Accélérateur de performance · de formation au management, avec près de 5 500 étudiants, 26 000 anciens élèves et 5 sites sur Paris. ESGF-2011:plaquette-ESGF-010 02/11/10 18:43

Accélérateur de performance

Marchés financiersAudit et expertise comptable

Gestion de patrimoineAdministration des RH

International finance

TITRE CERTIFIÉ PAR L’ÉTAT NIVEAU 1

Établissement d’enseignement supérieur technique privéreconnu par l’État

ESGF-2011:plaquette-ESGF-010 02/11/10 18:43 Page1

ÉCOLE SUPÉRIEURE DE GESTION & FINANCES


SOMMAIREBienvenue à l’ESGF

Le parcours académique

La dynamique du cursus

Le corps enseignant

Les moyens pédagogiques

L’entreprise comme partenaire

Le département Carrières

Passeport pour l’international

La vie associative

Les admissions

Informations pratiques

2

4

6

10

12

14

18

20

24

26

28 85011037%

3635%

850 étudiants pour les 5 années d'études

110 professeurs

37% d'étudiants internationaux

36 nationalités représentées

35% des diplômés 2009 ont un salaire supérieur à 35K€

CHIFFRES CLÉS

DATES CLÉS1985 création de l’ESGF1994 reconnaissance de l’école par l’État et autorisationà recevoir des boursiers2009 le Titre de l’ESGF inscrit au RNCP (RépertoireNational des Certifications Professionnelles), Niveau 12009 nouveaux locaux rue de Charonne, Paris 11e

2010 création de l’association des Anciens :ESGF Alumni, à l’occasion des 25 ans de l’école

Les programmes présentés dans cette brochure peuventêtre modifiés en fonction des impératifs pédagogiques


BIENVENUEÀ L’ESGF

BIE

NV

EN

UE

À L

’ES

GF

2

Située à Paris dans des locaux modernesproches de la place de la Nation, l’ESGFa un projet pédagogique unique basé surune triple approche :

• Un cursus académique spécialisé (3ou 5 ans après le Bac) sanctionné par untitre de Bachelor of Science in Finance(bac + 3) ou de Manager en Gestion Fi-nancière (Titre reconnu par l’Etat et inscritau Répertoire National des CertificationsProfessionnelles - Niveau I) délivré auterme de 5 années d’études après le Bac.

• Un cursus professionnalisant animé par un corps profes-soral permanent mais aussi de nombreux professionnels dusecteur de la gestion et de la finance (auditeurs, experts comp-tables, banquiers, gestionnaires de patrimoine ou de fortune).En complément des cours, des stages annuels obligatoirespermettent à l’étudiant de mettre en pratique les connais-sances acquises.

• Un cursus individualisé où chacun se distingue par lesstages réalisés, les semestres d’échange à l’étranger, un éven-tuel double diplôme en France ou à l’étranger, les axes ou spé-cialisations choisis, le travail associatif entrepris ou le thème deson mémoire de fin d’études.

Les valeurs recherchées à l’ESGF tiennent en quelques mots :performance durable, comportement éthique, responsabilitéet savoir-être en entreprise. Les métiers et les entreprises dela gestion et de la finance sont en effet exigeants mais le sec-teur est porteur en terme d’opportunités et d’emplois.

La mission de l’École est donc de préparer ses futurs diplô-més en accélérant leurs propres performances afin d’accom-pagner positivement leur début de carrière. Les étudiants del’ESGF sont rigoureux, imaginatifs, enthousiastes, disponiblesmais aussi humbles et souvent généreux.

Cette formation humaine autant que technique dans un envi-ronnement multiculturel permet ainsi aux anciens de l’ESGF derayonner dans les plus grandes entreprises françaises et inter-nationales et ce depuis 1985, il y a donc 25 ans.

Patrice GuillonDirecteur de l’ESGF

L’ESGF fait partie du Pôle ESG, un réseau ouvert et r esponsable, animé par la passion. Composé de 6

établissements indépendants et associés, le Pôle ESG constitue l’un des plus importants centres parisiens

de formation au management, avec près de 5 500 étudiants, 26 000 anciens élèves et 5 sites sur Paris.


L’ESGF : l’école de commerce spécialisée en Gestion et Finance

BIE

NV

EN

UE

À L

’ES

GF

3

Christine AlbanelChargée de la communication du groupeOrange, ancienne ministre de la Culture et de laCommunication

Patrick AlexandreP-DG Servair

Marie-Ange AndrieuxDirectrice des partenariats Deloitte

Frédéric BedinPrésident Croissance Plus

Jean-Louis BernelasDoyen du corps enseignant Pôle ESG

Jacques BravoMaire du IXe arrondissement de Paris

François EwaldDirecteur ENASS

Marc LamyP-DG Boyden France

Laurent LamoureuxAssocié Ernst & Young

Daniel LaurentConseiller à la présidence du Groupe AXA

André Levy-LangAncien directeur général de Paribas

Franck LocatelliPrésident de l’associationdes diplômés ESG

Franck LouvrierConseiller à la présidencede la République

Joanna NowickiProfesseur des Universités

Gilles TalecDirecteur GénéralUnited Airlines

Laurent TermignonDirecteur GénéralHewitt Associates

Chenva TieuConsultant

Le conseil de perfectionnement

Le conseil de perfectionnement est composé d’une quinzaine de personnalités du monde économique et de l’éducation. Il participe à lapolitique de l’établissement en matière de pédagogie, d'organisation de la formation et des moyens pour réaliser les objectifs fixés. Lesmembres apportent expérience et réflexion au service de l’équipe pédagogique dans sa stratégie de formation et de développement.

Michel AlbertAncien P-DG des AGF

François BayrouAncien ministre,Député des Pyrénées-Atlantiques

Jacques ChiracAncien président de la République française

Jean-François CopéAncien ministre,Président de l’UMP à l’Assemblée Nationale

Jacques Delmas-MarsaletMembre du collège de l'AMF

Patrick DevedjianMinistre en charge du plan de relance, prési-dent du conseil général des Hauts-de Seine

François FillonPremier ministre

Valéry Giscard-d’EstaingAncien président de laRépublique française

Alain JuppéAncien premier ministre,Maire de Bordeaux

Patrick KronP-DG d’Alstom

Pierre LelloucheSecrétaire d’État aux Affaires européennes

Alain MadelinAncien ministre

Pierre MoscoviciDéputé du Doubs

Alain NémarqP-DG de Mauboussin

Jacques RichierP-DG d’Allianz

Jean-Pierre SoissonAncien ministre

Dominique Strauss-KahnAncien ministre, Président du FMI

Jean-François ThéodoreDirecteur Euronext

Sydney TolédanoP-DG de Christian Dior Couture

Serge TriganoAncien P-DG du Club Med

Simone VeilAncien ministre,Membre de l'Académie française

Rama YadeSecrétaire d’État chargée des sports

Les parrains

Les parrains du Pôle ESG sont des person-nalités de stature internationale, dont le sou-tien contribue au rayonnement des écolesdu Pôle ESG. Ils participent à la remise destitres de fin d’études, moment solennel etémouvant qui renforce les liens des généra-tions successives d’étudiants.


LE PARCOURSACADÉMIQUE

LE P

AR

CO

UR

S A

CA

DÉ

MIQ

UE

4

S La crise financière a-t-elle eu un impact sur l'attrait pour les métiers de la bancassurance etde la finance ?

Paradoxalement elle a permis de mieux faire connaître ces métiers et d'attirer plus de bacheliers. Ainsiles candidats à l'admission dans notre école sont environ 2000 cette année pour 400 places soit un bondde 25% par rapport a 2009.

S La dernière promotion a-t-elle eu des difficultés à trouver un emploi ?

Le beau temps est revenu! Plus de huit sur dix ont été embauchés très souvent après un stage qui a dé-bouché sur un CDI. Car les compagnies d’assurances et les banques, surtout pour leur activité banquede détail, recrutent à nouveau très vigoureusement.Mais il faut savoir être mobile car l'offre est plus forte en province qu'en région parisienne.

S Comment évoluent les salaires d’embauche de vos diplômés ?

Stables dans les salles de marchés, ils sont en hausse dans la banque de détail. En moyenne la part fixeva de 30 à 32K€ euros par an.

3 QUESTIONSà Patrice Guillon, directeur de l’ESGF (Le Figaro économie, Juin 2010)


L’École Supérieure de Gestion & Finance propose des programmesconçus pour répondre aux attentes des entreprises dans les domainesde la gestion et de la finance. Ils permettent aux étudiants d’être rapidementopérationnels en entreprise dans les secteurs de la banque, desassurances, de la bourse, des cabinets d’audit, des organismes de gestionimmobilière ou des directions financières.

LE P

AR

CO

UR

S A

CA

DÉ

MIQ

UE

5

Le Bachelor of Science de l’ESGF au Top10 du classement SMBG 2010

Les programmes de l’ESGF sont accrédités à l’international par l’IACBE(International Assembly for Collegiate Business Education).

LE TITRE DE L’ESGF EST CERTIFIÉ AU NIVEAU 1*PAR LA COMMISSION NATIONALE DES CERTIFICATIONS PROFESSIONNELLES

Admissionsaprès Bac

Tronc commun

Admissionsaprès Bac + 1


1ère ANNÉE

2e ANNÉE

3e ANNÉE



4e ANNÉE

5e ANNÉE

CYCLE MASTER (1 spécialisation au choix)

S1/S2

S1

S2

Tronc commun

Axe Gestion Axe Finance

S1

S2

Axe Gestion Axe Finance

Semestred’échange

ouAxe

GestionSemestred’échange

AxeFinance

S1/S2

Audit & expertisecomptable

Marchésfinanciers

Gestion depatrimoine

Administrationdes RH

Internationalfinancial

management

Audit & expertisecomptable

Marchésfinanciers

Gestion depatrimoine

Administrationdes RH

Internationalfinancial

management

S1/S2

ou

ou

ou

OBTENTION DU BACHELOR OF SCIENCEEN FINANCE DE L’ESGF

OBTENTION DU TITRE CERTIFIÉ NIVEAU 1*« MANAGER EN GESTION FINANCIÈRE »

stage4 semaines

stage4 semaines

stage8 semaines

stage16 semaines

stage16 semaines

CYCLE BACHELOR

Doublediplômepossible

*L’ESGF a apporté la preuve à la Commission Nationale de la Certification Professionnelle que les étudiants s’insèrent professionnellement dans lescarrières de Manager en Gestion Financière avec les niveaux de salaires et les évolutions de carrière correspondantes.


