Données statistiques sur le droit d’option au 31/01

8 février 2012

01/20122

SYNTHESE DES DONNEES

Synthèse des optants 25 738 agents de droit public (source Oasis à date du 1er janvier 2010)

20 091 agents ayant opté (source PPS – situation au 31 janvier 2012)

20 560 formulaires reçus en région (retour régions – situation au 31 janvier 2012)

Evolution par mois: En moyenne 837 optants par mois depuis janvier 2010

Répartition par sexe: Femmes: 74.73 % d’optants et Hommes: 25.27% d’optants

Répartition par âge: En moyenne 77.05% d’optants chez les agents âgés de 55 ans et plus

22.95% d’optants chez les agents âgés de 20 à 54 ans

Répartition par ancienneté: En moyenne 14.40% d’optants pour les agents ayant 30 ans d’ancienneté et plus

85.60% d’optants pour les agents ayant moins de 30 ans d’ancienneté

Répartition par temps de travail: En moyenne 95.80% d’optants pour les agents travaillant au moins à 80%4.2% d’optants pour les agents travaillant à moins de 80%

Répartition par niveau: En moyenne 23.50% d’optants pour les agents de niveau IVA à VB

76.50% d’optants pour les agents de niveaux I bis à III

01/20123

25 régions comptent plus de 60% d’optants dont 19 comptent plus de 80%

Répartition par tranche de salaire: 43% des optants touchent entre 30K€ et 40K€ 23% des optants touchent entre 20K€ et 30K€ 22% des optants touchent entre 40K€ et 50K€

Répartition par % d’augmentation de salaire: en moyenne 22% d’augmentation pour les agents optants

Répartition par % d’augmentation de salaire et niveau Plus fort pourcentage d’augmentation pour les agents de niveau I bis: 40.05% Plus faible pourcentage d’augmentation pour les agents de niveau I: 18.46%

Répartition par % d’augmentation de salaire et coefficient Plus forte augmentation de salaire pour les agents ayant un coefficient de 425: 28.36% Plus faible augmentation de salaire pour les agents ayant un coefficient de 180: 15.59%

SYNTHESE DES DONNEES

01/20124

DONNEES DES NON OPTANTS: POINT DE SITUATION

Répartition par temps de travail 58% des non optants travaillent à temps plein 25.41% des non optants travaillent à 80%

Pour les autres temps de travail, le pourcentage des non optants est inférieur à 10%

Répartition par niveau d’emploi 69.24% des non optants sont de niveau II 16.15% des non optants sont de niveau III

Pour les autres niveaux, le pourcentage des non optants est inférieur à 10%

SYNTHESE DES DONNEES

01/20125

Carte du nombre d’optants: données issues des régions au 31/01/2012

CORSE

NORD-PAS-DE-CALAIS

BRETAGNE

RHÔNES-ALPES

PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

ÎLE-DE-FRANCE

LANGUEDOC-ROUSSILLON

LIMOUSIN

AUVERGNE

POITOU-CHARENTES

FRANCHE-COMTE

ALSACE

LORRAINE

CHAMPAGNE-ARDENNE

HAUTE-NORMANDIE

BASSE-NORMANDIE

BOURGOGNE

PICARDIE

PAYS DE LA LOIRE CENTRE

MIDI-PYRENEES

AQUITAINE

France - RégionsNb optants

> 653 (13)

nombre d'optants par région

371 à 653 (7)

289 à 370 (1)215 à 288 (2)

< 215 (5)

Nombre Total d’optants: 20560

DGA DSI

DG

228

365

126Martinique

Guadeloupe

Guyane

Réunion et Mayotte

210

52

79

CORSE

NORD-PAS-DE-CALAIS

BRETAGNE

RHÔNES-ALPES

PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

ÎLE-DE-FRANCE

LANGUEDOC-ROUSSILLON

LIMOUSIN

AUVERGNE

POITOU-CHARENTES

FRANCHE-COMTE

ALSACE

LORRAINE

CHAMPAGNE-ARDENNE

HAUTE-NORMANDIE

BASSE-NORMANDIE

BOURGOGNE

PICARDIE

PAYS DE LA LOIRE CENTRE

MIDI-PYRENEES

AQUITAINE

France - RégionsNb optants

> 653 (13)

nombre d'optants par région

371 à 653 (7)

