2 Psychologie sociale 2010 [Mode de compatibilité]

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Mouhsine Diouri Formateur Consultant

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Le soi en psychologie ps chologie sociale et les relations interpersonnelles


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Le soi en psychologie socialeIntroduction

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Vous est-il arriv davoir vous prsenter dautres et dessayer de faire bonne impression ? Avez vous Avez-vous quelque peu exagr la ralit ? Comment vous tes-vous alors senti : coupable ? Mais quest-ce qui fait en sorte que nous pouvons prsenter notre personne aux autres ? Quel processus nous value et fait en sorte quon se sent coupable de ne pas avoir agi selon ses valeurs personnelles ? Nous verrons dans cette partie, que le soi joue p ,q j un rle crucial dans la rgulation de notre comportement, notre affect et nos penses.3



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Le soi est lun des construits le plus vieux et le plus tudi en psychologie sociale. Les construits suivants reprsentent des domaines dtude d tude trs populaires : Lestime de soi (Baumeister, 1993), Le concept de soi (Hattie 1992), (Hattie, 1992) La conscience de soi (Gibbons, 1990), La prsentation de soi (Leary & Kowalski, 1990), La ifi ti d L vrification de soi (S i (Swann, 1985), 1985) Les schmas sur le soi (Markus & Wurf, 1987), Le monitorage de soi (Snyder, 1987).Mouhsine Diouri Formateur Consultant

Nous vivons dans une re qui encourage la connaissance de soi

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Comment se fait-il que le soi reprsente pour autant un thme dtude en psychologie sociale ? p y g1.Le soi est en grande partie une cration sociale .

Nous vivons dans un environnement social o un tas de stimuli tels la tlvision, la radio, les livres, nos parents et amis influencent de faon directe ce que nous sommes ou sommes en train de devenir. Nous nous faonnons au fil des interactions avec les autres. Notre soi est le produit de lenvironnement social qui nous entoure.


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Comment se fait-il que le soi reprsente pour autant un thme dtude en psychologie sociale ? p y g2.Linfluence dterminante quil a sur notre comportement social.

Le soi nest pas uniquement un contenu reprsentant ce que nous n est sommes et comment nous nous percevons, mais il est aussi un ensemble de structures et processus au cur mme de la plupart de nos penses, sentiments et actions. La faon dont nous percevons les autres dpend en bonne partie de notre perception de nous-mmes. Le soi rsulte en bonne partie de linfluence des autres et les l influence diverses ramifications quil engendre viennent influer sur le moindre de nos comportements envers les gens qui nous entourent.


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Le soi en psychologie socialeQuestQuest - ce que le soi q

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Ltre humain peut raisonner et sil le fait il doit bien y avoir une entit chez ce dernier qui en est responsable : cette entit, cest le soi. soi Peu importe le nom quon donne cette entit : lme, lesprit, la pense ou le soi, cette prsence intrieure fait son apparition chaque fois quon se penche sur son for intrieur. qu on Sentiment dtre soi, davoir ses propres penses : diversit de nos sensations : parfois heureux parfois tristes tristes, diversit de nos sentiments : attirance/rejet, prolongement de soi : continuit, = besoin de scurit, au cur mme du sentiment dexistence.Mouhsine Diouri Formateur Consultant

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Le soi en psychologie sociale

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Quatre composantes du soi p1 - Composante Je/MoiLe Je est la dimension psychologique du Soi qui recouvre les aspects cratifs. Je rpond aux attitudes et paroles dautrui notre sujet et q que lon a intriorises, que lon considre comme vraies. ,q Le Moi est la dimension sociologique, qui correspond ( g lintriorisation des rles sociaux (ensemble organis dattitudes perues chez les autres que lon fait siennes)


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Quatre composantes du soi p2 - Composante cognitive (ce que lon connait) du soi : le concept de soi pA la fois permanence de ce que nous sommes et changements. Nous effectuons une rcriture permanente de notre histoire, pour supporter une vue de soi cohrente garder un sentiment de cohrente, cohrence et de stabilit. Ce rappel autobiographique serait un processus reconstructif.


