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Dossier de Demande de Renouvellement et d’Extension
d'Autorisation de Carrière avec mise en place d’une nouvelle installation de traitement et accueil de matériaux inertes
extérieurs
au titre des Installations Classées pour la Protection de l’Environnement (ICPE)
TOME 5
« NOTICE HYGIENE & SECURITE »
Carrière de roche calcaire pour pierre marbrière, enrochements et granulats de La Cornella
Commune de Hauteville-Lompnes (01)
Rapport n°R15082805B – T5
Juin 2017
e-mail: [email protected] SARL au capital de 120 000 euros - RCS : Toulouse 435 114 129 - Code NAF: 7112B
Siège social et Agence Sud Le Château 31 290 GARDOUCH Tél : 05 34 66 43 42 / Fax : 05 61 81 62 80 Agence Sud-Est Les Sables Nord 1175 rte de Margès 26 380 PEYRINS Tél : 04 75 72 80 00 / Fax : 04 75 72 80 05 Agence Centre et Nord 2 rue Joseph Leber 45 530 VITRY AUX LOGES Tél : 02 38 59 37 19 / Fax : 02 38 59 38 14 Agence Ouest 5 rue de la Rôme 49 123 CHAMPTOCE SUR LOIRE Tél : 02 41 34 35 82 / Fax : 02 41 34 37 95 Antenne Est 7 rue du Breuil 88 200 REMIREMONT Tél : 03 29 22 12 68 / Fax : 09 70 06 74 23 Antenne PACA St Anne 84 190 GIGONDAS Tél : 06 88 16 76 78 / Fax : 05 61 81 62 80
Site Internet : www. geoplusenvironnement.com
Dossier de Demande de Renouvellement et d’Extension d'Autorisation de Carrière avec mise en place d’une nouvelle
installation de traitement et accueil de déchets inertes extérieurs
au titre des Installations Classées pour la Protection de
l’Environnement (ICPE)
TOME 5
« NOTICE HYGIENE & SECURITE »
Carrière de roche calcaire pour pierre marbrière, enrochements et granulats de La Cornella
Commune de Hauteville-Lompnès (01)
Rapport n°R15082805B – T5
Juin 2017
CARRIERES BLANC – Carrière de roche calcaire de Hauteville-Lompnès (01) Dossier de demande de renouvellement et d’extension d’autorisation de carrière
Notice Hygiène & Sécurité
GéoPlusEnvironnement R15082805B – T5 1
PREAMBULE
L’entreprise CAR R IE R E S BL ANC , filiale du groupe Carrières du Boulonnais (CB), a repris en juillet 2015 l’activité de la société Vincent TP qui exploite deux carrières de roche calcaire, dites « Cornella Nord » et « Cornella Ouest », se faisant face de part et d’autre de la RD 8 sur le territoire de la commune de Hauteville-Lompnès (01). Les carrières, d’un intérêt local et régional majeur, sont exploitées pour produire de la pierre marbrière appelée « Pierre d’Hauteville » à renommée internationale, des enrochements bruts et paysagers et des granulats calcaires (pour des chantiers de travaux publics, routes, béton, industrie, …). Ces activités sont actuellement régies par les deux Arrêtés Préfectoraux suivants :
• Arrêté préfectoral du 5 juillet 2005, complété par l’Arrêté Préfectoral du 16 avril 2009, au lieu-dit « Cornella Nord », pour une durée de 15 ans, soit jusqu’au 5 juillet 2020, au rythme de production moyen de 100 000 t/an (145 000 t/an au maximum). La puissance totale électrique autorisée pour l’installation de traitement est de 317 kW ;
• Arrêté préfectoral du 24 juin 2004, au lieu-dit « Cornella Ouest », pour une durée de 15 ans, soit jusqu’au 24 juin 2019, au rythme de production moyen de 140 000 t/an (200 000 t/an maxi). La puissance totale électrique autorisée pour les installations de traitement est de 511 kW.
Les autorisations arrivant bientôt à terme et afin de pérenniser son activité, tout en harmonisant et modifiant son projet d’exploitation et de réaménagement, CAR R IE R E S BL A NC souhaite :
• Unifier ces deux Arrêtés Préfectoraux, les deux sites fonctionnant en réalité de manière connexe ;
• Renouveler, étendre et approfondir son autorisation. La demande de renouvellement concerne la totalité de la surface actuellement autorisée, soit 43 ha 46 a 16 ca. La demande d’extension concerne une surface supplémentaire d’environ 12 ha 93 a 01 ca. La demande de renouvellement et d’extension concerne ainsi au total une superficie de 56 ha 39 a 17 ca, pour une durée d’exploitation de 30 ans. De plus, une demande d’approfondissement du carreau est demandée afin de l’ajuster au fond géologique ;
• Accéder à de nouvelles zones de gisement marbrier et pérenniser l’extraction de marbre sur les 30 ans de la demande ;
• Augmenter légèrement son rythme moyen annuel de production (250 000 t/an moyen au lieu des 240 000 t/an actuellement autorisées) ;
• Moderniser son process industriel en mettant en place un nouvel outil de production et ainsi adapter sa puissance électrique totale installée autorisée, qui atteindra au maximum 1 200 kW pour une durée d’exploitation de 30 ans ;
• Accueillir des déchets inertes extérieurs sur l’ensemble des 30 ans de la demande à hauteur de 7 500 m3/an (15 000 t/an) principalement destinés au remblaiement partiel de la carrière.
L’Entreprise CARRIERES BLANC doit donc répondre à une contrainte administrative concernant le Code de l’Environnement (essentiellement rubriques 2510-1 et 2515-1 de la nomenclature des Installations Classées pour la Protection de l’Environnement (ICPE)).
CARRIERES BLANC – Carrière de roche calcaire de Hauteville-Lompnès (01) Dossier de demande de renouvellement et d’extension d’autorisation de carrière
Notice Hygiène & Sécurité
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L’enjeu est de permettre, dans un cadre parfaitement légal, sécurisant et respectueux de son environnement, la poursuite, l’extension et l’optimisation des activités extractives sur ces terrains, et ce, pour une durée de 30 ans. L’exploitation de ces carrières de roche massive répond parfaitement aux objectifs du SCOT du Bugey, au Schéma Département des Carrières de l’Ain et au Cadre Régional « matériaux et carrières » de la région Rhône-Alpes. Cette demande est formulée selon l’ancienne procédure, comme le permet, jusqu’au 30 juin 2017, l’application de l’Ordonnance n°2017-80 du 20/01/2017 ayant introduit l’Autorisation Environnementale Unique dans le Code de l’Environnement. En parallèle de ce dossier sont donc déposés :
• Une demande d’autorisation de défrichement ; • Un dossier de demande de dérogation à l’interdiction de destruction d’espèces protégées ; • Une demande de permis de construire.
Cette demande portera donc sur :
• Une demande de renouvellement et d’extension d’autorisation d’exploitation de carrière, au titre de la rubrique 2510-1 des ICPE sur une surface totale de 56 ha 39 a 17 ca pour une durée de 30 ans, à un rythme de production moyen de 250 000 t/an (maxi : 400 000 t/an), effectuée en parallèle sur deux secteurs (« Cornella Nord » et « Cornella Ouest »), pour la production de 3 types de matériaux (pierre marbrière, enrochements et granulats) ;
• Une demande d’augmentation de puissance au titre de la rubrique 2515-1 pour une puissance totale de 1200 kW et un rythme de production moyen de 250 000 t/an (maxi : 400 000 t/an). Ce nouvel outil de production intègre les groupes primaires, la future installation fixe, les convoyeurs à bandes et le groupe mobile utilisé dans le cadre du recyclage de déchets inertes extérieurs. Il permettra d’optimiser le traitement et donc la valorisation du gisement et l’intégration environnementale du site ;
• Un accueil de déchets inertes extérieurs issus du BTP à hauteur de 7 500 m3/an (15 000 t/an) qui serviront principalement au remblaiement partiel de la carrière dans le cadre de son réaménagement final. Une faible part pourra également être valorisée par recyclage.
Pour des raisons de simplification dans l’approche des divers sujets traités dans ce dossier, et pour une lecture plus aisée de ce document, nous regrouperons les deux carrières en une seule entité dénommée « la carrière » ou « le site ».
Ce Tome constitue la Notice Hygiène et Sécurité de cette demande d’autorisation.
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SOMMAIRE
1. POLITIQUE SANTE ET SECURITE DE LA SOCIETE C AR R IE R E S B L ANC ................................................. 5
2. REGLEMENTATION APPLICABLE ..................................................................................................... 7
3. MESURES PRISES EN APPLICATION DE CES TEXTES ........................................................................ 9 3.1. Liste des postes de travail .................................................................................................... 9 3.2. Document Unique de Santé et Sécurité .............................................................................. 10 3.3. Equipements de protection individuelle ............................................................................... 10 3.4. Autres équipements ............................................................................................................ 12 3.5. Signalisation de sécurité et de santé .................................................................................. 12 3.6. Responsabilité et organisation ............................................................................................ 16 3.7. Dispositions architecturales ................................................................................................ 17 3.8. Conditions de travail ........................................................................................................... 19 3.9. Travail isolé ........................................................................................................................ 20 3.10. Dossiers de prescriptions et consignes de sécurité .......................................................... 20 3.11. Voies de circulation et transport interne ............................................................................ 21 3.12. Lutte contre l’incendie ....................................................................................................... 22 3.13. Alarme, évacuation, secours, sauvetage .......................................................................... 23 3.14. Procédure générale de consignation ................................................................................ 24 3.15. Intervention d’entreprises extérieures ............................................................................... 25 3.16. Sécurité publique .............................................................................................................. 25 3.17. Locaux avec accès restrictifs ............................................................................................ 26 3.18. Chute du personnel .......................................................................................................... 26 3.19. Affaissement aux abords du front d’exploitation ................................................................ 26 3.20. Noyade et enlisement ....................................................................................................... 26 3.21. Mise en œuvre des explosifs ............................................................................................ 27
4. CONTROLES ET VERIFICATIONS ................................................................................................... 30 4.1. Conduite d’engins sur site .................................................................................................. 30 4.2. Equipements de travail et machines dangereuses .............................................................. 30 4.3. Moyens de lutte contre l'incendie ........................................................................................ 30 4.4. Installations électriques ...................................................................................................... 30 4.5. Surveillance médicale des salariés ..................................................................................... 31 4.6. Formation du personnel ...................................................................................................... 31 4.7. Poussières.......................................................................................................................... 32 4.8. Bruit .................................................................................................................................... 32 4.9. Vibrations ........................................................................................................................... 33
5. RECAPITULATIF .......................................................................................................................... 34 5.1. Organisation générale de la carrière ................................................................................... 34 5.2. Carrière et installations de traitement des granulats ........................................................... 36
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FIGURES
Figure 1 : Politique HSE du Groupe Carrières du Boulonnais ........................................................... 6
Figure 2 : Historique de la réglementation du travail ......................................................................... 8
Figure 3 : Les équipements de protection individuelle ..................................................................... 11
Figure 4 : Autres équipements de protection mis en œuvre sur le site ............................................ 13
Figure 5 : Plan de circulation du site en phase 3 ............................................................................. 18
ANNEXES Annexe 1 : Livret d’accueil sécurité
Annexe 2 : Plan de Prévention Entreprise Extérieure
Annexe 3 : Exemples de documents sécurité du site d’Hauteville-Lompnès
Annexe 4 : Procédures d’implantation, de forage et de minage
Annexe 5 : Compte-rendu d’un tir de mines réalisé le 19 septembre 2016
Annexe 6 : Rapports des mesures d’empoussiérage sur Cornella Nord et Cornella Ouest
Annexe 7 : Fiches de mesures de l’exposition aux vibrations du personnel
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1. POLITIQUE SANTE ET SECURITE DE LA SOCIETE C AR R IE R E S B L ANC
Le Groupe Carrière du Boulonnais (CB), ainsi que ses filiales dont CARRIERES BLANC, s’engagent à mener, ainsi qu’à faire mener, par toutes les composantes de l’entreprise, une politique Hygiène Sécurité et Environnement adaptée. Cet engagement a été acté le 25 juin 2015 par la signature du document fourni en Figure 1. Pour cela, la politique prônée par le Groupe CB s’oriente en six axes :
• « Réduire l’exposition aux risques en analysant les risques de chaque situation de travail, en traitant les plus élevés identifiés dans le Document Unique et en responsabilisant les sous-traitants (réunions d’échanges, évaluation selon les critères HSE, réalisation d’accueils sécurité…) ;
• Favoriser l’implication de chacun pour obtenir une culture HSE partagée, à travers des temps dédiés à la politique HSE, des formations internes, la prise en compte des résultats HSE ;
• Améliorer le comportement de tous en récompensant les bonnes pratiques ; • Réduire les impacts du Groupe CB en traitant et en prévenant tout risque de pollution
sonore, des eaux, de l’atmosphère ; • Réduire les émissions en développant des solutions alternatives pour le transport, en
réalisant de bilans Carbone sur les sites de production les plus importants, en réduisant les consommations d’énergie et d’eau ;
• Développer des démarches citoyennes en utilisant des matières premières recyclées, en mettant en avant la valorisation de sous-produits internes et en participant à des projets locaux ».
Le management de la sécurité du Groupe CB se décline ainsi à travers 10 commandements :
• Je suis exemplaire en matière de sécurité ; • Je signale et je n’hésite pas à stopper une situation à risque ; • En toute circonstance je porte et fais porter des EPI adaptés et vérifiés ; • Je prends le temps de réfléchir et d’être attentif à ma sécurité et à celle des autres ; • Je prends connaissance et respecte les règles de circulation et de déplacement ; • Je respecte les règles de consignation et de déconsignation ; • Je ne consomme ni alcool ni drogue sur le lieu de travail ; • Je ne me mets jamais sous une charge ; • Je ne cache ni accident, ni incident, ni presqu’accident ; • Je ne désactive ni ne contourne un dispositif de sécurité.
Dans le but que chaque employé se les approprie et soit chaque jour acteur de sa propre sécurité et de celle des autres.
Figure 1
Source : Carrières BlancPolitique HSE du groupe Carrières du Boulonnais
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Demande de renouvellement et d’extension d’autorisation de carrière
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2. REGLEMENTATION APPLICABLE Cette notice présente la prise en compte par la société CARRIERES BLANC, sur son site d’Hauteville-Lompnès, de la réglementation applicable dans les domaines de :
• La sauvegarde de la sécurité ; • L’hygiène du personnel ; • La protection de la sécurité publique.
Les textes pris en compte sont donc :
• Le décret n° 80-330 du 7 mai 1980 relatif à la Police des Mines et des Carrières ;
• Le décret n° 80-331 du 7 mai 1980 portant Règlement Général des Industries Extractives (RGIE) et, en particulier les titres : ▬ RG-1-R : Règles Générales ; ▬ EE-2-R : Entreprises Extérieures ; ▬ VP-1-R : Véhicules sur Piste ; ▬ EL-1-R : Electricité ; ▬ ET-2-R : Equipements de Travail ; ▬ EPI-1-R : Equipements de protection individuelle ; ▬ EX : Explosifs ; ▬ TCH-1-R : Travail et Circulation en Hauteur.
• Mais aussi, et en complément du RGIE, les articles du Code du Travail, en particulier les
titres : ▬ Bruit (Articles R.4431-1 à R.4437-4) ; ▬ Empoussiérage (décret n° 2013-797 du 30 août 2013) ; ▬ Vibrations (Articles R.4441-1 à R.4447-1).
