Comité Directeur du 18 février 2017 Riom (Maison … 1...Comité Directeur Comité Directeur –Samedi 18 février 2017–lundi 4 juillet 2016• La délégation « Formation, Jeunesse

Comité Directeur du 18 février 2017Riom (Maison des Associations)


Comité Directeur – lundi 4 juillet 2016Comité Directeur – Samedi 18 février 2017

• La délégation « Formation, Jeunesse et Féminisation »

couvre à elle seule quasiment 50 % de l’activité.

• Enjeux sur le plan politique notamment avec la négociation de la

future convention ETR nécessitant un portage politique fort.

• Enjeux sur le plan financier notamment sur la négociation du

CNDS et également en terme de Ressources Humaines


Formation, Jeunesse et Féminisation

Formation

Gérald NIVELON

Jeunesse et Féminisation

Marie Anne DOCHER

TechniqueFormation des Officiels

Formation des Techniciens

Filière « Détection – Sélection »Formation de la joueuse et du joueur : U11

Formation de la joueuse et du joueur : U12

Formation de la joueuse et du joueur : U13

Mini BasketFête du Mini Basket

Rassemblement Mini Basket

Labellisation des clubs (Mini)

Développement du baby Basket

Forum du Mini Basket

JeunesseCoupe du Puy-de-Dôme U11

Trophée U10-U11

Challenge Benjamins

Labellisation des clubs

Basket pour Toutes et Féminisation


Formation, Jeunesse et Féminisation

Formation

Gérald NIVELON

Jeunesse et Féminisation

Marie Anne DOCHER

Elus associés pour les réunions de la délégation :

• F. BESTOSO

• J. CIPIERE

• M.A. DOCHER

• F. DUSSIDOUR

• J. FORTE PERRONE

• P. MESTRE

Salarié référent :

T. FAYE

Elus associés pour les réunions de la délégation :

• B. ALBINET

• F. BESTOSO

• D. BOURDEAU

• F. DUSSIDOUR

• C. REGENT

• S. TSVETKOVA

• E. THIVOLET

Salarié référent :

T. ROMERO



• Réunion annuelle obligatoire / Tenus le 6 janvier 2017

• Avis partagé :

– Condition de travail satisfaisante. Quelques légers aménagements à

envisager à la date des entretiens (traités depuis)

– Difficulté de calage dans le cadre de la transition entre les deux

équipes d’élus

– Besoins de formation exprimés :

• PSC1 (recyclage ou validation)

• Pack Office (action de formation collective)


• Accord de principe sur :

• Revalorisation salariale de Sandrine GUERESSE

– Échéance : Dès que possible

– Proposition : +1 % à compter du 1er janvier 2017 (régularisation)

• Etude concernant l’évolution des postes des CTF et de leur

classification

– Échéance : Présentation au Comité Directeur du mois de mai

– Piste envisagées :

• Passage en Groupe 4 pour Thomas ROMERO

(basée sur l’évolution de l’autonomie)

• Evolution vers un poste de cadre pour Thomas FAYE

(basée sur l’évolution de la responsabilité)


• Postes administratifs :

• GUERESSE Sandrine :

– Embauche en CDI en mai 2010 : 35 h modulé = 1582 h / an

– Groupe 5 de la CCNS depuis mai 2015

• FEVRE Emilie

– Embauche en CDD en aout 2016 : 26 h / semaine

– Groupe 2 de la CCNS depuis l’embauche


• Postes de CTF :

• FAYE Thomas :

– Embauche en CDI en septembre 2006 : 35 h modulé = 1582 h / an

– Groupe 5 de la CCNS depuis la mise en application

• ROMERO Thomas

– Embauche en CDI en avril 2013 : 35 h modulé = 1582 h / an

– Groupe 3 de la CCNS depuis l’embauche

• BESSE Pascal

– Embauche en CDI depuis le 1er décembre 2016 : 20 h / semaine

– Groupe 3 de la CCNS


Vie StatutaireDynamiqueTerritoriale

PratiquesSportives

FormationJeunesse et

FéminisationCommunicationet Evènements

Admnistratif etRH

FAYE T. 48 40 0 1250 60 32 162

ROMERO T. 48 719 100 93 405 32 162

BESSE P. 38 560 0 52 128 32 190

0

200

400

600

800

1000

1200

1400

Sur

15

82

heu

res

ann

uel

les



• 2016-10-14 AG REFORME TERRITORIALE - Conférence

thématique V2 MLD.pdf

• La répartition des compétences est en cours de finalisation par la

FFBB

• Rappel sémantique :

– Zone : EST (AURA + BOURGOGNE FRANCHE COMTE)

– Région : AUVERGNE RHONE ALPES

– Secteur : AUVERGNE


• Les points validés par le CCR (à soumettre au CCN)

– Échéance de la fusion : Juin 2020

– Siège du CCR (futur siège de la Ligue) : BRON (69)

– Mise en place du CCR sous forme d’association :

• Président : GEYNET Joël (Président LR01)

• Secrétaire Général : GILBERT Michel (Président LR05)

• Trésorier Général : GOMEZ Jean-Pierre (Président LR16)


• Les points en cours de finalisation

– Mise en place dès 2017 – 2018 de championnat « AURA » voir

« ZONE EST » (à étudier avec BOURGOGNE FRANCHE COMTE)

– Catégorie : U13 F & M / U15 F & M / U17 F & M / U20 M

– Répartition des équipes :

• 12 équipes par championnat

• Les équipes sont qualifiées par l’intermédiaire des compétitions par

secteurs

• 2ème phase à partir de janvier avec 2 poules de 6 composées avec

répartition des équipes de chaque secteur dans chaque poule


• Les points en cours de finalisation

– Option « AUVERGNE RHONE ALPES »

– Option « ZONE EST »

Alpes Auvergne Lyonnais BFC

Nb. De place 4 2 6 -

Alpes Auvergne Lyonnais BFC

Nb. De place 3 2 5 2


• Les points à débattre par le CCR (à soumettre au CCN)

– Mise en place d’antenne de la Ligue AURA dans les secteurs :

• Antenne Alpes : VOIRON

• Antenne Auvergne :

– Vichy (CREPS Vichy Auvergne)

– Clermont-Ferrand (au siège du Comité du Puy-de-Dôme ou autres locaux)

– Rappel : Les antennes sont des points opérationnels sur

4 compétences :

• Plan de Performance Fédéral

• Institut Régional de Formation

• Pratiques Sportives (Gestion des compétitions, du 3 x 3, du Basket

Santé)

• Commission de Discipline


• Les prochaines étapes

– Mercredi 1er mars 2016 (Bron)

• Travail sur les différents thèmes de la soutenance des Présidents de LR

– Projet patrimonial (Siège, antennes, activités sur site et opérations immobilières

envisagées) point à présenter par LR Alpes.

– Gestion prévisionnelle des RH et finances, points à présenter

par LR Lyonnais

– Projet régional (instance disciplinaire régionale, gestion des officiels, projet

d’organisation des compétitions) par LR Auvergne

– Samedi 11 mars 2016 (Voiron)

• Réunion Inter CCR Zone Est (Matin)

• Réunion CCR Auvergne Rhône Alpes (Après midi)

Documents

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