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Dimanche 22 janvier 2006 Of Of fres d’emploi fres d’emploi Importante société de confection totalement exportatrice (chaîne et trame, cuir), spécia- lisée dans la couture des housses de voi- tures, cherche : 01 CHEFTAINE GENERALE AVEC 5 ANS MINIMUM D’EXPÉRIENCE (SALAIRE MOTIVANT) Tél. 97.514.121 / Fax 71.384.043 The Fourth World's Leading Automotive Systems Supplier Job Opportunities Accounting and Internal Control Responsible (AIC) Co-ordination of the month close work with the accoun- ting team Accounts reconciliation review Fixed Assets follow-up Accounts Payables & Accounts Receivables supervision Accruals & reserves follow-up Inventories control Quarterly Attest Form Physical counts control and analysis Internal control improvement Accounting manual formalisation Business Planning and Analysis Responsible (BPA) Forecast data preparation and reporting Budget preparation and reporting Month close data analysis and reporting Monthly Operation Review Meeting data preparation Expenses control Daily plant performance Weekly report We are seeking for candidates with : Master degree in Accounting or Finance with a minimum of 3 years experience in similar position in industrial and multinational envi- ronment. Fluent English and good computer skills High analytic spirit Good communication skills Ability to resist to high pressure All applicants must submit a letter of motivation in English with CV including personal phone numbers, copies of educational certificates and employment references. Applications have to be sent by e-mail to kriahi@lear .com or to the postal address : BP N°63 2055 Bir el Bey with the mention : “DO NOT OPEN – JOB OPPORTUNITIES” Required urgently for a Multinational Automotive Equipments Supplier CENTRE D’APPELS OFF SHORE (Tunis Belvédère) Vous êtes différent, nous aussi... … et nous recrutons immédiatement : 20 Télévendeurs/Téléprospecteurs * Ces postes nécessitent : - Dynamisme et disponibilité - Maîtrise parfaite du français (écrit/oral) - Excellente élocution Salaire très motivant (fixe + variable). Titularisation, CDI temps plein. Appeler le 71.845.672 / 71.844.433 Ou envoyez un mail à : [email protected] Vous maîtrisez la langue française, vous avez une expé- rience en télémarketing, vous êtes motivés et disponibles à plein temps, vous souhaitez intégrer une équipe jeu- ne et dynamique: N’hésitez pas à nous contacter au Tél.: 71.233.640 Email: [email protected] Adresse: 66, avenue d’Afrique - Menzah 5 Nous vous proposons un salaire motivant, un contrat en CDI et une possibilité d’évolution. ACC, CENTRE D’APPEL A EL MENZAH 4 RECRUTE : DES TÉLÉOPÉRATRICES ET TÉLÉOPÉRATEURS répondant aux critères suivants : - Parfaite maîtrise de la langue française (sinon s’abs- tenir) - Manipulation de l’outil informatique - Expérience souhaitée dans un centre d’appel - Age entre 22 et 35 ans - Organisation, sens du contact et ponctualité exigés - Etudiants s’abstenir. Poste stable et d’avenir Possibilité de promotion interne Salaire attractif et motivant. NOUS CONTACTER SUR LE 71.235.407 Importante société opérant dans le secteur des conserves alimentaires recrute : 1- Trois (03) commerciaux 2 - Deux (02) collaborateurs en marketing 3 - Deux collaborateurs ad- ministratifs. Profil: Niveau bac et plus - Ex- périence exigée. Tél. n°71.892.700 ENVOYER CV AU Fax: 71.891.578 Importante société de trans- port international, sise à la zone portuaire de Radès re- crute : UN AGENT (HOMME) D’EXPLOITATION Spécialités: route, RO/RO Expérience minimum: 2 à 3 ans Niveau minimum: bac+2 Maîtrise parfaite de la langue française Maîtrise de la langue anglaise souhaitée. Prière adresser : Lettre de mo- tivation manuscrite et CV au : 66, av. de Paris - Mégrine - Presse Media Offre n°7663 Société recrute : DEUX MÉDECINS EXPÉRIMENTÉS Bonne présentation, maî- trisant les outils de com- munications pour poste de délégués commerciaux, pour poste de délégué mé- dical, ayant de l’expérience, bonne présentation, bonne élocution. Tél.: 71.284.484 Fax: 71.283.631 GSM: 22.585.511 Email: [email protected] AGENCE DE VOYAGES, RECRU- TE 2 représentants pour Jerba et Zarzis, parlant le français et l’italien et un agent de réserva- tion pour Tunis. Tél. 71.782.780 - 71.849.132 TOUR OPERATOR CHERCHE: Des représentants Ayant une expérience dans le domaine et parlant néerlandais ou flamand. Cont. le 98.407.808 RECRUTEMENT SALON DE THE L’ELYSEE ENNASR II, RECRUTEserveur, serveuse, plongeur, commis de salle, barmen et crépier. Acceptons tunisiens ou étrangers. Tél. 22.647.627 GROUPE DE SOCIETES DANS LE DOMAINE INFORMATIQUE, RECRUTE : Assistante de direction Le postulant doit remplir les condi- tions suivantes - Expérience exigée (3 ans au minimum) - Parfaite maîtrise de l’anglais et du français Envoyer C.V et lettre de moti- vation par fax au 71.205.580 Sté REC. un chauffeur-coursier. Niv. bac, exp. exigée. Tél.20.995.342 Sté DE CONFECTION TOTA- LEMENT EXPORTATRICE A MEGRINE RIADH, DESIRE RECRUTERmécanicien machi- ne à coudre (spécialité Jeans). Expérience exigée 5 ans. Tél. 71.427.442 - Fax 71.428.157 NOUS SOMMES UNE SOCIE- TE DE CONFECTION spéciali- sée dans la lingerie, sise à Men- zel Fersi (délé Moknine) pour notre nouvelle extension, nous cherchons : - Ouvrières sur machine à coudre - Deux techniciennes en habille- ment productif - max 2 ans d’ex- périence - Une cheftaine - min 3 ans d’ex- périence. Contact. Tél. 73.400.100 - fax. 73.400.101 CHERCHE masseuse. Tél. 71.750.342 Sté DANS LE DOMAINE DU BATIMENT, RECRUTEdes com- merciaux H/F, présentables, dynamiques, responsables, moto- risés. Envoyer C.V à Presse Publicité. Agence Le Kram, offre n° 600128 V OUS CHERCHEZ UN EMLOI Gagnez une compétence en 15 jours de formation Cours Pratiques Accélérés en: INFOGRAPHIE -WEB TEC MULTIMÉDIA - BUREAUTIQUE Contactez Cyber ACADEMY AU : 22.529.448 - 71.782.733 - 71.782.936 SOCIETE TOTALEMENT EXPOR- TATRICE EN CONFECTION SITUEEASOUSSE, RECHERCHE: Un responsable du personnel (homme), niveau bac +4, avec expérience minimum de 2 ans, ayant des connaissances en droit social et gestion des res- sources humaines, maîtrisant l’outil informatique et la langue française Un responsable qualité, niveau bac + 3 technicien supérieur en génie textile, avec une expé- rience minimum de 3 ans dans le contrôle qualité, maîtrisant l’outil informatique et la langue française Adressez C.V, lettre de motiva- tion, photo, diplômes et attes- tations de travail à l’adresse sui- vante : SEAM-TECH Industries Z.I. Sidi Abdelhamid BP 41-4061 Sousse ou par fax au 73.322.447 ou contacter le 73.322.446 AVIS DE RECRUTEMENT LA SOCIETE INTER MEUBLE DESIRE RECRUTER des agents commerciaux pour ses salles d’exposition sises à La Soukra et Hammam-Sousse et répondant aux profils sui- vants: • Présentables • Dynamiques et motivés par le travail • 30 ans d’âge maximum • Niveau 6e année secondaire et plus • Expérience souhaitée Les intéressés peuvent contac- ter la société par téléphone aux 73.343.290 - 73.343.291 ou directement à l’adresse du siè- ge route de Tunis, km 134- Hammam-Sousse, munis de leurs pièces nécessaires CENTRE D’ESTHETIQUE ET DE COIFFURE A EL MEN- ZAH, CHERCHE coiffeur ou coiffeuse qualifié(e), exp. mini. 5 ans. Cont. le 98.349.179 - 71.706.465 ATELIER DE CONFECTION SIS A CITE ETTADHAMEN, CHERCHE une cheftaine de chaîne. Tél. 21.498.078 SOCIETE DE RESTAURATION RECRUTE : - 1 responsable d’exploitation: ayant un brevet de technicien supérieur en hôtelleire avec une expérience de 5 ans au mini- mum, si possible dans la res- tauration. Maîtrisant parfaite- ment la langue française. Le permis de conduire serait appré- cié - Cuisiniers : jeunes diplômés Merci de nous contacter au : Tél. 71.758.559 - Fax 71.758.664 MANOUBA, SOCIETE CHERCHE attaché commercial, bac + 2, ayant bonne communication. Cont. le 71.602.722 ou envoyer C.V par fax au 71.602.665 Sté RECRUTE : - Assistante commerciale pour la région de Tunis et une pour la région du Cap Bon, ayant un niveau bac min., expérience souhaitée et maîtrisant l’outil informatique - Technico-comm. pour la région du Cap Bon, ayant un niveau bac +2, permis de conduire - Agent comptable ayant une formation de technicien en cpté et finance, et ce, pour la région du Cap Bon - Architecte-décorateur, ayant permis de conduire, pour la région du Cap Bon. Envoyer C.V au 71.331.290 SOCIETE DE RENOMMEE RECRUTE DE SUITE : - Une assistante de direction: Bac + 4 ans, études supérieures min. Expérience exigée 5 ans min - Une secrétaire : bac + 2 ans, études supérieures min. Expérience exigée 4 ans min. (Langues : trilingue arabe-fran- çais-anglais : écrits et parlés) Rémunération conséquente selon évaluation des compétences - Un réviseur comptable pour poste de responsabilité : expé- rience exigée 5 ans au min. Envoyer par fax au 71.759.483 - e-mail : [email protected] - Animatrices, animateurs par voie de casting Envoyer C.V + 2 photos por- traits : AVIP85, avenue 13-Août- Choutrana 2-2036 La Soukra A ZARZIS, SOCIETE RECRU- TE DE SUITE : - Des kinésithérapeutes - Des techcniciens supérieurs en thalasso - Des hydrothérapeutes confir- més - Des esthéticiennes - Des réceptionnaires confirmés Prière envoyer C.V par fax au 72.264.154 IMPORTANTE SOCIETE COM- MERCIALE, SISE A TUNIS, RECRUTE DE SUITE POUR SA DIVISION HOTELLERIE ET CATERING Cadre commercial Diplômé de l’enseignement supé- rieur, le candidat doit posséder une 1ère expérience dans la four- niture de produits pour le sec- teur de l’hôtelleire et de la res- tauration où il dispose de bonnes introductions Permis de conduire exigé, voi- ture souhaitée, rémunération moti- vante Ecrire avec C.V détaillé et pho- to au 24, rue du Golfe Arabe- 2037 El Menzah 8-Tunis POUR U.A.B. IMPORTANTE A TUNIS, CHERCHONS: • Responsable avec expérience commerciale + clientèle fidèle. Etudions toutes formes de col- laboration. Tél. 98.327.642 CHERCHONS tech sup. en inf. Hab. Ariana, pratiquant bien la gravure sur CD exp. exigée, âge max 25 ans. Tél. 22.960.968 ASSUREZ VOTRE AVENIR d’une façon certaine en créant votre propre micro entre- prise immédiatement rentable et en acquérant une nouvelle tech- nique pour la fabrication de crèmes cosmétiques ou de savon végé- tal naturel amélioré. Produits uniques et de haute technologie Sous l’égide d’un scientifique de renommée mondiale A PRIX MODERE Pour tous renseignements, visi- tez notre site unique sur le web: www.sef-techno.com Puis fixez un RDV au : 71.334.836 - 98.463.721 Sté FRANÇAISE, RECRUTE des salariés, français parfaite connaiss. inf. 46, av. Kheireddine Pacha, Tunis. Tél. 71.288.655 - 71.892.529

2006-01-22_pa

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Dimanche 22 janvier 2006

OfOffres d’emploifres d’emploiImportante société de confection totalementexportatrice (chaîne et trame, cuir), spécia-lisée dans la couture des housses de voi-tures, cherche :

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AVEC 5 ANS MINIMUM D’EXPÉRIENCE(SALAIRE MOTIVANT)

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Accounting and Internal Control Responsible (AIC)• Co-ordination of the month close work with the accoun-

ting team • Accounts reconciliation review • Fixed Assets follow-up • Accounts Payables & Accounts Receivables supervision• Accruals & reserves follow-up• Inventories control • Quarterly Attest Form• Physical counts control and analysis• Internal control improvement• Accounting manual formalisation

Business Planning and Analysis Responsible (BPA) • Forecast data preparation and reporting • Budget preparation and reporting• Month close data analysis and reporting• Monthly Operation Review Meeting data preparation• Expenses control• Daily plant performance• Weekly report

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IILa Presse de Tunisie

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I B M , p i o n n i e r d ue - b u s i n e s s , à l ap o i n t e d e l ’ i n n o v a-tion et acteur majeurdu progrès grâce à lam o b i l i s a t i o n d etoutes les expertisesa u s e r v i c e d e n o sc l i e n t s ( c o n s u l t i n g ,services, matériel etl o g i c i e l s ) , n o u se m p l o y o n s p l u s d e3 0 0 0 0 0 p e r s o n n e sd a n s l e m o n d e e tr e c r u t o n s p o u r I B MT u n i s i e :

INGÉNIEURS D’AFFAIRESREF. 1004/05

Rattaché au Responsable UAP, vous assumez la responsabilité d’une zone de produc-

tion et votre principale mission consiste à organiser la fabrication en fonction des pro-

grammes, à former, animer et coordonner une équipe de plus de 100 personnes et à

participer à l’amélioration des procédés de fabrication en veillant au respect des

délais, des spécifications techniques et des critères de qualité.

De formation Ingénieur, vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 3 ans,

vous avez le goût de l’amélioration permanente de la productivité et votre sens de

l’écoute, vos qualités relationnelles, votre pragmatisme et votre ouverture d’esprit

seront les atouts de votre réussite au sein de notre site.

