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Pour commencer, je souhaite mettre à l’honneur Paloma van Hille et tous les salariés de BGE 45. Le travail fourni en 2019 par toutes et tous est remarquable et je vous adresse tous mes remerciements pour votre fort engagement.L’année 2019 a été marquée par :• le lancement de Perform&Vous, nouveau dispositif d’accompagne-

ment à la création d’entreprise spécifiquement conçu pour les spor-tifs de haut niveau,

• des actions orientées vers la mise en dynamique professionnelle  : mini-bilans de compétences pour les militaires en fin de carrière, parcours Coaching femmes en partenariat avec Pôle Emploi, lance-ment de la première session de la formation certifiante “Construire et conduire un projet entrepreneurial”,

• un appui aux TPE avec une forte montée en puissance de TPE Pulse, avec une offre complète de formations et conseils aux dirigeants dont le DPE (Diagnostic 360) et les Mallettes du dirigeant de l’Agefice,

• le maillage territorial : toujours très actif sur l’Orléanais, les actions sur le Montargois se sont renforcées (formations, actions en faveur de l’entrepreneuriat féminin : petits-déjeuners créatrices, événe-ment Village entrepreneurEs) et sur le Pithiverais (avec le lance-ment des événements réseautage TPE Pulse),

• le renforcement de nos actions sur le champs de l'ESS : renouvelle-ment des conventionnements pour les DLA 28 et 45 (Dispositif Local d'Accompagnement), réalisation de prestations d'accompagnement pour l'incubateur régional d'innovation sociale AlterIncub

• le rapprochement de BGE 41-28 et BGE 45 : cette démarche de mu-tualisation voulue par les conseils d'administration de chaque BGE a permis d’organiser, de coordonner, de structurer, d’échanger, de valoriser nos expériences respectives et de mieux maîtriser nos coûts de fonctionnement. Ce rapprochement porte ses fruits et nous constatons de bons résultats pour nos deux structures. Paloma van Hille assure depuis octobre 2019 la direction de ces deux entités.

Enfin, en 2019, notre réseau national a fêté ses 40  ans au service de l'entrepreneuriat et de la création de richesses collectives : 43  BGE, 1  000 conseillers formateurs, 15  600 créations ou reprises d'entre-prises, 24  960 nouveaux emplois créés au démarrage de l’activité, 80 % de pérennité à trois ans, des valeurs fondatrices réaffirmées, des milliers de belles histoires humaines et entrepreneuriales.

BGE est au quotidien un véritable tremplin vers la réussite, grâce au soutien de nos partenaires, des institutions publiques et collectivi-tés territoriales, des entreprises qui reconnaissent notre expertise et participent à promouvoir un entrepreunariat générateur de réussites individuelles.

A l’heure où j’écris ce rapport, nous traversons une période anxiogène, exceptionnelle et historique qui se caractérise par une crise sanitaire, économique et financière. Le Conseil d’administration et moi-même souhaitons confirmer à toute l’équipe BGE notre grande confiance et notre sincère reconnaissance pour sa capacité à rebondir et à maintenir son engagement auprès des TPE et des territoires.

editopar

Patrick LionPrésident BGE Loiret

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. 2-3

BGE au coeur de

l'écosystème création

d'entreprise

Les missions phare de BGE

“Créer son entreprise, c’est le parcours du combattant”. Une affirma-tion courante, qui peut se comprendre au regard des choix cruciaux à faire et des multiples acteurs auprès desquels il est possible d’aller chercher un appui. A bien y regarder, les choses sont toutefois plus claires qu’il n’y paraît, si le futur entrepreneur met en œuvre son par-cours de création de façon logique et ordonné. C’est l’une des vo-cations de BGE, qui à l’instar du médecin généraliste établit le diagnostic et le parcours individualisé, accompagne la personne tout en l’orientant en parallèle vers les spécialistes appropriés, à savoir les banquiers et financeurs, assureurs, communicants, comp-tables… pour ce qui concerne notre champ d’action.Par ailleurs, au-delà d’un acte qui a trop longtemps été considéré comme une fin en soi, la création d’entreprise est un métier, et comme tout métier, il s’apprend ! Pour BGE, la réussite d’un projet est indissociable de la montée en compétences entrepreneuriales du créateur. Elle s’opère à la fois par la formation et par l’accompagne-ment individuel, selon des parcours conçus sur-mesure, grâce à une pédagogie centrée sur la personne et à des outils performants tout au long du processus.Enfin, BGE défend avec conviction la nécessité de permettre à tous sans aucune discrimination d’explorer la piste entrepreneuriale, par-ticipant ainsi activement à lutter contre les déterminismes et à favori-ser des réussites professionnelles inspirantes sur les territoires.