LA DYNAMIQUEDU CURSUS

LA D

YN

AM

IQU

E D

U C

UR

SU

S

6

CYCLE BACHELOR* DE L’ESGF

1ère et 2e années : ACQUÉRIRles éléments fondamentauxAu cours des deux premières années, le programme comprend les matièresconstituant le tronc commun à maîtriser avant de pouvoir se spécialiser versun domaine particulier de la finance :

S Finance d'entreprise (comptabilité, gestion prévisionnelle)

S Finance de marchés (méthodes quantitatives, marchés boursiers)

S Environnement d'entreprise (économie, droit, communication, informatique)

Outre les programmes de tronc commun, des cours complémentaires spé-cifiques sont proposés en 2e année pour les étudiants souhaitant se dirigervers un axe Gestion ou Finance.

De plus, quel que soit l'axe choisi, les étudiants doivent passer deux examensvalorisés par les entreprises : le TOEIC Bridge (Langue) et l'examen d'infor-matique PCIE (Passeport de Compétences Informatiques Européen). Afin depermettre aux étudiants de valider leurs connaissances dans le champ pro-fessionnel, ils doivent réaliser des stages d'été pendant ces deux années.

*Le terme «Bachelor» ne désigne pas ici un titre universitaire mais indique un niveau d’études de 3 années après Bac.

La 3e année : S’ORIENTERvers la Finance ou la GestionLes programmes de 3e année proposent aux étudiants, en fonction de leursgoûts, de leurs compétences et des premiers stages qu'ils ont réalisés, d'ap-profondir l'un des deux axes : Gestion ou Finance.En complément des enseignements, les étudiants doivent accomplir desstages spécialisés, en France ou à l'étranger. Dans le cadre de partena-riats avec des universités étrangères, les étudiants peuvent partir suivredes cours de 3 à 6 mois (janvier à juin).La troisième année ESGF débouche sur la délivrance d'un Bachelorof Science* en finance. Après la 3e année les étudiants peuvent intégrer di-rectement le monde professionnel ou poursuivre en cycle Master.

1ÈRE, 2E & 3E ANNÉES


LA D

YN

AM

IQU

E D

U C

UR

SU

S

7

«En plus des cours dispensés par un corps professoral dequalité, l’ESGF permet, via les différentes associations, dedévelopper notre sens des responsabilités. En effet, l’impli-cation demandée dans les associations, dès la premièreannée, nous permet de prendre conscience des différentestâches incombant à la gestion de projets, d’évènementsainsi qu’à la gestion d’entreprises.»

Grégoire ChenuESGF 2010 - Gestion de patrimoine

(Source Latribune.fr - 10/2009)

Latribune.fr publie en exclusivité et en totalité l’étude de référence sur lessalaires 2010 dans l’univers de la finance, réalisée par le cabinet RobertHalf. C’est la première après le déclenchement de la crise. Les salaires du secteurde la banque, de l’assurance, de la finance d’entreprise et de la comptabilité vontrester globalement stables en 2010 malgré la crise, indique l’étude de référenceréalisée par le cabinet de recrutement Robert Half. Même si certains métiers bais-seront tandis que d’autres seront même mieux payés dans les prochains mois.Voilà ce qu’indique l’étude réalisée secteur par secteur et même région par région,pour la finance d’entreprise et la comptabilité, où les rémunérations dépendentsouvent de la taille de l’employeur.

BANQUES, ASSURANCES, FINANCE,AUDIT : QUELS SALAIRES EN 2010 ?


LA D

YN

AM

IQU

E D

U C

UR

SU

S

8

CYCLE MASTER* DE L’ESGF

4E & 5E ANNÉES

CHOISIR et APPRENDRE un métierAu cours de ce cycle, les étudiants choisissent l'une des cinq spécialisations suivantes :

S Audit et expertise comptable

S Marchés financiers

S Gestion de patrimoine

S Administration des ressources humaines

S International financial management

Les étudiants issus d’autres formations (licence, licence professionnelle, DCG, autres écoles…)peuvent choisir leur spécialisation en fonction du cursus suivi auparavant. Une mise à niveauéventuelle peut être recommandée. Les programmes de 4e et 5e années de l'ESGF sont conçusafin d'acquérir les compétences caractéristiques des métiers financiers préparés et de permettreaux étudiants de passer des examens professionnels.

S Spécialisation Audit et expertise comptableLe programme accorde une place importante aux évolutions souhaitées par la profession (normesinternationales, systèmes d'information…)

S Spécialisation Gestion de patrimoineLes programmes prévoient des éléments sur les compétences de management et commercialesexigées pour les métiers préparés

S Spécialisation Finance de marchésLes programmes prévoient des éléments sur les compétences techniques exigées en salle desmarchés, ainsi qu'une formation générale sur les méthodes et comportements nécessaires dansces métiers.

S Spécialisation Administration des ressources humainesLes programmes ont été conçus par des professionnels et enseignants de l'ESGF. Ils compren-nent, en plus des éléments classiques des RH (juridiques, psychologiques, sociologiques), desaspects importants en finance et en management

S Spécialisation International financial managementEntièrement en anglais, la spécialisation propose des programmes orientés à la fois vers la cor-porate finance et la finance de marchés

*Le terme «Master» ne désigne pas ici un titre universitaire mais indique un niveau d’études de 5 années après Bac.


LA D

YN

AM

IQU

E D

U C

UR

SU

S

9

Marion FrayResponsable de promotion

[email protected] 40 09 06 00

Amandine BrigaldinoResponsable de promotion

[email protected] 40 09 06 01

LES DOUBLES DIPLÔMES

En 5e année les étudiants de l’ESGF ont la possibilité d’obtenirun double diplôme

S en France (pour les étudiants au moins entrés en 4e année del’ESGF). Grâce à un partenariat exclusif au sein du Pôle ESG, les étu-diants de l’ESGF peuvent aussi obtenir un MBA de l’ESG en complé-ment de leur titre certifié (MBA Stratégie et Consulting ou MBA certifiéAudit et Contrôle de Gestion par exemple).

S à l’étranger (pour les étudiants au moins entrés en 3e année del’ESGF). Grâce à des partenariats exclusifs avec des écoles de financeinternationales, les étudiants de l’ESGF peuvent aussi obtenir en com-plément de leur titre certifié un Master of Finance à Frankfort, Boston,Zurich ou Londres en partant un an à l’étranger.

Valérie LefebvreESGF 2010Auditrice juniorDeloitte

“L’ESGF m’a tout d’abord attirée par le cursus « tronc commun puis 2 ans despécialisation». Cela m’a permis d’acquérir tant des connaissances généralesen finance mais aussi ciblées, techniques, et solides durant les 2 années despécialisation en Audit Expertise Comptable. L’école a su me préparer au monde professionnel tant à travers la qualité et ladisponibilité des professeurs et intervenants, qu’à travers les différentes étudesde cas et les nombreuses mises en pratique durant les cours. Par ailleurs, maformation m’a laissé le temps de m’investir au sein des associations de l’école,ce qui a été un réel atout lors de mon recrutement.De plus, j’ai pu créer de réels liens tant avec des étudiants qu’avec des profes-seurs et l’administration.Après mon stage de fin d’étude chez Deloitte à New York, j’ai rejoins le bureaude Paris en tant qu’auditrice junior, où j’applique au quotidien les connaissancesacquises au cours de mon parcours.”


LE CORPSENSEIGNANT

LE C

OR

PS

EN

SE

IGN

AN

T

10

L’EXCELLENCE ACADÉMIQUELa majorité des cours est dispensée en groupes restreints. L’accent est mis sur lacompréhension générale de la discipline et sur des cas pratiques permettant de met-tre en oeuvre le concept de “transversalité” des programmes. Diverses méthodespeuvent être utilisées :

S cours didactiques, méthodes de cas

S dossiers de recherche, utilisation de logiciels et de progiciels, jeu d’entreprise

Les étudiants sont formés aux logiciels et outils professionnels grâce à des partena-riats avec plusieurs éditeurs (Microsoft, Cegid, Big Expert, Reuters, etc…). Une sallede marchés et des salles informatiques équipées permettent de mettre les étudiantsen situation professionnelle.

Valérie LéporéResponsable pé[email protected] 40 09 09 55

Georges Legros - Professeur de finance

“L’École Supérieure de Gestion et Finance évolue selon une démarche pé-dagogique globale allant d’un enseignement des concepts et des notions fi-nancières de base jusqu’aux éléments les plus élaborés de l’ingénieriefinancière. Notre approche empirique et déductive de la pédagogie entraîneune double contrainte pour nos étudiants : maîtriser parfaitement les outilset les techniques ; la qualité essentielle est alors l’humilité.Développer un regard critique et innovant ; la qualité essentielle est alorsl’ambition. L’évolution rapide des marchés financiers et des langages comp-tables impliquent des évolutions permanentes de nos cours toujours fidèlescependant aux deux fondamentaux de l’entreprise : la recherche de renta-bilité et la maîtrise du risque”.

