LES FORMATEURS :Nos formateurs sont essentiellement des vacataires salariés ayant tous une activité et une expérience professionnelle significative. Pour les formateurs Prévention, et selon les domaines, ce sont des formateurs qualifiés, expérimentés et habilités : moniteurs de secourisme, SST, PRAP, CPS, moniteurs d’engins, chef de service dans les établissements recevant du public et les immeubles de grandes hauteurs, chef de service sécurité ICPE (Seveso), pompiers, préventeurs, IPRP ...

UNE EQUIPE NOS POINT CLEFSVéronique MIALOCQMonique RABANEL

Eva GAYANPascale MOSSINA

60 formateurs / an en moyenne

22721 heures de stage et 1769 stagiaires

en 2013

Installée depuis 1977 dans la région de PAU (64), SOREF est une SARL créée par Rachel GAÎTAUD de taille moyenne (1800 stagiaires environ par an), elle s’est spécialisée dans la formation des salariés au sein même des entreprises «intra-entreprise», et en «inter-entreprises», des collectivités, des ESAT et des associations d’insertion (l’intra représentant la part la plus importante de son activité). SOREF anime également un petit secteur qui intéresse les demandeurs d’emploi [ quelques domaines seulement DAO – CACES® R389 Engins d’entreposage - Habilitations Electriques– Bureautique Word Excel.. – PAO (Photoshop, Illustrator, In design, Quark x press)].

LES MODALITÉS, LOCALISATION... :Son siège se trouve à Bordes/Assat, à dix minutes de Pau par la rocade Nord, à proximité du Pôle Aéronautique Bordes-Assat (Groupe Safran/Turboméca..), (locaux neufs, climatisés) et son périmètre d’intervention se situe principalement sur les départements du Grand Sud. Elle intervient dans toute la France et détient l’expertise de la gestion de la formation multi-agences (organisation, administratif ...) pour ses clients disposant de plusieurs sites ou filiales : Cancé - Sauge/Scopelec – Chronopost – Manpower – Capsécur Conseil – Dekra - Adecco... Les stages peuvent se dérouler dans notre centre de Bordes/Assat, ou dans tous les lieux souhaités par le client (ils ont lieu à 80 % chez nos clients). Notre centre bénéficie d’infrastructures, partenariats et matériels pour les stages techniques (nettoyage, bureautique, automatisme, hydraulique,commandes numériques, Caces®, soudure, informatique, DAO, espaces verts, échafaudage, travail hauteur, plateformes cellules électriques Basse et Haute tension, Amiante ...)

- Qui sommes-nous ? -

UN ORGANISME DE FORMATION RÉACTIFAVEC DES FORMATEURS DE «TERRAIN»

Démarche qualité Suivi des stages

Délais administratifs respectés et dossiers où

rien ne manque Présence dans toute la

France et Expertise gestion multi-agences

Besoins du Client Analyse personnalisée

des besoins en formation Souplesse et rapidité

d’interventionExpérience et

qualification des formateurs

NOS POINT FORTS

RÉACTIVITÉ QUALITÉ DES RELATIONS HUMAINES

SUIVI PÉDAGOGIQUERIGUEUR ADMINISTRATIVE

RESPECT DES DÉLAISVEILLE RÉGLEMENTAIRE

RESPECT DE LA LÉGISLATION

ESAT, HANDICAP

De plus, SOREF collabore avec les Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) et les entreprises adaptées, pour le développement de leurs ateliers par la formation sur mesure, dans le respect des règles de sécurité.(ESAT Alpha - Idron, ESAT Colo - Lescar, ESAT J. Genèse - Pau, ESAT Ensoleillade - Lons, ESAT St Pée - Oloron, ESAT C. Lanusse - Orthez, ESAT Hameau Pau - CEDETPH ESAT, ateliers de l’Echez Vic en Bigorre - APF ESAT des 7 vallées Argelès Gazost - PEP 64 ESAT RECUR, Bayonne - ESAT PECH BLANC 81- ESAT complexe des ADAPEI, Lourdes).Cf Références page 15 / Cf thèmes pages 8/9

Quelques modules existent en inter-entreprises :Essentiellement les modules DAO – CACES® R389 Engins d’entreposage – Préparations Habilitations Electriques – Bureautique Word Excel.. – PAO (Photoshop, Illustrator, In Design, Quark x press).-SST - CHSCT (cf liste des sessions inter-entreprises) Cf page 6

COLLECTIVITÉS - SERVICES PUBLICS - ASSOCIATIONS D’INSERTION

Elle forme également de nombreuses collectivités, services publics et Association d’Insertion par l’Activité Economique (Mairie de Pau, Mairie d’Assat, Béarn Solidarité Pau, AJVVT Auch, Emplois verts Orthez..) et les demandeurs d’emploi. Cf Références page 15

NOS CLIENTS

NOTRE MÉTIER

LE «SUR MESURE» PRINCIPALEMENT : L’INTRA

Notre spécificité est l’organisation de formations sur mesure Intra-entreprise dans les domaines les plus techniques (et notamment la prévention des risques) avec une souplesse et une rapidité d’intervention qui correspondent bien aux besoins actuels des clients (y compris l’organisation matérielle : salle, repas, location engins, traduction supports et formations, jury professionnel..), ainsi que la capacité d’anticiper sur leurs besoins et d’innover régulièrement en créant de nouveaux modules (exemples : « réforme de la formation », « formation bureautique traduite en langage des sourds » …) Cf thèmes pages 4/5

NOUS VOUS PROPOSONS :

Notre travail est d’analyser les besoins de formation précis des salariés pour que ceux-ci s’adaptent aux postes proposés. Nos spécialistes peuvent, dans chaque branche, se déplacer ou contacter l’entreprise ou l’établissement pour élaborer des contenus pédagogiques sur mesure ; un devis est ensuite réalisé à titre gracieux.

L’ENTREPRISELe profil type de clients de SOREF est plutôt la PME-PMI (en majorité dans notre région). De grandes entreprises nous font également confiance (Scopelec/Sauge - Messier Fonderie / Ventana – AD Industrie (Micro mécanique Pyrénéenne) – STI France - Cancé - Air liquide - Abengoa - Arelec – Ferropem – Altéo ARC – Socli - GT logistiques – ISS Logistique et Production - Aéroport de Pau - Candia – Manpower etc...) Cf Références page 15

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MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES

ORGANISATION

LOGISTIQUEMANUTENTION

TECHNIQUES COMMERCIALESCOMMUNICATION

MAINTENANCE

MODULES SPÉCIFIQUES ET TECHNIQUES

MODULES DÉDIÉS HANDICAP - INSERTION

ARTS CRÉATION

GESTION

SOCIAL SANTÉ

INFORMATIONS TECHNOLOGIES

LANGUES SÉCURITÉ PRÉVENTION

QUALITÉ

Formations

sur-mesuretous

domainesPRODUCTION

STAGES INTRA LISTE DES MODULES DE FORMATION SUR MESURE(LISTE NON EXHAUSTIVE, NOUS CONSULTER)DURÉE : 2 À 5 JOURS EN GÉNÉRAL

ACHATS, LOGISTIQUE, MAGASINAGE, gestion de stock, responsable des transports, d’un magasin, achats «responsables»...

AGRO-ALIMENTAIRE, sécurité voir prévention des risques (dont les outils coupants, travail en hauteur, autoclaves, Haccp..), techniques de fabrication, management…

AUTOMATES, Télémécanique, PL7 PRO, réseaux...

BATIMENT TRAVAUX PUBLICS, bâtiment 1er et 2nd œuvre, peinture bâtiment, carrelage, rénovation, revêtement sols et murs, maçonnerie VRD - maçonnerie traditionnelle : cloisons, dalle, chape, ragréage, clôture - menuiserie, ébénisterie initiation, sensibilisation sur le bois, Travaux Publics [voiries (canalisations, maçonnerie, construction voiries), topographie ..], Caces®, organisation chantier, chef de chantier, chef d’équipe, risques électriques en vue habilitations...

BOIS, menuiserie, ébénisterie, restauration de meubles anciens, sécurité machines, connaissances du bois, organisation d’un atelier, bricolage, montage meubles, meubles en Kit, portiques…

CHIMIE-PLASTIQUES, chaudronnerie plastique, canalisations, matériaux composites, régulation industrie chimique, soudure...

COMMUNICATION, interne, externe, écrite, animation de réunions, gestion des équipes, gestion des conflits, résolution des problèmes, prise de parole en public, gestion agressivité, web marketing et dématérialisation, les écrits professionnels, techniques de vente, de négociation (fournisseurs, clients...)…

COMPTE PERSONNEL DE FORMATION CPF, SST, CHSCT, PRAP, CPS, Caces®… nous consulter pour les modalités

CUISINE, CUISINE PRATIQUE, COLLECTIVITE, RESTAURATION, agro-alimentaire, diététique, HACCP, voir agro-alimentaire, voir restauration, voir prévention des risques…

DROIT fiscal, du travail, commercial, international…

EFFICACITE personnelle et/ou professionnelle, les écrits professionnels, gestion du stress, gagner la confiance, les conflits, analyse transactionnelle, le téléphone, l’accueil, la communication...