Paloma van HilleDirectrice de BGE Loiret

et de BGE Loir-et-Cher

& Eure-et-Loir

MES IDÉE

S

AFFINER

MON PRO

JET

TEST

ER, S

TRUCTURER

AU FINANCEMEN

T

AC

CÉDER

MON ACTIV

ITÉ

DÉV

ELOPPER

Parcours entrepreneurialBGE LOIRET

Envisager la création d’entreprise comme une possibilité pour moi

Travailler sur mes propres motivations

Comprendre les attentes des financeurs et

apprendre à convaincre

Être mis en relation avec des partenaires

financiers

Valider la viabilité de mon projet

Penser ma stratégie commerciale (offre, prix, distribution) et mon plan de communication

Faire les choix administratifs, juridiques, fiscaux

Formaliser mon business plan

Tester mon activité avant de me lancer

Acquérir les compétences clés entrepreneuriales

Trouver des solutions d’hébergement

Réaliser ma transition numérique

Faire un bilan de mon entreprise après quelques mois, revisiter ma stratégie

Accéder à des communautés d’entrepreneurs

Poursuivre ma montée en compétences entrepreneuriales

Recruter mon 1er salarié

Accompagnement individuel sur-mesure avec réalisation du Businesss Plan en ligne grâce à BGE Pro

Plan de formation individualisé (modules courts, parcours 40 jours, Boutik'École, parcours 12 jours certifiant) : Mon compte formation

Bouquet de services TPE Pulse

Partenariat avec l’AFNIC sur la transition numérique et Pass digital

Pass premier emploi

Diagnostic de performance entrepreneuriale et formation : Mallettes du dirigeant

Pass transfo micro

Partenariats bancaires et réseaux de financement

Plateforme de financement participatif

Sensibilisation en milieu scolaire

BGE Bus

CitésLab

Activ’Créa

Bilan de potentiel entrepreneurial

ORGANISMES RÉFÉRENTS

EXPE

RTS

MÉT

IERS

GARANTIES

SOLU

TIONS

SPÉC

IFIQ

UES

FINANCEMENTS

PÉPINIÈRES

D'ENTREPRISES

BANQ

UES

INITIATIVEFRANCE

INPI

CNIL CFE

FÉDÉRATIONSET SYNDICATS

URSSAF

...

EXPE

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MPT

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SCABIN

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CO

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...

...

CROWDFUNDING

BUSINESS

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GELS

CO

LLECTIVITÉS

BPIFRANCE

FRANCE

ACTIVE

SIAGI

BPIFRANCE

SOCIÉTÉS

CAUTIONNEMENT

TIERS-LIEUX

INCUB

ATEU

RS

...

COUVEU

SES

D'ENTR

EPRIS

ESSO

CIÉ

TÉS

DE P

ORT

AGE

SOM AIRE

p. 1 Édito

p. 2 Parcours entrepreneurial BGE Loiret

p. 3 Le réseau BGE dans l'écosystème

p. 5 BGE Loiret en chiffres en 2019

p. 6 Les hommes et les femmes de BGE Loiret

p. 7 Gouvernance de BGE Loiret

p. 8/9 Les grands événements 2019

p. 10/12 Amorçage, accompagnement

p. 13 Les créateurs 2019

p. 14/17 Formation

p. 18/21 Appui au développement

p. 22/23 Accompagnement des associations employeuses

p. 24/25 Connaître, faire connaître

p. 26/27 Histoires extraordinaires

p. 28 Les partenaires BGE Loiret

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. 4-5

2296 personnes accueillies

2239 porteurs

reçus individuellement

1892 en amorçage

via activcréa ou citéslab

334 habitants en Qpv

soit 15 %

711 porteurs de

projets accompagnés en phase de montage

de projet

147 personnes formées

dont 66

sur des formations longues

432 créations ou

reprises d’entreprises

382 entrepreneurs

en appui individualisé au développement

126 structures ess en consolidation ou

appui au développement

2335 emplois ess impactés

5,9 M€ de plans de

financement au total pour les créations

et reprises d’entreprises

accompagnées en 2019

par bge loiret

BGE LOIRET en chiffres

en

2019

M E S I D É E S

A F F I N E R

M O N P R O J E T

STRU C T U RER

AU F INA N C E MENT

ACC É D ER

MO N A C T I V I T É

DÉVE LO PPER

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201

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. 6-7

33 salariés,

11

administrateurs

et bénévoles

Patrick LiON PrésideNt

JacqueLiNe duMas Vice-PrésideNte

GiLbert LePaGe trésOrier

rOLaNd deLViNGt trésOrier adJOiNt

christiaN duc secrétaire

aNdré bONNier adMiNistrateur

JeaN-Luc MartiN adMiNistrateur

Mehdi rhOuLaM adMiNistrateur

PhiLiPPe sOudaN adMiNistrateur

rePréseNtaNt des saLariés

bGe réseau

Conseil d’administration

PaLOMa VaN hiLLe

direCtion

dePuis aVriL 2019, La directiON et Les Neuf resPONsabLes de PôLes OeuVreNt de façON iNterdéParteMeNtaLe au seiN du cOMité de directiON (cOdir).

L'assOciatiON bGe LOiret est MeMbre du réseau NatiONaL des bGe. eLLe réPONd aux exiGeNces du LabeL quaLité bGe, Lui-MêMe certifié isO 9001 et est Par aiLLeurs référeNcée datadOck .

GOUVERNANCEBGE LOIRET

BGE Loiret et BGE Loir-et-Cher &

Eure-et-Loir se sont rapprochées

en 2019, avec pour objectif central

d’optimiser leurs moyens afin de

toujours mieux accompagner

les réussites professionnelles et

entrepreneuriales, au cœur des

territoires.

