ANNUAIRE STATISTIQUE 2017 DU MINISTERE DE LA JEUNESSE, …cns.bf/IMG/pdf/annuaire_statistique_2017_du_mjfip.pdf · annuaire statistique 2017 du ministere de la jeunesse, de la formation

ANNUAIRE STATISTIQUE 2017

DU MINISTERE DE LA JEUNESSE, DE LA FORMATION

ET DE L’INSERTION PROFESSIONNELLES

DIRECTION GENERALE DES ETUDES ET DES STATISTOIQUES SECTORIELLES

mai 2018

BURKINA FASO

**********

Unité-Progrès-Justice

MINISTERE DE LA JEUNESSE, DE LA

FORMATION ET DE L’INSERTION

PROFESSIONNELLES

iii

SOMMAIRE AVANT-PROPOS ..................................................................................................................................................... ii

SOMMAIRE ............................................................................................................................................................. iii

SIGLES ET ABREVIATIONS .................................................................................................................................. iv

LISTE DES TABLEAUX .......................................................................................................................................... vi

NOTE METHODOLOGIQUE ................................................................................................................................... 1

1 SITUATION DE LA JEUNESSE ..................................................................................................................... 3

2. SITUATION DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ............................................................................. 18

3. SITUATION DE L’INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L’EMPLOI ..................................................... 46

4 SITUATION DES RESSOURCES HUMAINES, FINANCIERES ET MATERIELLES ................................... 65

BIBLIOGRAGPHIE .................................................................................................................................................. a

GLOSSAIRE ............................................................................................................................................................ b

EQUIPE DE RECHERCHE ET DE REDACTION .................................................................................................... e

TABLE DES MATIERES .......................................................................................................................................... f

iv

SIGLES ET ABREVIATIONS

ANPE : Agence Nationale Pour l’Emploi

BAC : Baccalauréat

BEP : Brevet d’Etudes Professionnelles

BEPC : Brevet d'Etudes du Premier Cycle

BIT : Bureau International du Travail

BQP : Brevet de Qualification Professionnelle

BTS : Brevet de Technicien Supérieur

Cab : Cabinet

CAP : Certificat d’Aptitude Professionnelle

CEDJ : Centre d’Ecoute et de Dialogue des Jeunes

CEFPO : Centre d’Evaluation et de Formation Professionnelle de Ouagadougou

CEP : Certificat d'Etudes Primaires

CFPI-B : Centre de Formation Professionnelle et Industrielle de Bobo-Dioulasso

CFPR-Z : Centre de Formation Professionnelle de Référence de Ziniaré

CID : Circuit Intégré de la Dépense

CQB : Certificat de Qualification de Base

CQP : Certificat de Qualification Professionnelle

DAF : Direction de l’Administration des Finances

DESS : Diplôme d'Etudes Supérieures Spécialisées

DEUG : Diplôme d'Etudes Universitaires Générales

DGESS : Direction Générale des Etudes et des Statistiques Sectorielles

DGFP : Direction Générale de la Formation Professionnelle

DGIPE : Direction Générale de l’Insertion Professionnelle et de l’Emploi

DGJEP : Direction Générale de la Jeunesse et de l’Education Permanente

DRH : Direction des Ressources Humaines

DRJFIP : Direction Régionale de la Jeunesse, de la Formation et de l’Insertion Professionnelles

DSS : Direction des Statistiques Sectorielles

DUT : Diplôme Universitaire de Technologie

ENESI : Enquête Nationale sur l’Emploi et le Secteur Informel

EMC : Enquête Multisectorielle Continue

FAFPA : Fonds d’Appui à la Formation Professionnelle et à l’Apprentissage

FAIJ : Fonds d’Appui aux Initiatives des Jeunes

FAPE : Fonds d’Appui à la Promotion de l’Emploi

FASI : Fonds d’Appui au Secteur Informel

FCFA : Franc de la Communauté Financière Africaine

FMQ : Formation Modulaire Qualifiante

GIP-PNVB : Groupement d'Intérêt Public - Programme National de Volontariat au Burkina

HIMO : Haute Intensité de Main d'Œuvre

INSD : Institut National de la Statistique et de la Démographie

JFPE : Jeunesse, de la Formation Professionnelle et de l’Emploi

MAJ : Mouvements et Associations de Jeunesse

MJFIP : Ministère de la Jeunesse, de la Formation et de l’Insertion Professionnelles

nd : Non déterminé

ONEF : Observatoire National de l’Emploi et de la Formation

ONG : Organisations Non Gouvernementales

OPC : Opération Permis de Conduire

OSC : Organisations de la Société Civile

v

PARPED : Sous-Programme Augmentation de Revenus et Promotion de l’Emploi Décent en faveur des Femmes et des jeunes

PEJDC : Projet Emploi des Jeunes et Développement des Compétences PFE : Programme de Formation de cinq mille (5 000) jeunes par an en Entreprenariat PPEJ : Programme de Promotion de l’Entreprenariat des Jeunes

PS : Perception Spécialisée

PSCE/JF : Programme Spécial de Création d’Emplois pour les Jeunes et les Femmes

RGPH : Recensement Général de la Population et de l’Habitation

SG : Secrétariat Général

SP/CNC : Secrétariat Permanent de la Commission Nationale de la Certification

THIMO : Travaux à Haute Intensité de Main d’Œuvre

TRE : Technique de Recherche d’Emploi

vi

LISTE DES TABLEAUX

Tableau T1. 1 : Evolution de l'effectif de la population jeune par groupe d’âges ..................................................... 5

Tableau T1. 2: Evolution de la population jeune par région et selon le sexe ........................................................... 5

Tableau T1. 3: Proportion (%) des jeunes selon le milieu de résidence et le niveau d’instruction en 2006 ............ 6

Tableau T1. 4: Répartition de la population jeune (15 à 34 ans révolus) selon le type de main d'œuvre en 2015 .. 6

Tableau T1. 5: Taux de sous-emploi global des jeunes (15 à 34 ans révolus) au sens du BIT selon le milieu de

résidence en 2015 (en %) ....................................................................................................................................... 6

Tableau T1. 6: Taux de chômage des jeunes (15 à 34 ans révolus) au sens large et au sens du BIT en 2015 (en

%) ............................................................................................................................................................................ 7

Tableau T1. 7: Types d’emploi recherché par les jeunes (15 à 34 ans révolus) en 2015 (en %) ............................ 7

Tableau T1. 8: Répartition par tranches d’âges du principal mode de recherche d’emploi des jeunes (15 à 34 ans

révolus) en 2015 (en %) ......................................................................................................................................... 7

Tableau T1. 9: Répartition des jeunes (15 à 34 ans révolus) selon la branche d'activités de l'emploi désiré en %

en 2015 (en %) ........................................................................................................................................................ 7

Tableau T1. 10: Evolution du nombre de mouvements et associations de jeunesse selon la région ...................... 9

Tableau T1. 11: Evolution des MAJ demandeurs et bénéficiaires d’appuis technique et/ou financier du MJFIP par

région ...................................................................................................................................................................... 9

Tableau T1. 12: Evolution de mouvements et associations de jeunesse partenaire du Ministère selon le domaine

d’intervention ......................................................................................................................................................... 10

Tableau T1. 13: Evolution du nombre de jeunes formés en entrepreneuriat selon la région................................. 11

Tableau T1. 14: Répartition des jeunes inscrits à la formation en entrepreneuriat dans le cadre du PFE et du

PPEJ par région en 2017 ..................................................................................................................................... 12

Tableau T1. 15: Rrépartition des jeunes formés en entrepreneuriat dans le cadre du PFE et du PPEJ par région

et par sexe en 2017 ............................................................................................................................................... 12

Tableau T1. 16 : Répartition des plans d'affaires montés dans le cadre du PFE et du PPEJ par région en 2017 13

Tableau T1. 17 : Evolution du nombre d’inscrits à l’OPC par région ..................................................................... 14

Tableau T1. 18 : Evolution du nombre d’admis à l’OPC par région ....................................................................... 14

Tableau T1. 19 : Evolution du nombre d’inscrits à l’OPC par région selon le sexe .............................................. 15

Tableau T1. 20 : Evolution de l'effectif des admis à l’OPC par région selon le sexe ............................................. 16

Tableau T1. 21 : Evolution des Centres d'Ecoute et de Dialogue pour Jeunes par région .................................... 17

Tableau T2.1 : Evolution du nombre d’agréments de création des centres privés de formation professionnelle

accordés par région ............................................................................................................................................... 20

Tableau T2.2 : Evolution du nombre d’autorisations d’ouverture des centres privés de formation professionnelle

accordées par région ............................................................................................................................................. 21

Tableau T2. 3 : Evolution du nombre de référentiels de formation élaborés ......................................................... 21

Tableau T2. 4 : Evolution des référentiels de formation relus par titre de qualification.......................................... 21

Tableau T2. 5: Evolution des autorisations de former par filière délivrées ............................................................ 22

Tableau T2. 6 : Evolution de la capacité d’accueil des centres publics de formation professionnelle par filière de

formation................................................................................................................................................................ 23

Tableau T2. 7 : Evolution de la ccapacité d’accueil des centres publics de formation professionnelle par région 24

Tableau T2. 8 : Evolution de l’effectif des apprenants des centres de formation professionnelle par type de

formation et par sexe ............................................................................................................................................. 24

Tableau T2. 9 : Evolution de l’effectif des apprenants des centres de formation professionnelle par mode de

formation et par sexe ............................................................................................................................................. 25

Tableau T2. 10 : Evolution de l’effectif des apprenants en formation initiale des centres publics de formation

professionnelle par secteur d’intervention et par sexe .......................................................................................... 25

Tableau T2. 11 : Evolution de l’effectif des apprenants en formation initiale des centres publics de formation

professionnelle du MJFIP par région et par sexe .................................................................................................. 26

Tableau T2. 12: Evolution de l'effectif des apprenants en formation initiale par filière et par sexe ....................... 27

vii

Tableau T2. 13 : Evolution de l’effectif des sortants des centres publics de formation professionnelle selon la

filière et le sexe ...................................................................................................................................................... 29

Tableau T2. 14: Evolution de l’effectif du personnel formateur selon le statut et la région .................................... 31

Tableau T2. 15: Evolution de l’effectif des candidats inscrits au CQP selon la région et le sexe .......................... 32

Tableau T2. 16 : Evolution de l’effectif des admis au CQP selon la région et le sexe ........................................... 33

Tableau T2. 17 : Evolution de l’effectif des inscrits au CQP par métier/filière ....................................................... 34

Tableau T2. 18 : Evolution de l’effectif des admis au CQP par métier/filière ......................................................... 34

Tableau T2. 19 : Evolution de l’effectif des inscrits au BQP selon la région et le sexe ......................................... 35

Tableau T2. 20 : Evolution de l’effectif des admis au BQP selon la région et le sexe ........................................... 36

Tableau T2. 21 : Evolution de l’effectif des inscrits au BQP par métier/filière ....................................................... 37

Tableau T2. 22 : Evolution de l’effectif des admis au BQP par métier/filière ......................................................... 38

Tableau T2. 23 : Evolution de l’effectif des inscrits au BPT selon la région .......................................................... 39

Tableau T2. 24 : Evolution de l’effectif des admis au BPT selon la région ............................................................ 39

Tableau T2. 25: Evolution de l’effectif des inscrits au BPT par métier/filière ......................................................... 40

Tableau T2. 26 : Evolution de l’effectif des admis au BPT par métier/filière .......................................................... 40

Tableau T2. 27 : Evolution de l’effectif des demandeurs de financement du FAFPA selon la région et le sexe ... 41

Tableau T2. 28 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de financement selon la région et le sexe ..................... 42

Tableau T2. 29: Evolution des besoins de financement de formation selon la région ........................................... 43

Tableau T2. 30: Evolution des financements de formation accordés selon la région ............................................ 44

Tableau T2. 31 : Répartition des stagiaires boursiers par filière, par sexe et par pays d’accueil en 2017 ............ 44

Tableau T3. 1 : Evolution de la population totale du Burkina Faso........................................................................ 48

Tableau T3. 2 : Evolution de la population en âge de travailler (en milliers, 15 ans et plus) ................................. 48

Tableau T3. 3 : Evolution de la main d'œuvre par sexe (15 ans et plus, en milliers) ............................................. 48

Tableau T3. 4 : Evolution de la main d’œuvre par groupes d'âges (15 ans et plus, en milliers ............................ 48

Tableau T3. 5 : Evolution de l'effectif des personnes hors de la main d’œuvre par sexe (15 ans et plus, en

milliers) .................................................................................................................................................................. 48

Tableau T3. 6 : Evolution des emplois par sexe .................................................................................................... 48

Tableau T3. 7 : Evolution de l'emploi par secteur d'activités (15 ans et plus, en milliers) ..................................... 49

Tableau T3. 8 : Evolution des emplois selon la situation dans la profession (CISP 93, en milliers, 15 ans et plus )

.............................................................................................................................................................................. 49

Tableau T3. 9 : Evolution de l'effectif des personnes en situation de chômage .................................................... 49

Tableau T3. 10 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emplois enregistrés selon la région et le sexe ........... 50

Tableau T3. 11 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emplois enregistrés selon la tranche d’âge ................ 51

Tableau T3. 12 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emploi selon le diplôme et le sexe ............................. 52

Tableau T3. 13 : Evolution du nombre de postes d'emplois publiés par la presse écrite selon la région

d'affectation ........................................................................................................................................................... 53

Tableau T3. 14 : Evolution nombre de postes d’emplois publiés sur le site de l’ONEF/presse écrite selon le

diplôme/qualification .............................................................................................................................................. 53

Tableau T3. 15 : Evolution du nombre de postes d’emplois pourvus par région ................................................... 54

Tableau T3. 16 : Evolution du nombre de postes d’emplois pourvus selon le diplôme ......................................... 54

Tableau T3. 17 : Evolution l’effectif des bénéficiaires de la formation en entreprenariat selon la région .............. 55

Tableau T3. 18 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de la formation en TRE selon la région ......................... 55

Tableau T3. 19 : Evolution de l'effectif des bénéficiaires de la formation en éducation financière selon la région 56

Tableau T3. 20 : Evolution du nombre des projets montés par région .................................................................. 56

Tableau T3. 21 : Evolution de l’effectif des acteurs de l’économie informelle formés par région .......................... 57

Tableau T3. 22 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de stages selon le sexe ................................................ 57

Tableau T3. 23 : Evolution de l’effectif des volontaires nationaux en mission selon le sexe ................................. 57

Tableau T3. 24 : Evolution de l’effectif des volontaires par tranche d’âge et par sexe .......................................... 57

Tableau T3. 25 : Evolution de l’effectif des jeunes bénéficiaires des kits d’installation par région ........................ 58