EMPLOIS D’AVENIR, sur mesure, nombreux domaines...

ELECTRICITE (automobiles, bâtiment, industrie…) tous niveaux, réseaux électriques souterrains et aériens ( monteur, chargé de travaux et d’intervention, de consignation ), installations BH et HT, préparation aux habilitations (normes UTE NFC 18510 , 15100), transmissions de données, réseaux, communication résidentiel petit tertiaire...

ELECTRONIQUE, AUTOMATISMES, INDUSTRIELS, électronique (composants, circuits industriels, circuits intégrés), maintenance industrielle, régulation, automatismes industriels, automates programmables, microprocesseurs, monteur/câbleur d’armoires, maintenance installation véhicules électriques, VDI...

ENVIRONNEMENT, voir aussi espaces verts, gestion des déchets, tri, collecte des déchets ménagers, agent espaces verts, les enjeux du développement durable, qualité normes MASE, ISO TS 16949, ISO 13485, ISO 14001 /CEI 17025, BTP chantier vert HQE, Industrie, ateliers associatifs ou ESAT… développement durable (définition, enjeux, référentiels applicables, lien avec les systèmes de management, principes de mise en œuvre..) management de l’environnement: sensibilisation management environnemental (secteurs industriels, services, médico-social,…), analyse environnementale, référentiel ISO 14001 et son évolution DIS ISO 14001-2015, formation à l’audit interne, veille réglementaire...

ESPACES VERTS, de la tonte à la taille de haie ou d’arbustes (tous niveaux), organisation du travail, CACES®, maintenance des engins et outils, désherbage thermique, connaissances des végétaux, utilisation en sécurité des outils (sécateur électrique, tronçonneuse, tondeuse, débroussailleuse…), voir aussi environnement, voir aussi prévention des risques (dont échafaudage..)…

FINANCES, COMPTABILITE, GESTION, SOCIAL, assurances analyse financière, gestion trésorerie, prévention de l’impayé, comptabilité générale, analytique, des sociétés, fiscalité des entreprises, analyse d’un bilan et comptes de résultats, tableaux de bord, gestion de la formation (domaines planification, ressources humaines, réglementation de la formation, obligations comptables et fiscales), marchés publics, contrôles gestion, gestion projets, TPE, PME PMI , réforme de la formation 2014, entretien professionnel obligatoire, entretien annuel , Compte Personnel de Formation CPF, passage DIF au CPF...

HANDICAP (ESAT - EA - IME - Foyer..) voir aussi liste stages dédiés Handicap et Associations d’insertion , voir aussi prévention des risques, couture, manipulation produits toxiques, démarche prévention des risques, sécurité sur les machines, menuiserie-ébénisterie initiation perfectionnement, sensibilisation sur le bois, gestion d’un budget, Internet, utilisation, manipulation transpalette, organisation -conditionnement - filmage, accompagnement - évaluation conduite adaptation tous véhicules, circulation piéton, cycles, repassage - initiation et perfectionnement, communication au travail, gestion des conflits, respect, travailler ensemble, travailler en équipe, image de soi, loi 2002/ 2005, projet d’établissement et de services, analyse des pratiques, accompagnement aux référentiels de compétences, les écrits professionnels, espaces verts, utilisation tondeuse, tronçonneuse, débroussailleuse, sécateur électrique, désherbant thermique…en sécurité, entretien cycles, motocycles, maçonnerie - clôtures, qualité, RABC - blanchisserie, HACCP - cuisine – restauration, pratique de la cuisine et diététique (attitudes de services - qualité service), nettoyage industriel, Autocad, DAO CAO, Incendie (extincteurs, usagers, évacuation.), CACES® , CVS conseil vie sociale, les savoirs de base... Demandez notre liste détaillée des modules

HYDRAULIQUE, PNEUMATIQUE, MECANIQUE, hydraulique tous niveaux, diagnostic, maintenance d’un compresseur, pneumatique tous niveaux, traitement de l’air comprimé, utilisation du matériel pneumatique, maintenance des circuits, mécanique générale - commandes numériques - lecture plans - DAO CAO. Mécanique, maintenance machines, contrôle... voir aussi métallurgie, voir aussi soudage, voir aussi maintenance..

HYGIENE, NETTOYAGE pour les entreprises du nettoyage pour la professionnalisation dans les collectivités, milieux hospitaliers, agro-alimentaires, industriels, restaurations... [tous les domaines techniques, généraux, de gestion et de sécurité (nacelle, HACCP ...)]...

IMPRIMERIE, OPERATEUR PAO, SERIGRAPHIE, PHOTOGRAPHIE...IMMOBILIER état des lieux, supplément de loyer de solidarité (SLS), contentieux, recouvrement, ventes, visites, conseils, Législation …

INFORMATIQUE initiation perfectionnement informatique tous logiciels, perfectionnement sur système d’exploitation spécifique à l’entreprise, réseaux Windows toutes versions, traitement de textes (Word), tableurs (Excel), base de données (Dbase, Access), logiciels intégrés, Ms Project, Vision, Outlook, licences libres. formations Macintosh, tous logiciels professionnels de comptabilité, paye, facturation, SAP, SAGE, EBP, CIEL, API ... dao, cao, gpao, Autocad - Allplan - Microstation - Catia - Top Mold - Top Solid, PAO (Quark Xpress, Photoshop, Illustrator,Iin Design), internet (navigation, création de site, référencement, maintenir et développer son e réputation, web marketing et dématérialisation, e-communication, réseaux sociaux, référencement naturel). programmation industrielle, vista ,visual basic (tous niveaux), réseaux - développement Access...

LANGUES ETRANGERES, anglais, allemand, italien, espagnol, arabe, russe, chinois, FLE, lutte contre l’illettrisme, création supports, vente, achat, négociation en langue étrangère… (plusieurs formules de stages)...

LOGISTIQUE, MAGASINAGE, GESTION STOCK, ACHATS, livraisons, contacts clients…

MAINTENANCE, tous domaines industrie, bâtiment, mécanique, électromécanique, hydraulique, électronique, électricité, pneumatique, air comprimé, gestion de la maintenance, lecture de plans, les 5 S, électroménager, ordinateur, petite plomberie, moules, locaux, véhicules, cycles, motocycles, engins, outils, espaces verts. mécanique et entretien chariot élévateur. législation maintenance. brasage...

MANAGEMENT, COMMANDEMENT, ORGANISATION, communication, gestion des conflits, organisation des commerciaux, management du personnel, accompagnement individuel au management ou collectif, stratégie d’entreprise, voir aussi qualité…

MATIERES GENERALES, LES SAVOIRS DE BASE, Français, maths, histoire, géographie sciences... remise à niveau ou formation de base…

METALLURGIE (voir Soudage- Métallurgie)

ORGANISATION INDUSTRIELLE, gestion de la production (méthodes, études produits, analyse des coûts, maintenance, qualité), organisation scientifique du travail, organisation de la maîtrise ... résolution de problème, MSP ou SCP, AMDEC ou FMEA, le juste à temps, les unités automates de production, le SMED, les 5 S, démarche Kaizen ou amélioration continue...

PREVENTION DES ACCIDENTS, SECURITE, préparation aux habilitations normes électriques (UTE NFC 18510..), habilitations mécaniques CNPE, incendie [extincteurs, évacuation, EPI, ARI, (+ SSIAP, SSI avec partenaire agréé)], sauveteur secourisme du travail (SOREF habilitée), CACES® cariste engin d’entreposage ( SOREF certifiée testeur AFNOR CACES®389 Audit 2014), CACES® nacelles, engins chantiers, grues auxiliaires, grues mobiles, grues auxiliaires avec notre partenaire certifié , démarche prévention des risques- management des risques (diagnostic, mise en place, le document unique, l’information sécurité aux salariés ...), travail en hauteur, échafaudage, harnais, E.P.I/E.P.C, pont roulant, palan, sûreté des biens et des personnes, montage chapiteaux, tentes et structures, CHSCT (SOREF habilitée), pénibilité. relais sécurité machine, Certificat Prévention Secours CPS (SOREF habilitée) - prévention risques liés à l’activité physique PRAP (SOREF habilitée), ergonomie, échelles, tour d’étaiement. éco-Conduite, sécurité routière, élingage, chef de manœuvre, défibrillateur, Amiante (Sous-Section 4) avec notre partenaire agréé, risque chimique, atex, moto-neige, circulation piétons, cycles, «chantier vert» HQE, protection auditive, VLEP, sécurité arrimage, utilisation en sécurité de tous les outils dont espaces verts (tronçonneuse, débroussailleuse, sécateur électrique..), désherbage thermique, outils électro-portatifs, signalisation temporaire pour les chantiers... accompagnement pour la rédaction des documents relatifs à l’intervention d’entreprises extérieures, management de la sécurité et risques professionnels, voir aussi qualité…