L e a d e r s i n d u s t r i e l sd é d i é s à l ’ é q u i p e-m e n t a u t o m o b i l e ,s o l i d e m e n t i m p l a n-tés en Tunisie, nouss o m m e s f o r t s p a rn o s c o l l a b o r a t e u r squi comptent plus de5000 personnes. D a n s l e c a d r e d en o t r e d é v e l o p p e-m e n t , n o u s r e c r u-tons pour le site deB e n A r o u s ( 1 2 0 0personnes) :

INGÉNIEURS DE PRODUCTIONREF. 1025/06

Nous sommes un groupe multina-tional leader dans son domaine etprésent dans plusieurs pays. Dansle cadre de notre fort développe-ment, nous recrutons pour notrefiliale en Tunisie :

De formation Ingénieur, vous êtes débutant à fort potentielou disposant d’une expérience dans l’un de ces domaines :Production, Qualité, Maintenance, Méthodes, Planification,Projets, Logistique ...

De formation Ingénieur en Génie Industriel, Électroméca-nique ou autre, vous possédez une expérience industrielle etde mangement d’environ 10 ans et vous maîtrisez la langueanglaise.

P L A N T M A N A G E RREF. 1020/06

I N G E N I E U R SREF. 1023/06

De formation supérieure, Bac + 4 minimum, vous êtes par-faitement trilingue et vous attestez d’une expérience d’aumoins 2 ans, dans la fonction, idéalement acquise dansun environnement international.

De formation Ingénieur ou Gestionnaire, vous possédez uneexpérience d’au moins 3 ans dans une fonction similaire,idéalement acquise dans le secteur de l’industrie et vous avezun anglais courant.

C O N T R Ô L E U R D E G E S T I O NREF. 1021/06

ASSISTANTE DE DIRECTIONREF. 1024/06

De formation GRH, Bac + 4 minimum, vous disposez d’uneexpérience en tant que DRH, d’au moins 5 ans, idéalementacquise au sein d’une entreprise internationale. La maîtrisede l’anglais est indispensable.

D I R E C T E U R R . HREF. 1022/06

Intégré à notre équipe Ressources Humaines, vous assurez la gestion et la prépara-

tion des éléments de la paie (prêts, congés…), le traitement et la réalisation de la paie

ainsi que l’élaboration des tableaux de bord et des indicateurs relatifs à cette activi-

té.

De formation Technicien en GRH, en comptabilité ou équivalent, vous avez une expé-

rience confirmée d’au moins 3 ans dans un poste similaire, qui vous a permis d’être

méthodique, de maîtriser la législation, la technicité liée à la paie ainsi que l’outil

informatique.

Des qualités de rigueur, d’organisation, d’adaptation, de disponibilité, de discrétion,

une bonne capacité d’écoute et un excellent relationnel vous permettront de réussir

à ce poste et vous ouvriront de réelles possibilités d’évolution.

N o u s s o m m e s u n eimportante multina-t i o n a l e b a s é e àB i z e r t e , a c t i v a n td a n s l e s e c t e u ra u t o m o b i l e . N o t r ed é v e l o p p e m e n t e s tassuré par une poli-tique ambitieuse decréativité technique.Afin d’accompagnern o t r e f o r t e c r o i s-sance, nous étoffonsn o t r e é q u i p e R H e trecrutons :

R E S P O N S A B L E P A I EREF. 1019/06

Rattaché à notre Responsable de Production, vous aurez à charge les méthodes au

sein de notre entreprise. À ce titre, vous assurez le suivi des gammes, réalisez les

projets méthodes, suivez et contrôlez les dossiers de fabrication et veillez à la bonne

organisation de l’atelier de production. Vous aurez également, par délégation, la

responsabilité de l’encadrement du personnel de production.

De formation Technicien supérieur, vous attestez d’une expérience réussie d’au

moins 2 ans dans les Méthodes et le management terrain d’équipes de produc-

tion, dans le secteur de l’industrie automobile, électronique, mécanique de

précision ou autres.

Dynamique, organisé et rigoureux, votre autonomie, votre esprit pratique,

votre talent d’animateur ainsi que votre implication seront les garants de

votre réussite.

N o u s s o m m e s u n ei m p o r t a n t e e n t r e-p r i s e t o t a l e m e n te x p o r t a t r i c e , f a b r i-quant des dispositifsm é d i c a u x à u s a g eu n i q u e e n m a t i è r ep l a s t i q u e e t f i l i a l ed ’ u n g r o u p e i n t e r-national. Pour étof-f e r n o t r e é q u i p e ,nous recrutons :

T E C H N I C I E N M É T H O D E S / P R O D U C T I O NREF. 1017/06

Cogerh Sélection,c’est une nouvelle façon d’envisager votre carrière !

Page 3: 2006-01-22_pa

IIILa Presse de Tunisie

Dimanche 22 janvier 2006 LES PETITES ANNONCESEMPLOIS OFFRES VOUS CHERCHEZ

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Q Chefs d’équipe de production:Profil souhaité: technicien en productionMission: gérer une équipe de production- Connaissance souhaitées: une première expérience sou-haitée dans un poste similaire.

Q Assistants qualité:Profil souhaité: technicien supérieur en électromécanique/gestion de la qualitéMission: élaboration et suivi des indicateurs qualité et amé-lioration continue- Connaissances souhaitées: une première expérience depréférence dans le secteur automobile.

Q Assistante de direction:Profil souhaité: technicien supérieur assistante de directionou maîtrisard en sciences humaines- Connaissances souhaitées: bonne maîtrise de l’outil infor-matique et de l’anglais et/ou l’italien.

Q Magasiniers:Profil: technicien supérieur en gestionMission: gestion des stocks- Connaissances souhaitées: de préférence AS400

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Envoyez lettre de moti-vation, CV, attestationset diplômes à l’adressesuivante :BP 17 Naâssen 1135

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BASÉ AU CENTRE-VILLE DE TUNIS

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• Vous maîtrisez parfaitement la langue française (sinon, prière de s’abstenir)• Vous avez une aisance téléphonique et le sens de l’écoute (élocution)• Vous maîtrisez l’outil informatique• Vous êtes disponible à plein temps (10h00 à 20h30)

Profil recherché :

• Vous maîtrisez parfaitement la langue française (sinon, prière de s’abstenir)• Vous avez des compétences éprouvés en management• Vous possédez une expérience similaire dans un centre d’appel• Vous avez le goût de l’animation d’équipe• Vous maîtrisez l’outil informatique• Vous êtes disponible à plein temps (10h00 à 20h30)

N.B.: Produire justificatifs avec le CV (attestations de travail en originaux)

Profil recherché :

• Vous maîtrisez parfaitement la langue française (sinon, prière de s’abstenir)• Vous avez des compétences éprouvées en management et vous avez animé une équipe de super-

viseurs dans un centre d’appels (capacités d’organisation et d’autonomie exigées)• Vous maîtrisez l’outil informatique• Vous êtes disponible à plein temps (10h00 à 20h30)

N.B.: Produire justificatifs avec le CV (attestations de travail en originaux)

Notre société vous garantit :– Une rémunération attractive sur toute l’année– Cinq semaines de congé payé– Dix minutes de pause par heure de travail– Un maximum de sept heures de travail par jour– Repos samedi après-midi et jours fériés français– La possibilité d’une promotion interne.

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Fax : 71.242.061 / E-mail: [email protected]

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Envoyer copie CV détaillé et photo d’identité àl’adresse suivante :

62, avenue de Carthage 1000 Tunisou par fax n°71.343.401

CITROEN TUNISIE recrutepour sa direction technique

• CADRES TECHNIQUES• MECANICIENS QUALIFIESEnvoyer copie CV détaillé et photo d’identité àl’adresse suivante :

62, avenue de Carthage 1000 Tunisou par fax n°71.343.401

Société opérant dans le secteur de lacommunication, recrute pour sondépartement web :

Un infographiste / Webmaster :– Mission :

Concevoir le design des pages du site en accordavec les chartes graphiques.Réaliser des éléments graphiques et les intéger.Préserver la cohérence graphique du site.Se tenir au courant des évolutions techniques etse former aux nouveaux outils.Production de contenu, la modification et l’op-timisation des pages web de notre site web.Développement de nouveaux modules et leurintégration dans le site.

– Profil :Une première expérience dans la réalisation desites Internet.Vous avez de solides connaissances dans lesdomaines artistiques et techniques.Vous maîtrisez les logiciels graphiques suivants(version PC) :Photoshop, Illustrator, Flash et aussi des logi-ciels pour la création Web: Image Ready,Dreamweaver...Vous êtes imaginatif et créatif pour construireun univers graphique original.Vous êtes passionné de développement web(PHP), vous suivez l’évolution des technologieset vous souhaitez évoluer sur des projets Inter-net novateurs et développer une expertise sur unsite Internet à fort trafic.Vous maîtrisez parfaitement la langue françai-se et avez des qualités rédactionnelles.Vous savez travailler en équipe, êtes disponible,autonome et impliqué.

ENVOYEZ CV + LETTRE DE MOTIVATION AU :BP 143 - 1073 Montplaisir Tunis

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CHAUFFEUR• Pour directeur générale étranger• Résident à la banlieue nord plus précisément à

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Service recrutement : Tél. 71.940.834 avec un CV obligatoire(prévoir une partie de la journée pour les candidats retenus) ou envoyervotre candidature sur notre site: www.mchdirect.com

Sy s t e m E n g i n e e r i n gSociété tunisienne totalement exportatrice opérantdans le domaine des télécommunications et de l’in-formatique cherche Ingénieurs consultants ayant lesprofils suivants :

Expert J2EEIngénieur Informaticien ENSI, ENIT ou équiva-lent- Minimum 10 ans d’expérience - 4 ans d’expérience en expertise et architecture

J2EE- Connaissances souhaitées : Struts, Hibernate,

Design Patterns, Ant, JSF, Spring, SqlMap…

Ingénieur chef de projetChef de projet de développement informatique- Minimum 10 ans d’expérience - Cinq ans d’expérience en gestion de projets de

développement informatique.- Connaissances souhaitées : .NET, web services,

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Développeurs Java / J2EE confirmésIngénieur Informaticien ENSI, ENIT ou équivalent- Minimum 4 ans d’expérience - Deux ans expérience en J2EE- Certification java/J2EE- Connaissances souhaitées : jsp, MVC, oracle,

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Candidature: CV format Word à:[email protected] PETROLE RECRUTE

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Votre profil :Bac + 4, gestion commerciale (ou équivalent) avec minimum2 ans d’expérience dans un poste similaireVotre mission :Vous développez les ventes carburants et lubrifiants despoints de ventes, veillez à l’implication des exploitants à notrepolitique commerciale, formez les nouveaux gérants, col-lectez les informations sur le développement de votre sec-teur…Vos atouts :Organisé, méthodique, esprit de synthèse, excellent com-municateur, orientation client…

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DIRECTEUR EN CHEF RÉF. (02-06)— Maîtrise la langue arabe— Diplômé d’une école de journaliste— Bonne connaissance de la télévision— Une culture générale développée— Bonne maîtrise de la langue française

DIRECTEUR,ARTISTIQUE: RÉF. (03-06)Minimum 2 ans d’expérience en agence de communication

INFOGRAPHISTE : RÉF. (04-06)— Une bonne expérience en habillage pour la télévision— esprit créatif— Maîtrise du français et de l’anglais

INFORMATION : (05-06)— Ingénieur en informatique— Excellente maîtrise de la langue anglaiseRénumération motivanteExpérience exigée

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Profil : Age 30 ans et plus, de niveau universitaire (bac+4/6)et bénéficiant d’une expérience de 3 ans minimum de pré-férence dans le domaine des biscuiteries et des confiseries;Autonome, homme de terrain, méthodique et rigoureux, vousdisposez également de capacités d’analyse et d’anticipation.Impliqué dans la réalisation des objectifs qui vous sont fixés,vous faites preuve de dynamisme et d’initiatives.Mission : Rattaché à la direction générale, vous participezà la définition des moyens de production, vous développezles moyens internes entre production, services techniques,logistique et commercial afin d’optimiser la capacité, les coûtset les délais.Votre objectif est de garantir la fiabilité de l’exploitation ensupervisant la disponibilité, la gestion des flux et du plan-ning en effectuant l’analyse des résultats d’exploitation pourmettre en place les actions correctives et contrôler leur miseen œuvre.Merci d’envoyer votre CV+photo à l’adresse suivante :

BP 94-2080 Nouvelle Ariana ou par mail à :[email protected]

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RECRUTEMENTSOCIETE DE COURTAGEEN ASSURANCE, EN PLEINDEVELOPPEMENT, RE-CRUTE :Un inspecteur d’encadrementdont la mission sera d’animer,de contrôler et d’assister uneéquipe de commerciaux évo-luant dans la région de SousseLes candidats au poste doi-vent répondre au profil sui-vant: âge 30 à 40 ans, niveaud’instruction universitaire (1ercycle), expériences : enca-drement d’une force de vente,réussite dans la représenta-tion. Atouts : de bonne pré-sentation, aimant le contacthumain, dynamique, ambi-tieux et sachant convaincreRémunération motivante, for-mation assuréeEnvoyer C.V détaillé + photorécente à MSA 29, av. de l’In-dépendance-Résidence Me-ryem-B17-2080 Ariana

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LES PETITES ANNONCES IVLa Presse de Tunisie

Dimanche 22 janvier 2006

ATTACHEE DE DIRECTION

Mission : — Sous la supervision du directeur du site, vous assumez la responsabilité de certaines tâches admi-nistratives relevant des activités de la direction.— Vous coordonnez les activités de la Fondation ST auprès des ONG locales.— Vous assurez le reporting sur l’avancement des initiatives de la Fondation ST et veillez au respectdes échéanciers de réalisation de projets placés sous votre coordination.Profil :De formation généraliste bac+4 minimum, vous avez une aisance naturelle dans la communication.Vous êtes autonome, avez le sens de l’initiative et maintenez une discipline de reporting.Une maîtrise de l’environnement Windows et des applications office (Word, Excel et Power Point) etdes langues française et anglaise est obligatoire.

ASSISTANTE DE DIRECTION

Mission : — Sous la supervision du directeur de division, prenez en charge la gestion de tâches administra-tives relatives aux activités de la division — Vous assurez l’organisation des missions des employés de la division — Vous assurez le suivi des dossiers relatifs à l’assurance groupe des employés du siteProfil :De formation généraliste bac+2 minimum, vous êtes méthodique dans le travail, et faites preuve derigueur et professionnalisme. Vous êtes autonome et avez le sens de l’initiative.Une maîtrise de l’environnement Windows, des applications office (Outlook, Excel, Word et PowerPoint), et des langues arabe, française et anglaise est obligatoire.

