POUR VOUS, NOUS INNOVONS !

www.lvconsultants . fr

| PLANNING JANVIER À AVRIL 16

03/12/2015

SPECIAL ITE: LE SUR -MESURE

Petits groupes (de 3 à 6), programmes ajustés à vos demandes, formations en intra possibles dans vos locaux…

Possibilité de coaching : 1 formateur pour 1 stagiaire Accompagnement pour la consti-

tution des dossiers de finance-ment OPCA/éligibilité CPF

NOS SERV ICES +

Tarifs préférentiels pour nos clients fidèles : le bonus fidélité

Démarche Qualité certifiée ISO 9001

Equipe de formateurs experts de terrain : niveau I ou II, jusqu’à 40 ans d’expérience professionnelle

Positionnements gratuits en ligne ou en face à face pour des

groupes homogènes et une con-textualisation des formations Espaces membres et newsletter

sur l’actualité de la formation

Centre habilité TOEIC, organisme certificateur du Diplôme de com-pétence en Langue DCL, orga-nisme habilité par Opcalia pour l'anglais, le portugais, 1001Lettres ... Retrouvez toutes nos formations éligibles CPF!

Des formations sur mesure de Qualité: auditeur interne, Plan de maîtrise sanitaire et bien d’autres, selon vos besoins (métrologie, droit immobilier;..)

formations éligibles CPF

Des formations bureautique validées par la certification de référence B2I pour adultes! Et toujours l’info-graphie, le dessin indus-

triel...formations éligibles CPF

Mieux communiquer, s’organiser pour gagner en productivité, cela s’apprend … avec des experts (managers, psychologues, sophro-logues, …)

Centre habilité par la DIECCTE à dispen-ser des formations CE/CHSCT et le titre professionnel Gestionnaire TPE PME, LV Consultants propose des cursus quali-fiants adaptés aux managers de terrain et

aux gérants. formations éligibles CPF

De la secrétaire au gestionnaire comp-

table, des formations pour toutes les

fonctions transverses dispensées

par des professionnels de terrain

(experts-comptables… ). formations

éligibles CPF

PAGE 2

PAGE 4

PAGE 3 PAGES 5 ET 6

PAGES 3 ET 4 PAGES 6 ET 7

1

FORMATIONS

LANGUES

FORMATIONS

METIERS/QUALITE

FORMATIONS

INFOGRAPHIE/

BUREAUTIQUE

FORMATIONS

MANAGEMENT/

DROIT ET RH

FORMATIONS

EFFICACITE

PROFFESSIONNELLE

FORMATIONS

MARKETING/

COMMUNICATION/

Formation certifiante éligible CPF

| PLANNING FORMATIONS

JANVIER À AVRIL 2016 * DATES PROPOSEES SUSCEPTIBLES D’EVOLUER POUR MIEUX SATISFAIRE VOS CONTRAINTES

2

KOUROU | CAYENNE | ST-LAURENT

FORMATIONS

NIVEAU DU CECRL

(Cadre Européen

Commun de Réfé-

rence pour les

Langues)

KOUROU

CAYENNE

St-Laurent du Maroni

Hors temps de travail

Pendant le temps

de travail

Hors temps de travail

Pendant le temps

de travail

Pendant et hors temps de

travail

ANGLAIS ELIGIBLE

CPF (certification

TOEIC offerte à partir de

48 heures)

Du niveau A1 à B2

C1 sur demande

48h à 80h

48h à 80h

48h à 80h

48h à 80h

48h à 80h

A1 (Utilisateur Elémen-

taire Débutant)

Lundi

17h à 19h

Lundi- mercre-

di 8h00 à 9h30

Lundi

18h à 19h30

Lundi

14h30 à 16h

Lundi et jeudi 17h30 - 19h30

A2 (Utilisateur Elémen-taire Intermédiaire)

jeudi

18h à 20h

Mardi-jeudi 8h00 à 9h30

Mercredi 18h à 19h30

Mardi

15h30 à 17h

Lundi et jeudi 15h30- 17h30

B1 (Utilisateur indépen-

dant niveau seuil)

mercredi 17h à 19h

Vendredi

8h00 à 10h00

Vendredi

18h à 19h30

Jeudi

15h-17h

Sur

demande

B2 (Utilisateur Indépen-

dant avancé)

Vendredi 14h à 16h

Sur demande

ITALIEN

A1 (Utilisateur Elémen-

taire Débutant)