La réorganisation opérationnelle

des services s’est accompagnée

de l’écriture commune d’un

nouveau projet stratégique

structurant pour l’action des deux

BGE, ambitieux pour l’entrepreneuriat

local, cohérent avec les valeurs

fondatrice du réseau BGE : solidarité,

bienveillance, professionnalisme,

engagement.

réorganiser pour mieux

agir

les hommes

et

les femmes

de BGE LOIRET

Département 28 sOPhie reNVOisé

Département 41 JeaN-sébastieN

bOurGauLt

Département 45 Pierre rétif

pôle formation carOLiNe Mathieu

CommuniCation bLaNdiNe LeGraNd

ressourCes humaines

sOPhie Libier

Compta-finanCe éLOdie NOisier

Contrôle De gestion aLexia

MOriceau

politique De la ville NOéMi bONGaGe

appui au Développement Des tpe ViNceNt LiMMeLette

tiers lieux éMiLie MarMiON

ess darLa Guerra

Déploiement Des serviCes seNay kONyaLi

Couveuses mature & ainee MaGaLi bretON

référente 28 Léa deLuNeL

référente 41 sOLèNe GariON

référente 45 aGNès faucON

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. 8-9

les grandsévénements

2019

JaNvier

octobre

novembre/decembre

Mars novembre

L’ORLÉANAISE FERDAOUS EL BENNI EST PRIMÉE DANS LA CATÉGORIE “EMERGENCE” DU CONCOURS NATIONAL TALENTS DES CITÉS

VICTOIRE D'ARNAUD POINTEREAU DANS LA CATÉGORIE ARTISANAT DU CONCOURS NATIONAL TALENTS BGE

BGE LOIRET & LA VILLE DE SAINT-JEAN-DE-BRAYE SE MOBILISENT POUR LA MONTÉE EN COMPÉTENCES DES ENTREPRENEURS LOCAUX(RDV FORMATIONS ET CONCOURS DE PITCH)

1ÈRE SESSION CONDUIRE ET CONSTRUIRE UN

PROJET ENTREPRENEURIAL

RÉFÉRENCEMENT DE L'OFFRE FORMATION BGE LOIRET SUR LA NOUVELLE APPLI NATIONALE MON COMPTE FORMATION

1ÈRE SESSION CONSTRUIRE ET CONDUIRE UN PROJET ENTREPRENEURIAL (FORMATION DE 12 JOURS, INSCRITE AU RNCP ET CERTIFIANTE)

RENDEZ-VOUS VILLAGE ENTREPRENEURESÀ MONTARGIS

ENTREPRENDRE SE PENSE TÔT !BGE LOIRET INITIE LES ÉLÈVES DE PLUSIEURS COLLÈGES, LYCÉES ET GRANDES ÉCOLES SUR L'ORLÉANAIS ET LE MONTARGOIS

UN RÉSEAU POUR ENTREPRENDRE À VOS CÔTÉS

Cité

sLab

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seau

des

ser

vices

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mor

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proj

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BGE

45 -

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VillageENTREPRENEURESLE 1ER DÉCEMBRE 2019

VENTE - SHOPPING - ENTRÉE GRATUITE

De 10 h. à 18 h. à la médiathèque de l’AME 2, rue Franklin Roosevelt - Montargis (proche salle des fêtes)

Contact : senay.konyali@bge45.fr / T. 06 42 45 92 65

Conseils citoyens de Chalette-sur-Loing et Montargis

LANCEMENT DE L'OFFRE PERFORM&VOUS, DÉDIÉE AUX SPORTIFS EN RECONVERSION

AVRIL

jUIN

RAPPROCHEMENT OPÉRATIONNEL DE BGE 45 ET DE BGE 41/28

LE RÉSEAU BGE FÊTE SES 40 ANS À LA MAISON DE LA RADIO À PARIS

1ER APÉRO ENTREPRENEURS TPE PULSE DANS LE PITHIVERAIS

CHALLENGE BGE LOIRET & ORLÉANS LOIRET BASKETENTREPRENDRE POUR REBONDIR POUR SENSIBILISER LES JEUNES À L'ENTREPRENEURIAT

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Et si un entrepreneur sommeillait

en chacun de nous ?

BGE, de par son accompagnement

et ses actions, a pour objectif de

révéler les potentiels et de permettre

la montée en compétences

de chaque individu. Au quotidien,

une équipe experte et engagée

œuvre afin de démocratiser l’accès

à l’entrepreneuriat, de sécuriser

les parcours, et de créer de la valeur

pour les individus et pour les territoires !

92 % des bénéficiaires

de nos actions s’en disent satisfaits !

PIERRE RÉTIFresPONsabLe territOriaL bGe LOiret

amorçage accompagnement

booster les talents révéler les potentiels

UN ACCOMPAGNEMENT DE A À Z UN PARCOURS COMPLET SUR MESURE

BGE propose des interventions à chacune des étapes clés du projet entrepreneurial, et ce dans une logique continue de montée en compétences pour l’individu. Qu’il s’agisse de sensibilisation, d’accompagnement au montage du projet par la réalisation de bu-siness plan ou d’appui à l’ingénierie financière, par une pédagogie reconnue et des outils numériques accessibles à tous, BGE permet à chacun de se projeter “entrepre-neur” et de bénéficier d’un cheminement sur mesure et adapté à ses besoins, pris en charge par plusieurs financeurs publics sur des dispositifs complémentaires tout au long du parcours entrepreneurial.Au centre de nos préoccupations : les compétences entrepreneuriales, qui sont un élé-ment clé dans la réussite d’un projet. Fort de cette conviction, BGE Loiret a étoffé son offre de formation (voir pages 14-15), intrinsèquement complémentaire aux accompa-gnements individuels.

