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Utilisation des compétence pour les évaluations sommatives et aider à faire progresser les élèves Animation de bassin 2009- 2010 Groupe collége

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Utilisation des compétence pour les évaluations sommatives et aider à faire progresser les élèves

Animation de bassin 2009-2010Groupe collége

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Comment prendre en compte les compétences dans nos évaluations?Difficultés : •Evaluer chacune des compétences sans

en oublier.•Rédiger une évaluation sommative

équilibrée, qui évalue toutes les compétences et en les diversifiant.

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Comment prendre en compte les compétences dans nos évaluations?

Outil proposé :•Utiliser les banques de compétences pour

la rédaction

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Comment mettre en valeur les compétences évaluées ?

Difficultés : Mettre en valeur les compétences évaluées de telle sorte que :

• l’élève s’y retrouve• la gestion de la correction ne soit pas

trop compliquée pour le professeur.

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Comment mettre en valeur les compétences évaluées ?

Propositions de présentation d’une évaluation:

1. Les colonnes en bout de questions

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Les grands champs de compétences

Colonnes pour noter les points et

indiquer le barème

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Bilan de l’évaluation

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Comment mettre en valeur les compétences évaluées ?

Propositions de présentation d’une évaluation:

2.Les petits tableaux ou des annotations des compétences en fin de questions

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Les compétences évaluées sont

indiquées dans le sujet

précisément

Tableau bilan des compétences de cette l’évaluation

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Bilan en tête, présentation des icones

Icône pour le champ de compétence et précision dans la question

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Image d’une évaluation avec les compétences en mini tableau comme Camille Borghi

Il faudrait en écrire un (ou présenter une évaluation comme cela si personne ne pratique ainsi )

Quelqu’un peut-il s’en charger?

Et analyse des trucs et astuces avec zoom

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Une Idée pour économiser des photocopies

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Comment traiter simplement ces informations?

Difficultés : •5 notes pour chaque évaluation? Une note

qui regroupe le tout?•Environ 300 élèves à suivre•Presque pas de logiciel tout fait.

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Comment traiter simplement ces informations?Propositions : •Utiliser le logiciel de note habituel de

votre établissement en faisant établir 5 « sous-services » pour votre discipline.

•Se faire des grilles à compléter :

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Comment faire en sorte que les élèves aient un retour sur leurs évaluations et se les approprient?Difficultés : •Cela peut paraître compliqué pour les

élèves•Et sans cela , évaluer par compétence

semble peut-être être une « lubi » du prof qui n’a pas de sens pour l’élève

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Comment faire en sorte que les élèves aient un retour sur leur évaluation et se l’approprient ?Proposition : •Faire des évaluations formatives

régulières avec les mêmes compétences. (A l’occasion d’exercices en classe)

• Faire compléter les grilles d'évaluations par compétences après chaque évaluation, en reportant les indications du professeur

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Exemple 1

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Exemple 2 : grille de Sylvie

Place pour une Image de Grille du type de celles de Sylvie Facon

(pourrais-tu, Sylvie F mettre une image de tes grilles complétées par les élèves sur chaque contrôle pour voir ce que ça donne?)

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Exemple 3: grille de Dany

Place pour une Image de grille du type de celles de Dany Launer

(pourrais-tu mettre une image de tes grilles (avec les couleurs Verte et grises complétées par les élèves sur chaque contrôle pour voir ce que ça donne)

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Conclusion:

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