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Quatre composantes du soi p3 - Composante affective du soi : lestime de soiL estime Lestime de soi est une composante centrale. Avoir une bonne estime de soi, cest tre en accord avec soi mme. Deux grandes conceptions complmentaires de lestime de soi : - Apprciation g pp globale, p , positive et ngative de soi. g - Concevoir que lestime de soi est relative des domaines particuliers, elle variera dun domaine lautre. Comment expliquer les diffrences de niveau destime de soi, que certains individus i di id se dvalorisent, et que d t se valorisent ? Ce ne sont le d l i t t dautre l i t C tl plus souvent que des penses sur soi.


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Quatre composantes du soi p3 - Composante affective du soi : lestime de soiCertaines situations de comparaison viennent menacer ce sentiment destime de soi. Cela a t mis en vidence avec lexprience de Morse et de Gergen (1970) : limportance de la comparaison sociale.

Rsultats tableau rcapitulatif d comparaison entre R lt t : t bl it l tif de i t personnes haute et faible estime de soiHaute estime de soiPlus grande confiance dans lvaluation de soi Clart dans la connaissance de soi Tendance se prsenter de faon valorisanteMouhsine Diouri Formateur Consultant

Faible estime de soiPlus grande hsitation dans lvaluation de soi

Peu de prcision dans la connaissance de soi Tendance se prsenter de faon dvalorisante Plus grande sensibilit la situation11

Plus grande stabilit temporelle


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Quatre composantes du soi p3 - Composante affective du soi : lestime de soiCeux qui ont une estime de soi forte sont moins proccups par la peur de lchec. La tristesse et le dsarroi vont durer plus longtemps chez les individus estime de soi faible. Attention : il ny a aucune corrlation entre le QI (quotient intellectuel) et lestime de soi : on peut tre trs intelligent et avoir une mauvaise estime de soi ; linverse est galement vrai. Comment se construit ce sentiment destime de soi ? Par lamour inconditionnel des parents, cest la base. Mais on peut la dvelopper aussi par son aptitude dpasser les problmes que lon rencontre.Mouhsine Diouri Formateur Consultant

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Quatre composantes du soi p4 - Composante comportementale du soi : la p prsentation de soiElle correspond aux efforts que nous faisons pour contrler limpression que nous allons donner autrui. Goffman Erving compare la scne thtrale et la vie quotidienne : jouer d personnages, vouloir d j des l i donner une certaine i t i image d soi. de i Comment combler le foss entre notre identit telle que nous la percevons et limage que nous en donnons dautres ? Zavalloni parle dinteractions entre individus Cest l hritage de d interactions individus. C est lhritage linteractionnisme symbolique (George Mead ), c'est--dire que les interactions sociales, quelles soient relles ou supposes, orientent nos faons dtre. Exemple : j pense quon va t agressif avec moi, j choisis d me E l je tre if i je h i i de montrer dur ou fort, ou au contraire trs gentil pour limiter cet agressivit, cela dpendra de ma personnalit, des circonstances, du rapport de forces, etc.


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Quatre composantes du soi p4 - Composante comportementale du soi : la prsentation de soi


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Le soi en psychologie sociale Le soiSelon William James (1842 - 1910)

WilliamJames William James estlepremier chercheurqui sloignedune pp approche philosophique duSoipour abordercette notiondun pointdevue psychologique. En1890,cet illustre ill psychologue proposeune dichotomiedu soi soiMouhsine Diouri Formateur Consultant

Le soi comme contenuL ensemble Lensemble de linformation que l information lindividu possde sur lui-mme. Il porte sur les caractristiques que nous croyons possder en tant qu individu, quindividu tels notre corps notre corps, personnalit, etc. W. James appelait cet aspect du soi le moi ou le connu . Selon Greenwald & Pratkanis (1984) (1984), le contenu de notre soi est comme une histoire sur nous-mmes, une autobiographie. Cette dernire contient les multiples aspects de notre identit. Renseignements sur nous-mmes issus de nos valuations et de nos prises de conscience.