RESPONSABLE PAIE

Mission : — Sous la supervision du directeur des ressources humaines, vous prenez en charge la gestion dela paie des employés du site - Vous assurez le suivi des relations avec la CNSS et toutes déclarations afférentes - Vous assurez le suivi des dossiers relatifs à l’assurance groupe des employés du siteProfil :De formation bac+2 minimum en gestion/comptabilité ou GRH, vous êtes méthodique dans le travail,et faites preuve de rigueur et discrétion. La maîtrise de la législation relative à la fiscalité des per-sonnes physiques et des connaissances en droit social sont un plus.Une maîtrise de l’environnement Windows et des applications office (Word, Excel et Power Point) etdes langues française et anglaise est obligatoire.

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VLa Presse de Tunisie

Dimanche 22 janvier 2006 LES PETITES ANNONCESEMPLOIS OFFRES

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LES PETITES ANNONCES VILa Presse de Tunisie

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Envoyer votre dossier de candidature,comprenant un CV et une photo

par e-mail : [email protected]

ETABLISSEMENT FINANCIERRecrute

pour son agence de Tunis

Un cadre (bac+4)chargé du back office

– Mission: mise en place des contrats de finance-ment

– Profil: titulaire d’une maîtrise en gestion (optionfinance ou économie) ou d’une maîtrise en droit.Maîtrise de l’ouil informatique exigée.

Envoyer une lettre de motivation manuscrite + CVpar fax au: 71.236.625

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Un responsable qualité* Vous devez être :• Ingénieur en génie mécanique / industriel• Connaissances ISO 9001/2000 / ISO TS16949• Une première expérience est souhaitée.

Un ingénieur pour la production / planification* Vous devez être :• Ingénieur en génie mécanique / industriel• Connaissances en gestion de production• Maîtrise parfaite de l’outil informatique• Une première expérience est souhaitée.

Un informaticien* Vous devez avoir :• Diplôme supérieur : Minimum bac+2• Connaissance de l’environnement Windows• Maîtrise de l’environnement Visual Basic• Maîtrise d’ACCESS• Bonne connaissances du langage SQL• Maîtrise d’Oracle est souhaitable• Une première expérience est souhaitée.

Les candidats intéressés sont priés d’adresser leursdemandes + CV au : BP n°207 Grombalia 8030

GROUPE DE SOCIETES EN PLEINE EXPANSIONRecrute pour ses besoins à Tunis le personnel suivant :

ASSISTANT EXPORT & MARKETING (AEM/06)• Profil :‰ Technicien supérieur en gestion commerciale ou marketing‰ Bon communicateur‰ Présentable‰ Maîtrise de l’outil informatique et bureautique‰ Maîtrise des langues étrangères‰ Expérience de deux ans dans un poste similaire‰ Réside banlieue Sud de préférence.

TECHNICO-COMMERCIAL (T-C/06)• Profil :‰ BTP ou BTS en Gestion commerciale, électricité ou équivalent‰ Expérience de deux ans dans un poste similaire‰ Maîtrise des langues étrangères‰ Ayant un permis de conduire‰ Bon communicateur‰ Présentable‰ Disponible pour des déplacement fréquents‰ Ayant de bonnes connaissances du secteur électrique‰ Réside banlieue Sud de préférence.

Prière d’envoyer un dossier de candidature(lettre de motivation manuscrite en précisant la référence du poste, CV et photo)

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français et l’anglais.‡ Il aura pour mission de suivre et développer le portefeuille

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RESTAURANT ACARTHAGE,CHERCHE serveuse ou ser-veur, français exigé. Tél.22.304.287

FAST-FOOD, RECRUTE ser-veuses. Tél. 21.303.760

MAGASINIER, sérieux, dyna-mique, organisé, expérience exi-gée. Lieu de travail Z.Ind. M’nihla.Envoyer C.V par fax au71.554.999

CHEF MAGASIN, âgé de 35 à50 ans, sérieux, dynamique, or-ganisé, responsable, marié, ex-périence exigée, mission: in-ventaire de la marchandise pé-riodique, pointage de la mar-chandise avant livraisant, or-ganisation du travail des ma-gasiniers. Lieu de travail Z.I.M’nihla. Envoyer C.V par fax au71.554.999

ENTREPRISE D’ELECTRI-CITE, CHERCHE A RECRU-TER tech./sup. chefs de chan-tiers (exp. 2/4 ans).Tél. 71.693.400

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Nous recherchons un respon-sable terrain, dynamique pournotre département de mesure,des ventes (Retail Measure-ment). Cette personne sera res-ponsable d’organiser et super-viser toutes les opérations ter-rain, s’assurant que le terrainse déroule correctement, dansles temps et de manière effi-caceProfil requis :- Un diplôme universitaire- Un minimum de 5 ans d’ex-périence professionnelle- Des qualités de gestion d’équipesont un avantage- Excellente communicationécrite/orale en anglais- Maîtrise de l’informatiquePrêt à faire face au challenge ?Les candidats intéressés doi-vent envoyer leurs C.V, auxadresses ci-dessous, avant le4 février 2006 :ACNielsen Tunisia12, rue 8003-4e étage, Mont-plaisir-Tunis - ou e-mail :

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VIILa Presse de Tunisie

Dimanche 22 janvier 2006 LES PETITES ANNONCESEMPLOIS OFFRES ENTREPRISE ITALIENNE

D’ENVERGURE INTERNATIONALERecrute :

DESSINATEUR PROJETEUR EN BÂTIMENT(Architecture, structure, fluides

et électricité)Qualifications- Excellente aptitude au travail d’équipe- Disponibilité pour des déplacements à l’étranger- La connaissance de base des structures en béton

armé est fort appréciable.- La connaissance du logiciel de modélisation

Autodesk Revit est un atout pour le candidat- La connaissance de l’anglais et de l’italien est fort

appréciable.La bonne capacité d’analyse et le sens de la respon-sabilité sont indispensables pour la réussite du candi-dat, nous assurons la formation sur nos méthodes detravail et offrons une bonne perspective d’avenir pourcandidat dynamique et ambitieux.Les dossiers de candidature, comprenant une lettre de moti-vation et le CV détaillé, doivent être adressés par e-mail à:[email protected]

Ecole Primaire Privée(Entre le Bardo et la Manouba)

Recrute:

INSTITUTEUR(TRICE)• Excellent français (bac

français, duel ou maî-trise de français) pourl’année scolaire.

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Envoyez CV 1 page par fax: 70.605.083

COMPAGNIE D’ASSURANCE RECRUTE :

DES CONSEILLERS COMMERCIAUX* Conditions exigées :Ó Niveau minimum: Bac+2Ó Age: moins de 32 ansÓ Bonne présentationÓ Disponibilité totaleÓ Dynamique et ambitieuxÓ Avoir le sens du contact avec esprit commercial.

Envoyer dossier de candidature comprenant (lettrede motivation, CV détaillé, photo, copie desdiplômes) à l’adresse suivante :

A.M.I - 16, av. de Carthage - Tunis

POINT VENTE OPTIQUERecrute :

- Opticien- Monteur vendeur

Excellente présentation,maîtrise parfaite de la langue française.

Faxer CV + lettre de motivation au : 71.77.87.15

IMPORTANTE SOCIETEAGROALIMENTAIRE

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Mécanicien* Technicien supérieur en mécanique ou

électromécanique* Expérience de 5 ans au minimum dans

une société industrielle en tant que méca-nicien chargé de la réparation desmachines de conditionnement.

Responsable utilités* Ingénieur électromécanique, énergitique

ou équivalent* Expérience de deux ans est souhaitée

dans un milieu industriel.

ADRESSER VOTRE CV PAR FAX : 71.449.454

IMPORTANTE SOCIETEINDUSTRIELLE

RECRUTE POUR SON SERVICE COMMERCIAL :

• Des commerciaux :* Votre profil: 25 - 35 ans, bac+4, de formationsupérieure en gestion des ressources humaines(type ISET), vous avez acquis 2 à 3 ans d’expé-rience dans un poste similaire. Vous maîtrisez lesoutils de la gestion du personnel et la législationy afférente.

• Assistant(e) marketing :* Votre profil: 25-30 ans, bac+2, vous avez desconnaissances en marketing, vous avez acquis 2à 3 ans d’expérience, vous aimez le travail en grou-pe, vous êtes dynamique, vous maîtrisez parfai-tement les logiciels informatiques.

Veuillez envoyer votre candidature, CV + demanded’emploi manuscrite à l’adresse suivante :

2 bis, rue Ibn Zeïdoun El Menzah V2037 Ariana

Sté D’EDITION FRANÇAISEEN TUNISIE, RECRUTEcom-merciaux pour la vente d’es-paces publicitaires H/F, âge de22 à 30 ans, secteur au GrandTunis. Rémunération fixe + frais+ commissions. Envoyer C.Vavec photo par e-mail :[email protected] ou par courrier 12,rue Cyrus Le Grande, 2e étage,bureau n° 16-1002 Tunis-Bel-védère

SALON DE COIFFURE, A ELMENZAH 7, CHERCHE coif-feur ou coiffeuse, présentable,ayant une expérience pas moinsde 3 ans. Veuillez contactez le20.933.862

SALON DE THE AENNASRII,CHERCHEserveuses et comp-toiristes qualif iés. Tél.98.484.506

SOCIETE RECRUTEMédecin urgentiste homme

maîtrisant l’anglais pour exer-cer sur siteEnvoyer C.V + photo à l’adressesuivante :[email protected]

SOCIETE cherche secrétaireétrangère, expérimentée, qua-l i f iée et dynamique. Tél.71.778.889

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l’Etat Tunisien et l’EtatFrançais

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FURE ET D’ESTHETIQUE,RECRUTEesthéticienne et coif-feuses expérimentées à La Sou-kra. Tél. 22.529.656

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de ménageKhezama-Sousse. Tél.98.239.673

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Sté LEONI-TUNISIE SISEAMESSADINE (SOUSSE) TO-TALEMENT EXPORTATRICERECRUTE IMMEDIATEMENT:

Un(e) assistant(e)Spécialités et profils :* Maîtrise les tâches de secré-tariat* Maîtrise de la langue alle-mande et anglaise* Maîtrise l’outil informatique* De préférence de la région duSahelPoste important et stableAdresse à contacter :

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CABINET D’EXPERTISECOMPTABLE, MEMBRE D’UNRESEAU INTERNATIONAL,RECRUTE :- Réviseurs comptables (avecou sans expérience)- Maîtrisards en gestion comp-table, expérience minimale d’uneannée et maîtrise du logicielcomptable SAARI exigéeAdresser vos demandes ma-nuscrites accompagnées d’unC.V actualisé par fax 71.942.177- Tél. 70.838.223Sté DE FABRICATION VE-TEMENT FEMMES, CHAINE

ET TRAME ET MAILLE, SISEA EL M’NIHLA, RECRUTE :-Monitrice chaîne, polyvalenteavec expérience confirmée aumoins 5 ans- Jeune mécanicien avec pe-tite expérience de 1 à 2 ansVeuillez nous contacter au71.537.858 ou envoyer votreC.V par fax au 71.537.836

CENTRE DE BEAUTE,CHERCHE des masseuses.Tél. 22.032.590

IMPORTANT LABORATOIREIMPLANTE DANS LAREGIONDE BEN AROUS, RECRUTE:2 techniciens supérieurs enanalyse chimique- Connaissance en informa-tique et en anglais exigées- Expérience souhaitéeLes candidats doivent adres-ser :- Une lettre de motivation- Un C.V- Photo d’identité récenteEcrire à Presse Publicité n°3571

Sté ETRANGERE TOTALE-MENT EXPORTATRICE, IM-PLANTEE A BIZERTE, RE-CHERCHE ingénieur textile(F), âge moins de 30 ans avecou sans expérience. EnvoyerC.V. au 72.431.098 [email protected]

SOCIETE AGROALIMEN-TAIRE, RECRUTE représen-tant avec véhicule en très bonétat, dynamique, méticuleux,ayant la fibre commerciale etle sens de la vente directe. Pourles régions suivantes : Sousse,Monastir, Kairouan, Jendouba,Le Kef. Tél. 71.593.001

Sté SPECIALISEE DANS LAFABRICATION ET LACONCEPTION DU MATERIELPOUR LE BTP, RECRUTE DESUITE un dessinateur indus-triel de qualité pour le besoinde son bureau d’études et lesuivi des travaux dans l’usine.Tél. 71.428.355 - Fax71.427.191

RESTAURANT LE SAPIN, RE-CRUTE comptable avec ex-périence, secteur hôtellerie,gardien de nuit. Cont. le21.002.166 - 22.481.833

SOCIETE RECRUTE cadreadministratif. Etudes juridiquesou ressources humaines. Ex-périence 3 ans. Env. C.V (1page) par fax au 71.807.081

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Des opérateurs, opératricesVos connaissances :Parfaitement tr i l inguearabe/français/anglais, niveau7e année secondaire et plus,maîtrise Word/ExcelVos qualités :Bonne élocution, esprit d’ana-lyse et réactivité, rigueur et pré-cision, sens de l’organisation,qualités d’écoute, de discer-nement et d’engagement. Réelsens du service et du clientRejoignez une équipe dyna-mique avec un plan de carrièreadapté à vos compétences.Poste basé dans le gouverno-rat de Ben Arous. Envoyer votreC.V + lettre de motivation àl’adresse suivante :[email protected]

RECRUTEMENTSOCIETE RECRUTE IMME-DIATEMENT un infographiste,maîtrise le Photoshop. Envoyervotre demande (lettre de mo-tivation + C.V) à l’adresse e-mail : [email protected] LE CADRE DESSTAGES DE L’ONA, SOCIETE

Avis d’appel d’offres n° 1/2006La direction générale d’El Mouradi Hôtels met en location gérance les fonds de commer-

ce suivants situés et exploités aux hôtels suivants :

Les soumissionnaires intéressés doivent envoyer, au plus tard le 5/2/2006, sous pli ferméportant la mention «Confidentiel, offre de location gérance», leurs offres (demande au nomdu PDG de la Société, offre financière, CV du locataire…) par voie postale à la direction juri-dique au siège social de la société sis à BP 48, Hôtel El Mouradi, 4089 Port El Kantaoui,Hammam-Sousse.

