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Modèle de dossier de partenariat par AIESEC Bardo - Good Case Practice, Planning Days 2012
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Financé par AIESEC Bardo Page 2
Sommaire
AVANT PROPOS ............................................................................ 2
Présentation AIESEC ..................................................................... 3
AIESEC en Tunisie ........................................................................ 4
AIESEC BARDO ............................................................................ 5
Description du projet .................................................................... 6
Evénements Red&White ................................................................ 8
Nos offres de packs .................................................................. 11
Financé par AIESEC Bardo Page 3
AVANT PROPOS
Dans un contexte économique caractérisé par une crise et une quête continue de profit certaines entreprises n’oublient pas leur rôle au sein de la société dans laquelle elles évoluent...
A ce titre, beaucoup d’entre elles ont décidé d’avoir une approche sociale et environnementale qui dénote d’un intérêt
incessant pour leur environnement et leur communauté. Dès lors, on parle du ‘‘concept’’ d’entreprise citoyenne.
Aujourd’hui AIESEC Bardo a créé le projet Red&White afin de booster l’économie tunisienne et de faire un impact positif sur la société.
On a adopté ce projet à chaque type d’entreprises et selon ses besoins.
Plusieurs avantages sont mis à la disposition des entreprises participantes à ce programme :
Participer à un programme qui pourrait devenir une référence en Tunisie et au monde.
Se positionner en tant qu’entreprise avant-gardiste qui se soucie de son pays.
Financé par AIESEC Bardo Page 4
Présentation AIESEC
AIESEC est la plus grande organisation estudiantine au monde grâce a
son réseau de plus de 50000 membres sur 1700 campus universitaires répartis dans 108 pays a travers le monde.
Elle représente une plateforme internationale qui permet aux jeunes d’explorer dans un premier temps puis de développer leur potentiel en leadership afin d’avoir un impact positif dans leur sociétés respectives.
AIESEC est une organisation apolitique, à but non lucratif, indépendante, entièrement gérée par des étudiants et de jeunes diplômés d’institutions
d’enseignement supérieur tunisiens. Ses membres s’intéressent aux problématiques mondiales, au leadership et au management. AIESEC n’excuse aucune discrimination qu’elle soit basée sur la race, la couleur, le sexe, l’orientation sexuelle,
la croyance, la religion, la nationalité ou l’origine ethnique.
C’est grâce a notre propre processus de développement intonatif et unique
que notre organisation offre a ses membres la possibilité de :
- Développer leur leadership
- Acquérir une expérience internationale et travailler a l’étranger
- Construire un réseau mondial de connaissances
- Enrichir leur parcours académiques avec une expérience de travail
pratique unique en son genre
Notre vision est la paix et l’accomplissement du potentiel humain.
Enfin, AIESEC entretient des relations officielles avec des organismes des
Nations Unies puisque nous bénéficions du statut consultatif auprès du conseil économique et social des Nations Unies (ECOSOC), de l’organisation
internationale du travail (OIT) et de l’Organisation des Nation Unies pour l’éducation, la science et la culture (UNESCO). AIESEC entretient également des relations avec l’organisation des Nations Unies pour le développement
industriel (ONUDI).
Financé par AIESEC Bardo Page 5
AIESEC en Tunisie
AIESEC fut fondée en Tunisie en 1962 et compte aujourd’hui plus de
450 jeunes talentueux issus des universités tunisiennes les plus prestigieuses. AIESEC est présente dans les principales villes avec un réseau
de 8 comités locaux implantés à : Tunis, Sfax, Nabeul et Sousse.
AIESEC Tunisie est affiliée à AIESEC International et elle est membre
du réseau Europe Centrale et le réseau Moyen-Orient et Afrique du Nord.
Nos membres sont engagés dans l’organisation des projets, la
gestion d’équipe mais aussi la création d’initiatives et ce, en étroite collaboration avec des organismes de grande renommée de différents
secteurs.
Voici une liste non exhaustive des universités couvertes par notre rayon
d’action :
Ecole Supérieure Privée d’ingénierie et de technologies- ESPRIT
Ecole Supérieure de Commerce Electronique
Ecole Supérieure de Commerce de Tunis
Ecole Supérieure de Commerce de Sfax
Ecole supérieure de Sciences Economiques et Commerciales de Tunis
Institut des Hautes Etudes Commerciales Carthage
Institut des Haute Etudes Commerciales de Sfax
Institut des Hauts Etudes Commerciales de Sousse
Institut National des Sciences Appliquées et de Technologies
Institut Supérieur de Comptabilité et d’Administration des Entreprises de
Tunis
Institut Supérieur de Gestion de Tunis
Faculté des Sciences Economiques et de Gestion de Nabeul
Faculté des Sciences Economiques et de Gestion de Sfax
Faculté des Sciences Economiques et de Gestion de Tunis
Sup’Com El-Ghazela, Ariana
Financé par AIESEC Bardo Page 6
AIESEC BARDO AIESEC Bardo existe dans deux universités:
L’ESSEC : Ecole Supérieure des Sciences Economiques et
Commerciales qui compte 5000 étudiants.
L’ISG : Institut Supérieur de Gestion qui compte 7000 étudiants.