289 à 370 (1)215 à 288 (2)

< 215 (5)

129

614

924

1115 784 489 411

492 512

1073

444

532717

699

2927

871

236

876

1579

542

1829

1705

01/2012

ÎLE-DE-FRANCE

CHAMPAGNE-ARDENNE

AUVERGNE

CENTREPAYS DE LA LOIRE

LANGUEDOC-ROUSSILLON

NORD-PAS-DE-CALAIS

HAUTE-NORMANDIE

LORRAINE

LIMOUSIN

MIDI-PYRENEESPROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

RHÔNES-ALPES

CORSE

BASSE-NORMANDIE

BRETAGNEALSACE

POITOU-CHARENTES

FRANCHE-COMTEBOURGOGNE

PICARDIE

AQUITAINE

France - Régions% optants

> 80% (23)

Pourcentage d'optants

70% à 80% (0)60% à 70% (2)

50% à 60% (1)

< 50% (2)

6

Pourcentage d’optants : Données issues des régions au 31/01/ 2012

Total d’optants = 80,30%

DGA DSI

DG

99,13%

88,59%

51,22%Martinique

Guadeloupe

Guyane

Réunion et Mayotte

38,67%

68,42%

26,25%

87,59%

81,05%

87,66% 89,81%83,73%

92,99%

83,08%

86,63%

87.59%

87,75%

93,33%

91,28%

95,56%

92,83%

64,57%

80,20%

91,83%

80,96%

91,64%

81,87%

82,91%

83,01%

01/20127

% Total d’agents de droit privé: 85,48%

Pourcentage d’agents de droit privé

Données issues de PPS

CORSE

NORD-PAS-DE-CALAIS

BRETAGNE

RHÔNES-ALPES

PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

ÎLE-DE-FRANCE

LANGUEDOC-ROUSSILLON

LIMOUSIN

AUVERGNE

POITOU-CHARENTES

FRANCHE-COMTE

ALSACE

LORRAINE

CHAMPAGNE-ARDENNE

HAUTE-NORMANDIE

BASSE-NORMANDIE

BOURGOGNE

PICARDIE

PAYS DE LA LOIRE CENTRE

MIDI-PYRENEES

AQUITAINE

France - RégionsNb optants

> 95% (5)

Pourcentage d'agents de droit privé

85% à 95 %(20)

75% à 85% (2)

65% à 75% (1)

< 65% (2)

96.34%

91.32%

85.40%

90.93% 92.24% 88.21% 93.79%

94.05% 89.01%

89.97%

91.70%

95.33%88.55%

93.09%

76.90%

87.13%

93.58%

87.05%

92.64%

88.74%

86.82%

88.27%

DGA DSI 98.32%

Guyane

Guadeloupe

RéunionMayotte

Martinique

Pôle emploi service

St Pierre et Miquelon

DG

66.84%

60.73%

100%

94.30%

100%

50.87%

83.78%

01/20128

Répartition des effectifs par statut de droit privé et statut de droit public

Données issues de PPS – CDI uniquement

Privé Public % Privé % Public Total

ALSACE 1029 127 89,01% 10,99% 1156AQUITAINE 1857 208 89,97% 10,08% 2064AUVERGNE 784 71 91,70% 8,30% 855BASSE-NORMANDIE 918 45 95,33% 4,67% 963BOURGOGNE 875 117 88,21% 11,79% 992BRETAGNE 1603 274 85,40% 14,60% 1877CENTRE 1450 122 92,24% 7,76% 1572CHAMPAGNE ARDENNE 870 55 94,05% 5,95% 925CORSE 237 9 96,34% 3,66% 246DG SIEGE POLE EMPLOI 926 56 94,30% 5,70% 982FRANCHE-COMTE 725 48 93,79% 6,21% 773GUADELOUPE 233 225 50,87% 49,13% 458GUYANE 124 24 83,78% 16,22% 148HAUTE-NORMANDIE 1186 88 93,09% 6,91% 1274ILE DE FRANCE 6050 1817 76,90% 23,10% 7867LANGUEDOC-ROUSSILLON 1645 243 87,13% 12,87% 1888LIMOUSIN 423 29 93,58% 6,42% 452LORRAINE 1345 174 88,55% 11,45% 1519MARTINIQUE 254 126 66,84% 33,16% 380MIDI-PYRENEES 1580 235 87,05% 12,95% 1815NORD-PAS-DE-CALAIS 2693 214 92,64% 7,36% 2907PACA 3177 422 88,27% 11,73% 3599PAYS DE LA LOIRE 2066 206 90,93% 9,07% 2272PICARDIE 1115 106 91,32% 8,68% 1221POITOU-CHARENTES 993 126 88,74% 11,26% 1119POLE EMPLOI - DSI 1519 26 98,32% 1,68% 1545POLE EMPLOI SERVICE 529 100,00% 0,00% 529REUNION 552 357 60,73% 39,27% 909RHONE-ALPES 3444 523 86,82% 13,18% 3967ST PIERRE MIQUELON 6 100,00% 0,00% 6

