Conférence en ligne LinkedIn - Recruter à l'ère du mobile

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Recruter à l’ère du Mobile

2

Recruter à l’ère du mobile

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Recruter à l’ère du Mobile Conseils pour la mise en place

d’une stratégie mobile

Introduction au recrutement mobile

Les Réseaux Sociaux, les Applications et les Sites Web Mobile

Les 3 piliers d’une stratégie mobile efficace

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Introduction au recrutement mobile

Le trafic LinkedIn mobile a augmenté de 38% en 2014 et atteint

en 2015 plus de 50 %

4

2011

8%

2012

19%

2015

50%

2015

50+%

Les professionnels expérimentés aux

Pays-Bas se connectent à travers leur

mobile

1/3 des vues sont faites à partir d’un

mobile

124+ profiles sont consultés chaque

seconde sur LinkedIn mobile

LinkedIn Earnings call October 2015

Conversion et flux du trafic

Le membre consulte le

profil d’un autre membre

puis clique pour trouver

des informations sur

l’entreprise

5

1 2 3

En recherchant

l’entreprise il découvre

les opportunités

d’emploi

Il postule. Ou bien

partage le contenu avec

son réseau

Les 3 Mobiles: Les Réseaux Sociaux, Les Applications et les

Sites Web Mobile

6

7

Réseaux Sociaux

Les 3 Mobiles: Les Réseaux Sociaux, Les Applis et les

Sites Web Mobile

1) « Fin 2014, le taux de pénétration de la téléphonie

mobile atteint 96,1% dans le monde »

2) 300 millions d'utilisateurs Twitter actifs dont 80 % sur

Mobile

3) « Un Français sur deux se connecte à internet depuis

son mobile »

4) Parmi ses utilisateurs mensuels actifs, 526 millions

accèdent à Facebook uniquement à travers leur mobile

8

http://www.journaldunet.com/ebusiness/mobile/taux-de-penetration-du-mobile-dans-le-monde.shtml

http://lci.tf1.fr/high-tech/un-francais-sur-deux-se-connecte-a-internet-depuis-son-mobile-8361927.html

https://about.twitter.com/fr/company

http://techcrunch.com/2015/01/28/facebook-mobile-only-2/

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9

Les Applications Mobile

Les applications les plus

téléchargées lorsque vous

recherchez Jobs sur Android.

Certaines ont été téléchargées

plus de 10,000,000 de fois !

10

Les 3 Mobiles: Les Applis

Application mobile versus Site Mobile

Des messages ciblés et renouvelés

11

Les 3 Mobiles: Les Sites Sociaux, Les Applis et les Sites

Web Mobile

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12

Les Sites Web Mobile

13

Taux de rebond de 26 % VERSUS 46,6 %

sur ordinateur

56% de plus de taux d’engagement en terme

de temps passé

64 % plus de pages visitées

Version adaptée à l’écran du mobile

Meilleur confort de consultation

Navigation plus rapide

Meilleur référencement

14

http://searchengineland.com/breaking-the-mobile-speed-barrier-for-seo-gold-179927

Les 3 Mobiles: Les Sites Sociaux, Les Applis et les

Sites Web Mobile

15

Les 3 piliers d’une stratégie mobile efficace

1. Optimisez vos sites et vos

messages

o Faites une recherche spécifique sur votre

vivier de talent

o Parlez avec vos candidats et vos employés

o Faites un audit en interne sur vos

ressources

o Echangez avec votre interlocuteur Linkedin

16

2. Batissez les fondements

Un site Web adapté au mobile

Pensez à une Application Iphone ou Android

Postez vos jobs sur LinkedIn

Revoyez votre processus de recrutement

17

<

3. Créez des synergies avec

votre public

Alertes emplois designées pour le mobile

Envoyer des alertes SMS à votre vivier de talents

Partagez du contenu visuel

Partagez vos opportunités et votre proposition employeur avec vos

followers LinkedIn

18

Recruiter Mobile

Les fonctionnalités

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21

Les Applis

1. Optimisez vos sites et messages

2. Bâtissez les fondements

3. Créez des synergies avec votre public

Conclusion : pour une stratégie Mobile efficace

Ensuite : analysez, vérifiez et améliorez

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Les Nouveautés

LinkedIn Recruiter

Projects 2.0

Le nouveau projet vous permet de:

Projects 2.0

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Centraliser tous les candidats

Organiser les candidats avec les filtres intelligents du projet

Collaborer avec vos collègues et vos responsables opérationnels

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Gérer les statuts des candidats

Projects 2.0

Partagez le projet en interne avec vos collègues et vos

responsables opérationnels

Projects 2.0

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Vous avez la visibilité sur l’activité de votre équipe

Projects 2.0

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La recherche personnalisée

La page de recherche avancée s’étend et affiche vos filtres

de recherche les plus utilisés

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Affinez la recherche avec plus de filtres avancés

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Visualisez le nombre de résultats que vous obtiendrez

avant de cliquer sur

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Affinez ou modifiez facilement votre recherche initiale

pour trouver le talent dont vous avez besoin

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Consultez notre nouveau filtre: les

Compétences!

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Passez à l'action en ajoutant les profils intéressants

à vos projets

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