En 1994, AIESEC Bardo s’est classée 2ème au niveau international en termes
d’échanges de formation, avec 80 étudiants échangés dans le cadre d’une expérience professionnelle.
En 2006, AIESEC a organisé la « journée du gestionnaire » dans laquelle
M.Hédi Djilani est intervenu lors de l’ouverture de la conférence.
En 2007, AIESEC Bardo a organisé la journée de paiement électronique,
parrainé par La Poste.
Pendant le pré-mandat 2007/2008, AIESEC Bardo a été classé le 1er local en Tunisie en matière d’échange de stages, et 2ème dans la région
du MENA (Moyen-Orient et Afrique du Nord)
En 2009, AIESEC Bardo a organisé la journée Carrière qui fut parrainée par le ministère de l’emploi et l’insertion professionnelle des Jeunes avec
le support du Mr. Slim Tlatli.
Financé par AIESEC Bardo Page 7
Description du projet
Parce que la jeunesse tunisienne s'est battue pour la liberté et la dignité,
parce qu'elle veut travailler, s'impliquer et se sentir utile, et parce qu'elle veut donner son avis et être écoutée, AIESEC Bardo lance le Red&White Project.
Ce projet va être organisé dans les régions de Béja, Zaghouan, Kef et Tunis, en partenariat avec le British Council et le Ministère de la jeunesse et
des sports, et sera réparti sur 2 volets :
-En premier lieu nous ramènerons des stagiaires du monde entier pour
enseigner gratuitement l’anglais à des enfants Tunisiens. Certains seront affectés à travailler chez Atlas.
-En deuxième lieu il y a le volet Toxicomanie de ce projet, qui consiste à sensibiliser en premier lieu les lycéens et les étudiants, qui sont de potentiels
consommateurs de drogues. Les stagiaires travailleront avec les Jeunes
Médecins Sans Frontières.
Nous proposons que ce projet soit en partenariat avec des associations
tunisiennes qui pourront nous aider à réaliser un impact aussi bien à l'échelle nationale qu'internationale.
Financé par AIESEC Bardo Page 8
Evénements Red&White
Conférence sur la Toxicomanie: Cette conférence se tiendra le 26 Juin 2012, lors de la Journée
Internationale contre l'abus et le trafic illicite de drogues. Elle sera en collaboration
avec l'Associamed. Des intervenants qualifiés seront nos invités et discuterons des
dangers de la toxicomanie, de son impact sur la santé de nos jeunes ainsi que de
sa présence dans notre société actuelle, notamment depuis la révolution.
Journée " في الخارج stage كل تونسي عندو الحق في"
11 Juillet 2012
Global Village:
Une cinquantaine de stagiaires étrangers feront l'étalage de leur culture
et présenteront leurs pays dans des stands. Cet évènement, sous le signe de la
diversité culturelle, sera une sorte de foire mondiale. Des plats, des tenues
traditionnelles, des objets insolites venus des quatre coins du monde seront
présentés aux visiteurs.
Conférence "Jeunes diplômés où êtes vous dans la
nouvelle Tunisie?"
Cette conférence sera ouverte à tous les jeunes diplômés et étudiants qui
cherchent encore leur voie dans une société en pleine métamorphose. Des
spécialistes seront là pour les guider, les écouter et répondre à leurs questions.
Parmi ces spécialistes, nous compterons des représentants de l'Agence de
Promotion de l'Industrie et de l'innovation (API), de la Banque de Financement
des Petites et Moyennes Entreprises (BFPME), du gouvernement ainsi que des
entreprises partenaires.
Stands Professionnels
Stands de collecte de CV
Rapport d'étonnement:
Chaque entreprise partenaire a le droit de choisir un stagiaire, parmi nos
stagiaires originaires de plus d'une quinzaine de nationalités différentes (Chine,
Ukraine, Guatemala, Inde, USA, Mexique, Estonie, Singapour, Tchèque, Grèce,
Kenya, Sénégal, Pays Bas, Malaisie...). Celui-ci passera 2 jours au sein de
l’entreprise et établira un Rapport d’étonnement. Ce rapport consiste à évaluer les
points positifs et négatifs remarquables dans l’entreprise.
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Nos packs
Evénement
Présence du logo sur tous nos supports médias
Intervention lors de la conférence sur la Toxicomanie
Intervention lors de la conférence 'Jeunes diplômés où êtes vous dans la nouvelle Tunisie?"
Stands Promotionnels lors du Global Village
Bénéficiez d'un rapport d'étonnement
Bénéficiez de la base de données de tous les étudiants présents lors de l'évènement
Prix
Pack Carat
X
X
X
X
X
X
2000 dt
Pack Gold
X
X
X
1000 dt
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Pour vos suggestions et questions
veuillez contacter:
Lamine Ben Azzouz
Président du comité local d'AIESEC Bardo
Numéro de téléphone: +21623111114
Mail: [email protected]
Mohamed Zrelli
Responsable de projets au comité d'AIESEC Bardo
Numéro de téléphone: +21622949399
Mail:
Elée El Mehdi
Présidente du comité Organisateur Red&White
Numéro de téléphone: +21621963622
Mail: