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Contrat de plan
Etat-RégionPRÉFET DE LA RÉGION BRETAGNE
B r e t a g n e
G R E F
Dispositifs
RepéRage
NotioNs clés
CompétenCes de base
Guide
Noti
oNs c
lés
Notions clés sur les compétences de base ..................................... p. 7
• Aproposdescompétencesdebase.......................................................p.8
• Quelqueschiffres.......................................................................................p.10
Repé
Rage Zoom : repérer les situations d’illettrisme ...................................... p. 11
• Desindicespourrepérerlessituationsd’illettrisme..........................p.12
• L’accompagnementverslaformation.....................................................p.15
Disp
osit
ifs
Les dispositifs pour renforcer les compétences de base ........... p. 17
• Compétencesclés.......................................................................................p.19
• Prestationpréparationàl’insertion(PPI)duDispositifrégionald’insertionprofessionnelle(DRIP)...........................................................p.27
• CompétencesFLE-FrançaislangueétrangèreduDispositifrégionald’insertionprofessionnelle(DRIP).........................p.33
• Parcourslinguistiquedel’Officefrançaisdel’immigrationetdel’intégration(OFII)............................................................................p.39
• Actionsd'accompagnementdesétrangersensituationrégulière.....p.45
• Compétencestransverses........................................................................p.47
• Compétencestransversesseniors..........................................................p.51
• CléA,socledecompétencesetconnaissancesprofessionnelles........p.55
• Compétencesdebasepourlessalariés.................................................p.59
• VisaInternetBretagne...............................................................................p.61
sommaiRe
5
iNtRo
escompétencesdebaseconstituentun enjeu majeur pour notre société.Essentiellesàlaviepersonnelleetprofessionnelle,ellessontlepointdedépartpourl’acquisitiond’autrescompétences, lemaintiendansl’emploietl’évolutionprofessionnelle.
En Bretagne, différents dispositifs permettentd’acquérirouderenforcerlamaîtrisedescompétencesde base afin de favoriser une meilleure insertionsocialeetprofessionnelle.
Ce guide pratique s’adresse aux professionnels de l’accueil, de l’information, du conseil et de l’accompagnementetvisetroisobjectifs:
• donner une vision globale de la problématiquedescompétencesdebase,
• outiller les professionnels pour repérer les personnes en difficulté et les orienter vers ledispositifleplusadapté,
• rendre plus lisible l’offre de formation sur lescompétencesdebasedispenséeenBretagne.
LiNtRoDuctioN
NotioNs clés
7
NotioNs clés suR les compéteNces De base
C ettepremièrepartiedonneunevisionglobaledescompétences de base. Elle présente les principauxtermes et leurs définitions, ainsi que les élémentsquantitatifsdontnousdisposons.
Perspective historique
Lapriseencomptedecetteproblématiqueaétéinitiéedans lesannées80quand lemondeassociatif s’estemparédelaquestiondelaluttecontrel’illettrisme.Elle a été suivie d’un rapport au Premier ministreen 1984 : "Des illettrés en France", véritable prisedeconscienceduphénomèneetpointdedépartdesactionsdesensibilisationetdeformation.
Et aujourd’hui ?
Depuis 2004, la loi sur la formation professionnelletout au long de la vie inscrit les actions derenforcement des compétences de base dans laformationprofessionnelle.
Dans une économie mondialisée fondée sur laconnaissance, la maîtrise des compétences de baseest nécessaire à tout individu pour s’adapter ets’épanouirdansnotresociété.
8
“A propos des compétences de bAse”
De quoi parle-t-on ?
Les compétences de base regroupent l’ensemble des compétences indispensables aux individus pour être à l’aise dans notre société,danslaviequotidienne,socialeetprofessionnelle.
Plusprécisément,ils’agitdescompétenceslinguistiques(communicationorale, lecture et écriture), des compétences en mathématique etdes compétences cognitives (raisonnement logique, repérage dansl’espace et dans le temps, capacité à apprendre...), ainsi que d’autrescompétencesdontl’importancecroîtaveclesévolutionsdenotresociété.
Pour désigner ces compétences, le Parlement européen parle de"compétences clés". Elles englobent la communication dans la languematernelle ; la communication en langues étrangères ; la compétencemathématiqueet lescompétencesdebaseensciencesettechnologies;la compétence numérique ; apprendre à apprendre ; les compétencessocialesetciviques;l’espritd’initiativeetd’entreprise;lasensibilitéetl’expressionculturelles.
De qui parle-t-on ?
Ondistinguedifférents types de publicsenfonctiondelascolarisationounondelapersonneetdelascolarisationenlanguefrançaiseouenlangueétrangère.
L’alphabétisation
Lesactionsd’alphabétisationconcernentlespersonnesquin’ontétéquetrès peu ou jamais scolarisées.Qu’ellessoientfrançaisesouétrangères,ils’agitpourellesd’entrerdansunpremiercycled’apprentissage.
notions Clés
Les situations d’illettrisme
Lessituationsd’illettrismeconcernentdespersonnesdeplusde16ansqui, bien qu’ayant été scolarisées en France, n’ont pas acquis unemaîtrisesuffisantedescompétencesdebasepourêtreautonomesdanslessituationssimplesdelaviecourante.
Et pour les personnes étrangères ?
L’apprentissageduFrançaislangueétrangère(FLE)désignelasituationdespersonnesscolariséesdansleurlanguematernelleetqui ont besoin d’apprendre le français comme une nouvelle langue.
9
La remise à niveau des compétences de base
concerne l’acquisition de repères structurants, telsquelerepéragedel’universdel’écritetdesnombresetserepérerdansl’espaceetdansletemps.
regroupelescompétencesfonctionnellespourlaviecourante. Il s’agit, dans un environnement familier,de lire et écrire des phrases simples, de résoudredes problèmes nécessitant des calculs simples,de trouver des informations dans des documentscourants.
regroupe les compétences facilitant l’action dansdes situations variées, au-delà du pragmatismequotidien. Il s’agit notamment de lire et écrire destextes courts, de reconnaître et manier des codes(registres de langue, orthographe…), d'argumenter,derésoudredesproblèmespluscomplexes.
regroupe l’ensemble des compétences nécessairespourêtreàl’aisedanslasociétédelaconnaissance,s’adapterauxévolutionsetcontinueràseformer.
Le degré 1
Le degré 2
Le degré 3
Le degré 4
L’Agence nationale de lutte contre l’illettrisme (ANCLI) a défini quatredegrésdecompétencesdebase.
Les degrés 1 et 2renvoientàdessituations d’illettrisme.
Pour les degrés 3 et 4,onparlederemise à niveau des compétences de base.
La remise à niveau concerne les personnes ayant été scolariséesen langue française pour lesquelles les compétences de base sontglobalement acquises mais qui éprouvent des difficultés sur une ouplusieurscompétencesoulorsdeleurutilisationdanscertainscontextes.
notions Clés
10
“QuelQues chiffres”
Combien de personnes ?
Selon l’enquête "Information et vie quotidienne (IVQ) 2011" de l’Insee,16% des personnes de 18 à 65 ans résidant en France métropolitainerencontrent des difficultés dans les domaines fondamentaux de l’écrit.11% sont dans une situation préoccupante par rapport à l’écrit et2,5 millions de personnes, soit 7% des 18-65 ans sont concernées parl’illettrisme.