QUALITE, toutes normes, tous niveaux, auditeur interne (industries - hôpitaux –médical – social- médico/social -blanchisseries RABC - distribution - agroalimentaire – cuisine..), audit sécurité. ISO 9001-14001-OHSAS 18001. MASE, ISO TS 16949, ISO 13485, ISO /CEI 17025, etc ...management et organisation : bases de la communication, analyse fonctionnelle, analyse de la valeur, gestion de projet, gestion des risques (ISO 31000), management de la qualité , outils (analyse des causes, AMDEC et dérivés, etc..), formation à l’audit , amélioration des processus, centres de radiothérapie et d’oncologie (Autorité de Sureté Nucléaire), CPOM, certification des établissements de santé, management de l’environnement : secteurs industriels, services, médico-social, analyse environnementale, ISO 14001 et DIS ISO 14001-2015, formation à l’audit interne, veille réglementaire.. management de la sécurité et risques

professionnels tous secteurs, référentiel OHSAS 18001 ,veille réglementaire, MASE 2009 - 2014 , référentiel CACES®, cas des secteurs mécanique, chimie, transport, services, ou sur chantier, risques particuliers (produits chimiques, champs électromagnétiques, radioactivité..). management intégré (qualité-environnement-sécurité-éthique sociale, …) : activités de chantier - développement durable…

RESSOURCES HUMAINES, fonction RH, gestion du personnel, communication, management des chefs d’équipe, analyse des postes, fiche de postes, recrutement, bilan social, entretien du personnel /DIF/CPF, REFORME DE LA FORMATION 2014 2015, financement de la formation, COMPTE PERSONNEL DE FORMATION, GPEC, mini GPEC, gestion de la formation, entretien professionnel…

SANTE, MEDICAL, SOCIAL, relation d’aide à la souffrance, repérage de la maltraitance, diététique, anatomie, biologie, vocabulaire médical, psychologie, accompagnement de fin de vie, soutien aux personnes âgées, malades d’Alzheimer, préparation à la retraite, formation et régulation des groupes pour personnel médical, gestion des conflits, vers une communication active et aidante, analyse des pratiques, aide à domicile, manutention des malades, formation DRH, intégration des salariés étrangers, animation, agressivité en école, stress et souffrance.. voir aussi stages dédiés Handicap et Associations d’insertion…

SECRETARIAT, organisation, classement, orthographe, présentation (le look), bureautique, commercial, médical, export, écriture rapide, lecture rapide, prise de notes, synthèse, animation réunion, accueil téléphonique, communication, les écrits professionnels…

SOUDAGE (+ certifications possibles avec l’IS) - Métallurgie, soudage tous domaines, tournage, fraisage, commandes numériques, techniques de contrôle … chaudronnerie, ajustage, jointage, tuyauterie, dessin, traçage, lecture plans, DAO, Autocad, TopMold, TopSolid, Pro Engeneer, gestion connaissance des matières, traitement thermique dureté, débit, réception matières…

TECHNIQUE DU FROID, THERMIQUE …TELECOMMUNICATION, VIDEOCOMMUNICATION, télé informatique, fibre optique…

TEXTILE, REPASSAGE, retouches couture, piqueuse, patronage, graduation, recyclage des vêtements, colorimétrie, vente dans le textile, décoration de vitrines…

TRANSPORT, LEVAGE, MANUTENTION, CACES®, Conduite chariot automoteur (cariste), ponts roulants, transpalette, gerbeur, palan … permis de conduire divers, prévention des accidents (sécurité routière pour les itinérants), entretien des poids lourds, camions frigorifiques, camping-car, sécurité arrimage, organisation tournée…voir aussi prévention des risques, voir aussi logistique...

TRAVAUX PUBLICS ET BATIMENT, matériel des travaux publics, tireur de râteau, maçonnerie, plâtrerie, carrelage, peinture, techniques de construction, gestion des chantiers, procédure marché publics, réseaux communication résidentiels petit tertiaire, Amiante (sous section 4) avec notre partenaire agréé, Voirie (canalisation, maçonnerie..), «chantier vert» HQE, caces®, conduite d’engins, voir aussi prévention des risques...

VENTE, MARKETING, organisation commerciale, vente au comptoir, par téléphone, vente itinérant, training (des résultats directement perceptibles sur le chiffre d’affaire de l’entreprise), formation des chefs de vente, vente à l’export…

AUTRES FORMATIONS, techniques de mémorisation, vie pratique, métiers du tourisme, colorimétrie, plasturgie…

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STAGES INTER ENTREPRISESPOSSIBILITE CO-VOITURAGE ET PRISE EN CHARGE A LA GARE DE PAU (sur demande)Une session inter-entreprises peut être créée à votre demande si vous avez un effectif réduit à former grâce à notre important réseau de clients.

PREPARATION CACES® R 389 – CARISTE ENGIN D’ENTREPOSAGE CATÉGORIES 1 ET/OU 3 ET/OU 5Formation complète 3 JOURS minimumMise à niveau, recyclage 2 JOURS minimum par catégorie1 stage par mois

PREVENTION DU RISQUE ELECTRIQUE EN VUE HABILITATIONFormation de base ou recyclage Ordre Electrique BT, HT et recyclage BT/HTFormation de base ou recyclage Ordre Non Electrique H0 B0 BE MANŒUVRE BSDurées suivant objectifs : De 1 à 4.5 jours minimumCONTENU NOUVELLE NORME NFC 18-510 1 stage par trimestre

SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL FORMATION RECYCLAGE (MAC) OU FORMATION DE BASEDurée : 7 h pour recyclage (MAC) / 12 h pour formation de base 1 stage par mois

POTAGER BIOAvec notre partenaire à Poey de Lescar : Le sol vivant, aménager son potager, semis et plantations, soins du potager Durée : de 2 à 35 heures suivant contenu1 stage par mois

MEMBRES DU C.H.S.C.T. entreprises moins de 300 salariés ou plus de 300 salariésFormation Recyclage ou baseDurée : 3 jours pour les entreprises de moins de 300 salariés, 5 jours pour les plus de 300 salariésRecyclage ou base1 stage par trimestre

DAO AUTOCAD400 Heures

Tous niveaux – Avoir si possible des bases en dessin technique

Entrée permanente

CREATION SITE INTERNETformation à distance depuis le domicile

ou le bureau Tous niveaux – Avoir des bases en INFORMATIQUE

Entrée permanente

BUREAUTIQUE WORD OU EXCEL,initiation, perfectionnement ou optimisation ATELIER INDIVIDUALISE1 stage par mois

Matinée d’information: «optimiser son budget formation»

Opérateurs PAOInformatique

SecrétariatSecrétariat médical

AccueilCréation site

CyberbaseDao Autocad

WordExcel

Access

Taille haieTonte

DébroussaillageOutils utilisation

Outils sécuritéOutils entretienEnvironnementBucheronnageTronçonneuse

Potager bio

PAO PHOTOSHOP, ILLUSTRATOR, IN DESIGN, QUARK X PRESSinitiation, perfectionnement ou optimisationATELIER INDIVIDUALISE 1 stage par mois

PrapCpsSstCaces®HACCPDoc uniqueIncendieHab. électriquesHygièneConduite engins

HygièneEnvironnementBureauxEts soinsHabitationsRestaurationLingeService à domicileCPSAgent machinisteAgent d’entretienVitres, monobrosse

Opérateurs PAOInformatique

SecrétariatSecrétariat médical

AccueilCréation site

CyberbaseDao Autocad

WordExcel

Access

MaintenanceDes install. Elect. BT HTDes équipementsDes locauxDes outilsDes machinesPlomberiePeintureLecture de plansDécodage plansContrôle technique

PRÉVENTIONNETTOYAGE

QUELQUES RÉFÉRENCES

ABATTOIRS D’OLORON ET HAGETMAU, ADAPEI 64 PAU, APAEE PAU, POLE EMPLOI PAU, BCAAM PAU, BEARNAISE D’HABITAT PAU, CCAS PAU, CAF DE PAU, CAPM ARCHIVES MILITAIRES PAU, CHAMBRE DES METIERS PAU, COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION PAU-PYRENEES PAU, COMMUNAUTE DE COMMUNES GAVES ET COTEAUX ASSAT, COMMUNE DE MONEIN, CPAM PAU, EHPAD ARGELAS SEVIGNACQ MEYRACQ, ENERGIE M4 MARCIAC, HOPITAL DE LANNEMEZAN, IMPP BORDERES SUR L’ECHEZ, MAIRIES D’ASSAT, BOSDARROS, BUROS, HAGETMAU, PAU, SOUMOULOU, SOUES, TARNOS, UZOS, MAISON DE RETRAITE MERICI PAU, MAISON DES COMMUNES APFT PAU, MARPA THEZE, MISSIONS LOCALES DU 64 et du 47, SMTD SEVIGNACQ, SOEMH ORTHEZ, THERMES DE SALIES DE BEARN,

NOMBREUSES ASSOCIATIONS D’INSERTION

BEARN SOLIDARITE PAU, EMPLOIS VERTS ORTHEZ, A TOUT SERVICE MONEIN, PROXIM APS EPII PAU, ASSOCIATION CIEL MOURENX, ENERGIE M4 MARCIAC, HOTRAVAIL MARCIAC, AJVVT AIGNAN, CNEPE ARZACQ.

