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Cabinet Thierry Widawsky
Proposition exclusive SYNTEC RECRUTEMENT
ANIMEZ VOS HOMMES
VALORISEZ VOTRE ENTREPRISE
Mars 2005
2
Management Social et Patrimonial
Impliquez
Épargne Salariale
Anticipez
Retraite d’entreprise
MotivezComité d’Entreprise
Virtuel
ProtégezSanté
Prévoyance
OptimisezIndemnités fin carrièreProtection du dirigeant
Transmission
1 34
2
5
3
Impliquez : Epargne Salariale1
V o u s c o n s t i t u e z u n e é p a r g n e i n d i v i d u e l l e à m o y e n t e r m e q u i b é n é f i c i e d el ’ e x p e r t i s e d ’ A X A :
L e s p l u s A X A :+ t r o i s i è m e i n t e r v e n a n t e n F r a n c e e t s e u l a s s u r e u r p a r m i l e s d i x p r e m i e r s+ g e s t i o n f i n a n c i è r e ( a c t i o n s , o b l i g a t i o n s , m o n é t a i r e ) e n f o n c t i o n d e s o b j e c t i f s d e c h a c u n+ i n f o r m a t i o n e t a s s i s t a n c e q u o t i d i e n n e s u r l e s u i v i e t l a g e s t i o n d e l ’ é p a r g n e s a l a r i a l e( t é l é p h o n e , i n t e r n e t )+ u n r e l e v é d e c o m p t e a c t u a l i s a n t l ’ é p a r g n e a p r è s c h a q u e m o u v e m e n t .
C o m p a r a i s o n e n t r e u n e a u g m e n t a t i o n d e 1 0 0 0 € e t u n i n t é r e s s e m e n t / a b o n d e m e n t d e
m ê m e m o n t a n t v e r s é d a n s u n P E EA u g m e n t a t i o n
I n t é r e s s e m e n t / A b o n d e m e n t v e r s é s d a n s
u n P E E
M o n t a n t b r u t v e r s é 1 0 0 0 € 1 0 0 0 €
C h a r g e s s o c i a l e s e t i m p ô t s u r l e r e v e n u ( * ) - 3 8 9 € - 7 6 €
S o l d e n e t p a t r i m o n i a l 6 1 1 € 9 2 4 €
( * ) t r a n c h e à 2 8 % .
( S o i t u n g a i n p o u r v o u s e t v o s s a l a r i é s d e ! )5 1 %
4
Protégez : Santé & Prévoyance2
A v e c A X A , v o u s p o u v e z f a i r e f a c e , v o u s e t v o t r e f a m i l l e , a u x é v é n e m e n t s d el ’ e x i s t e n c e :
L e s p l u s A X A :+ r e m b o u r s e m e n t ju s q u ’ à 1 0 0 % d e s f r a i s e n g a g é s e n d e n t a ir e , o p t iq u e e t a u d it i f ,+ c o m p e n s a t io n d e s p e r t e s d e r e v e n u s e n c a s d ’ i n c a p a c i t é , d ’ i n v a l i d i t é o u d e d é c è s ,+ s e r v i c e s d e p r o x i m it é : c e n t r e d ’ a p p e l , r a p a t r ie m e n t m é d i c a l , a i d e m é n a g è r e .
R e m b o u r s e m e n t S é c u r i t é S o c i a l e
R e m b o u r s e m e n t S a n t é , F o r m u l e
4 0 0 P r i v i l è g e
V o t r e d é p e n s e f i n a l e
E n d e n t a i r e : v o t r e d e n t i s t e p a r t e n a i r e d 'A X A v o u s p o s e u n e c o u r o n n e c é r a m o - m é t a l l i q u e s u r u n e i n c i s i v e . S e s h o n o r a i r e s s 'é l è v e n t à 5 7 0 € . L e T a r i f d e c o n v e n t i o n e s t d e 1 0 7 , 5 0 € .