Total 40208 6073 86,88% 13,12% 46280

Inscrits

01/20129

Répartition des non optants par tranche d’âge et tranche d’ancienneté

Tranche d'âge

Tranche d'ancienneté

Nombre d'agents

non optants

Total d'agents de la catégorie

% non optants de la

catégorie

Tranche d'âge

Tranche d'anciennet

é

Nombre d'agents

non optants

Total d'agents de la catégorie

% non optants de la catégorie

20-24 ans Moins de 5 ans 2 3 66,67 50-54 ans 35-39 ans 7 62 11,29Total 20-24 ans 2 3 66,67 30-34 ans 107 652 16,4125-29 ans 5-9 ans 68 344 19,77 25-29 ans 184 982 18,74

Moins de 5 ans 58 183 31,69 20-24 ans 144 547 26,33Total 25-29 ans 126 527 23,91 15-19 ans 119 502 23,7130-34 ans 15-19 ans 0 2 0,00 10-14 ans 152 506 30,04

10-14 ans 63 309 20,39 5-9 ans 168 538 31,235-9 ans 412 1903 21,65 Moins de 5 ans 31 97 31,96Moins de 5 ans 138 497 27,77 Total 50-54 ans 912 3886 23,47

Total 30-34 ans 613 2711 22,61 55-59 ans 40 ans et plus 1 19 5,2635-39 ans 20-24 ans 0 3 0,00 35-39 ans 70 703 9,96

15-19 ans 27 122 22,13 30-34 ans 75 676 11,0910-14 ans 387 1673 23,13 25-29 ans 68 599 11,355-9 ans 574 2250 25,51 20-24 ans 56 349 16,05Moins de 5 ans 113 418 27,03 15-19 ans 54 359 15,04

Total 35-39 ans 1101 4466 24,65 10-14 ans 41 264 15,5340-44 ans 25-29 ans 0 2 0,00 5-9 ans 73 285 25,61

20-24 ans 78 414 18,84 Moins de 5 ans 6 42 14,2915-19 ans 215 1153 18,65 Total 55-59 ans 444 3296 13,4710-14 ans 380 1596 23,81 60-64 ans 40 ans et plus 9 102 8,825-9 ans 418 1437 29,09 35-39 ans 68 556 12,23Moins de 5 ans 91 300 30,33 30-34 ans 35 257 13,62

Total 40-44 ans 1182 4902 24,11 25-29 ans 34 229 14,8545-49 ans 30-34 ans 4 20 20,00 20-24 ans 26 176 14,77

25-29 ans 86 416 20,67 15-19 ans 19 196 9,6920-24 ans 198 833 23,77 10-14 ans 13 111 11,7115-19 ans 222 966 22,98 5-9 ans 27 106 25,4710-14 ans 229 804 28,48 Moins de 5 ans 0 9 0,005-9 ans 287 869 33,03 Total 60-64 ans 231 1742 13,26Moins de 5 ans 35 148 23,65 65 ans et plus 40 ans et plus 2 10 20,00

Total 45-49 ans 1061 4056 26,16 35-39 ans 4 27 14,8130-34 ans 1 14 7,1425-29 ans 3 24 12,5020-24 ans 1 17 5,8815-19 ans 3 34 8,8210-14 ans 1 12 8,335-9 ans 3 11 27,27