COLLECTIVITÉS, ETS PUBLICS, ASSOCIATIONS D’INSERTIONPAR L’ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE

TERTIAIRE

MAINTENANCE

EMPLOIS D’AVENIR :QUELQUES EXEMPLES DE THÈMES QUE NOUS PROPOSONS

Taille haieTonte

DébroussaillageOutils utilisation

Outils sécuritéOutils entretienEnvironnementBucheronnageTronçonneuse

Potager bio

ESPACES

VERTS

Caces ® - CAP emploi Tarbes

Formation Agentsd’EntretienMairie Monein

PAO - Formation imprimerieCentre hospitalier Pau

Maintenance Haute Tension Jaï Alai Complexesportif Zenith Pau

Formation tondeuseAdapei 64

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STAGES SPÉCIFIQUES DÉDIÉS HANDICAP OU ASSOCIATIONSADAPTATION AU POSTE EN SÉCURITÉ - GESTES ET POSTURES DROITS ET OBLIGATIONSADDICTION HYGIÈNE DE VIEARRIMAGE SÉCURITÉ (LIVREURS, ESPACES VERTS...)AUTOCLAVE (AGROALIMENTAIRE)AUTORISATION DE CONDUITE (PRÉPARATION CARISTE, NACELLE, ENGINS, TRACTEURS, TONDEUSE AUTOPORTÉE) SOREF PRECONISE TOUTEFOIS DES QUE CELA EST POSSIBLE LE CACES® CACES® CARISTE R389, NACELLE R 386, ENGINS BTP R372,GRUE AUXILAIRE R386, TRACTEURS, TONDEUSESCARISTE CONDUITE AUTORISATION DE CONDUITECHARIOTS ÉLÉVATEURSCHSCT BASE OU RECYCLAGE (SOREF HABILITEE)CIRCULATION EN SÉCURITÉ PIÉTONS OU CYCLES OU SCOOTERCONDUITE VÉHICULES AVEC OU SANS PERMIS (VOITURETTES) - ACCOMPAGNEMENT - ÉVALUATION - CODE DE LA ROUTECONDUITE D’ENGINSCPS CERTIFICAT ET PREVENTION SECOURS INTERVENANT A DOMICILE (SOREF HABILITEE)DÉCHETS, GESTION DES DÉCHETSDIÉTÉTIQUEDOCUMENT UNIQUE - PRÉVENTION DES RISQUES - PLAN PRÉVENTIONENGINS D’ENTREPOSAGE CONDUITE EN SÉCURITÉÉCHAFAUDAGE, ÉCHELLE, ATELIERS PEINTURE OU ESP VERTS OU NETTOYAGEÉLAGAGE AU SOL (PLUS TRONÇONNEUSE)ENGINS DE CHANTIER R372 CACES® EPI (EQUIPEMENT PROTECTION INDIVIDUELLE), HARNAISEQUIPEMENT PROTECTION COLLECTIVEESTHÉTIQUE DÉVELOPPEMENT CORPOREL, SAVOIR SOIGNER SA PRESENTATION AU QUOTIDIENÉTOUFFEMENTS : CONDUITE A TENIR EN CAS DE FAUSSE ROUTEÉVACUATION INCENDIEGESTES ET POSTURES VOIR PRÉVENTION RISQUES LIÉS ACTIVITÉ PHYSIQUE – PRAPGESTION DU STRESSHABILITATION ÉLECTRIQUE : PREVENTION DU RISQUE (TOUS RISQUES BT HT)HARNAISHYGIÈNE ALIMENTAIREHYGIÈNE DE VIEHYGIÈNE ET HACCPHYGIÈNE PERSONNELLE ET/OU PROFESSIONNELLE HYGIÈNE DE VIE – ADDICTIONIMAGE DE SOI - ESTHÉTIQUE ET SANTÉINCENDIE ENTRAINEMENT EXTINCTEURS, ETABLISSEMENTS OU APPARTEMENTSINCENDIE ÉQUIPIER 1ERE INTERVENTION (EPI)INCENDIE ÉVACUATION MODULES RÉGLEMENTATIONS DIRECTION, MODULE SERRES FILES GUIDES, ÉVACUATIONMAINTENANCE EN SÉCURITÉ DES OUTILS ET ENGINSMANAGEMENT SECURITE MIEUX GERER LE MANAGEMENT DE LA SECURITENACELLE R386 CACES® NUTRITION - HYGIÈNE DE VIEOUTILS, UTILISATION EN SÉCURITÉPEMP NACELLES CACES®PERSONNE AGÉE : ACCUEIL DE LA PERSONNE AGEE, HANDICAPEE - SOUFFRANCE : RELATION D’AIDE A LA SOUFFRANCE - ÉMOTIONS : GERER LES EMOTIONS, LES RELATIONS AVEC LES FAMILLES..

PRAP PRÉVENTION RISQUES LIÉS À L’ACTIVITÉ PHYSIQUE (SOREF HABILITEE)PRODUITS TOXIQUES MANIPULATIONPREMIERS SECOURS (USAGERS)RELAXATIONSANTÉ - HYGIÈNE DE VIESANTÉ -SECTEUR SANTÉ : GESTION DES CONFLITS - ACCUEIL - MEDIATION - MANAGEMENT - ACCUEIL DE LA PERSONNE AGEE, HANDICAPEE - RELATION D’AIDE A LA SOUFFRANCE - GERER LES EMOTIONS, LES RELATIONS AVEC LES FAMILLESSAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL BASE OU RECYCLAGE (MAC) (SOREF HABILITEE) OU PREMIERS SECOURS TH (USAGERS)SÉCURITÉ SUR LES MACHINESSÉCURITÉ TOUS ATELIERS, ADAPTATION AU POSTESIGNALISATION DE CHANTIERTMS, LUTTE CONTRE LES TMS : VOIR PRAPTONDEUSES AUTOPORTÉES, MICROTRACTEURS, UTILISATION EN SÉCURITÉ, AUTORISATION CONDUITETRACTEURS UTILISATION EN SÉCURITÉTRANSPALETTES GERBEURS, UTILISATION EN SÉCURITÉ, AUTORISATION CONDUITETRANSPALETTES MANUELSTRAVAIL EN HAUTEURTRONÇONNEUSE EN SÉCURITÉ (PLUS ELAGAGE AU SOL)UTILISATION DES OUTILS EN SÉCURITÉ (ESPACES VERTS, BATIMENTS, ENGINS)

ACCUEIL PHYSIQUE ET TÉLÉPHONIQUEACCUEILLIR ET VENDRE DANS MON ESATAGENT DE NETTOYAGE DES LOCAUXALPHABÉTISATION - SAVOIR DE BASE - CALCULS - FRANÇAIS, ECRITURE, CALLIGRAPHIEAPPROCHE CLIENT - GESTION CONFLITS/CLIENT - OSER PRENDRE LA PAROLEARTS GRAPHIQUES DESIGN, PEINTURE, CALLIGRAPHIE, PAO, PHOTOSHOP, INDESIGN, ILLUSTRATOR

BÂTIMENT 1ER ET 2ND ŒUVRE - PEINTURE BÂTIMENT, CARRELAGE, RÉNOVATION, REVETEMENT SOLS ET MURS, MAÇONNERIE VRD - MAÇONNERIE TRADITIONNELLE : CLOISONS, DALLE, CHAPE, RAGREAGE, CLOTURE - MENUISERIE, EBENISTERIE INITIATION, SENSIBILISATION SUR LE BOIS.BILAN PROFESSIONNELBLANCHISSERIE - LINGE / TECHNIQUES, ORGANISATION, SÉCURITÉ, HYGIÈNE, CERTIFICATION RÉFÉRENTIEL ANGÉLIQUE, RABC, REPASSAGEBUCHERONNAGE, ELAGAGEBRICOLAGE : PETITE ELECTRICITE, PETITE PLOMBERIE, MONTER UN MEUBLE EN KIT, REPARER UN CARRELAGE, PEINTURE, REVETEMENT SOLS ET MURSCOMPTABILITE

CONTROLE DE GESTIONCOMMUNICATION AU TRAVAIL, VENTE, VENTE EN MAGASIN, ÉTALAGISTE

Modules

techniques

par atelier

ou domaine

Modulessantésécurité

prévention

conduite

Modules spécifiques dédiés Handicap – Esat – Entreprises Adaptées – Ateliers Protégés – Entreprises d’Insertion - Associations d’Insertion par l’activité Economique – Associations Intermédiaires – Chantiers d’Insertion.. pouvant être dispensés pour les établissements cités. Publics : opérateurs et/ou encadrants, salariés. Formations : liste non exhaustive – voir aussi listes intra et inter-entreprises.