Martine DujancourtProfesseur de mathématiques

“A l’ESGF, les étudiants sont motivés, bien préparésà s’adapter à la vie professionnelle et bénéficientd’une ambiance chaleureuse. C’est la raison pour la-quelle j’y enseigne avec plaisir depuis 1989. A l’ESGF,j’ai la possibilité de donner une vision concrète et ap-pliquée des mathématiques dans différents domaines: mathématiques financières, mathématiques appli-quées aux marchés financiers… Ce bagage permetaux étudiants d’être compétitifs lorsqu’ils intègrent lemilieu professionnel de la finance.”


LE C

OR

PS

EN

SE

IGN

AN

T

11

e

Principaux enseignants de l’ESGF

Jean-Louis Bernelas - Professeur de ressources humaines

“Enseigner les Ressources Humaines à l’ESGF, c’est à la fois don-ner aux étudiants des armes cognitives, mais aussi être le révéla-teur d’un lien ignoré ; en l’occurrence, l’oxymore entre la financeet l’humain qui décrit une réalité quotidienne d’entreprise.La chaîne de dépendance entre les disciplines dispensées àl’ESGF, sous forme théorique et de mises en situation, fournitcertes aux étudiants d’utiles outils de travail, mais surtout, leur ré-vèle des capacités d’adaptation aux situations professionnelles (ycompris sur le plan international) auxquelles ces futurs décision-nels seront confrontés, car l’investissement humain est compatibleavec la gestion financière”.

AFROZE AfabadenDEA Interactions in language classes

AGUIRRE SarahDiplômée ESGF option Ressources Humaines et Financement

AMAR LienDEA en Études Anglophones

ATHOUEL BertrandDoctorat sicences économiques

AYARI FouedPHD in Financial Economics University of New York

BAGES IsabelleDESS ressources humaines / Sciences-Po Paris

BEM AlexisExpert-comptable

BERNELAS Jean-LouisDoctorat droit / Doctorat sociologie politique

BERNEUIL EricDiplôme ESCP / Gestionnaire de portefeuilles

BONNARD AlfredDoctorat sciences économiques

CARRALE PatrickDocteur es philosophie / Diplôme IEP Paris Juge au Tribunal de Commerce

CERNES JoëlleDoctorat en banque finance / HDR

CHAPLAIN EmmanuelAncien élève de l'École Normale SupérieureAgrégation d'économie et de gestion / Diplôme IEP Paris

DELESTRE PatriciaDoctorat d'anglais

DUCROS ÉricDoctorat en sciences de gestion spécialiste finance

DUJANCOURT MartineDEA mathématiques

FAYARD ÉricMBA ESSEC / DESS banque et finance

HADJ-HAMOU FaridIngénieur en informatique

HAOUILI ChristopheDoctorant en droit privé

IGONETTI Jean BaptisteDiplômé ESGF option Marketing financier et Gestion de Patrimoine

JEANDET DominiqueDiplôme de l'International Business School of London

JONDOT ChristelleMSTCF et DESS Droit Fiscal Université de Dijon

JURA MichelDoctorat sciences économiques

KADYSS GérardDES post-Masters degree in economics

KAMGUEN MartinDoctorat en Sciences de Gestion

LAISNEY Jean-EtienneDiplôme de l'EAT

LEGROS GeorgesExpert-comptable

LEONARDI Marie-PascaleDoctorat sciences de gestion

LOCATELLI FranckAncien élève de l'ENA et de l’ESG Management School/ Juge administratif

MARTY ChristianDiplôme ITB / Gérant de portefeuilles

OGIEN DovExpert-comptableDoctorat École des Hautes Études en Sciences Sociales

PIDANCET ChristineDoctorat sciences de l’information et de la communicationDEA histoire

PLÈGUES ThierryExpertise comptable / Directeur de cabinet audit et contrôle

ROPARTZ Marie-FranceIngénieur École Polytechnique Féminine

SALTSMAN JoelMBA EAP

SINGER Jean-MarieMBA University of Chicago / DESS gestion d'entreprise

SINSHEIMER VéroniqueMSG Dauphine

SUZUKI RABASSO MarieMaster of arts

TRONCHET JeanDoctorat sciences de gestion

WILLIAMS-RIQUIER FlorenceDEA droit

YAO BAH AlfredDoctorat de littératures comparées


LES MOYENSPÉDAGOGIQUES

LES

MO

YE

NS

PÉ

DA

GO

GIQ

UE

S

12

Au cœur de Paris, le nouveau campus de l’ESGF se veut unlieu d’échanges et d’actions. Les équipements, adaptés à unenseignement innovant, aux exigences du monde des affaireset de la compétition internationale, permettent de combinerréussite des études et qualité de vie :

S salles de cours équipées en matériel audiovisuel

S salles équipées pour les cours d’informatique ou utilisant desprogiciels

S salle des marchés

S locaux réservés à la vie associative

S une équipe au service des étudiants (service stages/1er em-ploi, service d’orientation, de suivi et d’intégration dans l’entre-prise, service international…)

DES ESPACES D’ÉCHANGESET D’INITIATIVES

Le Centre de Langues du Pôle ESG pro-pose une vaste gamme de programmes enanglais, dans les principales langues étran-gères (espagnol, italien, portugais, allemand,chinois, japonais...) et en français pour lesnon-francophones.Il offre notamment la possibilité aux étudiantsqui souhaitent valider leur niveau de langueet/ou intégrer les meilleures universités anglo-phones et programmes MBA de préparer destests en anglais internationalement reconnus.


Les moyens humains et techniques de l’ESGF permettent une formationadaptée aux exigences du monde des affaires : un corps enseignantde haut niveau, des intervenants du monde de l’entreprise sélectionnéspour leur excellence professionnelle, des outils pédagogiques performantset interactifs, des locaux conviviaux au cœur de Paris et des équipementstechnologiques de pointe.

La salle des marchésde l’ESGF

Inaugurée en mars 2010, la salle des marchés del’ESGF constitue un instrument pédagogique puis-sant dans la formation des futurs managers finan-ciers. Elle permet aux enseignants et aux étudiantsd'obtenir de l'information financière et économiquedu monde entier et d'effectuer des travaux en gran-deur réelle sur les différents véhicules d'investisse-ment : actions, obligations, devises, dérivés...La création à l'ESGF d'une salle des marchés hau-tement équipée en logiciels de simulation etd'informations en temps réel, s'inscrit dans la lo-gique de professionnalisation de la formation et dansle cadre du développement de l'école et notammentde la spécialisation Marchés financiers.

Les nouvelles technologies associées aux cours de l’ESGF permettent aux étu-diants de développer dans leurs compétences des TIC dans les domaines de lagestion, des langues et du management.

Crossknowledge : savoirsIl s’agit d’une banque de données qui se décline en 3 grandescatégories : savoir, savoir-être et savoir-faire. Dans les modulesproposés, 300 sont réalisés en partie par des spécialistes dansleur domaine.

Média Plus : informatique et bureautiqueLe système Media Plus est un dispositif de formation individua-lisée en ligne à destination des utilisateurs de micro-informatique.Son objectif est de former à la bureautique et à l'informatique. Ils'adresse à tous les publics, du débutant à l'initié en permettant

à chaque utilisateur d’acquérir des compétences informatiques concrètes sur destâches métiers.

Cyberlibris : bibliothèque numériqueCyberlibris, première bibliothèque digitale en Europe, contientplus de 6 000 ouvrages de management de référence en fran-çais et en anglais, dans toutes les disciplines. C’est aussi la pos-sibilité d’obtenir l’avis d’experts sur des sujets et problématiques

du management, et de construire sa revue de presse sur des sujets précis.

Tell me More : apprentissage des langues en ligneÀ travers différents types d'activités, la méthode Tell Me Morevise à développer les compétences en langues étrangères pour

savoir communiquer : compréhension orale et écrite, expression orale et écrite,vocabulaire et grammaire. Tell Me More propose aux étudiants des modules deformation pour tous niveaux en 6 langues : anglais, allemand, espagnol, français,italien et néerlandais.

Extranet .NET : le système d’informationL’extranet de l’ESGF permet aux acteurs de l’établissement (sco-larité, professeurs et étudiants) de communiquer autour de diffé-

rents domaines : cours en ligne, documents administratifs, emploi du temps,notes.

Chaque étudiant reçoit, en début de scolarité, un «login» et un mot de passe quilui assurent un accès sécurisé à un extranet ainsi qu'à une messagerie électro-nique et de nombreux outils e-learning.

LE e-LEARNING

13


L’ENTREPRISECOMME PARTENAIRE

L’E

NTR

EP

RIS

E C

OM

ME

PA

RTE

NA

IRE

14

S Les principales orientations des enseignements sont étudiéesavec le conseil de perfectionnement (cf. page 3), composé en partiede professionnels. Environ 40 % des cours dispensés sont assuréspar des cadres en entreprise.

S Les missions en entreprises permettent à chacun de connaître lesmultiples facettes d’un métier et d’une fonction. L’expérience pro-fessionnelle peut prendre différentes formes : stages et emplois àtemps plein ou partiel, montage d’un dossier de création d’entre-prise, missions associatives, études terrain.

S L’ESGF aide chaque étudiant à construire son projet professionnelen lui donnant l’opportunité, tout au long de sa scolarité, de nouerdes liens privilégiés avec le monde de l’entreprise.

AlexandreBrancheESGF 2010

«L’ESGF m’a permis d’acquérir uneconnaissance globale de l’entreprise,nécessaire pour la création d’une en-treprise. En effet, nous avons reçu descours de finance, d’économie, de droit,de marketing, de management qui meservent quotidiennement au sein de masociété, Dogfinance.com. L’ESGF laissesa chance aux entrepreneurs en leurpermettant de s’épanouir dans les as-sociations de l’école.Effectivement, mon expérience au seinde chart finance, l’association de fi-nance de l’ESGF, m’a beaucoup servi.»