Total 65 ans et plus 18 149 12,08Total 5690 25738 22,11

01/2012

Répartition des non optants par niveau

Niveau Nombre de non optants Total de la catégorie Pourcentage

I 314 998 31,46%

Ibis 42 78 53,85%

II 3940 15156 26,00%

III 919 4328 21,23%

IVA 334 3307 10,10%

IVB 90 1321 6,81%

VA 25 480 5,21%

VB 4 48 8,33%

Autres 22 22 100,00%

TOTAL 5690 25738 22,11%

01/2012

Répartition des non optants par tranche d’ancienneté

Tranche anciennté Nombre de non optants Total de la catégorie Pourcentage

Moins de 5 ans 474 1697 27,93%

5-9 ans 2030 7743 26,22%

10-14 ans 1266 5275 24,00%

15-19 ans 659 3334 19,77%

20-24 ans 503 2339 21,50%

25-29 ans 375 2252 16,65%

30-34 ans 222 1619 13,71%

35-39 ans 149 1348 11,05%

40 ans et plus 12 131 9,16%

TOTAL 5690 25738 22,11%

01/201212

Répartition des non optants par niveau et quotité de temps de travail

NiveauQuotité tps

travail

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents

% non optants

catégorieNiveau

Quotité tps travail

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents

% non optants

catégorie

I 0,5 35 62 56,45 IV A 0,5 13 42 30,950,6 11 17 64,71 0,6 5 17 29,410,7 8 22 36,36 0,7 2 10 20,000,8 64 230 27,83 0,8 65 572 11,360,9 21 70 30,00 0,9 30 374 8,02

1 175 597 29,31 1 219 2292 9,55Total I 314 998 31,46 Total IV A 334 3307 10,10I bis 0,5 1 2 50,00 IVB 0,5 7 20 35,00

0,7 1 0,00 0,6 2 4 50,001 41 75 54,67 0,8 3 58 5,17

Total I bis 42 78 53,85 0,9 2 47 4,26II 0,5 262 561 46,70 1 76 1192 6,38

0,6 109 296 36,82 Total IVB 90 1321 6,810,7 58 193 30,05 VA 0,5 0 1 0,000,8 1034 4123 25,08 0,8 0 7 0,000,9 237 1071 22,13 0,9 0 8 0,00

1 2240 8912 25,13 1 25 464 5,39Total II 3940 15156 26,00 Total VA 25 480 5,21III 0,5 36 120 30,00 VB 0,5 0 1 0,00

0,6 27 85 31,76 0,8 0 2 0,000,7 20 51 39,22 0,9 0 2 0,000,8 280 1207 23,20 1 4 43 9,300,9 70 375 18,67 Total VB 4 48 8,33

1 486 2490 19,52 Autres 1 22 22 100,00Total III 919 4328 21,23 Total 5690 25738 22,11

01/2012

Répartition des non optant par sexe, âge et anciennetéTranche d'âge tranche ancienneté Nombre agents non optantsNombre total agents% catégorie20-24 ans Moins de 5 ans 2 2 100,00%Total 20-24 ans 2 2 100,00%

25-29 ans 5-9 ans 53 291 18,21%Moins de 5 ans 47 151 31,13%

Total 25-29 ans 100 442 22,62%30-34 ans 15-19 ans 2 0,00%

10-14 ans 54 255 21,18%5-9 ans 336 1524 22,05%Moins de 5 ans 114 390 29,23%

Total 30-34 ans 504 2171 23,22%35-39 ans 20-24 ans 1 0,00%

15-19 ans 22 103 21,36%10-14 ans 279 1186 23,52%5-9 ans 453 1717 26,38%Moins de 5 ans 88 331 26,59%

Total 35-39 ans 842 3338 25,22%40-44 ans 25-29 ans 2 0,00%

20-24 ans 73 358 20,39%15-19 ans 158 804 19,65%10-14 ans 280 1109 25,25%5-9 ans 319 1093 29,19%Moins de 5 ans 71 236 30,08%

Total 40-44 ans 901 3602 25,01%45-49 ans 30-34 ans 3 18 16,67%

25-29 ans 78 376 20,74%20-24 ans 156 625 24,96%15-19 ans 145 626 23,16%10-14 ans 170 601 28,29%5-9 ans 226 703 32,15%Moins de 5 ans 25 121 20,66%