Ces modules peuvent pour la plupart également préparer les travailleurs handicapés ou en insertion à des pré-qualifications, des actions préparatoires modularisées en vue VAE ou « différents et compétents » du fait de leur caractère sur mesure, individualisés (petits groupes) par atelier ou niveau et professionnalisant (hors processus de validation proprement dit pour lequel SOREF n’est pas habilitée)

Tertiaire

Communication / Vente /Relations

Santé

Vie en ESAT / Social

Espace verts

Restauration / Cuisine /Agro-alimentaire

Qualité / Réglementation

Nettoyage

Formations générales ou ateliers

Bâtiment

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STAGES SPÉCIFIQUES DÉDIÉS HANDICAP OU ASSOCIATIONS

CITOYENNETÉ, CONSEIL DE LA VIE SOCIALECOUTURE : SIMPLES OURLETS, RETOUCHES, CRÉATION, COUPE, PATRONNAGECUISINE COLLECTIVE - CUISINE CHEZ SOI - HACCPCUISINE ET DIÉTÉTIQUE, CUISINE PRATIQUECONSTAT AMIABLEDROITS ET DEVOIRSÉCONOMAT, ACHAT, LOGISTIQUE, MAGASINAGE, PALETTISATION, PRÉPARATION COMMANDESEFFICACITÉ, QUALITÉ , ORGANISATION DE MON ATELIERÉLECTRICITÉ, RÉSEAUX DE COMMUNICATION RÉSIDENTIEL PETIT TERTIAIREESPACES VERTS : TOUS DOMAINES TONTE, GAZON, TAILLE HAIE, JARDINAGE (POTAGER, POTAGER BIO), MARAICHAGE BIO, DÉBROUSSAILLAGE,BUCHERONNAGE, ÉLAGAGE, MAINTENANCE ET SÉCURITÉ TRONÇONNEUSE, CRÉATION EN ESPACE VERT : CONNAISSANCE DES PLANTES, TRAVAUX SAISONNIERS, COUPE VIGNES, ARBRES. METHODES ENVIRONNEMENTALES,MAINTENANCE OUTILS, PETITE MAÇONNERIE, AMENAGEMENT D’ALLEES, DE TERRASSES, POSE DE CLOTURES, IRRIGATION, ARROSAGE INTEGRE, DALLAGES ET BORDURESFICHES DE POSTES - ORGANISATION : ECRITS PROFESSIONNELS DE COMMUNICATION ASCENDANTE, DESCENDANTE ET TRANSVERSALE POUR LES ORGANISMES ET ADAPTES A TOUS LES PROFILS D’INTERVENANTS (SOIT LE CAHIER DE LIAISON, LES FICHES DE POSTES, LES PLANNINGS D’INTERVENTION, LES CONSIGNES OU INSTRUCTIONS DE TRAVAIL, LE DOCUMENT UNIQUE, LES BONS TRAVAUX)GESTION DES CONFLITSGESTION D’UN BUDGETILLETTRISME, SOUTIEN SCOLAIREINFORMATIQUE, CRÉATION DE SITE INTERNET - TOUS LOGICIELS : WORD, EXCEL, EBP, CIEL, GESTION STOCK INFORMATISÉE, PAO, PHOTOSHOP, INDESIGN, ILLUSTRATOR - RECHERCHER ET COMMUNIQUER SUR INTERNETLIVRAISON, SAVOIR S’ORGANISER, SE REPÉRER, GESTION DES COLIS, LE CONTACT CLIENTLOGISTIQUELOI 2002 2005 / ACCOMPAGNEMENT A LA MISE EN PLACE DU PROJET D’ETABLISSEMENT OU DE SERVICE, ACCOMPAGNEMENT AU REFERENTIEL DE COMPETENCES ...MAGASINAGE, TRANSPALETTE - ORGANISATION - CONDITIONNEMENT - FILMAGEMANAGEMENTMAÇONNERIEMAÇONNERIE VRD - MAÇONNERIE TRADITIONNELLE : CLOISONS, DALLE, CHAPE, RAGREAGE, CLOTURE

NETTOYAGE (ENTREPRISES, COLLECTIVITÉS OU À DOMICILE): HYGIÈNE, PRODUITS, ATTITUDES DE SERVICE, LES BASES - NETTOYAGE SPECIFIQUE : CUISINE, AGRO-ALIMENTAIRE, PIERRES MARBRIERES, VITRES, NETTOYAGE ECOLOGIQUE, ETABLISSEMENT DE SOINS, FOYERS...NORMES : CONFORMEMENT AUX EXIGENCES DE TOUTES LES NORMES EN VIGUEUR (EXEMPLE : CHAPITRES DES NORMES (5.5.3 ISO 9001 QUALITE), 4.4.3 OHSAS 18001 SECURITE ET ISO 14001 ENVIRONNEMENT) Y COMPRIS LES CHAPITRES CONCERNANT «LA MAITRISE DES DOCUMENTS ET ENREGISTREMENTS» ET LES CHAPITRES «COMPETENCE, FORMATION ET SENSIBILISATION»PAO, PHOTOSHOP, INDESIGN, ILLUSTRATORQUALITÉ (VOIR NORMES)REFORME DE LA FORMATION 2014 - 2015RÉSEAUX DE COMMUNICATIONRESPECT DE SOI ET DES AUTRESRESTAURANT, CAISSE, MODES DE PAIEMENTRESTAURATION QUALITÉ DE SERVICE, ACCUEIL - ATTITUDES DE SERVICE - NORMALISATION, HYGIÈNE (INITIATION A L’HYGIENE ALIMENTAIRE), SERVICE EN RESTAURANT, LA CAISSE...SECRÉTARIAT, STANDARD, SECRÉTARIAT MÉDICAL..SERVICES À DOMICILE, ATTITUDES DE SERVICE - EMPLOYE A DOMICILE CPS, ENTRETIEN, REPASSAGE, COUTURE, PREVENTIONSOCIAL/ESAT TRAVAILLER EN EQUIPE, TRAVAILLER ET VIVRE EN ESAT, BILAN PROFESSIONNEL, RESPECT DE SOI ET DES AUTRES, DROITS ET DEVOIRS, PROJET DE VIE APRES ESAT, MA VIE APRES LE TRAVAIL, CITOYENNETE, CONSEIL DE LA VIE SOCIALE, VALORISER SES COMPETENCES DANS UN ENTRETIEN (VAE...), GESTION DU STRESS, MISE A DISPOSITION EN MILIEU ORDINAIRE : MA PREPARATION, SAVOIR ACCUEILLIR ET VENDRE MON ESATTECHNIQUES DE RECHERCHE DE STAGETRANSFORMATION, ORGANISATION ATELIER, SÉCURITÉTRANSPALETTE - ORGANISATION - CONDITIONNEMENT - FILMAGETRAVAILLER ET VIVRE EN ESATTOURISMEVENDRE EN ESAT, ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE, LA LIVRAISON - TRAVAILLER EN EQUIPEVDI VOIE DONNEES IMAGES, LES INSTALLATIONS ELECTRIQUES DE COMMUNICATION DOMESTIQUESVITICULTURE

MAINTENANCE INFORMATIQUEMAINTENANCE DES OUTILS (ESPACES VERT, BATIMENTS, ENGINS...)MARAICHAGE BIOMÉCANIQUE CYCLE, MOTOCYCLES, AUTOMOBILEMÉDIATION - ANALYSE DES PRATIQUESMENUISERIE - EBÉNISTERIE INITIATION, SENSIBILISATION SUR LE BOIS

Prévention des risquessécuritéConduite d’engins

Logistique / Magasinage

CPS Tâches ménagères et CPS avec manutention des personnes à mobilité réduite

OBJECTIFS :•Réduire les accidents des aides à domicile•Renforcer l’attractivité d’un secteur qui recrute

POURQUOI LE CPS :•2007 : L’ASAD, représentant des organismes de soins et aide à domicile, alerte la Caisse Nationale d’assurance Maladie. L’indice de fréquence des accidents de la profession est très élevé : 45/1000. Avec en moyenne 49 jours d’arrêt de travail, ces accidents sont graves.•2009 : L’INRS, des représentants des employeurs et des salariés élaborent la formation CPS (Certificat Prévention Secours)

VOS AVANTAGES :•Un titre CPS «INRS» reconnu pour vos salariés•Formés à intervenir en cas de malaise ou d’accident de la personne aidée, vos salariés apportent à vos clients un service supplémentaire•Une formation parfaitement adaptée aux aides à domicile, élaborée avec la profession•Vous suivez les recommandations de la CNAM et améliorez significativement la sécurité dans votre établissement•Suivi pédagogique et accompagnement par un formateur habilité et expérimenté

CERTIFICAT PRÉVENTION SECOURSINTERVENANT(E) À DOMICILE

N° d’habilitation INRS : 01-D12-020

FORMATIONS CPS FORMATION TEXTILE

MODULES SUR MESUREau choix pour votre personnel en vos locaux ou à SOREF

• Connaissance des textiles

• Couture initiation perfectionnement, retouche

• Coupe Patronage - Graduation

• Transformation des vêtements

• Blanchisserie, entretien du linge, Détachage (bio..), Organisation..

