1. Interview 2 : personne en situation de tltravail (Homme) Bonjour, je pense qu'on vous a expliqu brivement la raison de mon interview. Oui Voil, brivement, je vous rappelle notre recherche qui s'attarde sur l'influence du tltravail sur le degr de l''attachement de l'employ son entreprise dans le cadre d'un de nos cours l'ucl, dirig par Monsieur TASKIN. Nous nous focalisons prcisment sur les personnes n aprs aprs 1979. Je suis n en 1978. AH. Ce n'est pas grave, il y aura certainement des lments intressants qui ressortirons de cette interview. On m'a signal que vous n'avez pas beaucoup de temps devant vous pour l'interview. Je vous remercie d'avance d'avoir accept. On va essayer d'aller assez vite l'essentiel pour ne pas perdre trop de temps. Avant de commencer l'interview, je vous rappelle que celle-ci sera anonyme. Pouvez-vous vous prsentez en quelques mots? Oui bien-sr, je travaille chez Sd workx depuis 5 ans. Je suis mari et j'ai deux enfants. J'aime mon boulot. J'aime la vie ( rire). Je fais de la gestion de salaire chez SD worx. Vous effectuez donc la mme fonction que votre collgue que j'ai interview auparavant? Oui. Vous travaillez galement 5 jour semaine? C'est bien a oui. Quel est votre job idale? Mon job idale, dans quel sens? Par rapport aux attentes. Qu'attendez-vous de votre travail? AH! Ok!. Prendre du plaisir, s'amuser. Surtout ne pas s'embter. ( rire). Votre mtier chez Sd worx rpond-il ces attentes? Pour l'instant, l'entreprise pas vraiment mais l'quipe oui.

2. Que voulez-vous dire par l'entreprise pas vraiment? Au sein du service, il y a vraiment une bonne ambiance. On s'amuse bien. On rigole et il y a toujours du boulot faire. Par contre, par rapport l'entreprise, je suis trop loign pour pouvoir dire qu'elle rpond mes attentes. Cela signifie que vous tes plus attach votre quipe, vos relations avec vos collgues qu'avec l'entreprise SD worx? Oui, Sd wox, c'est vraiment grand. Mais avec mes collgues, on s'entend vraiment bien. Il a une bonne entente gnrale. Vous n'avez pas de revendications faire votre entreprise? Non, aucune en particulier. Tout va bien pour l'instant. Qu'est ce qui vous ferait quitter votre job? Avoir un plus gros salaire. (rire). Non, srieusement, je suis ici depuis 5 ans. Je m'y plais bien. Avez vous le sentiment d'tre impliqu dans votre travail? Oui Bien-sr. Sinon, je serai dj parti .Rappelez vous des valeurs de Sd worx? Mmmmhh. Je ne les aie plus trop en tte. Mais je me retrouve quand mme bien dans l'entreprise. J'ai pu comprendre qu'il y a des petits carts gnrationnelles au sein du service. Ressentez-vous ces carts par rapport aux attentes ou aux relations avec vos collgues? Non, je dirais qu'il n'y a pas de diffrence intergnrationnelle. Nous sommes encore tous jeunes. On ne sait pas vraiment comparer les attentes des personnes. De manire gnrale, elles sont les mmes pour tout le monde. On tire tous la mme corde. Votre collgue m'a annonc que vous faites galement partie des tl-travailleurs dans le service. Depuis quand avez-vous commenc? Depuis le dbut du programme, c'est dire, depuis septembre. C'est la premire fois que vous tltravaillez? Oui. Je ne l'avais jamais fais auparavant. A quelle frquence tltravaillez-vous si je peux employ cette expression ? Comme ma collgue, 1 fois toute les deux semaines. 3. Etes-vous satisfait ? Oui. Quand je travaille la maison, je suis plus tranquille. Je gagne galement du temps par rapport au transport. Il y a moins de stress et surtout moins de bruit. A partir du moment o on pargne du temps en transport, on peut mieux grer le dpart des enfants l'cole,... Vous y voyez galement des inconvnients? Trop de tranquillit. ( rire). Non a ne va peut dire qu'on ne fait rien chez nous mais on n'a moins l'impression d'tre au boulot. Cela demande une rigueur professionnelle et une discipline. Au dbut , il y a eu quelques souci techniques mais sans grande gravit. Vous parlez de rigueur professionnelle et de discipline, cela signifie que n'importe qui ne peut pas tltravailler? Il faut juste tre un peu prpar auparavant. Ne pas dbarquer dans l'entreprise et directement tltravailler sans avoir fait ses preuves. Mais la rigueur professionnelle tout le monde l ici. Cette rigueur professionnelle permet-elle d'introduire une barrire vie de famille- professionnelle la maison quand on tl-travaille? Oui. Vous avez numr une srie d'avantage du tltravail, pouvez-vous me dire la principale raison qui vous a pouss tl-travailler? Le gain de temps en transport. J'habite 45 minutes en voiture. Je gagne du temps quand je reste travailler la maison. Observez-vous une diffrence dans le rapport avec vos collgues depuis que vous tltravaillez? Non aucune diffrence depuis le tltravail. On ne travaille pas souvent chez nous. Donc cela n'a pas d'impact sur nos relations. En plus, il faut bien dire que le travail reste le mme. On reste constamment en contact avec nos collgues via notamment le chat. Le chat, quoi cela correspond-il? Cela nous permet d'entretenir des conversations entre collgues . Quand on a une question, on la pose sur le chat. On fait parfois des blagues. Il y a aussi de l'humour sur le chat. De manire gnrale, tes-vous satisfait du tltravail? Oui mais je ne voudrais pas tltravailler plus. C'est quand mme plus chouette de voir ses collgues, passer les midi avec eux. Et c'est galement plus pratique. Donc, le tltravail rpond vos attentes? Oui tant que cela reste basse frquence. 4. Je reviens juste sur le besoin d'tre former pralablement au tltravail. Pensez-vous que cela est indispensable? Non mais il faut, je pense, une certain nombre d'anciennet au sein de l'entreprise. Quand on est nouveaux, on ne maitrise pas forcment toutes les informations. Merci beaucoup, je pense qu'on a fait brivement le retour. Je vous souhaite une agrable journe.