Total 45-49 ans 803 3070 26,16%50-54 ans 35-39 ans 7 56 12,50%

30-34 ans 95 583 16,30%25-29 ans 157 778 20,18%20-24 ans 104 395 26,33%15-19 ans 76 343 22,16%10-14 ans 109 375 29,07%5-9 ans 128 425 30,12%Moins de 5 ans 19 73 26,03%

Total 50-54 ans 695 3028 22,95%55-59 ans 40 ans et plus 1 17 5,88%

35-39 ans 64 612 10,46%30-34 ans 60 511 11,74%25-29 ans 53 427 12,41%20-24 ans 35 237 14,77%15-19 ans 30 228 13,16%10-14 ans 32 194 16,49%5-9 ans 54 200 27,00%Moins de 5 ans 4 32 12,50%

Total 55-59 ans 333 2458 13,55%60-64 ans 40 ans et plus 8 89 8,99%

35-39 ans 38 326 11,66%30-34 ans 20 140 14,29%25-29 ans 17 140 12,14%20-24 ans 20 127 15,75%15-19 ans 13 131 9,92%10-14 ans 10 71 14,08%5-9 ans 19 72 26,39%Moins de 5 ans 7 0,00%

Total 60-64 ans 145 1103 13,15%65 ans et plus 40 ans et plus 4 0,00%

35-39 ans 12 0,00%30-34 ans 1 7 14,29%25-29 ans 1 18 5,56%20-24 ans 1 15 6,67%15-19 ans 14 0,00%10-14 ans 1 11 9,09%5-9 ans 2 9 22,22%Moins de 5 ans

Total 65 ans et plus 6 90 6,67%

4331 19304 22,44%

FEMMES

Total FEMMES

01/2012

Répartition des non optant par sexe, âge et anciennetéTranche d'âge tranche ancienneté Nombre agents non optantsNombre total agents% catégorie20-24 ans Moins de 5 ans 1 0,00%Total 20-24 ans 1 0,00%

25-29 ans 5-9 ans 15 53 28,30%Moins de 5 ans 11 32 34,38%

Total 25-29 ans 26 85 30,59%30-34 ans 10-14 ans 9 54 16,67%

5-9 ans 76 379 20,05%Moins de 5 ans 24 107 22,43%

Total 30-34 ans 109 540 20,19%35-39 ans 20-24 ans 2 0,00%

15-19 ans 5 19 26,32%10-14 ans 108 487 22,18%5-9 ans 121 533 22,70%Moins de 5 ans 25 87 28,74%

Total 35-39 ans 259 1128 22,96%40-44 ans 20-24 ans 5 56 8,93%

15-19 ans 57 349 16,33%10-14 ans 100 487 20,53%5-9 ans 99 344 28,78%Moins de 5 ans 20 64 31,25%

Total 40-44 ans 281 1300 21,62%45-49 ans 30-34 ans 1 2 50,00%

25-29 ans 8 40 20,00%20-24 ans 42 208 20,19%15-19 ans 77 340 22,65%10-14 ans 59 203 29,06%5-9 ans 61 166 36,75%Moins de 5 ans 10 27 37,04%

Total 45-49 ans 258 986 26,17%50-54 ans 35-39 ans 6 0,00%

30-34 ans 12 69 17,39%25-29 ans 27 204 13,24%20-24 ans 40 152 26,32%15-19 ans 43 159 27,04%10-14 ans 43 131 32,82%5-9 ans 40 113 35,40%Moins de 5 ans 12 24 50,00%

Total 50-54 ans 217 858 25,29%55-59 ans 40 ans et plus 2 0,00%

35-39 ans 6 91 6,59%30-34 ans 15 165 9,09%25-29 ans 15 172 8,72%20-24 ans 21 112 18,75%15-19 ans 24 131 18,32%10-14 ans 9 70 12,86%5-9 ans 19 85 22,35%Moins de 5 ans 2 10 20,00%

Total 55-59 ans 111 838 13,25%60-64 ans 40 ans et plus 1 13 7,69%

35-39 ans 30 230 13,04%30-34 ans 15 117 12,82%25-29 ans 17 89 19,10%20-24 ans 6 49 12,24%15-19 ans 6 65 9,23%10-14 ans 3 40 7,50%5-9 ans 8 34 23,53%Moins de 5 ans 2 0,00%