La direction générale

Hotels Destination des locaux Surface des locaux

Mouradi Hammamet Artisanat 66 m2

(région Hammamet Sud)

Résidence ClubEl Kantaoui Artisanat 187 m2

(région El Kantaoui)

REPUBLIQUE TUNISIENNE

LES CIMENTS D’OUM EL KELILISO 9001 : 2000

Avis d’appel d’offresinternationalDAP 2006/06

«Acquisition de doseurs»

La société les Ciments d’Oum El Kélil sepropose de lancer un appel d’offres pour l’ac-quisition de 3 doseurs pour la matière farineà son usine d’Oum El Kélil.

Les fournisseurs désirant participer à cemarché peuvent retirer le cahier des chargesauprès de l’antenne de Tunis, sise au 20, ruede Cologne, Tunis, contre le paiement d’unmontant de cinquante dinars (50 DT).

Présentation des offresLes offres doivent être présentées en deux

enveloppes distinctes A et B, placées dans uneenveloppe appelée «Enveloppe extérieure» etenvoyée sous pli fermé cacheté et recommandéà l’adresse suivante :

Les Ciments d’Oum El Kélil1, Cité Jardin, BP 94,7118 Le Kef, Tunisie

La présentation des offres doit être conformeaux dispositions des articles 8, 9 et 10 du ca-hier des clauses administratives particulièreset au présent avis.

1. L’enveloppe extérieure anonyme ne por-tera que la mention «Ne pas ouvrir DAP2006/06 - Acquisition de 3 doseurs». Ellecontient les pièces suivantes :

a) Pièces administratives1) Déclaration sur l’honneur de non-influence2) Attestation fiscale valable à la date li-

mite de réception des offres3) Déclaration sur l’honneur de non-faillite4) Attestation de non-faillite5) Copie certifiée conforme du certificat d’af-

filiation à la CNSSN.B. : Seules les pièces 1 et 4 sont exigées

des soumissionnaires étrangers.b) Cautionnement provisoire2 Enveloppe A : Offre technique et docu-

ments exigés par le CCAP3. Enveloppe B : Offre financière- La soumission- Le bordereau des prix- La décomposition des prixEffet de la soumissionLes soumissionnaires demeurent liés par

leurs offres durant un délai de 120 jours àcompter du jour suivant la date limite de ré-ception des offres.

Date limite de réception des offresLa date limite de réception des offres est

fixée au 24 février 2006 (le cachet du bureaud’ordre faisant foi).

REPUBLIQUE TUNISIENNE

LES CIMENTS D’OUM EL KELILISO 9001 : 2000

Avis d’appel d’offresinternationalDAP 2006/05

«Modification des ensacheuses en ligne»

La société les Ciments d’Oum El Kélil se pro-pose de lancer un appel d’offres pour la modifi-cation clé en main en un seul lot des ensacheusesen ligne à son usine d’Oum El Kélil par deuxensacheuses rotatives de 12 becs à pesage élec-tronique avec un débit horaire nominal de 160tonnes/heure.

Les fournisseurs désirant participer à ce mar-ché peuvent retirer le cahier des charges au-près de l’antenne de Tunis, sise au 20, rue deCologne, Tunis, contre le paiement d’un mon-tant de cinquante dinars (50 DT).

Présentation des offresLes offres doivent être présentées en deux

enveloppes distinctes A et B, placées dans uneenveloppe appelée «Enveloppe extérieure» etenvoyée sous pli fermé cacheté et recommandéà l’adresse suivante :

Les Ciments d’Oum El Kélil1, Cité Jardin, BP 94,7118 Le Kef, Tunisie

La présentation des offres doit être conformeaux dispositions des articles 8, 9 et 10 du cahierdes clauses administratives particulières et auprésent avis.

1. L’enveloppe extérieure anonyme ne por-tera que la mention «Ne pas ouvrir DAP2006/05 - Modification ensacheuses en ligne».Elle contient les pièces suivantes:

a) Pièces administratives1) Déclaration sur l’honneur de non-influence2) Attestation fiscale valable à la date limite

de réception des offres3) Déclaration sur l’honneur de non-faillite4) Attestation de non-faillite5) Copie certifiée conforme du certificat d’af-

filiation à la CNSSN.B. : Seules les pièces 1 et 4 sont exigées

des soumissionnaires étrangers.b) Cautionnement provisoire2 Enveloppe A :Offre technique et documents

exigés par le CCAP3. Enveloppe B : Offre financière- La soumission- Le bordereau des prix- La décomposition des prixEffet de la soumissionLes soumissionnaires demeurent liés par

leurs offres durant un délai de 120 jours à comp-ter du jour suivant la date limite de réceptiondes offres.

Date limite de réception des offresLa date limite de réception des offres est fixée

au 24 mars 2006 (le cachet du bureau d’ordrefaisant foi).

REPUBLIQUE TUNISIENNE

LES CIMENTS D’OUM EL KELILISO 9001 : 2000

Avis d’appel d’offresinternationalDAP 2006/01

«Acquisition d’un bulldozer sur chenilles»

La société les Ciments d’Oum El Kélil sepropose de lancer un appel d’offres pour l’ac-quisition d’un bulldozer sur chenilles équipéd’un ripper mono-dent orientable et d’une lameorientable de capacité supérieure à 16m3.

Les fournisseurs désirant participer à cemarché peuvent retirer le cahier des chargesauprès de l’antenne de Tunis, sise au 20, ruede Cologne,Tunis,contre le paiement d’un mon-tant de cinquante dinars (50 DT).

Présentation des offresLes offres doivent être présentées en deux

enveloppes distinctes A et B, placées dans uneenveloppe appelée «Enveloppe extérieure» etenvoyée sous pli fermé cacheté et recommandéà l’adresse suivante :

Les Ciments d’Oum El Kélil1, Cité Jardin, BP 94,7118 Le Kef, Tunisie

La présentation des offres doit être conformeaux dispositions des articles 8, 9 et 10 du ca-hier des clauses administratives particulièreset au présent avis.

1. L’enveloppe extérieure anonyme ne por-tera que la mention «Ne pas ouvrir DAP2006/01 - Acquisition bulldozer».Elle contientles pièces suivantes:

a) Pièces administratives1) Déclaration sur l’honneur de non-influence2) Attestation fiscale valable à la date limite

de réception des offres3) Déclaration sur l’honneur de non-faillite4) Attestation de non-faillite5) Copie certifiée conforme du certificat d’af-

filiation à la CNSSN.B. : Seules les pièces 1 et 4 sont exigées

des soumissionnaires étrangers.b) Cautionnement provisoire2 Enveloppe A : Offre technique et docu-

ments exigés par le CCAP3. Enveloppe B : Offre financière- La soumission- Le bordereau des prix- La décomposition des prixEffet de la soumissionLes soumissionnaires demeurent liés par

leurs offres durant un délai de 120 jours à comp-ter du jour suivant la date limite de réceptiondes offres.

Date limite de réception des offresLa date limite de réception des offres est

fixée au 24 février 2006 (le cachet du bureaud’ordre faisant foi).

SOMATRA-GET

Avis d’appel d’offresN° 02/2005

Acquisition de matériel de transport

La Société Générale d’Entreprises de Maté-riel et de Travaux (SOMATRA-GET) lance unappel d’offres pour l’acquisition de matériel detransport, portant sur les sous-lots suivants:

•sous-lot 1 :Acquisition d’1 berline 5 cv ;•sous-lot 2 : Acquisition de 5 véhicules die-

sel (type camionnette 4X2/4 portes/5 places) ;•sous-lot 3 :Acquisition de 5 voitures de ser-

vice (type fourgonnette).Les soumissionnaires intéressés par le pré-

sent avis peuvent retirer les dossiers y afférentsauprès du siège de la SOMATRA-GET sis à laPlace Erroussafi – Mutuelleville – Tunis (Se-crétariat de la Commission des Marchés, 4èmeétage) munis du cachet du soumissionnaire

Chaque soumissionnaire peut participer à unou plusieurs sous-lots séparément.

Les soumissionnaires, du seul fait de la pré-sentation de leurs soumissions, se trouvent liéspar leurs offres pour une période de quatre vingtdix (90) jours à compter du lendemain de la datelimite fixée pour la réception des plis.

Les offres doivent être envoyées par voie pos-tale, sous pli fermé et recommandé (ou par Ra-pid-poste), à l’adresse suivante : SOMATRA-GET - B.P. n° 69 – Tunis Cedex – 1080 -, au plustard le lundi 20 février 2006 à 12 heures, der-nier délai de réception des plis (le cachet du Bu-reau d’ordre de la SOMATRA-GET faisant foi).

Les offres doivent être constituées confor-mément aux dossiers d’appel d’offres et pourchaque sous-lot :

1. des documents administratifs ;2.du cautionnement provisoire,constitué au-

près d’une Banque tunisienne et dûment enre-gistré, de montant de :

— 225,000 d, pour le sous-lot 1 ;— 1.550,000 d, pour le sous-lot 2 ;— 1.425,000 d, pour le sous-lot 3.3. de l’offre technique qui doit être insérée

dans une première enveloppe A comportanttoutes les pièces techniques ;

4. de l’offre financière qui doit être placéedans une deuxième enveloppe B;

Les deux enveloppes A et B, les documentsadministratifs et le cautionnement provisoiredoivent être placés dans une troisième enve-loppe fermée et scellée, portant uniquement lamention «NE PAS OUVRIR – APPELD’OFFRES N° 02/2005 POUR ACQUISI-TION DE MATERIEL DE TRANSPORT –SOUS-LOT ...».

Toute offre incomplète ou non conforme à cequi précède ou parvenue en dehors du délai fixéou autrement que par voie postale et sous plifermé et en recommandé (ou par Rapid-poste)sera nulle et non avenue.

REPUBLIQUE TUNISIENNE

LES CIMENTS D’OUM EL KELILISO 9001 : 2000

Avis d’appel d’offresinternationalDAP 2006/04

«Amélioration des systèmes de charge-ment des sacs de liants»

La société les Ciments d’Oum El Kélil se proposede lancer un appel d’offres pour l’amélioration dessystèmes de chargement des sacs de liants à son usined’Oum El Kélil

Cet appel d’offres comporte :Lot 1 :Fourniture et installation d’un système de ma-

nutention des palettes de sacs videsLot 2 :1) Fourniture et installation d’un système de char-

gement automatique des sacs de liants pour une pro-duction de 2400 sacs (120 tonnes/heure)

2) Fourniture et installation d’un système de pa-lettisation automatique des sacs de liants pour uneproduction de 2.400 sacs (120 tonnes/heure).

Les fournisseurs désirant participer à ce marchépeuvent retirer le cahier des charges auprès de l’an-tenne de Tunis, sise au 20, rue de Cologne, Tunis,contre le paiement d’un montant de cinquante dinars(50 DT).

Présentation des offresLes offres doivent être présentées en deux enve-

loppes distinctes A et B, placées dans une enveloppeappelée «Enveloppe extérieure» et envoyée sous plifermé cacheté et recommandé à l’adresse suivante :

Les Ciments d’Oum El Kélil1, Cité Jardin, BP 94,7118 Le Kef, Tunisie

La présentation des offres doit être conforme auxdispositions des articles 8,9 et 10 du cahier des clausesadministratives particulières et au présent avis.

1.L’enveloppe extérieure anonyme ne portera quela mention «Ne pas ouvrir DAP 2006/04- Amélio-ration des systèmes de chargement».Elle contientles pièces suivantes:

a) Pièces administratives1) Déclaration sur l’honneur de non-influence2) Attestation fiscale valable à la date limite de

réception des offres3) Déclaration sur l’honneur de non-faillite4) Attestation de non-faillite5) Copie certifiée conforme du certificat d’affilia-

tion à la CNSSN.B. : Seules les pièces 1 et 4 sont exigées des sou-

missionnaires étrangers.b) Cautionnement provisoire2 Enveloppe A : Offre technique et documents exi-

gés par le CCAP3. Enveloppe B : Offre financière- La soumission- Le bordereau des prix- La décomposition des prixEffet de la soumissionLes soumissionnaires demeurent liés par leurs

offres durant un délai de 120 jours à compter du joursuivant la date limite de réception des offres.

Date limite de réception des offresLa date limite de réception des offres est fixée au

24 mars 2006 (le cachet du bureau d’ordre faisantfoi).