Tableau T3. 26 : Evolution de l’effectif des participants au Grand prix de l’Economie Informelle par filière .......... 59

Tableau T3. 27 : Evolution du montant des financements des projets par région (en millions) ............................. 59

viii

Tableau T3. 28 : Evolution du montant des financements sollicités par région et par sexe .................................. 60

Tableau T3. 29 : Evolution du montant des financements accordés par région et par sexe ................................. 61

Tableau T3. 30 : Répartition des financements par région et par tranches en 2017 ............................................ 62

Tableau T3. 31 : Répartition du nombre de projets financés par région et par tranches en 2017 ....................... 62

Tableau T3. 32 : Evolution du nombre de projets financés par région .................................................................. 63

Tableau T3. 33 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires des projets financés par sexe ....................................... 63

Tableau T3. 34 : Evolution du nombre d’emplois consolidés par région ............................................................... 63

Tableau T3. 35 : Evolution du nombre des nouveaux emplois créés par région ................................................... 64

Tableau T3. 36 : Evolution des emplois créés à travers les HIMO par région ....................................................... 64

Tableau T4. 1 : Evolution de l’effectif du personnel du MJFIP selon le type de structure et par sexe au 31

décembre 67

Tableau T4. 2 : Evolution de l’effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées par région et par

sexe au 31 décembre ............................................................................................................................................ 67

Tableau T4. 3 : Evolution de l'effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées selon l'ancienneté

au 31/12/2017........................................................................................................................................................ 68

Tableau T4. 4 : Evolution du personnel des structures centrales et déconcentrées par tranches d'âge au 31

décembre............................................................................................................................................................... 69

Tableau T4. 5 : Evolution de l'effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées selon la catégorie

au 31/12/2017........................................................................................................................................................ 69

Tableau T4. 6 : Evolution de l’effectif du personnel des structures centrales, déconcentrées et rattachées selon la

catégorie au 31 décembre ..................................................................................................................................... 69

Tableau T4. 7 : Evolution des dotations budgétaires du MJFIP par titre du budget national (en milliers de FCFA)

.............................................................................................................................................................................. 70

Tableau T4. 8 : Evolution des dotations en dépenses d'investissements du MJFIP par sources de financement

(en millions de FCFA) ............................................................................................................................................ 70

Tableau T4. 9 : Dotations budgétaires par programme ......................................................................................... 70

Tableau T4. 10 : Exécutions budgétaires par programme ..................................................................................... 71

Tableau T4. 11 : Situation du matériel des structures centrales et déconcentrées du MJFIP selon le type au 31

décembre............................................................................................................................................................... 72

1

NOTE METHODOLOGIQUE

La présente note méthodologique vise à présenter les principales étapes du processus d’élaboration de

l’annuaire statistique.

Processus d’élaboration de l’annuaire statistique

� Actualisation des outils de collecte

Les outils qui ont servi à la collecte de données des éditions précédentes de l’annuaire ont fait l’objet d’une mise

à jour pour tenir compte de certains besoins d’informations. Cette étape s’est déroulée du 05 au 09 mars 2018 à

Ouagadougou.

� Collecte des données

Les outils de collecte, ainsi élaborés, ont été transmis, par voie administrative, aux différentes structures

centrales, rattachées, déconcentrées ainsi que les projets et programmes pour collecter toutes les données

nécessaires. Cette opération s’est déroulée du 19 mars au 04 avril 2018 à Ouagadougou.

� Dépouillement des données collectées

A la suite de la phase de collecte, il a été procédé à la centralisation et au dépouillement des données collectées

par les agents de la DSS du 09 au 18 avril 2018 à Ouagadougou afin de disposer d’un document provisoire.

� Elaboration de l’annuaire statistique

L’élaboration de l’annuaire s’est faite en atelier du 07 au 12 mai 2018 à Ziniaré avec les représentants des

structures centrales, rattachées, des projets et programmes et avec l’appui technique de l’INSD. A cet effet,

Quatre (04) groupes de travail ont été constitués en vue :

1. de vérifier l’exhaustivité et l’exactitude des données collectées;

2. de centraliser les données statistiques collectées auprès des structures intervenant dans les

secteurs de la jeunesse, de la formation et de l’insertion professionnelles ;

3. de contrôler la cohérence interne et externe des données ;

4. de traiter les données statistiques collectées ;

5. de tabuler les données statistiques apurées.

� Pré validation de l’annuaire statistique

La pré-validation du document est intervenue le 12 mai 2018 au dernier jour de l’atelier en présence des

représentants de toutes les structures du MJFIP ayant pris part à l’élaboration de l’annuaire statistique.

2

� Validation de l’annuaire statistique

La validation de l’annuaire statistique 2017 est intervenue le 30 août 2018 à Ouagadougou avec la participation

de l’ensemble des structures du MJFIP ainsi que les partenaires techniques.

� Diffusion

L’annuaire statistique 2017 du MJFIP est diffusé principalement sous format papier et à travers les sites internet

du Ministère de la Jeunesse, de la Formation et de l’Insertion Professionnelles (www.jeunesse.gov.bf) et du

Conseil national de la statistique (www.cns.bf).

� Public cible de l’annuaire

Le public cible de l’annuaire est varié : décideurs politiques, acteurs des Organisations de la Société Civile

(OSC), enseignants et formateurs, étudiants et apprenants, population, partenaires techniques et financiers,

acteurs des Organisations Non Gouvernementales (ONG), etc.

3

1. SITUATION DE LA JEUNESSE

4

Liste des tableaux

Tableau T1. 1 : Evolution de l'effectif de la population jeune par groupe d’âges Tableau T1. 2: Evolution de la population jeune par région et selon le sexe Tableau T1. 3: Proportion (%) des jeunes selon le milieu de résidence et le niveau d’instruction en 2006 Tableau T1. 4: Répartition de la population jeune (15 à 34 ans révolus) selon le type de main d'œuvre en 2015 Tableau T1. 5: Taux de sous-emploi global des jeunes (15 à 34 ans révolus) au sens du BIT selon le milieu de résidence en 2015 (en %) Tableau T1. 6: Taux de chômage des jeunes (15 à 34 ans révolus) au sens large et au sens du BIT en 2015 (en %) Tableau T1. 7: Types d’emploi recherché par les jeunes (15 à 34 ans révolus) en 2015 (en %) Tableau T1. 8: Répartition par tranches d’âges du principal mode de recherche d’emploi des jeunes (15 à 34 ans révolus) en 2015 (en %) Tableau T1. 9: Répartition des jeunes (15 à 34 ans révolus) selon la branche d'activités de l'emploi désiré en % en 2015 (en %) Tableau T1. 10: Evolution du nombre de mouvements et associations de jeunesse selon la région Tableau T1. 11: Evolution des MAJ demandeurs et bénéficiaires d’appuis technique et/ou financier du MJFIP par région Tableau T1. 12: Evolution de mouvements et associations de jeunesse partenaire du Ministère selon le domaine d’intervention Tableau T1. 13: Evolution du nombre de jeunes formés en entrepreneuriat selon la région Tableau T1. 14: Répartition des jeunes inscrits à la formation en entrepreneuriat dans le cadre du PFE et du PPEJ par région en 2017 Tableau T1. 15: Répartition des jeunes formés en entrepreneuriat dans le cadre du PFE et du PPEJ par région et par sexe en 2017 Tableau T1. 16 : Répartition des plans d'affaires montés dans le cadre du PFE et du PPEJ par région en 2017 Tableau T1. 17 : Evolution du nombre d’inscrits à l’OPC par région Tableau T1. 18 : Evolution du nombre d’admis à l’OPC par région Tableau T1. 19 : Evolution du nombre d’inscrits à l’OPC par région selon le sexe Tableau T1. 20 : Evolution de l'effectif des admis à l’OPC par région selon le sexe Tableau T1. 21 : Evolution des Centres d'Ecoute et de Dialogue pour Jeunes par région

5

1.1. Caractéristiques sociodémographiques de la population jeune

Tableau T1. 1 : Evolution de l'effectif de la population jeune par groupe d’âges

Tranches d’âge 2013 2014 2015 2016 2017

15-19 ans 1 861 514 1 938 992 2 019 668 2 103 457 2 189 799

20-24 ans 1 458 657 1 507 583 1 570 287 1 642 204 1 717 098

25-29 ans 1 194 306 1 245 451 1 285 878 1 319 686 1 354 144

30-341 ans 988 626 1 004 573 1 028 499 1 060 444 1 101 379

Ensemble 5 503 103 5 696 599 5 904 332 6 125 791 6 362 420 Source : DGESS /MJFIP à partir des Projections démographiques 2007-2020 de l’INSD

Tableau T1. 2: Evolution de la population jeune par région et selon le sexe

Régions/Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 524 682 540 756 558 166 576 861 596 960

Homme 253 465 262 096 271 628 281 991 293 274

Femme 271 217 278 660 286 538 294 870 303 686

Cascades 227 296 236 394 246 110 256 452 267 455

Homme 106 227 110 833 115 844 121 245 127 075

Femme 121 069 125 561 130 266 135 207 140 380

Centre 943 926 986 026 1 030 838 1 078 288 1 128 621

Homme 470 284 492 385 516 317 541 939 569 501

Femme 473 642 493 641 514 521 536 349 559 120

Centre-Est 407 084 420 632 435 192 450 711 467 354

Homme 172 486 178 931 186 023 193 707 202 071

Femme 234 598 241 701 249 169 257 004 265 283

Centre-Nord 430 197 444 247 459 352 475 446 492 657

Homme 183 539 190 250 197 652 205 684 214 415

Femme 246 658 253 997 261 700 269 762 278 242

Centre-Ouest 420 111 433 307 447 503 462 680 478 910

Homme 177 571 183 906 190 881 198 453 206 670

Femme 242 540 249 401 256 622 264 227 272 240

Centre-Sud 219 539 226 114 233 215 240 834 249 011

Homme 96 789 100 089 103 734 107 702 112 020

Femme 122 750 126 025 129 481 133 132 136 991

Est 458 970 475 471 493 183 512 048 532 282

Homme 208 216 216 399 225 404 235 149 245 747

Femme 250 754 259 072 267 779 276 899 286 535

Hauts Bassins 646 876 669 895 694 591 720 918 749 020

Homme 309 730 321 668 334 737 348 850 364 140

Femme 337 146 348 227 359 854 372 068 384 880

Nord 406 811 419 518 433 211 447 855 463 527

Homme 175 085 181 250 188 063 195 473 203 529

Femme 231 726 238 268 245 148 252 382 259 998

Plateau-Central 238 958 246 167 253 955 262 303 271 252

1 Les jeunes de 35 ans ne sont pas pris en compte dans la présente édition comme dans la précédente

6

Régions/Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 100 544 104 013 107 846 112 018 116 557

Femme 138 414 142 154 146 109 150 285 154 695

Sahel 365 213 377 839 391 426 405 901 421 388

Homme 171 354 177 833 184 971 192 711 201 116

Femme 193 859 200 006 206 455 213 190 220 272

Sud-Ouest 213 440 220 233 227 590 235 494 243 983

Homme 99 094 102 641 106 558 110 814 115 442

Femme 114 346 117 592 121 032 124 680 128 541

Ensemble 5 503 103 5 696 599 5 904 332 6 125 791 6 362 420

Homme 2 524 384 2 622 294 2 729 658 2 845 736 2 971 557

Femme 2 978 719 3 074 305 3 174 674 3 280 055 3 390 863 Source : DGESS /MJFIP à partir des Projections démographiques 2007-2020 de l’INSD

1.2. Education des jeunes

Tableau T1. 3: Proportion (%) des jeunes selon le milieu de résidence et le niveau d’instruction en 2006

Niveau instruction

Milieu de résidence Aucun Primaire Secondaire Supérieur Ensemble

Urbain 37,5 22 35 5,4 100

Rural 84,7 9,5 5,5 0,3 100

Ensemble 71 13,1 14,1 1,8 100

Source : INSD, RGPH-2006

1.3. Emploi et chômage chez les jeunes

Tableau T1. 4: Répartition de la population jeune (15 à 34 ans révolus) selon le type de main d'œuvre en 2015

15-24 ans 25-34 ans Ensemble

Travailleurs 2 142 521 2 158 592 4 301 113

Chômeurs large 149 753 105 256 255 009

Ensemble 2 292 274 2 263 848 4 556 122 Source: INSD, ENESI 2015

Tableau T1. 5: Taux de sous-emploi global des jeunes (15 à 34 ans révolus) au sens du BIT selon le milieu de résidence en 2015 (en %)

Tranches d’âge Urbain Rural Ensemble

15- 24 ans 19,5 22,8 22,2

25-34 ans 17,5 25 23

Ensemble 18,3 23,8 22,6

Source : INSD, ENESI 2015

7

Tableau T1. 6: Taux de chômage des jeunes (15 à 34 ans révolus) au sens large et au sens du BIT en 2015 (en %)

Sens large Sens BIT

Tranches d’âge Chômeurs Travailleurs Ensemble chômeurs Travailleurs Ensemble

15- 24 ans 6,5 93,5 100 3,2 96,8 100

25-34 ans 4,6 95,4 100 2,6 97,4 100

Ensemble 5,6 94,4 100 2,9 97,1 100


1.4. Recherche d’emplois chez les jeunes

Tableau T1. 7: Types d’emploi recherché par les jeunes (15 à 34 ans révolus) en 2015 (en %)

Types d’emploi 15-24 ans 25-34 ans Ensemble

Salarié 47,3 52 49,4

Indépendant 20,8 20,6 20,7

Indifférent 31,8 27,4 29,9

Ensemble 100 100 100


Tableau T1. 8: Répartition par tranches d’âges du principal mode de recherche d’emploi des jeunes (15 à 34 ans révolus) en 2015 (en %)

Mode de recherche d’emploi 15- 24 ans 25-34 ans Ensemble

Aucun 25,5 12,8 19,9

Initiatives d’auto emploi 10,3 11,6 10,9

Relations personnelles 25,2 22,5 24

Directement auprès des employeurs 10,2 10,9 10,5

Petites annonces 5,1 15,6 9,8

Annonce ciblée par la téléphonie mobile 0,4 0,1 0,3

Agence Nationale Pour l’Emploi 1,5 2,6 1,9

Agence privée de placement 0 0,5 0,2

Concours 21,1 22,8 21,8

Autres 0,7 0,6 0,7

Ensemble 100 100 100


Tableau T1. 9: Répartition des jeunes (15 à 34 ans révolus) selon la branche d'activités de l'emploi désiré en % en 2015 (en %)