EN PROXIMITÉ, AU CŒUR DES TERRITOIRES S’ENGAGER POUR LE DÉVELOPPEMENT LOCAL

14 années de présence sur le département, au cours desquelles BGE n’a cessé de faire évoluer son projet et ses actions au service du territoire et des besoins des entrepre-neurs. 2019 s’inscrit dans cette continuité, avec la volonté permanente de répondre aux nouveaux besoins identifiés et aux nouveaux challenges qui se présentent locale-ment. Pour relever ces défis, BGE renforce continuellement sa logique de développe-ment partenarial, afin de créer des synergies locales dans l’intérêt des entrepreneurs d’aujourd’hui et de demain, de proposer des parcours renforcés, de faciliter l'accès à des domaines d'expertise (financier, comptable, assurantiel...) utiles aux porteurs de projets.Le développement de nos actions sur les territoires de Montargis, Pithiviers et Gien a également été un axe fort de cette année 2019, grâce au soutien des partenaires écono-miques et institutionnels locaux.

51 % de femmes accueillies chez BGE Loiret. Oui, l’entrepreneuriat a le vent en poupe chez les femmes comme chez les hommes. Et cette année, BGE a voulu mettre à l’hon-neur les initiatives féminines : citons par exemple les P'tits déj Femmes Créatrices sur Montargis et le village EntrepreneurEs, une journée qui a permis la mise en réseau et en lumière de 25 exposantes auprès de 200 personnes. Un beau succès !

POUR TOUS ET TOUTES BGE EST À VOS CÔTÉS !

L’ADN BGE est de donner à chacun la chance d’étudier la piste de la création d’entre-prise, quels que soient son niveau d’études, sa situation personnelle, son âge… Ainsi, BGE a accompagné cette année :

1360 demandeurs d'emplois

750demandeurs d'emplois

longue durée

219 bénéficiaires

du RSA

249 personnes reconnues

travailleurs handicapés en amont de la création

Voir également en page 13 les caractéristiques sociologiques des créateurs 2019.

LA PHILOSOPHIE BGE CONJUGUER EXIGENCE ET BIENVEILLANCE

BGE s’appuie sur une équipe engagée, experte et professionnelle, qui bénéficie d’un plan de formation continue. La bienveillance, la co-construction, la réactivité et le mode “projet” sont autant de maîtres-mots qui permettent de créer de la valeur et de la richesse, de positionner BGE comme acteur économique majeur sur le territoire, d’être attentifs et réactifs aux besoins des territoires et des personnes. Chez BGE, l’individu est l’acteur principal de son projet, il en est responsable et tout est fait pour l’autonomiser dans la perspective de l’exercice de son futur métier d’en-trepreneur. Nos outils pédagogiques et numériques participent directement à cette montée en compétences :

Pithiviers

Orléans-centre

Orléans-La Source

Montargis

Gien

BGE s’appuie sur une équipe engagée, experte et pro

PAR STATUT

EI réel11 %

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. 12-

13

Je suis arrivé chez BGE, j’avais mon

idée et une vision de mon futur métier

d’entrepreneur ! Mon conseiller m’a

permis de formaliser tout mon projet,

de travailler les éléments clés que je

n’avais pas anticipés dans le but de

me lancer avec un projet sécurisé.

BGE a été un vrai tremplin pour me

sentir armé et prêt à concrétiser.

Aujourd’hui, je suis chef d’entreprise

en continuant de bénéficier d’un

suivi d’activité précieux pour

mon développement.

Camille Authie, l'Atelier Coaching

agitateur de talents

PAR SEXE

PAR ÂGE

33 % 57 %

Moins de 25 ans

Entre 26 et 45 ans inclus

Plus de 46 ans inclus

10 %

29 %

22 %

45 %

Infra-bac

Bac à bac + 2

Bac + 3 et plus

Sans formation

3 %

PAR NIVEAU DE FORMATION

PAR RÉPARTITION

GÉOGRAPHIQUE

33 %

6 %

10 %

4 %

31 %

Commerce - RestaurationServiceArtisanat - Agriculture

Activité libéraleTransportConstruction - BTP

15 %

PAR SECTEUR D'ACTIVITÉ

PAR FINANCEMENT DES PROJETS

Total BP : 5,9 M€Prêts bancaires : 3,1 M€

Prêt moyen : 50 K€

lescréateurs

2019

56 % 44 %

PRÊTS D'HONNEUR SUBVENTIONS

APPORTS PERSONNELS

PRÊTS BANCAIRES

54 %

5 %

34 %

7%

SOCIÉTÉS (SAS, SARL,

SNC)31 %

EI micro58 %

6 %Bassin

d'emploide Chartres

5 %Bassin d'emploi

de Gien

18 %Bassin d'emploi

de Montargis

7 %Bassin d'emploi

de Pithiviers

64 %Bassin d'emploi

d'Orléans

93,6 %Demandeurs

d'emploi

1,6 %Autres

0,7 %Étudiants

0,2 %Retraités

3,9 %Salariés

PAR SITUATION PROFESSIONNELLE

QUAND L'ENTREPREURIAT S'INVITE À L'ÉCOLE SENSIBILISER LES JEUNES

En 2019, BGE a renforcé ses actions auprès des jeunes, pour les sensibiliser à l’entre-preneuriat et à la conduite de projets. Ainsi, des lycéens en filière générale et profes-sionnelle, des étudiants de l’ISC (école de commerce d’Orléans), des élèves de l’AFTEC ont rencontré les équipes BGE pour s’informer et s’exercer à l’émergence de projets. Au programme : challenges, témoignages d'entrepreneurs, ateliers “découverte” pour une vraie mise en dynamique !

