Gestion électronique des salaires: des solutions web adaptées aux besoins des PME

22.03.2013

Agenda

Le Goupe TI-Informatique

Pourquoi s’informatiser?

Les options possibles: Infrastructure interne à la PME Le recours à un service WEB

Conclusion

Portrait Express

Fondation en 1983…

Société de services et de solutions en informatique

Siège à Sierre

Succursale à Renens

7 sociétés

130 collaborateurs

Pourquoi s’informatiser?

Automatiser des tâches répétitives

Améliorer la qualité, l’efficacité et la productivité du travail

Répondre aux exigences d’un environnement législatif plus ou moins contraignant

Le Nouveau Certificat de Salaires

Anticiper les travaux de fin d’année Les déclarations annuelles renseignées

Les options possibles

Infrastructure en interne La question des compétences Nécessité d’un partenaire fiable La PME accepte de prendre en charge:

• L’acquisition du matériel • La gestion de l’obsolescence • L’achat d’un logiciel • Le paiement d’une maintenance récurrente • Le passage des nouvelles versions

La PME conserve la main sur son informatique Le coût de ce modèle est très variable

Les options possibles

Le recours à une application WEB hébergée La PME transmet à un tiers:

• L’acquisition du matériel (partie serveur) • La gestion de l’obsolescence • Le passage des nouvelles versions

La PME doit simplement disposer d’une connexion Internet à haut débit La PME achète un service et non de l’informatique La charge est répartie dans le temps et connue à l’avance

Conclusion

Comment établir une comparaison?

Concrètement quel choix faire?

Comment garantir la confidentialité des salaires en partageant une applications ?

Comment prendre en compte les spécificités de chaque métier?

…

Questions - Réponses