7 0 % d e 1 0 7 , 5 0 € = 7 5 , 2 5 €
4 9 4 , 7 5 € 0 €
E n o p t i q u e : v o u s ê t e s m y o p e , v o u s c h o i s i s s e z d e s v e r r e s à 1 0 0 € e t u n e m o n t u r e à 1 2 5 € c h e z v o t r e o p t i c i e n p a r t e n a i r e d 'A X A . L e T a r i f d e c o n v e n t i o n e s t d e 1 1 , 7 4 € p o u r l e s v e r r e s e t d e 2 , 8 4 € p o u r l a m o n t u r e .
V e r r e s : 6 5 % * 1 1 , 7 4 € M o n t u r e : 6 5 % * 2 , 8 4 €
= 9 , 4 8 €2 1 5 , 5 2 € 0 €
( J u s q u 'à ! )1 0 0 % r e m b o u r s é s
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Anticipez : Retraite d’Entreprise3
A v e c A X A , v o u s d i s p o s e z d ’ u n c h o i x d e g e s t i o n s f i n a n c i è r e s p o u r v o u s c o n s t i t u e rp a r c a p i t a l i s a t i o n u n c o m p l é m e n t d e r e v e n u s p o u r l a r e t r a i t e :
L e s p l u s A X A :+ G e s t io n L i b r e : u n c h o i x d e p la c e m e n t s e n c a d r é s p a r A X A+ G e s t io n P r o g r a m m é e : u n e g e s t io n d é l é g u é e é v o lu a n t a v e c l ’ â g e d u s a l a r i é+ i n f o r m a t io n : r e le v é s d e c o m p t e a n n u e l s , c o n s u l t a t io n e n l i g n e d e v o t r e s i t u a t io n d e c o m p t e .
C o m p a r a i s o n e n t r e u n e a u g m e n t a t i o n d e 1 0 0 0 € e t u n e c o t i s a t i o n d e m ê m e m o n t a n t
v e r s é p o u r l a r e t r a i t eA u g m e n t a t i o n
C o t i s a t i o n R e t r a i t e ( a r t . 8 3 d u C G I )
M o n t a n t b r u t v e r s é 1 0 0 0 € 1 0 0 0 €
C h a r g e s s o c i a l e s e t i m p ô t s u r l e r e v e n u ( * ) - 3 8 9 € - 6 5 €
S o l d e n e t p a t r i m o n i a l 6 1 1 € 9 3 5 €
( * ) t r a n c h e à 2 8 % .
( S o i t u n g a i n p o u r v o u s e t v o s s a l a r i é s d e ! )5 3 %
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Motivez : Comité d’Entreprise Virtuel4
A X A v o u s p r o p o s e d ’ a u g m e n t e r v o t r e p o u v o i r d ’ a c h a t e n b é n é f i c i a n t d em u l t i p l e s p r e s t a t i o n s à t a r i f s p r i v i l é g i é s :
L e s p l u s A X A :+ d e 5 % à 7 0 % d e r é d u c t io n s u r d e s p r o d u it s e t s e r v i c e s d e g r a n d e s m a r q u e s ( t é lé p h o n i e ,i n f o r m a t iq u e , a u t o m o b i l e , s p e c t a c le s , v o y a g e s … ) ,+ « a c h a t s m a l i n s » , l a r e c h e r c h e d ’ u n p r o d u it a u m e i l l e u r p r i x p r è s d e c h e z v o u s ,+ d e s f r a i s d e p o r t o f f e r t s .
C o m p a r a i s o n e n t r e l e s p r i x " p u b l i c s " e t l e p r i x d u C o m i t é d 'E n t r e p r i s e V i r t u e l p o u r
u n e d é p e n s e a n n u e l l e p a r s a l a r i é :P r i x p u b l i c
P r i x C o m i t é d 'E n t r e p r i s e V i r t u e l
3 p l a c e s d e c i n é m a 1 9 , 6 6 € 1 5 , 0 9 €
1 a p p a r e i l p h o t o 1 9 6 , 6 6 € 5 9 , 4 6 €
2 b o n s d 'a c h a t 4 0 , 0 0 € 3 6 , 0 0 €
1 t é l é v i s e u r 1 9 8 0 , 0 0 € 1 3 7 2 , 0 0 €
T O T A L N E T D ' I M P O T S 2 2 3 6 , 3 2 € 1 4 8 2 , 5 5 €
( S o i t u n g a i n d e p o u v o i r d 'a c h a t p o u r v o u s e t v o s
s a l a r i é s d e! )3 4 %
7
Optimisez la valeur patrimoniale5
A X A v o u s p r o p o s e d e r é d u i r e v o s c h a r g e s p a t r o n a l e s :
L e s p lu s A X A :+ u n s e u l i n t e r lo c u t e u r : v o t r e a g e n t g é n é r a l, c h e f d ’ e n t r e p r is e t o u t c o m m e v o u s ,+ u n p a r t e n a r ia t e t d e s c o n d it io n s p r iv i l é g ié e s p o u r le s a d h é r e n t s d e S y n t e c R e c r u t e m e n t .