Page 8: 2006-01-22_pa

LES PETITES ANNONCES VIIILa Presse de Tunisie

Dimanche 22 janvier 2006

EMPLOIS DEMANDES

INGENIEUR PROCESS,CHERCHE poste d’emploimême temporaire dans les do-maines suivants : Ingénieur d’études : traite-ment des rejets industriels (eaux,déchets solides, rejets gazeux),process industriellesIngénieur technico-com-mercial : Appel d’offres : matériels in-dustriels, tels que pompes ro-binetteries, chaudières indus-trielles et matériels en rapportavec l’industrie. Téléphone :71.509.796 / 95.680.626

J.F. ayant une maîtrise en droitet un mastère en Common Law,maîtrisant parfaitement l’an-glais, le français, l’arabe et l’es-pagnol, ayant une excellenteprésentation, le sens de la com-munication, de l’organisationet de la responsabilité. Cherchetravail dans une ambassadeou organisation internationaleou société pétrolière commejuriste ou assistante exécutive,ou collaboratrice de directiongénérale. Tél. 20.570.540

TECHNICIEN SUPÉRIEUR ENELECTROMECANIQUE , unan d’expérience dans le do-maine de la maintenance etproduction, cherche un travaildans un poste stable et d’ave-nir. Tél. 22.642.221

TECH. SUP. GENIE CIVIL :travaux publics, homme de ter-rain, bien expérimenté en VRDet bâtiment, cherche poste detravail stable. Tél. 97.118.151

J.F., âgée de 24 ans, maîtri-sarde en gestion économiqueet sociale (INTES) ayant undiplôme en sciences de tra-vail, ayant poursuivi à une for-mation en TIC (formation 21-21), maîtrise l’outil informa-tique, cherche un poste auGrand Tunis, possibilité SIVP.Tél. 97.98.24.69

J.F., âgée de 26 ans, niveaubac+6, - Mastère en dynamiqueéconomique et financière.- Maîtrise en économétrie avecune bonne connaissance eninformatique et un permis deconduire. Cherche un poste detravail stable et d’avenir (lecontrat SIVP est valide), lieude travail Tunis, Sfax. Cont.97.361.393

INFOGRAPHISTE ET RESP.MARK. cherche poste dansune société française et/ou for-mateur PAO, 5 ans d’expé-rience. Tél. 97.660.271 /71.691.466

JEUNE TUNISIEN, âgé de 26ans, ingénieur traitement del’informatique de l’Ecole supé-rieure de Cologne, cherche em-ploi dans une société tuniso-allemande, parle français-al-lemand, ayant permis deconduire et voiture. Tél.21.061.698

JEUNE FILLE , âgée de 26 ans,active, dynamique, résidenteà Chebedda, rte de Naâssen,ayant un diplôme modéliste dechaussures, cherche un travailet un poste d’avenir (commestagiaire). Cont. 97.445.547

J.F., diplômée en administra-tion et communication, spé-cilité qualité, ayant le sensaigu de l’organisation, maî-trise l’outil informatique, avecune 1ère expérience d’un ancomme assistante de direc-tion et commerciale. Tél.96.466.293

TECHNICIENNESUPÉRIEURE

GESTION D’ENTREPRISECherche poste stable danstoutes les régions. Cont.96.446.533

J.F. maîtrisarde en économieet gestion sociale, ayant un di-plôme en informatique, chercheun contrat SIVP dans une so-ciété. Cont. 21.943.116

STOP !JEUNE HOMME, titulaire d’undiplôme de technicien supé-rieur en maintenance indus-trielle, avec une expérienced’un 1 an et demi dans le do-maine de l’emballage, une 1èreexpérience dans une impri-merie et une 2e dans une stéd’emballage, cherche un postestable. Tél. 97.408.433

STOP !JEUNE HOMME, âgé de 24ans, titulaire d’un diplôme detechnicien supérieur en infor-matique réseau, bac techniqueavec une expérience de 3 moiscomme responsable informa-tique dans une sté de textile,possibilité de travailler sur lelogiciel GMAO, cherche unposte stable. Tél. 97.408.433

J.F. TS EN ARCHITECTURE ,maîtrise Autocad, sérieuse pon-cutelle. Tél. 96.220.830

J.F. TS EN ARCHITECTUREmaîtrise Autocad, cherche unemploi. Tél. 22.842.953

J.H. MAROCAIN résident àTunis, maîtrisard (bac+4), maî-trise l’outil informatique et in-ternet avec une bonne expé-rience dans la confection (agentde méthodes, magasinier, suivide rendement). Cherche unposte stable dans une société.Tél. 21.218.735

JEUNE HOMME, âgé de 26ans, bac+3 «droit», cherchetravail, ayant permis de conduireet connaissance en langue ita-lienne. Tél. 96.140.919

RETRAITE (ANTICIPEE) , ex-responsable compagnie d’as-surances, 34 ans d’expériencesadministrative, commerciale,sociale. Actif, cherche posteds le privé, gérant dépôt, ma-gasin, resto, contrôleur circuittravail, sté sécurité, sté ser-vice, super, espace, agenced’ass., sce client, fournisseur,assimile tous serv. admin., bu-reautique, G.-Tunis, B. Arous.Tél. 98.595.252

UN JEUNE TS en maintenanceindustrielle, ayant une bonneconnaissance en informatique,cherche un poste de travail.Tél. 98.386.041

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JEUNE FILLE maîtrisarde enfinance, ayant un diplôme eninformatique (ACSI). Chercheposte de travail au Grand-Tunis.N.B. : le contrat SIVP n’est pasencore exploité. Tél. 97.020.535

J.H. TECHNICIEN SUP entechnique de commercialisa-tion, spécialité commerce etrelations avec l’extérieur, ayantpermis de conduire. Cherchetravail stable et d’avenir. Tél.96.061.383

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J.F. TECH. SUP. EN TELE-COMMUNICATION, maîtrisebien l’outil informatique, expé-rimentée et sérieuse, chercheun poste stable de travail. Tél.97.863.252

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TECHNICIEN SUPERIEUR ENINFORMATIQUE INDUS-TRIELLE cherche emploi dansson domaine, ayant une ex-périence de 7 mois. Tél.97.939.126

TECHNICIEN SUPERIEUR ENMULTINATIONALE ET WEBagé de 23 ans. Cherche un tra-vail stable. Tél. 96.214.133

JEUNE TECHNICIEN SU-PERIEUR EN ELECTRIQUEcherche un poste stable dansune société. Tél. 96.961.005

DIRECTEUR GENERAL, ayantexercé dans sociétés de trans-port et industrielle en Tunisie età l’étranger, ingénieur des grandesécoles allemandes, 26 ans d’ex-périence et de responsabilité,Négociateur et bon gestionnaire.Tél. 98.347.616

COMPTABLE

JEUNE MAITRISARD ENCOMPTABILITE, bonne com-pétence en comptabilité, fis-calité et gestion, maîtrise bienl’outil informatique. Chercheposte d’emploi stable. Tél.97.017.796

J.F. diplômée en informatiquebilingue (arabe-français) + expé-rience de 6 ans dans le domai-ne du secrétariat, cherche pos-te stable et d’avenir dans unesociété ou autre dans le centre-ville de Tunis.Veuillez contacter le 98.381.672

JEUNE INGENIEUR AGRO-NOME 2 ans expériences ma-raichage. Cherche travail conve-nable dans tout le territoire Tu-nisien. Tél. 97.690.761

J.H AGE 22 ANS niveau 7e an.très belle corpulence physique1m90, très beau physique, grandeexpérience sportive, moniteurplanche à voile, musculation.Ayant expérience de 3ans d.hô-tels. Cherche poste sécurité,garde ou chez particulier ouautre. Tél. 22.105.601 -20.685.640

JEUNE HOMME AGE DE 28ANS bac+2 présentable et dy-namique, ayant une bonne ex-périence en commerce, possé-dant permis de conduire, et ayantune connaissance de l’outil in-formatique, maîtrise bien la languefrançaise. Tél. 22.576.730

CHEF COMPT. PLUS 22 ansd’expérience dont 10 ans dansun cabinet d’expertise comp-table. Cherche poste stable. Tél.95.443.468 - 20.441.629

J. H. MAITRISARD ENSCIENCES comptables (men-tion bien) rigoureux et dynamique.Cherche un poste de travail dansun cabinet de comptabilité, so-ciété ou autre au grand Tunis(SIVPpossible). Tél.22.433.673

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J.H. DIPLOME (bac+4), ensciences et technique de l’ins-trumentation et de télécommu-nication, dynamique, sérieux,ayant permis de conduire, de pro-fondes connaissances dans ledomaine de l’électronique et lesréseaux télécoms et informa-tique, ainsi que les outils infor-matiques. Cherche poste stableavec la possibilité d’un contratSIVP. Tél. 97.566.130

TECH. SUP. FROID CLIM. SA-NITAIRE, inst. maintenance, ayantpermis de conduire, travaux dechantier, usine, exp. Chercheemploi. Tél. 98.957.691

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J. H. COMPTABLE FINANCIERayant plus de 2 ans d’expériencedans un cabinet d’expertise comp-table et société étrangère.Cherche poste stable et d’ave-nir. Tél. 20.424.425

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J. F. 25 ans, bac+4 en marke-ting à l’ISG de Tunis, expérience2 ans dans le domaine de for-mation, bonne maîtrise de l’ou-til informatique. Cherche posteou stage avec SIVP. Tél.96.697.266

J. F. 27 ans, ingénieur génie élec-trique informatique industrielle,3 ans d’expérience, bonne ex-périence managériale et bon re-lationnel, ayant des expériencesdans le domaine de l’Internet hautdébit, automation et télécontrôle(process control) maîtrisant lefrançais. Cherche poste stable.Email : [email protected]él.: 98.360.821

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J. ASSISTANT DE DIRECTION ,dynamique et ayant un bon sensdu contact, ayant une bonneexpérience. Cherche un postestable et d’avenir, possédantun permis de conduire. Tél.95.691.619

J.F. FRANÇAISE cadre gestionde production, import-export danssociété de confection, 4 ans-d’expérience en Tunisie. Chercheposte en rapport. Disponibilité surtoute la Tunisie. Tél. 22.036.419

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J.H dispose d’une VolswagenCaddy fourgounette. Cherchetravail avec société, hôtel, ouparticulier. Tél. 22.622.239

JEUNE FILLE ayant une for-mation en transit spécialité dé-clarante en douane avecconnaissance informatique.Cherche poste de travail. Tél.22.424.040

J.H AGE DE 35 ANS Bac +2parle 3 langues : français, anglais,italien, diplôme informatique.Dynamique, motivé. Ayant lesens de responsabilité.Chercheposte de travail. Tél. 22.208.170

DESSINATUER PROJETEURARCHITECTE DECO. exp. 9ans maîtrisant bein l’autocadet photoshop. Cherche postestable dans un bureau d’étudesou une société. Tél. 97.417.323

DIRECTEUR FINANCIER, 3eCYCLE, gestion, finance, 10ans d’exp. bon gestionnaire,sérieux, rigoureux et meneurd’hommes. Cherche poste degrande responsabilité dans sté,organisme ou groupe. Tél.20.270.174

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CADRE BANCAIREHUIT ANS CHEF D’AGENCED’UNE BANQUE 39 ansconnaissances du circuit ban-caire (traitement des dossiersde crédits, recouvrement,contentieux). Cherche travailstable dans une société. Tél.98.682.288 Hamadi

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J.F TITULAIRE D’UN BTS ENCOMMERCE INTERNATIONALCherche un emploi stable surgrand Tunis. Tél. 22.810.020

INGENIEUR, GENIE INDUS-TRIEL, 5 ans d’expérience dansun groupe industriel multina-tional. Dynamique, rigoureuxet polyvalent. Cherche à re-déployer ses compétences dansune société de la région du Sa-hel. Tél. 95.833.305

J. HOMME ayant permis tou-risme. Sérieux, dynamique.Cherche poste de travail commechauffeur dans une sté ou chezune famille. Tél. 95.692.302

CADRE TECHNIQUE AGE DE43 ANS, 20 ans d’expérience,chef d’atelier, chef d’équipedessinateur, projeteur enconstruction métallique et chau-dronnerie. Cherche emploistable. Tél. 97.037.004

SECRETAIRE PLUS DE 15 ANSd’expérienes. Cherche poste stablezone Charguia - Ariana - Raouedet El Menzah. Tél. 21.424.449

JEUNE FILLE MAÎTRISARDEEN INFORMATIQUE APPLI-QUÉEà la gestion, connaissnceinformatique et comptabi-lité.Cherche un poste stable.Tél. 97.932.039

T.S EN ELECTRONIQUEINDUST.15 ans d’exp. en élec-tronique, éléctricité ind. auto-matismes, régulation, instru-mentation, automates. pro-grammables .Homme de confian-ce, ayant occupé des postesde responsabilité. Tél. 97.443.020

MAGASINIER bonne exp. 5ans dans des sociétés de gran-de dist. plus étranger. Orga-nisé, sérieux, dynamique diplô-me en inf., permis de condui-re. Cherche poste stable. Tél.21.377.598

CADRE TECHNIQUUE (EN-SET).Ponctuel, dynamique,longue exp., directeur tech-nique, chef de production avecdes stés en construction mé-tallique, chaudronnerie et fa-brication mécanique. Chercheposte stable. Tél. 20.467.077

TECHNICIEN EN GENIE CIVIL,projeteur en b.a. VRD avecune ex. +15 ans DAO, CAOpour divers projets : locaux etétrangers. Cherche poste stabledans un bureau ou société d’étu-de. Tél. 97.031.265

JEUNE FILLE AGEE DE 25ANS, technicienne supérieureen comptabilité et finance expé-rience 2 ans. Tél. 96.256.173

DIPLOME : technicien supérieurde gestion des Eses a ISETMah-dia. Spécialité comptabilité et fi-nance. Expérience 15 mois ausein de bureau de comptabilité.Tél. 98.968.938

TECHNICIEN SUPERIEUR ENGESTION (ISG) 3 ans d’expé-riecnes dans le domaine ban-caire et financier au CRDA. Tél.21.192.013

J. F MAITRISARDE EN ADM.ECONOMIQUE ET SOCIALEayant 2 ans d’expérience dansune sté (service administratif).Cherche emploi stable. Tél.95.116.099

J.F DIPLOMEE CAP 4 ansd’expérience. Cherche travaildans un restaurant ou foyer.Tél. 96.444.469

DIRECTEUR DES RES-SOURSES HUMAINES ayantune grande expérience dansles domaines juridiques, conten-tieux et personnels, maîtrisel’outil informatique. Chercheposte stable et d’avenir dansune sté solide. Tél. 22.414.446

COMPTABLITE, FISCALITE,mise à jour statuts. Tél.98.341.981

METREUR VERIFICATEUR tout corps d’Etat, 17 ans d’ex-périence dans des grandesentreprises et bureaux de pilo-tage,C.V joint. Cherche un pos-te d’avenir et stable dans uneentreprise de bâtiment. Tél.21.286.909

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Site web :www.onj.nat.tn

Serveur vocal :8840 2121

Avis d’appel d’offres n° 01/2006La direction générale d’El Mouradi Hôtels met en location gérance les fonds de commer-

ce suivants situés et exploités aux hôtels suivants :

Les soumissionnaires intéressés doivent envoyer, au plus tard le 5/2/2006, sous pli ferméportant la mention «Confidentiel, offre de location gérance», leurs offres (demande au nomdu PDG de la société, offre financière, CV du locataire…) par voie postale à la direction juri-dique au siège social de la société sis à BP 48, Hôtel El Mouradi, 4089 Port El Kantaoui,Hammam-Sousse.

La direction générale

Hôtels Destination Surface des locaux Nombredes locaux de lits

Mouradi Hammamet Artisanat 66 m2

(région Hammamet Sud) & bijouterie

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Résidence ClubEl Kantaoui Artisanat

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ArtisanatSelima Club & bijouterie 140 m2

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Skanès Beach(région Dkhila Monastir) Drugstore 100 m2

1200Photographe Sans local

Bijouterie

CONSEIL REGIONALDE L’ORDRE

DES MEDECINS DE SFAX

CommuniquéSuite aux élections qui se sont

déroulées le 07/01/2006 à Sfax pourle renouvellement de la moitié desmembres du Conseil régional del’Ordre des médecins de Sfax, lenouveau bureau se compose ainsi :

Président : Dr Gdoura AbdeljalilVice-président :Dr Kammoun SamySecrétaire général :Dr Turki Has-sen

Secrétaire général-adjoint : D r

Zouari-Turki AwatefTrésorier : Dr Chouayekh SamirMembres : Dr Ghorbel Amine

Dr Daoud MoncefDr Elleuch Maher

NB : le caducée 2006 est disponible.Tous les confrères peuvent réglerleur cotisation soit directement ausiège du Crom de Sfax, Imm Pal-marium III, Esc D, 4e étage, App.n° 404, rue Sidi M’hamed Karray3002 - Sfax,soit par retour de cour-rier, en adressant un chèque barréde la somme de 40 dinars,au nomdu Crom de Sfax.