Cette Notice Hygiène et Sécurité est réalisée conformément à l'Article L. 517-2 du Code de l'Environnement, reprenant l'Article 3 du Décret n°77-1133 du 21 septembre 1977 (ex Loi n°76-663 du 19 juillet 1976 relative aux Installations Classées pour la Protection de l'Environnement). L’objectif principal de ce document est d’éviter les accidents du travail qui peuvent se produire sur les carrières. Un historique de la réglementation du travail (Code du Travail) est présenté en Figure 2.
Historique de la réglementation du travail
1841
1892
1898
1913
1939
1941
1946
1947
1977
1982
1986
02/1992
12/1993
03/1994
12/1994
12/2004
02/2005
03/2008
08/2013
08/2016
Mesures concernant les enfants
Mesures concernant les enfants et les femmesCréation du corps des Inspecteurs du travail
Principe de la REPARATION des ATLe salarié cesse de devoir apporter la preuve
Bases du Code du Travail
Interdiction de vendre des machines pourvuesde dispositifs de sécurité non réglementaires
Bases juridiques des C.H.S.
Organisation de la médecine du travailGestion des risques AT par la Sécurité Sociale
Organisation des C.H.S.
Création des Plans d’Hygiène et de Sécurité (PHS)
Création des C.H.S. / C.T.
Risques liés aux rayonnements ionisants
Création des Plans de prévention
Extension des cas d’application des Plans de préventionExtension des missions des C.H.S. / C.T.
Mise en application du nouveau Code Pénal
Opération de bâtiment ou de génie civilRéglementation PPSPS
Simplification du Code du Travail
Coup d’envoi de la réécriture du Code du Travail
Nouveau Code du Travail
Décrets fixant certains compléments du Code du Travailpour les mines et carrières en matière de poussières
Loi Travail
Loi
Loi
Loi
Décret
Loi
Loi
LoiLoi
Décret
Décret
Loi
Décret
Décret
Loi
Décret
Décret
Loi
Décret
Loi
Figure 2
Source : Code du travailHistorique de la réglementation du travail
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3. MESURES PRISES EN APPLICATION DE CES TEXTES
3.1. LISTE DES POSTES DE TRAVAIL Entre sept et neuf personnes sont employées sur ce site en fonction des périodes d’activité de la carrière. Une partie de ces employés appartient au sous-traitant en charge de l’exploitation de la pierre marbrière. Mis à part ces employés, une entreprise de minage intervient plusieurs fois par mois pour effectuer des tirs de mine sur la carrière. Une entreprise intervient également ponctuellement pour l’entretien des lieux de vie et une société spécialisée est en charge de la surveillance des installations électriques.
3.1.1. Carrières Blanc Actuellement, la société CARRIERES BLANC emploie au quotidien 4 à 5 personnes sur le site d’Hauteville-Lompnès :
• Un chef de carrière ; • Trois conducteurs d’engins ; • Un agent d’accueil.
Des responsables techniques interviennent également en support de l’activité sur plusieurs sites de la société et régulièrement sur la carrière de Hauteville-Lompnès :
• Un responsable régional ; • Trois personnes s’occupant de la logistique des différents sites de la région et du service
clientèle ; • Un géologue foncier ; • Un responsable technique et matériel ; • Un responsable d’exploitation ; • Une responsable HSE ; • Un laborantin polyvalent ; • Deux commerciaux.
Du personnel temporaire peut être recruté par le biais d’un contrat intérimaire ou à durée limitée pour suppléer les salariés de la société. Ces personnes ont les qualifications requises et sont toujours étroitement encadrées par le personnel de la société. Elles reçoivent un accueil sécurité par le chef de site. Elles sont régulièrement informées des prescriptions en matière de sécurité et d’hygiène appliquées sur le site (Cf. § 3.6). A l’avenir le site conservera cette organisation.
3.1.2. Sous-traitant exploitant la pierre marbrière L’exploitation de la pierre marbrière est sous-traitée à une société spécialisée dans l’extraction et la commercialisation de ce type de matériaux (Euromarbles au moment de la rédaction de ce document).
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Cette entreprise emploie quotidiennement 3 à 4 personnes sur la carrière : • Un responsable de production ; • Trois à quatre ouvriers chargés de l’extraction de la pierre marbrière, de la recoupe de
celle-ci au fil diamanté et du chargement des camions des clients.
3.2. DOCUMENT UNIQUE DE SANTE ET SECURITE Les mesures de sécurité et d’hygiène mises en œuvre sur le site sont répertoriées dans un Document Unique de Santé et Sécurité (DUSS), établi conformément au Décret n° 2001-1016 du 5 novembre 2011 et aux articles R.4121-1 à R.4121-4 du Code du Travail par l’exploitant. Ce document comporte :
• En premier lieu, une évaluation aussi exhaustive que possible des risques professionnels auxquels le personnel sera susceptible d’être exposé ;
• En second lieu, ce document fixe pour chaque risque défini dans la première partie du document, les mesures destinées soit à les supprimer, soit à les atténuer en diminuant la probabilité d’occurrence ou en limitant les effets d’un évènement accidentel.
L’ensemble des opérations se déroulant sur l’exploitation sera conforme au RGIE et au Code du Travail et aux principes généraux de prévention définis à l’article 13 du Décret n°95.694 du 3 mai 1995. L’aménagement du site répond, entre autres, aux prescriptions générales en matière d’hygiène et de sécurité, en particulier :
• Art. 18 : conception, aménagement et équipement des lieux de travail ; • Art. 29 : protection des zones de dangers spécifiques ; • Art. 41 à 43 : lieux de travail ; • Art. 44 à 46 : voies et issues de secours ;
• Art. 47 à 55 : Aménagements de locaux ;
• Art. 56 à 58 : Equipements sanitaires.
3.3. EQUIPEMENTS DE PROTECTION INDIVIDUELLE Sont et seront mis à disposition du personnel, et obligatoires suivant les cas (Cf. Figure 3) :
• Gants, lunettes, chaussures de sécurité ; • Bouchons et coquilles anti-bruit ; • Harnais, ceintures de sûreté et longes, stop-chutes ; • Masques anti-poussière ; • Vêtements de protection adaptés au poste de travail ; • Casques ; • Vêtements haute visibilité ; • Gilet de sauvetage ; • Dispositif d’Alerte des Travailleurs Isolés (DATI).
⇒ (EPI-1-R Art. 3 à 9 du RGIE, Arrêté du 24 juillet 1995 et Art. R.421 à R.423 du CT).
Les protections individuellesUtilité
Elles protègent :
La tête
L’ouie
Les yeux et le visage
Les mains
Les pieds
Le corps
Types de protection
Casque
Gants
Masque à poussières
Chaussures de sécurité
Vêtements de protection
Bouchons anti-bruit
Consignes d'utilisation
A stocker dans un endroit propre avant utilisation
A retirer avec précaution quand elles ont servi
A éliminer comme un déchet
A contrôler régulièrement
Figure 3
Sources : GéoPlusEnvironnement / INRSLes équipements de protection individuelle
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Dispositifs DATI
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Le port de ces équipements de sécurité est obligatoire, dès lors qu’ils sont indispensables pour la sécurité du salarié. Le personnel est tenu de suivre les consignes générales de sécurité dans l’entreprise relative à l’utilisation des équipements de protection et de sécurité. Les EPI sont strictement personnels et sont entretenus et nettoyés aussi souvent que nécessaire. Ils sont remplacés régulièrement. Un registre est tenu à jour à cet effet par la responsable HSE. 3.4. AUTRES EQUIPEMENTS Sont et seront aussi mis en œuvre et disponibles sur le site (Figure 4) :
• Des équipements spécifiques pour les engins exposés à des retournements ou à des chutes d’objet (cabines ROPS/FOPS, ceintures de sécurité, direction de secours, etc.) ;
• Des engins et véhicules conformes aux normes CE et au RGIE titre VP dont la VGP (vérification générale périodique) est valide ;
• Des protections des pistes de chantier (blocs ou merlons en bordures de fronts et des bassins d’eau pour éviter les chutes et les collisions) ;
• Des protections incendie (extincteurs dans chaque engin, dans les bâtiments et le poste de ravitaillement en carburant) ;
• Des protections physiques autour des pièces en mouvement ; • Des protections adaptées aux postes de travail en hauteur ; • Des protections autour des points d’eau (panneaux de signalisation « Danger », « Risque
de noyade », bouée, libage).
⇒ (ET-1-R Art. 1, 2, 3, 4, 8, 9 et 10 du RGIE).
Pour rappel, les engins roulants qui sont aujourd’hui présents sur le site sont les suivants (nombre et type de machines pouvant être adaptés aux évolutions des besoins du site) :
• Trois chargeuses ; • Quatre pelles mécaniques ; • Deux tombereaux ; • Une pelle équipée d’un brise-roche hydraulique ;
Des engins opèrent ponctuellement lors des opérations de forage (foreuse) ou de terrassement (bulldozer). De plus, les règles d’utilisation de chaque engin et les consignes de sécurité sont données dans le dossier de prescriptions « Engins ». 3.5. SIGNALISATION DE SECURITE ET DE SANTE Sur la carrière, la signalisation de sécurité est et sera réalisée de trois façons :
• Par panneaux réglementaires ; • Par signaux lumineux ; • Par signaux acoustiques.
⇒ (RG-1-R Art. 2 du RGIE).
Protection incendie du local de ravitaillement en carburant
Protection des pistes de chantier (pose de blocs et merlons)
Protection du site contre les intrusions
Protection autour des points d’eau de la carrière
Affichage de consignes de sécurité, vestiaires, réfectoire et salle de repos
Aménagement de l’entrée principale de la carrière (agrandissement et aménagement du parking, travaux de décapagepour augmenter la visibilité des camions entrant et sortant du site)
Local d’accueil et de vie
Figure 4
Source : Carrières Blanc / GéoPlusEnvironnement (10/10/16 / 14/03/17)Autres équipements de protection mis en oeuvre sur le site
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3.5.1. Panneaux réglementaires 3.5.1.1. Panneaux d'interdiction (exemples)
Défense de Fumer Sens Interdit Stationnement Interdit
Vitesse limitée à 20 km/h Entrée interdite aux personnes
non autorisées Stop
3.5.1.2. Panneaux d'obligation (exemples)
Port du casque obligatoire Port obligatoire des chaussures de sécurité
Port obligatoire de gilet de signalisation fluorescent
Sens obligatoire Port obligatoire de protection
antibruit Port obligatoire de la ceinture
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3.5.1.3. Panneaux d'avertissement et de danger (exemples)
Danger - Risque de noyade Danger électrique Démarrage automatique
3.5.1.4. Panneaux de sauvetage et de secours (exemples)
Extincteur N° de secours Premiers secours Sortie, issue de secours et point de rassemblement
3.5.2. Signaux lumineux Les signaux lumineux de sécurité sont :
• Phares des engins ; • Gyrophares sur les engins et véhicules d’intervention ; • Spots lumineux sur la future installation de traitement.
3.5.3. Signaux sonores Les signaux sonores de sécurité consistent à équiper les engins avec des klaxons de recul à fréquence modulée (« cri du lynx ») et les installations et convoyeurs à bandes avec des alarmes de démarrage et d’arrêt des installations. Des signaux sonores indiquent le début et la fin des tirs de mines et indiqueront également le démarrage de la future installation de traitement et des convoyeurs à bandes. La signalisation de sécurité est et sera respectée, et maintenue en constant état de fonctionnement et de propreté.
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3.6. RESPONSABILITE ET ORGANISATION
3.6.1. Le Responsable sécurité Le chef de carrière est en charge de faire respecter les consignes de sécurité sur le site et a la responsabilité de l'adaptation et de l'application de la réglementation et de la politique Hygiène et Sécurité sur ce site. Le Groupe CB possède également un service HSE et notamment une équipe de préventeurs dédiée qui a en charge l’accompagnement des responsables de site dans le déploiement de la politique et des règles HSE. A ce titre, cette équipe effectue des passages fréquents sur chaque site (« visites HSE ») et assure des formations et sensibilisations du personnel. La culture de la sécurité est donc bien présente dans le groupe CB, avec un management de la sécurité efficace. Le document unique de santé et de sécurité est tenu à jour par la responsable HSE, et est présent dans les bureaux situés à proximité de la bascule. De plus, le chef de carrière distribue et explique le livret d’accueil pour les nouveaux employés et les intervenants extérieurs et réalise une visite de site ou « accueil sécurité) (Cf. Annexe 1). En application de la législation en vigueur, l'exploitant est tenu de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé des personnes. Le personnel est tenu de respecter les instructions données par l'exploitant pour sa sécurité et sa santé ainsi que celle des autres. Un dispositif de sécurité ne doit être en aucun cas hors service et toute défectuosité constatée devra être signalée à un responsable hiérarchique. Les mesures concernant la sécurité et la santé au travail ne doivent entraîner en aucun cas des charges financières imputables aux membres du personnel. Conformément à l'Arrêté du 26 Décembre 1995 sur le recours à un organisme extérieur agréé pour le développement de la prévention en matière de sécurité et de santé en carrière, l'exploitant a aujourd’hui confié à PREVENCEM une mission d'assistance en hygiène et sécurité.
3.6.2. Les registres Le chef de carrière a la charge de tenir à jour les documents suivants :
• Plan annuel d’avancement des travaux (RG-1-R art. 67) ; • Plan de circulation (RG-1-R art. 25), Cf. Figure 5 ; • Carnets d’entretien des engins et véhicules (VP-1-R art.8) ; • Registres et rapports des contrôles techniques :
o Electricité, o Appareils de levage et manutention, o Engins (VP-1-R art.8), o Incendie – Extincteurs (RG-1-R art. 31),
• Registre et plan de tirs de mines ; • Registre explosifs ; • Registre des arrêts d’urgence ;
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• Certificats de conformité CE du matériel roulant ; • Registre des signaux lumineux, sonores et de l’éclairage ; • Registre et plan des zones de bruit et de poussières ; • Registre de vérification des harnais de sécurité ; • Registre des accidents du travail (RG-1-R art. 36) ; • Fiches des aptitudes ou inaptitudes médicales :
o Au bruit ; o Aux vibrations ; o Aux poussières ; o A la conduite d'engins (VP-1-R art.3) ; o Aux travaux en hauteur (TCH-1-R art. 8) ; o A la manutention de charges ; o A la mise en œuvre d'explosifs.
3.6.3. Le danger grave et imminent
Toute personne exposée à un danger d'accident grave et imminent doit immédiatement se retirer de la zone dangereuse et prévenir son responsable hiérarchique. De même, le personnel doit signaler immédiatement à son responsable hiérarchique toute situation de travail dont il pense qu'elle représente un danger imminent pour sa vie ou sa santé. ⇒ (RG-1-R Art. 29 du RGIE).