E t b ie n p lu s e n c o r e …
C o m p a r a i s o n e n t r e u n e a u g m e n t a t i o n d e 1 0 0 0 € e t u n e c o t i s a t i o n d e m ê m e m o n t a n t
v e r s é e d a n s l e c a d r e d e s s o l u t i o n s 1 à 4A u g m e n t a t i o n S o l u t i o n A X A
M o n t a n t b r u t v e r s é / c o t i s a t i o n 1 0 0 0 , 0 0 € 1 0 0 0 , 0 0 €
C h a r g e s s o c i a l e s p a t r o n a l e s ( e n v i r o n 5 0 % ) 5 0 0 , 0 0 € 0 , 0 0 €
I m p ô t s u r l e s s o c i é t é s ( 3 3 , 3 3 % ) - 5 0 0 , 0 0 € - 3 3 3 , 3 3 €
C o û t r é e l a p r è s I S e t c h a r g e s s o c i a l e s 1 0 0 0 , 0 0 € 6 6 6 , 6 7 €
( S o i t u n g a i n p o u r v o t r e e n t r e p r i s e d e ! )3 3 %
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Optimisez la valeur patrimoniale5
…Garantissez les Hommes Clés de l’Entreprise.
...Externalisez les Indemnités de Fin de Carrière : déduisez les cotisations, évitez les sorties de trésorerie imprévues et l’Impôts sur la performance financière générée, maîtrisez le passif social.
...Optimisez la fiscalité et la transmission future, par les solutions sur mesure issues de votre Etude Personnalisée, réalisée à titre gracieux pour les chefs d’entreprises adhérents de Syntec Recrutement.
9
Conclusion : le partenariat gagnant
Adhérents de Syntec Recrutement, bénéficiez :
… de prestations globales & personnalisées, avec … la dimension « AXA » & la proximité « Agent Spécialisé » … à des conditions privilégiées...
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Conclusion : le partenariat gagnant
… Exemples de comparaisons entre tarifs "publics" AXA et conditions réservées aux
membres de Syntec Recrutement :Tarif AXA Public
Offre exclusive Syntec Recrutement
Epargne Salariale Capital MonétaireFrais de mise en place 380,00 € 285,00 €
Frais de tenue de compte par entreprise 150,00 € 75,00 €Frais de tenue de compte par salariés 12,00 € 12,00 €
Frais sur versements 1,00% 0,85%
Santé formule 400 par adhérent et par mois 147,66 € 132,89 €(Frais réels sur optique et dentaire)
Prévoyance formule 2 par adhérent cadre / mois 1,75% TA 1,50% TA* Décès * Incapacité * Invalidité 2,65% TB 2,00% TB
Retraite Entreprise ("article 83")Frais sur épargne gérée 1,00% 0,75%
Frais sur versements 5,00% 3,45%
Comité d'Entreprise Virtuel par adhérent / mois 4,92 € 4,43 €
Indemnités de Fin de CarrièreFrais sur versements 5,00% 3,45%
Placements & Transmission du DirigeantFrais sur versements 5,00% 3,45%
( Soit des gains financiers substantiels pour vous et vos salariés !)
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Conclusion : le partenariat gagnant
Un partenariat sur mesure, pour assurer le présent
et garantir l’avenir quoiqu’il arrive.
Thierry Widawsky14 Boulevard de Montmorency
95 170 Deuil La Barre - FRANCE
IEP Paris – MBA ESCP-EAP – DEA Economie
Tél. : 0 870 380 383
Mob. : 06 81 68 06 83