POLITIQUE DE LA VILLE ET ENTREPRENEURIAT

Les quartiers prioritaires regorgent de belles initiatives et de potentiels entrepreneu-riaux ! C’est l’une des convictions de BGE, et c’est pourquoi nous portons avec enga-gement deux dispositifs CitésLab, à Orléans et Montargis. Encore un beau bilan cette année, avec des actions innovantes autour du sport et du numérique qui sont venues compléter le panel classique d'actions de sensibilisation et d’amorçage : évènemen-tiels, réunions d’information, présences régulières du BGE Bus (sur les agglomérations orléanaise et montargoise, mais aussi en 2019 à Gien et Sully-sur-Loire), permanences de proximité au cœur des quartiers.

FAIRE ÉMERGER DES PROJETS, PUIS LES STRUCTURER DU NOUVEAU DANS LA CONTINUITÉ

ActivCréa pour les demandeurs d’emploi Pass Création, les dispositifs dédiés aux habitants orléanais, aux travailleurs reconnus handicapés, aux bénéficiaires du RSA… : des cadres d’intervention précieux qui nous ont permis de poursuivre en 2019 nos actions en amorçage puis en structuration de projets (cf. indicateurs en page 5).Quelques nouveautés ont par ailleurs vu le jour sur l’année 2019. Citons par exemple : • des accompagnements renforcés au montage de projet pour des ressortissants AG2R

La Mondiale,• l’accompagnement des ressortissants de l’armée dans leur projet de reconversion,

par le biais de mini-bilans de compétences visant à faire émerger des orientations professionnelles, tournées ou non vers l’entrepreneuriat

• le programme Perform&Vous, axé sur l’accompagnement à la recon-version professionnelle des sportifs professionnels ou semi-profes-

sionnels, avec une approche centrée sur les aptitudes et les compétences.

728 personnes sensibilisées au cœur des quartiers

172 porteurs de projet accompagnés individuellement

88 sorties positives dont 25 entrées

en formation, 23 retours à l’emploi,

35 créations d’entreprises et

5 créations d’associations

Le partenariat initié avec BGE nous

a permis de mener à bien de

nombreuses actions avec les élèves !

Une vraie réussite pour cette première

année. Des élèves se sont révélés,

l’approche par la conduite de projet

a permis une mise en dynamique

et de travailler le transfert de

compétences du milieu scolaire

à la sphère professionnelle.

Nadia Ajouaou Lycée professionnel Gaudier Brzeska

511 jeunes sensibilisés

PERFORM&VOUSdu défi sportif auchallenge entrepreneurial

> >

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15

Créateurs, salariés,

porteurs de projet,

la montée en compétences

est aujourd’hui incontournable

pour tous. Elle sécurise,

développe et améliore

les performances

des activités et ouvre de

nouveaux possibles.

295stagiaires formés

17 024 heures stagiaires

2 lieux de formation Orléans et Montargis

AGNÈS FAUCONréféreNte déParteMeNtaLe fOrMatiON

formation

DÉVELOPPER LES COMPÉTENCES ENTREPRENEURIALES

BGE Loiret propose des formations accessibles à tous, opérationnelles et modulables. Animés par un réseau de formateurs experts, les stages de 1 à 40 jours permettent à chacun de se former à partir de méthodes pédagogiques alternatives. Dans une am-biance conviviale et motivante, le parcours de formation est défini selon les besoins propres de chaque entrepreneur. Depuis fin 2018, l'offre de formation BGE se déploie aussi à Montargis.

LES MODULES COURTS : DU "PRATICO-PRATIQUE"

De 1 à 3 journées de formation, les modules courts proposés en 2019 couvrent 5 champs de compétences : • Ressources humaines/juridique,• Épanouissement personnel/posture entrepreneuriale• Commercial/vente/marketing,• Communication/nouvelles technologies,• Gestion/comptabilité/fiscalité.

229 personnes ont bénéficié de 87 jours d’enseignement et ont pu développer, le temps de la formation, de nouvelles réflexions à mener pour leur entreprise. Ces ac-tions de formation, souvent prises en charge par les organismes financeurs (OPCO), permettent à tout porteur de projet de prendre du temps pour approfondir ses choix entrepreneuriaux.