L’ENTREPRISE AU CŒURDE LA PÉDAGOGIE


EÀ l’ESGF, l’entreprise n’est pas seulement un champ d’études :partenaire, elle participe activement à la formation des futurs managers.Le Pôle ESG peut aujourd’hui compter sur la participation de plus de 3 000entreprises dans la vie et le développement du réseau

S Forums de recrutementChaque année, pendant 2 jours, plus de cinquante en-treprises recrutent les étudiants de l’ESGF pour desstages et emplois. L’ESGF organise également desspeed meetings de recrutement

S Journées métiersOrganisées en salons, elles réunissent des professionnelsqui présentent leur secteur d’activité et leur fonction, etoffrent aux étudiants l’opportunité d’établir des relationsprofessionnelles

S Conférences/débats thématiquesTout au long du cursus, des rencontres permettentéchanges et témoignages entre étudiants et profession-nels sur des problématiques rencontrées en entreprise

S Présentations d’entreprisesLes entreprises viennent présenter aux étudiants leursactivités, leurs méthodes, leurs résultats et leurs pers-pectives de recrutement et de carrière

Jean-BaptisteIgonettiESGF 2001

“Diplômé de l’ESGF en 2001, spécialisation Gestion de Patrimoine, j’ai eu la chance d’êtrerecruté immédiatement comme cadre au sein du CIC, en qualité de conseiller patrimonial. Bien des années plus tard, après avoir occupé les postes de conseiller en gestion privéeet de directeur d’agence au LCL et à la Banque Populaire, je créais ma société de conseilpour les PME : Lieutenant Consultants.L’ESGF est une école dynamique, novatrice et son corps professoral de très grande qualité.J’ai d'ailleurs la chance d’y enseigner depuis trois ans. C’est toujours un immense plaisirde revoir les anciens étudiants et de discuter avec eux. Ils embrassent très souvent debelles carrières en France ou à l’étranger, et sont particulièrement représentés dans lesbanques et sociétés financières où ils excellent.”

Guy FilliastreResponsable relationsentreprises / Pôle [email protected] 55 25 69 25

Marie-Pierre BaraChargée des relationsentreprises / [email protected] 40 09 90 94

L’ESGF aide chaque étudiant à construir e son projet professionnel en lui donnantl’opportunité, tout au long de sa scolarité, de nouer des liens privilégiés avec lemonde de l’entreprise.

L’E

NTR

EP

RIS

E C

OM

ME

PA

RTE

NA

IRE

15

RENCONTRES D’ENTREPRISES


L’E

NTR

EP

RIS

E C

OM

ME

PA

RTE

NA

IRE

16

Le service des stages répond à un double objectif :S Être l’interlocuteur privilégié des entreprises en les informant surl’éventail des formations et spécialisations, ainsi que sur les typesde stages et missions à pourvoir

S Assurer auprès des étudiants un service d’assistance et deconseil pour affiner leur stratégie de recherche de stages dans lecadre de leur projet personnel et professionnel

Via l’intranet de l’école, les étudiants de l’ESGF ont la possibilitéde consulter en temps réel les offres de stages envoyées à l’écolepar les entreprises.

Les parcours en entrepriseIntégrés à l’ensemble du cursus, les stages en entreprises s’ins-crivent dans une cohérence pédagogique. Ces périodes d’immer-sion en entreprise ont pour but de préparer les étudiants à leurpremier emploi. Chaque étudiant peut aussi tester ses potentialitésen situation réelle, explorer des fonctions pour mieux choisir sonfutur métier. Au cours de la formation, 48 semaines minimum sontréservées aux stages durant les 5 années.

LES STAGES EN ENTREPRISE

L’alternance école-entrepriseL’étudiant paie ses études et reçoit une indemnité (sous conventionde stage) ou une rémunération de la part de l’entreprise (souscontrat de travail). Il est aussi possible que l’entreprise paie direc-tement les frais de scolarité (en totalité ou en partie).

Romain SoulardESGF 2009 - Assistant développement internationalAmundi Asset management

“J’ai choisi l’ESGF pour ses matières pluridis-ciplinaires et pour son corps professoral com-posé de professionnels de la finance. Le cursusen 5 ans m’a permis d’appréhender tous lesdomaines de la finance et de la gestion.Les marchés financiers me passionnent de parla complexité et la diversité du domaine. C’estun secteur très enrichissant.»

49%

35%

16%

49% dans la bancassurance

35% dans l’industrie, le commerce ou les services

16% en cabinet de conseil ou d’audit

51%

21%

51% des stagiaires à plus de 700€ mensuels

21% à plus de 1200€ mensuels

Les stages sont obligatoires chaque année. Ceux-ci sont conven-tionnés et rémunérés. L’expérience professionnelle ainsi accumu-lée sur les 5 années d’études approche les 14 mois, ce qui facilitel’employabilité des étudiants diplômés de l’ESGF.

1ère année

3e année

2e année

4e année

Stage de 4 semaines

Stage de 4 semaines

Stage de 8 semaines

Stage de 16 semaines+ alternance possible

5e année Stage de 16 semaines+ alternance possible

Secteurs de stagesde fin d’études

Rémunération desstagiaires en 5e année


L’E

NTR

EP

RIS

E C

OM

ME

PA

RTE

NA

IRE

17

“L’ESGF m’a offert la possibilité d’avoir unedouble compétence. En effet, le choix des spé-cialisations, dès la 3e année, m’a permis d’ac-quérir des compétences techniques tant enfinance qu’en ressources humaines. Les nom-breux stages au cours de ma formation m’ontpermis d’acquérir de l’expérience et de mettreen pratique mes connaissances théoriques.

Aujourd’hui, je travaille à la direction du déve-loppement RH du Groupe TF1 où j’ai en chargeles relations écoles ainsi que le recrutementde stagiaires. Ma formation à l’ESGF s’avèreadaptée à la pratique professionnelle.”

Lorrie ThewysESGF 2009Chargée derecrutementGroupe TF1


LE DÉPARTEMENTCARRIÈRES

LE D

ÉPA

RTE

ME

NT

CA

RR

IÈR

ES

18

Le département Carrières ou la force d’un réseau de plus de 26 000 diplômés

Grâce au projet pédagogique de l’école orienté sur lesmétiers de la finance et de la gestion, où les offres d’em-ploi sont nombreuses et en forte croissance, la plupart desdiplômés trouvent un poste immédiatement à la sortie del’école. Plus de la moitié des étudiants (56%) continue ausein de l’entreprise qui les a accueillis en stage de find’études. Dès leur sortie de l’école, les rémunérationsd’embauche des jeunes diplômés de l’ESGF ressor-tent en moyenne à 34 800 € par an, parties variablescomprises (enquête sur les diplômés de 2009).Ce chiffre est dans la moyenne haute des Bac+5 intégrantles grands cabinets, les entreprises, banques d’affaires oude réseau. Les diplômés des spécialisations Gestion depatrimoine et Marchés financiers ont le plus souvent unepart variable en plus (10 à 20% de leur salaire fixe pourcommencer). Les jeunes auditeurs et consultants voientleurs salaires augmenter après 2 ou 3 ans avec des prisesde responsabilités managériales.

COMBIEN GAGNENTLES DIPLÔMÉS ESGF ?

21%

14%

16%15%

29%

5%

S 29% en cabinets d’audit et conseil

S 21% en secteur bancaire dit «de réseau»

S 16% en banques d’investissement

S 15% dans les industries et services

S 14% dans le secteur des assurances

S 5% dans une PME

LE PLACEMENT DESJEUNES DIPLÔMÉS


19

és

Les Services en ligneLes diplômés bénéficient de nombreux outils :S Des milliers d’offres d’emplois accessibles en ligne, mises àjour quotidiennement et exclusivement réservées aux diplômés.S La consultation en ligne de leur profil professionnel par les ca-binets de recrutement et les entreprises.S Une base de données des cabinets de recrutement consulta-ble en ligne par critères.S Un annuaire des anciens élèves accessible aux cabinets derecrutement, aux entreprises et aux diplômés.

Les séminaires carrièresCes ateliers sont animés par des experts en RHS Formations en communication et développement personnel.S Ateliers thématiques sur des problématiques de carrière : CV,lettre de motivation, entretien d’embauche, contrat de travail...S Séances de coaching individuel.S Réunions de dynamique de groupe.

Accroître la notoriété de l’ESGF auprès des entreprises, déve-lopper les relations et les échanges entre les anciens élèves afinde leur faire bénéficier d’un réseau professionnel efficace, offrirun grand nombre de services dont l’accompagnement dans larecherche d’emploi, les conseils en gestion de carrière, et l’aideà l'insertion professionnelle. Rencontres anciens élèvesElles ont pour vocation de renforcer les liens amicaux et profes-sionnels entre les membres du Pôle ESG grâce à divers événe-ments : rencontres thématiques par clubs, soirées deretrouvailles, dîners par spécialisation, séances de speed-net-working, conférences, forum de discussion, forum des métiers,forum annuel de recrutement.

LES MISSIONS DUDÉPARTEMENT CARRIÈRES

%

Les débouchés pour les diplômés ESGF sont nombreux dans des entreprisesde tous secteurs et de toutes tailles, en France comme à l’étranger.C’est pourquoi le département Carrières, plateforme entre le monde étudiantet celui de l’entreprise, joue un rôle important dans leur vie professionnelle.

L’ASSOCIATION DESDIPLÔMÉS ESGF L’Association des Diplômés ESGF (ESGF Alumni) a pour principalobjet de : S Créer et entretenir des relations amicales entre les diplômésau fil des prochains événements, des nouvelles nominations etdes témoignages S Représenter les diplômés et défendre leurs intérêts auprès desentreprises S Développer les relations entre les diplômés en France et àl’étranger

LE D

ÉPA

RTE

ME

NT

CA

RR

IÈR

ES


PASSEPORT POURL’INTERNATIONAL

PAS

SE

PO

RT

PO

UR

L’IN

TER

NAT

ION

AL

20

L’ESGF multiplie les initiatives pour offrir à ses étudiants des opportunités d’expériencesà l’étranger dans le cadre de programmes d'échanges universitaires ou de stages enentreprise, et en faire ainsi de véritables managers internationaux. L'espace interna-tional construit par l'ESGF s'appuie sur un vaste réseau d'universités parte -naires à l'étranger , et vise à encourager la mobilité étudiante et l'expérienceinternationale. C’est pourquoi la maîtrise des langues étrangères est un facteur essentieldans le cursus de l’ESGF.

