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UN PROJET RECONNU DINNOVATION SOCIALE EN FRANCHE-COMTÉ Rue Antoine et Henri Becquerel - Bâtiment 12 – Technhom - Belfort Tél. +33 (0)3 39 03 39 70 - [email protected]

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UN PROJET RECONNU D’INNOVATION SOCIALE EN FRANCHE-COMTÉRue Antoine et Henri Becquerel - Bâtiment 12 – Techn’hom - Belfort

Tél. +33 (0)3 39 03 39 70 - [email protected] - www.lusineabelfort.fr

Ier espace de travail collaboratif (coworking space) en Franche-Comté

Lieu de friction créatrice entre l’art et l’entreprise

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« De la patience ! Ne comptez pas sur l’inspiration.

Elle n’existe pas. Les seules qualités de l’artiste sont : sagesse, attention, 

sincérité, volonté. Accomplissez votre besogne comme d’honnêtes 

ouvriers. (…)

Accueillez les critiques justes. Vous les reconnaîtrez facilement. Ce sont 

celles qui vous confirmeront dans un doute dont vous êtes assiégé. Ne 

vous laissez pas entamer par celles que votre conscience n’admet pas.(…)

Aimez passionnément votre mission. Il n’en est pas de plus belle. L’artiste 

donne un grand exemple. Il adore son métier : sa plus belle récompense 

est la joie  de bien faire. (…) Le monde ne sera heureux que quand tous les 

hommes auront des âmes d’artistes, c’est-à-dire quand tous prendront 

plaisir à leur tâche. »

L’Art, Testament, Auguste Rodin.

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Sommaire

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Contexte 4 Nos orientations 5 Nos objectifs 6 Nos valeurs 7 Notre implantation : le Techn’hom 8Bilan 2010 – 1er semestre 2011 9

L’USINE À BELFORT – UN ESPACE DE COWORKING11 Un espace de coworking 12 Objectifs stratégiques 13 Objectifs opérationnels 14 Fonctionnement espace coworking 15Nos services coworking 16Les coworkers 17Le coworking visa 23

UN LABORATOIRE DE RENCONTRES ART ET ENTREPRISE24 Définition 25Ligne éditoriale et artistique 26 Objectifs stratégiques 27Objectifs opérationnels 28Public visé 29Services 30Quelques exemples 31En mai, l’Usine se met au travail 32

Une dimension partenariale forte 33

Synthèse 34

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Contexte• Constat 1 : Nous sommes entrepreneurs à Belfort et avons constaté l’absence d’espaces de travail : flexibles (tarifs et horaires), adaptés aux besoins de cette catégorie, offrant une visibilité, une vitrine sur son activité.

• Constat 2 : L’isolement est une réalité quotidienne à la fois pour les travailleurs indépendants, les entreprises et les salariés. La mise en réseau, et par là, la création d’espaces conviviaux d’animation partagés sont des réponses efficaces qui ont fait leurs preuves sur d’autres territoires.

• Constat 3 : Nos professions sont charnières entre création artistique et développement économique, d’où la prise de conscience d’une nécessaire découverte et confrontation d’approches entre ces univers qui restent aujourd’hui souvent cloisonnés : la friction créatrice comme source d’innovation.

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Nos orientations

La création d’un lieu unique sur Belfort et dans l’Aire urbaine. Un lieu d’échange convivial permettant d’accueillir coworking, conférences, moments formels ou informels, expositions, ateliers, barcamps, petits-déjeuner, journées d’études, séminaires, conférences, etc. s’appuyant sur un réseau de partenaires économiques et culturels existants dans l’Aire urbaine.

Orientation 1 : L’Usine à Belfort – le coworking.

Orientation 2 : Un laboratoire de rencontres art et entreprises.

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Nos objectifs

•Créer un lieu de convivialité, de partage, d’émergence de projets et de bonnes pratiques.

• Créer un lieu différent, alternatif, structuré mais non hiérarchisé dans une démarche collaborative.