Appel d’offresNettoyage et ménage

Le village BTP Vacances «El Shems» éta-blissement hôtelier (1233 lits, ouvert toutel’année), se propose de confier le nettoyageet le ménage de son site à une entrepriseagréée dans ce domaine pour la période al-lant du 1er avril 2006 au 31 mars 2007.

Les entreprises intéressées sont invitéesà retirer, contre le paiement de la sommede 50 dinars, le cahier des charges et la listedes documents obligatoires à fournir, au-près du secrétariat de direction d’El Shemsdu lundi au vendredi de 14h00 à 16h00.

Sous peine de rejet,les offres doivent par-venir sous double enveloppe cachetée etrecommandée, avant le lundi 27 février2006, le cachet de la poste faisant foi, àl’adresse suivante :

• La 1° avec mention :M. le président de la commission des

marchés BTP Vacances «Village de vacancesEl Shems», route de la Dkhila 5029 Ska-nès, Monastir.

• La 2° contenant l’offre, avec mention:«Offre nettoyage-ménage 2006 — Ne

pas ouvrir».Toutes les offres reçues après la date li-

mite ou incomplètes seront considéréescomme nulles et non avenues.

Avis de vente à Sfax El JadidaLa société d’aménagement de Sfax El Jadida met en

vente des appartements ainsi que des locaux à usage decommerce et de services sis aux complexes immobiliers:

- Ribat El Médina : Place 7-Novembre Bab Djebli Sfax- Palmarium 2 : Avenue des Martyrs Sfax- Les Jasmins : Avenue 7-Novembre Sfax- Dorra 1 : rue Sidi M’hamed El Karray Sfax- Dorra 2 : rue Ahmed Essekilli SfaxPour vos acquisitions, contacter le service de vente sis au

siège de la Société à l’avenue des Martyrs complexe immo-bilier «Sfax 2000» Sfax.

Tél: 74.404.073/74.404.521/74.407.821Fax : 74.403.499

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SUCCES — SUCCES — SUCCESAvec joie et fierté,son père MounirCherif, sa mère Hé-dia Cherif, son frèreAli Cherif et son mariAmine Hellali féli-citent leur bien-ai-mée

Meriem CHERIFHELLALI

pour le couronne-ment de ses étudesen architecture avecla mention «trèsbien».

* * * * *

Son père Hassen,samère Jemaâ, sesfrères Amen et MedNafaâ,toutes les fa-milles Amri(M’barki) et Khemirifélicitent leur ado-rable fille

Islem AMRI(Sassou)

pour avoir brillam-ment soutenu sonprojet de fin d’étudesà l’Insat et obtenu,avec mention «trèsbien», son diplômed’ingénieur en bio-logie industrielle,etremercient vivementtous ceux qui ont as-sisté à sa soutenance.Ce succès est dédiéà la mémoire de samère Yamina. Ellele dédie égalementà ses frères Moha-med et Chedly et sonneveu Firas.

* * * * *

Son père Ridha, samère Afifa, sestantes, ses cousinset cousines,sa grand-mère et toute la fa-mille Oueslati féli-citent avec fierté leurcher

Bassem HAYDER

pour sa brillanteréussite au diplômenational d’ingénieuren sciences appli-quées et technologie(filière génie logiciel)à l’Insat de Tunis.Nous te souhaitonsun avenir radieux etune bonne conti-nuation.

* * * * *

Bravo Mariem

A l’occasion de sonobtention du docto-rat en sciences del’ingénieur de l’uni-versité de Perpignanvia Dominita enFrance avec la men-tion «très hono-rable»,son père Mo-hamed Ben Kacem,sa mère Hayet, sonfrère Béchir et sonépouse Sonia ainsique son poupon Is-kander et les famillesAoun et Grayaâ fé-licitent chaleureu-sement leur trèschère

Mariem BEN KACEM

et lui souhaitentbeaucoup de succèset de bonheur danssa vie,tout en priantDieu de la protégeret d’exaucer tous sesprojets dans sa vieprofessionnelle.

Ton père et ta mère

qui t’adorent

Son père Sahli Sa-lah, sa mère AkroutSaïda, son frère Ro-chdi, ses sœursHouda,Noura et Ha-nène ainsi que toutela famille félicitentchaleureusement

Nabil SAHLI

à l’occasion de son ob-tention du titre dedocteur en informa-tique (sujet :«La géo-simulation orientée,agent : un supportpour la planificationdans le monde réel»)avec mention «trèshonorable»,thèse sou-tenue le mercredi 11janvier 2006, à l’uni-versité Laval au Ca-nada.

* * * * *

Bravo Ltaïef

A l’occasion du cou-ronnement de sesétudes en architec-ture avec la mention«assez bien»,son pèreHédi,sa mère Fatma,sa sœur Radhia, sesfrères Nabil, Kamelet Karim et toute lafamille Dermech fé-licitent leur bien-aimé

Ltaïef

Bravo et bonne conti-nuation.

* * * * *

Son père Saïd, samère Ida, sa sœurSarra,son frère Hédi,ses tantes, toute safamille et ses prochesont l’immense joied’annoncer la réus-site de leur chère

Dr Sonia BEN SLIMA

au diplôme de docto-rat d’Etat en méde-cine avec mention«très honorable» avecles félicitations dujury et proposition auprix de thèse et luisouhaitent un avenirradieux et beaucoupde bonheur.

* * * * *

Sa mère Aïcha, sasœur Hayet et toutela famille, MedRamzi,Khedija,Inès,en particulier Hanaet son époux Moncef,sont très heureux departiciper à la joie deleur adorable fils etfrère

Faouzi LANDOLSI

à l’occasion de sonbrillant succès àl’agrégation hospi-talo-universitaire enmédecine vétérinaire.Ils lui souhaitentplein succès dans savie professionnelle.

Ta sœur HayetLandolsi

* * * * *

Avec joie et fierté,sonpère Hamadi,sa mèreSaïda,son frère Moëzet sa femme Nabila,sa sœur Hajer et sonmari Hédi, son frèreWalid et sa fiancéeNada,ses neveux Ya-cine, Aziz et Nébil,toute sa famille féli-citent leur bien-ai-mée

Amel BEN CHEIKH

AHMED

pour l’obtention deson diplôme nationalen pharmacie le 7 jan-vier 2006 avec men-tion «très honorable»et lui souhaitent unavenir plein de bon-heur.

Bravo Helmi

Son père HassenJammel,sa mère Ha-biba Chafaï,son frèreBéchir,ses sœurs Safaet Amira présententleurs meilleures féli-citations à leur cher

Helmi JAMEL

à l’occasion de sonbrillant succès aumastère automa-tique-productique op-tion : automatiqueavec mention «trèsbien» à l’Ecole supé-rieure des sciences ettechniques de Tunis,et lui souhaitent pleinsuccès au doctorat.

* * * * *

Bravo AmelTRIKI

A l’occasion de l’ob-tention de ton mas-tère en informatiqueà l’Ensi avec la men-tion «très bien» pourton mémoire intitulé«Simulation multia-gent de la collabora-tion extrême», sou-tenu le lundi 16 jan-vier, ton père Has-souna, ta mère Ma-rianne, ta sœur So-nia et tes familles deTunisie et de Suissete félicitent et te sou-haitent une bonnecontinuation sur lechemin du doctorat.

NAISSANCEC’est avec beaucoup de joie que lesfamilles Ziedi et Ellouz ont appris lanaissance de la petite

Yasmine

venue égayer le foyer de ses parents,Wissem Ellouz et Nidhal Ellouz néeZiedi, le 2/1/2006. Sa tante Nihel, sononcle Karim ainsi que son grand-pèreM. Jameleddine Ziedi et sa grand-mère Nissaf Ziedi lui souhaitent pleinde bonheur, prompt rétablissement àl’heureuse maman et félicitations auxgrands-parents.

* * * * *

ANNIVERSAIRES

* * * * *

Bon anniversaire Mimi1 an demain,

joyeux anniversairema puce

Ma petite

Yasmine

soufflera sa 1ère

bougie demain.Mima et baba azizite souhaitent toutle bonheur dumonde et inchal-lah l’année pro-chaine te sera douce et légère.

Mima Rafiaâ

CARNET

C’est dans la joie et le bonheur quela princesse

Nour El Islam

fête aujourd’hui,dimanche 22 jan-vier 2006, sonpremier anni-versaire.A cetteoccasion,ses pa-rents Aïda et Ja-lel ainsi que sesgrands parents Taïeb et RadhiaZouabi et Younès et Manoubia Dé-joui,son frère Mokhtar,sa sœur Me-lek, ses cousins de Vienne Sarra etAfif Junior, tous lui souhaitent unjoyeux anniversaire et une vie pleinede joie et de bonheur, de succès etde santé à l’ombre de ses parentsAïda et Jalel et de sa grande sœurMelek.Que Dieu vous garde et vousprotège toutes les deux.

Avis aux annonceursPour toute annonce, nos clients sont ai-mablement invités à se présenter à nosguichets munis de leur carte d’identité.

Merci

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Cheikh Jaber Al-AhmedAL-SABAH

MEMOIREA la mémoire de ma fille

Inès CHOUAÏBI

A la mémoire d’une filleinoubliable qui restera lesymmbole de la tendresseet de la gentillesse. Il y a 7ans déjà, tu nous as quit-tés, ne laissant derrière toique le souvenir d’une fillesincère et calme.

Le 23 janvier 1999 res-tera à jamais gravé dansnotre mémoire. Tu es par-tie à jamais sans adieu niau revoir. Ta mort a été ungrand désastre pour nouset a laissé un grand videque personne n’a su com-bler.

Ma chère fille, ta voix ettes paroles nous manquent.Ton image ne quitte jamaisnotre mémoire.

Après toi, plus rien nesera comme avant.

Repose en paix et queDieu te bénisse.

Ton père et ta mère

A la mémoire de notrecher et regretté

Arbi HAMMAMI(19/1/2005-19/1/2006)

Cela fait déjà un an de-puis que tu nous as quittéspour un monde meilleur,mais tu es toujours dansnos cœurs et ta mémoiresera gravée à jamais dansnotre esprit.

Repose en paix cher père,et que tous ceux qui t’ontconnu aient une pieuse pen-sée pour toi et récitent laFatiha à ta mémoire.

Ta fille Syrineet sa maman Aïda,

toute la familleHammami et Chaâbani

A la mémoire de notrecher et regretté père

Chédly DEGACHI

Voilà déjà un an depuisque tu nous as quittés pourun monde meilleur, laissanten nous une immense dou-leur et un grand vide querien ni personne ne peutcombler. Tu nous manquestant et rien ne pourra nousconsoler de ta perte. Tu eset tu seras toujours parminous. «Les personnes nemeurent pas quand on lesenterre, elles meurent quandon les oublie».

Que tous ceux qui t’ontconnu, aimé, chéri et pleuréaient une pieuse penséepour toi et récitent la Fatihaà ta mémoire.

Ta femme Hasna,tes enfants Fathi, Dorra

et Malek, ta belle-filleNadia, ton gendre

Khaled,tes petits-enfants

Sinda, Sarah et Salim,les familles Degachi,

Nemsia, Lourimi,Dernaoui

Ala mémoire de ma chèrefemme

Kalthoum BEN OUDHIFAnée SOUSSI

Voilà déjà un an depuisque tu es parti pour unmonde meilleur et le videque tu as laissé en nous estfort lourd. Triste fut le jourde ton départ, mais devantla volonté d’Allah, on nepeut rien faire, nous ne t’ou-blierons jamais car tu conti-nues à exister au fond denos cœurs et tu seras om-niprésente dans nos pen-sées.

A tous ceux qui t’ontconnue, aimée et appré-ciée, nous demandonsd’avoir une pieuse penséepour toi et de réciter la Fa-tiha à ta mémoire.Ton fils Amir, ton époux

Chokri et toutes les familles Ben

Oudhifa et Soussi, enparticulier

ta mère HassinaEl Meddeb

MEMOIREA la mémoire de notre

cher et regretté père

Bouraoui JEHIDRI

Voilà déjà une année de-puis que tu nous as quit-tés, mais tu es toujours vi-vant dans nos cœurs etdans notre mémoire.

Que Dieu le Tout-Puis-sant t’accorde Son infinieMiséricorde et t’accueilledans Son éternel Paradis.

Tes enfants Férida,Sabiha, Donia, Béchir,

les familles Chebil,Dachraoui, Mabrouk

et Derwich

A la mémoire de notretrès cher et regretté

Hadj Ahmed Ben FredjSOUSSI

(décédé le 21/01/1999et inhumé le 22/01/1999)

Voilà déjà 7 ans depuisque tu nous as quittés pourun monde meilleur, laissantdans nos cœurs et nos mé-moires un immense vide.

Tu resteras toujours vi-vant dans nos cœurs et nospensées.

Que tous ceux qui t’ontconnu, côtoyé et aimé ré-citent la Fatiha à ta mé-moire.

Nous prions Dieu le Tout-Puissant de t’accorder Soninfinie Miséricorde.

Ta veuve, tes enfantset tes petits-enfants

A mon très cher et re-gretté frère

Dinouri ZOUARI(décédé le 21/01/2001)

Paix à toi cher frère, pourmoi tu es toujours vivantdans mon cœur, je ne t’ou-blierai jamais.

Ma foi est grande en Dieu,je Le prie toujours afin qu’Ilme donne la patience.

Ta femme Néziha, tafille Amira et particuliè-

rement ta sœur Jaouida

A la mémoire de notrecher et regretté père

le militant BéchirBen Ahmed LAJDEL(22/01/05-22/01/06)

Une longue année apassé depuis ton doulou-reux départ pour un mondemeilleur, laissant un videque rien ni personne ne peutcombler et un immense cha-grin que nul ne peut apai-ser. Un an, papa, qu’on n’apas appelé «papa», ta mé-moire était vive et tu étaisprésent dans toutes nos dis-cussions. Achaque instant,on se souvient de toi, deton sourire, même ton odeuron la sent encore papa. Tucontinueras à exister aufond de nos cœurs et dansnos pensées à jamais.