Le soi comme processusIl remplit plusieurs fonctions telles lvaluation l valuation de soi, la prsentation sociale et bien dautres. Cet agent percepteur , W. James lappelait le Je ou le connaissant . Si le soi comme contenu est une histoire, l i t t hi t i notre soi galement besoin dun historien pour la raconter ou lanimer. Cet historien remplit plusieurs fonctions. Il traite linformation la retient ou la rejette l information, rejette, lenregistre, lorganise et plus tard la rappelle en mmoire lorsque cela savre ncessaire. Il value souvent lenvironnement social la lumire mme du soi comme contenu (si une personne est dpressive, alors elle voit rgulirement la vie en noir).15

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Le soi en psychologie sociale Le soiLe soi comme contenuSelon trois grandes dimensions

Le concept de soiLe concept de soi reprsente la description de soi (par ex., Je suis diplomate ). Il reprsente un rsum d t des perceptions et des connaissances que les gens possdent de leurs qualits et caractristiques. Il ne constitue pas une vision objective de ce que nous sommes mais plutt un reflet de nous-mmes tels que nous p nous percevons.

Lestime de soiIl renvoie au critre valuatif tabli en fonction dune norme idale construite laide de comparaisons avec les autres personnes (par ex. : Je suis plus diplomate que la plupart des filles de ma classe ). Elle value les qualits ou les comptences du soi. t d i Elle renvoie aux jugements de valeur de la personne quant ce qui la caractrise et lidentifie. Lestime de soi est la conscience de la valeur du soi.

Les schmas sur le soiCette dimension regroupe diverses reprsentations cognitives propres lindividu. Parmi l plus i P i les l importantes : t t Les soi possibles (ce quon pourrait devenir plus tard), Les soi idaux (ce quon voudrait tre) tre). Cest grce aux schmas que lensemble de linformation sur soi peut tre organis et maintenir une cohsion lintrieur des dimensions du soi.


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Le soi en psychologie sociale Le soiSelon William James (1890)

Le soi comme contenu ou objet Le concept de soiLa description de soi

Soi matriel ou p y q physiqueIl voque le corps de la personne, les vtements qui lenveloppent, la famille (pre, mre, frre, etc.) et les f t ) tl proches, la maison et dautres biens matriels que la personne dtient.

Soi spirituel ou mentalIl renvoie aux expriences intrieures, habilets, valeurs et idaux qui reprsentent des aspects relativement stables t l ti t t bl de nous-mmes. Il dsigne lensemble de tous les tats de conscience de l individu, lindividu de ses tendances psychiques (dons ou aptitudes).

Soi socialIl a trait limage quon projette ainsi quaux diffrents rles quon joue devant les gens qui nous entourent. Il est le rsultat de la considration reue des autres personnes. personnes Daprs James, compte tenu que plusieurs personnes reconnaissent diffremment un mme individu, il ny a pas quun seul Soi social, mais plusieurs Soi sociaux. Une personne a autant de Soi sociaux quil y a dindividus le reconnatre et 17 se faire une opinion sur lui.


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Le soi en psychologie socialePerception dlves du secondaire sur diffrentes catgories d l t i de leur concept d soi ( l Gordon, 1968) t de i (selon G dThmesRelation avec les autres (Ex : Jai de bonnes relations. ) Comportements et sentiments habituels (Ex : Je suis de bonne humeur. ) Apparence physique (Ex : Je parais bien. ) Libert daction (Ex (E : J suis quelquun quii d id lluiJe i l dcide i mme de ses activits. ) Les ractions des autres vis--vis de moi (Ex : Je suis populaire. )Mouhsine Diouri Formateur Consultant

Types de soiSocial Spirituel Matriel Spirituel

%59 52 36 23

Social Matriel

18 518

Les possessions matrielles (Ex : Je possde une voiture . )

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Le soi comme contenu ou objet Lestime de soiComposante valuativePlusieurs thoriciens et chercheurs (Wylie, 1979; Zajonc, 1980) postulent que nous portons des jugements qui impliquent une valuation de type bon-mauvais . Une telle l ti U t ll valuation sappliquerait l li it galement au soi. Ai i vous vous percevriez non t i Ainsi, i seulement comme un tudiant mais galement comme un bon tudiant . En plus de possder un soi, vous possdez un soi que vous jugez positif ou ngatif .