Branche d’activités Tranche d’âge

15-24 ans 25-34 ans

Agriculture, élevage 14,4 19,4

Sylviculture, pêche, chasse 0 0,1

Extraction 2,4 1,3

Industries agro- alimentaires 3,3 5,2

Autres industries manufacturières 7,2 4,8

BTP 1,1 2

Commerce 39,4 48,6

Transport et courrier 1,9 1,6

8

Branche d’activités Tranche d’âge

15-24 ans 25-34 ans

Hôtellerie, restauration 5 5,3

Télécommunications 0,1 0,2

Services financiers 0,3 0,3

Autres services 24,2 11,3

Ensemble 100 100


9

1.5. Mouvements et associations de jeunesse (MAJ) par région

Tableau T1. 10: Evolution du nombre de mouvements et associations de jeunesse selon la région

Régions 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 332 563 257 228 332

Cascades 103 138 163 171 195

Centre 486 758 288 416 523

Centre-Est 165 311 162 180 218

Centre-Nord 283 352 89 124 136

Centre-Ouest 442 755 261 223 310 Centre Sud 104 118 122 170 143

Est 190 352 192 172 240

Hauts-Bassins 413 425 298 98 278

Nord 165 292 146 159 241

Plateau Central 177 205 204 182 191

Sahel 113 114 160 224 513

Sud-Ouest 113 198 216 242 281

Ensemble 3 086 4 581 2 558 2 589 3 601

Source : DGESS à partir des données de DRJFIP, DGJEP/MJFIP

Tableau T1. 11: Evolution des MAJ demandeurs d’appuis technique et/ou financier du MJFIP par région

Régions 2016 2017

Boucle du Mouhoun 264 279

Cascades 12 8 Centre 253 170

Centre-Est 50 119

Centre-Nord 37 20

Centre-Ouest 132 224 Centre-Sud 26 73

Est 37 61

Hauts-Bassins 98 54

Nord 159 173

Plateau Central 21 43

Sahel 115 148

Sud-Ouest 19 46

Ensemble 1 223 1 418

Source : Source : DGESS à partir des données de DRJFIP, DGJEP/MJFIP

10

Tableau T1. 12: Evolution des MAJ bénéficiaires d’appuis technique et/ou financier du MJFIP par région

Régions 2016 2017


Cascades 12 8 Centre 157 159

Centre-Est 43 79

Centre-Nord 16 10

Centre-Ouest 55 132 Centre-Sud 15 7

Est 22 22

Hauts-Bassins 52 21

Nord 108 85


Sahel 77 124

Sud-Ouest 7 39

Ensemble 598 733 Source : DGESS à partir des données de DRJFIP, DGJEP/MJFIP

Tableau T1.13: Evolution du nombre de mouvements et associations de jeunesse partenaires au MJFIP selon le domaine d’intervention

Domaine d’intervention 2013 2014 2015 2016 2017

Education Extrascolaire des Jeunes

nd nd 241 663 552

Insertion des Jeunes nd nd 127 54 272

Formation Professionnelle des Jeunes

nd nd 25 267 202

Ensemble 2 110 1 735 393 984 1 026 Source : DGJEP

11

1.6. Formation des jeunes en entrepreneuriat dans le cadre du PFE, du PSCE/JF et du PPEJ

Tableau T1.14: Evolution de l’effectif des jeunes formés en entrepreneuriat selon la région

Régions 2010 2011 2012 2016 2017


Cascades 106 47 116 48 60

Centre 1 687 2410 1903 102 505

Centre-Est 156 221 253 48 100

Centre-Nord 175 189 372 101 181

Centre-Ouest 253 47 492 110 114

Centre-Sud 156 111 145 96 175

Est 285 237 311 56 266

Hauts-Bassins 851 1148 452 100 267 Nord 218 184 228 50 136


Sahel 210 73 212 114 202

Sud-Ouest 131 0 267 44 101

Ensemble 4 677 4 946 5 433 1 016 2 293

Source : PSCE/JF, DGJEP

12

Tableau T1.15: Evolution des jeunes inscrits à la formation en entrepreneuriat par région

Régions 2017

Boucle du Mouhoun 101

Cascades 70

Centre 486

Centre-Est 140

Centre-Nord 178

Centre-Ouest 179

Centre-Sud 114

Est 267

Hauts Bassins 257

Nord 145

Plateau Central 115

Sahel 195

Sud-Ouest 102

Ensemble 2 349 Source : DGJEP

Tableau T1.16: Evolution de l’effectif des jeunes formés en entrepreneuriat par région et par sexe

Régions/Sexe 2017


Homme 46

Femme 25

Cascades 60

Homme 42

Femme 18

Centre 505 Homme 426

Femme 79

Centre-Est 100

Homme 53

Femme 47

Centre-Nord 181

Homme 112

Femme 69

Centre-Ouest 175

Homme 112

Femme 63

Centre-Sud 114

Homme 80

Femme 34

Est 266

Homme 176

13

Régions/Sexe 2017

Femme 90

Hauts Bassins 267

Homme 156

Femme 111

Nord 136

Homme 97

Femme 39

Plateau-Central 115

Homme 77

Femme 38

Sahel 202

Homme 135

Femme 67

Sud-Ouest 101

Homme 84

Femme 17

Ensemble 2 293 Homme 1 596 Femme 697

Source : DGJEP

Tableau T1. 12 : Evolution des plans d'affaires montés par région

Régions 2017


Cascades 26

Centre 166

Centre-Est 53

Centre-Nord 81 Centre-Ouest 86

Centre-Sud 84

Est 145

Hauts Bassins 80

Nord 48

Plateau-Central 89

Sahel 129

Sud-Ouest 31

Ensemble 1 072

Source : DGJEP

14

1.7. L’Opération Permis de Conduire (OPC)

Tableau T1. 13 : Evolution du nombre d’inscrits à l’OPC par région

Régions 2013 2014 2016 2017

Boucle du Mouhoun 75 50 100 255

Cascades 45 49 100 115

Centre 520 400 600 617

Centre-Est 65 50 100 150

Centre-Nord 60 50 100 149

Centre-Ouest 55 50 100 185

Centre-Sud 45 40 100 150

Est 60 50 100 220

Hauts-Bassins 295 200 400 403

Nord 55 45 100 185

Plateau Central 45 45 100 150

Sahel 65 50 100 185

Sud-ouest 40 35 100 185

Ensemble 1 425 1 114 2 100 2949

Source: DRJFIP, DGJEP, DGESS/MJFIP

Tableau T1. 14 : Evolution du nombre d’admis à l’OPC par région

Régions 2012 2013 2014 2016 2017


Cascades 24 40 39 86 77

Centre 320 310 313 487 320

Centre-Est 43 48 38 91 150

Centre-Nord 38 43 37 97 139

Centre-Ouest 34 28 43 87 145

Centre-Sud 29 32 40 92 131

Est 24 29 17 71 198

Hauts-Bassins 167 283 193 321 303

Nord 49 50 42 89 176


Sahel 45 62 44 96 145

Sud-Ouest 23 38 23 78 111

Ensemble 889 1 075 921 1 777 2257

Source: DRJFIP, DGJEP, DGESS/MJFIP

15

Tableau T1. 15 : Evolution du nombre d’inscrits à l’OPC par région selon le sexe

Régions/Sexe 2016 2017


Homme 86 239

Femme 14 16

Cascades 100 115

Homme 90 98

Femme 10 17

Centre 600 617

Homme 479 525

Femme 121 92

Centre-Est 100 150

Homme 83 133

Femme 17 17

Centre-Nord 100 149

Homme 80 134

Femme 20 15

Centre-Ouest 100 185

Homme 81 167

Femme 19 18

Centre-Sud 100 150

Homme 83 131

Femme 17 19

Est 100 220

Homme 81 206

Femme 19 14

Hauts Bassins 400 403

Homme 337 378

Femme 63 25

Nord 100 185

Homme 75 169

Femme 25 16

Plateau-Central 100 150

Homme 86 134

Femme 14 16

Sahel 100 185

Homme 84 167

Femme 16 18

Sud-Ouest 100 185

Homme 90 165

Femme 10 20

Ensemble 2100 2949

Homme 1735 2646

Femme 365 303 Source: DRJFIP, DGJEP

16

Tableau T1. 16 : Evolution de l'effectif des admis à l’OPC par région selon le sexe

Régions/Sexe 2016 2017

Boucle Du Mouhoun 83 217 Homme 74 203

Femme 9 14

Cascades 86 77

Homme 77 70

Femme 9 7

Centre 487 320

Homme 379 274

Femme 108 46

Centre-Est 91 150

Homme 74 133

Femme 17 17

Centre-Nord 97 139

Homme 77 126

Femme 20 13

Centre-Ouest 87 145

Homme 71 135

Femme 16 10

Centre-Sud 92 131

Homme 77 115

Femme 15 16

Est 71 198

Homme 54 183

Femme 17 152

Hauts Bassins 321 303

Homme 267 291

Femme 54 12

Nord 89 176

Homme 68 160

Femme 21 16

Plateau-Central 99 145

Homme 85 130

Femme 14 15

Sahel 96 145

Homme 81 130

Femme 15 15

Sud-Ouest 78 111

Homme 71 105

Femme 7 6

Ensemble 1 777 2257

Homme 1 455 2055

Femme 322 202 Source: DRJFIP, DGJEP

2 En 2017, le nombre d’admis à l’OPC dans la région de l’Est est supérieur à celui des inscrits car il inclut certains inscrits

des années antérieurs qui n’ont pas pu obtenir leur permis lesdites années.

17

1.8. Centres d’Ecoute et de Dialogue pour Jeunes (CEDJ)

Tableau T1. 17 : Evolution des Centres d'Ecoute et de Dialogue pour Jeunes par région

Régions

2015 2016 2017

Nombre de CEDJ

construits

Nombre de CEDJ

fonctionnels

Nombre de CEDJ

construits

Nombre de CEDJ

fonctionnels

Nombre de CEDJ

construits

Nombre de CEDJ

fonctionnels Boucle du Mouhoun 1 0 1 0 1 0

Cascades 1 0 1 0 1 1

Centre 0 0 0 0 0 0

Centre-Est 1 0 1 0 1 0

Centre-Nord 0 0 0 0 1 1

Centre-Ouest 1 1 1 1 1 1

Centre-Sud 1 0 1 0 1 0

Est 1 0 1 0 1 1

Hauts-Bassins 1 1 1 1 1 1

Nord 1 0 1 0 1 0

Plateau Central

1 0 1 0 1 1

Sahel 1 0 1 0 1 0

Sud-Ouest 1 0 1 0 1 1

Ensemble 11 2 11 2 12 7

Source : DGJEP

18

2. SITUATION DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

19

Liste des tableaux

Tableau T2.1 : Evolution du nombre d’agréments de création des centres privés de formation professionnelle accordés par région Tableau T2.2 : Evolution du nombre d’autorisations d’ouverture des centres privés de formation professionnelle accordées par région Tableau T2. 3 : Evolution du nombre de référentiels de formation élaborés Tableau T2. 4 : Evolution des référentiels de formation relus par titre de qualification Tableau T2. 5: Evolution des autorisations de former par filière délivrées Tableau T2. 6 : Evolution de la capacité d’accueil des centres publics de formation professionnelle par filière de formation Tableau T2. 7 : Evolution de la capacité d’accueil des centres publics de formation professionnelle par région Tableau T2. 8 : Evolution de l’effectif des apprenants des centres de formation professionnelle par type de formation et par sexe Tableau T2. 9 : Evolution de l’effectif des apprenants des centres de formation professionnelle par mode de formation et par sexe Tableau T2. 10 : Evolution de l’effectif des apprenants en formation initiale des centres publics de formation professionnelle par secteur d’intervention et par sexe Tableau T2. 11 : Evolution de l’effectif des apprenants en formation initiale des centres publics de formation professionnelle du MJFIP par région et par sexe Tableau T2. 12: Evolution de l'effectif des apprenants en formation initiale par filière et par sexe Tableau T2. 13 : Evolution de l’effectif des sortants des centres publics de formation professionnelle selon la filière et le sexe Tableau T2. 14: Evolution de l’effectif du personnel formateur selon le statut et la région Tableau T2. 15: Evolution de l’effectif des candidats inscrits au CQP selon la région et le sexe Tableau T2. 16 : Evolution de l’effectif des admis au CQP selon la région et le sexe Tableau T2. 17 : Evolution de l’effectif des inscrits au CQP par métier/filière Tableau T2. 18 : Evolution de l’effectif des admis au CQP par métier/filière Tableau T2. 19 : Evolution de l’effectif des inscrits au BQP selon la région et le sexe Tableau T2. 20 : Evolution de l’effectif des admis au BQP selon la région et le sexe Tableau T2. 21 : Evolution de l’effectif des inscrits au BQP par métier/filière Tableau T2. 22 : Evolution de l’effectif des admis au BQP par métier/filière Tableau T2. 23 : Evolution de l’effectif des inscrits au BPT selon la région Tableau T2. 24 : Evolution de l’effectif des admis au BPT selon la région Tableau T2. 25: Evolution de l’effectif des inscrits au BPT par métier/filière Tableau T2. 26 : Evolution de l’effectif des admis au BPT par métier/filière Tableau T2. 27 : Evolution de l’effectif des demandeurs de financement du FAFPA selon la région et le sexe Tableau T2. 28 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de financement selon la région et le sexe Tableau T2. 29: Evolution des besoins de financement de formation selon la région Tableau T2. 30: Evolution des financements de formation accordés selon la région Tableau T2. 31 : Répartition des stagiaires boursiers par filière, par sexe et par pays d’accueil en 2017

20

2.1. Agréments et autorisations d’ouverture des centres privés de formation professionnelle

Tableau T2.1 : Evolution du nombre d’agréments de création des centres privés de formation professionnelle accordés par région

Région 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 0 1 1 4 6

Centre 8 27 14 32 109

Centre-Est 0 0 0 0 2

Centre-Nord 3 1 4 1 6

Centre-Ouest 0 1 1 2 9 Centre-Sud 0 0 0 4 2

Est 2 1 3 1 8

Hauts-Bassins 2 6 10 1 23

Nord 0 0 0 7 4


Sahel 0 0 0 0 0

Sud-Ouest 2 2 4 1 6

Ensemble 19 40 40 57 185 Source : DGFP

21

Tableau T2.2 : Evolution du nombre d’autorisations d’ouverture des centres privés de formation professionnelle accordées par région

Région 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 0 0 1 1 2

Centre 0 1 2 3 49

Centre-Est 0 0 0 0 0


Centre-Ouest 0 1 0 0 4

Centre-Sud 0 0 0 0 3

Est 0 0 0 0 2


Nord 0 0 0 0 0


Sahel 0 0 0 0 0

Sud-Ouest 0 0 0 0 1

Ensemble 0 2 3 4 73 Source : DGFP

2.2. Données sur les supports de la formation professionnelle

Tableau T2. 3 : Evolution du nombre de référentiels de formation élaborés

Titres 2016 2017

CQB 0 0 CQP 21 28 BQP 0 6 BPT 0 1 BPTS 0 0 FMQ 0 6 Ensemble 21 41 Source : DGFP

Tableau T2. 4 : Evolution des référentiels de formation relus par titre de qualification (stock)