•Permettre à des travailleurs indépendants, à des TPE/PME et à des artistes d’être plus visibles, leur offrir une vitrine dans un lieu valorisant leur activité.

•Offrir un nouvel outil de dynamisation porteur d’emplois pour le Techn’hom, le Territoire de Belfort et l’Aire urbaine.

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Notre collectif n’est pas un café, un hôtel/pépinière d’entreprises, une galerie d’art, un musée, un centre 

d’accueil pour traders, un bureau, une garderie pour entrepreneurs désœuvrés, un squatt, un sweet home, un 

monastère, un club de pétanque. En même temps, il est un peu tout cela, entre tout cela… En bref, un espace 

qui ressemble à chacun... Chacun y trouve sa place et sûrement  son bonheur.

LES 10 COMMANDEMENTS

- Toi seul seras maître de ta coworking’ attitude.

- Tu seras libre de tes projets et de tes choix : ton avenir t’appartient.

- Tu penseras qu’à plusieurs on y arrive mieux que seul.

- Tu partageras ton savoir, tes informations, ton réseau.

- Tu n’oublieras pas qu’il existe plusieurs vérités.

- Tu respecteras les projets des autres et tu seras attentif et ouvert aux autres.

- Tu consommeras le coworking sans modération.

- Le coworking n’interfèrera pas avec ta vie, mais en fera partie.

- Tu respecteras l’environnement par des gestes quotidiens.

- Tu n’oublieras jamais qu’avec du temps et de la patience, les feuilles de mûrier se transforment en

robe de soie.

Nos valeurs

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Notre implantation : le Techn’hom

•un local de 250m2, comprenant un lieu de convivialité, un espace de coworking et une salle de réunion fermée.

•Le Techn’hom - Belfort a depuis plusieurs années :

o accueilli des entreprises aux technologies de pointeomarqué sa volonté de créer un lieu de vie et d’échanges sur ce site (conciergerie, crèche, cantine…). o porté des projets innovants inscrits dans une démarche globale de qualité au travail (démarche environnementale, services, convivialité).

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Depuis le 5 octobre 2010, l’Usine à Belfort c’est…

1148 sur les 63 événements organisés de janvier à mai 2011

56 au 31 mai 2011

16 coworkers en 2010

1344 personnesconcernées par 26 événements en 2010

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89 événements au 30 mai 2011

- Des cafés à projets et sessions actions

- Des café invit’ à destination des coworkers, associations, et entrepreneurs : lancements de projets, présentation d’activité, promotion…

- Des rencontres autour des dynamiques entrepreneuriales, de l’économie sociale et solidaire et de la culture.

- Des forums et conférences

- Un barcamp sur le thème : « Emergence et création d’entreprise »

Une dynamique de mise en réseau des différents acteurs économiques, entrepreneurs, associations et acteurs culturels.

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L’USINE À BELFORTUN ESPACE DE COWORKING

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Un espace de coworking

•Un espace de travail collaboratif neutre, flexible et abordable financièrement au cœur des entreprises où l’on peut mener des projets à plusieurs, se rencontrer... Cet endroit se positionne comme un troisième lieu entre bureau et maison. Plutôt que de rencontrer ses clients dans des cafés et de travailler chez soi, les personnes utilisant un espace coworking bénéficient d’un lieu professionnel à l’ambiance assez informelle, dans un esprit amical, collaboratif et ouvert.

Définition : Le coworking est un type d'organisation du travail qui regroupe deux notions : un espace de

travail partagé, mais aussi un réseau de travailleurs encourageant l'échange et l'ouverture. coworking

est plutôt “communauté en mouvement qui se regroupe autour d’un lieu”. Définition Wikipédia

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Objectifs stratégiques•Favoriser le développement des entreprises, l’économie positive, offrir un tremplin aux entreprises/travailleurs indépendants et projets de l’aire urbaine.

•Jouer la carte de la proximité : des gens peuvent venir travailler quelques jours par semaine sur place et éviter des déplacements (coworking de proximité).