Un recul du phénomène en France
Lors de la précédente enquête menée pour la première fois en 2004,12%despersonnesinterrogéesétaientdansunesituationpréoccupantepar rapport à l’écrit et 9% étaient en situation d’illettrisme, soit3,1millionsdepersonnes.
En ce qui concerne les jeunes
LesJournéesdéfenseetcitoyenneté(JDC)desministèresdelaDéfenseetdel’Educationnationalequivisentàrepérerlesdifficultésdelectureauprèsdes jeunesde17ansetplusdenationalitéfrançaise,montrentqueprèsde10%desjeunesâgésde17anssont"endifficultédelecture"et4,3%ontde"sévèresdifficultés"(chiffres2015).
LaBretagne,toutenétantunedesrégionslesmoinstouchées,n’estpasépargnéeavec 8%environdejeunesendifficultédelecture.
Qui sont les personnes en situation d’illettrisme ?
L’enquête IVQ 2011 de l’Insee révèle que parmi les 2,5 millions depersonnesconcernéesparl’illettrisme:
• Plus de la moitié (51%) exerce une activité professionnelle.L’illettrismetouchedoncdeprèslemondedutravail.
• La moitié a plus de 45 ans. L’illettrisme n’est donc pas limité auxjeunesgénérations.Enréalité,lephénomènecroîtaufuretàmesurequel’âgeaugmente.
• 60,5% sont des hommes.
notions Clés
RepéRage
11
Zoom : RepéReR les situatioNs D’illettRisme
Cettedeuxièmepartieapportedesélémentspourrepérerlepublicleplusendifficultéaveclescompétencesdebasecarils’agitégalementdespersonnesayantlemoinsaccèsàlaformation.
Pour les personnes en situation d'illettrisme, le travailde repérage et d’accompagnement vers la formation estd’autant plus important à réaliser qu’elles adoptent desstratégiespourmasquerleursdifficultés.
Identifier des difficultés
INDICATEURS SPATIO-TEMPORELS
Lapersonnearriveenavanceouenretard,
ellenesaitpasexpliquersonitinéraire,
elleneconnaîtpassadatedenaissance,
elleadumalàraconterchronologiquement,
elleneveutpasserendredansunquartierqu’elleneconnaîtpas…
INDICATEURS DE NON LECTURE - ÉCRITURE
Lapersonnedemandequ’onluiécriveuneadresse,
qu’onremplisseundocumentàsaplace,
elletientsonstyloavecmaladresse,
sagraphieestdifficilementlisible…
INDICATEURS DE FAIBLE AUTONOMIE VIE PROFESSIONNELLE VIE PERSONNELLE
Lapersonnen’estpasencapacitédelireuneoffred’emploi,derédigersonCV,
d’utiliserl’informatique,
elleestisoléedanssarecherched’emploi,
elleadesdifficultésdansl’accompagnementscolairedesenfants,
danslesrelationsaveclesenseignants…
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“des indices pour repérer les situAtions d’illettrisme”Leniveaudedifficultéavec lescompétencesdebaseest trèsdiversenfonctiondespersonnes.Lesélémentsprésentésci-dessousconstituentdesindicesderepérage.
Attention:unindiceseuln’estpassuffisantpourtirerdesconclusions.
?
?
RepéRage
?
13
RepéRage
Observer des stratégies de contournement
Le refus de La Lecture ou de L’écriture
J’aioubliémeslunettes,
C’estécrittroppetit,
Jen’aimepaslespapiers…
Les conduites de rempLacement
Serendresurplaceplutôtqu'écrire,
Utiliserdel’argentliquideplutôtqu'unchèque…
Le recours à une tierce personne
Membredelafamille,
Voisin,
Ami,
Travailleursocial…
utiLisation de La mémoire visueLLe et auditive
Mémorisationd’images,
delogos,
demots…
Pour aller plus loin : consultez les Kits du praticien de l’ANLCI, notamment"Repérage des situations d’illettrisme et accompagnement des jeunes par lesmissionslocalesverslaformation",réaliséparlarégionPicardie,sur:
www.anlci.gouv.fr, rubrique médiathèque
Reconnaître certaines attitudes
14
La timiditéla"fermeture"enraisonduregarddel’autre➧L’agitationlafuitefaceàdesdemandesperçuescommedifficiles➧L’agressivité
commeprotectiondansunesituationoùlacrainted’êtrejugéestforte➧La menace
devantl’impressionden’avoirrienobtenucommesolution➧
La provocationquipeutserviràcamouflerunsentimentdehonteoud’insécurité➧
RepéRage
15
RepéRage
Quels arguments utiliser pour convaincre ?
“l’AccompAgnement vers lA formAtion”Orienter vers un dispositif est le premier pas décisif vers l’action deformation.
LA FORMATION POUR ADULTE, CE N’EST PAS L’ÉCOLE Le formateur est à l’écoute. Les supports sont desdocumentsliésauxsituationsdetravailouauquotidien.L’organisationpédagogiquefavoriselespetitsgroupesetleséchanges.
TOUT LE MONDE PEUT APPRENDRE, QUEL QUE SOIT SON ÂGE OU SES DIFFICULTÉS Laformationestundroitpourtous.Iln’estjamaistroptard.Denombreuxadultescontinuentàseformer.
Surleplanprofessionnel(confianceensoi,communicationaveclescollègues,évolutionprofessionnelle,etc.)etsurleplanpersonnel(suivrelascolaritédesenfants,êtreplusàl’aisedanslesdémarchesadministratives,avoiraccèsàInternet,êtreplusautonome,liresoncourrier,desrevues,lejournal,etc.).
VOUS AVEZ À Y GAGNER
INFORMER SUR LES MODALITÉS PRATIQUES Horaires,commentserendresurplace,comments’organiser,etc.
16
avoir une attitude positive
Miseenconfiance,écouteactive,choixduvocabulaire,
confidentialité,miseenvaleurdescompétences
etsavoir-faireacquis.
oser aborder Le sujet
Selancer,enparler,montrerdelacuriositésurleparcoursdela
personne.
connaître Les dispositifs
Parlerdelamanièredontlaformationsedéroule,des
formateurs,desméthodes.
Laisser Le temps de...
...laconfianceetdelaréflexion.
connaître Les freins possibLes
Expériencepasséed’unapprentissagedifficile,problèmesmatériels,
désirdetravaillerplutôtquedeseformer,etc.
Être convaincu qu’iL existe des soLutions
• Cettesituationestaussiimportantequed’autres
démarches.
rebondir sur Les Leviers existants
Apprendrepourtrouverdutravail,sortirdeladépendance
vis-à-visdesesproches,pouvoiraidersesenfants,etc.
Pour aller plus loin:"Lettreouverteauxmédiateurs",rédigéeparlesapprenantsdelachaînedessavoirs,
www.chainedessavoirs.org-rubrique:sensibilisation
Comment accompagner au mieux la personne dans cette démarche ?
RepéRage
17
Les dispositifs pour renforcerLes compétences de base
17
Dispositifs
ettetroisièmepartieproposeune vue d’ensemble des principaux dispositifs existants pour favoriserl’acquisitiondescompétencesdebase.