Papa, on est très fier d’êtretes enfants car tu ne nousas laissé que la bonne ré-putation.

Que Dieu le Tout-Puis-sant t’aime autant que toutle monde t’aime et te pro-tège jusqu’à notre rencontreau paradis. Incha Allah. Rabiyarhmek.

Que tous ceux qui l’ontaimé récitent la Fatiha à samémoire.

Ta femme, tes enfantset tes petits-enfantset la terre que tu as

arrosée avec ton sanglors de l’occupation

MEMOIREA la mémoire de notre

père

Mohamed HédiBen Abdelaziz DJEDIDI

Voilà déjà quatre ans de-puis que tu nous as quittés,tandis que ton âme, tesconseils et ton amour sonttoujours avec nous. Nouspensons à toi tous les jours,telle était la volonté de Dieu.

Qu’Allah t’accueille dans Son Paradis.De la part de la mère et ses enfants

Sa fille Michèle Blanc et son époux HenriSa sœur Fatma Mejdoub et son époux SlahSes frères Raouf et Youssef et leurs épouses May

et FérielSes cousins Ahmed Zarrouk et Hassine MohsenSes neveux et nièces Mahmoud, Kmar, Souleïka,

Sahbi, Zine et AïchaLes familles parentes et alliées ont la douleur d’an-

noncer le décès de leur cher et regretté

Maurice Hédi ZARROUK(survenu le 19 janvier 2006 à Marseille)

L’enterrement aura lieu ce jour, dimanche 22 jan-vier 2006, au cimetière du Jellaz, à 10h30.

Le cortège funèbre quittera le domicile de son frèreYoussef sis au 2, impasse Zouheïr Essafi, La Marsa,à 10h00.

CONDOLEANCESNous avons appris avec beaucoup de chagrin

le décès de notre collègue feu

Béchir BEN FARHAT(survenu le 20 janvier 2006)

En cette douloureuse circonstance, la directiongénérale et l’ensemble du personnel de l’ETAPprésentent leurs condoléances les plus attristéesà la famille du défunt et prient Dieu d’accueillir lecher disparu dans Son éternel Paradis.

Ses fils :– M. Mohamed Attaf Ben Sliman, son

épouse Amira Nabli– M. Adel Ben Sliman et son épouse

Fatima RoudaneSes filles :– Samira et son époux Taoufik Rihane– Farida et son époux Abdelwaheb

Beltayef– Nafissa et son époux Abdelmajid

EchadlyToutes les familles alliées :Elkadhi, Echahed, Belhaj, Jemni, Ben

Nahli, Ainan, Khiari, Nouri, Haji, Nasri etGoucha ont l’immense douleur d’an-noncer le décès de leur chère et re-grettée

Habiba ELKADHIveuve Taher BEN SLIMAN

L’enterrement aura lieu aujourd’hui, di-manche 22 janvier 2006, à Djerba.

Le cortège funèbre quittera le domi-cile sis à Houmet Essouk, Djerba, (àcôté de l’hôtel Feïza), après la prièred’El Asr, à 15h20.

Que Dieu le Tout-Puissant lui accordeSon infinie Miséricorde et l’accueille dansSon éternel Paradis.

MEMOIREA la mémoire de notre

cher et regretté

Mohamed BéchirAMMAR

(décédé le 21/01/2005)

Une année jour pour jourdepuis ton départ pour unmonde meilleur, tu es tou-jours dans nos cœurs etnos pensées.

Repose en paix cher papaet nous prions Dieu pourqu’Il t’accorde Son infinieMiséricorde.

Que tous ceux qui t’ontconnu et aimé aient, en cejour, une pieuse penséepour toi et récitent la Fatihaà ta mémoire.Ton épouse, tes enfants,

tes belles-filles,tes petits-fils et petites-

filles et tous ceuxqui t’ont connu

40e JOURLes membres de la famille

El Akrimi, dont Fayçal, Mou-rad, Basma, Mounira et sonépouse Naïma,ainsi que sespetits-fils Omar, Zouhaïr,Fatma, Sarra, Chaïma, Yas-sine et Amine annoncent quela cérémonie du 40e jour dudécès du défunt

Amor Ben HmidaEL AKRIMI

aura lieu demain, lundi 23janvier 2006, à 17h00, à sondomicile sis au 18, avenueAbou Zakaria El Hafsi, Mont-fleury, Tunis.

Nous demandons à Dieule Tout-Puissant de lui ac-corder Son infinie Miséricordeet de l’accueillir dans Sonéternel Paradis.

REMERCIEMENTSET FARK

Sa veuve Rachida Cheffi,son fils Hamza, les famillesparentes et alliées remercienttous ceux qui se sont asso-ciés à leur deuil par leur pré-sence, leur correspondanceou leurs appels téléphoniquessuite au décès de leur cheret regretté

Hédi BEN ALI(14 décembre 2005)

et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche 22 jan-vier 2006, après la prière d’ElAsr à son domicile 6, rue ElHamd, Montfleury.

Que Dieu le Tout-Puissantlui accorde Son infinie Misé-ricorde et l’accueille dans Sonéternel Paradis.

Son fils Mohamed Ali, sesfilles Kamar, Imène, Mediha,ainsi que leurs époux re-mercient tous ceux qui sesont associés et ont partagéleur deuil suite au décès deleur chère et regrettée

Dalila LAKOUDveuve Abdelmajid

AJJABI

Et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche 22 jan-vier 2006, à partir de 18h00,à son domicile sis au 33, rueAv. Farhat-Hached, Mateur.

Que Dieu le Tout-Puissantlui accorde Son infinie Misé-ricorde et l’accueille dans Sonéternel Paradis.

Ses sœurs Aziza, Beya,Habiba, Arbia, sa veuve FatmaMadhour, ses enfants Mo-hamed, Mondher, Jamel, Mah-moud, Atef et son époux Ah-med Boulaâba, Jaouida etson époux Mohamed Toumi,ses neveux et ses petits-fils,les familles Azaïez, Madhour,Boulaâba, Toumi, Aouina,Shabou, Bouabid, Snoussi,Hamrouni, Ben Othman, BenRaïana, Krarti, Ayed, Bey-rem, les familles parentes etalliées remercient tous ceuxqui se sont associés par leurprésence ou leur correspon-dance suite au décès de leurcher et regretté

Sadok AZAIEZ(survenu le 19/01/2006

Et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche22/01/2006, après la prièred’El Asr à son domicile sis12, avenue Farhat-Hached,Soliman.

Que Dieu le Tout-Puissantlui accorde Son infinie Misé-ricorde et l’accueille dans Sonéternel Paradis.

Ses fils Brahim, Ridha, Lotfi,Jamel, sa fille Aïcha et sespetits-fils, les familles parenteset alliées Hammem, Zarouk,Louati remercient tous ceuxqui se sont associés à leurdeuil par leur présence, leurcorrespondance ou leurs ap-pels téléphoniques, suite audécès de leur chère et re-grettée

Khadija DOUGAZveuve Sadok BELHAJ

Et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche22/01/2006, à son domicile,rue du Gabès n°1, Le Bardo,à partir de 17h00.

Que Dieu le Tout-Puissantlui accorde Son infinie Misé-ricorde et l’accueille dans Sonéternel Paradis.

Son mari Ridha, ses fillesHajer, Oumaïma, son filsBilal, ses frères Abderra-zak, Hamida, Lotfi, Abde-laziz, Choukri, les famillesDridi, Damerji et Dali an-noncent avec douleur le dé-cès de leur chère et re-grettée

Faouzia DRIDIépouse DAMERGI

L’enterrement aura lieuaujourd’hui, dimanche 22janvier 2006, au cimetièredu Jellaz, à 11h30.

Le cortège funèbre quit-tera son domicile sis à laRésidence Raouabi, El Mou-rouj I.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

Sa mère Jamila, sa veuveAzza Mhissen née BelhadjHassine, ses fils Ramzi etRiadh, ses frères MahmoudAlias Larbi, Dr Hechmi Mhis-sen, Moncef, Mohamed, Ah-med et Taoufik, leursépouses et leurs enfants,sa sœur Raoudha, sonépoux AbdelmoneemChaouch, leurs enfants Ab-delhakim, Mondher et Sarra,ses belles-sœurs Souad,Zohra et Hayet, ainsi quetous les membres des fa-milles Mhissen et BelhadjHassine, parentes et alliéesont l’immense douleur d’an-noncer le décès du très cher

Med Chédli MHISSEN

L’enterrement aura lieuaujourd’hui, dimanche 22janvier 2006, à 11h00, aucimetière du Jellaz.

Le cortège funèbre quit-tera son domicile sis au 73,rue de Sarajevo, Ennasr I,Tunis.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

CONDOLEANCESLe ministère des Affaires

étrangères fait part du dé-cès de la regetttée

Naïma BEN HASSINEveuve BALTI

(mère de Mme Faten Balti,épouse Zaouchi,

fonctionnaire au ministèredes Affaires étrangères)

En cette douloureuse cir-constance, le ministre desAffaires étrangères, les se-crétaires d’Etat et le per-sonnel du département pré-sentent leurs condoléancesles plus émues et les plusattristées à la famille de ladisparue.

REMERCIEMENTSET FARK

Sa veuve Naïma née Sadfi,son fils Mohamed Hédi, safille Olfa, ses frères Badr, HadjAbderraouf, Hadj MohamedChédly, Khemaïes Landoulsi,sa sœur Nefissa Khamassi,ses neveux, ses nièces, lesfamilles Sadfi, Nouri, Makh-louf, Majdoub, Bahri, Zghonda,Chamari, Chrif, Boukorde-gha, Sghaïer, Hlal, Belamine,Ben Attia, Soraâni, Jomli, lesfamilles parentes et alliéesremercient tous ceux qui parleur présence ou leur cor-respondance se sont asso-ciés à leur deuil suite au dé-cès de leur très cher et re-gretté

El Hadj El Hechmi LANDOULSI

(survenu le 19 janvier 2006)

Et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche 22 jan-vier 2006, après la prière d’ElAsr, à son domicile sis au 3,rue Boukhris, impasse Bransi,1008 Bab Mnara.

Que Dieu le Tout-Puissantlui accorde Son infinie Misé-ricorde et l’accueille dans Sonéternel Paradis.

Sa veuve Henda née Bel-haouane, ses filles Myriamépouse Mehdi Cheriha, Neïlaépouse Walid Badri, son frèreMahmoud Abdennadher et sonépouse Widad, sa sœur Fad-hila épouse Younès Walha, lesfamilles Abdennadher, Bel-haouane, Cheriha, Badri, Af-fès, Walha, Tounsi, ses beaux-frères et belles-sœurs, ses ne-veux et nièces, parents et al-liés remercient tous ceux quipar leur présence ou leur cor-respondance se sont associésà leur deuil, et ce, suite au dé-cès de leur cher et regretté

Mustapha ABDENNADHER fils de feu Tahar ABDENNADHER

Et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu à sondomicile sis 1, rue de Sfax,2033 Mégrine-Côteaux, de-main, lundi 23 janvier 2006.

DECES ET FARKSes enfants Saïda, Cha-

fik, Mustapha, Hechmi, Né-jiba et Néjib et les famillesparentes et alliées ont l’im-mense douleur d’annoncerle décès de leur chère etregrettée

Doria DRISSveuve Hassen

CHAOUCH

La cérémonie du Farkaura lieu aujourd’hui, di-manche 22 janvier 2006, àson domicile sis à la rue AliBelhouène, Ras Djebel.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

FARK– Ses enfants Mohamed

Lassaâd Chamakh, Moha-med Moncef, Mohamed Ka-mel, Hager, Alia, Souad, Ja-meleddine, Jouda, Sami,Mourad et Dorra.

– Ses frères et sœurs :Mohamed Hédi Ennaïfer,Moôtamad Ennaïfer, Dr Kha-led Ennaïfer, Sabiha, Ba-khta, les enfants de sa dé-funte sœur Zeïneb, les en-fants de sa défunte sœurFaouzia.

– Les familles Chamakh,Ennaïfer, Radhouane, BenNila, Chargui, Haddad, Fer-raro, Rassaâ, Ben Mlouka,Ben Mahmoud, Fitouri, Bel-haouane, Alami, Belkhadhi,Lakhoua, El Aroui, Cham-mam, Djaït, Belkhodja, Had-dad, Ayari, Darghouth, pa-rentes et alliées annoncentque la cérémonie du Farkde leur chère et regrettée

Saïda Bent feu CheikhMohamed Tahar

ENNAIFERveuve

M’hamed Ali CHAMAKH

aura lieu aujourd’hui, di-manche 22 janvier 2006, àpartir de 15h30 au domicilede son père Cheikh Moha-med Tahar Ennaïfer sis 2,rue El Jahedh, Le Bardo.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infi-nie Miséricorde et l’ac-cueille dans Son éternelParadis.

La famille Charchad, safemme Greta Deplecker,ses enfants Karim et Mo-nia, ses sœurs Raja BenSlama, Leïla Othman, Sa-loua Charchad et les fa-milles parentes et alliéesannoncent que la cérémo-nie du Fark de leur cher etregretté

Sélim CHARCHAD

aura lieu aujourd’hui, di-manche 22 janvier 2006,au domicile de ses parents,sis au 22, rue Mongi-Slim,Le Bardo, à partir de 16h00.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

La famille Memi annonceque la cérémonie du Farkde son cher et regretté

Jilani MEMI

aura lieu aujourd’hui, di-manche 22 janvier 2006,après la prière d’El Mogh-reb, à son domicile à Ham-mamet.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

REMERCIEMENTSET FARK

Ses enfants Farhat, Ja-mila, Rached, Essia et Kha-led et toutes les familles pa-rentes et alliées remercienttous ceux qui se sont as-sociés à leur deuil suite audécès du regretté

Hattab MECHKENE

et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche 22 jan-vier 2006, à son domicilesis au 35, rue Mouaouia, ElOuardia I (mosquée Bilal),à partir de 15h00.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

CONDOLEANCESLes membres du Lions

Club Tunis-Carthage pré-sentent leurs condoléancesà la famille Landolsi suiteau décès de feu

El Hadj HachemiLANDOLSI

Ils adressent à leur amiKhemaïs Landolsi, frère dudéfunt et secrétaire du club,leurs pensées affectueuseset l’assurent de toute leursympathie lionestique.