• Repassage initiation, perfectionnement, chemises..

• Entretien matériel

• Sécurité ateliers couture/blanchisserie/repassage

• Organisation ateliers couture/blanchisserie/repassage

• Vente boutique, vitrines

EQUIPE FORMATRICE :diplômée, expérimentée

FORMATIONS ATELIERS TEXTILE REPASSAGE ET/OU BLANCHISSERIE

ET/OU COUTURE

FORMATION

COUTURE M.A.S.

BIARRITZENIA

BRISCOUSAIDE À LA

PERSONNE

QUELQUES RÉFÉRENCESASSOCIATION ATELIERS DU VÊTEMENT AUCH, ESAT DU CONTE MONT DE MARSAN, ESAT SAM ST PAUL LES DAX, PYRÉNEX SAINT SEVER, , ESAT LE HAMEAU PAU, CEDETPH VIC-EN-BIGORRE/SEMEAC/SARP, ESAT RECUR BAYONNE, ESAT ST PÉE OLORON STE MARIE, ETABLISSEMENT STE BERNADETTE AUDAUX, MAS BIARRITZENIA BRISCOUS, ADIAPH BIDOS…

FORMATIONS ESPACES VERTS FORMATION NETTOYAGE

FORMATION

TONDEUSE

ADAPEI 64FORMATION

AGENT

D’ENTRETIEN

MAIRIE DE

MONEIN

Qui : salariés, travailleurs handicapés, opérateurs ou encadrement, personnel en insertionObjectifs : s’initier, se perfectionner dans les différents domaines au choix pour :(tout ou partie pourra être vu en fonction de la durée et des attentes)• les végétaux, les produits• tonte, débroussaillage, entretien du matériel, utilisation du matériel habituel, bucheronnage, tailles deshaies ou arbustes, maintenance des outils, utilisation des outils en sécurité (tronçonneuse...)• potager, maraîchage bio• Apprendre à utiliser de nouveaux matériels permettant une meilleure technique et donc une meilleure productivité• Perfectionner ses méthodes de travail• Repérer des aptitudes futuresDans le respect des règles d’organisation du travail, de sécurité et d’ergonomie et de la protection de l’environnement.Durée : 1 à 2 jours minimum par thème, Dates à convenanceÉquipe formatrice : qualifiée, expérimentéeLieu : Votre établissement sur chantier et en atelierSupport : Un support personnalisé avec photographies est délivré si souhaitéContenu : Sur mesure après analyse du formateur

DES STAGES INTRA SUR MESURE,SUR VOS CHANTIERS

QUELQUES RÉFÉRENCESMAIRIE DE SOUES, SOEMH ORTHEZ, ENERGIE M4 MARCIAC, ASSOCIATION EMPLOIS VERTS ORTHEZ, ADAPEI 64 PAU, PEP 64 PAU, ESAT DU CONTE MONT DE MARSAN, ESAT SAM ST PAUL LES DAX, ESAT JEAN GENEZE PAU, ESAT CHRISTIAN LANUSSE ORTHEZ, ESAT L’ESSOR DE MEZIN, ESAT ALPHA IDRON, ESAT SAM ST PAUL LES DAX...

Qui : SOREF met à la disposition des collectivités, associations, entreprises, Ets soins.. des formations adaptées aux tâches de leurs Agents d’entretien et de rénovation de locaux et de leurs agents de propreté (habitat, bureaux, immeubles, Ets soins, hôtellerie, restauration...).Contenu : Sur mesure après analyse du formateur, le programme de formation sera basé sur l’amélioration de la technicité des agents, avec pour objectif principal l’amélioration de leur participation à vos projets de développement durable et l’amélioration des postes de travail.Objectifs : • Chaque technique d’entretien et de rénovation de vos différents locaux, dispensée dans cette formation, intègre : - Une dimension sociale :Prévenir les risques pour la santé et la sécurité des intervenants, des occupants et des usagers. Créer un bon climat de travail. - Une dimension économique :• Atteindre les propretés : physique, microbiologique et chimique de façon efficiente avec le respect du bien-être des occupants et des usagers, sans détériorer les matériaux traités. - Une dimension environnementale :• Réduire l’impact des prestations d’hygiène de locaux pour préserver la diversité des espèces, les ressources naturelles et énergétiques.Durée : 1 à 2 jours minimum par thème, dates à convenanceEquipe formatrice : qualifiée, expérimentéeLieu : Votre établissement sur chantier et en atelierSupport : Un support personnalisé avec photographies est délivré si souhaité.

FORMATIONS NETTOYAGE ET AGENT D’ENTRETIEN DES LOCAUX

QUELQUES RÉFÉRENCES40 ENTREPRISES DU NETTOYAGE, 45 DEMANDEURS D’EMPLOI DU 64 , VILLE DE MONEIN, MARPA THÈZE, CEDETPH SARP, ADAPEI 64 PAU, ESAT DU CONTE MONT DE MARSAN, ESAT ST PEE OLORON…

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FORMATIONSST

ASSOCIATION

ESTIVADE

LOURDIOS

FORMATIONS SST FORMATIONS PRAP

RÔLE DE PRÉVENTION :Dans le cadre de votre programme annuel de prévention des risques, le Sauveteur Secouriste du Travail a un rôle de prévention: signalisation des risques, utilisation des outils de prévention et des procédures en vigueur dans l’entreprise …

SAUVETEUR SECOURISTEDU TRAVAIL

Habilitation n°1134/2011/SST-1/01

POURQUOI FORMER DES SST ?•La présence d’un secouriste dans l’entreprise permet de participer à la détection des dangers et à la maîtrise des risques qui en résultent, ce qui fait de lui un préventeur capable de participer au dispositif de prévention de l’entreprise et notamment à l’élaboration et à l’évolution du document unique

•Pour limiter les conséquences de l’accident par une intervention efficace.

PRÉVENTION DES RISQUES LIÉSÀ L’ACTIVITÉ PHYSIQUE

Habilitation n °763/2011/PRAPIBC – 1/1

POUR FAIRE FACE AUX TROUBLES MUSCULO-SQUELETTIQUES et

• Mettre à jour le document unique (art. L4121-1 du code du travail) et le plan de prévention (art. L4121-2) pour ce risque majeur

• Répondre à l’obligation d’amélioration constante du niveau de protection de la santé et de la sécurité (art. L4121-3)

• Réaliser la formation obligatoire concernant les TMS prévue dans ce domaine par l’art. R4541-8 en respectant les préconisations de la CARSAT(Pour plus d’informations, consultez le site www.info-tms.fr)

Les plus de la démarche :GAIN DE TEMPS pour atteindre vos objectifs de sécurité : la méthode est efficaceGAIN FINANCIER en réduisant à terme votre taux de cotisationAT-MPAMELIORATION DU CLIMAT SOCIAL par le partage d’un projet commun

Durée : 2 à 4 jours de formation/action peuvent suffire selon la taille et le métier de l’entreprise

MAINTENIR EN VIE EN EFFECTUANT DES GESTES SIMPLES ET EFFICACES EN ATTENDANT LES SECOURS

QUELQUES RÉFÉRENCES300 stagiaires formés par an à SOREFGT LOGISTICS BORDES, MMP OLORON STE MARIE, TONON LABURTHE PONTACQ, CHAMBRE DES METIERS PAU, A TOUT SERVICE MONEIN, ASSOCIATION EMPLOIS VERTS ORTHEZ, CANDIA LONS, CANCÉ PLUSIEURS AGENCES, COBEPLAST MONT, GROUPE LEPINE INDUSTRIE ORTHEZ, MECATRANS LONS...

