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L'OBSERVATOIRE DU DÉ VEL OPPEMEN T ECONOMIE-EMPLOI FORMATION / HABITAT / IMMOBILIER D'ENTREPRISE / DÉMOGRAPHIE-SOCIÉTÉ O B S 0 7 7 11 •gence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard Siège Social: 4 Cour du Château BP407 25208 Montbéliard Cedex tél. 8 1 9 4 52 13 télécopie 8 1 9 4 25 26

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L'OBSERVATOIRE DU DÉ VEL OPPEMEN T

ECONOMIE-EMPLOI

FORMATION / HABITAT / IMMOBILIER D'ENTREPRISE / DÉMOGRAPHIE-SOCIÉTÉ

O B S

0 7 7

11 •gence d ' U r b a n i s m e et d e D é v e l o p p e m e n t d u Pays d e M o n t b é l i a r d Siège Social: 4 Cour du Château B P 4 0 7 2 5 2 0 8 Montbéliard Cedex tél. 8 1 9 4 5 2 13 télécopie 8 1 9 4 2 5 2 6

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Les chiffres clés de l'Economie dans le Pays de Montbéliard

N°l - Juin 1992

AGENCE D'URBANISME

ET DE DEVELOPPEMENT

du Pays de Montbéliard

N° Inventaire : 3

C o t e : £ ( b O l O

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LE BASSIN D'EMPLOI DE MONTBELIARD DEUXIEME BASSIN FRANC-COMTOIS D

CARTE D'IDENTITE : -198 065 habitants,

-18,05% de la population franc-comtoise, - 15 cantons, - 225 communes, - 35,5% de la population du Doubs.

- 11,1% de la population de la Haute Saône.

TROIS REFERENCES STATISTIQUES : - I.N.S.E.E. : 15 cantons 225 communes

-ASSEDIC: 13 cantons 175 communes - A.N.P.E. : 10 cantons 70 communes

198 065 habitants 188 833 habitants 163 211 habitants

D.U.P.M. 6 cantons 25 communes 120 787 habitants

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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S O M M A I R E

Les chiffres portent sur :

1 - LA POPULATION 1.1 - POPULATION TOTALE

1.2 • POPULATION ACTIVE

1.3 - POPULATION ACTIVE AYANT UN EMPLOI

2 - L'EMPLOI

3 - LES ENTREPRISES

4 - LE CHOMAGE

2.1 - EMPLOI TOTAL

2.2 - EMPLOIS SECONDAIRES :

• Nombre d'emplois secondaires

• Automobiles Peugeot :

- Effectifs 1990 et 1992

• Structure des Emplois secondaires

2.3 - EMPLOIS TERTIAIRES.

• Secteur privé : - Nombre d'emplois - Structures des emplois tertiaires

• Secteur public

2.4 - EMPLOIS FÉMININS

3-1- STRUCTURE DES ENTREPRISES

3-2- LES GRANDS ETABLISSEMENTS EN 1982 ET 1990

4-1 - EVOLUTION DU NOMBRE DE CHÔMEURS

4-2 - INFLUENCE DU SEXE

4-3 - CHÔMEURS SELON L'ÂGE • Demandeurs d'emploi de moins de 25 ans • Demandeurs d'emploi de 25 à 49 ans

4-4 - CHÔMEURS DE LONGUE DURÉE • Nombre • Répartition selon l'âge et le sexe

SOURCES ET DEFINITIONS

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

- 3 -

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Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard Avril 1992

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1 - LA POPULATION DU BASSIN D'EMPLOI

- B E I N S E E -

1.1 - POPULATION TOTALE :

198 0 6 5 * Habitants * (valeur 1990)

Elle représente 18 % de la population de Franche-Comté.

En 1982, elle était de 207 596 habitants soit une Baisse de 9 531 personnes, c'est-à-dire 4,6 % de la population de 1982, l'équivalent d'une ville moyenne. Le poids démographique du bassin en Franche-Comté diminue (passant de 19,1% en 1982 à 18 % en 1990). Le DUPM est encore plus touché puisqu'il perd 10 969 habitants.