Mardi 17h à 19h

Jeudi 17h à 18h30

PORTUGAIS A1 à C2

Sur demande

RUSSE Vendredi 14-17h00

Sur demande

COMPETENCES CLEFS

FORMATIONS Kourou Cayenne St-Laurent

1001 Lettres

Inscrit au Socle de Compétences

(SCCCP) Eligible CPF

Lundi 14H—17H

lundi 14h30-17h30

Mercredi 08h30 à 11h30

Mardi 10H-12H

mardi 17h30-20h30

Mercredi 14h30 à 17h30

Mardi et Jeudi 17h—18h

Mercredi 8h-11h

Jeudi 08h30 à 11h30

Formateurs certifiés, bilingues pour les langues (voir CV sur notre site)

| PLANNING JANVIER À AVRIL 2016

3

KOUROU | CAYENNE | ST-LAURENT (planning et sur mesure)

MANAGEMENT

FORMATIONS Durée Jours

St Laurent du Maroni

7h30-15h

Kourou 8h30-17h

Cayenne 7h30-15h

Conduite de projet 3 J 29 février, 1 et

2 mars 23, 24 et 25 mars

Gérer et mobiliser une équipe de travail

3J 7, 8 et 9 mars 25, 26 et 27 avril

GPEC et conduire les change-ments

2 J 25, 26 février

Conduire son plan de forma-tion

1 J 11 janv. 3 mars

Stress et performance au Travail: développer la culture

du bien être au travail

3 J

14, 15 et 16

mars

Animer le dialogue social 1 J 18 et 19 janv. 14 et 15 janv.

Gestion des négociations 1 J 1 et 2 février 28 et 29 janv.

Superviser la gestion des res-sources humaines

5 J 8, 9, 10, 25 et

26 février

11, 12, 13 avril + 21, 22 avril

Définir ses axes stratégiques d’amélioration et les traduire en dispositions organisation-

nelles*

3 J 23, 24 et 25

nov. 8, 9 et 10 fév.

Piloter son plan de communication interne

1 J 4 mars

Conduire les entretiens annuels et obligatoires (actualisé avec

la réforme de la FPC) 2 J

12—13 janvier

16 -17 février 21 et 22 janvier

10, 11 mars

Préparer et conduire l’entre-tien de recrutement

1 J 7 mars

Managers, juristes et psychologues d’expérience (voir CV sur notre site)

CCP1: MANAGER LES PERSONNES / GRH

| PLANNING FORMATIONS JANVIER À AVRIL 2016

4

KOUROU | CAYENNE | ST-LAURENT (planning et sur mesure)

FORMATIONS Durée Jours

St Laurent du Maroni

Kourou Cayenne

Gérer la violence une agression en milieu de travail

1 à 2J 25 janvier

Mieux gérer son temps 3 J 29 et 30 mars

S’affirmer et sortir des conflits

3 J 11, 12 et 13

avril 14, 15 et 16 mars

S’affirmer et communiquer en toutes circonstances

4, 5 et 6 avril

Accueil physique et gérer les situations difficiles

22, 23 et 24 février

Conduire une réunion 24 février

Être Tuteur en entreprise 2j 5, 6 avril

Développer son efficacité et sa proactivité face au changement

3 J

11, 12 et 13 avril

Mieux connaitre la Guyane pour y vivre et y travailler

1 J 24 mars

Prise de notes et rédaction d’écrits professionnels

3 J 1, 2 et 3 février

Gérer la documentation et les dossiers fonctionnels

1 J 22 janvier

EFFICACITE PROFESSIONNELLE

FORMATIONS Durée Jours

St Laurent du Maroni

Kourou Cayenne

Actualité sociale 1/2 j 19 février 18 mars

Gestes et Postures 2J 19—20 janvier

Stress et performance au tra-vail :développer la culture du bien être au

travail et prévenir les risques psychosociaux

3 J

9, 10 et 11 mai

21, 22 et 23 mars Planifié au 2nd tri-mestre 2016

Les fondamentaux de la GRH et de la paye 5 J 8, 9, 10, 25 et 26 février

11, 12, 13 avril + 21, 22 avril 2016

CHSCT (agrément DIECCTE) 8, 9 et 10 mars 16, 17 et 18 février

GPEC et Conduire son plan de formation

2 J + 1

11 janv.