Sont présentés les dispositifs qui permettent dese remettre à niveau, de réapprendre les savoirsfondamentaux pour les personnes en situationd’illettrisme, d’apprendre le français comme langueétrangèreainsiquelesactionsd’alphabétisation.
C
Publics
Niveaux d’entrée :
Les personnes en situation d’illettrisme, les publics sans qualificationet de premiers niveaux de qualification (VI à V validés), les publics deniveau IV (sousconditions)quiontunprojetd’insertionprofessionnelleoudemaintiendansl’emploi.
Statuts des publics éligibles :
• Lesdemandeursd’emploi(jeunesetadultes),
• Lesstagiairesdelaformationprofessionnellerelevantdesdispositifspré-qualifiantetqualifiantfinancéspar laRégionou lesstagiairesdanslecadred’unContratdesécurisationprofessionnelle(CSP),
• Lesbénéficiairesd’unaccompagnementrenforcédanslecadred’unContrat d'accès à la qualification (CAQ) ou d’un Contrat d'insertiondanslaviesociale(CIVIS),
• Lessalariésenalternanceetencontratsaidés(sousconditions),
• Lessalariésensituationd’illettrismequinesouhaitentpasinformerleuremployeurdecettedémarche(sousconditions).
19
dispositifs
“compétences clés”
Objectifs
Acquérirourenforcerdescompétencesgénéralesafind’atteindreunouplusieursdesobjectifsprofessionnelssuivants:
• Accéderàunemploi,
• Accéderàuncontratenalternance,
• Accéderàuneformationpré-qualifianteouqualifiante,
• Réussirunconcoursouunecertification,
• Confortersescompétencesdanslecadred’uncontrataidé,
• Evoluer professionnellement : conforter ses compétences en coursd'emploipoursemaintenirdans l'emploiouobtenirunepromotionprofessionnelle.
Remise à niveau, illettrisme, FLEPRÉFET DE LA RÉGION BRETAGNE
20
Contenu de la formation
Ledispositif"Compétencesclés"visel’acquisitiondecompétencesdansles9domainessuivants:Lacommunicationenfrançais,l’utilisationdesrèglesdebasedecalculetduraisonnementmathématique,l’utilisationdes techniques usuelles de l’information et de la communicationnumérique, l’aptitudeàtravaillerdans lecadrederèglesdéfiniesd’untravail en équipe, l’aptitude à travailler en autonomie et à réaliser unobjectifindividuel,lacapacitéd’apprendreàapprendretoutaulongdelavie,lamaîtrisedesgestesetpostures,etlerespectdesrèglesd’hygiène,de sécurité et environnementales élémentaires, la communication enlangueanglaiseetlacommunicationenFrançaislangueétrangère.
Ilestmisenœuvreàtraversquatreparcoursindividualisés:
PARCOURS 1: Développement des compétences clés, insertion socioprofessionnelle
Développementdessavoirsgénéraux(lire,écrire,compter,serepérer)enlienaveclespréoccupationsdustagiaire:communicationetécritsduquotidien,tenued’unbudget,relationsauxinstitutions,utilisationdesoutilsnumériques,
Développementdescapacitésd’apprentissage,
Développement d’attitudes positives vis-à-vis de soi-même et de laformation.
PARCOURS 2: Développement des compétences clés, accès et maintien dans l’emploi
Développementouréactualisationdescompétencesclésenlienavecl’emploivisé,
Développementdescapacitésd’apprentissage.
PARCOURS 3 : Développement des compétences clés, accès à la formation et à la certification
Développementdescompétencesclésenlienavecleniveaurequisparl’accès à la formation préqualifiante ou qualifiante, le diplôme ou leconcoursdelafonctionpubliquevisé,
Développementdescapacitésd’apprentissage.
dispositifs
21
Accès à la formation
Leréseaudesacteursde l’orientation,de l’emploietde l’insertionestmobilisé.Ilaccompagneledemandeurd’emploidanslavalidationdesonprojetprofessionnel,préalablementàl’entréeenformationCompétencesclés.Ils’agitnotammentdesprofessionnelssuivants:
• LesconseillersdesagencesPôleemploi,
• LesconseillersdesMissionslocales,
• LesconseillersdesagencesCapemploi,
• Les professionnels d’insertion des Conseils départementaux (ouprofessionnelsdesstructureshabilitées),
• Lesautresprofessionnelsdesstructures"associées".
Financement
• Coûtde laformationprisenchargepar laRégionBretagnedanslecadredumarché"Compétencesclés".
• Pasderémunérationautitredudispositifmaismaintiendel'allocationpourlesdemandeursd'emploioudelarémunérationpourlessalariés.
dispositifs
PARCOURS 4: Développement des compétences clés, Français langue étrangère (FLE)
Développement des compétences clés en communication en langueétrangère (Français langue étrangère) permettant de travailler unprojetd’accèsoudemaintiendansl’emploioud’accèsàlaformationpréqualifiantevoirequalifiante.
Développementdescapacitésd’apprentissage.
22
Dispositif
Lieux et organismes de formation*
côtes d’armor
22
Présentation
22
Pays de Centre Ouest Bretagne
IBEP formation, Armor Formation et Initiatives Formation
IBEPFORMATIONMORLAIX
RueJeanCaérou-ZAlaBoissière
29600MORLAIX
Tél0298888178Email : competencescles29@ibepformation.fr
Site Web :www.ibepformation.net
Lieuxderéalisation:Carhaix-Plouguer,ChateauneufduFaou,Gourin,Rostrenen
Pays de Dinan
CLPS Dinan et Greta Est Bretagne
CLPSDinan
7,ruedelaViolette
22100QUEVERT
Tél0296858630Email:competencescles-dinan@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuxderéalisation:Broons,Dinan,Plancoët,Taden
Pays de Saint-Brieuc Greta Côtes d’Armor et CLPS Saint-Brieuc
GretaCôtesd’Armor
19bis,bddeLamartine
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296614854Email:competences-cles-st-brieuc@ac-rennes.fr
Site Web :greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuxderéalisation:Lamballe,Saint-Brieuc