VIVRE L’INTERNATIONAL DANS SON ÉCOLE

Le Pôle ESG compte aujourd'hui plus de 20% d'étudiants internationaux répartis dansses différentes écoles. Cela permet un brassage des cultures, des confrontationsd'idées, de parcours… Ce melting-pot est une excellente initiation à la vie dans unemultinationale. Sur le campus, les étudiants de l'ESGF côtoient des nationalités dumonde entier et appréhendent ainsi la dynamique internationale. La vie associativedonne également la possibilité aux étudiants de travailler ensemble et de développerdes missions export ou humanitaires à l'étranger, des projets internationaux.


PAS

SE

PO

RT

PO

UR

L’IN

TER

NAT

ION

AL

21

LE SERVICE DES RELATIONSINTERNATIONALES

Le service des relations internationales accueille et informeles nouveaux étudiants internationaux inscrits à l’ESGF, etcoordonne les programmes d'échanges universitaires etde doubles diplômes.Le service se charge également d’organiser des sémi-naires spécialisés pour des groupes d'étudiants, de ma-nagers internationaux et de la promotion du Pôle ESG àtravers le monde

Servane GandaisDirectrice RelationsInternationales Pôle [email protected] 55 25 69 55

Elvire AvalleAssistante [email protected] 55 25 69 56

Judith KazsmerResponsable des promotionsinternationales [email protected] 40 09 09 55

L’ESGF multiplie les initiatives pour offrir à ses étudiantsdes opportunités d’expériences internationales

LA FORMATIONLINGUISTIQUEÀ l'ESGF, chaque étudiant acquiert une solide formationen anglais. Dès la 2e année, certains cours sont proposésen anglais, et les 4e et 5e années de la spécialisation In-ternational Financial Management sont intégralement en-seignées en anglais.Les élèves ont à leur disposition un matériel pédagogiquede pointe qui leur offre la possibilité de se perfectionnerdans la langue de leur choix (Tell me more). Une prépara-tion aux tests internationaux (TOEIC et IELTS), a lieu aucours des différentes années d'études.

“J’ai toujours été attiré par la finance. Lorsque l’ESGF m’adonné l’opportunité d’effectuer une partie de mes études àl’étranger, j’ai tout de suite rêvé de la « City ».Londres est la plus grande place boursière Européenne etse situe au cœur de la finance mondiale entre les fuseauxhoraires Asiatique et Américain.Il apparaissait pour moi comme une nécessité de maîtrisercouramment l’anglais pour prétendre à une carrière inter-nationale. Quoi de mieux donc que l’European BusinessSchool of London pour être confronté une première fois àcet environnement international (classes de 23 étudiantsavec 14 nationalités différentes). De plus la formule doublediplôme me paraissait parfaitement adaptée à mon projetprofessionnel, cette année étant ma dernière année d’étudej’ai l’ambition de débuter ma carrière au sein même de laCity. Mon rêve se réalise…”

Corentin TarlierDouble diplôme : ESGF / Master ofscience Global Banking and Finance,European Business School of London


PAS

SE

PO

RT

PO

UR

L’IN

TER

NAT

ION

AL

22

PROGRAMMES D’ÉCHANGESLes étudiants de 3e année qui le désirent peuvent partir,au cours du 2e semestre, en Grande-Bretagne, Alle-magne, Autriche, Espagne, USA, Finlande, Hollande, Po-logne, Italie... grâce aux accords de partenariat signésavec des universités étrangères, et y suivre des coursdans la langue du pays ou, le plus souvent, en anglais.Les étudiants de l’ESGF ont également la possibilité d’ob-tenir un double diplôme en 5e année, grâce à des par-tenariats exclusifs avec des écoles de financeinternationales, à Frankfort, Boston, Zurich ou Londres enpartant un an à l’étranger.

PARTIR À L’ÉTRANGEREN STAGELes étudiants peuvent effectuer des missions dans desmultinationales installées en Europe, aux États-Unis, enAmérique Latine, en Afrique et en Asie. Les stages peu-vent ainsi être effectués dans une entreprise à l'étranger,ce qui permet aux étudiants d’acquérir une solide expé-rience professionnelle à l'international.


PAS

SE

PO

RT

PO

UR

L’IN

TER

NAT

ION

AL

23

ALLEMAGNEFachhochschule KolnFrankfurt School of Finance& ManagementLudwig Maximilians - UniversitatMunchenMunich University of Applied Sciences

AUSTRALIEAustralian Catholic University SydneyCentral Queensland UniversityGriffith University BrisbaneGriffith University Gold Coast

AUTRICHEFh JoanneumFh Kufstein TirolFh st. PoltenImc Fachhochschule Krems

BRÉSILPontificia Universidade Catolica do RioGrande do SulUniao de Negocios e Administracao

CANADAUniversity of Northern British Columbia

CHILIPontifica Universidad Catolica de Valparaiso

COLOMBIEUniversidad Del Rosario

CORÉEEwha Womans UniversitySungkyunkwan UniversityYonsei University

CROATIEZagreb School of Economics & Manage-ment

DANEMARKAalborg UniveroityCopenhagen Business School

ÉMIRATS ARABES UNISInstitute of Management Technology Dubai

ESPAGNEInstitut Quimic de Sarria Universidad Ramon LullMondragon UnibertsitateaUniversidad Antonio De NebrijaUniversidad Carlos III de Madrid

Universidad Da CoruñaUniversidad de GranadaUniversidad de Las Palmas Gran CanariaUniversidad de ValladolidUniversidad Francisco de VitoriaUniversidad Rey Juan CarlosUniversidad San JorgeUniversitat Pompeu Fabra

ETATS-UNISAdelphi UniversityBoston UniversityMckendree CollegeMillikin UniversitySan Diego State University University of Arizona

FINLANDETampere University of Applied SciencesUniversity of Jyvaskyla

GRÈCEAthens University of EconomicsAnd BusinessUniversity of Piraeus

HONGRIEBudapest Business School

INDEInstitute of Management TechnologyWlc College India

IRLANDEDublin Business SchoolGriffith College Dublin

ISLANDEUniversity of Iceland

ITALIEUniversita del Sacro Cuore di Milano

JAPONAkita International UniversityKansai Gaidai University

KOWEÏTKuwait University -College of Business Administration

LETTONIERiseba - Riga International School OfEconomics & BusinessStockholm School of Economics In Riga

LIECHTENSTEINHoschschule Liechtenstein

MEXIQUEEscuela Bancaria y ComercialUniversidad del Anahuac Del SùrUniversidad de Monterrey

NORVÈGEAalesund UniversityBi Norwegian School of Management

PAYS-BASFontys UniversityHogeschool Utrecht

POLOGNEKozminski UniversityWarsaw School of Economics

PORTUGALInstituto Politechnico Porto - IscapIpam - Instituto Portugues DeAdministracao de Marketing

RÉPUBLIQUE TCHÈQUEUniversity of New-York, Prague

ROYAUME-UNIMillenium City AcademyRegent's CollegeMiddlesex University

RUSSIELomonosov Moscow State UniversityState University of Management

SLOVÉNIEUniversity of Ljubljana

SUÈDEGotland UniversityStockholm University

SUISSEZurich University of Applied Sciences

TURQUIEBeykent university istanbul

LES UNIVERSITÉS PARTENAIRES DE L’ESGF

GES

[DD]

[DD]

[DD]

[DD]

[DD]

[DD] Double diplôme


LA VIEASSOCIATIVE

LA V

IE A

SS

OC

IATI

VE

24

Le Bureau Des ÉlèvesLe BDE représente les élèves de l'écoleauprès de la Direction et à l'extérieur. Ilorganise le séminaire d'intégration ainsique des voyages, des interviews, dessoirées, des conférences… Il est pré-sent tous les jours sur le terrain et sacampagne électorale annuelle allie fêteet folklore.

Bureau de l’HumanitaireLe BDH est une association qui lutte pour le respect del’Être Humain en mettant en place des actionsconcrètes d’aide et d’assistance sur le terrain : prépa-ration et distribution de repas en lien avec les associa-tions de quartiers, participation au Sidaction, Téléthon,journée don du sang…


Aux côtés du Bureau Des Élèves (BDE) qui rythme la vie de l’école, les associationspermettent à chacun de s’exprimer dans les domaines sportifs, culturels,économiques ou humanitaires. Tout au long de l’année, les activités associativespermettent aux étudiants de réaliser des projets ambitieux et de mettre en œuvreleur sens des réalités, tout en les entraînant à la prise de responsabilités.

Association TAFAssociation chargée d'organiser le forum écoles-entreprises. Elle meten place également, des conférences-débats sur la finance, le com-merce international…

Buddy NetworkBuddy Network a pour objectif l’intégration culturelle des étudiantsErasmus. Cela commence par l’intégration à l’école au sein desgroupes d’étudiants pour favoriser l’acclimatation à la vie parisienne.L’association propose également des journées de découverte de Pariset de ses environs. Des amitiés franches et sincères sont ainsi crééesentre les étudiants Français et Erasmus, chacun s’enrichissant aucontact de la culture des autres.

Chart FinanceChart Finance a pour vocation de faire découvrir lemonde de la finance à travers des conférences, desformations en salle de marché ainsi que l’organisa-tion de concours boursiers pour les étudiants.

