Du 8 au 15 mars 2018, nous allons élire par vote électronique les représentants salariésau Conseil d’Administration d’ENGIE.

L’administrateur salarié, interne à l’entreprise, apporte un regard différent des autresadministrateurs qui représentent les intérêts des actionnaires.

DE QUOI PARLE-T-ON AU CONSEIL D’ADMINISTRATION ?

On décide de la stratégie de l’entreprise,par exemple de la transition énergé-tique et du digital, en analysant les im-pacts que cela peut avoir. Nous abordons aussi les questions salariales via la santé au travail, l’emploiet la formation professionnelle

EN QUOI CONSISTE LA STRATÉGIE ?

C’est choisir comment répartir la richesse produite par l’entreprise : lesinvestissements, la recherche, les cessions et acquisitions de sociétés…

Une bonne stratégie ne se définit pas forcément par un fort divi-dende mais par de forts investissements productifs, en capacité degénérer de l’emploi local et pérenne.

L’administrateur salarié, parrainé par la CFDT saurapréserver l’entreprise et le capital investi mais aussisoutenir l’intérêt des salariés pour assurer et mainte-nir un emploi de qualité.

Réalisation : FCE-CFDT janvier 2018 / Ce document à été réalisé avec les norm

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prim’Vert

ELECTIONS AU CONSEILD'ADMINISTRATIOND’ENGIE

Alain Beullier

ELENGY

Administrateur Engie

“ ... On décidede la stratégie

de l’entreprise ...”

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du 8 au 15 mars 2018

LISTE PARRAINÉE PAR LA CFDT

PREMIER SYNDICAT DU SECTEUR PRIVÉ

ET PREMIER SYNDICAT DES CADRES

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