Titres 2016 2017

CQB 0 0 CQP 8 11 BQP 0 0 BPT 0 0 BPTS 0 0 FMQ 0 0 Ensemble 8 11 Source : DGFP

22

Tableau T2. 5: Evolution des autorisations de former par filière délivrées

Filière 2016 2017

Coiffure 0 10

Conduite d’engins 0 2

Construction bâtiment 1 0

Construction métallique 2 1

Coupe-couture 24 21

Fermier agricole 1 0 Génie civil/BTP 0 1

Gestion de l’entreprise-nutrition alimentaire et humaine 2 0

Hôtellerie/restauration 0 1

Maçonnerie 0 1 Mécanique automobile 2 1 Mécanique cycle et motocycles 0 1

Mécanique deux roues 6 1

Menuiserie bois 2 1

Mutuelle de santé-protection sociale-assurance maladie animation en santé communautaire

0 4

Saponification 1 0

Teinture-tissage 3 0 Ensemble 44 45 Source : DGFP

23

2.3. Capacités d’accueil des centres publics de formation professionnelle du MJFIP

Tableau T2. 6 : Evolution de la capacité d’accueil des centres publics de formation professionnelle par filière de formation

Filière de formation 2016 2017

Coupe-couture 305 305

Dessin bâtiment 70 70

Electricité bâtiment 395 395

Forge 25 25

Electronique 25 25

Froid et Climatisation 115 115

Maçonnerie 370 370

Mécanique auto 390 390

Mécanique générale 25 25

Mécanique rurale 175 175

Menuiserie bois 275 275

Menuiserie métallique 355 355

Plomberie 125 125

Mécanique 02 roues/cyclo 300 300

Maintenance informatique et bureautique 120 120

Boulangerie pâtisserie 18 18

Electronique industrielle et énergie solaire 60 60

Electro mécanique et automate programmable 60 60

Métreur projecteur 20 20

Esthétique 20 20

Coiffure 20 20

Moulage 20 20

Techniques informatiques 60 60

Mécanique de précision 38 38


Source : DGESS/MJFIP à partir des données de l’ANPE, CFPR/Z, CEFPO et CFPI/B

24

Tableau T2. 7 : Evolution de la capacité d’accueil des centres publics de formation professionnelle par région

Régions 2016 2017


Cascades 150 150

Centre 570 570

Centre-Est 225 225

Centre-Nord 150 150

Centre-Ouest 100 100

Centre-Sud 125 125

Est 200 200

Hauts-Bassins 420 420

Nord 225 225


Sahel 150 150

Sud-Ouest 275 275

Ensemble 3386 3386


2.4. Apprenants des centres publics de formation professionnelle du MJFIP

Tableau T2. 8 : Evolution de l’effectif des apprenants des centres de formation professionnelle par type de formation et par sexe

Type de formation 2017

Initial 2590

Homme 2054

Femme 536

Continu 918

Homme 696

Femme 222

Ensemble 3508

Homme 2750

Femme 758


25

Tableau T2. 9 : Evolution de l’effectif des apprenants des centres de formation professionnelle par mode de formation et par sexe

Mode de formation 2015/16 2016/17

Dual 0 0

Homme 0 0

Femme 0 0

Résidentiel 2 471 2 590

Homme 1 975 2 054

Femme 496 536

Perfectionnement 212 218

Homme 149 173

Femme 63 45

Modulaire 458 700

Homme 356 523

Femme 102 177


Homme 2 480 2 750

Femme 661 758


Tableau T2. 10 : Evolution de l’effectif des apprenants en formation initiale des centres publics de formation professionnelle par secteur d’intervention et par sexe

Secteur d’intervention 2 015/16 2 016/17

Agro-sylvo- pastoral 0 0

Homme 0 0

Femme 0 0

Industriel 2 014 2 066

Homme 1919 1972

Femme 95 94

Tertiaire 457 524

Homme 56 82

Femme 401 442


Homme 1 975 2 054

Femme 496 536 Source : DGESS/MJFIP à partir des données de l’ANPE, CFPR/Z, CEFPO et CFPI/B

26

Tableau T2. 11 : Evolution de l’effectif des apprenants en formation initiale des centres publics de formation professionnelle du MJFIP par région et par sexe

Régions 2015/16 2016/17


Homme 123 106

Femme 29 31

Cascades 146 107

Homme 110 84

Femme 36 23

Centre 590 646

Homme 509 541

Femme 81 105

Centre-Est 173 139

Homme 140 103

Femme 33 36

Centre-Nord 134 131

Homme 105 96

Femme 29 35

Centre-Ouest 78 114

Homme 54 80

Femme 24 34

Centre-Sud 127 141

Homme 79 84

Femme 48 57

Est 191 146

Homme 161 129

Femme 30 17


Homme 264 301

Femme 14 5

Nord 58 68

Homme 54 55

Femme 4 13


Homme 220 296

Femme 71 76

Sahel 93 81

Homme 52 57

Femme 41 24

Sud-Ouest 160 202

Homme 104 122

Femme 56 80


Homme 1 975 2 054

Femme 496 536


27

Tableau T2. 12: Evolution de l'effectif des apprenants en formation initiale par filière et par sexe

Filières/Sexe 2015/16 2016/17


Homme 0 5 Femme 2 5

Coiffure 10 46

Homme 0 0

Femme 10 46

Coupe-Couture 447 425

Homme 56 50

Femme 391 375

Dessin Bâtiment 8 29

Homme 8 27

Femme 0 2


Homme 646 676

Femme 29 23

Electromécanique et automate programmable 36 43

Homme 36 41

Femme 0 2

Electronique 26 17

Homme 22 16

Femme 4 1


Homme 0 27

Femme 0 0


Homme 68 90

Femme 3 2

Génie Civil/Bâtiment 57 0

Homme 56 0

Femme 1 0

Maçonnerie 53 120

Homme 51 116

Femme 2 4


Homme 51 32

Femme 34 23


Homme 151 120

Femme 0 3


Homme 414 373

Femme 10 15


Homme 6 6

28


Femme 2 0


Homme 6 7

Femme 0 0


Homme 0 18

Femme 0 0


Homme 66 70

Femme 1 2


Homme 222 216

Femme 0 3

Métreur projeteur 10 18

Homme 9 17

Femme 1 1

Plomberie 95 123

Homme 90 115

Femme 5 8


Homme 17 32

Femme 1 21 Ensemble 2 471 2 590

Homme 1975 2054

Femme 496 536


29

2.5. Sortants des centres publics de formation professionnelle du MJFIP

Tableau T2. 13 : Evolution de l’effectif des sortants des centres publics de formation professionnelle selon la filière et le sexe


Coupe-couture 132 145

Homme 21 22

Femme 111 123

Dessin bâtiment 5 5

Homme 5 5

Femme 0 0


Homme 63 264

Femme 2 8

Forge 0 0

Homme 0 0

Femme 0 0

Electronique 3 2

Homme 2 1

Femme 1 1


Homme 23 47

Femme 17 1

Maçonnerie 80 53

Homme 47 53

Femme 33 0


Homme 54 164

Femme 24 4


Homme 0 0

Femme 0 0


Homme 10 10

Femme 0 0


Homme 1 32

Femme 0 0


Homme 23 77

Femme 11 0

Plomberie 68 36

Homme 36 32

Femme 32 4


Homme 39 37

30


Femme 18 0


Homme 44 15

Femme 20 11


Homme 0 2

Femme 2 5


Homme 11 13

Femme 4 0

Electro mécanique et automate programmable 36 32

Homme 36 31

Femme 0 1

Métreur projeteur 10 5

Homme 9 4

Femme 1 1

Esthétique 0 0

Homme 0 0

Femme 0 0

Coiffure 0 11

Homme 0 0

Femme 0 11

Moulage 0 0

Homme 0 0

Femme 0 0


Homme 9 13

Femme 0 2

Teinture/tissage 6 0

Homme 0 0

Femme 6 0


Homme 5 2

Femme 2 0

Ensemble 722 996

Homme 438 824

Femme 284 172


31

2.6. Personnel formateur des centres publics de formation professionnelle du MJFIP

Tableau T2. 14: Evolution de l’effectif du personnel formateur selon le statut et la région

Régions/Statut 2015/16 2016/17

Boucle du Mouhoun 12 8 Permanent 10 8

Vacataire 2 0

Cascades 6 5

Permanent 5 5

Vacataire 1 0

Centre 58 62

Permanent 49 52

Vacataire 9 10

Centre-Est 7 6

Permanent 7 6

Vacataire 0 0

Centre-Nord 9 7

Permanent 8 7

Vacataire 1 0

Centre-Ouest 6 6

Permanent 6 6

Vacataire 0 0

Centre-Sud 5 3

Permanent 3 3

Vacataire 2 0

Est 10 10

Permanent 10 10

Vacataire 0 0

Hauts-Bassins 36 43

Permanent 35 33

Vacataire 1 10

Nord 6 6

Permanent 5 6

Vacataire 1 0


Permanent 44 42

Vacataire 2 0

Sahel 10 11

Permanent 8 11

Vacataire 2 0

Sud-Ouest 10 5

Permanent 5 5

Vacataire 5 0

Ensemble 221 214

Permanent 195 194

Vacataire 26 20


32

2.7. Certification de la formation professionnelle

Tableau T2. 15: Evolution de l’effectif des candidats inscrits au CQP selon la région et le sexe

Régions/Sexe 2013 2014 2015 2016 2017


Homme 121 77 130 231 415

Femme 100 49 71 106 114

Cascades 280 265 237 432 261

Homme 203 191 168 321 172

Femme 77 74 69 111 89

Centre 802 956 1 187 1 195 1 421

Homme 394 465 614 614 743

Femme 408 491 573 581 678

Centre-Est 112 165 280 340 337

Homme 48 112 166 204 202

Femme 64 53 114 136 135

Centre-Nord 82 91 232 324 428

Homme 77 69 166 188 302

Femme 5 22 66 136 126

Centre-Ouest 454 459 461 503 540

Homme 199 221 244 211 241

Femme 255 238 217 292 299

Centre-Sud 31 64 88 107 153

Homme 25 32 40 59 75

Femme 6 32 48 48 78

Est 361 384 346 603 618

Homme 146 168 149 288 271

Femme 215 216 197 315 347

Hauts-Bassins 612 723 717 880 724

Homme 330 355 374 485 398

Femme 282 368 343 395 326

Nord 191 202 209 312 426

Homme 102 116 93 166 225

Femme 89 86 116 146 201


Homme 164 284 208 271 345

Femme 43 52 66 74 117

Sahel 56 76 91 163 190

Homme 50 61 61 94 109

Femme 6 15 30 69 81

Sud-Ouest 89 166 251 258 201

Homme 73 96 134 141 98

Femme 16 70 117 117 103

Ensemble 3 498 4 013 4 574 5 799 6 290

Homme 1 932 2 247 2 547 3 273 3 596

Femme 1 566 1 766 2 027 2 526 2 694

Source : SP/CNC

33

Tableau T2. 16 : Evolution de l’effectif des admis au CQP selon la région et le sexe

Régions/sexe 2013 2014 2015 2016 2017


Homme 72 43 82 151 304

Femme 68 37 42 54 64

Cascades 197 217 173 348 156

Homme 148 154 124 263 92

Femme 49 63 49 85 64

Centre 560 605 755 762 917

Homme 269 277 382 422 474

Femme 291 328 373 340 443

Centre-Est 82 125 181 189 220

Homme 35 82 115 116 138

Femme 47 43 66 73 82

Centre-Nord 54 43 143 191 233

Homme 50 38 100 117 177

Femme 4 5 43 74 56

Centre-Ouest 300 272 284 386 299

Homme 136 138 143 161 117

Femme 164 134 141 225 182

Centre-Sud 16 28 55 68 90

Homme 14 13 27 34 40

Femme 2 15 28 34 50

Est 233 244 223 438 426

Homme 106 131 89 210 165

Femme 127 113 134 228 261

Hauts-Bassins 373 454 407 560 439

Homme 207 212 221 315 251

Femme 166 242 186 245 188

Nord 113 144 147 215 267

Homme 66 87 65 110 134

Femme 47 57 82 105 133


Homme 122 242 137 231 259

Femme 35 39 48 46 70

Sahel 25 34 48 95 108

Homme 22 28 25 46 51

Femme 3 6 23 49 57

Sud-Ouest 50 90 112 159 101

Homme 44 66 63 61 57

Femme 6 24 49 98 44

Ensemble 2 300 2 617 2 837 3 893 3 953

Homme 1 291 1 511 1 573 2 274 2 259

Femme 1 009 1 106 1 264 1 619 1 694

Source : SP/CNC

34

Tableau T2. 17 : Evolution de l’effectif des inscrits au CQP par métier/filière

Métier/Filière 2013 2014 2015 2016 2017

Coupe couture 1 427 1 521 1 706 2 243 2 428

Agriculture 154 122 112 97 15

Coiffure 312 410 400 499 478

Electricité bâtiment 426 507 649 736 773

Maçonnerie 161 196 289 313 495

Mécanique automobile 191 200 253 336 335

Mécanique deux roues 257 420 465 665 715

Menuiserie bois 200 229 211 328 291

Menuiserie métallique 271 271 283 401 520

Plomberie 77 101 141 114 118

Restauration Cuisine 22 36 65 67 122

Ensemble 3 498 4 013 4 574 5 799 6 290

Source : SP/CNC

Tableau T2. 18 : Evolution de l’effectif des admis au CQP par métier/filière

Métier/Filière 2013 2014 2015 2016 2017

Coupe couture 985 937 1 015 1 323 1 474

Agriculture 102 105 82 92 14

Coiffure 164 249 257 360 282

Electricité bâtiment 291 248 371 493 497

Maçonnerie 98 140 201 251 335

Mécanique automobile 101 119 163 224 234

Mécanique deux roues 155 332 291 530 440

Menuiserie bois 153 161 119 209 187

Menuiserie métallique 174 216 184 284 330

Plomberie 60 80 102 69 71

Restauration Cuisine 17 30 52 58 89

Ensemble 2 300 2 617 2 837 3 893 3 953

Source : SP/CNC

35

Tableau T2. 19 : Evolution de l’effectif des inscrits au BQP selon la région et le sexe

Régions/Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 1 11 13 44 62 Homme 1 11 12 42 47