Cercle des Entrepreneurs de l’ESGFLe Cercle des Étudiants Entrepreneurs, a pour ob-jectif de promouvoir l’entrepreneuriat par diversesactions telles que des relations avec des entrepre-neurs, des formations variées ou des offres destages et d’emplois mais également par le déve-loppement d’un pôle junior entreprise.

Bureau des sportsCette association permet aux étudiants de pratiquerde nombreux sports collectifs et individuels. Elle or-ganise des week-ends et séminaires de ski, descompétitions de voile, des tournois de football,debasket, etc. Elle met en place des journées d’initia-tions et participe à des compétitions nationales.

Bureau Des ArtsAssociation chargée de l'organisation de divers événements artis-tiques et culturels, sur le thème du théâtre, de la danse, de la musique,du cinéma, en particulier : festival de café-théâtre inter-grandes écoles,soirées dansantes, concert rock…

Study EventAssociation dont le but est de promouvoir l'écoleà travers toute la France par le biais de salons etconférences. Chargée également d'organiser lesjournées portes ouvertes, elle accueille et conseilleles candidats.

Planète réseauPlanète réseau est une association qui propose unespace de rencontre et de dialogue entre les étu-diants, les professionnels et notamment les diplô-més de l’ESGF. Elle permet aux étudiants de seconstituer un réseau et de les sensibiliser sur lathématique de la diversité dans le monde profes-sionnel sous toutes ses formes.

25

LA V

IE A

SS

OC

IATI

VE


LES ADMISSIONS

AD

MIS

SIO

NS

26

Les métiers de la gestion et de la finance sont diversifiéset s’adressent à des élèves qui ne présentent ni les mêmesétudes, ni les mêmes aptitudes personnelles. Chaque candida-ture est évaluée en fonction des objectifs de l’étudiant et de sonaptitude à les atteindre.Il est possible d’intégrer l’ESGF après Bac et à tous les niveauxdu parcours scolaire supérieur : Bac+1/2/3/4. Le principe est dene pas “rétrograder” l’étudiant et de lui faciliter l’accès au plushaut niveau que lui autorise sa formation.

Aurélie SénécalResponsable concours/admissionset [email protected] 40 09 09 57


AD

MIS

SIO

NS

27

Étape 1 - Admissibilité sur étude de dossierL'étude du dossier permet d'analyser la cohérence entre les cycles suivis par les candidats et les spécialisationsqui sont proposées à l'ESGF

Conditions d'admissibilité :

S En 1ère année : être titulaire du Bac

S En 2e année : être titulaire d'un Bac+1 (1 an en Fac, en classe préparatoire ou dans une école de commerce)

S En 3e année : être titulaire d'un Bac+2 (DEUG, BTS, DUT ou équivalent)

S En 4e année : être titulaire d'un Bac+3 (licence, DCG, école de commerce ou équivalent)

S En 5e année : être titulaire d'un Bac+4 (maîtrise, école de commerce)

Quelques jours après réception du dossier de candidature, les candidats sont informés par courrier du résultatd'admissibilité.

Étape 2 - Admission sur concoursLes étudiants déclarés admissibles sont autorisés à passer le concours de l'ESGF qui comporte 2 épreuves :

S Une épreuve écrite : anglais, culture générale, mathématiques ou comptabilité suivant la spécialisationdemandée

S Un entretien individuel : cette épreuve n’a pas de caractère technique, elle doit permettre de connaître la per-sonnalité du candidat, ses capacités d’analyse et de synthèse et son adéquation avec son objectif professionnel.Pour l’admission en spécialisation Gestion financière internationale, un bon niveau d’anglais est requis. Le ré-sultat définitif est communiqué aux candidats sous quelques jours par courrier.

NB : Il n'est pas nécessaire d'attendre les résultats des examens en cours de préparation pour transmettre ledossier de candidature. Le jury propose aux candidats résidant à l’étranger un entretien téléphonique. Avantl’admission directe en 2e, 3e, 4e année et 5e année, une mise à niveau, avant le début des cours, peut être de-mandée à des candidats dont les connaissances sont insuffisantes dans les domaines considérés.

LA PROCÉDURE D’ADMISSIONÀ L’ESGF EN 2 ÉTAPES


INFORMATIONSPRATIQUES

INFO

RM

ATIO

NS

PR

ATIQ

UE

S

28

Chaque matière correspond à une Unité de Valeur (UV) affectée d’un coefficient 1, 2 ou 3 selonson importance. La procédure de contrôle comporte un contrôle continu tout au long du se-mestre (notes d’interrogations écrites ou orales et de devoirs ou dossiers individuels ou collectifs)ainsi qu’un examen de fin de semestre.En dehors des cours, un travail personnel (10 à 20 heures par semaine environ) et un travail paréquipe sont nécessaires. Les contrôles continus et l’examen représentent respectivement 50%du poids total de la note de l’UV. Des sessions d’examens en septembre permettent de repasserles examens des matières dont l’UV n’a pas été obtenue enfin de semestre.

ÉVALUATION ETPROCÉDURES DE CONTRÔLE


29

LES SITES DU PÔLE ESGL’ESGF est implantée au cœur du XI e arrondis-sement de Paris. Cette situation offre aux étudiantsdes atouts exceptionnels. Étudier à Paris, c’est bé-néficier des avantages liés à l’activité économique etculturelle d’une capitale internationale. La présencedes plus grandes entreprises, ou de leurs pôles dedécisions, favorise le recrutement des meilleurs pro-fessionnels pour enseigner à l’ESGF et multiplie leschances de succès lors de la recherche de stages etd’emplois.

Le XIe arrondissement est un quartier chaleureux auxnoms chargés d’histoire. Très bien desservi par lestransports en commun, il comporte de nombreux éta-blissements culturels et éducatifs qui sont à proximitéimmédiate de l’école.

e ESGF - 181 rue de Charonne 75011 Parisr ESG Management School - 25 rue Saint-Ambroise 75011 Parist ESGCI - 242 rue du Faubourg Saint-Antoine 75012 Parisu MBA spécialisés ESG - ESG Executive Education

Paris School of Business - ESG Langues35 avenue Philippe Auguste 75012 Paris

er

tu

INFO

RM

ATIO

NS

PR

ATIQ

UE

S

LE FINANCEMENT DE LA SCOLARITÉ

L’ESGF a établi un dispositif d’aide au financement des étudesadapté aux différents situations financières :

S Les étudiants de l’ESGF ont droit à des bourses de l’EnseignementSupérieur attribuées par l’État

S L’école a négocié des emprunts bancaires à taux préférentiels avec sespartenaires bancaires. Ces prêts sont remboursables durant les 3 ou 4 an-nées qui suivent la fin des études

S Les rémunérations perçues lors des stages en entreprise (500 à 1400 €par mois en moyenne en fonction des compétences et de l’expérience).En outre, en 4e et 5e années, les cours sont regroupés sur 3 jours, ce quipermet un travail à mi-temps rémunéré en entreprise

Les élèves de l’ESGF bénéficient du régime de Sécurité Sociale étudianteet des mutuelles étudiantes ainsi que des avantages qui s’y rattachent(accès aux cités et restaurants universitaires, transports…).


www.esgf.com ESGF - 181 rue de Charonne 75011 Paris01 40 09 09 57 • [email protected]

7M -

11/1

0


m Le Manager en Gestion Financière

m Programme BACHELOR

m Programme MASTER

ÉCOLE SUPÉRIEURE DE GESTION & FINANCEÉtablissement d’Enseignement Supérieur Technique Privé reconnu par l’État

Titre certifié et reconnu par l’État niveau 1, accrédité par l’IACBE181 rue de Charonne - 75011 Paris - 01 40 09 09 57

e-mail : [email protected]

PROGRAMMES & MÉTIERSRÉFÉRENTIEL PÉDAGOGIQUE

www.esgf.com

referentiel-ESGF -2011:Mise en page 1 02/11/10 16:02 Page1

LE MANAGER EN GESTION FINANCIÈRE

DÉSIGNATION DU MÉTIER ET DES FONCTIONS

L’ESGF délivre à l’issue de son programme Master le titre certifié et reconnu par l’État (niveau 1)de Manager en Gestion Financière.

Le Manager en Gestion Financière a pour domaines d'activités privilégiés la financed'entreprise (ex. : audit), la finance de marchés (ex. : analyse financière) et la finance privée (ex. :gestion de patrimoine). Doté d’une double compétence en gestion financière et en management,c'est un cadre occupant des fonctions stratégiques de haut niveau au sein de banques, de socié-tés d'assurances, de cabinets d'audit, de gestion de patrimoine ou de services financiers d'entre-prises.

À partir des informations qu’il recueille, il procède à des analyses, synthèses et interpré-tations afin d’effectuer le diagnostic de la situation financière de son commanditaire interne ouexterne. Ces diagnostics sont destinés à dégager des solutions pour optimiser la situation finan-cière de l'entreprise ou de ses clients.

Il élabore alors une stratégie de gestion financière qu'il présente, selon les cas, à ladirection générale, la direction financière ou aux clients de son entreprise. Il peut ainsi conseillersa hiérarchie ou ses clients, travailler de concert avec eux pour fixer l'orientation de la gestion àretenir, identifier les objectifs à atteindre ainsi que les moyens et techniques à mettre en œuvrepour y parvenir.

Une fois la stratégie de gestion retenue, le Manager en Gestion Financière encadre uneéquipe d'opérationnels et de techniciens supérieurs en gestion et finance de façon à obtenir lesrésultats attendus : amélioration des procédures, achats/vente de titres, financements, ingénie-rie financière.... Il peut être responsable juridiquement des actes réalisés. Dans le cadre decontrats de consultant, il a une obligation de moyens et parfois de résultats. Il engage aussi saresponsabilité sur le contrôle des comptes (arrêtés annuels, commissariat aux comptes). Dans lecas où il est mandataire social, il est responsable civilement et pénalement de ses décisions.