Pays de Guingamp et du Trégor- GoëloGreta Côtes d’Armor et CLPS Lannion
GretaCôtesd’Armor
RuedesCordiers
BP249
22305LANNIONCEDEX
Tél0296614854Email:competences-cles-lannion@ac-rennes.fr
Site Web :greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuxderéalisation:Guingamp,Lannion
Compétences clés
* Retrouvez les actions de formation sur : www.formation.gref-bretagne.com
B r e t a g n e
G R E F
dispositifs
23
finistère
Pays de Brest
Greta de Bretagne Occidentale et CLPS Brest
GretadeBretagneOccidentale
RuePrincedeJoinvilleCitéscolairedeKerichen62506
29225BRESTCEDEX2
Tél0298804151Email:competences-cles-brest@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuxderéalisation:Brest,Crozon,Lanrivoaré,Landerneau,Lannilis,Lesneven,Pont-de-Buis-Les-Quimerch
Pays de Cornouaille
Greta de Bretagne Occidentale et AFIP
GretadeBretagneOccidentale
5,rueIledeBréhat-BP81414
29104QUIMPERCÉDEX
Tél0298901518Email :competences-cles-cornouaille@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.frLieuxderéalisation:Briec,Châteaulin,Douarnenez,Quimper
Pays de Morlaix
IBEP Formation, Armor Formation et Initiatives Formation
IBEPFormationMorlaix
RueJeanCaérou-ZAlaBoissière
29600MORLAIX
Tél0298888178Email:competencescles29@ibepformation.fr
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuxderéalisation:Landivisiau,Morlaix,Saint-PoldeLéon
Compétences clés
23
dispositifs
24
Dispositif
iLLe-et-viLaine
2424
Pays de Fougères
CLPS de Fougères et Greta Est Bretagne
CLPSdeFougères10,rueRillé35300FOUGÈRES
Tél0299943738Email :competencescles-fougeres@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuxderéalisation:Antrain,Fougères
Pays de Redon Bretagne Sud
CLPS de Redon et Greta Est Bretagne
CLPSdeRedon14,rueAbbéAngeLemoine35600REDON
Tél0299711703Email:competencescles-dinan@clps.net
Site Web:www.clps.netLieuxderéalisation:Grand-Fougeray,MauredeBretagne,Pipriac,Redon
Pays de Saint-Malo
CLPS de Saint-MaloZACduMottaisOuestRuedesPetitsBois35400SAINT-MALO
Tél0299206220Email:competencescles-saint-malo@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuxderéalisation:Combourg,DoldeBretagne,Pleine-Fougères,Saint-Malo
Pays de Rennes, des Vallons de Vilaine et de Brocéliande
CLPS de Rennes et Greta Est Bretagne
CLPSdeRennes
ZIroutedeLorient
5,rueLéonBerthault-BP92104
35921RENNESCEDEX
Tél0299145000Email:competencescles-rennes@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuxderéalisation:BaindeBretagne,Bédée,Montfort-sur-Meu,Guichen,Rennes,SaintMéenleGrand
Pays de Vitré
CLPS de Vitré et Greta Est BretagneCLPSdeVitré
10,ruedeRillé
35300FOUGÈRES
Tél0299943738Email:competencescles-vitré@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuxderéalisation:LaGuerchedeBretagne,Vitré
Compétences clés
dispositifs
25
Dispositif
morbihan
25
Présentation
25
Pays de Centre Bretagne et de Pontivy
Greta de Bretagne Sud et AdaleaGretadeBretagneSud
LycéeduBlavet
43,rueCharlesGounod
56306PONTIVYCÉDEX
Tél0297253717Email:competences-cles-pontivy-loudeac@ac-rennes.fr
Site Web : greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuxderéalisation:Locminé,Loudéac,Pontivy
Pays de Lorient
Greta de Bretagne Sud et AgoraGretadeBretagneSud
LycéeColbert
117,BdLéonBlum-BP2135
56321LORIENTCÉDEX
Tél0297871560Email:competences-cles-lorient@ac-rennes.fr
Site Web :greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Lorient
Pays de Ploërmel
AREP PloërmelLaTouche-BP38
56801PLOERMELCEDEX
Tél0297733290Email:dcc@arep56.fr
Site Web : www.lycee-latouche.com/forma-tion-continue-arep.html
Lieuxderéalisation:Malestroit,Ploërmel
Pays d'Auray et de Vannes
Greta de Bretagne Sud et AmisepGretadeBretagneSud
LycéeLesage
20,rueWinstonChurchill
56000VANNES
Tél0297466666Email:competences-cles-auray@ac-rennes.fr
Site Web : greta-bretagne.ac-rennes.frLieuxderéalisation:Auray,Vannes
Compétences clés
dispositifs
Publics
Demandeursd’emploientre16et25ans(voire30ansselonlesbesoins)sansqualificationetsansexpérienceprofessionnelle.
Contenu de la formation
• Modules imposés par la Région Bretagne : remise à niveau descompétencesdebase,sensibilisationaumondeéconomique,activitéssupports.
• Durée:enfonctiondesbesoinsdechacun,unparcourssurmesureestproposé.
Environ6mois(900heures),450hcentreet450hentreprise,1140heuresmaximum
• Alternance:périodesdestagesenentreprisereprésentant50%delaprestation.
L’articulationavecledispositifCompétencesclésn’estpasautoriséependantlaprestation.
27
dispositifs
“prestAtion prépArAtion à l’insertion (PPI) du dispositif régionAl d’insertion professionnelle (DRIP)”
Objectifs
• Bénéficier d’un accompagnement sur mesure prenant en compte lesdifficultéspersonnelleséventuelles,
• Construireetvaliderunprojetprofessionnelréaliste,
• Bénéficier d’une remise à niveau afin de se préparer à entrer enformationqualifiante,
• Construireunpland’actionversuneentréeenformationqualifiante.
Remise à niveau
28
dispositifs
Accès à la formation
Lesstructuressuivantespeuventorienterlespersonnessurledispositif:
• Pôleemploi,
• Missionlocale,
• Capemploi,
• Professionnelsenchargedel’accompagnementdesbénéficiairesduRSA.
Financement
• CoûtdelaformationintégralementprisenchargeparlaRégionBretagnedanslecadreduDRIP.
• PossibilitéderémunérationparPôleemploiouparlaRégionBretagneetd’uneaideàlarestauration.