Femme 0 0 1 2 15

Cascades 6 34 28 28 40

Homme 6 34 27 28 30

Femme 0 0 1 0 10

Centre 102 101 224 247 257

Homme 100 99 218 237 174

Femme 2 2 6 10 83

Centre-Est 7 11 17 22 43

Homme 6 10 17 22 38

Femme 1 1 0 0 5


Homme 5 7 13 10 17

Femme 0 0 0 0 5


Homme 22 23 15 17 54

Femme 0 0 0 1 40


Homme 3 2 1 1 3

Femme 0 0 0 0 8

Est 6 5 5 12 39

Homme 6 5 5 12 27

Femme 0 0 0 0 12


Homme 31 44 49 55 69

Femme 0 3 1 3 34

Nord 4 8 24 20 44

Homme 4 8 20 20 38

Femme 0 0 4 0 6


Homme 7 27 62 42 128

Femme 0 0 1 2 7

Sahel 4 7 7 5 18

Homme 4 7 7 5 10

Femme 0 0 0 0 8

Sud-Ouest 1 9 5 5 12

Homme 1 8 5 5 7

Femme 0 1 0 0 5

Ensemble 199 292 465 514 880

Homme 196 285 451 496 642

Femme 3 7 14 18 238 Source : SP/CNC

36

Tableau T2. 20 : Evolution de l’effectif des admis au BQP selon la région et le sexe

Régions/Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 0 6 8 27 25 Homme 0 6 8 26 22

Femme 0 0 0 1 3

Cascades 5 14 15 10 11

Homme 5 14 15 10 9

Femme 0 0 0 0 2

Centre 82 68 178 171 136

Homme 81 67 173 165 102

Femme 1 1 5 6 34

Centre-Est 5 3 13 15 15

Homme 5 3 13 15 13

Femme 0 0 0 0 2


Homme 4 4 7 5 11

Femme 0 0 0 0 0


Homme 12 13 5 8 18

Femme 0 0 0 1 2


Homme 3 1 0 1 1

Femme 0 0 0 0 0

Est 6 3 2 9 15

Homme 6 3 2 9 12

Femme 0 0 0 0 3


Homme 10 25 32 34 50

Femme 0 2 0 3 12

Nord 2 6 12 12 19

Homme 2 6 11 12 19

Femme 0 0 1 0 0


Homme 2 18 32 29 79

Femme 0 0 0 1 4

Sahel 2 2 2 1 7

Homme 2 2 2 1 5

Femme 0 0 0 0 2

Sud-Ouest 0 2 3 1 3

Homme 0 2 3 1 2

Femme 0 0 0 0 1

Ensemble 133 167 309 328 408

Homme 132 164 303 316 343

Femme 1 3 6 12 65 Source : SP/CNC

37

Tableau T2. 21 : Evolution de l’effectif des inscrits au BQP par métier/filière

Métier/filière 2017

Boulangerie Pâtisserie 2

Homme 0

Femme 2

Coiffure 64

Homme 1

Femme 63

Conception et réalisation de meuble en bois 47

Homme 46

Femme 1

Construction Bâtiment 116

Homme 106

Femme 10

Construction métallique 61

Homme 61

Femme 0

Coupe-couture 277

Homme 126

Femme 151

Dessin bâtiment 7

Homme 7

Femme 0

Electricité bâtiment 129

Homme 127

Femme 2

Electromécanique 20

Homme 18

Femme 2

Electronique Industrielle 7

Homme 7

Femme 0

Froid et climatisation 5

Homme 5

Femme 0

Maintenance automobile 111

Homme 105

Femme 6

Maintenance informatique et bureautique 34

Homme 33

Femme 1

Ensemble 880

Homme 642

Femme 238 Source : SP/CNC

38

Tableau T2. 22 : Evolution de l’effectif des admis au BQP par métier/filière

Métier/filière 2017

Boulangerie Pâtisserie 2 Homme 0

Femme 2

Coiffure 20

Homme 1

Femme 19

Conception et réalisation de meuble en bois 35

Homme 34

Femme 1

Construction bâtiment 79

Homme 72

Femme 7

Construction métallique 44

Homme 44

Femme 0

Coupe-couture 69

Homme 38

Femme 31

Dessin bâtiment 5

Homme 5

Femme 0


Homme 42

Femme 0


Homme 15

Femme 2

Electronique industrielle 5

Homme 5

Femme 0


Homme 5

Femme 0


Homme 66

Femme 3

Maintenance informatique et bureautique 16

Homme 16

Femme 0

Ensemble 408

Homme 343

Femme 65 Source : SP/CNC

39

Tableau T2. 23 : Evolution de l’effectif des inscrits au BPT selon la région

Région 2017

Boucle du Mouhoun -

Cascades -

Centre -

Centre-Est -

Centre-Nord -

Centre-Ouest -

Centre-Sud -

Est -

Hauts-Bassins -

Nord -

Plateau central 72

Sahel -

Sud-Ouest -

Ensemble 72

Source : SP/CNC

Tableau T2. 24 : Evolution de l’effectif des admis au BPT selon la région

Région 2017

Boucle du Mouhoun -

Cascades -

Centre -

Centre-Est -

Centre-Nord -

Centre-Ouest -

Centre-Sud -

Est -

Hauts-Bassins -

Nord -

Plateau central 72

Sahel -

Sud-Ouest -

Ensemble 72

Source : SP/CNC

40

Tableau T2. 25: Evolution de l’effectif des inscrits au BPT par métier/filière

Métier/Filières 2017

Boulangerie pâtisserie 5







Mécanique de précision 2

Métreur projecteur 5

Technique informatique 7

Ensemble 72 Source : SP/CNC

Tableau T2. 26 : Evolution de l’effectif des admis au BPT par métier/filière

Métier/Filière 2017

Boulangerie pâtisserie 5







Mécanique de précision 2

Métreur projecteur 5

Technique informatique 7

Ensemble 72 Source : SP/CNC

41

2.8. Financement de la formation professionnelle

Tableau T2. 27 : Evolution de l’effectif des demandeurs de financement du FAFPA selon la région et le sexe

Régions/Sexe 2017

Boucle du Mouhoun 1650 Homme 1 000

Femme 650

Cascades 557

Homme 271

Femme 286

Centre 3356

Homme 1 969

Femme 1 387

Centre-Est 649

Homme 296

Femme 353

Centre-Nord 480

Homme 159

Femme 321

Centre-Ouest 960

Homme 435

Femme 525

Centre-Sud 530

Homme 380

Femme 150

Est 554

Homme 279

Femme 275

Hauts Bassins 1818

Homme 913

Femme 905

Nord 328

Homme 161

Femme 167

Plateau Central 1450

Homme 781

Femme 669

Sahel 397

Homme 105

Femme 292

Sud-Ouest 145

Homme 97

Femme 48

Projet de formation d'envergure nationale 2390 Homme 1 525

Femme 865

Ensemble 15 264

Homme 8 371

42

Régions/Sexe 2017

Femme 6 893 Source : FAFPA

Tableau T2. 28 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de financement selon la région et le sexe

Régions/Sexe 2017


Homme 1 060

Femme 560

Cascades 468

Homme 208

Femme 260

Centre 2 990 Homme 1 884

Femme 1 106

Centre-Est 648

Homme 354

Femme 294

Centre-Nord 400

Homme 155

Femme 245

Centre-Ouest 931

Homme 465

Femme 466

Centre-Sud 619

Homme 491

Femme 128

Est 575

Homme 299

Femme 276

Hauts-Bassins 1 849

Homme 965

Femme 884

Nord 328

Homme 149

Femme 179


Homme 729

Femme 827

Sahel 283

Homme 97

Femme 186

Sud-Ouest 137

Homme 88

43

Régions/Sexe 2017

Femme 49

Projet de formation d'envergure nationale 2 025

Homme 1 559

Femme 466

Ensemble 14 429

Homme 8 503

Femme 5 926

Source : FAFPA

Tableau T2. 29: Evolution des besoins de financement de formation selon la région (en milliers)

Région 2017

Boucle du Mouhoun 397 758,8

Cascades 95 685,0

Centre 1 098 427,8

Centre-Est 103 075,9

Centre-Nord 141 608,0

Centre-Ouest 230 994,6

Centre-Sud 77 432,3

Est 128 347,2

Hauts-Bassins 295 021,0

Nord 62 195,6

Plateau-Central 343 335,5

Sahel 66 722,9

Sud-Ouest 42 017,1

Projet de formation d'envergure nationale 138 283,5

Ensemble 3 220 904,9

Source : FAFPA

44

Tableau T2. 30: Evolution des financements de formation accordés selon la région (en milliers)

Région 2017


Cascades 95 685,0

Centre 1 223 377,8

Centre-Est 103 075,9



Centre-Sud 77 432,3

Est 128 347,2


Nord 62 195,6

Plateau Central 343 335,5

Sahel 66 722,9

Sud-Ouest 42 017,1

Projet de formation d'envergure nationale 138 283,5

Ensemble 3 345 854,9

Source : FAFPA

Tableau T2. 31 : Répartition des stagiaires boursiers par filière, par sexe et par pays d’accueil en 2017

Filière Homme Femme Ensemble

MAROC Bureau d'étude option automobile 2 0 2 Méthode produit et qualité option auto

1 0 1

Diagnostique électronique automobile

3 0 3

Electricité bâtiment 1 1 2

Installateur en thermique sanitaire 1 0 1 Froid et climatisation 2 0 2 Gestion hôtelière 0 2 2

Technique des réseaux informatiques

2 0 2

Technique de développement multimédia

1 0 1

Bureau d'étude en construction métallique

2 0 2

Menuiserie aluminium 1 1 2 Ensemble 1 16 4 20

TUNISIE Conducteur de travaux bâtiments 3 0 3

Technicien supérieur en gestion de la maintenance industrielle

1 1 2

Technique de production pour l'industrie électronique

2 0 2

45

Filière Homme Femme Ensemble

Technicien supérieur en électricité bâtiment

3 0 3

Technicien supérieur en conception et fabrication des moules et outillages

2 1 3

Technicien supérieur en infrastructure et réseau d'accès

1 0 1

Conducteur de travaux publics 2 0 2 Technicien supérieur en climatisation

2 0 2

Logisticien de distribution 1 1 2

Ensemble 2 17 3 20

BURKINA FASO Boulangerie Pâtisserie 0 2 2 Conception et Réalisations de meuble en bois

2 0 2

Construction Maçonnerie 0 1 1 Dessin Bâtiment 1 0 1 Mécanique Automobile, Cycle motocycle et Agricole

3 0 3

Maintenance des équipements de froid ménager, commercial et industriel

2 0 2

Electricité Bâtiment et Energie Solaire

2 0 2

Electronique industrielle 2 0 2 Froid et climatisation 3 0 3 Electronique et Energie solaire Photovoltaïque

5 0 5

Electromécanique et Automate Programmable industriel

1 0 1

Informatique et Télécommunication 1 1 2

Mécanique de précision 2 0 2

Conception de Moules 2 0 2

Ensemble 3 26 4 30 Total Général 59 11 70 Source : DGFP

46

3. SITUATION DE L’INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L’EMPLOI

47

Liste des tableaux

Tableau T3. 1 : Evolution de la population totale du Burkina Faso Tableau T3. 2 : Evolution de la population en âge de travailler (en milliers, 15 ans et plus) Tableau T3. 3 : Evolution de la main d'œuvre par sexe (15 ans et plus, en milliers) Tableau T3. 4 : Evolution de la main d’œuvre par groupes d'âges (15 ans et plus, en milliers Tableau T3. 5 : Evolution de l'effectif des personnes hors de la main d’œuvre par sexe (15 ans et plus, en milliers) Tableau T3. 6 : Evolution des emplois par sexe Tableau T3. 7 : Evolution de l'emploi par secteur d'activités (15 ans et plus, en milliers) Tableau T3. 8 : Evolution des emplois selon la situation dans la profession (CISP 93, en milliers, 15 ans et plus) Tableau T3. 9 : Evolution de l'effectif des personnes en situation de chômage Tableau T3. 10 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emplois enregistrés selon la région et le sexe Tableau T3. 11 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emplois enregistrés selon la tranche d’âge Tableau T3. 12 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emploi selon le diplôme et le sexe Tableau T3. 13 : Evolution du nombre de postes d'emplois publiés par la presse écrite selon la région d'affectation Tableau T3. 14 : Evolution nombre de postes d’emplois publiés sur le site de l’ONEF/presse écrite selon le diplôme/qualification Tableau T3. 15 : Evolution du nombre de postes d’emplois pourvus par région Tableau T3. 16 : Evolution du nombre de postes d’emplois pourvus selon le diplôme Tableau T3. 17 : Evolution l’effectif des bénéficiaires de la formation en entreprenariat selon la région Tableau T3. 18 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de la formation en TRE selon la région Tableau T3. 19 : Evolution de l'effectif des bénéficiaires de la formation en éducation financière selon la région Tableau T3. 20 : Evolution du nombre des projets montés par région Tableau T3. 21 : Evolution de l’effectif des acteurs de l’économie informelle formés par région Tableau T3. 22 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de stages selon le sexe Tableau T3. 23 : Evolution de l’effectif des volontaires nationaux en mission selon le sexe Tableau T3. 24 : Evolution de l’effectif des volontaires par tranche d’âge et par sexe Tableau T3. 25 : Evolution de l’effectif des jeunes bénéficiaires des kits d’installation par région Tableau T3. 26 : Evolution de l’effectif des participants au Grand prix de l’Economie Informelle par filière Tableau T3. 27 : Evolution du montant des financements des projets par région (en millions) Tableau T3. 28 : Evolution du montant des financements sollicités par région et par sexe Tableau T3. 29 : Evolution du montant des financements accordés par région et par sexe Tableau T3. 30 : Répartition des financements par région et par tranches en 2017 Tableau T3. 31 : Répartition du nombre de projets financés par région et par tranches en 2017 Tableau T3. 32 : Evolution du nombre de projets financés par région Tableau T3. 33 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires des projets financés par sexe Tableau T3. 34 : Evolution du nombre d’emplois consolidés par région Tableau T3. 35 : Evolution du nombre des nouveaux emplois créés par région Tableau T3. 36 : Evolution des emplois créés à travers les HIMO par région

48

3.1. Données générales sur l’Emploi au Burkina Faso

Tableau T3. 1 : Evolution de la population totale du Burkina Faso

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Masculin 8 357 967 8 627 830 8 904 256 9 187 904 9 478 805

Féminin 8 964 829 9 252 556 9 546 238 9 846 493 10 153 342

Ensemble 17 322 796 17 880 386 18 450 494 19 034 397 19 632 147

Source: INSD (2009), projections démographiques

Tableau T3. 2 : Evolution de la population en âge de travailler (en milliers, 15 ans et plus)

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 4 499 4 657 4 820 4 984 5 156

Femme 4 732 4 878 5 039 5 195 5 357

Ensemble 9 231 9 535 9 859 10 179 10 513

Source: BIT (nov. 2017)

Tableau T3. 3 : Evolution de la main d'œuvre par sexe (15 ans et plus, en milliers)