se former à la demande

RessouRces humaines • JuRidique cRéativité • innovation commeRcial • maRketing communication

gestion • comptabilité • JuRidique nouvelles technologies • numéRique constRuiRe et conduiRe un pRoJet entRepReneuRial boutik’École

cRéeR ou RepRendRe une entRepRise

FAVORISER LA MONTÉE EN COMPÉTENCES ENTREPRENEURIALES

Nos offres

FORMATIONS

BGE

• 19

_09_

10

Contact Service formation 35, rue des Sansonnières 45000 Orléans

formation@bge45.fr • Tél. 02 38 68 74 78 Le LAB 2 - 5 rue Roland Garros 41000 Blois

formation@ismer.fr • Tél. 07 57 40 58 02

Suivez nous ! www.bge45.fr ou www.bge41-28.fr

ÊTRE CERTIFIÉ TOUT EN RÉFLÉCHISSANT À SON PROJET

C’est la double finalité visée par cette formation co-financée par AG2R La Mondiale. “Construire et conduire un pro-jet entrepreneurial” est une formation certifiante inscrite au RNCP. Les porteurs se forment, rédigent leur projet, le budgétisent, et voient leur montée en compétences recon-nue lors de la soutenance de leur dossier. Condensée sur 14 jours répartis sur 1 mois et demi, cette formation s’adresse à des porteurs ayant un projet bien mature. Ils viennent va-lider certains points et réfléchir sur d’autres. Leurs appren-tissages sont certifiés et assurent leur capacité à conduire un projet dans une perspective de création d'activité, mais aussi de retour potentiel au salariat à un moment de leur parcours professionnel. Cette année, 7 candidats ont participé à la première session de la CCPE, 5 d’entre eux ont obtenu la certification.

Après un cursus scolaire classique,

Bénédicte enchaîne différents postes

administratifs, loin de ses aspirations

personnelles. Suite aux difficultés

rencontrées avec sa chienne,

Bénédicte se forme en éducation

canine et obtient en 2016 son

monitorat. Elle validera un bon nombre

de formations comme l’Attestation

de connaissances pour les animaux

de compagnie ainsi que la formation

de premiers secours canin. C’est

bénévolement qu’elle débutera ses ac-

compagnements de maîtres dépassés

par le comportement de leurs chiens.

Formée à la Prévention des morsures

et secondée par Ivanhoé qualifié

“chien visiteur”, elle rencontre des

enfants dans les écoles pour

les sensibiliser. Petit à petit, germe

l’envie de créer son entreprise.

L’idée la conduit jusqu’à BGE où,

après un accompagnement individuel,

elle participe à la formation Construire

et conduire un projet entrepreneurial.

C’est avec cette certification en poche

que Bénédicte Padoly devient

chef d’entreprise.

Le 1er janvier 2020, Animal Coaching

45 voit le jour, et depuis cette jeune

entrepreneuse de 52 ans vit son

métier passionnément !

Bénédicte Padoly - Animal Coaching 45

Le podium des formations dispensées en 2019

Gestion Comptabilité

Fiscalité

Commercial Vente

Marketing

Communication

33 %26 %

41%

Rapp

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. 14-

15

SE FORMER AVEC "MON COMPTE FORMATION" DÉVELOPPER ET ENRICHIR SES CONNAISSANCES

Depuis novembre 2019, BGE est inscrite sur la plateforme Mon Compte Formation et dispose d’un espace pour présenter toute son offre de formation en termes de modules courts relatifs à la création d'entreprise (cf. page précédente), ainsi que trois nouvelles offres :- Monter son business plan en 11 h, - Suis-je fait pour être entrepreneur (Bilan de compétences entrepreneurial en 8 h).

Les personnes qui disposent de droits CPF (Compte Per-sonnel de Formation) peuvent ainsi rechercher, choisir et s’inscrire en direct à une formation.

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acquérir des compétences

LA BOUTIK'ÉCOLE UNE FORMATION-ACTION INNOVANTE

Cette formation a permis en 2019 à 17 stagiaires de s’essayer au métier de commer-çant. “On ne naît pas commerçant, on le devient” et c’est en partant de ce constat que la formation s’organise depuis 2016 en alternant les temps d’apports théoriques et les mises en situation réelles. Dédiée en priorité aux habitants des quartiers priori-taires de la ville d’Orléans, cette formation-action permet sur 5 semaines d'apprendre à agencer un corner de vente, à mettre en avant des produits, gérer une caisse et un stock, à attirer la clientèle et optimiser les ventes. Les jeux concours organisés, les prospections sur le terrain et la diffusion sur les réseaux sociaux ont abouti à de belles soirées d’inauguration et une fréquentation régulière de la Boutik'École.

LES PARTENAIRES DE LA FORMATION PARTAGER SES VALEURS D’ACCOMPAGNEMENT

Plusieurs prestataires et partenaires apportent leur expertise dans le cadre des actions de formation déployées par BGE Loiret. Par exemple, pour la Boutik'École :

la couveuse porte les contrats CAPE des stagiaires en Boutik, ce qui leur permet de s'essayer véritablement à la vente. Une conseillère de la cou-veuse anime par ailleurs les modules de gestion et de tenue de caisse.La ressourcerie AAA fournit aux stagiaires du matériel d'agencement, d'exposition et de décoration pour leur corner, voire même leur stock.

PAROLES DE STAGIAIRES

Nous sommes vraiment plongés

dans le vif du sujet. Le fait de passer

par la théorie pour ensuite appliquer

sur nos propres corners, c’est génial !

Contenus de qualité, pertinents et

très utiles pour la suite du projet.

Enseignements collectifs mais déclinés

aux cas personnels des projets.

Formateurs parfaits !

Mamie Zétou, c’est le concept simple alliant le zéro déchet

et la passion de la couture. Jeune entreprise baptisée

ainsi en clin d’œil à ses deux grand-mères qui lui ont

transmis le goût du beau et du bien fait, de l’utile et du fait

main, cette jeune créatrice a profité de son passage à la

Boutik'École pour monter en compétences sur

la partie accueil clients pour “tester” ses produits.