Les fonctions du Manager en Gestion Financière doivent permettre, par nature, depérenniser la situation de son entreprise et/ou de ses clients. À partir d'analyses externes dumarché et internes des besoins de son entreprise ou de ses clients, de veille concurrentielle, ilcherche donc de nouvelles opportunités de développement pour son entreprise et/ou ses clients: proposer de nouveaux marchés, entrer en contact avec de nouveaux clients, suggérer de nou-velles procédures... Ses activités l'amènent également à créer, adapter ou encadrer la mise enplace par une équipe d’outils et de procédures en gestion et finance.

1 Le Manager en Gestion Financière

DESCRIPTION DES ACTIVITÉS DU MANAGER EN GESTION FINANCIÈRE

Pour l'essentiel, les principales activités du Manager en Gestion Financière peuvent être synthétiséesen neuf grandes fonctions:

m Réalisation des diagnostics financiersLa réalisation d’un diagnostic financier est une fonction essentielle du Manager en GestionFinancière. Ce diagnostic est effectué après une évaluation comparée de la rentabilité et deséquilibres financiers d’une entreprise, d’un projet ou d’un client. Il prend en compte les normesdu secteur d’activité, le passé et/ou les objectifs qui ont été fixés. Un diagnostic est toujours suivid’un pronostic.

m Conception de stratégies financières et de gestionC’est en s’appuyant sur le diagnostic effectué que le Manager en Gestion Financière va concevoirla stratégie financière ou la stratégie de gestion de son commanditaire. Il va déterminer le choixdes solutions à moyen terme d’augmentation des ressources financières internes (génération debénéfices) ou externes (banques, actionnaires) de l’entreprise ou du client. D’autre part, dans laconception de la stratégie, il détermine les choix d’utilisation de ces ressources au niveau desinvestissements ou désinvestissements, et du choix de partenaires financiers.

m Conseil sur les choix d’investissement à court terme de l’entrepriseLa stratégie financière globale ou de gestion va ensuite être traduite par le choix de solutions definancement à court terme de l’entreprise ou du client. Le conseil de Le Manager en GestionFinancière aura une influence fondamentale sur les décisions prises et notamment sur l’oppor-tunité de certains engagements financiers.


Le Manager en Gestion Financière 2

m Conception et mise en place de procédures de gestion des risques financiers de l’entrepriseTout en mettant en œuvre la stratégie, Le Manager en Gestion Financière va évaluer les risques del’entreprise au plan financier et pour cela conseiller la direction générale.

m Management des équipes opérationnelles ou des équipes projetsLe Manager en Gestion Financière va superviser la mise en œuvre et le suivi de la stratégie globa-le, et des choix de solutions financières qu’il a déterminés par l’intermédiaire des équipes opéra-tionnelles dont il est responsable et par les actions des autres professionnels du secteur financierqui sont amenés à intervenir. Il est essentiel, pour la réussite de ses préconisations, qu’il soitentouré de professionnels qualifiés auprès desquels il doit assurer, entre autres, un rôle de contrô-le des activités.

m Conception et mise en place d’une veille concurrentielle et stratégiqueL’exercice d’une veille stratégique porte sur la surveillance des marchés ou des entreprises etl’analyse des évolutions qui se font jour. C’est une fonction importante que doit assurer le Manageren Gestion Financière, fonction qui doit lui permettre de préparer ses diagnostics et d’infléchir sesstratégies financières.

m Développement d’un réseau de partenaires, prescripteurs et clientsL’activité consiste en l’optimisation (qualité, coûts) des relations avec les différents partenairesinternes (opérationnels) et externes de l’entreprise. Sont concernés en particulier les clients etfournisseurs, les sociétés de service, la communauté financière, l’état, la profession…

m Mise en œuvre des projets de développement de nature stratégiqueLa mise en œuvre de projets stratégiques consiste à évaluer les nouveaux projets de développementset décider de leur opportunité, puis de mener à bien leur intégration au sein de l’entreprise. Pourcette activité, Le Manager en Gestion Financière dépend directement de la direction générale.

m Supervision de l’élaboration, mise en place et contrôle des procédures et des outils de gestionLe management des procédures et outils de gestion consiste en la création, la validation puis l’éva-luation des différents contrôles de qualité nécessaires à tous les stades d’une politique financière(court, moyen et long terme).

• Analyste financier / Business analyst

• Consultant en audit / Consultant en gestion

• Credit manager

• Trader / Ingénieur financier

• Manager des risques / Analyste risques

• Expert-comptable

• Expert financier ou en contrôle de gestion

• Manager des ventes de produits financiers

• Directeur administratif et financier

• Expert en gestion de patrimoine / Consultant

en gestion de patrimoine

/ Ingénieur patrimonial

CADRES D’EXERCICES LES PLUS FRÉQUENTS ET EMPLOIS OCCUPÉS

Le Manager en Gestion Financière est un cadre exerçant : • dans de grandes entreprises (plus de 200 salariés) où il est intégré à la direction administrative etfinancière, voire à la direction générale• au sein d’établissements financiers et banques, très souvent spécialisés (banque privée, d’inves-tissement, de gestion d'actifs -asset management-, d’arbitrage)• dans des cabinets de gestion de patrimoine, de consulting financier, de gestion immobilière, deconseils en investissement ou en gestion privée• au sein de cabinets d'audit, en cabinet d’expertise comptable ou de conseil en France et àl’internationalLe Manager en Gestion Financière peut également créer sa propre structure d’activités.

Il est à noter que le Manager en Gestion Financière peut exercer ses fonctions en France ou à l’in-ternational. Des titulaires de la certification se retrouvent ainsi en particulier dans des pays auxplaces financières importantes (ex.: Londres, Luxembourg etc.).

Au sein de ces différentes organisations, il peut occuper les emplois de :


2e ANN

Semestre 1

Comptabilité et fiscalité fondamentales• Comptabilité analytique• Comptabilité générale• Fiscalité des personnes

Méthodes quantitatives fondamentales en finance• Mathématiques appliquées• Mathématiques financières• Séminaire informatique

Environnement d'entreprise• Culture générale• Economie générale• Introduction au droit

Langues économiques et commerciales et projets• Anglais• Projet associatif

PROGRAMME CYCLE BACHELOR

1ère ANNÉE

3 Le Programme Bachelor

Semestre 2

Comptabilité et fiscalité fondamentales• Comptabilité analytique• Comptabilité générale• Fiscalité des personnes

Méthodes quantitatives fondamentales en finance• Marchés financiers et boursiers• Mathématiques appliquées• Mathématiques financières• Informatique

Environnement d'entreprise• Culture générale• Economie générale• Etude sectorielle• Introduction au droit

Langues économiques et commerciales et projets• Anglais• Projet associatif• Séminaire interdisciplinaire



2e ANNÉE

Semestre 1

Finance d'entreprise fondamentale• Comptabilité générale• Gestion prévisionnelle et finances• Prévisions et contrôle de gestion

Finance de marchés fondamentaleet méthodes quantitatives• Marchés des taux• Marchés des titres• Probabilités et statistiques inférentielles• Recherche opérationnelle et gestionde production

Environnement juridique et commerciald'entreprise• Droit de l'entreprise• Fiscalité des entreprises• Marketing fondamental• Séminaire informatique

Langues économiques et commerciales etprojets• Anglais• Culture et expression orale• Projet associatif

Semestre 2

Finance d'entreprise fondamentale• Comptabilité des groupeset opérations financières

• Gestion prévisionnelle et finances• Prévision et contrôle de gestion

Finance de marchés fondamentaleet méthodes quantitatives• Marchés des taux• Marchés des titres• Probabilités et statistiques inférentielles• Recherche opérationnelle et gestionde production

Environnement juridique et commerciald'entreprise• Droit de l'entreprise• Etude terrain• Fiscalité des entreprises• Marketing fondamental• Séminaire informatique

Langues économiques et commercialeset projets• Anglais• Culture et expression orale• Projet associatif• Séminaire interdisciplinaire

Option FINANCE• Marché des taux• Probabilités et statistiques inférentielles

Option GESTION• Économie approfondie• Systèmes d'information de gestion

Le Programme Bachelor 4

finance

t projets



Semestre 1

Juridique et informatique• Droit des sociétés• Séminaire informatique

Gestion financière• Contrôle de gestion• Environnement financier• Etude de cas financière

Finance de marchés• Finance internationale• Marchés boursiers

Electifs, langues et projets• Anglais• Projet associatif• 2 électifs à choisir entre :

Mathématiques financières approfondiesOutils de gestion de patrimoineGestion des flux financiersMarketing des produits et services financiers

3e ANNÉE AXE FINANCE

5 Le Programme Bachelor

Semestre 2

Semestre d’échange en université partenaire

OU

Semestre à l’ESGF Paris :Juridique et informatique• Droit du crédit• Séminaire informatique

Gestion financière• Contrôle de gestion• Environnement financier• Jeu d'entreprise

Finance de marchés• Finance internationale• Marchés boursiers• Money & banking

Electifs, langues et projets• Anglais• Développement professionnel• Projet associatif• 2 électifs à choisir entre

Mathématiques financièresBourses et matières premièresFiscalité du patrimoineDroit de la famille



Semestre 1

Juridique• Droit des sociétés• Fiscalité approfondie

Gestion financière• Contrôle de gestion• Environnement financier• Etude de cas financière

Audit et comptabilité approfondie• Audit, révision et certification des comptes• Comptabilité approfondie• Séminaire informatique

Langues et projets• Anglais• Système d’information de gestion• Projet associatif

Semestre 2

Semestre d’échange en université partenaire

OU

Semestre à l’ESGF Paris :Juridique et informatique• Droit social• Fiscalité approfondie

Gestion financière• Contrôle de gestion• Environnement financier• Jeu d'entreprise

Audit et comptabilité approfondie• Audit, révision et certification des comptes• Comptabilité approfondie• Séminaire informatique

Langues et projets• Management des organisations • Développement professionnel• Anglais• Projet associatif

3e ANNÉE AXE GESTION

Le Programme Bachelor 6

DÉBOUCHÉS (Cycle Bachelor)Technicien comptable/comptable spécialisé (paie, trésorerie, fournisseurs…)Impute et enregistre les opérations comptables, enregistre les états de rapprochement, lessoldes, collecte et édite des documents de synthèse (amortissements, régularisations…) et assu-re les travaux comptables spécifiques (salaires, charges…).