Cette baisse induit des conséquences sur les structures admi­nistratives et les services (Fermetures de classes dans les écoles par exemple) et donc sur les emplois.

(C'est ta population en âge de travailler et désirant le faire (inscription à l'ANPE). Ce sont les besoins d'emplois du bassin.)

La baisse de population active a été de 4,2 % entre 1982 et 1990.

L'évolution varie de façon notable en fonction du sexe. Alors que la population active masculine diminue de 9,43 %, celle de la population active féminine augmente de 4,76 %. Deux explica­tions à cette évolution différenciée : d'une part, le "retour au pays" d'une population masculine vivant en célibataire en 1982 et l'émigration déjeunes, professionnellement formés, trouvant plus facilement ailleurs une insertion professionnelle ; d'autre part, la demande des femmes de plus en plus nombreuses à désirer travailler, tendance qu'on retrouve d'une manière très générale en France.

La structure des besoins d'emplois s'est donc modifiée dans le bassin, accentuant le besoin d'emplois féminins.

1.2 - POPULATION ACTIVE : * 85 676 avec les mi l i ta i res du cont ingent .

84 671 personnes*

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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1.3 - POPULATION A C T I V E AYANT UN E M P L O I EN 1990 :

En 1990 le taux de chômage était de 10,5 % dans le bassin d'emploi, en 1992, il est de 11,3 %

75 767 personnes

Elle est en Baisse de 4,39 % par rapport en 1982, correspondant à une baisse du même ordre de grandeur que la population totale et la population active.

10000

5000

Population active ayant un emploi

r i

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S N I s N I N N I N N

in K l

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O

0>

Populat ion active masculine ayant un emploi

Populat ion active féminine ayant un emploi

L'écart entre hommes et femmes face à l'emploi, dans toutes les tranches d'âges est considérable.

La tranche d'âge importante des hommes de 40 à 44 ans est la résultante des apports massifs de main-d'oeuvre masculine du début des années 70.

Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

- 6 -

Avril 1992

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2 - L'EMPLOI

- BE ASSEDIC -

2.1 - L'EMPLOI Selon les statistiques ASSEDIC, le nombre total d'emplois salariés TOTAL privés dans les établissements assujettis à cet organisme était en 1990

de :

54 738 emplois

En 1982 i l était de 64 565, soit une perte de 9 827 emplois ; évolution 1982/1990 : -15,2 % .

Evolution des effectifs salariés en indices

60 J — • — - 4 • — i — i— 4-— i i i - 1 f \ l t n t m < 0 r - O D C B O O O C O C O O O C O C O O D O D C » 0 ) c n a > o ) O ) O ) o ) C 5 ) O )

- O - T O T A L S E C O N D A I R E - • - T O T A L T E R T I A I R E « • T O T A L G E N E R A L

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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2 , 2 - E M P L O I S

S E C O N D A I R E S

• T o t a l d'emplois En 1990, le nombre d'emplois dans le secteur secondaire

Secondaires était de (y compris BTP) :

39 055 emplois

En 1982, i l était de 51 899 soit une perte de 12 844 emplois ; évolution 1982/1990 : - 24,7%.

Les emplois secondaires représentent en 1990,71,3 % des emplois totaux. C'est dire leur prépondérance puisqu'ils ne représentent que 56,6 % en Franche-Comté, pourtant région la plus industrielle de France. La part des emplois secondaires en France est de 21,1 %

• A u t o m o b i l e s - Effectifs 1990

P e u g e o t En 1990 les effectifs de Peugeot* étaient de :

23 821 personnes

I l s'agit de l'effectif permanent, du personnel intérimaire pouvant intervenir en fonction des besoins.

En 1982. l'effectif était de 29 934, soit une baisse de 6113 personnes ; évolution 1982/1990 : - 20,4 % .