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 3 473 3 516 3 634 3 753 3 877

Femme 2 773 2 844 2 938 3 034 3 118

Ensemble 6 246 6 360 6 572 6 787 6 995


Tableau T3. 4 : Evolution de la main d’œuvre par groupes d'âges (15 ans et plus, en milliers

Groupes d’âge 2013 2014 2015 2016 2017

15-24 1 846 1 838 1 887 1 935 1 986

25-54 3 853 3 967 4 109 4 256 4 394

55-64 382 393 410 426 441

65+ 165 162 166 170 174

Ensemble 6 246 6 360 6 572 6 787 6 995


Tableau T3. 5 : Evolution de l'effectif des personnes hors de la main d’œuvre par sexe (15 ans et plus, en milliers)

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 1 026 1 141 1 186 1 231 1 279

Femme 1 959 2 034 2 101 2 161 2 239

Ensemble 2 985 3 175 3 287 3 392 3 518


Tableau T3. 6 : Evolution des emplois par sexe (15 ans et plus, en milliers)

Années 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 3 338 3 374 3 487 3 602 3 720

Femme 2 533 2 573 2 658 2 752 2 834

Ensemble 5 871 5 947 6 145 6 354 6 554


49

Tableau T3. 7 : Evolution de l'emploi par secteur d'activités (15 ans et plus, en milliers)

Secteur d'activités 2013 2014 2015 2016 2017

Agriculture 2 373 1 824 1 810 1 838 1 853

Industrie 1 225 1 886 1 967 2 027 2 095

Services 2 273 2 237 2 368 2 489 2 606

Ensemble 5 871 5 947 6 145 6 354 6 554


Tableau T3. 8 : Evolution des emplois selon la situation dans la profession (CISP 93, en milliers, 15 ans et plus )

Situation dans la profession 2013 2014 2015 2016 2017

Salariés 664 685 731 765 794

Employeurs 40 42 45 45 47

Travailleurs pour propre compte 2 751 2 785 2 744 2 802 2 897

Travailleurs familiaux 2 416 2 435 2 625 2 742 2 816

Ensemble 5 871 5 947 6 145 6 354 6 554


Tableau T3. 9 : Evolution de l'effectif des personnes en situation de chômage (15 ans et plus, en milliers)

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 135 142 147 151 157

Femme 240 271 280 282 284

Ensemble 375 413 427 433 441


50

3.2. Les données enregistrées par le MJFIP en matière d’insertion professionnelle

3.2.1. Les demandes d’emploi

Tableau T3. 10 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emplois enregistrés selon la région et le sexe

Régions 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 1 298 628 190 1994 595

Homme 720 425 152 1678 452

Femme 578 203 38 316 143

Cascades 2 040 642 200 504 379

Homme 1618 439 159 427 267

Femme 422 203 41 77 112

Centre 12 723 10 464 8 042 10 489 9 367

Homme 7 667 6 697 5 174 6 394 5 582

Femme 5 056 3 767 2 868 4 095 3 785

Centre-est 1 358 584 189 423 449

Homme 842 350 127 333 275

Femme 516 234 62 90 174

Centre-nord 1 536 997 161 550 430

Homme 789 453 101 418 259

Femme 747 544 60 132 171

Centre-Ouest 3 295 680 406 851 1 015

Homme 1 758 437 251 596 715

Femme 1 537 243 155 255 300

Centre-Sud 737 261 69 1 084 420

Homme 407 138 56 566 290

Femme 330 123 13 518 130

Est 1 021 458 181 235 321

Homme 481 290 127 184 238

Femme 540 168 54 51 83

Hauts-Bassins 6 053 3 633 1 975 4 020 2 655

Homme 3 900 2 538 1 453 3 165 1 857

Femme 2 153 1 095 522 855 798

Nord 1003 904 231 482 482

Homme 623 684 165 333 299

Femme 380 220 66 149 183


Homme 613 223 69 97 228

Femme 321 106 18 48 103

Sahel 732 413 289 254 371

Homme 494 275 134 204 225

Femme 238 138 155 50 146

Sud-Ouest 868 356 318 390 348

Homme 523 223 168 321 236

Femme 345 133 150 69 112

Ensemble 33 598 20 349 12 338 21 421 17 163

51

Régions 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 20 435 13 172 8 136 14 716 10 923

Femme 13 163 7 177 4 202 6 705 6 240 Source : ANPE

Tableau T3. 11 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emplois enregistrés selon la tranche d’âge

Tranche d’âge 2014 2015 2016 2017

15-19 ans 588 256 397 275

20-24 ans 6 309 3 574 6 196 4 579

25-29 ans 7 378 5 193 8 662 7 287

30-34 ans 3 538 2 118 3 841 3 242

35-39 ans 1 498 761 1 560 1 204

40-44 ans 619 267 466 330

45-49 ans 248 100 160 161

50-54 ans 105 42 76 56

55 ans et plus 66 27 63 29

Ensemble 20 349 12 338 21 421 17 163

Source : ANPE

52

Tableau T3. 12 : Evolution de l’effectif des demandeurs d’emploi selon le diplôme et le sexe

Diplôme 2016 2017

Illettrés 233 139

Homme 220 125

Femme 13 14

Sans diplôme 4 138 1537

Homme 3 568 1 448

Femme 570 89

CEP 2 751 2 959

Homme 2 025 1 762

Femme 726 1 197

CAP 592 360

Homme 360 198

Femme 232 162

CQP/BQP 293 401

Homme 235 338

Femme 58 63

BEPC 3 160 3 658

Homme 2 130 2 367

Femme 1 030 1 291

BEP 630 491

Homme 409 293

Femme 221 198

BAC 5 995 5 085

Homme 3 643 2 913

Femme 2 352 2 172

DUT/BTS 802 551

Homme 388 283

Femme 414 268

DEUG 261 64

Homme 168 40

Femme 93 24

Licence 1 418 1 148

Homme 822 662

Femme 596 486

Maîtrise 949 594

Homme 619 381

Femme 330 213

Master/DESS/DEA/Doctorat 199 176

Homme 129 113

Femme 70 63

Ensemble 21 421 17 163

Homme 14 716 10 923

Femme 6 705 6 240 Source : ANPE

53

3.2.2. Les offres d’emploi

Tableau T3. 13 : Evolution du nombre de postes d'emplois publiés par la presse écrite selon la région d'affectation

Régions 2016 2017


Cascades 3 141

Centre 6 658 4988

Centre-Est 55 21

Centre-Nord 133 167

Centre-Ouest 19 213

Centre-Sud 11 132

Est 109 324


Nord 26 745


Sahel 84 207

Sud-Ouest 29 162

Etranger 108 67

Non précisé 757 6167

Ensemble 8 351 15 482 Source : ONEF

Tableau T3. 14 : Evolution nombre de postes d’emplois publiés sur le site de l’ONEF/presse écrite selon le diplôme/qualification

Diplôme/qualification 2016 2017

Illettrés 0 0

Sans diplôme 72 6 425

CEP 201 1 312

CAP 125 203

CQP 0 0

BQP 0 0

BEPC 370 2 919

BEP 108 150

BAC 501 1 983

DUT 127 73

BTS 76 41

DEUG 4 575 553

Licence 270 413

Maîtrise 65 406

Master/DESS/DEA 695 470

Non précisé 1 166 534

Ensemble 8 351 15 482 Source : ONEF

54

Tableau T3. 15 : Evolution du nombre de postes d’emplois pourvus par région

Régions 2016 2017


Cascades 4 1

Centre 584 638

Centre-Est 27 4

Centre-Nord 28 9

Centre-Ouest 16 2

Centre-Sud 4 5

Est 2 20


Nord 5 6


Sahel 11 9

Sud-Ouest 8 15

Ensemble 1 311 813

Source : ANPE

Tableau T3. 16 : Evolution du nombre de postes d’emplois pourvus selon le diplôme

Diplôme/qualification 2016 2017

Illettrés 5 3

Sans diplômes 430 202

CEP 210 83

CAP 95 82

CQP/BQP 4 13

BEPC 182 154

BEP 73 64

BAC 103 95

DUT/BTS 112 64

DEUG 29 3

Licence 15 10

Maîtrise 39 10

Master/DESS/DEA/Doctorat 14 30

Ensemble 1 311 813

Source: ANPE

55

3.3. Contribution du MJFIP à la promotion de l’emploi

3.3.1. Actions en faveur de l’amélioration de l’employabilité

Tableau T3. 17 : Evolution l’effectif des bénéficiaires de la formation en entreprenariat selon la région

Régions 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 18 23 48 59 88

Centre 195 242 1 323 1 399 1 940

Centre-Est 0 0 43 96 544

Centre-Nord 0 0 92 168 231

Centre-Ouest 0 63 60 364 229

Centre-Sud 0 0 39 183 225

Est 35 40 39 176 300

Hauts Bassins 167 290 619 856 578

Nord 71 209 490 977 231


Sahel 0 23 24 146 227

Sud-Ouest 0 31 157 225 126

Ensemble 533 1 276 3 421 4 981 5 244

Source : DGESS/MJFIP, à partir des données du PEJDC, ANPE, PFE, PPEJ, PSCE/JF, PARPED

Tableau T3. 18 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de la formation en TRE selon la région

Région 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 68 60 48 45 140

Centre 69 450 1204 210 802

Centre-Est 0 0 10 0 158



Centre-Sud 1 63 0 187

Est 33 40 25 64 210

Hauts Bassins 175 252 345 156 309

Nord 14 0 30 32 395


Sahel 0 0 23 59 230

Sud-Ouest 0 17 31 71 154

Ensemble 360 934 1957 704 4 027

Source : ANPE

56

Tableau T3. 19 : Evolution de l'effectif des bénéficiaires de la formation en éducation financière selon la région

Région 2016 2017


Cascades 53 0

Centre 259 476

Centre-Est 4 0

Centre-Nord 48 39

Centre-Ouest 40 33

Centre-Sud 50 30

Est 66 0

Hauts Bassins 28 80

Nord 34 0


Sahel 68 0

Sud-Ouest 4 24

Ensemble 727 718 Source : DGESS/MJFIP, à partir des données du FAPE, FASI, FAIJ

Tableau T3. 20 : Evolution du nombre des projets montés par région

Région 2016 2017


Cascades 61 73

Centre 1 464 1 628

Centre-Est 39 87

Centre-Nord 68 133

Centre-Ouest 55 148

Centre-Sud 68 132

Est 90 287


Nord 170 111


Sahel 29 184

Sud-Ouest 56 51


Source : DGESS/MJFIP, à partir des données du PEJDC, ANPE, PFE, PPEJ, PARPED

57

Tableau T3. 21 : Evolution de l’effectif des acteurs de l’économie informelle formés par région

Région 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 19 32 16 50 0

Centre 39 30 24 190 266

Centre-Est 33 16 16 19 0

Centre-Nord 17 16 16 12 39


Centre-Sud 19 16 30 49 30

Est 20 32 16 74 0


Nord 14 32 16 43 0


Sahel 13 32 16 68 0

Sud-Ouest 17 16 16 8 24

Ensemble 262 328 258 643 468

Source : DGESS/MJFIP à partir des données de: DGIPE, FASI, PARPED

Tableau T3. 22 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires de stages selon le sexe

Type de stage 2013 2014 2015 2016 2017

Stage d’initiation 10 150 2 400 0 0 1 199

Masculin 5 107 1 196 0 0 661

Féminin 5 043 1204 0 0 538

Stage de pré-emploi 1 036 0 0 0 0

Masculin 601 0 0 0 0

Féminin 435 0 0 0 0

Source : PSCE/JF

Tableau T3. 23 : Evolution de l’effectif des volontaires nationaux en mission selon le sexe

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Masculin 3 827 813 496 426 519

Féminin 4 437 1 320 581 482 659

Ensemble 8 264 2 133 1 077 908 1 178

Source : GIP-PNVB

Tableau T3. 24 : Evolution de l’effectif des volontaires par tranche d’âge et par sexe

Tranche d'âge 2013 2014 2015 2016 2017

[18-25[ 1 424 596 372 136 341

Masculin 652 250 170 52 142

Féminin 772 346 202 84 199

[25-30[ 2 097 487 296 285 278

Masculin 992 149 142 136 133

Féminin 1 105 338 154 149 145

[30-35[ 2 943 696 302 209 328

Masculin 1 345 235 143 102 139

Féminin 1 598 461 159 107 189

[35-40[ 1 602 306 99 196 202

58

Tranche d'âge 2013 2014 2015 2016 2017

Masculin 795 158 36 92 89

Féminin 807 148 63 104 113

[40 et + [ 198 48 8 82 29

Masculin 43 21 5 44 16

Féminin 155 27 3 38 13

Ensemble 8 264 2 133 1077 908 1 178

Masculin 3 827 813 496 426 519

Féminin 4 437 1 320 581 482 659

Source : GIP-PNVB

3.3.2. Appui à l’installation

Tableau T3. 25 : Evolution de l’effectif des jeunes bénéficiaires des kits d’installation par région

Régions 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 50 73 89 12

Cascades 50 78 88 0

Centre 100 144 226 0

Centre-Est 50 60 100 0

Centre-Nord 50 60 200 0

Centre-Ouest 50 74 99 0

Centre-Sud 50 60 97 0

Est 50 60 112 0


Nord 50 60 85 10

Plateau Central 50 260 386 0

Sahel 50 60 111 0

Sud-Ouest 50 60 86 0

Ensemble 750 1179 1785 22

Source : DGESS/MJFIP à partir des données de: DGIPE, PSCE/JF, PARPED

59

3.3.3. Dynamique de promotion de l’emploi

Tableau T3. 26 : Evolution de l’effectif des participants au Grand prix de l’Economie Informelle par filière

Filières 2013 2014 2015 2016 2017

Agriculture et élevage - 26 20 11 -

Artisanat d'art et tissage - 15 17 17 -

Coiffure et esthétique 20 26 29 17 -

Commerce général 31 37 38 14 -

Coupe couture 28 32 26 22 -

Mécanique auto et moto 24 27 28 0 -

Menuiserie bois et métallique 52 26 28 21 -

Restauration et transformation de produits alimentaires 26 19 29 20 -

Ensemble 181 208 215 122 -

Source : DGIPE

Tableau T3. 27 : Evolution du montant des financements des projets par région (en millions)

Régions 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun 133,5 139,2 201,3 81,1 223,3