•Ouvrir l’entreprise et ses hommes à d’autres champs : favoriser les rencontres paradoxales (une rencontre entre deux personnes/entités que tout oppose a priori), les échanges, la mise en réseau et par là l’ouverture.

•Réfléchir à de nouvelles formes de partenariat, de collaboration et de travail.

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Objectifs opérationnels

•Offrir un lieu de qualité, alternatif et accessible financièrement et géographiquement.

•Offrir une formule souple, des locaux aménagés et équipés au cœur des entreprises, du modulable permettant de partager des ressources.

•Rompre son isolement professionnel en enrichissant ses pratiques quotidiennes, tout en conservant son autonomie.

•Développer des projets en commun plus importants et plus innovants.

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Fonctionnement espace coworking

• Un lieu ouvert, inédit, modulable :o un lieu de coworking avec de grandes tables et des fauteuils de bureau.

oUn espace café ouvert à tous et gratuit convivial avec fauteuils et tables basses.

oDes mini-espaces d’entretiens.

oUn espace lounge

oUne salle de réunion fermée équipée. 15

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Nos services coworking

• Mise à disposition d’un espace de coworking et de salles de réunions

• Mise à disposition d’un lieu de convivialité pour prendre un café, organiser un évènement.

• Mise à disposition d’outils de communication : site internet, intranet, écran vidéo, journaux…

• Mise à disposition de matériels : imprimante, internet, …

•Mise en réseau : facilitation des contacts, vitrine d’activités.

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• Tout individu qui ressent le besoin d’enrichir sa pratique professionnelle/associative/étudiante, de conceptualiser sa démarche de travail, qui s’inscrit dans une communauté de valeurs : un sens du partage de l’information et des pratiques, une volonté de construire ensemble.

• Professionnels d’horizons différents et de secteurs d’activité variés qui n’ont pas besoin d’un bureau de façon permanente.

o Travailleurs indépendants, par exemple développeurs, rédacteurs, photographes, graphistes, chef de projets, illustrateurs…

o Salariés secteur privé, publique et associatif

o Porteurs de projet professionnel (salarial ou entrepreneurial)

o Étudiants

Les coworkers

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Les coworkers de l’Usine à Belfort

proposent

De partager un espace de travail

Leurs prestations d’entrepreneurs

conseil en communication, ateliers, formations

Des animations autour de projets économiques ou culturels locaux

D’appuyer l’émergence de nouveaux projets en partenariat avec les acteurs locaux de la création d’entreprise

D’organiser le lancement de

nouveaux projets

D’offrir une vitrine aux projets culturels

locaux

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J’adhère à l’Usine, profite d’outils de travail, de réseaux et de moyens de promotion de mon activité.

1.

Je me joins à d’autres, monte des projetscollectifs, démarche à plusieurs, et élargie mon porte-feuille de compétences…

2.

Je m’appuie sur les partenariats de l’Usine,sur ses réseaux extérieurs pour étendre mon activité

3.

1

2

3

L’USINE À BELFORT,

c’est…une dynamique de mise en réseau à trois dimensions :

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Coworking et coworkers à l’Usine

Le coworking est un type d'organisation du travail qui regroupe deux notions : un espace de travail partagé, mais aussi un réseau de travailleurs encourageant l'échange et l'ouverture.

1.

Plus qu’un lieu de travail donc, l’Usine propose aux entrepreneurs de lancer, de faire fructifier et de promouvoir leurs activités.

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Agence de com’Coopilote

Les créatifsde l’Usine

CG PME

Les Elles de la création

2.Une organisation du travail favorisant l’agrégation de compétences

Bénévoles

Formateurs/ consultants

L’Association des petites entreprises

Franc-Comtoises

Associations

Dynamiser, entretenir, coordonner, stimuler les relations et créations de partenariats entre les différents groupes d’entrepreneurs.

Bref, associer les compétences de chacun, pour faire de l’union une force.

Coach

Vidéo

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Partenaires de la création

d’entreprises

Entreprises locales

Institutions

3.Une mise en réseau élargie aux différents partenaires et acteurs économiques locaux.