Depuis sa formation, suivie par la Couveuse PES 45,

repérée par la responsable de l’Espace créateurs Orléans,

Mamie Zétou poursuit son test en Couveuse et expose

ses produits dans la boutique Place d'Arc. Véritable succès,

c’est avec joie, et un carnet de commande bien rempli que

Sandy Renaudot, nous confiait que son passage à

la Boutik'École avait été un véritable tremplin pour elle.

Kamelya Hery - Baby écolo, parents écono

SANDY RENAUDOT MaMie Zétou

mamiezetou.com

40 JOURS POUR CHEMINER DU PROJET À LA CRÉATION D’ENTREPRISE

42 personnes ont suivi en 2019 les 3 sessions de la formation “Créer ou reprendre une entreprise” menée sur 40  jours et financée par la Région Centre-Val de Loire. Dans cette forma-tion, les stagiaires comme les formateurs s’investissent, avec pour objectif d’ac-compagner la réflexion du projet le plus

loin possible. Le dynamisme du groupe et la qualité des interventions ont permis à tous de repartir avec un business plan élaboré et réfléchi. Ce temps de travail commun permet de tisser un premier réseau et de soumettre ses idées au regard des autres.

Beaucoup de notions à assimiler mais la

patience et l’implication des intervenants

nous aident à progresser à notre rythme.

Groupe 40 jours, 3e session – Sept à nov. 2019

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L’appui au développement

des TPE, un réel enjeu

économique et humain !

Avec le nombre de créations

d’entreprises qui ne cesse de

croitre, le rôle de BGE, en tant que

réseau d’appui aux entrepreneurs,

est de favoriser leur pérennité ainsi

que le maintien et la création

d’emplois par les TPE du territoire.

BGE Loiret apporte son expertise

auprès des créateurs avant

mais aussi après la création.

382 entrepreneurs en accompagnement

post-création

33 événements réseautage

VINCENT LIMMELETTEréféreNt POst-créatiON et

déVeLOPPeMeNt ParteNariaL

cONseiLLer eN créatiON et déVeLOPPeMeNt d’eNtrePrises

appui au développement

SPÉCIALISATION DE CONSEILLERS BGE SUR L’APPUI AU DÉVELOPPEMENT DES TPE

“Développer et faire réussir” est l’un des axes principaux du réseau BGE. Pour répondre au mieux à ce besoin des entrepreneurs nouvellement installés, BGE Loiret a fait le choix en 2019 de spécialiser des conseillers sur l’appui au développement des TPE.L’enjeu pour la plupart des entrepreneurs est de pouvoir vivre de leur activité. Pour favoriser ces réussites, l’appui lors des premières années est primordial.C’est pourquoi 6 conseillers de BGE Loiret ont entamé un plan de formation conti-nue afin de monter en compétences sur les besoins des TPE et y répondre au mieux. Le conseiller se spécialise notamment sur les volets commerciaux et numériques qui font défaut à la plupart des petites entreprises en phase de démarrage. Le nombre de conseillers post-création permet de couvrir l’ensemble du territoire du Loiret et ainsi d’accompagner un maximum d’entrepreneurs.

LANCEMENT DU PASS DIGITAL NOUVELLE OFFRE POUR LES TPE

En 2019, BGE Loiret a lancé une nouvelle offre visant à accompagner les entrepre-neurs dans la transition numérique. En plus de l’accompagnement individuel, des ateliers sont proposés par groupe de 4 à 5 personnes afin de permettre aux entrepreneurs d’être appuyés dans la création de leur identité numérique avec la création de page Google My Business, page Facebook, compte LinkedIn…Cette offre a été lancée en octobre 2019 et 3 ateliers ont déjà réuni 12 personnes.

soutenir les TPE TPE Pulse au service des entrepreneurs

TPE PULSE UN BOUQUET D'OFFRES DE SERVICES

Portée conjointement par PES 45 et BGE Loiret, ce bouquet de services dédié aux entrepreneurs vise à répondre à leurs différents besoins.

Formations et accompagnements• Formations sur les volets commerciaux, communication, RH et gestion.• “Coup de pouce à la carte” : permet d’être accompagné sur une durée déterminée afin

de répondre à une problématique ponctuelle.• Pass 1er emploi : pour les entrepreneurs qui envisagent d’embaucher afin de

comprendre tous les enjeux et de préparer la création d'emploi(s).• Pass Transfo Micro : pour les micro entrepreneurs qui souhaitent étudier le change-

ment de statut et ses conséquences.• Pass Communication : pour développer sa notoriété en se dotant d'une identité

graphique individuelle et pertinente.• Pass Digital : pour développer la présence numérique de sa TPE.

Parrainage et tutorat• Par des bénévoles chefs d’entreprise (en activité ou non) afin d’avoir un soutien

moral et de bénéficier d'un partage d’expérience.• Par des étudiants via le parcours DéveloTeam qui permet à des entrepreneurs d’être

appuyés par des étudiants en cursus commercial pour travailler avec eux le dévelop-pement commercial de leur entreprise.

• Par des partenaires experts vers lesquels BGE Loiret assure la mise en relation.• Par le club d’entrepreneurs qui apporte un premier réseau professionnel mê-

lant convivialité, échanges et opportunités avec des événements réguliers et sur l’ensemble du territoire (apéros, matinales, soirées thématiques, speed business meeting...).