Dans la mesure o une personne se respecte, saccepte et svalue positivement, alors nous disons quelle possde une estime de soi leve ou positive. Si une personne se rejette, se dprcie et svalue ngativement, alors cette dernire possde une estime de soi faible ou ngative.19


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Le soi en psychologie sociale Le soiLe soi comme contenu ou objet Lestime de soiLa formule que William James propose pour dfinir lestime de soi est la suivante :

Estime de soi = Russites (ralisations) / Aspirations (prtentions)James signale quune personne peut changer son degr d estime de soi, en qu une destime diminuant ses aspirations ou augmentant ses russites. Cela signifie que plus les russites dune personne scartent de ses aspirations, plus son estime de soi est faible. A linverse, plus les ralisations d un dun individu rejoignent ses ambitions plus son estime de soi est forte. ambitions, forteMouhsine Diouri Formateur Consultant

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Le soi en psychologie sociale Le soiLestime de soi

Lestime de soi personnelleElle renvoie lvaluation subjective des attributs qui nous sont propres. Lestime de soi est influence par nos perceptions des groupes sociaux auxquels nous appartenons.Mouhsine Diouri Formateur Consultant

Lestime de soi collectiveElle renvoie aux jugements de valeur de la personne lgard des caractristiques du ou des groupes auxquels elle sidentifie. Exprience clbre de Kenneth et Mamie Clark (1947)

Lestime de soi dtatIl nous arrive tous, de vivre certaines priode ngatives. Rien ne va et le monde semble gris. Il y a galement de ces priodes o tout marche bien et o tout ce quon entreprend savre une russite. Nos valuations sur nousmmes risquent de varier en fonction des situations.

Lestime de soi dispositionnelleEvaluation gnrale de nous-mmes en tant que personnes.

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Le soi comme contenuLe concept de soiSoi matriel Soi spirituel Soi social

Le soi comme processus

Lestime de soi

Lestime de soi personnelle Lestime de soi collective Lestime de soi dtat Lestime de soi dispositionnelle Les soi possibles Les soi idaux22

Les schmas sur le soiMouhsine Diouri Formateur Consultant

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Le soi en psychologie socialeImaginez que vous veniez dchouer un examen important, puis rpondez aux noncs. Exemples dnoncs servant mesurer lestime de soi dtat et lestime de soi dispositionnelle : Items traduits librement de lchelle destime de soi dtat (Heatherton & Polivy, 1991) Aucunement en accord Un peu en accord Relativement en accord Trs en accord Tout fait en accord

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41 1 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3 3 3 3

54 4 4 4 4 5 5 5 5 5

1. Je suis prsentement satisfait de mon apparence 2. Je suis confiant dans mes habilets 3. Jai limpression q les autres me respectent et madmirent p que p 4. Je me sens prsentement infrieur aux autres* 5. Jai le sentiment de ne pas bien faire*Note : Plus le score est lev sur les chelles et plus lestime de soi est leve. * Le pointage pour cet nonc doit tre invers.Mouhsine Diouri Formateur Consultant

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Le soi en psychologie socialeMaintenant, faites le mme exercice en prtendant que vous venez de russir cet examen. Exemples dnoncs servant mesurer lestime de soi dtat et lestime de soi dispositionnelle : Items tirs de la validation canadienne-franaise (Vallires & Vallerand, 1990) de lchelle destime de soi dispositionnelle ( p (Rosenberg, 1965) g, ) Tout fait en dsaccord Plutt en dsaccord Plutt en accord Tout fait en accord

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31 1 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3 3 3 3

44 4 4 4 4

1. Je pense que je possde un certain nombre de belles qualits 2. Dans lensemble, je suis satisfait de moi 3. Parfois je me sens vraiment inutile* j 4. Jai une attitude positive vis--vis de moi-mme 5. Il marrive de penser que je suis bon rien*Note : Plus le score est lev sur les chelles et plus lestime de soi est leve. * Le pointage pour cet nonc doit tre invers.Mouhsine Diouri Formateur Consultant

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Le soi en psychologie sociale Le soi L iSelon Baldwin (1897)

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AlterLalter correspond aux reprsentations que nous avons des autres, rels ou imaginaires.