REMERCIEMENTSSa veuve Rebh, ses fils

Laroussi, Brahim, Habib,Mustapha et Noureddine,ses filles Khira, Latifa et Na-jet, ses belles-filles Chad-lia, Jamila, Saïda, Rym etSana, ses gendres Zou-haïer et Driss, ses petits-enfants et ses arrière pe-tits-enfants, les familles pa-rentes et alliées Farhani,Lahmar, Ben Atig, Ham-mami, Tnani, Belhaj Amoret Snoussi remercient tousceux qui se sont associésà leur deuil par leur pré-sence, leur correspondanceou leurs appels télépho-niques suite au décès deleur très cher et regretté

Ali FARHANI

Leurs remerciementss’adressent en particulier à :– Dr Mohamed Ridha Ke-

chrid, ministre de la Santépublique

– M. Tahar Mzoughi, chefde cabinet du ministre dela Santé publique

– M. Lassaâd Zarrouk, di-recteur général de la sé-curité sociale

– M. Othman Ben Arfa, P.-d.g. de la STEG

– M. Khelil Belhaouane, P.-d.g. de la CNSS

– M. Rabeh Jrad, DGA dela STEG

– M. Mongi El Ayeb, DGAde la CNSS

– M. Khaled Fradi, DG dela SMT

– M. Slimène Bettayeb, P.-d.g. de l’ATL

– M. Abderrazak Hamrouni,président de l’ASSS

– Les directeurs principaux,directeurs, chefs de dis-trict et de base, ainsi queles cadres et le person-nel de la STEG

– Les cadres et le person-nel du siège des bureauxrégionaux et locaux et despolycliniques de la CNSS.Que Dieu le Tout-Puis-

sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

Sa femme Meriem néeAdoueni, ses enfants Ha-biba,Mohamed, Youssef,Saïda, Néji, Karim, Aïcha,Aziza, Laroussi et Naïma,ses petits-enfants, les fa-milles parentes et alliées re-mercient tous ceux qui, parleur présence, leur corres-pondance ou leurs appelstéléphoniques se sont as-sociés à leur deuil suite audécès de leur cher et regretté

Ali JOUINI(Baba Ali ECHRIF)

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

REMERCIEMENTSSon frère Mahmoud, ses

sœurs Souad et Zohra, sespetits-enfants Houssem,Yosr et Mehdi, sa petite-filleBasma et sa mère Raja,ses belles-sœurs Raoudhaet Najoua, ses neveux etnièces, cousins et cousines,les familles parentes et al-liées Hemidi, Boussaâda,Hfaïedh, Lemdani, KhodjetEl Khil, Berrehouma, Aya-chi, El Meyel, Fennira,Snoussi, Boussofora, ElJed, Van Ruitenbeek, Riahi,Schills, Aoun, Ben Raïs,Ben Dkhil, Turki, Chérif, Bel-lagha, Abdelghani, Arab etZouari remercient tous ceuxqui se sont associés à leurdeuil suite au décès, le sa-medi 14 janvier 2006, deleur très chère

Mongia HEMIDIveuve

Habib DELLAGI

Une prière aussi à la mé-moire de sa fille unique laregrettée

Ibtissem

disparue le 7 décembre2005, mais toujours et à ja-mais présente dans le cœurde ses enfants et dans lamémoire de ses cousins etcousines.

Que Dieu le Tout-Puis-sant leur accorde Son infi-nie Miséricorde et les ac-cueille dans Son éternel Pa-radis.

REMERCIEMENTSSa veuve Néziha Ben

Harb, son fils Ali, sa fille Ha-jer et son époux LassaâdNéji, sa fille Kawthar, sa filleSonia et son époux Nou-reddine Aoun, ses petits-enfants Souha, Tesnime,Youssef et Ilef, les famillesBen Taleb, Ben Harb, Bel-hamel, Bessaïdi, Néji etAoun, les familles parenteset alliées remercient tousceux qui se sont associésà leur deuil par leur pré-sence, leur correspondanceou leurs appels télépho-niques suite au décès deleur cher et regretté

Hédi Ben Taleb EL KEFI

(retraité du laboratoirecentral des analyses)

(survenu le 30 décembre 2005)

Leurs remerciementss’adressent en particulierà :– M. Zouhaïr M’dhaffer, mi-

nistre délégué auprès duPremier ministre chargéde la Fonction publiqueet du Développement ad-ministratif

– M. Montassar Waïli, mi-nistre des Technologiesde la communication, etson épouse

– Mme Khédija Ghariani, se-crétaire d’Etat chargée del’Informatique, de l’Inter-net et des Logiciels libres

– M. Fethi Bdira, chargé ducabinet de M. le ministredélégué auprès du Pre-mier ministre chargé dela Fonction publique et duDéveloppement admi-nistratif et son épouse

– M. Férid Tébourbi, chefde cabinet de M. le mi-nistre des Technologiesde la communication

– Mme Dhia Trigui, société«l’Affiche tunisienne»

– Mme Fatma Mourali, so-ciété «l’Affiche tunisienne»

– M. Abd El Ali Chriha, so-ciété «MIPE»

– M. Belhassen Sahli,«Agence exclusive»

– M. Abdelbasset Chiha,«Agence Chohra»

et tous les cadres et lesagents du Premier minis-tère, du ministère des Tech-nologies de la communi-cation, de la société «l’Af-fiche tunisienne» et de lasociété «MIPE».

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

Son fils Samir Arem, sabelle-fille, ses petits-enfants,ses frères, sa sœur, la fa-mille Hamza et les famillesparentes et alliées remer-cient tous ceux qui, par leurprésence ou leur corres-pondance, se sont asso-ciés à leur deuil suite au dé-cès de leur chère et re-grettée

Emna HAMZA(dite Jamila)

(décédée le samedi14 janvier 2006, suite à

une longue maladie)

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infi-nie Miséricorde et l’ac-cueille dans Son éternelParadis.

Les familles Kacem, BenMessaoud, Ben Saâd, Khe-lil, Zouaghi, Sardouk et Idirremercient tous ceux qui sesont associés à leur deuilsuite au décès de leur chèreet regrettée

Fatma KACEM

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infi-nie Miséricorde et l’ac-cueille dans Son éternelParadis.

REMERCIEMENTSET FARK

Sa veuve Dalila Fendri,ses fils Sadok et Sabeur,ses filles Zeïneb et Inès,ses beaux-fils Zouheïr BenFarhat et Wadii Mseddi, sesbelles-filles Feïza Mnif etFatma Masmoudi, ses pe-tits-enfants ainsi que toutesles familles parentes et al-liées remercient tous ceuxqui se sont associés à leurdeuil par leur présence ouleur correspondance suiteau décès de leur cher et re-gretté

Mahmoud HACHICHA(survenu le 16/01/2006)

Leurs remerciementss’adressent en particulierà :– M. le ministre de la Santé

publique– M. le ministre de la Dé-

fense nationale– Mme la secrétaire d’Etat

auprès du ministre de laSanté publique

– M. le chef de cabinet duministre de la Santé pu-blique

– M. le directeur général dela santé militaire

– Le commandement enchef du mouvement scouttunisien

– Le secrétaire général duComité de coordinationdu RassemblementConstitutionnel Démo-cratique de Sfax

– La direction générale dela BIAT, ainsi que l’en-semble du personnel

– M. le directeur de l’hôpi-tal militaire de Tunis, ainsique l’ensemble du per-sonnelEt annoncent que la cé-

rémonie du Fark aura lieuaujourd’hui, dimanche 22janvier 2006, après la prièred’El Asr, au domicile de sonfils Sadok sis à La Soukrarue Einstein, villa n°16 (tour-nant meubles Diwan). Tél.71.764.715.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infi-nie Miséricorde et l’ac-cueille dans Son éternelParadis.

Sa veuve Hnifa née KtariSes fils :– Hichem et son épouse

Hédia Ben Tanfous– Mekki et sa fiancée

Mona Ouardiène BachaSes filles :– Chedia et son époux

Mohamed Amous– Madiha et son époux

Fakhreddine Ben Debba– Najla et son époux

M’hamed Ali RekikSes petits-enfants :Hédi, Linda, Walid, Fatma,

Myriam, Mohamed Salah,Kmar, Amina, MohamedAziz et Yasmine

Ses sœurs :– Nafissa veuve Moha-

med Amous– Habiba et son époux

Abdelhamid MasmoudiLes familles Dhouib, Ktari,

Mziou, Mezghani, Fakhfakh,Ben Tanfous, Ouerdiane,Bacha, Amous, Ben Debba,Rekik et Masmoudi remer-cient tous ceux qui, par leurprésence ou leur corres-pondance, se sont asso-ciés à leur deuil suite au dé-cès de leur cher et regretté

Haj Mohamed DHOUIB(survenu le 19/01/2006)

et annoncent que la céré-monie du Fark aura lieu au-jourd’hui, dimanche22/01/2006, après la prièred’El Asr, à son domicile sisau 4, rue du Doyen, EnnasrII.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infi-nie Miséricorde et l’ac-cueille dans Son éternelParadis.

Sa femme Faouzia Ka-moun née Sellami, ses filsChiheb, Tarak et son épouseMaha Drira, sa fille Ahlemet son époux Maher Chaâ-bouni, ainsi que toutes lesfamilles parentes et alliéesont la douleur d’annoncerle décès de leur cher et re-gretté

Tijani Ben AhmedKAMOUN

(ancien cadre à la STEG)

Les condoléances serontreçues à la mosquée SidiLakhmi, à Sfax, aujourd’hui,dimanche 22 janvier 2006,à 13h30.

L’enterrement aura lieuaprès la cérémonie reli-gieuse au cimetière Ka-moun, Sakiet Ezzit, Sfax.

Que Dieu le Tout-Puis-sant accorde au défunt Soninfinie Miséricorde et l’ac-cueille dans Son éternel Pa-radis.

Ses fils Mohamed Ha-bib, son épouse et ses en-fants; Fawzi, son épouseet sa fille; Ridha, son épouseet ses enfants; Abdelhamid,Fayçal et Lassaâd Bour-guiba

Ses filles Sabiha, sonépoux et leurs enfants etBesma

Ses frères Sadok, sonépouse et ses enfants; Yous-sef et ses enfants; Slimène,son épouse et ses enfants;Habib son épouse et sesenfants; Dr Mokhtar, sonépouse et ses enfants; Ab-derrazak, son épouse etses enfants; Abdeljelil, sonépouse et ses enfants; Ab-derrahmène, son épouseet ses enfants; Tawfik, sonépouse et ses enfants; Ab-dessattar, son épouse etses enfants

Ses sœurs Jamila, sonépoux et ses enfants; Amna,son époux et ses enfants;Jalila, son époux et ses en-fants; Hayet, son époux etses enfants; Rabiâ, sonépoux et ses enfants; Wafa,son époux et ses enfants

Les familles Ben Hamza,Bourguiba, Ben Amara,Chourou, Chenchah, Med-dah, Mrabet, Sfar, Graf,Hannafi, Kalboussi, Rihaneet Berriche ont l’immensedouleur d’annoncer le dé-cès de leur chère et re-grettée

Hajja Dija BEN HAMZAveuve Haj AliBOURGUIBA

(fille du militant feuHaj Amor Ben Hamza,

survenu le vendredi20 janvier 2006aux Etats-Unis)

L’inhumation aura lieu àla date à annoncer ulté-rieurement par voie depresse après le rapatrie-ment de son corps.

Le cortège funèbre quit-tera son domicile sis à Té-bourba, près de la gare.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

Ses fils Anouar, Baccar,Hamadi et Mohsen an-noncent avec douleur le dé-cès de leur chère et re-grettée

Khadouja EL BEDIOUIveuve El Béji BenBaccar CHERIF

L’enterrement aura lieuaujourd’hui, dimanche 22janvier 2006, à 11h00, aucimetière du Jellaz.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

En cette douloureuse cir-constance, nous présentonsnos condoléances à notre col-lègue du journal El Horria ,M. Hamadi Chérif.

La famille Rezgui, ainsique les familles parenteset alliées ont l’immense dou-leur d’annoncer le décès deleur cher et regretté

Ahmed REZGUI

L’enterrement aura lieuaujourd’hui, dimanche 22janvier 2006, après la prièred’El Asr, au cimetière SidiYahia.

Le cortège funèbre quit-tera son domicile sis au12, rue 10, Cité El Khadra.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

Ses enfants Moncef, Zeï-neb, Choukeiri, Naziha etAbdessattar ont l’immensedouleur d’annoncer le dé-cès de leur père

M’barek HARRAZI(survenu le 21 janvier

2006)

L’enterrement aura lieuaujourd’hui, dimanche 22janvier 2006, après la prièred’El Asr, au cimetière d’Ham-mam-Lif

Le cortège funèbre quit-tera son domicile sis au127, rue Mongi Slim, àHammam-Lif.

Que Dieu le Tout-Puis-sant lui accorde Son infinieMiséricorde et l’accueilledans Son éternel Paradis.

Sa femme Mme Dome-nica Tognonato, sa fille Ro-sanna et son époux M. Ah-med Megdiche, sa petite-fille Sonia et son époux M.Elyès Chaker, son petit-filsM. Karim Megdiche et sonépouse Héla Ellouze, sonarrière-petit-fils Mehdi Cha-ker, ses arrière-petites-fillesInès Chaker et Nadia Meg-diche ont l’immense dou-leur d’annoncer le décèsde leur cher

M. Indo TOGNONATO(survenu le 21/12/2005et inhumé le 27/12/2005

à Genève)

SOCIETE EDEN TOURS — S.A. AU CAPITAL DE 400.000 DTM.F. 432612P.A.M.000

AvisAux termes du procès-verbal de la réunion du conseil d’administration du 29 avril

2004, enregistré à Hammam-Sousse, le 18 janvier 2006, sous le n° 06700126, n° dequittance 3386, il appert que l’assemblée a décidé de renommer M. Raouf Jaïem Pré-sident-directeur général de la société Eden Tours avec les pouvoirs que lui confèrentla loi et le Code de commerce, pour une période de trois ans prenant fin à l’issue del’assemblée générale ordinaire qui aura à statuer sur les comptes de l’exercice 2006.

Deux exemplaires du procès-verbal ont été déposés au greffe du Tribunal de pre-mière instance de Sousse le 20 janvier 2006, sous le numéro D91147498.