-
FLUIDES & tranSmISSIonS n92 - SEptEmbrE 2006
19FormationFormation olo-hydraulique et pneumatique
Pour prenniser les comptences
En dpit de nombreuses difficults, les efforts dploys par
certains pour amener la formation olohydraulique et pneumatique au
niveau quelle mrite en France finissent par payer. Le lancement par
Sodhyp et laFPi de Provence dun cursus de technicien Systme en
olohy-draulique et Pneumatique nous en donne un nouvel exemple. De
nombreuses entreprises, et non des moindres, sont convaincues de la
ncessit de telles initiatives. Cest notamment le cas darcelor, qui
a ouvert les portes de son tablissement de Fos sur mer en juin
dernier pour accueillir le lancement officiel de la nouvelle
formation.
Il suffit souvent de quelques bonnes volonts, de quelques
personnes convaincues, pour que les choses voluent, parfois contre
vents et mares ! Cest notam-ment le cas dans le domaine de la
formation aux techniques olohy-drauliques et
pneumatiques.Consciente des grosses lacunes existantes en la
matire, notam-ment au niveau de la formation de base, la profession
sest mo-bilise depuis quelques annes, est alle tirer de nombreuses
sonnettes, principalement du ct de lEducation Nationale, et a runi
les dcideurs de tous bords pour tenter dlaborer des parcours de
formation correspondant aux im-menses besoins en la matire.Il faut
dire que lon revenait de
loin ! Et les organismes de forma-tion continue sont souvent
tenus de suppler les carences dune formation initiale qui brille
par son absence. Si lon excepte une mention de niveau V (CAP) cre
en 1963 en rgion parisienne et peu peu tombe en dsu-tude, rien ou
pas grand-chose nexistait au niveau de lEduca-tion Nationale pour
la formation de personnels comptents en techniques olohydrauliques
et pneumatiques (TOP).Ce qui explique que dans les annes 1990, la
profession, reprsente par son syndicat professionnel, lUnitop, se
soit mobilise et ait uvr en collabo-ration avec lEducation
Nationale la mise sur pied de mentions complmentaires en TOP aux
niveaux IV (Bac Pro) et V (post CAP, BEP).
DiPlme national reconnuSur cette nouvelle base, certains ont
dvelopp des efforts pour lancer de nouvelles formations sur le
march franais afin, dune part, de maintenir et dvelopper le niveau
de comptences des per-sonnels en activit et, dautre part, dattirer
de nouveaux entrants, jeunes en particulier, vers ces tech-
niques souvent fort mconnues.Cest le cas de Sodhyp, qui a
notamment t lorigine de la premire formation diplmante de niveau IV
par alternance en France sur la Maintenance des installations
olohydrauliques et pneumatiques (MIOP) qui a dj donn lieu plusieurs
sessions sur Bordeaux. Dautres cursus ont suivi ou vont suivre,
quil sagisse du RCOP (Ralisation des circuits olohydrauliques et
pneumati-ques) de niveau V, du TSOP (Tech-nicien systme en
oleohydraulique et pneumatique) de niveau III ou du TCOP
(Technico-commercial en olohydraulique et pneuma-tique).De fait,
proclame Christian Rieu, la Profession sest rveille, dabord par la
cration dune Commission Formation, puis par la mise en place
doutils qui existent maintenant depuis cinq ou six ans pour la
formation des nouvelles gnrations . Le directeur de Sodhyp insiste
sur le fait que les jeunes ayant suivi ces formations accdent un
diplme national reconnu , do lintrt de renforcer lattractivit du
secteur vis--vis des jeunes gn-rations souvent plus intresses par
des filires juges, tort, plus gratifiantes.
Les organismes de formation continue sont souvent tenus de
suppler les carences dune formation initiale qui brille par son
absence
Sod
hyp
arc
elor
arcelor accueilli le lancement officiel de la nouvelle formation
tSoP en juin dernier
-
FLUIDES & tranSmISSIonS n92 - SEptEmbrE 2006
20 FormationEn outre, force est de constater que lEducation
Nationale na pas toujours saisi la balle au bond , dplore Christian
Rieu. Et certains efforts sont demeurs vains faute de candidats
alors mme que de nombreuses en-treprises avaient exprim leur intrt
accueillir des jeunes en alternance. Un comble dans un pays o le
chmage reste une plaie endmique !
conserver les comPtencesCar les besoins des entreprises
existent, souvent de manire crian-te. Beaucoup sont conscientes du
risque de perte de comptence en hydraulique et pneumatique.Arcelor,
par exemple, exprime son besoin de conserver les comp-tences et ses
craintes de les voir disparatre si rien nest fait pour les
prenniser. Les pionniers qui ont appris le mtier de lhydraulique
sur le tas vont progressivement partir en
un cQPm De niveau iiiMise en place en collaboration avec lAFPI
Provence (Association de formation professionnelle de lindustrie),
dont le directeur, Jean-Pierre Dos Santos, a tenu mettre en avant
la quinzaine dannes de partenariat avec Sodhyp , la formation de
Technicien systme en olohydraulique et pneumatique (TSOP) est un
CQPM (Certificat de qualification paritaire de la mtallurgie) de
niveau III (post BTS).Elle donne lieu un contrat de
professionnalisation et porte sur 17 mois en alternance.Lapprenant
bnficie de 810 heures de formation, soit un horaire particulirement
dense recommand par Sodhyp et se dcomposant en Hydraulique et
asservissements (507 heures), Pneumatique et lectropneu-matique (78
heures), Electricit, lectronique, rgulation (78 heures), Automates
programmables (78 heures), Electronique analogique (39 heures) et
Prparation lexamen (30 heures). La premire session commencera le 23
octobre 2006 et sachvera le 8 fvrier 2008 avec un examen (CQPM)
constitu dpreuves crites et pratiques et de la soutenance dun
mmoire.Les priodes de formations thoriques couvriront deux semaines
par mois doctobre 2006 avril 2007 et une semaine par mois de mai
2007 fvrier 2008.Les points cls du rfrentiel sont les suivants :.