29
Lieux et organismes de formation*
2929
* Retrouvez les actions de formation sur : www.formation.gref-bretagne.com
PPI - DRIP
côtes d’armor
Pays de Centre Bretagne
Association Adalea18bis,boulevardGambetta
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296786672Email:emploiformation@adalea.fr
Site Web :www.adalea.fr
Lieuxderéalisation:Loudéac,Merdrignac
Pays de Dinan
Association Steredenn1,RoutedeDinard
22100DINAN
Tél0296852524Email:formation@steredenn.org
Site Web:www.formation.steredenn.org
Lieuderéalisation:Dinan
Pays de Guingamp
Association Adalea18bis,boulevardGambetta
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296786672Email:emploiformation@adalea.fr
Site Web :www.adalea.fr
Lieuderéalisation:Guingamp
Pays de Saint-Brieuc
Association Adalea18bis,boulevardGambetta
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296786672Email:emploiformation@adalea.fr
Site Web :www.adalea.fr
Lieuxderéalisation:Lamballe,Saint-Brieuc
Pays du Trégor-Goëlo
Greta des Côtes d’Armor Lannion-Guingamp
LycéeChaptal
19bis,boulevardLamartine
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296614854Email:greta.cotesarmor@ac-rennes.fr
Site Web:www.gretacotesarmor.fr
Lieuxderéalisation:Lannion,Paimpol
dispositifsB r e t a g n e
G R E F
30
Dispositif
finistère
30
Présentation
30
Pays de Brest
CLPS Nord-Finistère4,rue,FerdinanddeLesseps
29200BREST
Tél0298463811Email:brest@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Brest
IBEP Brest7,ruedeVendée
29200BREST
Tél0298426630Email:ibep.brest@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuderéalisation:Brest,Landerneau
IF - Initiatives formationRueRozarPont
29590PONT-DE-BUIS-LÈS-QUIMERC'H
Tél0298731111Email:contactinitiatives@groupe-initia-tives.com
Site Web:www.groupe-initiatives.com
Lieuxderéalisation:Brest,Pont-de-Buis-Lès-Quimerc'h
Pays de Cornouaille
IBEP Formation Quimper71,avenueJacquesLeViol
29000QUIMPER
Tél0298521405Email:ibep.quimper@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuxderéalisation:Concarneau,Douarnenez,Pontl’Abbé,Quimperlé
IF - Ergue Gaberic3,impassePierreCurie
ZAdeKerourvois
29000QUIMPER
Tél0298520912Email:formation.quimper@groupe-initiatives.com
Site Web:www.groupe-initiatives.com
Lieuderéalisation:Quimper
Pays de Morlaix
IBEP Formation MorlaixRueJeanCaérou-ZAlaBoissière
29600MORLAIX
Tél0298888178
Email:ibep.morlaix@ibepformation.fr
Site Web:www.ibepformation.netLieuxderéalisation:Landivisiau,Morlaix,Saint-PoldeLéon
dispositifs
PPI-DRIP
31
iLLe-et-viLaine
3131
Pays de Fougères
IBEP Formation Rennes2,alléedelaBourgonnette
35000RENNES
Tél0299861186Email :ibep.rennes@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuderéalisation:Fougères
Pays de Redon Bretagne Sud
Greta Est Bretagne34,rueBahonRault
35069RENNESCEDEX
Tél0299226364Email:greta.estbretagne@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Redon
Pays de Rennes
IBEP Formation Rennes2,alléedelaBourgonnette
35000RENNES
Tél0299861186Email:ibep.rennes@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuderéalisation:Rennes,Guichen
PRISME Rennes23,rued’Aiguillon
35200RENNES
Tél0299867472Email:prisme.rennes@wanadoo.fr
Lieuderéalisation:Rennes
Pays de Saint-Malo
AREP 35190,avenueduGénéralGorgesPatton
CentreSaintMelaine-CS50623
35708RENNESCEDEX7
Tél0299842960Email:contact@arep35.fr
Site Web:www.reseau-arep.fr
Lieuderéalisation:Saint-Malo
Pays de Vitré
IBEP Formation Rennes2,alléedelaBourgonnette
35000RENNES
Tél0299861186Email:ibep.rennes@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuxderéalisation:Retiers,Vitré
dispositifs
PPI - DRIP
32
Dispositif
32
Présentation
32
Pays d’Auray
Amisep Vannes55,rueMonseigneurTréhiou
56001VANNESCEDEX
Tél0297426679Email :formation.direction@amisep.asso.fr
Site Web:www.amisep.asso.fr
Lieuderéalisation:Auray
Pays de Lorient
Agora Service Lorient65,rueBeauvais
56100LORIENT
Tél0297219696Email:formation-lorient@agoraservices.fr
Site Web:www.agoraservices.fr
Lieuxderéalisation:Hennebont,Lanester,Lorient
Pays de Ploërmel
Amisep Pôle Formation55,rueMonseigneurTréhiou-BP9
56001VANNESCEDEX
Tél0297426679Email:formation.direction@amisep.asso.fr
Site Web:www.formation-amisep.fr
Lieuderéalisation:Ploërmel
Pays de Pontivy
Association Adalea18bis,boulevardGambetta
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296786672Email:emploiformation@adalea.fr
Site Web:www.adalea.fr
Lieuxderéalisation:Locminé,Pontivy
Pays de Vannes
Amisep Vannes55,rueMonseigneurTréhiou
56001VANNESCEDEX
Tél0297426679Email :formation.direction@amisep.asso.fr
Site Web:www.amisep.asso.fr
Lieuderéalisation:Vannes
dispositifs
PPI - DRIP
morbihan
Publics
• Etredemandeurd’emploi,inscritàPôleemploi.
• Apprendrelefrançaisentantquelangueétrangère.
• Avoirétéscolarisédanssonpaysd’origineetdanssalanguematernelle.
Contenu de la formation
• Le contenu de la formation et ses objectifs sont définis en fonction desbesoins de chaque personne et s’articulent entre des temps en centre deformationetenentreprise.
• Modules imposés par la Région Bretagne : apprentissage linguistique,orientation professionnelle, sensibilisation à la vie sociale et civiqueenFrance,techniquesderecherched’emploi.
• Durée:laduréedecetteprestationdépenddesbesoinsdechacun,laduréemaximaleestd’environ4mois.
33
dispositifs
Objectifs
• Permettreunapprentissagedelalanguefrançaiseafindepouvoirintégreruneformation,
• Bénéficier d’un accompagnement pour définir et valider un projetprofessionnel,
• Construireunpland’actionpermettantd’accéderàuneformationqualifiante.
“Compétences FLE - Français langue étrangère du dispositif régionAl d’insertion professionnelle (DRIP)“
FLE
34
dispositifs
Accès à la formation
Financement
Lesstructuressuivantespeuventorienterlespersonnessurledispositif:
• Pôleemploi,
• Missionlocale,
• Capemploi,
• Professionnelsenchargedel’accompagnementdesbénéficiairesduRSA:expérimentationencoursaveclesconseilsgénéraux.
• CoûtdelaformationintégralementprisenchargeparlaRégionBretagnedanslecadreduDRIP.
• PossibilitéderémunérationparPôleemploiouparlaRégionBretagneetd’uneaideàlarestauration.
• Alternance : périodes de stages en entreprise (400 heures en centre,245heuresenentreprise).
L’articulationavecledispositifCompétencesclésn’estpasautoriséependantlaprestation.
35
Lieux et organismes de formation*
côtes d’armor
3535
Pays de Dinan
CLPS Dinan7,ruedelaViolette
22100QUEVERT
Tél0296858630Email:dinan@clps.net
Site Web :www.clps.net
Lieuderéalisation:Quévert
Pays du Trégor-Goëlo
CLPS Lannion Guingamp6,avenuePierreMarzin
22300LANNION
Tél0296463809Email:lannion@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Lannion
Pays de Centre Bretagne
CLPS Saint-Brieuc3ter,rueJulesVallès
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296580416Email:saint-brieuc@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Loudéac
Pays de Guingamp
CLPS Lannion Guingamp6,avenuePierreMarzin
22300LANNION
Tél0296463809Email:lannion@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Guingamp
Pays de Saint-Brieuc
CLPS Saint-Brieuc3ter,rueJulesVallès
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296580416Email:saint-brieuc@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Saint-Brieuc
Pays de Brest
CLPS Nord-Finistère4,rueFerdinanddeLesseps
29200BREST
Tél0298463811
Email:brest@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Brest
* Retrouvez les actions de formation sur : www.formation.gref-bretagne.com
finistère
B r e t a g n e
G R E F
dispositifs
POP-FLE - DRIP
36
Dispositif
36
Présentation
36
Pays de Centre Ouest Bretagne
GRETA de Bretagne OccidentaleLycéeYvesThépot
5,ruedel'IledeBréhat-BP81414
29104QUIMPERCEDEX
Tél0298901518Email :greta.bretagneoccidentale@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Carhaix-Plouguer
Pays de Cornouaille
CLPS Sud-Finistère4,rueEtiennePerchec
29000QUIMPER
Tél0298101149
Email :quimper@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Quimper
Pays de Morlaix
GRETA de Bretagne OccidentaleLycéeYvesThépot
5,ruedel'IledeBréhat-BP81414
29104QUIMPERCEDEX
Tél0298901518Email :greta.bretagneoccidentale@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Morlaix
Pays de Fougères
CLPS Fougères10,ruedeRillé
35300FOUGERES
Tél0299943738Email:fougeres@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Fougères
Pays de Redon
CLPS Redon14,rueAbbéAngeLemoine
35600REDON
Tél0299711703Email:redon@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Redon
Pays de Rennes
CLPS Rennes5,rueLéonBerthault
ZIRoutedeLorient
BP92104
35921RENNESCEDEX
Tél0299145000Email:rennes@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Rennes
POP-FLE - DRIP
dispositifs
iLLe-et-viLaine
373737
Pays de Saint-Malo
CLPS Saint-MaloRuedesPetitsBois
ZACduMottaisOuest
35400SAINT-MALO
Tél0299206220Email:saint-malo@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Saint-Malo
Pays de Vitré
CLPS Fougères10,ruedeRillé
35300FOUGERES
Tél0299943738
Email:fougeres@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Vitré
Pays de Lorient
CLPS Lorient9-11,RueJulesLegrand
56100LORIENT
Tél0230090909Email:lorient@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Lorient
Pays de Pontivy
Association Adalea18bis,boulevardGambetta
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296786672
Email :emploiformation@adalea.fr
Site Web:www.adalea.fr
Lieuderéalisation:Pontivy
Pays de Vannes
CLPS Vannes16,avenueEdouardMichelin
ZIduPrat
56000VANNES
Tél0297478864
Email:vannes@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Vannes
POP-FLE - DRIP
morbihan
dispositifs
Contenu de la formation
Ilexistetroisparcoursdistincts:
Parcours linguistique vers le niveau A1
D’uneduréede50à200h,cetteformationabordetroisgrandsaxes:viepublique,viepratique,vieprofessionnelle.ElleviseàatteindreleniveauA1duCadreeuropéencommunderéférencepourleslangues(CECR),niveauattendupourobteniruntitredeséjour.