- Effectifs 1992

22 526 personnes

* Les effectifs de Peugeot comprennent : les établissements de Sochaux, Bart, Bessoncourt, Châtenois.

Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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Avril 1992

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• Structure Le secteur secondaire est réparti entre des Emplois . A u t o m o b i l e s : 77,6% Secondaires . i n d u s t r j e des métaux : 8,3%

- BTP : 7,1 % - et divers : 6,9%.

On mesure là, l'ampleur de la mono-industrie.

Les pertes pour l'ensemble de la construction automobile ont été de 19,6% par rapport à 1982. Les autres secteurs représentant 22,4% du secondaire, ont perdu 5449 emplois, soit 38,3%par rapport à 1982 ; les pertes d'emplois ont donc été encore plus sévères dans les autres secteurs que dans l'automobile.

Les autres branches de l'industrie n'ont donc pas été une activité de substitution pour compenser les pertes de l'automobile.

LES QUATRES PRINCIPAUX SECTEURS INDUSTRIELS DU BASSIN DE MONTBELIARD

77,6%

5,1% 1,8% 7,1%

UD 08 -CONSTRUCTION A U T O M O B I L E

| | 04 INDUSTRIE DES M E T A U X

14-BTP

06 -CONSTRUCTION M E C A N I Q U E

12 D I V E R S

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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2.3 - EMPLOIS TERTIAIRES

• Secteur Privé Nombre d'Emplois

Les effectifs tertiaires du secteur privé étaient en 1990 de :

15 683 emplois

En 1982 ils étaient de : 12639 soit une augmentation de 3044 personnes ; évolution 1982/1990 : +28,6%.

- Structures des emplois tertiaires

8 secteurs emploient plus de 1 000 salariés et représentent 94,5% du total des emplois tertiaires.

LES PRINCIPAUX SECTEURS DU TERTIAIRE

6,4% 5,5%

6,6% 23,0%

7,5%

9,5%

10,3%

| | 20 SERVICES A U X ENTREPRISES

f " ! 21 -SERVICES A U X P A R T I C U L I E R S

17 ( '( I M M E R G E D E T A I L N O N A L I M .

22 1 6 - C O M M E R C E D E T A I L A L I M .

24-SER V ICES N O N M A R C H A N D S

1 5 - C O M M E R C E DE GROS

18-TRANSPORTS ET T E L E C O M

f¥] 2 3 - O R G A N I S M E S F I N A N C I E R S

| | D I V E R S

19,8%

11,3%

Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard Avril 1992

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L'évolution des différents secteurs permet de remarquer que les baisses se situent essentiellement dans les commerces. Le secteur principal en hausse est le service aux entreprises . I l convient de préciser que la croissance de ce secteur vient des entreprises intérimaires qui ont connu un développement important et qui ont été classées en 1989 comme services aux entreprises, alors qu'el­les figuraient à part précédemment.

La croissance du secteur tertiaire est donc due principalement au développement du travail temporaire, lequel est en grande partie utilisé par les industries du secondaire, et correspond donc à des emplois industriels.

La croissance du secteur tertiaire ne compense pas les pertes du secteur secondaire, et il serait peu raisonnable d'escomp­ter qu'il puisse le faire pour les pertes à venir.

Evolutions 1982/1990 des emplois dans les principaux secteurs tertiaires privés

SECTEURS D'ACTIVITÉ

EFF

EC

TIFS

19

82

% d

u TE

RTI

AIR

E

EFF

EC

TIFS

19

90

% d

u TE

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EFFE

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FS

90 -

S2

% E

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N

1982

/90

20 S E R V . M A R C H . E N T R E P R I S E S 1 121 8,9 3 609 23,0 2488 221,9 ÛÛ 21 S E R V . M A R C H . P A R T I C U L I E R S 2 123 16,8 3 108 19,8 985 46,4 Û 17 C O M M E R C E D E T A I L N O N A L I M 2 062 16,3 1 766 11,3 -296 -14,4