Cascades 47,3 81,3 108,3 69,7 112,5

Centre 735,2 1015,2 1539,9 1192,6 1509,6

Centre-Est 84,9 136,3 77,4 26,5 53,2

Centre-Nord 132,4 137,5 210,9 115,2 191,2

Centre-Ouest 86,3 100,9 147,2 56,2 123,5

Centre-Sud 49,8 63,6 149,4 126,3 135,4

Est 57 197,6 79,8 76,2 105,3

Hauts Bassins 267,3 324,2 230,3 317,1 302,0

Nord 58,1 95,4 111,1 93,4 139,9

Plateau Central 73,4 89,4 139,4 76,3 78,6

Sahel 60,9 82,5 75,8 30,1 65,8

Sud-Ouest 68,8 36,1 43,5 86 39,1

Ensemble 1 854,9 2 499,2 3 114,3 2 346,8 3 079,3

Source : DGESS/MJFIP à partir des données de : FAPE, FASI, FAIJ

60

Tableau T3. 28 : Evolution du montant des financements sollicités par région et par sexe ( en milliers)

Régions 2017


Homme 308 567,9

Femme 129 420,1

Cascades 178 437,8

Homme 128 064,6

Femme 50 373,3

Centre 3 367 659,5

Homme 2 369 183,2

Femme 998 476,3

Centre Est 160 782,7

Homme 106 474,3

Femme 4 308,5


Homme 262 451,1

Femme 98 452,0


Homme 257 111,8

Femme 70 471,3

Centre-Sud 287 675,4

Homme 250 395,9

Femme 37 279,5

Est 193 931,6

Homme 131 297,9

Femme 62 633,7


Homme 639 786,6

Femme 234 906,9

Nord 354 923,7

Homme 260 641,7

Femme 94 282,0

Plateau Central 165 833,9

Homme 109 336,1

Femme 56 497,8

Sahel 260 451,7

Homme 194 216,7

Femme 66 235,0

Sud-Ouest 118 429,0

Homme 93 918,3

Femme 24 510,7

Total 7 089 293,0

Homme 5 111 446,0

Femme 1 977 847,0


61

Tableau T3. 29 : Evolution du montant des financements accordés par région et par sexe

Régions 2017

Boucle du Mouhoun 223 329 000

Homme 148 728 000

Femme 74 601 000

Cascades 112 542 000

Homme 75 171 000

Femme 37 371 000

Centre 1 509 580 000

Homme 957 884 000

Femme 551 696 000

Centre-Est 53 184 000

Homme 41 605 000

Femme 11 579 000

Centre-Nord 191 223 000

Homme 133 023 000

Femme 58 200 000

Centre-Ouest 123 537 000

Homme 82 217 000

Femme 41 320 000

Centre-Sud 135 350 000

Homme 102 900 000

Femme 32 450 000

Est 105 262 000

Homme 73 845 000

Femme 31 417 000

Hauts-Bassins 301 950 000

Homme 214 060 000

Femme 87 890 000

Nord 139 937 000

Homme 98 740 000

Femme 41 197 000

Plateau Central 78 565 000

Homme 60 215 000

Femme 18 350 000

Sahel 65 751 000

Homme 45 625 000

Femme 20 126 000

Sud-Ouest 39 097 000

Homme 28 697 000

Femme 10 400 000

Total 3 079 307 000

Homme 2 062 710 000

Femme 1 016 597 000


62

Tableau T3. 30 : Répartition des financements par région et par tranches en 2017 Région <200 000 [200 000; 500

000[ [500 000; 1 500

000[ [1 500 000; 2 000

000[ [2 000 000; 5 000

000[ > 5 000 000

Boucle du Mouhoun

450 000 31 900 000 93 479 000 25 000 000 64 000 000 8 000 000

Cascades 0 10 568 000 37 474 000 15 000 000 45 000 000 5 000 000

Centre 1 675 000 189 572 000 611 033 000 138 250 000 460 550 000 108 500 000

Centre-Est 150 000 4 500 000 16 734 000 4 800 000 22 000 000 5 000 000

Centre-Nord 0 12 473 000 28 500 000 28 750 000 116 500 000 5 000 000

Centre-Ouest 150 000 10 075 000 36 612 000 10 700 000 66 000 000 0

Centre-Sud 0 9 550 000 16 300 000 21 000 000 88 500 000 0

Est 0 28 290 000 49 972 000 9 000 000 18 000 000 0

Hauts Bassins 700 000 35 300 000 139 950 000 27 000 000 76 000 000 23 000 000

Nord 150 000 24 955 000 52 702 000 9 130 000 48 000 000 5 000 000


9 390 000 18 525 000 7 500 000 42 850 000 0

Sahel 0 11 250 000 14 001 000 9 000 000 31 500 000 0

Sud-Ouest 0 3 150 000 9 947 000 0 20 000 000 6 000 000

Ensemble 3 575 000 380 973 000 1 125 229 000 305 130 000 1 098 900 000 165 500 000

Source : DGESS/MJFIP, à partir des données du : FAPE, FASI, FAIJ

Tableau T3. 31 : Répartition du nombre de projets financés par région et par tranches en 2017 Régions <200 000 [200 000; 500 000[ [500 000; 1 500 000[ [1 500 000; 2 000 000[ [2 000 000; 5 000 000[ > 5 000 000

Boucle du Mouhoun 3 100 146 17 22 1

Cascades 0 34 52 10 17 1

Centre 12 596 968 91 172 19

Centre Est 1 15 24 3 9 1

Centre Nord 0 37 43 19 48 1

Centre Ouest 1 33 54 7 24 0

Centre Sud 0 31 27 14 34 0

Est 0 87 83 6 7 0

Hauts Bassins 5 111 190 17 31 4

Nord 1 78 74 6 18 1

Plateau Central 2 28 25 5 17 0

Sahel 0 34 24 6 14 0

Sud -Ouest 0 9 15 0 6 1

Ensemble 25 1 193 1 725 201 419 29 Source : DGESS/MJFIP, à partir des données du : FAPE, FASI, FAIJ

63

Tableau T3. 32 : Evolution du nombre de projets financés par région

Régions 2013 2014 2015 2016 2017

Boucle du Mouhoun

184 188 176 91 289

Cascades 47 79 93 93 114

Centre 1 059 1 451 1 818 1 667 1 858

Centre-Est 139 177 88 39 53

Centre-Nord 127 101 172 113 148

Centre-Ouest 103 138 146 64 119

Centre-Sud 99 109 125 125 106

Est 97 269 89 109 183

Hauts-Bassins 322 506 291 359 358

Nord 93 138 148 122 178


Sahel 121 132 94 36 78

Sud-Ouest 86 52 58 112 31

Ensemble 2 574 3 450 3 432 3 005 3 592


Tableau T3. 33 : Evolution de l’effectif des bénéficiaires des projets financés par sexe

Sexe 2013 2014 2015 2016 2017

Homme 1 628 2 284 2 068 1 865 2 201

Femme 1 045 1 166 1 458 1 320 1 397

Ensemble 2 673 3 450 3 526 3 185 3 598


Tableau T3. 34 : Evolution du nombre d’emplois consolidés par région

Régions 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 101 265 384 218 333

Centre 2 261 3 197 4 458 3 483 4 242

Centre-Est 300 380 190 123 87

Centre-Nord 327 495 664 251 759

Centre-Ouest 281 313 328 108 184

Centre-Sud 139 212 299 187 382

Est 154 407 202 181 351

Hauts- Bassins 872 2298 763 665 696

Nord 215 392 354 182 230


Sahel 211 193 256 69 202

Sud-Ouest 198 94 115 125 118

Ensemble 5 780 9 162 8 928 5 999 8 412


64

Tableau T3. 35 : Evolution du nombre des nouveaux emplois créés par région

Régions 2013 2014 2015 2016 2017


Cascades 52 177 204 105 184

Centre 1 017 1 569 1 605 895 1 216

Centre-Est 149 374 114 62 62

Centre-Nord 211 261 425 102 146

Centre-Ouest 139 224 266 119 177

Centre-Sud 122 145 283 105 112

Est 149 343 104 71 88

Hauts-Bassins 501 743 388 315 363

Nord 119 97 141 122 266


Sahel 43 77 68 24 73

Sud-Ouest 172 45 90 110 52

Ensemble 3 058 4 433 4 264 2 2063 3 417


Tableau T3. 36 : Evolution des emplois créés à travers les HIMO par région

Région 2016 2017


Cascades 0 200

Centre 4 000 6 100

Centre-Est 0 250

Centre-Nord 0 250

Centre-Ouest 0 300

Centre-Sud 702 250

Est 0 350


Nord 2108 300


Sahel 0 300

Sud-Ouest 0 300

Ensemble 8 510 13 000

Source : DGESS/MJFIP, à partir des données du : PEJDC, PSCE, PISJ

3 La méthode d’agrégation des emplois créés en 2016 diffère de celle de l’édition précédente qui a pris en compte les offres

d’emplois pourvues et les THIMO.

65

4. SITUATION DES RESSOURCES HUMAINES, FINANCIERES ET MATERIELLES

66

Liste des tableaux

Tableau T4. 1 : Evolution de l’effectif du personnel du MJFIP selon le type de structure et par sexe au 31 décembre Tableau T4. 2 : Evolution de l’effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées par région et par sexe au 31 décembre Tableau T4. 3 : Evolution de l'effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées selon l'ancienneté au 31/12/2017 Tableau T4. 4 : Evolution du personnel des structures centrales et déconcentrées par tranches d'âge au 31 décembre Tableau T4. 5 : Evolution de l'effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées selon la catégorie au 31/12/2017 Tableau T4. 6 : Evolution de l’effectif du personnel des structures centrales, déconcentrées et rattachées selon la catégorie au 31 décembre Tableau T4. 7 : Evolution des dotations budgétaires du MJFIP par titre du budget national (en milliers de FCFA) Tableau T4. 8 : Evolution des dotations en dépenses d'investissements du MJFIP par sources de financement (en millions de FCFA) Tableau T4. 9 : Dotations budgétaires par programme Tableau T4. 10 : Exécutions budgétaires par programme Tableau T4. 11 : Situation du matériel des structures centrales et déconcentrées du MJFIP selon le type au 31 décembre

67

4.1. Ressources humaines

Tableau T4. 1 : Evolution de l’effectif du personnel du MJFIP selon le type de structure et par sexe au 31 décembre

Structure 2013 2014 2015 2016 2017

Structures centrales et déconcentrées

371 432 705 777 873

Homme 317 344 596 598 638

Femme 54 88 109 179 235

Structures rattachées nd 616 705 685 708

Homme nd 438 508 480 513 Femme nd 178 197 205 195

Projets et programmes nd 41 64 69 80 Homme nd 34 50 50 60

Femme nd 7 14 19 20

Ensemble nd 1 089 1 474 1 531 1 661 Homme nd 816 1 154 1 128 1 211

Femme nd 273 320 403 450 Source: DGESS à partir des données de DRH-MJFIP, DRH structures concernées

Tableau T4. 2 : Evolution de l’effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées par région et par sexe au 31 décembre

Région 2013 2014 2015 2016 2017


Homme 21 21 13 25 33

Femme 1 1 1 2 1

Cascades 20 19 17 24 30

Homme 20 19 17 24 29

Femme 0 0 0 0 1

Centre 168 222 481 479 528

Homme 136 158 408 335 346

Femme 32 64 73 144 182

Centre-Est 21 22 19 26 29

Homme 15 16 14 21 26

Femme 6 6 5 5 3

Centre-Nord 13 10 14 20 22

Homme 12 10 12 16 19

Femme 1 0 2 4 3


Homme 14 16 17 28 25

Femme 2 1 5 2 11

Centre-Sud 15 18 23 23 20

Homme 13 15 20 20 16

Femme 2 3 3 3 4

Est 18 20 19 24 19

Homme 17 18 17 21 16

Femme 1 2 2 3 3

68

Région 2013 2014 2015 2016 2017


Homme 19 17 20 24 38

Femme 6 7 9 7 11

Nord 15 17 20 24 32

Homme 15 16 18 23 31

Femme 0 1 2 1 1


Homme 13 15 17 20 23

Femme 2 3 5 7 12

Sahel 11 10 9 17 19

Homme 10 10 8 17 18

Femme 1 0 1 0 1

Sud-Ouest 12 13 16 25 20

Homme 12 13 15 24 18

Femme 0 0 1 1 2

Ensemble 371 432 705 777 873

Homme 317 344 596 598 638

Femme 54 88 109 179 235 Source: DRH-MJFIP

Tableau T4. 3 : Evolution de l'effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées selon l'ancienneté au 31/12/2017

Ancienneté Effectif

[0-5[ 431

[5-10[ 284

[10-15[ 78

[15-20[ 35

[20-25[ 15

[25-30[ 7

[30-35[ 21

[35-40[ 2

Ensemble 873

Source: DRH-MJFIP

69

Tableau T4. 4 : Evolution du personnel des structures centrales et déconcentrées par tranches d'âge au 31 décembre

Tranches d'âges 2016 2017

[18-20[ 0 0

[20-25[ 5 7

[25-30[ 134 97

[30-35[ 323 320

[35-40[ 195 297

[40-45[ 54 85

[45-50[ 17 24

[50-55[ 29 11

[55-58[ 17 16

[58-60[ 3 13

60 et plus 0 3

Ensemble 777 873

Source: DRH-MJFIP

Tableau T4. 5 : Evolution de l'effectif du personnel des structures centrales et déconcentrées selon la catégorie au 31/12/2017

Catégories 2016 2017

Catégorie P et assimilées 4 7

Catégorie A et assimilées 497 558

Catégorie B et assimilées 224 250

Catégorie C et assimilées 23 23

Catégorie D et assimilées 11 10

Catégorie E 18 25

Ensemble 777 873 Source: DRH-MJFIP

Tableau T4. 6 : Evolution de l’effectif du personnel des structures centrales, déconcentrées et rattachées selon la catégorie au 31 décembre

Catégorie 2014 2015 2016 2017

Catégorie P et assimilées 5 7 8 13

Homme 4 5 7 11

Femme 1 2 1 2 Catégorie A et assimilées 429 703 761 784

Homme 351 605 606 594 Femme 78 98 155 190

Catégorie B et assimilées 377 468 464 609

Homme 251 323 322 411

Femme 126 145 142 198

Catégorie C et assimilées 95 93 92 83

Homme 58 58 54 57

Femme 37 35 38 26

Catégorie D et assimilées 67 70 69 45

70

Catégorie 2014 2015 2016 2017

Homme 47 50 50 32

Femme 20 20 19 13

Catégorie E et assimilées 75 69 68 47

Homme 71 63 39 46

Femme 4 6 29 1 Ensemble 1 048 1 410 1 462 1 581

Homme 782 1 106 1 078 1 151

Femme 266 304 384 430 Source: DGESS à partir des données de DRH-MJFIP, DRH structures concernées

4.2. Ressources financières

Tableau T4. 7 : Evolution des dotations budgétaires du MJFIP par titre du budget national (en million de FCFA)

Titre 2013 2014 2015 2016 2017

Dépenses de personnel 898 666 1 055 694 1 287 636 2 609 499 2 713 886

Dépenses de fonctionnement 210 541 264 656 303 575 231 851 331 561

Dépenses de transferts courants 3 329 556 3 570 718 3 335 622 2 981 435 3 275 114

Dépenses d'investissement 9 058 307 15 682 948 15 525 753 17 709 495 14 964 098

Total 13 497 070 20 574 016 20 452 586 23 532 280 21 284 659

Source: DAF-MJFIP, CID

Tableau T4. 8 : Evolution des dotations en dépenses d'investissements du MJFIP par sources de financement (en millions de FCFA)

Source de financement 2013 2014 2015 2016 2017

Etat 6 944 959 12 063 689 6 076 253 8 765 042 12 487 057

Subvention 2 113 348 3 019 259 4 449 500 2 944 453 0

Prêt 600 000 5 000 000 6 000 000 2 477 041

Total Investissement 9 058 307 15 682 948 15 525 753 17 709 495 14 964 098 Source: DAF-MJFIP, CID

Tableau T4. 9 : Dotations budgétaires par programme

Programmes Dotation

Jeunesse 1 324 558

Formation professionnelle 3 381 483

Insertion professionnelle 12 431 808

Pilotage et soutien des services 4 146 810

Total 21 284 659


71

Tableau T4. 10 : Exécutions budgétaires par programme

Programmes Exécution

Jeunesse 2 537 667

Formation professionnelle 3 042 335

Insertion professionnelle 11 360 059

Pilotage et soutien des services 2 983 200

Total 19 923 261


72

4.3. Ressources matérielles

Tableau T4. 11 : Situation du matériel des structures centrales et déconcentrées du MJFIP selon le type au 31 décembre

Type 2013 2014 2015 2016 2017

Véhicule à quatre (04) roues 36 39 36 36 38

Véhicule à deux (02) roues 50 47 47 47 98

Bus 8 8 1 1 14

Ordinateurs nd 183 187 187 347

Imprimantes nd 63 63 63 218

Source : DAF/MJFIP

4 Les autres ont été vendu aux enchères en 2015

a

BIBLIOGRAGPHIE

INSD (2007), Projections démographiques 2007-2020.