Lire, analyser et concevoir un schma hydraulique ou pneumatique..
Elaborer et interprter un cahier des charges dominante hydraulique
ou pneumatique.. Matriser la technologie et le fonctionnement des
composants hydrauliques et pneumatiques.. Monter, assembler,
raccorder les composants dun circuit hydraulique ou pneumatique..
Assurer un diagnostic, une modification, la consignation ou la
dconsignation dun circuit hydraulique ou pneumatique.Limportance
des priodes en entreprise est fondamentale et les initiateurs de
cette formation insistent sur le fait que le projet est une
ralisation concrte que le stagiaire doit conduire dans son contexte
professionnel , permettant ainsi dancrer la formation dispense dans
la ralit et de contribuer au retour sur investissement de la
formation finance par lentreprise .Dans ce cadre, le parrain et la
hirarchie jouent un rle primordial puisquils constituent linterface
entre len-treprise, le stagiaire et lAFPI Provence.Le projet
donnera lieu la rdaction dun rapport crit et une prsentation orale
devant un jury de profes-sionnels lors de la certification.A lissue
de la formation, le jeune pourra obtenir les trois validations
suivantes : MIOP, diplme de lEducation Nationale de niveau IV ;
TSOP, CQPM de niveau III ; et CETOP (Certificat europen en
techniques olohydrau-liques et pneumatiques) de niveau III.
-
FLUIDES & tranSmISSIonS n92 - SEptEmbrE 2006
21retraite dici 2010 , constate Jean-Claude Cailleau,
responsa-ble de la formation. Cette prise de conscience a amen
Arcelor laborer un Plan de prennit des comptences hydrauliques
visant identifier les possibilits de dvelopper les comptences en
interne et dterminer les besoins en termes dembauches dici 2010.
Cette dmarche passe par une meilleure sensibilisation aux
tech-niques hydrauliques de tous les acteurs de lentreprise ,
affirme Alain Piccin, du Club des Hydrau-liciens dArcelor Fos sur
Mer.Car cette pnurie de main duvre trouve son origine dans deux
cau-ses principales, fait-il remarquer : dune part, lhydraulique
sest mal vendue , dautre part cette technique souffre dune
mau-vaise image de marque . Et la formation a sans doute un grand
rle jouer pour redresser cette situation.Lunanimit semble se
faire
autour de cette opinion, no-tamment dans les entreprises de la
rgion PACA. Patrick Ca-rovani (Cofatech/ADF) relve ainsi que le
principal problme est dintresser les jeunes ce mtier qui exige du
personnel trs qualifi . Lhydraulique est une technique trs pointue,
renchrit Olivier Juge (KSR), do des besoins en formation en
consquence . Quant Stphane Arquillire (Camon), il met en avant la
ncessit de faire progresser les collabo-rateurs, notamment au
niveau technique .Or, face ces besoins, le manque de candidats est
fla-grant , dplore Eric Rossello, responsable de la formation chez
Vedior, et la pnurie ne fait que saccrotre !
au-Del Du cQPmDe fait, lhydraulique souffre dun handicap : cest
un mtier relativement jeune , remarque
Thibaud de Vricourt, Dlgu Gnral de lUnitop (Union na-tionale des
industries de trans-missions olohydrauliques et pneumatiques) qui
constate que le syndicat de la profes-sion rassemble une
soixantaine dentreprises et a donc besoin de relais, notamment
auprs des chambres de la mtallurgie . A cet gard, il est
significatif de noter que la nouvelle formation de Technicien
systme en olo-hydraulique et pneumatique sinscrit dans le cadre dun
CQPM (Certificat de qualification paritaire de la mtallurgie).Mais,
la profession a souhait aller plus loin que le CQPM, no-
tamment avec un nombre dheu-res de formation particulirement lev
en loccurrence , souligne Christian Rieu.En outre, il est
intressant de re-lever le travail effectu au niveau du Cetop (Comit
europen des transmissions olohydrauliques et pneumatiques) afin
dlabo-rer un rfrentiel commun et dassurer lquivalence des di-plmes.
Car le constat nest pas forcment propre la France et le manque de
personnel qualifi voqu plus haut se retrouve aussi parfois
lextrieur de nos frontires.Cest ainsi qu lissue de sa formation, le
jeune diplm en TSOP, CQPM de niveau III, pourra obtenir la
validation Cetop de niveau III. Pas de doute, la construction
europenne se fera aussi par le biais de la formation. Et il est
important que la profession hydraulique et pneumatique y participe
!
Sod
hyp