16 C O M M E R C E D E T A I L A L I M E N T . 1 883 14,9 1 623 10,3 -260 -13,8 U 24 S E R V . N O N M A R C H A N D S 1 628 12,9 1 486 9,5 -142 -8,7

15 C O M M E R C E D E G R O S 1 303 10,3 1 183 7,5 -120 -9,2

18 T R A N S P O R T S & T E L E C O M 807 6,4 1 042 6,6 235 29,1 Û 23 O R G A N I S M E S F I N A N C I E R S 869 6,9 1 008 6,4 139 16,0 Û 19 H O T E L S , C A F E S , R E S T A U R A N T S 658 5,2 833 5,3 175 26,6 Û D I V E R S 185 1,5 25 0,2 -160 -86,5 a

TOTAL TERTIAIRE 12 639 100 15 683 100 3044 24,1 Û

• Secteur public Les chiffres disponibles ne permettent pas de connaître avec précision leur nombre exact en 1990 et les évolutions, car les règles de comptabilisation ont été modifiées entre 1982 et 1990 ( elles se réfèrent maintenant au lieu de résidence administrative plutôt qu'au lieu d'affectation en 1982).

On peut cependant estimer que leur nombre est de :

environ 6100 emplois publics

Dont 3200 agents des collectivités locales et 2900 agents de l'état.

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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2.4 - EMPLOIS FEMININS

Une caractéristique importante des emplois dans le bassin est leur faible taux de féminisation.

Dans le secteur secondaire, il est en 1990 de

Taux de femmes : 18,2 %

En 1982 il était de 18,8 % ; il a donc tendance à diminuer légèrement et ce n'est pas le fait de l'automobile où il s'est légèrement amélioré.

Dans le secteur tertiaire, il est en 1990 de :

Taux de femmes ; 50,8 %

En 1982 il était de 56,2 % : l'augmentation des emplois dans le tertiaire a surtout profité aux hommes (emplois intérimaires).

Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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3 - LES ENTREPRISES

- BE ASSEDIC -

3.1 - STRUCTURE DES ENTREPRISES

Le Bassin de Montbéliard est marqué par la concentration des emplois dans les grands établissements

62,5% des emplois dans les établissements de plus de 200 salariés

Sur les 12 844 emplois perdus dans l'industrie depuis 1982,12 412 -soit 96,6%- 1' ont été dans les établissements de plus de 200 salariés.

Ce poids considérable des grands établissements s'accompagne d'une faiblesse structurelle des P.M.E., traditionnellement les plus porteuses de dynamisme : les établissements de 20 à 200 salariés représentent 8,8% du tissu économique du Bassin et n'emploient que 19,9% des salariés.

ETABLISSEMENTS ET SALARIES

1800

1600

y> 1400

ï 710

c d) E a> in in

l û

<x> 1_

-Q E o

1200

1000

800

600

400

200

0

3441

518

3400 S i 5072 •;• «i « m m u ^ t R 3476 3062 " I |S zqQj 2697

30653 - m m m - - r 3 0 0 0 0

22500

4666

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7500

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9. Os ON

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] E T A B L I S S E M E N T S | | | S A L A R I E S

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

- 13-

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3.2 - LES GRANDS ÉTABLISSEMENTS ENTRE 1982 ET 1990

Les grands établissements industriels : D'importantes restructurations, mais pas de nouveaux venus.