Etendre son réseau au-delà de l’Usine pour poursuivre son activité au contact et en partenariat avec d’autres structures.

Autres espaces de coworking via le coworking visa

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• Le Coworking Visa permet aux membres d’un espace de coworking d’aller dans un autre espace de coworking, où qu’il soit dans le monde, à condition que celui-ci participe au programme Coworking Visa et le tout … gratuitement ! Chaque espace a naturellement ses conditions, certains permettent même d’y rester gratuitement jusqu’à 3 jours.

• Afin de permettre aux petits espaces de s’organiser pour mieux vous recevoir, il est néanmoins demandé de prévenir de votre arrivée à l’avance.

• Le coworking visa c’est 90 espaces dans le monde

Le coworking visa

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Un laboratoirede rencontres art et entreprises

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Définition

Un espace de rencontre entre artistes et entreprises locales ouvert à tous :

Les artistes pourront montrer leurs œuvres ou travailler sur leur art ; et

réciproquement, les entreprises pourront montrer leur production et capacité

organisationnelle et créative.

La friction créatrice : il ne s’agit pas d’inféoder l’art dans l’entreprise ou de faire

de l’entreprise un chantre de l’art pour l’art, si les deux univers s’apportent des

richesses diverses, c’est bien parce qu’ils ne partagent ni les mêmes buts ni les

mêmes méthodes. Chacun restera ainsi à sa place pour plus d’apports mutuels.

Intervenants : artistes (peinture, sculpture, art numérique, théâtre, danse,

écriture, musique…) et les entreprises belfortaines.

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Ligne éditoriale et artistique

•Thèmes : culture - travail, économie, position sociale, rencontre, ouverture, diversité des esthétiques, convivialité…

•Des projets inhabituels, à caractère exceptionnel, des projets construits pour l'occasion sont ceux qui favorisent le plus les rencontres multidisciplinaires et l'implication des artistes et entreprises dans le lieu.

•Critères de sélection :Priorité à la découverte de jeunes talents, de nouveaux projetsPriorité régionaleCapacité d’implication tout au long de l’intervention.Démarche artistique/entrepreneuriale innovantePartenariat avec les structures existantes

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Objectifs stratégiques

•Promouvoir l’art contemporain, la place de l’artiste dans la société d’aujourd’hui.

• Offrir un lieu alternatif de pédagogie réciproque entre art et entreprise.

•Développer l’innovation sociale, organisationnelle, managériale : grâce à la force des artistes à capter l’air du temps et par là à accompagner l’entreprise à prendre du recul, à réfléchir sur sa fonction et ses pratiques quotidiennes avec pour objectif d’inventer de nouvelles pratiques (rôle d’aiguillon de l’artiste).

•Développer l’innovation technologique : l’art comme laboratoire (art numérique, net art, vidéo art)

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Objectifs opérationnels

•Offrir des locaux aménagés, du modulable, de l’adaptable au cœur des entreprises.

•Offrir aux artistes une vitrine pour montrer leurs œuvres et leurs pratiques artistiques.

•Offrir aux entreprises une vitrine pour leurs créations.

•Offrir de nouveaux espaces de création au cœur des entreprises : bureaux, hall d’accueil…

•Créer des projets paradoxaux entre art et entreprise.

•Développer le mécénat, la location d’art.

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Publics visés

•Artistes toutes disciplines confondues Les neuf arts : architecture / sculpture / peinture / musique / poésie / arts vivants (danse, mime, théâtre, cirque) / cinéma / arts médiatiques (radio, télévision, photographie) / bande dessinée. Trois disciplines prétendent aujourd’hui à une dixième forme d’art : le jeu de rôle, le jeu vidéo et le modélisme.

•Entreprises : entreprises du Techn’hom, travailleurs indépendants, salariés tous secteurs confondus initiés ou non aux pratiques artistiques.

•Étudiants initiés ou non aux pratiques artistiques.