INSD (2017), Enquête Nationale sur l’Emploi et le Secteur Informel (ENESI-2015).

INSD (2015), Enquête Multisectorielle Continue (EMC 2014).

DGESS/MJFIP, (2017) Annuaire Statistique 2016.

b

GLOSSAIRE

Concept Définition

Emplois consolidés Les emplois consolidés sont ceux qui existaient et qui ont été maintenus suite aux financements des fonds sous tutelle du MJFIP.

Emplois déclarés Emplois recensés à partir des postes d’emplois pourvus à travers les offres d’emplois traitées et diffusées, les contrats de travail (nationaux, expatriés) et les ouvertures d’entreprises.

Emplois directs Emploi créé dans le cadre de la réalisation d’activités internes à un processus déterminé de production de biens et de services (Lexique JFPE, éd. 2014)

Emplois indirects

Emploi créé dans le cadre de la réalisation d’activités connexes à un processus principal de production de biens et de services. Ces activités qui se développent généralement en amont et/ou en aval du processus principal concourent à sa réalisation à travers la fourniture de biens et de services nécessaires (Lexique JFPE, éd. 2014).

Entrepreneuriat Processus qui motive une personne à créer une entreprise ou à mener des activités génératrices de revenus (Lexique JFPE, éd. 2014).

Offre d’emploi Place vacante à durée déterminée ou indéterminée annoncée sans obligation auprès des agences ou cabinets de recrutement. La recherche de main d’œuvre par les employeurs. (Lexique JFPE, éd. 2014).

Dotation budgétaire Crédits alloués à un ministère ou une institution pour la réalisation de sa mission au cours d’une année.

Dépenses de fonctionnement

Ressources engagées dans le cadre de la couverture des charges de fonctionnement ordinaires des services de l’administration publique.

Dépenses de personnel Ressources engagées dans le cadre de la rémunération et charges des fonctionnaires et contractuels.

Dépense de transferts courants

Ressources engagées pour la prise en charges des allocations scolaires et bourses, des charges récurrentes des investissements, de la contributions aux organismes internationaux, les appuis à divers structures, la subvention aux EPE.

Investissement exécuté par l’Etat

Ressources engagées liées aux projets et programmes d’investissement concourant à la promotion de la jeunesse, de la formation et de l’insertion professionnelles.

Filière de formation

Succession ordonnée de niveaux de formation permettant de s’orienter dans un secteur ou une branche professionnelle, en vue d’exercer une activité ou un métier. Panorama complet des offres de formation dans un domaine professionnel considéré, présenté au demandeur afin de lui permettre de se situer par rapport à un ensemble, de dégager plusieurs types de parcours possibles durant sa vie active, d’anticiper son évolution future et d’élaborer son projet personnel(Lexique JFPE, éd. 2014).

Formation continue

Possibilité offerte à un travailleur ou à une personne ayant quitté le système scolaire ou momentanément une situation professionnelle, de continuer à se former, à se perfectionner à travers des dispositifs appropriés pour acquérir des connaissances complémentaires, supplémentaires, avec quelquefois une passerelle vers une formation plus conventionnelle (Lexique JFPE, éd. 2014).

Formation de perfectionnement

Ce type de formation est dispensé en cours de carrière à la demande de l’employeur ou de l’agent, dans le but de renforcer les compétences des travailleurs ou de leur permettre d’acquérir de nouvelles compétences.

c

Concept Définition

(Lexique JFPE, éd. 2014).

Formation duale Mode d’organisation de la formation consistant en une articulation de périodes formatives organisées entre le lieu de formation et le milieu de travail (Lexique JFPE, éd. 2014).

Formation modulaire

Formation à l’ensemble des capacités d’une fonction organisées en modules distincts, articulés entre eux. Un processus d’orientation permet de choisir les modules correspondants aux capacités à développer. Les parcours personnalisés prennent en compte les besoins des entreprises et les profils des individus (Lexique JFPE, éd. 2014).

Formation professionnelle

Moyen/processus par lequel sont développées, adaptées ou améliorées des compétences techniques et professionnelles, ayant pour cible aussi bien des jeunes que des adultes. Quelle que soit sa forme, elle permet une insertion professionnelle et une adaptabilité aux évolutions de l’emploi et du monde de travail. En formation professionnelle continue, les filières de formation qualifiantes et professionnelles permettent de personnaliser chaque parcours de formation et d’assurer la plus grande employabilité des formés (Lexique JFPE, éd. 2014).

Formation résidentielle

Type de formation professionnelle d’une durée allant de trois (03) à dix-huit (18) mois entièrement réalisé dans un centre de formation, visant à donner aux jeunes (garçons et filles) un savoir-faire pour exercer efficacement un emploi salarié ou pour s’auto employer.

Agrément de création Acte administratif délivré par l’autorité compétente autorisant un promoteur à créer un centre privé de formation professionnelle.

Autorisation d’ouverture Acte administratif délivré par l’autorité compétente autorisant l’ouverture d’un centre privé de formation professionnelle.

Compétence professionnelle

Mise en œuvre, en situation professionnelle, de capacités qui permettent d’exercer convenablement une fonction ou une activité (…) (Lexique JFPE, éd. 2014).

Référentiels de formation

Document prescriptif de la situation de formation et d’évaluation attendue. Il est un outil pour la construction des parcours de formation (programmes et plans) et des processus d’évaluation (Lexique JFPE, éd. 2014).

Référentiels de certification

Document descriptif et prescriptif de la situation d’examen ou de contrôle des compétences attendues. Il précise les modalités et conditions d’accès et de déroulement de l’examen, les compétences exigibles, définit les épreuves et la base de notation. (Lexique JFPE, éd. 2014).

Jeune Est considéré jeune celui qui n’est pas avancé en âge et connait des mutations physiques, psychologiques et biologiques dont l’âge est compris entre 15-35 (Lexique JFPE, éd. 2014).

Association de jeunesse Toute organisation œuvrant pour la promotion des jeunes. Elle peut être créée ou dirigée par des jeunes ou non (Lexique JFPE, éd. 2014).

Association de jeunes Toute organisation créée, composée et dirigée par des jeunes de 15 à 35 ans et qui mènent des activités à but non lucratif conformément à la loi portant liberté d’association au Burkina Faso. (Lexique JFPE, éd. 2014).

Mouvement de jeunesse Structure de jeunesse à dimension internationale, régionale ou nationale qui s’organise autour d’un projet socio-éducatif ou socio-économique et d’un système de valeurs universelles (Lexique JFPE, éd. 2014).

Chômage Situation d’une personne qui, souhaitant travailler et ayant la capacité de le faire (15 à 64 ans au Burkina Faso), se trouve sans emploi malgré ses recherches. (Lexique JFPE, éd. 2014).

d

Concept Définition

Chômeur (au sens large)

Un chômeur au sens large est une personne en âge de travailler (15 ans ou plus) et qui répond simultanément aux conditions suivantes :

- être sans emploi, c’est-à-dire ne pas avoir travaillé au moins une (01) heure durant une semaine de référence ;

- être disponible pour prendre un emploi dans les quinze (15) jours.

Taux de chômage Pourcentage des chômeurs par rapport à la population active.

Population active

Représente l’offre de travail présente sur le marché du travail dans un pays donné. Elle regroupe l’ensemble des personnes résidentes, en âge de travailler, déclarant exercer ou chercher à exercer une activité professionnelle rémunérée. Elle inclut deux composantes : la population active occupée et les chômeurs. (lexique JFPE, éd. 2014).

Emploi Dénomination professionnelle d’un ensemble d’attributions connexes concourant à l’exécution d’une mission déterminée. Il s’exécute à travers des postes de travail. (lexique JFPE, éd. 2014).

e

EQUIPE DE RECHERCHE ET DE REDACTION

N° NOM PRENOM STRUCTURES

1 BAKOA André INSD

2 BASSOLE Ives Donatien DGESS/DSS

3 BAYALA Marcel DPPO/DGESS

4 BENIN/OUEDRAOGO Foulératou GIP-PNVB

5 CISSE Soumaila DSEC/DGESS

6 COLGO/OUEDRAOGO Fatimate Bintou CAT/DGESS

7 COMPAORE Issiaka PSCE/JF

8 CONSEIMBO Kassoum ANPE

9 DJIGA Mohamed Ali CFPI-B

10 GNESSIEN Bouakarou DSS/DGESS

11 HEMA B.Serge DAF

12 KARAMBIRI Amidou CE/SG

13 MIHIN Emile DSS/DGESS

14 OUEDRAOGO Saïdou DCPP/DGESS

15 OUEDRAOGO Alpha Moumouni ONEF

16 OUEDRAOGO Bernard DFP/DGESS

17 SAWADOGO Habibou DSS

18 SAWADOGO Zakaria DGIPE

19 TANKOANO Hermann FAFPA

20 TAPSOBA Chantal N SP/CNC

21 TOE Joel FAPE

22 TONTEPAMBO W Dieudonné CEFPO

23 TRAORE A. Déborah FAIJ

24 YADGO Jeane LOFO CT/Cabinet

25 YARO Moussa DRH

26 ZEBA Adama DGFP

27 ZIDA Abdoul Razak DGJEP

28 ZONGO Noufou CCI/DGESS

29 ZONGO Christian FASI

f

TABLE DES MATIERES AVANT-PROPOS .......................................................................................................... Erreur ! Signet non défini.

SOMMAIRE ............................................................................................................................................................. iii

SIGLES ET ABREVIATIONS .................................................................................................................................. iv

LISTE DES TABLEAUX .......................................................................................................................................... vi

NOTE METHODOLOGIQUE ................................................................................................................................... 1

1 SITUATION DE LA JEUNESSE ..................................................................................................................... 3

1.1. Caractéristiques sociodémographiques de la population jeune ............................................. 5

1.2. Education des jeunes ............................................................................................................... 6

1.3. Emploi et chômage chez les jeunes ......................................................................................... 6

1.4. Recherche d’emplois chez les jeunes ...................................................................................... 7

1.5. Mouvements et associations de jeunesse (MAJ) par région ................................................... 9

1.6. Formation des jeunes en entrepreneuriat dans le cadre du PFE et du PSCE/JF ................... 11

1.7. L’Opération Permis de Conduire (OPC) ................................................................................. 14

1.8. Centres d’Ecoute et de Dialogue pour Jeunes (CEDJ) ........................................................... 17

2. SITUATION DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ............................................................................. 18

2.1. Agréments et autorisations d’ouverture des centres privés de formation professionnelle . 20

2.2. Données sur les supports de la formation professionnelle ................................................... 21

2.3. Capacités d’accueil des centres publics de formation professionnelle du MJFIP ................. 23

2.4. Apprenants des centres publics de formation professionnelle du MJFIP ............................. 24

2.5. Sortants des centres publics de formation professionnelle du MJFIP .................................. 29

2.6. Personnel formateur des centres publics de formation professionnelle du MJFIP .............. 31

2.7. Certification de la formation professionnelle ....................................................................... 32

2.8. Financement de la Formation professionnelle...................................................................... 41

3. SITUATION DE L’INSERTION PROFESSIONNELLE ET DE L’EMPLOI ..................................................... 46

3.1. Données générales sur l’Emploi au Burkina Faso .................................................................. 48

3.2. Les données enregistrées par le MJFIP en matière d’insertion professionnelle ................... 50

3.2.1. Les demandes d’emploi .................................................................................................... 50

3.2.2. Les offres d’emploi............................................................................................................ 53

3.3. Contribution du MJFIP à la promotion de l’emploi ............................................................... 55

3.3.1. Actions en faveur de l’amélioration de l’employabilité ........................................................... 55

3.3.2. Appui à l’installation .......................................................................................................... 58

3.3.3. Dynamique de promotion de l’emploi .................................................................................. 59

4 SITUATION DES RESSOURCES HUMAINES, FINANCIERES ET MATERIELLES ................................... 65

4.1. Ressources humaines ............................................................................................................ 67

4.2. Ressources financières .......................................................................................................... 70

g

4.3. Ressources matérielles .......................................................................................................... 72

BIBLIOGRAGPHIE .................................................................................................................................................. a

GLOSSAIRE ............................................................................................................................................................ b

EQUIPE DE RECHERCHE ET DE REDACTION .................................................................................................... e

TABLE DES MATIERES .......................................................................................................................................... f

h

Ministère de la Jeunesse, de la Formation et de l’Insertion Professionnelles

Direction Générale des Etudes et des Statistiques Sectorielles

Documents

ANNUAIRE STATISTIQUE 2017 DU MINISTERE DE LA JEUNESSE, …cns.bf/IMG/pdf/annuaire_statistique_2017_du_mjfip.pdf · annuaire statistique 2017 du ministere de la jeunesse, de la formation