Parcours linguistique vers le niveau A2
D’uneduréede100h,cetteformationviseàatteindreleniveauA2duCadreeuropéencommunderéférencepourleslangues(CECR),nécessairepourobtenirlacartederésident.
Parcours linguistique vers le niveau B1
D’uneduréede50h,cetteformationviseàatteindreleniveauB1duCadreeuropéencommunderéférencepourleslangues(CECR),nécessairepourpostuleràlanationalitéfrançaise.
Publics
Le dispositif est réservé aux signataires du Contrat d'intégrationrépublicaine (CIR), c’est-à-dire les étrangers, primo-arrivants, ayantvocationàs'installerlégalementetdurablementsurleterritoirefrançais.
39
dispositifs
Objectifs
Permettreauxbénéficiairesd’acquérir les compétences linguistiques de base,àl’oraletàl’écrit,indispensablesàleurintégrationdanslasociétéfrançaise.
“pArcours linguistiQue de l’office frAnçAis de l’immigrAtion et de l’intégrAtion (OFII)“
Alpha et FLE
PRÉFET DE LA RÉGION BRETAGNE
40
dispositifs
Accès à la formation
Financement
L’entréesurledispositifsefaitparprescriptiondel'OFII.
Coûtdelaformationprisenchargeparl'OFII.
41
dispositifs
Lieux et organismes de formation
côtes d’armor finistère
4141
Pays de Dinan
CLPS Dinan7,ruedelaViolette
22100QUEVERT
Tél0296858630Email:dinan@clps.net
Site Web :www.clps.net
Lieuderéalisation:Dinan
Pays du Trégor-Goëlo
CLPS Lannion6,avenuePierreMarzin
22300LANNION
Tél0296463809Email:lannion@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Lannion
Pays de Saint-Brieuc
CLPS Saint-Brieuc3ter,rueJulesVallès
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296580416Email:saint-brieuc@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Lamballe,Saint-Brieuc
Pays de Brest
CLPS Nord-Finistère4,rueFerdinanddeLesseps
29200BREST
Tél0298463811Email:brest@clps.net
Site Web :www.clps.net
Lieuderéalisation:Brest,Gouesnou
Greta de Bretagne occidentale Brest
IBEPFormation
LycéeVauban
RuePrincedeJoinville-CitéscolairedeKerichen-BP82526
29225BRESTCEDEX2
Tél0298804151Email:greta.agbrest@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Brest
Pays de Morlaix
IBEP FormationRueJeanCaérou
ZALaBoissière
29600MORLAIX
Tél0298889901Email:ibep.morlaix@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuderéalisation:Morlaix
Apprentissage de la langue française de l’OFII
42
iLLe-et-viLaine
4242
Pays de Cornouaille
CLPS Quimper4,rueEtiennePerchec
29000QUIMPER
Tél0298101149Email:quimper@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Quimper
Greta de Bretagne occidentale Quimper
LycéeYvesThépot
5,ruedel'IledeBréhat-BP81414
29104QUIMPERCEDEX
Tél0298901518Email:greta.agquimper@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Quimper
IBEP Formation Quimper71,avenueJacquesLeViol
29000QUIMPER
Tél0298521405Email:ibep.quimper@ibepformation.fr
Site Web:www.ibepformation.net/
Lieuderéalisation:Quimperlé
Pays de Fougères
CLPS Fougères10,rueRillé
35300FOUGÈRES
Tél0299943738Email:fougeres@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Fougères
Pays de Redon
CLPS Redon14,RueAbbéLemoine
35600REDON
Tél0299711703Email:redon@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Redon
Pays de Rennes
CLPS Rennes5,rueLéonBerthault-BP92104
35921RENNES
Tél0299145000Email:rennes@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Fougères
Greta Est-BretagneLycéePierreMendès-France
34,rueBahonRault-CS46902
35069RENNESCEDEX
Tél0299226364Email:greta-eb.servicecommercial@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Rennes
Pays de Vitré
CLPS Fougères10,rueRillé
35300FOUGÈRES
Tél0299943738Email:fougeres@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Vitré
Apprentissage de la langue française de l’OFII
dispositifs
43
morbihan
4343
Pays de Saint-Malo
CLPS Saint-MaloRuedesPetitsbois
35400SAINT-MALO
Tél0299206220Email:saint-malo@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Saint-Malo
Greta Est-BretagneLycéePierreMendès-France
34,rueBahonRault-CS46902
35069RENNESCEDEX
Tél0299226364Email:greta-eb.servicecommercial@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Saint-Malo
Pays de Lorient
IBEP Formation24,rueduGaillec
56100LORIENT
Tél0297210808Email:ibep.lorient@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.netLieuderéalisation:Lorient
CLPS Lorient9-11,RueJulesLegrand
56100LORIENT
Tél0230090909Email:lorient@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Lorient
Greta de Bretagne Sud LorientLycéeColbert
117,bdLéonBlum-BP2135
56321LORIENTCEDEX
Tél0297871560Email:greta.aglorient@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Lorient
Pays de Vannes
IBEP FormationZoneIndustrielleduPrat
27,rueduGénéralBaronFabre
56000VANNES
Tél0297425363Email:ibep.vannes@ibepformation.net
Site Web:www.ibepformation.net
Lieuderéalisation:Vannes
CLPS VannesBâtimentAcanthe
16,avenueEdouardMichelin-ZIduPrat
56000VANNES
Tél0297478864Email:vannes@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Vannes
Pays de Pontivy
IBEP Formation Vannes30rueduGénéralBaronFabre
ZIduPrat-56000VANNES
Tél0297425363Email:ibep.vannes@ibepformation.fr
Site Web:www.ibepformation.net/
Lieuderéalisation:Pontivy
Apprentissage de la langue française de l’OFII
dispositifs
Contenu de la formation
Cesactionssontcomplémentairesdecellesproposéesparl’OFII"parcourslinguistiqueversleniveauA1".