Total 60-64 ans 86 639 13,46%65 ans et plus 40 ans et plus 2 6 33,33%

35-39 ans 4 15 26,67%30-34 ans 7 0,00%25-29 ans 2 6 33,33%20-24 ans 2 0,00%15-19 ans 3 20 15,00%10-14 ans 1 0,00%5-9 ans 1 2 50,00%

Total 65 ans et plus 12 59 20,34%1359 6434 21,12%5690 25738 22,11%Total HOMMES / FEMMES

Total HOMMES

01/201215

Répartition des non optants par région, niveau d’emploi

Région NiveauNombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents% catégorie

Région Niveau

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents

% catégorie

ALSACE I 1 24 4,17% BOURGOGNEI 3 13 23,08%II 72 367 19,62% II 74 357 20,73%III 16 94 17,02% III 27 101 26,73%IV A 4 68 5,88% IV A 6 74 8,11%IVB 4 27 14,81% IVB 25 0,00%VA 11 0,00% VA 11 0,00%

Total ALSACE 97 591 16,41% #N/A 2 2 100,00%AQUITAINE I 13 43 30,23% Total BOURGOGNE 112 583 19,21%

I bis 5 13 38,46% BRETAGNE I 16 51 31,37%II 121 697 17,36% I bis 6 10 60,00%III 38 229 16,59% II 173 662 26,13%IV A 14 172 8,14% III 44 206 21,36%IVB 6 59 10,17% IV A 20 150 13,33%VA 1 19 5,26% IVB 2 52 3,85%#N/A 2 2 100,00% VA 1 17 5,88%

Total AQUITAINE 200 1234 16,21% Total BRETAGNE 262 1148 22,82%AUVERGNE I 4 17 23,53% CENTRE I 7 32 21,88%

I bis 4 9 44,44% II 81 550 14,73%II 40 277 14,44% III 20 140 14,29%III 19 107 17,76% IV A 7 107 6,54%IV A 1 68 1,47% IVB 3 40 7,50%IVB 1 26 3,85% VA 13 0,00%VA 1 7 14,29% Total CENTRE 118 882 13,38%

Total AUVERGNE 70 511 13,70% CHAMPAGNEI 4 21 19,05%BASSE-NORMANDIEI 3 22 13,64% II 31 318 9,75%

1 0,00% III 14 90 15,56%II 34 363 9,37% IV A 6 80 7,50%III 4 68 5,88% IVB 1 25 4,00%IV A 5 78 6,41% VA 8 0,00%IVB 1 31 3,23% Total CHAMPAGNE 56 542 10,33%VA 1 8 12,50% CORSE I 3 0,00%

Total BASSE-NORMANDIE 48 571 8,41% II 8 78 10,26%III 2 22 9,09%IV A 19 0,00%IVB 6 0,00%VA 6 0,00%

Total CORSE 10 134 7,46%

01/201216

Répartition des non optants par région, niveau d’emploi

Région Niveau

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents

% catégorie

Région Niveau

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents% catégorie

D.G.SIEGE I 4 15 26,67% GUYANE I bis 1 1 100,00%I bis 1 1 100,00% II 19 44 43,18%II 9 79 11,39% III 3 13 23,08%III 7 64 10,94% IV A 1 10 10,00%IV A 7 38 18,42% IVB 5 0,00%IVB 9 77 11,69% VA 1 0,00%VA 5 86 5,81% Total GUYANE 24 74 32,43%VB 3 33 9,09% HAUTE-NORMANDIEI 7 34 20,59%#N/A 5 5 100,00% II 51 471 10,83%

Total D.G.SIEGE 50 398 12,56% III 11 115 9,57%DSI I 1 5 20,00% IV A 6 96 6,25%

II 1 39 2,56% IVB 2 33 6,06%III 3 40 7,50% VA 1 9 11,11%IV A 9 0,00% Total HAUTE-NORMANDIE 78 758 10,29%IVB 9 85 10,59% ILE DE FranceI 100 202 49,50%VA 4 53 7,55% I bis 2 2 100,00%VB 7 0,00% II 1284 2800 45,86%#N/A 4 4 100,00% III 219 667 32,83%