Les établissements de plus de 200 salariés en 1982

PREMIERE TRANSFORMATION ACIER (APE 11; PEUGEOT LOIRE PONTDEROIDE

FONDERIE (APE 20) ACIERIES FONDERIES DE LIST ACIERIES FONDERIES DE L'EST

STE SUZANNE

COLOMBIER FONTAINE

TRAVAIL DES METAUX (APE21) ETSGFD L'ISLE SUR LE DOUBS

FABRICATION DE MATERIEL ELECTRIQUE (APE 2») PEUGEOT OUTILLAGE ELECTRIQUE HERIMONCOURT

FABRICATION DE MATERIEL ELECTRIQUE, MENAGER ET PROFESSIONNEL (APE 29) FRIBOURG CONDENSATEUR FRANCE NOIREFONTAINE

CONSTRUCTION AUTOMOBILE (APE31)

PEUGEOT AUTOMOBILES PEUGEOT CYCLES PEUGEOT AUTOMOBILES PEUGEOT ACIER ET OUTILLAGE PEUGEOT ACIER ET OUTILLAGE PEUGEOT JAPY ET CIE PEUGEOT ACIER ET OUTILLAGE PEUGEOT ACIER ET OUTILLAGE SA MARTI INDUSTRIELLE PRECISION

SOCHAUX

VALENTIGNEY MANDEURE

BART

AUDINCOURT

HERIMONCOURT

AUDINCOURT

AUDINCOURT PT GLAND

VALENTIGNEY MANDEURE

VIEUX CHARMONT

FABRICATION INSTRUMENTS MATERIEL PRECISION (APE 34) L'EPEE SOCIETE NOUVELLE SAINTE SUZANNE

INDUSTRIE DE L'AMEUBLEMENT (APE 49) STE BAUMANN ET CIE COLOMBIER FONTAINE

Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard Avril 1992

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Les établissements de plus de 200 salariés en 1989

SIDERURGIE (APE 10) UGINE ACIERS DE CHATILLON ET GEUGNON

PONT DE ROIDE

FONDERIE (APE 20) ST METALLURGIQUE DE CHATEAUROUX

COLOMBIER FONTAINE

TRAVAIL DES METAUX (APK21) BELEY ET FILS PEUGEOT OUTILLAGE ELECTRIQUE

DASLE

HERIMONCOURT

CONSTRUCTION AUTOMOBILE (APE 31)

PEUGEOT AUTOMOBILES ECIA ECIA PEUGEOT AUTOMOBILES PEUGEOT M.T.C. PEUGEOT JAPY ET CΠECIA SA MARTI INDUSTRIELLE PRECISION

SOCHAUX

VALENTIGNEY MANDEURE

AUDINCOURT

BART

VALENTIGNEY MANDEURE

AUDINCOURT

HERIMONCOURT

VIEUX CHARMONT

INDUSTRIE DE L'AMEUBLEMENT (APE 49) STE BAUMANN ET CIE COLOMBIER FONTAINE

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

- 15-

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Les grands établissements tertiaires :

des restructurations dans le commerce de grande distribution

Les établissements de plus de 200 établissements dans le tertiaire privé en 1982

COMMERCE DETAIL D'ALIMENTATION GENERALE GRANDE SURFACE (APE 61) CEDIS MAMMOUTH EXINCOURT

COMMERCE DETAIL ALIMENTAIRE DE PROXIMITE OU SPECIALISE (APE 62) ST RAVI VIEUX CHARMONT

LOCATION ET CREDIT BAIL IMMOBILIER (APE 81) SA HLM FRANCHE COMTE MONTBELIARD

Les établissements de plus de 200 salariés dans le tertiaire privé en 1989

COMMERCE DETAIL D' ALIMENTATION GENERALE GRANDE SURFACE (APE 61)

GEANT CASINO HYPERMARCHE CORA

EXINCOURT MONTBELIARD

LOCATION ET CREDIT BAIL IMMOBILIER (APE 81) SA HLM FRANCHE COMTE MONTBELIARD

Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbétiard

- 16-

Avril 1992

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4 - LE CHOMAGE

- BE A N P E -

4.1 - EVOLUT ION DU NOMBRE DE CHOMEURS

Le graphique ci-dessous donne les évolutions du nombre moyen mensuel de chômeurs depuis 1981. (DEFM : Demandeurs d'Emploi en Fin de Mois)

Depuis 1987 qui a constitué un maximum, la situation du chômage s'est améliorée jusqu'à mai 1990 où le nombre de chômeurs est descendu à 5538 ; à partir de juin 1990, la croissance du nombre de chômeurs a repris : ils étaient 7395 en décembre 1991. (Fin mars 1992 : 7 821).