Lecontenudesactionss’organiseentroisaxes:
• Vie professionnelle : codes et postures, élaboration du projetprofessionnel,techniquesderecherched’emploi.
• Vie publique : compréhension et appropriation des valeurs de larépublique,desinstitutions,delacitoyenneté.
• Viepratique:transport,logement,famille…
Publics
Lessignatairesd’unContratd’accueiletd’intégration(CAI)oud’unContratd’intégrationrépublicaine(CIR)depuismoinsdecinqans.
Accès à la formation
L’accès se fait principalement par les centres sociaux, les travailleurssociauxouencoreparuntiers.
Financement
Lecoûtdelaformationestprisenchargedanslecadred’unappelàprojetportéparlaDRJSCS.(BOP104-Intégrationetaccèsàlanationalité)
45
dispositifs
Objectifs
• Renforcerl’apprentissagedelalanguefrançaise,
• Permettre l’appropriation des principes, valeurs, institutions de laRépublique,
• Favoriserl’accèsàl’emploietauxdroits.
“Actions d'AccompAgnement des étrAngers en situAtion régulière“
Alpha et FLE
PRÉFET DE LA RÉGION BRETAGNE
46
Lieux et organismes de formation
Encoursd'instruction(mai2017).
Actions d'accompagnement des étrangers en situation régulière
dispositifs
Objectifs
• Identifier,développeretvalorisersescompétencestransverses (liéesauxsavoirsdebasemaiségalementauxcomportementsprofessionnelsattendusenentreprise)pourfavorisersonemployabilité,
• Définir,confronteretformaliserunprojetprofessionneletunestratégiederecherched'emploiadaptésàsasituation,
• Améliorerlaconfianceensoietredynamisersarecherched'emploi
• Développerles"CompétencesClés".
Publics
Etredemandeurd’emploi,inscritàPôleemploi.
Contenu de la formation
Laformationaborderaàlafoisladémarchederecherched’emploi:
• Identifieretvalidersonprojetprofessionnel,• Améliorersastratégiederecherched'emploi,
etl’acquisitiondescompétencestransverses:• Maîtrisedessavoirsfondamentauxfacilitantl’intégrationauseind’un
collectifdetravail,• Compétencessocialesetrelationnelles,• Maîtrisedestechnologiesdel’information,• Espritd'initiativeetd'entreprise,• Maîtrisedesrèglesnécessairespouruneinsertiondurable.
Cesformationsontuneduréede266heures(tempsplein)dont70heuresdestageenentreprise.
47
“compétences trAnsverses du dispositif régionAl d’insertion professionnelle (DRIP)“
Remise à niveau
dispositifs
Accès à la formation
Les structures suivantes peuvent orienter les personnes sur ledispositif:• Pôleemploi,• MissionLocale,• Capemploi,• Professionnelsenchargedel’accompagnementdesbénéficiairesdu
RSA.
48
Financement
CoûtdelaformationintégralementprisenchargeparlaRégionBretagnedanslecadreduDRIP.
dispositifs
49
Lieux et organismes de formation
Des actions de formations sont présentes dans les villes suivantes :
4949
côtes d’armor
Dinan,Guingamp,Paimpol,Lannion,Loudéac,SaintBrieuc,Lamballe,Langueux,SaintQuayPortrieux
iLLe-et-viLaine
Combourg,Fougères,Montfort-sur-Meu,Redon,Rennes,Saint-Malo,Vitré
finistère
Brest,Carhaix-Plouguer,ChateauneufduFaou,Douarnenez,Landerneau,Lesneven,Morlaix,PontL’abbé,Quimper,Quimperlé
morbihan
Brech,Lorient,Muzillac,Ploërmel,Pontivy,Sarzeau,Vannes
Retrouvezlesactionsdeformationsainsiquelesorganismesdeformationetleurscoordonnéessur
www.formation.gref-bretagne.com
Compétences transverses
dispositifs
Objectifs
• Construireetvaliderunprojetprofessionnelenlienavecsasituation,
• Valorisersesacquisetcommuniquersursonexpérience,
• Elaborerunpland'actionderetouràl'emploi/oud'entréeenformation,
• Identifieretdéveloppersescompétencestransverses.
Publics
Demandeurd’emploide45ansetplus,inscritàPôleemploi.
Contenu de la formation
Développementdes"compétencestransverses"
Utilisation des technologies de l'information et de la communication,calculs professionnels de base, communication orale et écrite, geste etpostureprofessionnels.
Conseils à l'emploi pour les seniors : valoriser ses atouts et savoircommuniquersursesexpériences
Vérificationdeprojet-Constructiond'unesuitedeparcoursversl'emploi-techniquesderecherched’emploi
Laformationestd’uneduréede371heuresdont105enentreprise.
51
“compétences trAnsverses seniors du dispositif régionAl d’insertion professionnelle (DRIP)“
Remise à niveau
dispositifs
52
Accès à la formation
Lesstructuressuivantespeuventorienterlespersonnessurledispositif:• Pôleemploi,• MissionLocale,• Capemploi,• Professionnels en charge de l’accompagnement des bénéficiaires du
RSA.
Financement
CoûtdelaformationintégralementprisenchargeparlaRégionBretagnedanslecadreduDRIP.
dispositifs
53
Lieux et organismes de formation
côtes d’armor
finistère
5353
Pays de Saint-Brieuc
CLPS Saint-Brieuc3ter,rueJulesVallès
22000SAINT-BRIEUC
Tél0296580416Email:saint-brieuc@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Saint-Brieuc
Pays de Brest
CLPS Nord-Finistère4,rueFerdinanddeLesseps
29200BREST
Tél0298463811Email:brest@clps.net
Site Web :www.clps.net
Lieuderéalisation:Brest
Greta de Bretagne occidentaleLycéeYvesThépot
5ruedel'IledeBréhat-BP81414
29104QUIMPERCEDEX
Tél0298901518Email:greta.bretagneoccidentale@ac-rennes.fr
Site Web:greta-bretagne.ac-rennes.fr
Lieuderéalisation:Brest
Pays de Morlaix
AFPA Morlaix39,BellevuedelaMadeleine
BP97112
29600MORLAIX
Tél3936Email:murielle.stephan@afpa.fr
Site Web:www.afpa.fr
Lieuderéalisation:Morlaix
Pays de Cornouaille
AFPA Quimper25,rueSaintAlor
29000QUIMPER
Tél3936Email:murielle.stephan@afpa.fr
Site Web:www.afpa.fr
Lieuderéalisation:Concarneau
CLPS Sud-Finistère4,RueEtiennePerchec-ZACdeCuzonMoulinduLoc'h-
29000QUIMPER
Tél0298101149Email:quimper@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Quimper,Quimperlé
Compétences transverses seniors
dispositifs
54
iLLe-et-viLaine morbihan
54
Pays de Rennes
Buroscope4,ruedeBray
35510CESSONSEVIGNE
Tél0299228484Email:buroscope.35@buroscope.fr
Site Web:www.buroscope.eu/fr
Lieuderéalisation:Cesson-sévigné,Fougères,Goven,Redon,Saint-Malo,Saint-Méen-Le-Grand
Pays de Lorient
CLPS de Lorient9-11,RueJulesLegrand
56100LORIENT
Tél0230090909Email:lorient@clps.net
Site Web:www.clps.net
Lieuderéalisation:Lorient
Compétences transverses seniors
dispositifs
Objectifs
CléAestunecertificationquipermetdefairereconnaîtresesconnaissancesetsescompétencesprofessionnellesdansseptdomainesdecompétencesidentifiés par l’ensemble des branches professionnelles afin de pouvoiraccéderàunemploiouévoluerprofessionnellement.