3.6.4. Obligation suite à un accident du travail En cas d’accident du travail, même bénin, la victime doit en informer immédiatement son employeur (et au plus tard dans les 24 heures). De son côté, ce dernier doit en faire la déclaration, dans les 48 heures, auprès de la Caisse Primaire d’Assurance Maladie du salarié. De plus, si un accident grave (arrêt supérieur à 56 jours) ou mortel intervient, un rapport d’analyse devra être diffusé à la DREAL. Quelle que soit la typologie de l’accident, une analyse des causes sera menée dans le but d’éviter son renouvellement. Une visite médicale devra être réalisée avant la reprise du travail en cas d’accident grave. 3.7. DISPOSITIONS ARCHITECTURALES Les dégagements sont maintenus libres de tout objet, marchandise, ou matériel pouvant faire obstacle à la circulation ou réduisant la largeur minimale réglementaire des dégagements. ⇒ (RG-1-R Art. 46 du RGIE).
d’autorisation
+
GéoPlusEnvironnementFigure 5
Sources : GéoPlusEnvironnement / Carrières Blanc
Plan de circulation du site en phase 3
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Demande de renouvellement et d’extension d’autorisation de carrièreCARRIERES BLANC - Carrière de La Cornella à Hauteville-Lompnes (01)
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3.8. CONDITIONS DE TRAVAIL Les locaux de travail sont et seront maintenus propres et en bon état. Le personnel devra utiliser les équipements conformes aux consignes qui lui seront données. Des zones réservées pour les fumeurs ont été créées aux alentours des bureaux. Rappelons enfin qu’il est interdit aux ouvriers d’amener de l’alcool sur leur lieu de travail, ni de laisser entrer ou séjourner sur le chantier toute personne en état d’ivresse.
3.8.1. Locaux Les locaux présents sur la carrière sont :
• Les locaux de vie, situés dans un seul bâtiment (local de l’agent de bascule, vestiaires, sanitaires, réfectoire, etc.) ;
• Le local de stockage de matériel situé à proximité de la bascule ; • Le local de la pompe à carburant ; • Deux locaux de vie et de stockage de matériels à proximité des fronts d’extraction de
pierre marbrière sur le front de la carrière. Le local de vie situé à l’entrée de « Cornella Ouest » sera déplacé de quelques dizaines de mètres à l’Est à proximité d’un nouveau portail. Des locaux sociaux seront créés dans un bâtiment à l’entrée de « Cornella Nord » (vestiaires, atelier, laboratoire, bureaux et réfectoire). Le personnel dispose également d’un réfectoire équipé de toutes les commodités nécessaires (micro-ondes, plaques chauffantes). Les locaux sont chauffés pendant la saison hivernale et régulièrement nettoyés.
3.8.2. Aération et ventilation des locaux L’aération des locaux de travail se fait et se fera par une ventilation naturelle et/ou mécanique. ⇒ (RG-1-R Art. 52 du RGIE et Art. R.4222-1 à R.4222-26, R.4412-149 et R.4412-150, R.4722-1, R.4722-2, R.4722-13, R.4722-14 et R.4722-26, R.4724-2 et R.4724-3 du CT).
3.8.3. Ambiance thermique Les locaux fermés sont chauffés pendant la saison froide par des convecteurs électriques et climatisés pendant la saison chaude. ⇒ (RG-1-R Art. 53 du RGIE et Art. R.4223-13 et R.4223-14 du CT).
3.8.4. Eclairage des locaux et extérieurs Un éclairage extérieur est installé pour l’accomplissement des activités du site en période hivernale (ou en cas de temps brumeux). Il permet de plus de visualiser les risques éventuels. ⇒ (RG-1-R Art. 19, 50 et 54 du RGIE, et Art. R.4223-1 à R.4223-12, R.4722-3, R.4722-4 et R.4722-26, R4724-16 et R.4724-17 du CT).
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3.8.5. Vestiaires – Installations sanitaires Des installations sanitaires sont accessibles dans le local de vie situé à proximité de la bascule. Ils comportent un W.C. et un lavabo. Le personnel dispose également de vestiaires collectifs, pourvus d’un nombre suffisant d’armoires individuelles. Ils sont suffisamment ventilés pour permettre le séchage des vêtements de travail. Les armoires permettent de suspendre des vêtements de ville. Un compartiment est réservé aux vêtements de travail. De plus, ces armoires sont munies de cadenas individualisés. Les vestiaires sont convenablement chauffés et éclairés. Ils font l’objet d’entretien et de nettoyage journalier par une entreprise extérieure de nettoyage. Enfin, les locaux disposent d’un WC convenablement nettoyé et désinfecté tous les jours. Les effluents sont évacués conformément à la réglementation en vigueur vers une fosse septique. Le local de vie actuel sera déplacé de quelques dizaines de mètres à l’Est et un nouveau bâtiment intégrant des installations sanitaires sera également mis en place sur « Cornella Nord ». ⇒ (RG-1-R art. 56, 57 et 58 du RGIE et art. R232-2-3 du CT).
3.9. TRAVAIL ISOLE Le travail isolé est et sera très rare sur la carrière. Si cela doit se produire, les employés se trouvant en situation de travail isolé disposent et disposeront d’un moyen de télécommunication (portable mis à disposition) et de dispositifs DATI (Dispositif d’Alarme pour Travailleur Isolé). ⇒ (VP-1-R Art. 23 du RGIE et Art. R.4228-25 du CT).
3.10. DOSSIERS DE PRESCRIPTIONS ET CONSIGNES DE SECURITE Les dossiers de prescriptions établis conformément au R.G.I.E. sont communiqués et commentés au personnel de l'exploitation concerné par leur fonction de travail, dans le cadre de la formation à la connaissance des textes réglementaires et à la sécurité. Ils sont disponibles dans le bureau du chef carrière. La liste des dossiers de prescriptions relatifs au site est la suivante :
• Règles générales de sécurité ; • Engins et véhicules sur piste (VP-1-R art. 4) ; • Bruit (Art. R.4431-1 à R.4447-1 du CT) ; • Empoussiérage (Art. R.4412-1 à R.4412-93, Art. R.4412-154 et R.4412-155 du CT) ; • Vibrations (Art. L.4221-1 du CT) ; • Equipements de travail (ET-1-R art.2) ; • Electricité (EL-1-R art. 6) ; • Travail en hauteur (TCH-1-R art. 5) ; • Travailleur isolé ; • Accident du travail ; • Plan de prévention écrit lors d’intervention d’entreprises extérieures (exemple en
Annexe 2).
Des exemples de dossiers de prescriptions sont donnés en Annexe 3 (dossiers de prescriptions « circulation », « accident du travail », « Bruit »).
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De plus, l'attention du personnel est particulièrement attirée sur la tenue de travail et l'obligation du port des protections individuelles telles que chaussures de sécurité, casque, protection auditive, etc. Une procédure d’accueil Sécurité est suivie pour tout nouvel arrivant sur le site (« point sécurité »), accompagné d’une présentation du livret d’accueil, donné à chaque nouvel employé. Enfin, les autorisations (conduite, installations électriques…) sont délivrées par l'exploitant. Des consignes de sécurité en cas d’incendie et d’incident sont affichées dans les bureaux et seront mis à disposition dans les cabines des engins. Des consignes particulières liées à la mise en place de la future installation de traitement fixe et de convoyeur à bandes seront présentées, affichées et respectées. 3.11. VOIES DE CIRCULATION ET TRANSPORT INTERNE Le personnel a pris connaissance des règles de circulation sur le site et les respecte (Cf. Figure 5). Conformément au titre « Véhicules sur Pistes » du RGIE, les mesures suivantes sont mises en place :
• Etablissement d’un dossier de prescriptions Véhicules sur Pistes ; • Vérification Générale Périodique (VGP) des engins et tenue à jour des carnets d’entretien
des engins. Les conducteurs devront entre autres nettoyer régulièrement les vitres et les rétroviseurs des engins, vérifier le freinage et la direction de secours. De plus, afin de prévenir des marches arrière des engins, l’exploitant veille et veillera au bon fonctionnement des dispositifs avertisseurs de cette manœuvre ;
• Les conducteurs d’engins sont âgés de plus de 18 ans (sauf dans le cadre d’une formation) et disposent d’une autorisation de conduire les véhicules utilisés sur le site, délivrée après vérification de l’aptitude médicale, formation et adaptation à la conduite ;
• Le port de la ceinture de sécurité est obligatoire dans tous les véhicules ; • Les circulations des engins et des piétons sont clairement définies. Une signalisation
appropriée est et sera mise en place et maintenue ; • Le personnel prend et prendra connaissance du plan de circulation, respecte et respectera
ses règles : o Sens de circulation ; o Stationnement des véhicules aux endroits prévus ; o Priorité aux engins de chantier ; o Voies réservées aux piétons ; o Limitation de vitesse à 20 km/h.
Les voies de circulation sont et seront aménagées convenablement (pente inférieure à 12 %) et maintenues en bon état (nettoyage, bouchage des trous). De même, les merlons de protection, les panneaux de circulation et les barrières de sécurité sont et seront maintenus en bordure des voies de circulation ou des pistes. En cas de chute de neige, les voies de circulation enneigées ne pourront être utilisées qu'après déneigement, sablage ou épandage de gravillons et sur décision du chef de site. Il en sera de même en cas d’apparition de verglas. La totalité du site, les accès divers et les engins sont et seront maintenus en bon état et nettoyés pour éviter l'accumulation de matériaux.
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Le transport du personnel sur le site de l’exploitation ne peut et ne pourra s’effectuer que dans des véhicules automobiles prévus à cet effet. 3.12. LUTTE CONTRE L’INCENDIE Cette carrière dépend du Centre d’Intervention et de Secours de Hauteville-Lompnès (01). Les délais d’intervention sont d’environ 5 minutes. D’une manière générale, pour la lutte contre l’incendie, le personnel dispose et disposera des extincteurs dont sont et seront dotés :
• Les engins ; • Les bureaux ; • Le poste de ravitaillement en carburant ; • L’installation de traitement.
Ces matériels seront signalés et régulièrement vérifiés par une société agréée et changée sur besoin. En cas d’incendie, l’eau stockée dans les deux principaux points bas de la carrière pourra être également utilisée. ⇒ (RG-1-R Art. 10 et 32 du RGIE) Pour qu’un incendie ou une explosion se produise, il faut la réunion de trois éléments :
Combustibles présents sur la carrière :
• Carburant présent dans le réservoir des engins ;
• Le camion-citerne, lors du ravitaillement des groupes électrogènes et de la station de distribution en carburant ;
• Carburant dans les groupes électrogènes ; • Caoutchouc des pneus.
Scénarios possibles de départ d’incendie sur le site :
Combustible
Comburant
Incendie
Chaleur ou Point chaud
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• Incendie d’origine électrique sur un engin, sur un moteur de convoyeur à bandes ou sur l’installation de traitement fixe ou les groupes mobiles ;
• Incendie lié à la présence d’hydrocarbures ; • Incendie suite à un tir de mines raté.
Mesures de prévention du risque d’incendie ou d’explosion :
• Respect des procédures de ravitaillement en carburant ; • Interdiction de fumer lors du ravitaillement en carburant ; • Interdiction de fumer à proximité des engins et/ou de l’installation de traitement ; • Voies d’accès aménagées de manière à permettre l’intervention rapide des secours ; • Procédure de tirs-minage ; • Consignes de sécurité (convoyeur à bandes et installation de traitement en particulier) ; • Vérification régulière des installations électriques • Entretien de la végétation alentour.
Ces consignes de prévention sont récapitulées dans un plan de sécurité incendie. ⇒ (RG-1-R Art. 30, 31 et 35 du RGIE). 3.13. ALARME, EVACUATION, SECOURS, SAUVETAGE Un plan d’urgence et des consignes d'évacuation en cas d'accident et d'incendie sont affichées dans les bureaux et sont mis en place dans la cabine des engins. Les moyens d'alarme sont constitués par plusieurs téléphones accessibles à tout moment. Sur la carrière, est toujours présent au moins un Secouriste Sauveteur du Travail qui maîtrise les gestes d'urgence. De nouvelles formations au secourisme sont également prévues. Une mallette de premiers soins est disponible dans les bureaux, l’exploitant de la pierre marbrière dispose également d’une trousse de secours à proximité de la zone d’extraction. Elles sont à disposition des secouristes du travail. L’animateur de prévention est chargé d’en vérifier le contenu. En cas d'incident grave en carrière, tel que glissement de terrain, amorce d'éboulement, véhicule ou engin en position dangereuse, etc., tout travail sera suspendu et les accès du chantier interdits. Tous les accidents et incidents graves seront portés à la connaissance de la DREAL. En cas d'accident grave, seront également prévenus Monsieur le Maire de Hauteville-Lompnès et la Gendarmerie.
• Principaux numéros de téléphones utiles : ▬ Mairie de Hauteville-Lompnès : 04 74 40 41 80 ▬ DREAL Rhône-Alpes, Subdivision 01 : 04 74 45 07 70 ▬ Centre d’Incendie et de Secours : 18 ou 112 ▬ Gendarmerie : 17 ▬ SAMU : 15 ▬ Centre antipoison (Lyon (69)) : 04 72 11 69 11
⇒ (RG - art. 10, 20, 34, 35, 36 et 38, EL - art. 5 et VP-1-R - art. 23).
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3.14. PROCEDURE GENERALE DE CONSIGNATION Pour toute intervention sur un équipement de travail d’ordre non électrique, il est indispensable d'effectuer au préalable une mise en sécurité permettant de prévenir les risques de redémarrage intempestif. La procédure de mise en sécurité s'appelle consignation et est la suivante :
Equipement ou Installation à l’arrêt en accord avec l’exploitant
Identification des risques
Condamnation des équipements de travail :
- Séparation de toutes les sources possibles d'énergie, - Immobilisation des organes de séparation par cadenas ou autre système, - Blocage mécanique (inertie).
Vérification et signalisation de condamnation par système de
feux
Essai de remise en marche
Affichage et écriture sur le registre Lorsque l'intervention est terminée, avant toute remise en route, il faut effectuer la déconsignation :
Remise en place des protections et évacuation du chantier
Vérification que la remise en marche peut se faire sans risque pour le personnel
Décondamnation
- retrait des dispositifs de verrouillage Le registre de consignation est situé dans le bureau du chef carrière. Une analyse des équipements à consigner (amont/aval) a été réalisée pour chaque équipement et ces derniers sont bien identifiés. Lorsqu’une personne seule doit intervenir, elle effectue la consignation pour elle-même et doit être habilitée. Si une équipe intervient sur une même partie d'installation, un chargé de consignation peut alors consigner. Si plusieurs personnes ou équipes distinctes doivent intervenir sur une même partie d'installation, une seule personne consigne pour l’ensemble de son équipe. Le Chef de Carrière assure la coordination des travaux, c'est-à-dire qu'il est seul à autoriser des essais sur les équipements.
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Les essais consistent à la remise en route partielle ou totale d'une installation en cours d'intervention. Le chef de carrière désigne un préposé à la commande relié par radio. La zone de travaux est évacuée, et le chef de carrière autorise le démarrage après consultation. L'installation doit être reconsignée dès la fin des essais.
Cas des Entreprises Extérieures
Lors de la réunion préalable aux travaux, le Chef de Carrière précise les appareils qui doivent être consignés. La condamnation est effectuée par le Chargé de consignation, qui est du personnel du site habilité. Aucune mise en route n'est autorisée sans l'accord du Chef de Carrière.
3.15. INTERVENTION D’ENTREPRISES EXTERIEURES Les interventions d'entreprises extérieures sont traitées dans le cadre du décret n°77-1321 du 29 novembre 1977, et du Livre V, Titre Ier, de la partie réglementaire du Code du Travail (Art. R4511-1 à R4514-10). La démarche suivante s’applique :
• Informations préalables à l'opération, c'est-à-dire à l'intervention de l'Entreprise Extérieure ;
• Mise au point des mesures de prévention Plan de prévention systématique ; • Responsabilité et coordination ; • Obligations respectives du Chef de l'entreprise extérieure et de l'exploitant ; • Dispositions particulières concernant les médecins du travail, les CHSCT.