QUELQUES RÉFÉRENCESADAPEI 64 PAU, CHRONOPOST MORLAAS ET DAX, SAS LEADER PRICE BLAGNAC ET MOURENX, LAFARGE GRANULATS BAUDREIX, CONDIPACK ARTIX, GROUPE APR PAU, ASSISTANCE AERONAUTIQUE AEROSPATIALE LANNE, ENERGIE M4 MARCIAC, ASSOCIATION CIEL MONEIN…

FORMATION

PRAP ESAT

ALPHA

FORMATION ÉLECTRIQUE FORMATION CARISTE

FORMATION PRÉVENTION DU RISQUE ÉLECTRIQUE EN VUE HABILITATION

En référence à la NFC 18510 de janvier 2012 et à la Circulaire DGT 1012/12 du 9/10/12 ( prévention des risques électriques )

POUR FORMER LE PERSONNELà la prévention des risques électriques, être en règle avec la réglementation « toute personne qui effectue des opérations électriques (travaux, interventions, manœuvres d’appareils électriques d’installations…) ou qui travaille en présence du risque électrique, doit suivre une formation aux risques électriques (et être habilitée par son employeur si elle n’est pas son propre employeur)… »

QUI EST CONCERNÉ ?Personnel de maintenance, électriciens, conducteurs et opérateurs de lignes de productions, ouvriers non électriciens, agents de nettoyage, gardiens d’immeubles, agents d’entretien, chefs de chantiers génie civil, opérateurs génie civil, conducteurs d’engins, opérateurs centrales (béton, bitumes), opérateurs carrières, artisans employeurs sur chantier, auto-entrepreneurs sur chantier, adjoints techniques territoriaux, ouvriers agricoles employés, opérateurs photovoltaïques..

Durée : 1 à 5 jours minimum suivant degrés d’habilitation et niveauxDegrés d’habilitation : Nous vous aiderons dans la définition de vos besoins en terme d’habilitation à délivrerFormule : En inter-entreprises ou en intra-entreprise (sur mesure pour un groupe du même établissement)

Les avantages • Veille réglementaire pour le respect de la réglementation des CACES® et votre protection en cas d’accident : - respect du binôme formateur/testeur - matériel requis présent - durées adéquates• Rapidité d’intervention• Rigueur administrative• Des prix CACES® très étudiés• Un site de formation conforme au référentiel «testeur CACES®» certifié par AFNOR Certification (juin 2014) pour la conduite des engins d’entreposage, chariots élévateurs industriels, qui vous garantit la présence du matériel requis par la Recommandation R 389 • Des conditions de formation et de tests conformes aux textes du Code du Travail et du Code de la Sécurité Sociale.Où ? dans votre entreprise (si matériel requis présent) ou sur un site partenaire certifié.

Durée : 1,5 à 3 jours minimum suivant niveau par catégorie

FORMATION CACES®CARISTE R 389

ENGINS D’ENTREPOSAGE

FORMATION

RISQUE

ELECTRIQUE

STADE NAUTIQUE

PAU 2014

CACES ®

CAP EMPLOI

TARBES

QUELQUES RÉFÉRENCESMAIRIE DE PAU , MAIRIE D’ASSAT, MAIRIE DE TARNOS, SAUGE 3 AGENCES FRANCE , SCOPELEC PLUSIEURS AGENCES FRANCE, C.C.A.S DE PAU, C.F.M BILLERE, GROUPE DANIEL LESCAR, ECIT TARBES-TOULOUSE, ESAT J.GENEZE PAU, AUCHAN PAU, HOLIGHT OGEU, DRILLING FLUID INTERNATIONAL LONS, BEARN SOLIDARITE PAU, SOGEM BORDERES SUR L’ECHEZ, EIFFAGE CONSTRUCTION PAU , FERROPEM PIERREFITTE 65, ALTEO ALCAN SARRANCOLLIN, PÔLE EMPLOI PAU, CONSEIL GÉNÉRAL PAU, ARYSTA LIFE SCIENCE NOGUÈRES, GEMCO INTERNATIONAL LONS, POLYBETON SOUMOULOU, SOCLI IZAOURT, OPH 65 TARBES. NOMBREUSES AGENCES TRAVAIL TEMPORAIRE DES 64 65 32 40 ..(MANPOWER, CRIT, ADECCO..)

QUELQUES RÉFÉRENCESVILLE DE PAU, PÔLE EMPLOI PAU, CONSEIL GÉNÉRAL PAU, NOMBREUSES AGENCES TRAVAIL TEMPORAIRE DU 64 40 32 65 (MANPOWER, CRIT, ADECCO, START PEOPLE..), BUT LESCAR, DAHER AEROSPACE BORDES, GT LOGISTICS BORDES, DRILLSTAR INDUSTRIES LONS, FIPSO LAHONTAN, POLYBÉTON SOUMOULOU, REXAM LACQ, PRÉFABOS ABOS, SOCLI IZAOURT, MECAMONT ARREAU, CAP EMPLOI PAU ET TARBES, ADAPEI 65 64 40, CEDETPH 65, CENTRE ROLAND CHAVANCE LASCAZERES..

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AUDIT 2014

LA QUALITÉ ISO 9001 VERSION 2000• SOREF s’est engagée dans une double démarche afin d’accroître la satisfaction de sa clientèle avec : - La qualification Caces® 001 Engins d’entreposage

R 389 catégories 1-3-5 par AFNORCERTIFICATION Juin 2014

- La norme ISO 9001 version 2000 : Manuel qualité en cours

• Les tests CACES® R 372M - R 386 - R 377 - R 390- R383 sont dispensés avec nos partenaires certifiés SGS

et Bureau Veritas

QUALITÉ UNE DÉMARCHE QUALITÉ POUR DES PRESTATIONS PÉDAGOGIQUES, UN SUIVI ET UN ADMINISTRATIF IMPECCABLES

LES DIFFÉRENTES HABILITATIONS ET AGRÉMENTSSOREF est habilitée par la CARSAT pour les stages SST (Sauveteur Secouriste du Travail), PRAP (Prévention des Risques liés à l’Activité Physique) et CPS (Certificat Prévention Secours).SOREF est agréée par la Direccte pour les stages CHSCT (Comité d’Hygiène Sécurité et Conditions de Travail).

SOREF ADHÈRE• à l’ASSOCCA (association des organismes certifiés

CACES®, www.assocca.com) pour la qualité des prestations CACES® et le conseil.

• à la FFP Fédération de la Formation Professionnelle pour la promotion de la qualité des formations dispensées(http://www.ffp.org)

Le site de formation CACES® à Lons Loca 64 Mourenx tél : 0559606177

* LISTE NON EXHAUSTIVE (NOUS NOUS EXCUSONS PAR AVANCE AUPRÈS DES ÉTABLISSEMENTS NE PARAISSANT PAS DANS CETTE LISTE)

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RÉFÉRENCESENTREPRISES3B EMBALLAGES TARBES - ABENGOA BIOENERGY FRANCE ARANCE - ACTEMIUM OPTEOR PARDIES - ACTICALL PARIS - ADECCO PAU OLORON ARTIX .. - ADOUR VISION SYSTEM LESCAR - AÉROPORT PAU PYRENEES UZEIN - AETS BILLÈRE - AIR QUALITY PROCESS ARTIX – ALTEO SARRANCOLIN - ALCYON FRANCE SERRES CASTET - ALKAR SCOP MAULEON SOULE - ALLIANCE HEALTHCARE GENNEVILLIERS - ALSYOM TARBES - AOSTE SNC MONEIN - APR GROUPE LONS - ARELEC LONS - ARYSTA LIFE SCIENCE NOGUERES - ASSISTANCE AERONAUTIQUE AEROSPATIALE LANNE - ATMOS PAU - AUCHAN PAU - AVIS ATLAS LOCATION PAU, VITRY CHATILLON - AXYAL SAUVAGNON - BIRABEN BEUSTE- BSTP PAU - BUT LESCAR - CANCE NAY (et toutes agences en France) - CANDIA LONS - CAPSECUR CONSEIL LYON - CARRIQUIRY LONS - CARROSSERIE LAHITTE PAU - CREDIT LYONNAIS CE DU CL HENDAYE - CHRONOPOST MORLAAS - COBEPLAST MONT - CONDIPACK ARTIX - CRIT PAU, ARTIX .. - DAHER AEROSPACE BORDES - DANIEL GROUPE ASASP ARROS - DEKRA MERIGNAC, TOULOUSE - DESPAGNET ARROS DE NAY - DRILLSTAR INDUSTRIES LONS - EIFFAGE CONSTRUCTIONS LESCAR - FERMIERS BASCO BEARNAIS ACCOUS - FERROPEM PIERREFITTE NESTALAS - FINE LAME BORDERES SUR L ECHEZ - FIPSO LAHONTAN - FIVES NORDON LACQ - GASTON JURANÇON - GEMCO INTERNATIONAL LONS - GT LOGISTICS BORDES - ISS LOGISTIQUE ET PRODUCTION (site Messier Dowty) BIDOS - KNAUF INSULATION SAS ARTIX - LAGUILHON BENEJACQ - LANDES CUISINES SAINT PIERRE DU MONT - LARROZE NAY- LA VERNA SAINTE ENGRACE - LEPINE ORTHEZ - LUTZ JEAN SA JURANÇON - MANPOWER TOULOUSE - MECABUREAU LONS - MECAMONT HYDRO ARREAU - MECATRANS LONS - MESSIER FONDERIE ARUDY - METALLERIE CONSTRUCTION ABOS - MGC CONSTRUCTIONS MOURENX - MICRON PRECISION S.A. NARCASTET - MI SWACO FRANCE LONS - MMP OLORON SAINTE MARIE - NEYRFOR FRANCE SA LONS - OP SYSTEMES LACQ -OROC BAT VIODOS ABENSE DE BAS - OTND DECHETS LACQ - OVODIS SERRES CASTET - POLYBETON SOUMOULOU - POLY INDUSTRIES SERRES CASTET - PORCELANOSA LONS - POTERIE DU TERROIR RABASTENS DE BIGORRE - PREFABOS ABOS - PUM PLASTIQUES LONS - PYRENEES PREFA ARTIX - RANDSTAD PAU -. REMOTA SAS PONTACQ - REXAM LACQ - REY BETBEDER LACQ - SAGEM MOUGUERRE - SAUGE MONTARDON - SCOPELEC REVEL (toutes agences en France) - SEDAM MORLAAS - SFFC MOURENX - SIABA ASSAT - SOBEGI MOURENX - SOCLI IZAOURT - SOPREMA LONS -SPIE OGS SERRES CASTET - STARTPEOPLE PAU – STI ARUDY - SYNERGIE PAU - TEDESCO LONS - TONON LABURTHE PONTACQ - TOTAL PAU - TOULOUSE SA PAU - VENTANA AEROSPACE NARCASTET...

