vous du fait d’être connecté(e) à votre entreprise en dehors du temps de travail conventionnel ?
Au niveau de la vie privée
20%
60%
60%
63%
64%
34%
34%
32%
16%
6%
6%
5%
Cela n’engendre pas d’incidence particulière
Cela affecte négativement votre qualité de vie
Cela apporte de la souplesse dans votre organisation
Cela perturbe votre vie personnelle et familiale
OuiNonNSP
Source : Apec, 2014
Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
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–10–
Les outils ne sont pas facteur de motivation ou de reconnaissance
Considérez-vous que les outils de connexion utilisés actuellement dans les entreprises… (plusieurs réponses possibles)
5%
10%
11%
11%
16%
20%
20%
44%
64%
64%
Favorisent la reconnaissance au travail
Rien de ce qui précède
Sont un facteur de motivation
Rendent créatif(ve)
Libèrent du temps
Contribuent à l’innovation
Améliorent les relations dans les équipes
Permettent une meilleure collaboration au travail
Facilitent votre organisation personnelle
Améliorent la productivité
Source : Apec, 2014Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
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–11– Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
Selon les cadres, la part du travailhors de l’entreprise augmenterait
–12–
20% du temps de travail hors de l’entreprise semble normal…
Quelle proportion de votre temps de travail considérez-vous qu’il est normal d’effectuer « hors des murs de l’entreprise » ?
13%
11%
34%
42%
Plus de 30 %
Entre 20 et 30%
Entre 10 et 20%
Moins de 10%
Source : Apec, 2014Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
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–13–
…et la part augmenteraitSelon vous, dans les 5 prochaines années, votre propre temps de travail
hors les murs de l’entreprise va...
4627
30
37
2030
2 22 4
Ensemble des cadres Le cadre lui-même
Diminuer de façonsignificative
Diminuer un peu
Rester le même
Augmenter un peu
Augmenter de façonsignificative
Source : Apec, 2014Les 5èmes Entretiens Experts de l’APEC - 3 décembre 2014
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03/12/2014Modifiez pied de page dans > Affichage > Masque > Masque des diapositives > à modifier sur la première diapositive seulement–14–
–5èmes ENTRETIENS EXPERTS–MERCI DE VOTRE ATTENTIONwww.apec.fr
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