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Services

•Mise à disposition d’un espace de rencontres, d’exposition, de démonstration

•Mise à disposition d’un espace de réflexion pour organiser des ateliers ou des évènements (séminaire, conférence, barcamps)

•Mise à disposition d’un lieu de convivialité pour prendre un café, échanger.

•Mise à disposition d’outils de communication pour l’artiste et l’entreprise.

•Veille artistique : nouveaux artistes, nouvelles pratiques.

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Quelques exemples de projets

•Depuis l’ouverture de l’Usine à Belfort :Un thème par mois lié aux enjeux locaux en lien avec les problématiques culturelles, économiques et de territoireUne exposition par mois d’artistes locauxDes évènements pour promouvoir les acteurs culturels et économiques locaux.

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En mai, l’Usine se met au travail !

Création de 22 événements : •9 cafés invit’ animés par des entrepreneurs.•1 café à projets•1 atelier autour de la formation professionnelle animé par la CCI•2 journées thématiques organisés par des organismes en lien avec l’emploi et en association avec des entrepreneurs•1 journée portes ouvertes de découverte du co-working, à destination des entrepreneurs, créateurs d’entreprises, ou demandeurs d’emplois.•2 soirées rencontres avec le public et les intervenants du mois• 3 projections de films à destination des publics salariés•1 réunion de mise en place du mois•2 représentations théâtrales

  

L’Usine à Belfort s’est vu décerner par la Confédération Générale des Petites et Moyennes Entreprises, le vendredi 20 mai 2011, le trophée « Créativité Entrepreneuriale » récompensant pour son initiative en la matière, un acteur économique franc-comtois.

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•ADEBT•AG Scop•Alstom Power System•Artenréel•Boutique de gestion de Franche-Comté•Caisse de dépôts et consignation•La Cantine (espace de coworking à Paris)•Pays de Montbéliard Agglomération•Chambre de Commerce en d’Industrie du Territoire de Belfort•Chambre de métiers et d’artisanat•CIE des Trois Chênes•Conseil général du Territoire de Belfort•Conseil régional de Franche-Comté•Coopilote•Crédit mutuel•CRIB•Culture Action•DIRECTE•DLA•DRAC•Eclau (espace de coworking Lausanne)•École d’art Gérard Jacot•E2C – Ecole de la 2e chance•Entrevues•Fondation MACIF•Franche-Comté active•Franche-Comté Interactive

Une dimension partenariale forte

Des partenariats sont en cours avec certaines de ces structures.

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•Gakokoé•Gaia Energies•General Electric•Greta Nord Franche-Comté•Mairie de Belfort•Maison de l’Emploi du Pays de Montbéliard•Médiathèque du Territoire de Belfort•MIFE-Cité des métiers•L’Observatoire de l’Emploi de l’aire urbaine•Mission locale espace jeunes•Pôle Emploi•Préfecture du Territoire de Belfort•Préfecture de Région•Profession sport•Réseau Entreprendre en Franche-Comté•Schraag•SEMPAT•SMAU•Territoire de musique•Théâtre du Pilier•Théâtre du Royaume d’Evette•Trinaps•Théâtre Granit•Temis Innovation•La Ruche (espace de coworking Paris)•L’Usine à Projets (espace de coworking Strasbourg)•IUT SRC Belfort-Montbéliard•Université de Franche-Comté•UTBM

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Synthèse

L’Usine, c’est la mise à disposition d’un lieu convivial, visible et de qualité à un public issu à la fois de la sphère économique et culturelle, et ce selon deux orientations :

•Un espace de coworking neutre, flexible et accessible financièrement pour rompre son isolement et favoriser son développement professionnel.

•Une vitrine pour les artistes et les entreprises locales avec pour objectif de développer des rencontres, une pédagogie réciproque entre ces deux mondes que tout oppose, a priori : encourager la friction créatrice.

En bref, un nouvel outil de dynamisation pour le Territoire de Belfort, porteur d’emplois et surtout de valeurs sociales et sociétales.