Outre la déclaration à la DREAL, ces interventions font l'objet d’un plan de prévention ponctuel contresigné prenant en compte les risques et identifiant les spécificités de la législation des carrières. Il n’est valable que pour une intervention. Enfin, un accueil sécurité est et sera dispensé à chaque nouvel intervenant extérieur sur :
• La Politique HSE du Groupe CB ; • Les risques potentiels ; • Les consignes de sécurité et environnement ; • Les mesures d’urgence ; • Le règlement intérieur du site.
⇒ (EE-2-R - art. 4 à 17 du RGIE). 3.16. SECURITE PUBLIQUE Dans le cadre des mesures propres à la sécurité publique et afin de prévenir tout accident survenant à un tiers, il est déjà mis en œuvre sur le site de Hauteville-Lompnès les mesures suivantes :
• Clôture ou grillage ceinturant la totalité de la zone carrière ; • Portails cadenassés ; • Des panneaux d’interdiction de pénétrer sur le site (danger, accès interdit, propriété privée)
sont dispersés tout autour du site. Ils sont remplacés en cas de dégradation ; • Une signalisation bien visible indiquant l’identité du titulaire et la référence de l’Arrêté
Préfectoral.
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Pour renforcer la sécurité du site, des barrières ont été mises en place à l’entrée de chaque accès depuis la RD 8. La sécurité publique est plus particulièrement étudiée et illustrée dans le Tome 4 : Etude de Dangers. 3.17. LOCAUX AVEC ACCES RESTRICTIFS La totalité du site est et sera interdite d'accès au public. Tout visiteur est et sera encadré et accompagné par un membre du site. ⇒ (RG-1-R Art. 7 et EL-1-R Art. 45 du RGIE). 3.18. CHUTE DU PERSONNEL La présence sur le site des fronts d’exploitation et de découverte peut induire des risques de chute. La prévention des chutes du personnel est assurée par une information régulièrement renouvelée, concernant tant l’usage et les conditions d’utilisation des matériels roulants, que les règles de circulation et les systèmes de sécurité mis en place sur les engins et les installations. Il est strictement interdit de stationner ou circuler au pied d’un gradin. De plus, les lieux de circulation, accès, issues sont maintenus en bon état, libres de tout obstacle. Des petits merlons de protection sont et seront disposés en bordure des fronts. Des panneaux signalent le danger. Rappelons que l’exploitant a établi une consigne « Travail et Circulation en hauteur » et des équipements de protection individuelle. 3.19. AFFAISSEMENT AUX ABORDS DU FRONT D’EXPLOITATION Les fronts d’exploitation ne sont et seront pas exploités de manière à créer une instabilité. Il n’y a pas de sous-cavage. L’accès aux zones sensibles est et sera strictement réglementé. Des panneaux de signalisation des risques sont et seront implantés autant que besoin. L’exploitant respecte les dispositions règlementaires en matière d’aménagement et de sécurité des pistes qui sont et seront éloignées de plus de 2 m du bord d’exploitation, en respect du RGIE (VP1-R Art. 20). 3.20. NOYADE ET ENLISEMENT Une signalisation adéquate (panneaux indiquant les risques de noyade) et un cordon de bloc faisant office de barrière sécuritaire sont mis en place autour des bassins de stockage d’eau des pluies météoritiques. Une consigne sur le risque de noyade a également été établie.
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L’exploitant s’assure que le personnel qui doit intervenir à proximité des bassins d’accumulation d’eau :
• Sait nager ; • Ne porte pas de cuissardes ni de bottes ; • Dispose des équipements de protection individuelle (gilet de sauvetage) ; • Dispose des moyens de secours (bouée équipée d’une touline).
⇒ (TCH-1-R Art. 23 du RGIE).
3.21. MISE EN ŒUVRE DES EXPLOSIFS Aucun stockage d’explosifs n’existe et n’existera sur la carrière d’Hauteville-Lompnès. La mise en œuvre des explosifs sur le site respecte les principes généraux de la prévention lors des tirs de mines et les prescriptions réglementaires du RGIE. Elle fait l’objet de méthodologies précises. Les procédures en vigueur au cours de la rédaction de ce document sont disponibles en Annexe 4 (procédures implantation, forage et minage). Sur la carrière, les mesures suivantes sont et seront mises en place :
• Un panneau de signalisation le long de la RD 8 signalise la présence de la carrière et de tirs de mine pour les véhicules en provenance de Hauteville-Lompnès ;
• Les explosifs sont utilisés dès réception, les quantités de produits explosifs commandés sont utilisées dans la journée ;
• Les produits explosifs non utilisés sont repris par le fournisseur et les produits explosifs détériorés ou suspects sont remis au fournisseur ou détruits ;
• La manipulation des explosifs est réalisée par un boutefeu expert dans ce domaine, possédant un certificat de préposé au tir ;
• Dans le cas d’un amorçage défectueux, une procédure de traitement du raté de tir est mise en place (cas exceptionnel) ;
• Tenir les produits à l’écart de la chaleur, des flammes et des étincelles ; • Eviter tout choc et tout frottement des produits utilisés ; • Les transports d’explosifs se feront en dehors des heures où il y a du personnel qui circule.
Les détonateurs et les autres produits explosifs ne sont pas transportés dans le même récipient ;
• Interdiction de fumer et de disposer de flammes nues à proximité des produits. Les procédures prévoient notamment les actions suivantes :
• Tous les tirs effectués respecteront la législation en vigueur ; • Les documents nécessaires à l’utilisation des explosifs (registre de réception et
d’utilisation dès réception des produits explosifs) sont disponibles et à jour. Un exemple de rapport de tir est disponible en Annexe 5 ;
• Le boutefeu doit respecter les plans de tir fournis qui précisent pour chaque tir, le diamètre de foration, le type d’explosif, le poids des cartouches et la quantité totale d’explosif. Avant toute opération de chargement, le boutefeu doit valider sur site le compte rendu de foration ;
• Toute anomalie constatée par le boutefeu doit obligatoirement être signalée aux responsables minages et/ou aux responsables d’exploitation. Le boutefeu fera un compte-
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rendu précisant l’anomalie, les opérations réalisées pour y porter remède et les résultats obtenus ;
• Les tirs sont annoncés par une sirène spécifique, perceptible et connu du personnel concerné et des riverains ;
• Afin de limiter les actes de malveillance, un nombre limité de personnes connaît à l’avance les dates des tirs de mines ;
• L’utilisation de la poudre noire à l’état pulvérulent, même sous forme de cartouche, est interdite ;
• Si un véhicule sur piste est utilisé pour la mise en œuvre des produits explosifs à front des chantiers, ses masses métalliques doivent être mises à terre ;
• Le boutefeu dispose d’une radio qu’il laisse à une distance supérieure à 20 m du chargement du tir.
Informations du tir : L’exploitant est en mesure de communiquer à tout instant au Directeur Régional de l’Environnement, de l’Aménagement et du Logement (DREAL) ou à son délégué les plans de tir des chantiers en activité, ainsi que les compte-rendus d’anomalies consécutives au tir. Implantation :
• Les implantations des trous de forage sont réalisées en conformité avec les paramètres du tir, le projet d’exploitation et la topographie du terrain ;
• Elles aboutissent à la réalisation d’un plan de forage ou plan d’implantation type précisant notamment le positionnement du front, l’inclinaison, la maille, la cote de foration, la cote projet, le nombre et la profondeur moyenne des trous implantés, le linéaire total à forer et le cube miné ;
• Ce plan est vérifié et transmis au foreur avant le début de la foration. Foration :
• Les trous de foration sont réalisés conformément au plan d’implantation et de foration et tiennent compte des paramètres suivants : diamètre, profondeur, inclinaison, orientation et déviation minimum ;
• Le plan de foration reporte également les incidents géologiques rencontrés du type veine argileuse (également matérialisés sur le terrain par de la peinture) ;
• Les forages étant réalisés, contrôlés et comportant toutes les anomalies rencontrées, ce plan devient un document important pour la réalisation du chargement du tir de mines. Il est le facteur sécurité pour éviter tout incident de projections lors de la mise à feu du tir.
L’ensemble de la procédure de minage suit une méthodologie spécifique. Elle a pour but de produire un plan de tir sur la base du plan de foration et de la fiche technique , de réaliser le chargement et le tir dans les conditions maximum de sécurité et de réaliser un carreau à la côte prévue au plan d’implantation. Chargement :
• Le chargement des trous de mines est effectué dans les règles de l’art et n’est entrepris que si toutes les opérations aboutissant au tir peuvent se succéder sans interruption ;
• Avant celui-ci, le boutefeu doit s’assurer que la section des trous est suffisante sur toute sa longueur pour permettre l’introduction de la charge sans risque de détérioration ;
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• La distance entre un trou de mine en cours de foration et un trou de mine chargé ou en cours de chargement ne doit jamais être inférieure à 6 mètres ;
• La conception et la préparation des charges-amorces doivent être telles que les détonateurs soient protégés des chocs, qu’ils ne puissent pas se désolidariser de la dite-charge et que les fils ou tubes de transmission ne soient pas détériorés. La descente doit éviter leur chute ;
• Les cartouches d’explosif peuvent être poussées dans le trou de mine exclusivement à l’aide d’un bourroir en bois calibré ou constitué d’une autre matière dont l’usage est certifié à cet effet. Il est interdit de les introduire de force. Le bourrage est déterminé de manière à ce qu’il subsiste au moins trois mètres d’épaisseur de roche entre la charge et la face libre du front.
Amorçage : L’amorçage est réalisé par des détonateurs électriques. Des consignes sont imposées pour leur utilisation (provenance du même fabricant et tête d’allumage identique pour une même volée, épissure des fils à l’intérieur d’un trou de mine interdite, branchement en série des détonateurs, …).
Des détonateurs électroniques peuvent être utilisés sur les fronts les plus proches des zones habitées, ou lorsque le calcul préalable (réalisé systématiquement avant chaque tir) rend leur utilisation nécessaire ou préférable. Le schéma de tir doit respecter la règle de la sécurité de surface à savoir que la première charge ne peut exploser que lorsque toutes les lignes sont initiées. Evacuation des zones dangereuses :
• Le boutefeu et le Chef carrière doivent faire évacuer le chantier et la zone dangereuse et interdire l’accès à la zone dangereuse ;
• La circulation aux abords de la carrière (sur la VC 13 et sur la RD 8) peut être arrêtée durant le tir de mines (des préposés bloquent le passage) ;
• Après vérification du blocage des accès et l’évacuation du personnel, le boutefeu raccorde la ligne de tir à la volée, vérifie la continuité et la résistance du circuit électrique de tir avec l’ohmmètre, raccorde l’engin de mise à feu et déclenche le tir avec le seul moyen de manœuvre (et dont il dispose personnellement).
Départ du tir : Avant le tir, le boutefeu doit s’assurer qu’aucun produit explosif n’est resté sur les lieux et est susceptible d’être atteint par les projections, et que les endroits susceptibles d’être atteints par les projections sont évacués et leur accès interdit et gardé.
Fin du tir : • Pendant trois minutes au moins (à augmenter s’il reste des fumées), aucune personne ne
doit pénétrer dans la zone dangereuse dont l’interdiction d’accès est maintenue ; • A l’expiration du délai d’attente, le boutefeu, assisté au besoin d’une autre personne,
doit procéder à la reconnaissance du chantier afin de rechercher les anomalies éventuelles ;
• S’il n’y a aucune anomalie, le boutefeu lève l’interdiction d’accès par un nouveau signal sonore. S’il y a des anomalies, il faut la résoudre avant de lever l’interdiction d’accès (ou mettre l’anomalie sous surveillance) ;
• Information des anomalies aux personnes ayant à intervenir sur les lieux concernés. (EX-1P-1-R du RGIE).
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4. CONTROLES ET VERIFICATIONS
4.1. CONDUITE D’ENGINS SUR SITE Les conducteurs sont âgés de plus de 18 ans, soumis à un examen d’aptitude à la conduite des véhicules automoteurs, et doivent avoir une autorisation de conduite spécifique délivrée par le responsable de site après réalisation d’une formation à la conduite. Tout le personnel possède un CACES ou CAP Conducteur d’engins. Ces véhicules se déplacent à une vitesse maximale de 20 km/h. ⇒ (VP-1-R Art. 3, 6, 8, 9 et 10 du RGIE et Art. R.4313-27 à R.4313-46 du CT).
4.2. EQUIPEMENTS DE TRAVAIL ET MACHINES DANGEREUSES Lors de l’achat ou de la location d’un équipement de travail, il est spécifié sur la commande que les exigences définies dans le RGIE en matière d’Hygiène et Sécurité devront être respectées. Lors de la réception de l’équipement de travail, le respect de ces exigences est et sera vérifié par le chef de carrière, ou en faisant appel à un spécialiste agréé par le Ministère du Travail. ⇒ (ET-2-R Art. 5 et 6 du RGIE, Arrêté du 24 juillet 1995 et Art. R.4721-11, R.4323-22 à R.4323-28 et R4535-7 du CT). 4.3. MOYENS DE LUTTE CONTRE L'INCENDIE Les principaux moyens pour la lutte contre l’incendie sont et seront les extincteurs, dont sont et seront dotés :
• Les engins ; • Les locaux ; • Les installations de traitement.
Des essais et visites périodiques du matériel de lutte contre l'incendie sont et seront réalisés conformément au RGIE. Les extincteurs sont vérifiés une fois par an par un organisme agréé, conformément à la règle R4 de l'APSAD (SICLI). Des exercices de manipulation du matériel d'extinction sont organisés de manière périodique pour le personnel. ⇒ (Art. R 232-12-21 du Code du Travail et RG-1-R art. 10 et 32 du RGIE). 4.4. INSTALLATIONS ELECTRIQUES L'ensemble des installations électriques de l'établissement est vérifié une fois par an par un organisme agréé (ELCO). Les remarques réalisées lors du contrôle sont récapitulées dans un rapport et font ensuite l'objet des actions correctives correspondantes. ⇒ (EL-1-R Art. 48 et 49 du RGIE).
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4.5. SURVEILLANCE MEDICALE DES SALARIES Un suivi médical de l'ensemble des salariés est réalisé périodiquement :
• Radiographie pulmonaire et surveillance vis-à-vis des poussières (tous les 2 ans) ; • Test auditif ; • Tests d'aptitude pour travaux particuliers (travail en hauteur …).
De plus, après un arrêt de 30 jours minimum dû à un accident du travail ou pour cause de maladie, une visite médicale est obligatoire (Art. R.4624-22 du Code du Travail). ⇒ (RG-1-R Art. 13 du RGIE). 4.6. FORMATION DU PERSONNEL Le personnel, y compris celui des entreprises extérieures, reçoit régulièrement des formations aux postes de travail et suit des séquences de recyclage fréquentes. Les domaines sont les suivants :
• Formation Sécurité de base ; • Formation générale portant sur :
o Les règles générales de sécurité et la connaissance des textes, au travers des mensuelles préventives ;
o Les dangers encourus, à travers le DU ; o L’incendie et la conduite à tenir en cas d’accident ;
• Formation spécifique adaptée au poste de travail, comme par exemple : o Les informations générales sur les véhicules et engins ; o La conduite et l’entretien des véhicules et engins ; o Les risques d’accidents attachés aux véhicules et engins ; o Les risques d’accidents attachés à l’installation de traitement et aux bandes
transporteuses ; o Les habilitations électriques ; o L’emploi d’explosifs ; o Permis de tir ; o Formation extincteur ; o Diplôme de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) ; o Formation type « Ecole de conduite » ; o Formation conduite sécurité par HEXAGONE (chargeur, pelle et dumper) ; o Permis de travail particulier (feu par exemple).