25, 26 février 3 mars

DROIT SOCIAL/ RH / ERGONOMIE / RPS

| PLANNING JANVIER À AVRIL 2016

5

KOUROU | CAYENNE | ST-LAURENT (planning et sur mesure)

Inscription aux modules de formation selon vos besoins

Ou Cursus de formation certifiant « Gérer les finances »,

constitutif du titre professionnel « Gestionnaire de Petites et Moyennes structures »

code éligibilité CPF: 129 891

FORMATIONS Durée Kourou Cayenne St Laurent

du Maroni

Comptabilité générale 6 soirée de

18h à 21h30

2-3-4

16-17-18

févr.

19–-20 –

21

26-27-28

janv.

Groupe

en cours

de consti-

tution

En jour-

née

Lire et analyser les bilans comp-

tables et comptes de résultats

6 soirée de

18h à 21h30

1-2-3

8-9-10

mars

9-10-11

23-24-25

fev

S’affranchir des obligations fis-

cales des entreprises

2 soirée de

18h à 21h30

15-16

mars

22-23

mars

Gestion de la paye avec EBP*** 6 soirée de

18h à 21h30

En option à planifier

sur demande

Maitriser ses déclarations sociales

DADS***

6 soirée de

18h à 21h30

En option à planifier

sur demande

Intégrer la comptabilité analytique

et Mettre en œuvre le contrôle de

gestion

6 soirée de

18h à 21h30

18-19-20

mai

1-2-3 juin

8—22-29

avril

10-11-12

mai

Les fondamentaux de l’Economie

d’entreprise: Analyse et gestion

financière

6 soirée de

18h à 21h30

28-29-30

juin

4-5-6-

juillet

25-26-27

mai

7-8-9 juin

Elaborer un diagnostic financier à

partir des soldes intermédiaires de

gestion

6 soirée de

18h à 21h30

7-8-12-13-

14-15

14-15-16

21-22-23

juin

CCP3 « Gérer les finances »

Experts comptable, consultants spécialistes en comptabilité-gestion (voir CV sur notre site)

6

KOUROU | CAYENNE | ST-LAURENT (planning et sur mesure)

FORMATIONS Durée St Laurent

du Maroni

Kourou Cayenne

Mettre en place un plan marketing et le décliner en

actions commerciales

1 jour 2 mai 3 mai

Du plan marketing au plan d’actions commerciales

1 jour 4 mai 3 mai

Développer les techniques de vente commerciale et la

relation client

3 jours 11, 12 et 13 mai 23, 24 et 25 mai

Répondre aux appels d’offres

3 jours 21, 22 et 23 mars Ou sur 6 après midis

gestion des stocks 1 jour 7 juin 31 mars et 1er avril

Planifier et suivre la produc-tion

1 jour 20 mai 6 juin

Maintenance des équipe-ment: internaliser ou gérer

la sous-traitance

2 jours 2 et 3 juin 20 et 21 juin

Politique RSE 1 jour 9 juin 15 juin

Les fondamentaux de l’ISO 3 jours 15, 16 et 17 juin 30, 31 mai et 1er juin

Sensibilisation à la conduite d’audit interne

2 jours 23 et 24 juin 27 et 28 juin

CCP2: MANAGER LES OPERATIONS CONSTITUTIF DU TITRE PROFESSIONNEL

| PLANNING FORMATIONS JANVIER À AVRIL 2016

7

FORMATIONS Durée SLM Kourou Cayenne

Astuces du Pack Office: Word Excel PPT Outlook perfectionnement

3 jours 21, 22 et 23 mars

14, 15 et 17 mars

1, 2 et 4 février

Initiation à l’informatique 3 jours 15, 16 et 17 février

18, 19 et 21 avril

Windows 10 1 jour 11 février 10 mars

Excel initiation 3 jours 29 février, 1 et 2 mars

15, 16 et 18 février

25, 26 et 28 janvier

Excel perfectionnement

3 jours 22, 23 et 25 février

7, 8 et 10 mars

S’initier à la conception de ta-bleaux de bord

2 jours 25-26 avril

Formation certifiante B2I À partir de janvier 2016 sur SLM, Kourou et Cayenne

MS Project À planifier selon vos besoins

Découverte de l’environne-ment PAO: Photoshop, illustrator et Indesign

21, 22 et 24 mars

29 fév. 1 et 3 mars

Environnement PAO: perfectionnement

11, 12 et 14 avril

4, 5 et 7 avril

BUREAUTIQUE

| PLANNING FORMATIONS JANVIER À AVRIL 2016

KOUROU | CAYENNE | ST-LAURENT (planning et sur mesure)