Publics
CléAs’adresseàtoutactif,pasoupeuqualifié.
Contenu de la formation
Leprocessusdecertificationsedérouleenplusieursétapes:• Etape1:L’évaluationdesconnaissancesetcompétencesdanslessept
domainesducertificat:
- Communiquerenfrançais,
- Utiliserlesrèglesdebasedecalculetduraisonnementmathématique,
- Utiliserlestechniquesusuellesdel'informationetdelacommunicationnumérique,
- Travaillerdanslecadredesrèglesdéfiniesd'untravailenéquipe,
- Travaillerenautonomieetréaliserunobjectifindividuel,
- Apprendreàapprendretoutaulongdelavie,
- Maîtriser les gestes et postures et respecter des règles d'hygiène,desécuritéetenvironnementalesélémentaires.
Elle est réalisée par les organismes "évaluateurs" labellisés par leCOPANEFouleCOPAREFBretagne.
Si les connaissances et compétences requises sont maîtrisées,lacertificationestalorsdirectementdélivrée.
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dispositifs
“cléA, socle de compétences et de connAissAnces professionnelles”
Remise à niveau, illettrisme, FLE
• Etape2(sinécessaire):Laréalisationduparcoursdeformation.
L’étape2,deréalisationd’unparcoursdeformationestmiseenœuvrelorsquelaphased’évaluationdesconnaissancesetcompétencesrévèleque l’unouplusieursdes7domainesducertificat restentàacquérir.Unparcourssurmesureestalorsproposéàlapersonne.Ceparcoursestréaliséparunorganisme"formateur"habilitéparleCOPANEFouleCOPAREFBretagne.
• Etape3(sinécessaire):L’évaluationfinale
A l’issue du parcours de formation, l’organisme "évaluateur" réaliseuneévaluationfinalepourconfirmerlamaîtrisedesdomainesétudiés.La certification est délivrée par le COPAREF Bretagne qui examine lesdossiersdespersonnesadmissibles.
Accès à la formation
ContacterlesorganismesdeformationlabellisésparleCOPANEFouleCOPAREFBretagne.
Financement
L’évaluation préalable et l’évaluation finale (étapes 1 et 3) sontprisesenchargeparPôleemploipourlesdemandeursd'emploiouparleurOPCA/OPACIFvialeFPSPPpourlessalariés.
Leparcoursdeformation(étape2)estéligibleàtouslesdispositifsdeformationprofessionnelle:• Pour les salariés, par le Plan de formation, la période de
professionnalisation,leCongésindividueldeformation...• Pourlesdemandeursd'emploi,parunensemblededispositifsqui
leurssontdestinésetmisenœuvresoitparlaRégionBretagne,PôleemploietlesOPCA.
• Pour tous, il est également possible de mobiliser son Comptepersonneldeformation(CPF).
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dispositifs
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Lieux et organismes de formation
Consultezlesorganismesdeformationhabilitéssurlesitedu COPAREF Bretagne
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CléA, socle de compétences et de connaissances professionnelles
dispositifs
Objectifs
Acquérir les compétences clés nécessaires à la bonne réalisation desactivitésd’unpostedetravail.
Publics
Lessalariésdanslecadredeformationsorganiséesparl’entreprise.
Lessalariésdanslecadred’unedémarcheindividuelledeformation(Comptepersonneldeformation(CPF)ouCongéindividueldeformation(CIF)).
Accès à la formation et financement
• L'entreprisemetenplacedesformationséligiblesauplandeformation.Laformationestgratuitepourlesalarié.Ellesedérouleengénéralsurletempsdetravail.
Dans ce cas, les entreprises contactent leur OPCA pour une prise enchargedelaformation.
• Lesalariéréalisesaformationdanslecadred’unedémarcheindividuelle.IlpeutmobilisersonComptepersonneldeformation(CPF)etsolliciterunConseilenévolutionprofessionnelle(CEP)afind’êtreaccompagnésurlechoixdelaformationetlesmodalitésdesonfinancement.
Il peut également se former dans le cadre d’un Congé individuel deformation(CIF).Laformationsedéroulesurouhorstempsdetravail.Elleestgratuitepourlesalarié:ilcontactel’OpacifdontilrelèveouleFongecifBretagnequiprendenchargelaformation.
Unnuméroazur0810107020(prixd’unappellocal)estàladispositiondetous lessalariés. Ilaétémisenplacepar leFongecifBretagneaveclesoutiendelaRégionBretagne.LesconseillersduFongecifaccueillentetorientent lepublicvers lebon interlocuteur.Leserviceestgratuitetconfidentiel.
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dispositifs
“compétences de bAse pour les sAlAriés”
Remise à niveau, illettrisme, FLE
Objectifs
Obtenir des connaissances de base sur l’utilisation d’Internet et del’ordinateur.
Publics
Le Visa Internet Bretagne est accessible à toute personne majeurerésidantenBretagne.
Contenu de la formation
Formationadaptéeauxbesoinsdechacun:
• Connaître le fonctionnement de base d’un ordinateur et sespériphériques,
• UtiliserInternetdanssavieprofessionnelle,
• FairedesrecherchessurInternetpours’informer,
• UtiliserInternetpourlaviequotidienneetlesloisirs.
Accès à la formation
Serendredansunespacepublicnumérique.
Consultezlalistedesespacespublicsnumériquessurwww.bretagne.bzh
Financement
CoûtdelaformationprisenchargeparlaRégionBretagne.
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dispositifs
“visA internet bretAgne” Tout public
Directeurdelapublication HervéGREUGNY,GREFBretagne
Responsabledepublication FlorenceBARBIN,GREFBretagne
Rédaction SylvieROCHARD,GREFBretagne
encollaborationavec LaurenceGUÉNOT,ConseilrégionaldeBretagne
ArmelleGLATRE,DireccteBretagne
Chargéedepublication NathalieMOULIN,GREFBretagne
GREF Bretagne
Mission Information sur la Formation Professionnelle et l’Emploi
TechnopoleAtalanteChampeaux
91,ruedeSaint-Brieuc
CS64347■35043RENNESCEDEX
Tél 02 99 54 79 00-Fax0299540000
e-mail:ifpe@gref-bretagne.com
www.gref-bretagne.com
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➤ Lesactionsdeformationsurwww.formation.gref-bretagne.com
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Contrat de plan
Etat-RégionPRÉFET DE LA RÉGION BRETAGNE
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