ETS PUBLICS - COLLECTIVITÉS - ASSOCIATIONSABATTOIRS D’OLORON ET HAGETMAU - POLE EMPLOI PAU - APAEE PAU - BEARNAISE D’HABITAT PAU - CCAS PAU - CAF DE PAU - CAPM ARCHIVES MILITAIRES PAU - CENTRE HOSPITALIER PAU - CONSEIL GENERAL PAU - CONSEIL REGIONAL BORDEAUX - CHAMBRE DES METIERS PAU - COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION PAU PYRENEES - COMMUNAUTE DE COMMUNES GAVES ET COTEAUX ASSAT - VILLE DE MONEIN - CPAM PAU - EHPAD ARGELAS SEVIGNACQ MEYRACQ - HOPITAL DE LANNEMEZAN - IMPP BORDERES SUR L’ECHEZ - MAIRIES D’ASSAT, DE BOSDARROS, DE BUROS, D’ HAGETMAU, DE PAU, DE SOUMOULOU, DE SOUES, DE TARNOS, D’ UZOS.. - MAISON DE RETRAITE MERICI PAU

MAISON DES COMMUNES APFT PAU - MARPA THEZE - MISSIONS LOCALES DU 64 ET DU 47 - SMTD SEVIGNACQ - SOEMH ORTHEZ - THERMES DE SALIES DE BEARN - NOMBREUSES ASSOCIATIONS [ BEARN SOLIDARITE PAU - EMPLOIS VERTS ORTHEZ - A TOUT SERVICE MONEIN - PROXIM APS EPII PAU - ASSOCIATION CIEL MOURENX - ENERGIE M4 MARCIAC - HOTRAVAIL MARCIAC - AJVVT AIGNAN - CNEPE ARZACQ - ASSOCIATION VOISINAGE SOUSTONS - ESTIVADE OLORON - ATELIER DU VETEMENT AUCH - AGIR VAL D’ALBRET NERAC.. (VOIR AUSSI LISTE REFERENCES HANDICAP)] ...

HANDICAP, ASSOCIATIONS D’INSERTION PAR L’ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE : ACCES OLORON (64) - ADAPEI (64) - ADAPEI GIRONDE (7 ESAT) (33) - ADAPEI 65 - ADAPEI 40 - PEP 64 - CROIX ROUGE 82 - CDETPH 64 65 - LES APPRENTIS D’AUTEUIL 64 - ADI ST LOUIS (97) - ADIAPH BIDOS (64) - ADTMP PAU (64) - AGIR VAL D’ALBRET NERAC (47) - AJVVT ESPA AIGNAN (64) - APAJH LES ATELIERS D’ORNON VILLENAVE D’ORNON (33) - APAJH RESIDENCE LE BOSQUET MORLAAS (64) - APPUIE TARBES (65) - APS EPII PROXIM PAU (64) - ARDITS POUYDESSEAUX (40) - ASSOCIATION EMPLOIS VERTS ORTHEZ (64) - A TOUT SERVICE MONEIN (64) - ASSOCIATION ADICHATS VILLANDRAUT (33) - ASSOCIATION AVENIR SALIES DE BEARN (64) - ASSOCIATION CIEL MOURENX (64) - ASSOCIATION EMPLOI SERVICE OLORON (64) - ASSOCIATION FORMATION JEUNESSE GELOS (64) - ASSOCIATION HANDIPLUS PAU (64) - ASSOCIATION PRESSE PUREE PAU (64) - ASSOCIATION ST RAPHAEL MADIRAN (64) - ASSOCIATION TRANSITION MOURENX (64) - ASSOCIATION VOISINAGE SOUSTONS (64) - BANQUE ALIMENTAIRE JURANÇON (64) - BEARN SOLIDARITE PAU (64) - BIGORRE INTERIM INSERTION TARBES (65) - BTP INSERTION PAU (64) - CAP EMPLOI BEARN PAU (64) - CAP EMPLOI HAUTES PYRENEES TARBES (65) - CAP EMPLOI MDPH 46 CAHORS - CAP EMPLOI PAYS BASQUE ANGLET (64) - CATIC BEARN ATELIERS BILLERE (64) - CEDETPH CASTELNAU RIVIERE BASSE (65) - CFA TARBES (65) - CNEPE ARZACQ (64) - EA LES ATELIERS DU CARMAUSIN ST BENOIT DE CARMAUX (81) - EA ST JOHANNES NARBONNE (11) - ENERGIE M4 MARCIAC (32) - ESAT ALPHA IDRON (64) - ESAT CHATEAU D’ESPIUTE (64) - ESAT CH. LANUSSE ORTHEZ (64) - ESAT COLO LESCAR (64) - ESAT COMPLEXE DES ADAPEI 65 LOURDES (65) - ESAT COUSTAU LESCAR (64) - ESAT DE BEGLES (33) - ESAT DU CONTE MONT DE MARSAN (40) - ESAT GURE NAHIA ARBONNE (64) - ESAT JEAN GENEZE PAU (64) - ESAT L’ALOUETTE PESSAC (33) - ESAT L’ENSOLEILLADE LONS (64) - ESAT L’ESSOR DE MEZIN (47) - ESAT LA PAILLERIE BRAU ET ST LOUIS (33) - ESAT LA PLANESIE BURLATS (81) - ESAT LE HAMEAU PAU (64) - ESAT LES 3 TERROIRS NARBONNE ET PORT LEUCATE (11) - ESAT PECH BLANC (82) - ESAT SAM SAINT PAUL LES DAX (40) - ADIAPH BIDOS (64) - ESAT ST PEE OLORON (64) - ESTIVADE OLORON (64) ET LOURDIOS (65) - FOYER DE VIE LOU REY SEVIGNACQ MEYRACQ (64) - FOYER L’ENSOLEILLADE JURANÇON (64) - IMPP BORDERES SUR L’ECHEZ (65) - INTERFACE MAULEON (64) - LANEAN EUSKAL HERRI URRUGNE (64) - LES ATELIERS DE VETEMENTS POUR L’EMPLOI DANS LE GERS AUCH (32) - PARTENAIRE EMPLOI ANGLET (64) - SESIPS ADAPEI GAN (64) - SCHEMA REGIONAL BORDEAUX (33) - SIFA ADAPEI BORDEAUX (33) - PEP 64 BILLERE - BIARRITZENIA MAS BRISCOUS (64) - CDETPH ATELIERS DE L’ECHEZ VIC EN BIGORRE (65), SEMEAC (65), ATELIERS DE LA BAROUSSE SARP (65) - ITEP IGON 64 - ETABLISSEMENT STE BERNADETTE (64) - CENTRE ROLLAND CHAVANCE ASEI LASCAZERES (65) - ESAT RECUR BAYONNE (64) - ASSOCIATION VALORIS AUCH (32) - ASSOCIATION ST JOSEPH (64) ...

La féminine 2013

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