まとまらないチーム開発のすすめ - Agile Japan · チームメンバーの見方意見がほしいので Copyright 2017 FUJITSU LIMITED Chore master たたき台に

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まとまらないチーム開発のすすめ～殴り合いの議論を経て～

2017年4月13日富士通株式会社グローバルビジネス戦略本部サービスプラットフォーム戦略企画室インキュベーションセンター石松春菜

0

今から話すこと

最高のチームを目指す私の

悩みが解消した話

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目次

1. 最高のチーム（学生時代）

2. インキュベーションセンターでのチーム

3. 週替わりChore masterの影響

4. まとめ


最高のチーム（学生時代）


学生時代のチーム

サークルにて


ゲームを作ってコンテストに応募しよう

私

4


サークルにて


私

PV

作るよ

BGM

作るよデザインするよ

ストーリー考えるよ

プロフェッショナル達が降臨

5


サークルにて


ストーリーデザインプログラミング BGM PV

私

6


サークルにて



ゲーム

私

7


サークルにて



ゲーム

私

個の得意分野を活かすプロフェッショナル集団

8



最高のチーム


個人の能力が高い好きなようにできる他のメンバーを信頼

9



最高のチーム


個人の能力に依存役割へのプライドが高い助け合う必要がない


10



最高のチーム




11


うまくはまらなかったら…



間に合うか不明

何していいかわからない

見つからなかった

私

12






私

埋め合わせは誰がするの？



13




ストーリーデザインプログラミングまとめ役

BGM PV




私

発言発言

14





BGM PV




私

発言発言

フォロー

フォロー

フォロー

15





BGM PV




私

発言発言

フォローの負担が大きい

16

チーム開発の悩み


自分流にできる

埋め合わせ



個の得意分野を活かすプロフェッショナル集団になりそこなったら

17

チーム開発の悩み


いつも私？


自分流にできる

埋め合わせ



18

インキュベーションセンターでのチーム


インキュベーションセンターでのチーム


ビジネス検証

ビジネス検証

新人スクラム

研修

新人スクラム1期

研修


2016年4月入社 2017年4月

AJ 2017

7月新人配属

学生新人研修

20

チームの第一印象


プロフェッショナルと仕事できたらいいな

私

21



私

みんな新人エンジニア

22



自分流でまとめるパターンかな

私

みんな新人エンジニア

23



私

個性的なメンバー達

24



すごく意見を言ってくる人

私

25




流されない人

私

それは違う

26




流されない人たまに出る

発言がすごい人

私

それは違う本質

27






発言がすごい人好きなようにやりたい人

私

28







私

競合敵危険

29



自分流でまとめるの無理





私

プロ集団でもない、まとめるのも難しい30

スクラム研修


ビジネス検証

ビジネス検証

新人スクラム

研修


研修


2016年4月入社

7月新人配属

学生新人研修

2017年4月AJ 2017

31

チームの方針

スクラム研修で学んで


雑用にしては偉そうな肩書じゃない？

スクラムマスターってまとめ役より雑用？

Chore(=雑用) master 任命

Scrum master

やること

開発以外すべて！一人だけ開発できないのは嫌だから

週替わり専任で

32

週替わりChore master

やることリストたたき台作り（タスク案、発表資料案）

かんばん、ホワイトボードの管理

POとの連絡

会議のファシリテーター

報告会の発表者

etc


今週のChore master

開発チーム

この仕事はChoreにお任せしよう

一週間開発しません

33

週替わりChore masterの影響


埋め合わせを誰がするか

今までなら


！

私

35


今までなら


やっといたよ

役割外の仕事の負担大

私

36


Chore master導入後


私

！

Chore master

37


今までなら


Chore仕事だよ

持ち回りで担当して負担が分散

ＯＫ

私

Chore master

38

役割の変化

プログラミング得意ですか？


すごく得意普通苦手得意

私

39

役割の変化



今までなら開発に専念

私


40

役割の変化



Chore master

私


41

役割の変化



Chore master

プログラミングを今までより任せられる

私


42

役割の変化



Chore master

成長と助け合いの機会

私


43

議論の増加

プログラムについての意見を求められた時


このプログラムどう思う？

私

44

議論の増加

今までなら


何も言えない

能力によって発言量に偏り

私


45

議論の増加

自分も貢献しているので


こうした方がいいのでは？

私


46

議論の増加

自分も貢献しているので


能力関係なく意見が言えるように

私

こうした方がいいのでは？


47

仕事のやり方

今までなら


自分の担当だけ頑張ろう

私

48

仕事のやり方

自分もchore masterをやるので


Chore master

次、chore masterだ他の人はどうしてる？

私

49

仕事のやり方



Chore master

たたき台出すの早いからみんなで考える時間がとれる

私

50

仕事のやり方



私

真似してみよう

Chore master

たたき台を早く作るように

51

チームメンバーの見方

チームで議論するとき


仕様作ったから確認して

私

52


今までなら


文句は言わせない

説得

説得私

53


今までなら


この仕様はおかしい

こんな仕様もあるのでは？

この仕様は何のため？

私





54


今までなら





私




競合敵危険


55


今までなら





私





まとまらない

56


意見がほしいので


Chore master

たたき台に意見がほしい！

私




57




Chore master


私







58




まとまらないチーム？

Chore master


私







59




Chore master


私







アイディアをくれる嬉しい！

磨いてくれる嬉しい！

すごく頼りになる嬉しい！

60




殴り合いの議論で良いものに磨き上げる

Chore master


私







61

まとめ


私の悩みは解消されたのか？



いつも私？自分流にできる

埋め合わせ

埋め合わせの負担が大きくてきつい63

私の悩みは解消されたのか？


週替わりChore master導入後のチーム

チーム開発が楽に

チームみんなに分散


埋め合わせ

64

どんなチームができたのか


チーム全員が経験週替わりChore master

偏りがフラットに

65

どんなチームができたのか


個人の能力に依存しない助けあうチーム

チーム全員が経験

偏りがフラットに

たたき台を早く出す

殴り合いの議論


66

私が得たもの



最高のチーム

個人の能力に依存しない助け合うチーム

NEW！

67

私が得たもの



最高のチーム

個人の能力に依存しない助け合うチーム

どんなチームメンバーでもやっていけそう

NEW！

68


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