Assistant en contrôle de gestionAide à établir les budgets, applique les indicateurs et procédures élaborées par le responsable ducontrôle de gestion et participe à la réalisation de statistiques, de tableaux de bord et de rapportsd'activité.

Conseiller en banque, conseiller en assurancesAccueille une clientèle, place des produits financiers ou d'assurances, enregistre et suit les actesdes clients.

Assistant de gestion en financeSaisit les données (salaires…), exploite et organise les informations saisies, les présente sousforme de documents de synthèse, réalise et tient à jour les documents et déclarations imposéslégalement (avantages sociaux...).

NB : Les métiers caractéristiques des spécialisations Marchés financiers et Gestion financièreinternationale ne sont accessibles qu'après la 4e ou la 5e année.


PROGRAMME CYCLE MASTER

7 Le Programme Master

4e ANNÉE

SPÉCIALISATION MARCHÉS FINANCIERS

Finance de marché approfondie• Finance de marchés et mesures de performances• Front office et métiers du trading• Gestion de portefeuille et simulations boursières• Produits dérivés

Gestion financière approfondie• Banques et circuits de financements internationaux• Management et audit bancaire• Stratégies financières• Financial risk management

Juridique et quantitative• Droit des marchés financiers• Mathématiques appliquées aux marchés financiers• Outils mathématiques d’incertitude en finance

de marché• Séminaire informatique

Langues et projets• Anglais• Jeu boursier• Projet associatif

SPÉCIALISATION AUDIT & EXPERTISE COMPTABLE

Synthèses en audit et comptabilité• Audit et conseil• Financial Accounting• Synthèse de techniques comptables

Gestion financière approfondie• Contrôle de gestion approfondi• Stratégies financières• Synthèse financière• Gestion de trésorerie

Juridique et informatique• Droit approfondi de l'entreprise• Fiscalité• Informatique et ERP• Stratégies juridiques

Langues et projets• Anglais• Création et reprise d’entreprise• Développement professionnel• Projet associatif

SPÉCIALISATION GESTION DE PATRIMOINE

Outils de gestion de patrimoine approfondie• Assurances• Bilan et conseils patrimoniaux• Marchés immobiliers• Actuariat

Gestion financière approfondie• Gestion de portefeuilles• Stratégies financières

Juridique et commercial• Fiscalité des placements• Marketing des produits financiers• Négociation commerciale• Séminaire informatique

Langues et projets• Anglais• Jeu boursier• Intelligence économique

et communication financière• Projet associatif



4e ANNÉESPÉCIALISATION ADMINISTRATION DES

RESSOURCES HUMAINES

Outils de gestion des RH approfondie• Audit et contrôle de gestion sociale• Gestion de l'épargne salariale et des retraites• GPEC et management• Théories psychologiques et outils de GRH

Gestion financière approfondie• Contrôle de gestion• Gestion de portefeuilles• Stratégies financières

Juridique et relations sociales• Droit social international• Partenaires sociaux et négociations sociales• Séminaire informatique

Langues et projets• Anglais• RH et politique générale de l’entreprise• Techniques de management• Projet associatif

SPÉCIALISATION INTERNATIONAL FINANCIAL MANAGEMENT

Advanced Markets and Finance• Applied Statistics• Front Office Operation• Portfolio Management

Advanced Financial Management• Corporate Finance• Country risk• Financial Reporting & international

Accounting Standards• Mergers & Acquisitions

Legal and Computing• International Business Law• International Trade• Extracurricular activities• Computing seminar

International Business Environment• Intercultural Management• International Treasury Management• Securitization

PROGRAM IN ENGLISH

Le Programme Master 8


Finance quantitative• Econométrie de la finance• Gestion obligataire• Produits dérivés• Psychologie des marchés financiers• Théorie du portefeuille et applications

Produits & gestions spécifiques• Analyse technique• Gestion alternative• Management des risques opérationnelset financiers

• Marchés des matières premières• Stratégie de trading

Audit & gestion des groupes• Audit & conseil approfondi• Audit bancaire & Bale II• Comptabilité internationale : IAS/IFRS• Gestion comptable : fusion & consolidation• Projet associatif

Management financier & organisation• Contrôle de gestion & management

de la performance• Ethique professionnelle et gouvernance d'entreprise• Ingénierie financière• Management des systèmes d’information• Techniques de négociation

Techniques juridiques• Contentieux fiscal• Droit européen & international des affaires• Fiscalité internationale• Gestion juridique des entreprises

Environnement professionnel• Developpement professionnel• Informatique• Techniques de management d'équipes

comptables et financières• Techniques professionnelles de middle office

Mémoire professionnel*

Règles & techniques professionnelles• Droit de l'ingénierie financière• Gestion de trésorerie internationale• Normes professionnelles et déontologie• Projet associatif

Environnement professionnel• Business English + GMAT• Développement professionnel• Gestion de projets professionnels de synthèse• Séminaire informatique• Techniques de management d'équipes

comptables et financières



9 Le Programme Master

5e ANNÉE

SPÉCIALISATION MARCHÉS FINANCIERS

SPÉCIALISATION AUDIT & EXPERTISE COMPTABLE

* Mémoire professionnelCe mémoire est un travail de recherche approfondie et de réflexion personnelle effectué en binôme tout au long dela 5ème année dans le cadre de la spécialité choisie. Il est présenté comme un travail académique à part entière etcompte pour 20% dans la moyenne générale de l’année. Il porte sur une problématique originale choisie par les étu-diants eux même, fait l’objet d’un rapport écrit et d’une soutenance orale devant des professionnels.Il permet de démontrer les capacités d’analyse et de synthèse acquises au cours du cycle d’études à l’ESGF et offreaux futurs diplômés la possibilité de faire œuvre de création et de s’ exprimer librement sur un sujet dans le cadrede leur projet professionnel.


Outils de gestion de patrimoine• Bilan et conseils patrimoniaux approfondis• Droit patrimonial approfondi• Firm & asset valuation• Gestion des œuvres d'art• Ingénierie patrimoniale

Techniques immobilières et financières• Actualités fiscales• Droit immobilier• Financement & expertise immobilière• Financial Markets

Techniques d'assurance et fiscales• Assurance vie• Droit des assurances et des retraites

Outils de gestion des RH • Droit du travail approfondi• Evaluation de la performance et motivationdu personnel

• Formation : financement & gestion desorganismes collecteurs

• Gestion du temps de travail• Gestion du processus de recrutement

Organisation & management du changement• Gouvernance d'entreprise• GPEC & management• Management des systèmes d’information• Management du changement et gestion de projet

Techniques RH internationales• Contentieux fiscal• Fiscalité internationale• Management international des RH• Pension Funds and human Ressources

Environnemnent professionnel• Business english• Communication interne• Informatique• Projet associatif• Techniques des métiers de consultant


• Fiscalité internationale• Management du risque en bancassurance• Projet associatif

Environnement professionnel• Business english• Développement professionnel• Informatique• Management d'équipes commercialesde produits financiers• Stratégie marketing pour institutionset produits financiers• Techniques de négociation auprèsdes professionnels


SPÉCIALISATION GESTION DE PATRIMOINE


5e ANNÉE

Le Programme Master 10

SPÉCIALISATION ADMINISTRATION DESRESSOURCES HUMAINES

SPÉCIALISATION INTERNATIONAL FINANCIAL MANAGEMENT PROGRAM IN ENGLISH

Auditing, Corporate & Law• Auditing & Consulting• Business Regulation• Financial Engineering• Firm & Asset Valuation• Taxation

Financial Management• Derivatives Management• Structured instruments• Alternative investments management• Financial Econometric Models• Portfolio Management• Risks Management

Professional Techniques• Financial Accounting• Financial Analysis• Technical Analysis

Professional Business Environment• Fixed Income• Management Applied to Finance Teams• Professional Ethics• Computational finance

Thesis


ÉCOLE SUPÉRIEURE DE GESTION & FINANCE

181 rue de Charonne - 75011 Paris

Tél.: 01 40 09 09 57

www.esgf.com

DÉBOUCHÉS (Cycle Master)Audit et expertise comptableAuditeur financier, responsable comptabilité, contrôleur de gestion, collaborateur d’expert-comptable, res-ponsable administratif et financier, directeur administratif et financier (avec expérience).Marchés financiersOpérateur de back-office, opérateur de middle-office, trader, analyste financier, gestionnaire de portefeuilles,directeur de services financiers (avec expérience).Gestion de patrimoineConseiller financier, gestionnaire de patrimoine, chargé de clientèle titres, gestionnaire d’actifs, gérant immo-bilier, gestionnaire de trésorerie, directeur d’équipe financière (avec expérience).Administration des ressources humainesContrôleur de gestion sociale, responsable de gestion des cadres, responsable du personnel, responsable dela paie, conseiller en recrutement, responsable de formation, auditeur social, directeur des ressourceshumaines (avec expérience). Gestion financière internationaleGestionnaire de trésorerie internationale, auditeur, analyste financier, crédit manager, opérateur de marchés,gestionnaire de fortunes, directeur du financement et de la trésorerie (avec expérience).


5e ANNÉE

Les programmes présentés dans ce référentiel peuvent être modifiés en fonction des impératifs pédagogiques.Document non contractuel


Documents

Accélérateur de performance · de formation au management, avec près de 5 500 étudiants, 26 000 anciens élèves et 5 sites sur Paris. ESGF-2011:plaquette-ESGF-010 02/11/10 18:43