NOMBRE DE DEFM MENSUELS MOYENS

9387

ANNEES DEFM 1981 6 752 1982 7 201 1983 7 053 1984 8 017 1985 8 203 1986 8 332 1987 9 387 1988 8 777 1989 7 542 1990 6 386 1991 7 385

Avril 1992 Agence d'Urbanisme et de Développement du Pays de Montbéliard

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4.2 - INFLUENCE Comme on l'a vu dans les chapitres précédents, les femmes sont de nïT GIT VIT P^us e n P^us n o m D reuses à vouloir travailler ; cependant elles ont

beaucoup de difficultés à s'insérer professionnellement dans le bassin de Montbéliard. Le nombre des chômeuses traduit l'inadéquation entre une population active qui tend à se féminiser et des emplois qui le sont peu.

L'évolution des hommes et des femmes, mois par mois depuis 1986, est tout à fait typique à cet égard.

Les femmes n'ont que faiblement profité de l'amélioration enregistrée depuis 1987 ; par contre, quand les difficultés ont repris en juillet 1990, les hommes ont tout de suite été plus lourdement touchés. Le graphique ci-dessous illustre ces évolutions.

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4.3 - C H Ô M E U R S SELON L'AGE

Les différentes mesures en faveur de l'insertion des jeunes ont permis une amélioration sensible depuis 1985 jusqu'en 1990. Comme pour l'ensemble des demandeurs d'emploi, l'amélioration a été plus faible pour les femmes que pour les hommes ; par contre la détérioration qui réapparaît à partir de juin 1990 est plus sévère pour les hommes.

La proportion de moins de 25 ans dans l'ensemble des deman­deurs est passée de 52,2% en 1985 à 29,2% en 1990 et remontée à 31,5% en 1991.

L'ancienneté au chômage est en moyenne en 1990 de :

- Hommes : 123 jours ( ~ 4 mois) - Femmes : 264 jours ( ~ 9 mois)

• Demandeurs d'emploi de moins de 25 ans

Demandeurs d'emploi de moins de 25 ans

2500

2000 8

r-

1500 -H

1000

500

-t

O ï

O

T.

o 4 £ « I 2

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1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991

| | H O M I I I F I : M

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• Demandeurs d'emploi âgés de 25 à 49 ans

Cette tranche d'âge constitue le noyau dur du chômage dans la période d'amélioration : celle-ci a été très faible pour les hommes à partir de 1987, pratiquement nulle chez les femmes.

La proportion de demandeurs de 25 à 49 ans est passée de 37% en 1985 à 57,3% en 1991.

L'ancienneté au chômage est en moyenne en 1990 de :

-Hommes : 269 jours (~ 9 mois) -Femmes : 360 jours (lan)

3000

2500

2000

1500

1000

500

0

Demandeurs d'emploi de 25 à 49 ans

0 0

C-l

T — I i — OC T

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1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991

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4.4 - CHOMEURS " L O N G U E DURÉE"

• Nombre Les chômeurs de longue durée, c'est -à- dire inscrits depuis plus d'un an, étaient en 1991:

1 914 chômeurs

• Proportion dans le total des demandeurs d'emploi

Ils représentent en 1991, 25,9 % du total des demandeurs d'emploi.

Ils en représentaient : - en 1983 : 8,3 % - en 1987 : 9,5 %

• Répartit ion selon l'âge et le sexe

14,5% 0,6% 3,7%

| | H O M <25 l e

f \ \ ] H O M < 2 5

H O M 25/49

[ / ^ H O M > 5 0

• F E M <25 l e

ggj F E M < 2 5

F»1 F E M 25/49

ff] F E M > 5 0

9,0%

Les hommes représentent 30 % du total des chômeurs longue durée, les femmes en représentent 70%.