Total DSI 22 242 9,09% IV A 76 580 13,10%FRANCHE-COMTEI 2 14 14,29% IVB 11 204 5,39%

II 21 267 7,87% VA 2 55 3,64%III 7 82 8,54% VB 1 6 16,67%IV A 4 54 7,41% #N/A 1 1 100,00%IVB 19 0,00% Total ILE DE France 1696 4517 37,55%VA 9 0,00% LANGUEDOC-ROUSSILLONI 8 38 21,05%

Total FRANCHE-COMTE 34 445 7,64% II 157 651 24,12%GUADELOUPEI 10 12 83,33% III 48 197 24,37%

I bis 10 10 100,00% IV A 17 144 11,81%II 130 151 86,09% IVB 2 50 4,00%III 52 64 81,25% VA 1 10 10,00%IV A 25 41 60,98% Total LANGUEDOC-ROUSSILLON 233 1090 21,38%IVB 8 16 50,00%VA 1 9 11,11%

Total GUADELOUPE 236 303 77,89%

01/201217

Répartition des non optants par région, niveau d’emploi

Région Niveau

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents% catégorie

Région Niveau

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents% catégorie

Région Niveau

Nombre d'agents

non optants

Nombre total

d'agents% catégorie

LIMOUSIN I 3 8 37,50% NORD-PAS-DE-CALAISI 11 60 18,33% PROVENCE-ALPES-COTE D'AZURI 21 92 22,83%II 13 152 8,55% I bis 1 3 33,33% II 278 1216 22,86%III 5 42 11,90% II 122 1081 11,29% III 74 374 19,79%IV A 1 35 2,86% III 29 288 10,07% IV A 23 278 8,27%IVB 1 11 9,09% IV A 10 217 4,61% IVB 3 90 3,33%VA 7 0,00% IVB 6 77 7,79% VA 22 0,00%

Total LIMOUSIN 23 255 9,02% VA 17 0,00% #N/A 1 1 100,00%LORRAINE I 14 36 38,89% #N/A 1 1 100,00% Total PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR400 2073 19,30%

I bis 2 3 66,67% Total NORD-PAS-DE-CALAIS 180 1744 10,32% REUNION I 15 21 71,43%II 109 513 21,25% PAYS DE LA LOIREI 15 51 29,41% I bis 3 9 33,33%III 29 147 19,73% I bis 6 0,00% II 229 311 73,63%IV A 11 120 9,17% II 132 742 17,79% III 52 89 58,43%IVB 1 41 2,44% III 39 227 17,18% IV A 30 73 41,10%VA 10 0,00% IV A 11 181 6,08% IVB 4 31 12,90%

Total LORRAINE 166 870 19,08% IVB 2 59 3,39% VA 1 7 14,29%MARTINIQUEI 2 7 28,57% VA 1 21 4,76% #N/A 1 1 100,00%

I bis 3 4 75,00% VB 1 0,00% Total REUNION 335 542 61,81%II 92 148 62,16% #N/A 2 2 100,00% RHONE-ALPESI 27 88 30,68%III 17 37 45,95% Total PAYS DE LA LOIRE 202 1290 15,66% II 322 1334 24,14%IV A 4 32 12,50% PICARDIE I 4 30 13,33% III 72 397 18,14%IVB 2 12 16,67% II 87 442 19,68% IV A 26 287 9,06%VA 4 0,00% III 13 115 11,30% IVB 5 93 5,38%

Total MARTINIQUE 120 244 49,18% IV A 3 78 3,85% VA 2 29 6,90%MIDI-PYRENEESI 8 30 26,67% IVB 1 35 2,86% VB 1 0,00%

I bis 1 1 100,00% VA 9 0,00% #N/A 2 2 100,00%II 166 655 25,34% Total PICARDIE 108 709 15,23% Total RHONE-ALPES 456 2231 20,44%III 34 202 16,83% POITOU-CHARENTESI 11 29 37,93% Total 5690 25738 22,11%IV A 8 126 6,35% I bis 3 5 60,00%IVB 5 61 8,20% II 84 391 21,48%VA 3 15 20,00% III 21 111 18,92%#N/A 1 1 100,00% IV A 8 92 8,70%

Total MIDI-PYRENEES 226 1091 20,71% IVB 1 31 3,23%VA 7 0,00%

Total POITOU-CHARENTES 128 666 19,22%