Elles sont mises en œuvre dans les circonstances suivantes :
• Au moment de l’embauche et de la mise au travail effective ; • Dans le mois suivant l’affectation pour certaines formations ; • Dans le cas de modifications de postes, de techniques ou de création de poste ; • En cas d’accident grave ou à caractère répétitif.
⇒ (RG-1-R - art. 11, 12 et 20 du RGIE).
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4.7. POUSSIERES Des mesures d’empoussiérage par la société PRONETEC ont été réalisées en 2013 sur la carrière. Les rapports complets des mesures sont disponibles en Annexe 6. Elles ont été localisées au niveau de la :
• Piste/bascule (Cornella Ouest) ; • Zone d’évolution foreuse (Cornella Ouest) ; • Zone d’évolution pelle (Cornella Nord).
Un taux de quartz de 0,16 % sur Cornella Ouest (0,41 % sur Cornella Nord) a été déterminé par dosage, le risque silicotique est donc nul et seules des campagnes inhalables ont été effectuées. Les mesures ont été effectuées en poste fixe, sur une durée représentative du poste de travail, à l’aide d’un capteur CIP10 équipé d’une tête inhalable. L’empoussiérage relevé au niveau de la piste/bascule (0,12 mg/m3) est faible et aucune préconisation n’a été formulée. L’empoussiérage relevé au niveau de la zone d’évolution foreuse (13,85 mg/m3) est important et il est convenu de ne pas stationner à proximité de cette source de poussières et de veiller au port de masques à poussières lors de l’accès dans cette zone. L’empoussiérage relevé au niveau de la zone d’évolution (pelle) sur Cornella Nord (0,01 mg/m3) est très faible et aucune préconisation n’est formulée. Une campagne récente de mesure a été effectuée en avril 2017 dont les résultats sont encore en attente au moment de la rédaction de ce dossier (juin 2017). NB : Valeur Limite d’exposition (VLE) aux poussières totales : 10 mg/m3.
VLE aux poussières alvéolaires : 5 mg/m3. VLE poussière de quartz : 0,1 mg/m3.
⇒ (C.T. - Art. R.4220-1 à 4412-58, R. 4412-149, R. 4412-154., R 4412-155 et D. 2013-797). 4.8. BRUIT Les éléments suivants sont mis en place :
• Etablissement d’un dossier de prescriptions/consignes ; • Aptitude d’affectation ; • Dossier médical et surveillance médicale ; • Information du personnel ; • Contrôles périodiques des niveaux sonores d’exposition du personnel.
Si un niveau d’exposition sonore quotidien supérieur à 80 dB(A) ou 135 dB(C) est constaté, un programme de réduction des bruits sera mis en place. En aucun cas, le niveau d’exposition sonore quotidien ne dépassera les valeurs limites d’exposition de 87 dB(A) ou 140 dB(C), atténuation assurée par des protecteurs auditifs individuels comprise. Tous les appareils générateurs de bruit sont conformes aux normes en vigueur.
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Si nécessaire, les travailleurs disposent et disposeront de protections auditives personnelles, de type casques anti-bruit ou bouchons d’oreilles. ⇒ (C.T. - Art. R.4431-1 à 4437-1). 4.9. VIBRATIONS Des mesures vibratoires ont été réalisées en 2014 à partir de l’Outil OSEV (Outil Simplifié d’Evaluation des expositions aux Vibrations) sur une partie des engins fonctionnant actuellement sur la carrière pour évaluer l’exposition aux vibrations des conducteurs. Les valeurs obtenues sont inférieures à la valeur limite d’exposition journalière pour les vibrations transmises à l’ensemble du corps (1,15 m/s²) mais supérieures à la valeur d’action fixée à 0.5 m/s² pour deux des mesures :
Engin Mesure (m/s²)
Pelle brise-roche - Hyundai 0,34
Dumper – Volvo A25C 0,84
Chargeuse – Volvo L 120 0,75 L’ensemble des fiches récapitulatives des mesures est disponible en Annexe 7. Par conséquent, des actions de prévention visant à supprimer ou à réduire au minimum les risques résultant de l'exposition aux vibrations mécaniques, en tenant compte du progrès technique et de l'existence de mesures de maîtrise du risque à la source seront mises en place. Un dossier de prescription « vibrations » a d’ors et déjà été mis en place. D’autres mesures pourront être mises en place, il pourra s’agir par exemple de sièges équipés d’amortisseurs (vérin d’azote ou air comprimé) dans les engins de chantier ;
• Une surveillance médicale renforcée pour les travailleurs exposés à un niveau de vibrations mécaniques supérieur aux valeurs limites d'exposition ;
• L’information et la formation seront transmises au personnel lorsque l'évaluation des risques fera apparaître que des travailleurs sont exposés à des risques dus aux vibrations mécaniques.
De nouvelles mesures seront réalisées au cours de l’année 2017 sur l’ensemble des engins du site, y compris sur les nouveaux engins n’ayant pas encore fait l’objet d’une évaluation :
• La chargeuse 980 ; • Les pelles Caterpillar 336.
Les résultats des évaluations réalisées et des prochaines évaluations seront conservés pendant 10 ans et seront mis à la disposition du médecin du travail et des délégués du personnel.
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5. RECAPITULATIF
Lexique
A : Arrêté BR : Bruit CT : Code du Travail D : Décret EE : Entreprises Extérieures EL : Electricité EPI : Equipements de Protection individuelle ET : Equipements de Travail EMP : Empoussiérage INRS : Institut National de Recherche et de Sécurité Ri : Règlement Interne TCH : Travaux et Circulation en Hauteur VP Véhicules sur Pistes
5.1. ORGANISATION GENERALE DE LA CARRIERE
5.1.1. Chef de Carrière, ensemble du personnel
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
RGIE Code du Travail
Circulation
⇒ Plan de circulation ⇒ Signalisation ⇒ Protection des pistes par mise en place de merlons ou de blocs ⇒ Dossier de prescription Circulation
RG-1-R art. 5, 25 et 26
VP-1-R art. 3 et 11
CT art. R 232.1. 8 à 10
Bruit
⇒ Aptitude d'affectation, surveillance médicale ⇒ Cf. Dossier de prescriptions bruit ⇒ Protections individuelles et collectives ⇒ Mesures régulières de bruit
C.T. - Art. R.4431-1 à 4437-1
Poussières
⇒ Aptitude d'affectation, surveillance médicale ⇒ Protections individuelles et collectives ⇒ Mesures régulières de retombés de poussières ⇒ Mesures de la quantité de poussières inhalées par le personnel ⇒ Cf. Dossier de prescriptions poussières
D. n° 2013-797
Vibrations
⇒ Aptitude d'affectation, surveillance médicale ⇒ Evaluation et mesure ⇒ Protections individuelles ⇒ Cf. Dossier de prescription vibrations
C.T. - Art. R.4441-1 à 4447-1
Blessures et coupures graves
⇒ Protections Individuelles ⇒ Plan de secours + SST (se référer au standard « Traitement d’un accident/incident ») ⇒ Mallettes de premiers soins et armoire à pharmacie
RG-EPI-1-R art. 5 CT art. R 233.1
Initiative intempestive ⇒ Surveillance RG-1-R art. 21
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Obscurité ⇒ Eclairage hivernal, phares des engins, RG-1-R art. 19 CT art. R 232.9 CT R 233.25
Incendie ⇒ Extincteurs ⇒ Formation à la manipulation d’extincteurs ⇒ Se référer à la consigne « incendie »
RG-1-R art. 30, 31 et 35
Méconnaissance des règles HSE
⇒ Document Unique de Santé et Sécurité ⇒ Formation, sensibilisation du personnel ⇒ Règlement intérieur
5.1.2. Les Entreprises Extérieures
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Méconnaissance du risque spécifique
⇒ Plan de prévention (contresigné) ⇒ Réunion et reconnaissance du site ⇒ Accueil et information du personnel de l'entreprise extérieure ⇒ Suivi des interventions par l'entreprise utilisatrice
EE-2-R art. 4, 7, 8, 9 et 15 D. n° 96-73
5.1.3. Les Engins
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
RGIE Code du Travail
Conflits engins, véhicules, piétons
⇒ Plan de circulation ⇒ Dossier de prescriptions Signalisation, ⇒ Parking personnel, visiteurs, gilets
RG-1-R art. 5, 18, 25 et 26 VP-1-R art. 4 et 11
CT art. R 232.1. 8 à 10 D. 27 janvier 1959 - art. 98
Circulation ou manœuvre
⇒ Conformité du matériel - Entretien ⇒ Dossier de prescriptions ⇒ Carnet d'entretien de chaque engin ⇒ Autorisation et aptitude de conduite
Arrêté du 2/12/98 VP-1-R art. 3, 4, 5 et 8
Calages moteur ⇒ Conformité du matériel ⇒ Direction de secours VP-1-R art. 5
Surcharge et stabilité de la charge ⇒ Dossier de prescriptions VP-1-R art. 4 et 14
Panne sèche ⇒ Faire le plein de carburant systématiquement avant utilisation sur l’aire réservée à cet effet
Accident : Ejection du conducteur ⇒ Port de la ceinture obligatoire VP-1-R art. 19
Retournement / Chute d’objet
⇒ Dossier de prescriptions ⇒ Cabine FOPS/ROPS VP-1-R art. 4 et 12
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5.1.4. Les Pistes et voies de circulation Nature des
risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative RGIE Code du Travail
Obstacles aériens : lignes H.T. et B.T. ligne téléphone, structures
⇒ Signalisation ⇒ Dossier de prescriptions ⇒ Suivi des consignes fournies par les opérateurs dans les demandes de travaux
VP-1-R art. 4 et 11 CT art. R 232.1. 8 à 10
Nids de poule, adhérence, visibilité
⇒ Entretien des pistes, nivellement, arrosage et compactage ⇒ Eclairage ⇒ Vitesse limitée ⇒ Signalisation
VP-1-R art. 11 CT art. R 232.1. 8 à 10
Pente des pistes ⇒ Pente inférieure à 12 % VP-1-R art. 20 CT art. R 232.1. 8 à 10
Dérives d'engins, talus, plans d'eau
⇒ Obstacle difficilement franchissable ⇒ Signalisation VP-1-R art. 4 et 20 CT art. R 232.1. 8 à 10
Circulation des piétons
⇒ Eloignement ⇒ Signalisation et gilets fluorescent ⇒ Conception et installation ⇒ Plan de circulation
VP-1-R art. 17 RG-1-R art. 5, 18, 25 et 26
CT art. R 232.1. 8 à 10
5.1.5. Le site
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative RGIE Code du Travail
Circulation piétons, engins, véhicules, clients
⇒ Contrôle de l'accès au site ⇒ Clôtures, haie, barrière, portails ⇒ Communication avec talkie walkie
RG-1-R art. 61 CT art. R 232.1.2
Conflits engins, véhicules, piétons
⇒ Plan de circulation ⇒ Dossier de prescriptions ⇒ Signalisation ⇒ Parking personnel, visiteurs ⇒ Communication avec talkie walkie
RG-1-R art. 5, 18, 25 et 26 VP-1-R art. 4 et 11
CT art. R 232.1. 8 à 10
Obscurité ⇒ Eclairage hivernal RG-1-R art. 19 CT Art. R 232.9 et 25
5.2. CARRIERE ET INSTALLATIONS DE TRAITEMENT DES GRANULATS
5.2.1. Décapage
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Engins ⇒ Cf. texte
Entreprises Extérieures ⇒ Cf. texte
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5.2.2. Découverte
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative Engins ⇒ Cf. texte
Approche du front d'abattage ⇒ Obstacle matériel TCH-1-R art. 5 et 22
Dépôt de stérile, constitution d'un merlon ⇒ Eloignement du front de décharge RG-1-R art. 59
5.2.3. Mise en oeuvre d'explosifs
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Souffle ⇒ Respect du protocole de tirs de mine EX-1P-1-R
Projections ⇒ Respect du protocole de tirs de mine ⇒ Respect des distances de sécurité EX-1P-1-R
5.2.4. Extraction et reprise par chargeur
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Sous-cavage ⇒ Interdiction : Document I.N.R.S. RG-1-R art. 65
Risques d'éboulement, de glissement de terrains, de chutes, travailleurs isolés, engins
⇒ Organisation du phasage ⇒ Surveillance des fronts ⇒ Purges ⇒ Signalisation ⇒ Moyens de télécommunication ⇒ Contrôle des accès ⇒ Protections individuelles
RG-1-R art. 62
Noyade (clarificateur, bassins) ⇒ Cf. texte
Dérive accidentelle des engins d'exploitation
⇒ Entretien des pistes et des aires d'évolution de l’excavateur à godet (nivellement des pistes) ⇒ Relève de la flèche ⇒ Établir des repères d’avancement pour l’extraction
TCH-1-R art. 22
Maintenance ⇒ Personnel qualifié
5.2.5. Fronts de taille
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Accès : approche dangereuse ⇒ Signalisation ⇒ Obstacle matériel
RG-1-R art. 5 TCH-1-R art. 22
Stabilité des sols et hauteurs des fronts
⇒ Protection individuelle ⇒ Surveillance ⇒ Maintien des fronts en bon état
RG-1-R art. 63 et 66
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5.2.6. Terrassement, réaménagement
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Engins ⇒ Cf. texte
5.2.7. Plantations et entretien des espaces verts
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Blessures et coupures graves ⇒ Cf. texte et consigne « conduite à tenir en cas d’accident »
Travailleurs isolés ⇒ Cf. texte
Entreprise extérieures ⇒ Cf. texte
5.2.8. Pour tous les matériels
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Utilisations inadaptées, perturbations prévisibles du système, méconnaissance des règles de surveillance, de vérification et de maintenance
⇒ Formation adaptée ET-2-R art. 2
Maintenance conditionnant la santé ou la sécurité du personnel
⇒ Documents de maintenance ET-2-R art. 8 et 9
5.2.9. Lors des manutentions avec les engins de levage
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
RGIE Code du Travail Chutes de matériel, heurts et chocs de charge en mouvement
⇒ Formation CT art. R 231.66 à 72
Écrasement ⇒ Formation RG-1-R art. 23 CT art. R 231.66 à 72
5.2.10. Transporteurs à bandes
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Lignes H.T., montage ⇒ Consignes spécifiques ET-2-R art. 2
Conditions d'utilisation ⇒ Consignes spécifiques Décret du 26 mars 1973 ET-2-R art. 2
Accès en tête par la bande Départ intempestif
⇒ Garde corps et sectionneur à proximité ⇒ Séparation de la source d'alimentation en énergie
DG n° 4 transporteurs à bandes - art. 8 ET-2-A art. 6 et 6-3
Entraînement et écrasement par angle rentrant et courroies
⇒ Arrêt d'urgence D. 73.404 du 26 mars 1973
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Entretien et maintenance ⇒ Accessibilité : passerelles largeur 80 cm ⇒ Accès, position de travail ET-2-R art. 4
Chute de hauteur ⇒ Aptitude au travail en hauteur TCH-1-R art. 3 et 4
Mise en route manuelle ou automatique ⇒ Avertisseur de démarrage asservi
Circulaire DM/H Ni 1332 du 26 mars 1973 - art. 4, alinéa 6 ET-2-A art. 6-4
Points chauds : incendie ⇒ Permis de travail RG-1-R art. 23
Éclairage insuffisant ⇒ Éclairage adapté ET-2-A art. 6-9
5.2.11. Collage de bandes
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Incendie ⇒ Extincteurs
Chute en hauteur ⇒ Formation au port du harnais, etc. ⇒ Aptitude médicale RG-1-R art. 23
5.2.12. Intervention en électricité
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Électrocution ⇒ Habilitation EL-1-R art. 4 § 6 Méconnaissance des premiers soins ⇒ Formation adaptée EL-1-R art. 5 et 6
Intervention intempestive ⇒ Affichage du nom du surveillant électricité de l'installation EL-1-R art. 7
5.2.13. Avertisseurs de démarrage des installations
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Intervention du personnel sur le matériel
⇒ Avertisseur asservi, temporisé ⇒ Asservissement en fonctionnement manuel
Circulaire DM/H n° 1132 du 26 mars 1973 - art. 4 alinéa 6 ET-2-A art. 6-6
5.2.14. Cribles
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Bruit ⇒ Port de bouchons d’oreille Balourds ⇒ Protection
Ressorts ⇒ Changement, protection
Chute de personnes ⇒ Obturation de la goulotte T.C.H. - Art. 3
Espace et mise en place des grilles ⇒ Conception
Remise en route intempestive en maintenance ⇒ Consignation E.T. - Art. 6, A. - Art.