EgoLego renvoie la manire dont nous nous percevons.


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Le soi en psychologie sociale Le soiLestime de soi

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Lestime de soi reprsente donc une valuation quon fait de soi-mme et qui peut prendre diverses formes (globale ou multidimensionnelle; dtat ou dispositionnelle; ; p ; personnelle ou collective). Une telle perspective permet de rendre compte de la complexit de lvaluation que nous faisons de notre soi l valuation soi.


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Le soi en psychologie sociale Le soiBienqueplusieurs tudesaientport surlestimedesoi, trspeudentre ellesontessay dedcouvrirle pourquoide lexistencede lestimedesoi chezltre humain.

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Lestime de soiGreenberg et al., 1992, dans le cadre de leur thorie de la gestion al 1992 de la terreur de lestime de soi. Ils proposent que les gens sont motivs maintenir une estime de soi positive afin de se protger de diverses sources anxiognes p p g g (inquitude, angoisse) prsentes dans la vie, notamment la peur de la mort. Selon cette thorie, la personne a besoin de valoriser son existence et d croire quelle a sa raison d d i de i ll i dtre dans un univers qui i i a un sens. Lestime de soi positive permettrait lindividu de contrer (en partie) lanxit vis--vis du fait que son existence se terminera un l anxit jour par la mort.


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La personnalit Quest-ce qui constitue la p q personnalit ? La personnalit est le profil global dun individu, une combinaison de traits qui font de lui un tre unique dans sa manire de se comporter et dentrer en relation avec autrui. Pour certains, la personnalit englobe un ensemble de P t i l lit l b bl d caractristiques la fois mentales et physiques; ces caractristiques orientent les perceptions dun individu, sa faon de p penser, ses actes et ce quil ressent. , qLe mot personne est driv de lexpression latine per sonare, qui signifie ce par lintermdiaire de quoi le son se manifeste . Le terme dsigne le masque travers lequel, lequel dans le thtre antique la voix humaine rsonne en direction du groupe des antique, spectateurs. Cest ainsi que le son (la voix) et le masque en viendront qualifier le personnage, caractris par son apparence (ou son visage), son nom (ou son titre), son rle (ou sa place) dans la pice de thtre et, par extension, dans la socit.


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La personnalit Quest-ce qui dtermine la personnalit ? Est-elle hrditaire ?Ces deux influences agissent de concert et squivalentLhrdit est responsable par l intermdiaire lintermdiaire des gnes de la transmission des parents aux descendants de caractres tels que les traits physiques, le sexe et certains lments de la personnalit. Lhrdit tabli l li it dans l Lh dit t bli les limites d lesquelles ll certains traits de personnalit peuvent se dvelopper. Lenvironnement, il est li : des facteurs sociaux, des facteurs culturels des conjoncturels. L environnement Lenvironnement dtermine le dveloppement des traits lintrieur de ces limites.

Est-elle faonne par lenvironnement ?

Part de linnMouhsine Diouri Formateur Consultant

Part de lacquis l acquis

Personnalit29

Un cadre de travail de type autoritaire pourrait accentuer une tendance inne lautoritarisme.

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La personnalitPart de lacquisLes normes et les valeurs culturelles influent considrablement sur le dveloppement de la personnalit dun individu. d un individu Exemple : Comparer les effets de lindividualisme de la culture amricaine avec ceux du collectivisme de la culture mexicaine pour sen convaincre. Les facteurs sociaux interviennent aussi dans la construction de la personnalit : Le milieu familial familial, La religion, Toutes les relations sociales quon tabli au cours de sa vie dans des groupes plus ou moins structurs (groupes damis, quipes sportives, groupes de travail) travail ) Les facteurs conjoncturels favorisent ou inhibent lexpression de certains traits de la personnalit humaine Exemple : Pendant un cours ou une runion, vous pouvez vous contenir et ne pas manifester le ct expansif de votre personnalit; celui-ci se rvlera loccasion dun vnement sportif, o vous serez plus dmonstratif.