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a û SOURCES

Ce document a été élaboré à partir des données suivantes :

Pour le chapitre " Population" :

- Données des recensements RGP1982 et 1990, INSEE.

Pour le chapitre "Emploi" :

- Données ASSEDIC, plaquettes annuelles sur l'évolution de l'emploi dans la circonscription de Belfort, Montbéliard et Haute Saône.

- Pour le paragraphe "Automobiles Peugeot", données SAP

- Pour le paragraphe "Secteur public", données INSEE

Pour le chapitre "Entreprises" :

- Données ASSEDIC, plaquettes annuelles

- Pour le paragraphe "les grands établissements", données DRTE.

Pour le chapitre "Chômage

- Données ANPE et DRTE.

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DEFINITIONS

Population active : Elle comprend la population active ayant un emploi, les chômeurs, et depuis le recensement de 1990, les militaires du contingent. (Elle comprend donc les femmes au foyer ou mères de famille à la recherche d'un emploi).

Population active Personnes qui ont un emploi - salarié ou non - et l'exercent au ayant un emploi ' moment du recensement. Egalement personnes ayant déclaré

^ " ' être en contrat d'apprentissage, contrat d'adaptation ou de qualification à durée déterminée, les intérimaires, les stagiai­res rémunérés en formation ou entreprise. "Population active" et "population active ayant un emploi" sont comptabilisées au lieu de résidence.

Emploi salarié privé : Il s'agit des emplois des établissements assujettis à la con ven-tion du 31 décembre 1958, soit :

- une toute petite partie du secteur primaire - la totalité du secteur secondaire - les entreprises privées du secteur tertiaire.

L'emploi salarié est comptabilisé au lieu de travail.

Secteurs d'activité : La nomenclature d'activités, auquelle se rattachent toutes les données présentées dans les chapitres "Emploi" et "Entrepri­ses", est la Nomenclature d'Activité et de Produits (NAP) en 24 postes utilisés par les ASSEDIC. Elle comprend les postes suivants :

Pour le secteur secondaire :

02 Industrie agricole et alimentaire 03 Energie 04 Industrie des métaux 05 Industrie chimie, caoutchouc, verre 06 Construction mécanique 07 Construction électrique électronique 08 Construction automobile 10 Parachimieet Industrie pharmaceutique 11 Industrie cuir et chaussures 12 Industrie textiles et habillement 13 Imprimerie ; Industrie du Bois 14 Bâtiment, génie civil

Pour le secteur tertiaire :

15 Commerce de gros 16 Commerce détail alimentaire 17 Commerce détail non alimentaire 18 Transports et télécommunications 19 Hôtels, cafés, restaurants 20 Services marchands entreprises 21 Services marchand particuliers 22 Assurances 23 Organismes financiers 24 Services non marchands 25 Divers 7713 Entreprises travail temporaire

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Entreprise : Personne physique ou morale exerçant une activité profes­sionnelle non salariée. Une entreprise peut être une société ou un entrepreneur individuel. C'est une entité financièrement et juridiquement autonome, constituée pour la production de biens ou de prestations de services.

Etablissement : U n i t é géographique où une entreprise exerce son activité (usine, atelier, dépôt, etc..) La plupart des entreprises n'ont qu'un seul établissement, mais les plus importants en ont plusieurs.

Chômage : I l y a deux façons de dénombrer les chômeurs : - les inscrits à l'ANPE (les demandeurs d'emploi) - les personnes qui répondent au critère du B.I.T. (Bureau

International du Travail) : être sans travail au cours de la semaine précédente, être disponible immédiatement et rechercher effectivement du travail (définition RGP 90).

Rédaction et conception Annie DECHAUX

en collaboration avec Isabelle BRUHL

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Tél. 81 94 52 13

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