15
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5.2.15. Trémies
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative Ensevelissement ⇒ Grille de protection A. du 22/03/1995 - Art. 4 Grille de scalpage : dégougeonnage ⇒ Grille relevable ou intervention avec harnais T.C.H. - Art. 22
Obscurité ⇒ Eclairage E.T. - Art. 6 et A. - Art. 9 Produits pulvérulents ou grenus : ensevelissement ⇒ Grille de protection A. du 22/03/1955 - Art. 4
Bennage intempestif ⇒ Barrière cadenassable ou feux
Chute d'engin dans la trémie ⇒ Butoir (nettoyage régulier) V.P. - Art. 12
Rupture de garde corps ⇒ Registre passerelles et échelles
Chute de personne dans la trémie
⇒ Signalisation ⇒ Consignes spécifiques ⇒ Formation ⇒ Grille de protection
5.2.16. Broyeurs et concasseurs
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Bourrage ⇒ Contrôle de la blocométrie au chargement ⇒ Consignation en cas d’intervention E.T. - Art. 2 et Art. 8
Volant, courroie, ressorts ⇒ Dispositifs de protection D. 59 - 285 - Art. 12 alinéa 1
Projections ⇒ Eloignement E.T. - Art. 5.1
Bruit ⇒ Signalisation ⇒ Protection individuelle B.R. - Art. 9
Poussières ⇒ Réduction des poussières inhalables ⇒ Dissocier le support de cabine du poste de commande du concasseur
E.M.P. - Art. 3
Remise en route intempestive en maintenance
⇒ Consignation
5.2.17. Chargement clients
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
Circulation ⇒ Plan de circulation RG - art. 5, 18, 25 et
26 VP - art. 4 et 11
Ensevelissement ⇒ Consignes spécifiques (contrôle des accès, de l’éclairage, garde-corps…)
Pesée ⇒ Consignes spécifiques (signalisation, chasse roues, nettoyage pont bascule, liaison phonique…)
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5.2.18. Bassins de collecte des eaux de ruissellement
Nature des risques Mesures de lutte contre les risques Base Législative
RGIE Code du Travail
Noyade ⇒ Contrôle des accès ⇒ Signalisation TCH-1-R art. 23 CT art. R 233.46
Ensevelissement ⇒ Signalisation RG-1-R art. 29 CT art. R 233.46
Curage, pelle et chargeur
⇒ Protection collective ⇒ Permis de travail ⇒ Surveillance de l'activité
RG-1-R art. 21, 23 et 29 CT art. R 233.46
L’ensemble de ces risques est rassemblé de manière plus exhaustive dans le Document Unique de Santé et Sécurité. Ces risques sont évalués afin de définir leur criticité. Chaque risque élevé fait l’objet de plans d’actions visant à le réduire, voire le supprimer.
ANNEXES
Annexe 1
Livret d’accueil sécurité
Source : CARRIERES BLANC
Annexe 2
Plan de Prévention Entreprise Extérieure
Source : CARRIERES BLANC
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Ce document doit être établi par le correspondant de l'entreprise utilisatrice (EU) en concertation avec l’entreprise extérieure (EE)
avant le début des travaux si le nombre total d'heures de travail prévisibles de l'intervention est ≥ à 400 heures et/ou si les travaux
concernés figurent parmi les travaux dangereux fixés par l’arrêté du 19 Mars 1993.
Un exemplaire est disponible sur le site et tenu à la disposition de la Carsat et de l’inspection du travail.
L’EU informe l’inspection du travail ou DREAL, par écrit de l’ouverture des travaux.
Coordonnées de l’Entreprise Utilisatrice (EU)
Raison sociale :
Adresse :
Téléphone :
Fax :
Nom du correspondant site :
Téléphone :
E-mail :
Nom du correspondant d’astreinte
sur le site, le cas échéant :
Téléphone :
Coordonnées des Entreprises Extérieures (EE)
Raison sociale :
Nom/Prénom du Chef d’Entreprise :
Nom/Prénom de la personne
référente pour les travaux sur
site :
Tél :
Adresse :
Téléphone :
Mail :
Coordonnées du responsable HSE de l’EE :
Nom – Prénom : Tél :
Description de l’intervention
Nature des travaux
Lieu des travaux
Date prévue de début des travaux
Date prévue de fin de travaux
Effectif moyen prévu (sous-traitant compris)
Durée globale prévue des travaux en heures
Coordonnées des entreprises sous-traitantes de l’entreprise extérieure :
Sous-traitante de :
Raison sociale :
Nom/Prénom du Chef d’Entreprise :
Nom/Prénom de la personne
référente pour les travaux sur
site :
Tél :
Adresse :
Téléphone :
Mail :
Travaux confiés au Sous-traitant :
Coordonnées du responsable HSE de l’Entreprise sous-traitante :
Nom – Prénom : Tél :
Sous-traitante de :
Raison sociale :
Nom/Prénom du Chef d’Entreprise :
Nom/Prénom de la personne
référente pour les travaux sur
site :
Tél :
Adresse :
Téléphone :
Mail :
Travaux confiés au Sous-traitant :
Coordonnées du responsable HSE de l’Entreprise sous-traitante :
Nom – Prénom : Tél :
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Inspection préalable
DATE :
Participants Entreprises Extérieures :
Entreprise : Entreprise : Entreprise : Entreprise : Entreprise : Entreprise :
Nom/Prénom : Nom/Prénom : Nom/Prénom : Nom/Prénom : Nom/Prénom : Nom/Prénom :
Participants Entreprise Utilisatrice :
Nom/Prénom Correspondant EU :
Nom/Prénom Assistance HSE
Voies d’accès
Plan circulation ci-joint
Respecter le plan de circulation – Se garer en marche arrière
Zones de danger (identification des zones avec un
danger particulier sur le site)
Plages horaires Jour Poste 1 (..h à ..h) Poste 2 (..h à ..h) Poste 3 (..h à ..h)
Lundi au Vendredi Samedi Dimanche* Jours fériés* *(sous réserve accord inspection du travail-respect de la réglementation en vigueur)
Locaux sociaux
Le personnel pourra utiliser les installations suivantes, sous réserve du
respect des règles d’hygiène : Sanitaires Réfectoires Vestiaires
Une base vie est mise à disposition :…………………………………………………………………………
L’EE est en charge du bon état de ses bungalows.
Matériel EU mis à
disposition de l’EE
NON
OUI, si oui =>
Désignation du matériel : ………………………………………………………………………………………………
EE autorisée : ……………………………………………………………………………………………………………………
Condition de l’autorisation :
Matériel conforme et vérifié par EU
Personnel EE apte, formé et autorisé par EE, après prise de
connaissance de la zone de travail et des consignes de sécurité
Matériel vérifié avant utilisation par le personnel de l’EE
Signalement de tout dysfonctionnement (EE et EU)
Stockage de matériel Emplacement désigné :
Evacuation déchets Par moyens propres EE
Utilisation des bennes EU en respectant les règles de tri
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CONSIGNES DE SECURITE EU
Autorisation d’accès : Accès autorisé au personnel ayant émargé le PDP et ayant passé un accueil
sécurité. Le Correspondant de l’EU doit être informé de l’arrivée de tout nouveau.
Circulation : Respecter le plan et la signalisation des règles de sécurité.
Escalier : tenir la rampe, emprunter les marches une à une.
Port des EPI : Les EPI cochés sont obligatoires sur tout le site. Parmi ces EPI, certains seront à porter
dans les zones signalées, le type d’EPI étant à adapter selon la nature du risque.
Consignation : Pour éviter la remise en route intempestive d’équipements quel que soit l’énergie utilisée,
le Personnel de l’EE utilise les procédures et moyens de consignation définis par le chargé de consignation
de l’EU. L’EE consigne, avec des cadenas posés par son personnel, la consignation EU.
Travail en hauteur : Privilégier les protections collectives, poser des protections si besoin pour éviter la
chute d’objets. Protection provisoire en cas d’ouverture de plancher ou caillebotis. Permis à demander à
EU pour toute modification de protection collective.
Ordre Propreté Rangement : Respecter la propreté du site et de sa zone de travail.
Manutention manuelle : Analyser le risque, s’organiser pour éviter le port de charges lourdes.
Manutention mécanique : Autorisation de conduite : grue, chariot élévateur, pont roulant. Matériel
conforme. Ne pas passer sous une charge.
Opération de transport, chargement, déchargement effectuée sur le site EU par un tiers de l’EE.
Faire établir un protocole de sécurité par l’EU que l’EE remet au transporteur.
Consigne en cas d’accident et organisation des secours : Supprimer le risque, protéger la victime,
alerter et secourir. Prévenir le SST EE ou EU le plus proche. Liste SST site remise ou affichée.
Les secours externes : SAMU : 15, Pompier 18 ou faire le 112. Ne jamais raccrocher le premier.
Tout accident/incident doit être signalé au correspondant EU.
Consigne en cas d’incendie : Garder son calme, Appeler les pompiers (18), préciser le lieu, l’ampleur du
sinistre, les circonstances, le nombre et l’état des blessés. Ne jamais raccrocher le premier.
Attaquer le feu sans prendre de risque ou alerter une personne formée à l’extinction.
Evacuation : Se diriger sans précipitation au point de rassemblement le plus proche :
Ne pas utiliser ascenseur ou monte-charge, ne pas revenir sur ses pas.
Dans la fumée, se baisser : l’air frais est au sol.
Travail Isolé : L’EE s’organise pour que son personnel ne travaille pas de manière isolée.
Autorité sur le personnel : aucun salarié de l’EU et l’EE ne participera aux interventions de l’autre.
Chaque chef d’entreprise n’a d’autorité que sur son personnel.
Respect des 10 Commandements : document remis à l’EE pour application à son Personnel.
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OBSERVATIONS PARTICULIERES
MESURES DE PREVENTION SUITE A ANALYSE DES RISQUES D’INTERFERENCE
Site de Risques d’interférence Mesures de prévention EU EE Commentaires
CIRCULATION
Collision :
Piétons
Structures
Chariots
Engins
Camions
Véhicules légers
Autre (précisez) :
Respect du plan de circulation
Respect des règles de circulation
Respect des passages piétons
Autorisation de conduite
Ne pas téléphoner sauf à l’arrêt et
dans zone protégée
Autre (précisez) :
CIRCULATION SUR PISTES EN
CARRIERE
Collision
Eboulement
Autre (précisez) :
Accès fosse exploitation après
autorisation de :
Téléphone :
Respecter les distances de sécurité
entre véhicule
Priorité aux engins
Accès interdit dans les zones
matérialisées par des cônes
Autre (précisez) :
TIRS DE MINE EN CARRIERE
Eboulements
Projections
Autre (précisez) :
Accès fosse exploitation après
autorisation de :
Téléphone :
Etre attentif aux annonces de tirs
Respecter les interdictions de passage
des garde-issues
Autre (précisez) :
ÉLECTRIQUE
Risque de contact direct /
indirect
Proximité armoire électrique,
transformateur
Proximité ligne électrique
Arc électrique
Autre (précisez) :
Habilitation électrique
Consignation des installations par EU
Port des EPI
Repérer les lignes électriques
(aériennes et sous-terraines)
Autre (précisez) :
MÉCANIQUE
Risque d'écrasement
Travail à proximité d’éléments
mobiles
Autre (précisez) :
Protection des éléments mobiles
Port des EPI
Autre (précisez) :
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Site de Risques d’interférence Mesures de prévention EU EE Commentaires
HAUTEUR
Utilisation d'échelle (Pas un
poste de travail)
Utilisation de nacelle
Utilisation d'échafaudage
Chute d'objet
Accès en toiture
Monter/descendre des engins
Proximité des fronts de tailles
Autre (précisez) :
Autorisation de conduite de la nacelle
Montage et démontage par du
personnel habilité
Vérifications journalières
Port des EPI
Harnais
Ligne de vie / point d’ancrage
Permis de modifier EPC
Trois points d’appui
EPC (merlons, barrières, …)
Autre (précisez) :
Si l’échelle est la seule solution,
accord pour intervention 15mn, non
répétitive, avec échelle calée ;
présence d’une deuxième personne
Lors de manipulations de pièces en
hauteur, l’EE prendra toutes les
dispositions nécessaires pour éviter
une chute éventuelle. Elle veillera
en particulier à ce qu’il n’y ait pas
de personnel dans les zones de
chute éventuelle d’objet sur les
niveaux inférieurs.
Le port du casque et des
chaussures de sécurité sont
obligatoires sur l’ensemble de la
carrière.
Risque de chute de hauteur si le
personnel travaille à moins de
2m du bord = harnais avec
points d’ancrage sur foreuse ou
engin.
MANUTENTION / LEVAGE
Évolution d'engins au-dessus
de passage piétons / personnel
Levage
Autre (précisez) :
Vigie
Autorisation de conduite
Balisage de la zone d'évolution des
engins
Conformité des équipements
Autre (précisez) :
En extérieur par grands vents :
interdiction de levage
AMBIANCE DE TRAVAIL
Poussières
Espace confiné
Luminosité
Bruit
Amiante
Autre (précisez) :
Port des EPI (Type :………)
Mettre en fonctionnement ventilation
Prévoir une vigie et permis de travail
« espaces confinés »
Eclairage d'appoint
Prendre connaissance du DTA
Autre (précisez) :
CHIMIQUE
Travaux à proximité de
stockage de produits liquides
(Accrochage)
Travaux à proximité de
produits dangereux
Autre (précisez) :
Joindre les Fiches de Données de
Sécurité des produits utilisés
Stocker les produits dans les zones
dédiées
Port des EPI
Autre (précisez) :
INCENDIE
Travaux au voisinage de
matières inflammables
Utilisation de gaz
inflammables
Travaux par point chaud
(découpe, meulage, soudage,…)
Travaux sur un réservoir
Travaux sur tuyauterie (gaz)
Travaux à proximité de
produits / matières combustibles
ou inflammables
Autre (précisez) :
Éloignement des produits / matières
combustibles ou inflammables
Mise en place du permis feu
Proximité d'agents extincteurs
Mise en place d’une bâche ignifugée
Port des EPI
Autre (précisez) :
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Site de Risques d’interférence Mesures de prévention EU EE Commentaires
RAYONNEMENT
Proximité du générateur de
rayons X
Proximité du laser
Autre (précisez) :
Contrôle d'ambiance par la personne
compétente en radioprotection
Port des lunettes adaptées à la classe
de laser
Autre (précisez) :
INTERVENTION EN ZONE
ATEX
Explosion
Autre (précisez) :
Interdiction de fumer
Utilisation Matériel « ATEX »
Pas de téléphone portable
Autre (précisez) :
TRAVAUX DE FOUILLES
Création de tranchées
Présence de réseaux enterrés
(gaz / eau / électrique)
Autre (précisez) :
Etaiement des tranchées, si >1,30m
Balisage de la zone
Port EPI
Permis de fouille
Autre (précisez) :
TRAVAUX SUR OU A
PROXIMITE D’UN PLAN D’EAU
Proximité d’une bouée et corde de
rappel
Protection collective
(barrière/enrochements)
Etre à deux, l’un sur berge, avec
moyen de communication .Bottes ou
cuissardes interdits. Savoir nager.