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La personnalitThories sur le dveloppement de la d l personnalit litDe limmaturit Passivit Dpendance Comportements peu diversifis Prfrences superficielles Vision court terme Position subalterne Faible conscience de soi A la maturit Activit Indpendance Comportements diversifis Prfrences marques Vision long terme Position dominante Forte conscience de soi


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La personnalitLimage de soiCest la conception que chacun se fait de son identit sociale, physique, spirituelle et morale; cest une f i l h i i it ll t l t faon de se reconnatre en tant qutre unique. La culture influe fortement sur limage de soi.

Lestime de soiCest lopinion que chacun a de luimme en fonction dune autovaluation gnrale. Les personnes qui ont une grande estime de soi se jugent capables, mritantes et respectables et doutent respectables, rarement de leur potentiel. Une haute estime de soi peut souvent stimuler le rendement et favoriser la fidlit lorganisation. gMouhsine Diouri Formateur Consultant

Le sentiment de comptenceCette autre facette de l image de soi, limage est la conviction intime quun individu a de pouvoir accomplir avec succs une tche dtermine. On peut avoir une haute estime de soi p et un faible sentiment de comptence par rapport une situation prcise : prendre la parole en public.

En situation de stress, elle se traduit par de larrogance et de lgocentrisme.

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La personnalitLes traits de personnalit selon le modle cinq facteursLestestsnormaliss L t t li dvaluationdela personnalit permettent dvaluerun individuparrapport chacunedeces dimensionsetdese faireainsiuneide desapersonnalit de sa personnalit globale. Dbut des annes 90, des tudes ont permis dlaborer un modle de personnalit 5 facteurs qui synthtise les listes interminables de traits de personnalit et les ramne 5 grandes dimensions (les Big Five ) g ( g )

Lextraversion : le fait dtre communicatif, sociable, assur; Lamabilit : le fait dtre facile vivre, confiant, coopratif; Lapplication : l f it dt responsable, fi bl persvrant; L li ti le fait dtre bl fiable, t La stabilit motionnelle : le fait dtre serein, stable, dtendu; Louverture lexprience : le fait dtre imaginatif, curieux, large d esprit. desprit.Une personne qui a un fort penchant pour louverture lexprience aura tendance poser beaucoup de questions et penser de faon non conformiste. Un degr lev dapplication est li positivement au rendement professionnel dans 5 types demplois : lingnierie, la police, la gestion, la vente et les emplois qualifis et semi-qualifis. Un haut degr dextraversion laisse prsager un rendement lev dans des emplois de gestion ou de vente.33

Exemples :Mouhsine Diouri Formateur Consultant

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La personnalitUne deuxime approche des traits de personnalit en trois catgoriesLes traits sociaux sont les caractristiques apparentes qui composent limage que projette un individu en interaction sociale.

Nicolas Ni l Machiavel(1469 1527) administrateur delarpublique p q deFlorence.

Exemple: le mode de rsolution des problmes est un des critres constitutifs des traits sociaux. Il sociaux correspond la faon dont un individu procde la collecte et lvaluation de linformation qui lui servira rsoudre un problme et prendre une dcision. Les traits relatifs la conception personnelle du monde : traits de personnalit qui se rapportent la faon dont lindividu conoit son environnement social et physique, ses croyances et ses convictions i ti t i ti intimes sur diverses questions. di ti Lautoritarisme : la personne est porte adhrer scrupuleusement aux valeurs traditionnelles, obir lautorit tablie, privilgier la fermet et le pouvoir et rejeter les impressions subjectives. Le dogmatisme : la personne peroit le monde comme une source de menaces tient lautorit menaces, l autorit lgitime pour absolue et juge les autres en fonction de leur degr de soumission cette autorit. Les cadres auront tendance se montrer inflexibles et borns. La machiavlisme : tendance manuvrer pour parvenir ses fins par tous les moyens. Le monitorage de soi : traits relatifs ladaptation affective Traits de personnalit qui l adaptation affective. dterminent dans quelle mesure un individu est motionnellement instable ou enclin avoir des comportements inadmissibles. Ces traits sont de nature affecter ltat de sant dune personne. 34


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