Port du gilet de sauvetage
Autre (précisez) :
A Proximité
Sur plan d’eau
Noyade
Autre
(précisez) :
TRAVAUX A PROXIMITE VOIES
FERRES
Collision / Heurt
Ecrasement
Ensevelissement
Autre (précisez) :
Prévenir préposé EU de la zone de
votre arrivée
Téléphone :
Permis de travail « voie ferrée »
Se placer en dehors du gabarit des
rames ou à 1,5m
Ne pas passer sous une rame ou entre
les tampons
Ne pas se couvrir les oreilles
Emprunter les passages piétons
prévus à cet effet
Autre (précisez) :
ALIMENTATION TREMIE PAR
ENGIN
Autorisation préalable du préposé EU
de la zone
Respect des feux de signalisation
Autre (précisez) :
TRAVAUX DANS SILO,
TREMIE, SOUS STOCKS PILES
Chute- Ensevelissement
Autre (précisez) :
Permis de travail « silos-trémie »
Permis de travail « stocks piles »
Autre (précisez) :
COACTIVITE
Présence de personnel autre
EE ou personnel EU dans la zone
d’intervention
Autre (précisez) :
Balisage
Coordination
Garder sa zone d'intervention propre et
ranger
Participation aux réunions de
sensibilisation et de coordination
Autre (précisez) :
L’EE doit s’assurer pendant toute la
durée des travaux et notamment à
la fin de ceux-ci de la propreté du
chantier.
Elle devra notamment débarrasser
le chantier de tous les matériels
provenant de son intervention.
AUTRE
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ENVIRONNEMENT
Domaine Aspects Environnementaux Mesure de prévention Commentaires
Eaux
Consommation d'eau
Rejet d'eau polluée
Autre (précisez) :
Respect des bonnes pratiques
Autre (précisez) :
Les graisses ou huiles
devront être stockés à l’abri
et sur rétention. Toute fuite
sur engin, machine devra
être traitée immédiatement
et les éventuelles zones
souillées devront être
traitées selon la
réglementation en vigueur.
Déchets
Déchets inertes
Déchets industriels dangereux
Déchets banals
Ferraille
Autre (précisez) :
Respect du tri des déchets
Reprise par l’EE (ou ses sous-
traitants)
Autre (précisez) :
Énergie
Consommation d'électricité
Consommation d'air comprimé
Consommation GNR
Autre (précisez) :
Matériel en bon état
Respect des bonnes pratiques
Autre (précisez) :
Produits dangereux
Déversement des produits
dangereux
Autre (précisez) :
Stockage sur rétention
Présence kit absorbant
Liste des produits chimiques
utilisés et leurs Fiches de Données
de Sécurité (FDS) disponibles sur
le site
Autre (précisez) :
Informations administratives
Coordonnées à l’affichage
La liste des membres du CHSCT, les coordonnées des services de
prévention et de contrôle (Carsat, Inspection du Travail) sont affichées
sur les panneaux d’affichage de l’entreprise
Adresse Médecine du Travail EU
Docteur :
Adresse :
Téléphone :
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Quels sont les documents obligatoires pour la signature du PDP longue durée ?
Documents
obligatoires Documents Commentaires
Délégation de pouvoir du chef d’EE pour la signature du PDP
Etude de sécurité (=Analyse des risques)
La fiche d’identification de l’EE
Liste du personnel et leurs qualifications
Liste des matériels, équipements de travail entrant sur le site
Déclaration de conformité des équipements mobiles
Liste et immatriculations des véhicules sur site, à jour CT
Lettre d'engagement EE (conformité réglementaire des
équipements + aptitude du personnel entrant sur le site de l’EU)
Lettre d'engagement des sous-traitants de l’EE (conformité
réglementaire des équipements + aptitude du personnel entrant
sur le site de l’EU)
La liste des produits chimiques utilisés et leurs Fiches de Données
de Sécurité (FDS)
Dossier technique amiante remis par EU
Plan de circulation remis par EU
Autres (précisez) :
Si les documents demandés ne sont pas délivrés avant l’inspection préalable un délai de correction peut
être accordé à l’EE. Passé ce délai, sans l’obtention des documents obligatoires et selon l’importance
des documents non fournis l’EE pourra faire l’objet d’une fiche de Non-Conformité (NC) fournisseur ou
d’une annulation d’intervention.
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Avis du CHSCT
Non présent
Avis favorable
Avis défavorable. Dans ce cas, préciser les modifications à apporter :
Nom/Prénom
Signature
ENGAGEMENTS
Le chef d’Entreprise Extérieure ou représentant habilité déclare avoir pris connaissance des consignes
de sécurité applicables sur le site faisant l’objet du présent PDP ainsi que des risques spécifiques de
la zone de travail et ses accès.
Il s’engage à :
- Informer et former son personnel intervenant sur le site du contenu du PDP,
- S’assurer de la bonne application du PDP par son personnel,
- Mettre un exemplaire du PDP et documents associés à disposition sur le site,
- Etre en mesure de présenter les documents, à jour, justifiant du respect de la réglementation en
particulier concernant la conformité des matériels et l’aptitude de son personnel.
- Remettre les documents obligatoires désignés au PDP au correspondant EU,
- De veiller à ce que toute autorisation délivrée à son personnel pour une intervention sur le site
faisant l’objet du PDP comprenne une vérification de la connaissance des zones d’intervention et
des règles de sécurité applicables sur le site,
- Vérifier que ses éventuels sous-traitants ont fait de même avec leur propre personnel,
- En cas de nouvelle embauche, informer le correspondant EU avant toute intervention et lui remettre
l’émargement de prise de connaissance du PDP,
-En cas de modification dans l’organisation ou les méthodes de travail ayant un impact sur la sécurité
d’en modifier son étude de sécurité et d’en informer le correspondant EU pour tenir compte
d’éventuels changements d’interférence justifiant un avenant au PDP.
En cas de non application des règles de sécurité, selon la non-conformité constatée, des mesures
allant de la formulation d’observations jusqu’à l’exclusion de l’entreprise extérieure pourront être
mises en œuvre.
Entreprise UTILISATRICE : Entreprise EXTERIEURE : Entreprise Sous-traitante :
Nom /Prénom du signataire : Nom /Prénom du signataire : Nom /Prénom du signataire :
Date et Signature : Date et Signature : Date et Signature :
Entreprise Sous-traitante : Entreprise Sous-traitante :
Nom /Prénom du signataire : Nom /Prénom du signataire :
Date et Signature : Date et Signature :
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Emargement de prise de connaissance du PDP et documents associés par le Personnel intervenant
« Je soussigné déclare avoir reçu de mon Chef d’Entreprise ou son représentant une information et
formation pour l’application du PDP que je m’engage à respecter »
Entreprise Nom/Prénom Date Signature
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Emargement de prise de connaissance du PDP et documents associés par le Personnel intervenant
« Je soussigné déclare avoir reçu de mon Chef d’Entreprise ou son représentant une information et
formation pour l’application du PDP que je m’engage à respecter »
Entreprise Nom/Prénom Date Signature
Annexe 3
Exemples de documents sécurité du site d’Hauteville-Lompnes
Source : CARRIERES BLANC
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Annexe 4
Procédures d’implantation, de forage et de minage
Sources : CARRIERES BLANC / ROC MINE
Annexe 5
Compte-rendu d’un tir de mine réalisé le 19 septembre 2016
Sources : CARRIERES BLANC / ROC MINE
Annexe 6
Rapports des mesures d’empoussiérage sur Cornella Nord et Cornella Ouest
Sources : CARRIERES BLANC / PRONETEC
Accréditation N° 1-1230
* Seuls les paramètres précédés d’un astérisque rentrent dans le champ d’accréditation COFRAC
N° 164P – 24.07.2013 - Page 1 sur 12
LE SERVICE POUR L’ENVIRONNEMENT ET LA
SECURITE
Mesures
règlementaires
Poussières
Qualité des eaux
Bruits
Vibrations
UN SERVICE COMPLET
Prélèvements et mesures
Analyses
Rapport de conformité
Conseils
Expertises
Tel : 04 90 65 17 76 06 27 27 33 18
Fax : 04 90 65 15 63
Email : pronetec@pronetec-
prevention.fr
22 Boulevard Belle croix
84 170 Monteux
ENR39 vérif – révision 1 du
12/10/2012 Accréditation
N° 1-1230
* Seuls les paramètres pécédés d’un astérisque rentrent dans le champ d’accréditation COFRAC
VINCENT TP
Cornella Ouest
COMPTE RENDU
MESURES D’EMPOUSSIERAGE Décret N° 94-784 du 2 septembre 1994
Date des mesures : 24/07/2013 Le Technicien
R.SOUBRAT
Date du rapport : 5 septembre 2013
Accréditation N° 1-1230
* Seuls les paramètres précédés d’un astérisque rentrent dans le champ d’accréditation COFRAC
N° 164P – 24.07.2013 - Page 2 sur 12
SOMMAIRE
1ère partie : PRELEVEMENT
A - Type de campagne et fréquence.
B - Localisation des mesures inhalables (sources de poussières).
C - Dosage de vérification. Méthode de mesurage. Méthode de dosage.
2ème partie : RESULTAT DES MESURES DU 24/07/2013
A - Campagne de mesures inhalables. (Ce chapitre ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
B - Tableau récapitulatif.
3ème partie : ANALYSE ET CONSEILS (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
A - Analyse et conseils.
B - Documents à remettre à l’administration.
4ème partie : VERIFICATION DE L’EFFICACITE DES MOYENS DE LUTTE CONTRE LES POUSSIERES (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
N° 164P – 24.07.2013 - Page 3 sur 12
1ère partie : PRELEVEMENT
A - Type de campagne et fréquence. Nature du gisement : Pourcentage de silice du gisement : L’objectif de la mesure est d’évaluer le risque de silicose au niveau des postes de travail. - Si le pourcentage de quartz est inférieur à 1 %, alors ce risque est nul. Seules les campagnes inhalables sont à effectuer. - Si le taux de quartz est supérieur à 1 %, les campagnes de type inhalables et alvéolaires siliceuses sont à effectuer (décret du 2 septembre 1994).
B - Localisation des mesures inhalables (sources de poussières). - Piste / Bascule. - Zone d’évolution foreuse.
Inférieur à 1 % en 2006
Calcaire
N° 164P – 24.07.2013 - Page 4 sur 12
C - Dosage de vérification.
Un dosage de quartz est effectué pour confirmer l’hypothèse d’un taux de quartz inférieur à 1 %.
Lieu de prélèvement. Le lieu de prélèvement est : Méthode.
Un CIP 10, capteur agréé de poussières alvéolaires, est placé en poste fixe durant 8 heures. Le CIP 10 contient deux étages de filtres (simulant le nez et la trachée) et une coupelle simulant les poumons tournant à 6 800 tours/minute (débit de passage de 0,6 m3/h).
La masse de poussière est obtenue par différence de pesée des coupelles alvéolaires après exposition aux poussières et en tenant compte de la variation de degré hygrométrique avec les coupelles de référence. Afin d’assurer une pesée fiable, les coupelles sont mises en conditionnement au minimum 12 heures avant toute pesée.
Dosage.
Le dosage est effectué par attaque acide et combustion de la mousse de la coupelle chargée des poussières. Les cendres obtenues ne contenant que des matières minérales sont analysées par spectrophotométrie infrarouge. Les dosages ont été réalisés par les laboratoires spécialisés suivants :
- PRYSM : Laboratoire ALGADE Le Technopole - Le Polygone 46, Rue de la Télématique 42 950 SAINT ETIENNE
TAUX DE QUARTZ : 0,16 %
Ouvrier foreuse
Coupelle alvéolaire rotative (« poumons »)
Schéma d’un CIP10 équipé d’une tête « siliceuse »
Circuit d’air
Impacteur (« nez » ou « bouche »)
Mousse intermédiaire (« trachée »)
Moteur
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N° 164P – 24.07.2013 - Page 5 sur 12
2ème partie : RESULTAT DES MESURES DU 24/07/2013
A - Campagne de mesures « inhalables » : (Ce chapitre ne rentre pas dans le champ d’accréditation) MESURES INHALABLES = CONCENTRATION EN POUSSIERES RESPIRABLES, AUX SOURCES DE POUSSIERES QUI SONT DES LIEUX DE TRAVAIL Cette concentration est mesurée en poste fixe, sur une durée représentative du poste de travail. Les mesures ont été réalisées à l’aide d’un capteur CIP10 équipé d’une tête « inhalable ».
Résultats. Les résultats des prélèvements sont consignés dans le rapport d’essai n° 164P-24/07/2013.
Mesures du 24/07/2013
Mesures du 29/03/2006
Aire de mesurage Concentration en mg/m3
Concentration en mg/m3
Concasseur secondaire / 1,63 Piste / Bascule 0,12 0,33
Zone d’évolution foreuse 13,85 /
Cône « inhalable » amenant directement les poussières dans la coupelle Coupelle « inhalable » rotative
Moteur
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B - Tableau récapitulatif.
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Mesures inhalables par CIP 10
ZONES rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle
(g) charge C Incertitudes Observations
de mesures tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 (+/-) mg/m
3
Piste / Bascule TI05 CI25 064 9 5 0 0 0 0 16 55 7,83 3,4173 3,4173 0,5 0,12 0,09
Zone d'évolution TA22 CI26 035 9 0 0 0 0 0 16 0 7,00 3,2997 3,3573 58,2 13,85 0,82
référence
3,3777 3,3771 -0,6
Mesures alvéolaires par CIP 10
FONCTIONS rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle
(g) charge Q%** Incertitude E Incertitudes Er e = Classe Observations
de travail tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) % mg/m3 (+/-) mg/m
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Foreuse (ouvrier) * TA20 CI20 034A 9 0 0 0 0 0 16 0 7,00 3,2845 3,2921 8,3 0,16 1,97 0,15 ND
Non
Soumis
Blanc de terrain TA19 CI19 122A 3,2879 3,2872 0,0
référence 3,3373 3,3366 -0,7
Source: Fiche suiveuse n°164P-24/07/2013
* Dosage de vérification rentrant dans le champ d’accréditation Cofrac. ** Le dosage de quartz est effectué par le laboratoire PRYSM. ND = Non Déterminé.
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3ème partie : ANALYSE ET CONSEILS (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
Conditions météorologiques le jour des mesures : vent nul, soleil, sol humide A – Analyse.
Le taux de quartz déterminé au niveau de l’ouvrier foreuse est inférieur à 1 % (0,16%). Le risque silicotique est donc nul pour ce site.
INHALABLE
L’empoussiérage relevé au niveau de la piste /bascule (0,12 mg/m3) est faible. Aucune préconisation n’est à formuler. L’empoussiérage relevé au niveau de la zone d’évolution foreuse (13,85 mg/m3) est important. Il conviendra de ne pas stationner à proximité de cette source de poussières et de veiller au port du masque à poussières lors de l’accès dans cette zone.
B - Documents à remettre à l’administration.
Résultats et objectifs des concentrations moyennes en poussières inhalables aux sources de poussières (art.4).
CONCENTRATIONS MOYENNES (mg/m3) Zones de mesurage
Dates Concasseur secondaire Piste / Bascule Zone d’évolution foreuse
Résultats obtenus 17/02/1998 21,4 0,8 / 06/02/2001 34,4 0,8 / 13/06/2003 34,53 0,75 / 29/03/2006 1,63 0,33 / 24/07/2013 / 0,12 13,85
Objectifs
Moyens nécessaires pour parvenir aux objectifs. (Avis nécessaires du médecin du travail et du CHSCT ou du délégué du personnel)
Registre de vérification et d’enregistrement de l’efficacité des moyens de lutte contre les poussières (art.3). (Vérification périodique)
N° 164P – 24.07.2013 - Page 8 sur 12
4ème partie: VERIFICATION DE L’EFFICACITE DES MOYENS DE LUTTE CONTRE LES POUSSIERES (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
Les moyens de lutte mis en place sont :
Extraction :
Piste de circulation carrière/installation :
Installation primaire :
Installation secondaire :
Installation tertiaire :
Stockage des matériaux :
Chargement des camions :
Engins :
Autres :
N° 164P – 24.07.2013 - Page 9 sur 12
ANNEXE 1
RAPPORT DE MESURES INHALABLES
N° 164P – 24.07.2013 - Page 10 sur 12
Dépôt inhalable, méthode de la coupelle rotative procédure PRO9
ZONES de rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge (c) E incertitude Observations
mesures tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
Piste / Bascule TI05 CI25 064 9 5 16 55 7,83 3,4173 3,4173 0,5 0,12 0,09
Zone d'évolution TA22 CI26 035 9 0 16 0 7,00 3,2997 3,3573 58,2 13,85 0,82
Dépôt inhalable, méthode de la coupelle rotative procédure PRO9
rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge E incertitude Observations
tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
référence 3,3777 3,3771 -0,6
Source: Fiche suiveuse n°164P-24/07/2013
N° 164P – 24.07.2013 - Page 11 sur 12
ANNEXE 2
RAPPORT DE MESURES ALVEOLAIRES
N° 164P – 24.07.2013 - Page 12 sur 12
Dépôt alvéolaire, méthode de la coupelle rotative NF X 43-262
FONCTIONS rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge (c) E incertitude+/- Observations
de travail tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
Foreuse (ouvrier) * TA20 CI20 034A 9 0 16 0 7,00 3,2845 3,2921 8,3 1,97 0,15
Blanc de terrain TA19 CI19 122A 3,2879 3,2872 0,0
Dépôt alvéolaire, méthode de la coupelle rotative NF X 43-262
rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge E incertitude+/- Observations
tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
référence 3,3373 3,3366 -0,7
Ref doc : MQ/ERQ/ENR19 applicable au 23/08/2011 : révision 1
Source: Fiche suiveuse n°164P-24/07/2013
* Seuls les paramètres suivis d'un astérisque rentrent dans le champ d'accréditation COFRAC
Légende :
Fonctions de travail : Postes de travail qui ont fait l'objet des mesures
rep tête, rep CIP, n°coupelle : Numéros d'identification du matériel de mesure
Durée : Durée du prélèvement (en heures)
Charge : Masse de poussières collectée lors du prélèvement (en mg)
E : Empoussiérage : Concentration en poussières alvéolaires mesurée pendant le prélèvement (en mg/m
3)
Incertitude : Incertitude relative à la concentration en poussières alvéolaires (en mg/m
3) I= 2u
Accréditation N° 1-1230
* Seuls les paramètres précédés d’un astérisque rentrent dans le champ d’accréditation COFRAC
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LE SERVICE POUR L’ENVIRONNEMENT ET LA
SECURITE
Mesures
règlementaires
Poussières
Qualité des eaux
Bruits
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UN SERVICE COMPLET
Prélèvements et mesures
Analyses
Rapport de conformité
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Tel : 04 90 65 17 76 06 27 27 33 18
Fax : 04 90 65 15 63
Email : pronetec@pronetec-
prevention.fr
22 Boulevard Belle croix
84 170 Monteux
ENR39 vérif – révision 1 du
12/10/2012 Accréditation
N° 1-1230
* Seuls les paramètres pécédés d’un astérisque rentrent dans le champ d’accréditation COFRAC
VINCENT TP
Cornella Nord
COMPTE RENDU
MESURES D’EMPOUSSIERAGE Décret N° 94-784 du 2 septembre 1994
Date des mesures : 24/07/2013 Le Technicien
R.SOUBRAT
Date du rapport : 5 septembre 2013
Accréditation N° 1-1230
* Seuls les paramètres précédés d’un astérisque rentrent dans le champ d’accréditation COFRAC
N° 352P – 24.07.2013 - Page 2 sur 12
SOMMAIRE
1ère partie : PRELEVEMENT
A - Type de campagne et fréquence.
B - Localisation des mesures inhalables (sources de poussières).
C - Dosage de vérification. Méthode de mesurage. Méthode de dosage.
2ème partie : RESULTAT DES MESURES DU 24/07/2013
A - Campagne de mesures inhalables. (Ce chapitre ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
B - Tableau récapitulatif.
3ème partie : ANALYSE ET CONSEILS (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
A - Analyse et conseils.
B - Documents à remettre à l’administration.
4ème partie : VERIFICATION DE L’EFFICACITE DES MOYENS DE LUTTE CONTRE LES POUSSIERES (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
N° 352P – 24.07.2013 - Page 3 sur 12
1ère partie : PRELEVEMENT
A - Type de campagne et fréquence. Nature du gisement : Pourcentage de silice du gisement : L’objectif de la mesure est d’évaluer le risque de silicose au niveau des postes de travail. - Si le pourcentage de quartz est inférieur à 1 %, alors ce risque est nul. Seules les campagnes inhalables sont à effectuer. - Si le taux de quartz est supérieur à 1 %, les campagnes de type inhalables et alvéolaires siliceuses sont à effectuer (décret du 2 septembre 1994).
B - Localisation des mesures inhalables (sources de poussières). - Zone d’évolution.
Inférieur à 1 % en 2006
Calcaire
N° 352P – 24.07.2013 - Page 4 sur 12
C - Dosage de vérification.
Un dosage de quartz est effectué pour confirmer l’hypothèse d’un taux de quartz inférieur à 1 %. Lieu de prélèvement. Le lieu de prélèvement est : Méthode.
Un CIP 10, capteur agréé de poussières alvéolaires, est placé en poste fixe durant 8 heures. Le CIP 10 contient deux étages de filtres (simulant le nez et la trachée) et une coupelle simulant les poumons tournant à 6 800 tours/minute (débit de passage de 0,6 m3/h).
La masse de poussière est obtenue par différence de pesée des coupelles alvéolaires après exposition aux poussières et en tenant compte de la variation de degré hygrométrique avec les coupelles de référence. Afin d’assurer une pesée fiable, les coupelles sont mises en conditionnement au minimum 12 heures avant toute pesée.
Dosage.
Le dosage est effectué par attaque acide et combustion de la mousse de la coupelle chargée des poussières. Les cendres obtenues ne contenant que des matières minérales sont analysées par spectrophotométrie infrarouge. Les dosages ont été réalisés par les laboratoires spécialisés suivants :
- PRYSM : Laboratoire ALGADE Le Technopole - Le Polygone 46, Rue de la Télématique 42 950 SAINT ETIENNE
TAUX DE QUARTZ : 0,408 %
A noter : Le faible empoussiérage de 0,03 mg/m3 (relevé sur la pelle) n’a pas permis d’obtenir un
dosage de quartz représentatif (masse de poussières inférieure à 1,0 mg). Le taux de quartz a donc été déterminé directement sur le matériau brut prélevé sur site.
Pelle
Coupelle alvéolaire rotative (« poumons »)
Schéma d’un CIP10 équipé d’une tête « siliceuse »
Circuit d’air
Impacteur (« nez » ou « bouche »)
Mousse intermédiaire (« trachée »)
Moteur
Accumulateur
Régulateur
N° 352P – 24.07.2013 - Page 5 sur 12
2ème partie : RESULTAT DES MESURES DU 24/07/2013
A - Campagne de mesures « inhalables » : (Ce chapitre ne rentre pas dans le champ d’accréditation) MESURES INHALABLES = CONCENTRATION EN POUSSIERES RESPIRABLES, AUX SOURCES DE POUSSIERES QUI SONT DES LIEUX DE TRAVAIL Cette concentration est mesurée en poste fixe, sur une durée représentative du poste de travail. Les mesures ont été réalisées à l’aide d’un capteur CIP10 équipé d’une tête « inhalable ».
Résultats. Les résultats des prélèvements sont consignés dans le rapport d’essai n° 352P-24/07/2013.
Mesures du 24/07/2013
Aire de mesurage Concentration en mg/m3
Zone d’évolution 0,01
Cône « inhalable » amenant directement les poussières dans la coupelle Coupelle « inhalable » rotative
Moteur
Accumulateur
Régulateur
Circuit d’air
B - Tableau récapitulatif.
N° 352P – 24.07.2013 - Page 6 sur 12
Mesures inhalables par CIP 10
ZONES rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle
(g) charge C Incertitudes Observations
de mesures tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 (+/-) mg/m
3
Zone d'évolution TI04 CI16 051 8 55 0 0 0 0 16 10 7,25 3,2586 3,2580 0,1 0,01 0,09
référence
3,3777 3,3771 -0,6
Mesures alvéolaires par CIP 10
FONCTIONS rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle
(g) charge Q% Incertitude E Incertitudes Er e = Classe Observations
de travail tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) % mg/m3 (+/-) mg/m
3 mg/m
3 E/Er
Pelle * TA28 CI28 082A 8 55 0 0 0 0 16 5 7,17 3,3636 3,3630 0,1 0,408 0,03 0,09 ND
Non
Soumis
Blanc de terrain TA31 CI08 052A 3,2780 3,2773 0,0
référence 3,3373 3,3366 -0,7
Source: Fiche suiveuse n°352P-24/07/2013
* Dosage de vérification rentrant dans le champ d’accréditation Cofrac.
ND = Non Déterminé.
N° 352P – 24.07.2013 - Page 7 sur 12
3ème partie : ANALYSE ET CONSEILS (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
Conditions météorologiques le jour des mesures : vent nul, soleil, sol humide A – Analyse.
Le taux de quartz déterminé sur le matériau brut est inférieur à 1 % (0,408%). Le risque silicotique est donc nul pour ce site.
INHALABLE L’empoussiérage relevé au niveau de la zone d’évolution (0,01 mg/m3) est très faible. Aucune préconisation n’est à formuler. Cette valeur est à comparer à la valeur limite d’exposition de 10 mg/m
3 du code du travail pour les poussières totales inhalables sur les lieux de travail (R4222-10).
B - Documents à remettre à l’administration.
Résultats et objectifs des concentrations moyennes en poussières inhalables aux sources de poussières (art.4).
CONCENTRATIONS MOYENNES (mg/m3) Zones de mesurage
Dates Zone d’évolution Piste Résultats obtenus
10/03/2010 0,81 24/07/2013 0,01
Objectifs
Moyens nécessaires pour parvenir aux objectifs. (Avis nécessaires du médecin du travail et du CHSCT ou du délégué du personnel)
Registre de vérification et d’enregistrement de l’efficacité des moyens de lutte contre les poussières (art.3). (Vérification périodique)
N° 352P – 24.07.2013 - Page 8 sur 12
4ème partie: VERIFICATION DE L’EFFICACITE DES MOYENS DE LUTTE CONTRE LES POUSSIERES (Cette partie ne rentre pas dans le champ d’accréditation)
Les moyens de lutte mis en place sont :
Extraction :
Piste de circulation carrière/installation :
Installation primaire :
Installation secondaire :
Installation tertiaire :
Stockage des matériaux :
Chargement des camions :
Engins :
Climatisé
Autres :
N° 352P – 24.07.2013 - Page 9 sur 12
ANNEXE 1
RAPPORT DE MESURES INHALABLES
N° 352P – 24.07.2013 - Page 10 sur 12
Dépôt inhalable, méthode de la coupelle rotative procédure PRO9
ZONES de rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge (c) E incertitude Observations
mesures tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
Zone d'évolution TI04 CI16 051 8 55 16 10 7,25 3,2586 3,2580 0,1 0,01 0,09
Dépôt inhalable, méthode de la coupelle rotative procédure PRO9
rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge E incertitude Observations
tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
référence 3,3777 3,3771 -0,6
Source: Fiche suiveuse n°352P-24/07/2013
N° 352P – 24.07.2013 - Page 11 sur 12
ANNEXE 2
RAPPORT DE MESURES ALVEOLAIRES
N° 352P – 24.07.2013 - Page 12 sur 12
Dépôt alvéolaire, méthode de la coupelle rotative NF X 43-262
FONCTIONS rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge (c) E incertitude+/- Observations
de travail tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
Pelle * TA28 CI28 082A 8 55 16 5 7,17 3,3636 3,3630 0,1 0,03 0,09
Blanc de terrain TA31 CI08 052A 3,2780 3,2773 0,0
Dépôt alvéolaire, méthode de la coupelle rotative NF X 43-262
rep rep n° heures matin heures soir durée charge coupelle (g) charge E incertitude+/- Observations
tête CIP coupelle h mn h mn h mn h mn (h) avant aprés (mg) mg/m3 mg/m
3
référence 3,3373 3,3366 -0,7
Ref doc : MQ/ERQ/ENR19 applicable au 23/08/2011 : révision 1
Source: Fiche suiveuse n°352P-24/07/2013
* Seuls les paramètres suivis d'un astérisque rentrent dans le champ d'accréditation COFRAC
Légende :
Fonctions de travail : Postes de travail qui ont fait l'objet des mesures
rep tête, rep CIP, n°coupelle : Numéros d'identification du matériel de mesure
Durée : Durée du prélèvement (en heures)
Charge : Masse de poussières collectée lors du prélèvement (en mg)
E : Empoussiérage : Concentration en poussières alvéolaires mesurée pendant le prélèvement (en mg/m
3)
Incertitude : Incertitude relative à la concentration en poussières alvéolaires (en mg/m
3) I= 2u
Annexe 7
Fiches de mesures de l’exposition aux vibrations du personnel
Source : CARRIERES BLANC
Réalisé par : GéoPlusEnvironnement
Agence Sud-Est Les Sables Nord
1175 route de Margès 26380 PEYRINS
Tél : 04 75 72 80 00 – Fax : 04 75 72 80 05
E-mail : [email protected]
Siège Social / Agence Sud
Le Château 31290 GARDOUCH
Tél : 05 34 66 43 42 - Fax : 05 61 81 62 80 E-mail : [email protected]
Agence Ouest
5 chemin de la Rôme 49123 CHAMPTOCE-SUR-LOIRE
Tél : 02 41 34 35 82 - Fax : 02 41 34 37 95 E-mail : [email protected]
Agence Est
7 rue du Breuil 88200 REMIREMONT
Tél : 03 29 22 12 68 - Fax : 09 70 06 74 23 E-mail : [email protected]
Agence Centre et Nord
2 rue Joseph Leber 45530 VITRY AUX LOGES
Tél : 02 38 59 37 19 - Fax : 02 38 59 38 14 E-mail : [email protected]
Antenne PACA
Saint-Anne 84 190 GIGONDAS
Tél : 06 88 16 76 78 - Fax : 05 61 81 62 80
Site internet : www.geoplusenvironnement.com