Prestation hyper efficace et

arrivée au moment opportun (…).

Patience, expertise et solutions

personnalisées ont été les maîtres

mots de mes conseillers.

Donc, un grand merci à toute

l’équipe de BGE Loiret et en

particulier aux 3 conseillers

qui m’ont accompagnés

dans mon parcours.

Liliane Bitong Ambassa

Après 16 années d’expérience en gestion et coordination humanitaires,

Liliane Bitong Ambassa a créé son entreprise en janvier 2017

en tant que consultante humanitaire et experte en partenariats.

Elle a bénéficié d’un parcours d’accompagnement chez BGE

Loiret allant de l’idée jusqu’au suivi post-création en passant bien évidem-

ment par l’immatriculation de son entreprise. Près d’un an et demi après

la création de son entreprise, Liliane a réalisé la prestation “Pass Transfo-

micro” afin d’étudier son changement de statut juridique pour poursuivre

le développement de son activité.

TPEPulseLa force accélératrice

by PES 45 • BGE 45

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Lucie a démarré son parcours en mai 2019 avec le dispositif Activ ’créa de Pôle emploi. Cette première étape a permis de valider la faisabilité de son projet et de ses compétences, né-cessaires à la réussite de son activité. Elle a ensuite poursuivi son parcours d’accompagnement via le dispositif PASS Créa-tion de la Région Centre-Val de Loire. Cette seconde étape lui a permis de travailler sur le montage de son projet en validant le modèle économique ainsi que le prévisionnel financier pour aboutir à la création de son business plan. Grâce à cela, Lucie a pu solliciter un financement à taux zéro ainsi qu’un prêt bancaire pour lancer son entreprise “Ernest&Lulu” qui a vu le jour le 23 septembre 2019. Elle a par ailleurs réussi une campagne de crowdfunding.Depuis la création de son entreprise, Lucie continue d’être accompagnée dans son démarrage d’activité par BGE dans le cadre du dispositif PASS Création.

Lucie Cherbonnel ernest & LuLuernest-et-lulu.com

Ernest & Lulu, ce sont des mouchoirs

en tissu bio fabriqués en France en circuit court.

J’ai été suivie dans ma création d’entreprise

par ma conseillère BGE, notamment pour le crowdfunding

et la partie financière. J’ai pu assister à un atelier

qui posait les bases du financement participatif

pour créer ma campagne qui a été

financée avec succès à 500 %.

créer son réseau

ÉLARGISSEMENT AUX TERRITOIRES PITHIVIERAIS, MONTARGOIS ET GIENNOIS

Parce que les réseaux professionnels ont du sens au niveau local, les événe-ments TPE Pulse se sont étendus en 2019 sur les bassins d’emploi de Montargis, Pithiviers et Gien. Ainsi ce sont 8 événements qui ont eu lieu sur ces territoires, avec en moyenne 20 à 30 participants à chaque fois.

Au total sur le Loiret, BGE a orga-nisé conjointement avec PES 45, 33 événements qui ont réuni 621 parti-cipants. Majoritairement des entrepre-neurs mais aussi des porteurs de projets en amont de la création de leur entre-prise et des partenaires.Ces événements se déroulent sous la forme d'apéros entrepreneurs afin de réseauter en toute convivialité ou d'évé-nements thématiques qui permettent d’avoir de l’information qualifiée sur un

sujet précis comme le “crowdfunding”, “l’organisation des marchés de Noël” ou “le ciblage de sa clientèle”.De façon trimestrielle, des événements plus conséquents sont organisés avec deux Speed Business Meeting et deux concours de Pitch en 2019.

UN BILAN 2019 PROMETTEUR

Les événements de BGE

et surtout les apéro entrepreneurs

mensuels ont été pour moi

un excellent moyen de commencer

à établir un réseau de professionnels

locaux dans un cadre bienveillant

et convivial. Mes premiers clients

ont été rencontrés grâce à la BGE !

Lucas ZISA - Liz Perso

Impression sur textiles et objets

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Le DLA est un dispositif

d'appui aux associations

employeuses ayant pour objectif

de les aider à pérenniser

leurs emplois et

à développer leurs activités.

Le DLA accompagne

une très grande

diversité de secteurs

et mobilise des consultants experts

sur des thématiques identifiées.

126 structures accompagnées

2329 emplois consolidés

DARLA GUERRAcOOrdiNatrice actiONs ess

territOires 28/41/45référeNte disPOsitif LOcaL

d'accOMPaGNeMeNt (dLa) LOiret

accompagnement

des associations

employeuses

Le diagnostic initial est une étape

fondamentale, note son directeur,

G. Mercier. Le chargé de mission DLA

questionne le fonctionnement, les

habitudes, nous amène à prendre du

recul pour réfléchir... On pose tout sur

la table. La structure a ensuite

pu bénéficier de compétences

"hyperspécialisées" d’un consultant.

Nous étions dans une phase com-

plexe, et l’accompagnement

nous a permis de passer le cap.

En fixant des objectifs et

une stratégie adaptée, c’est comme

si notre horizon s’était dégagé.

La démarche DLA demande une forte

implication, mais on en retire les

bénéfices jusque longtemps après !

Ressource AAA - Upcycling - Orléans

ACCOMPAGNEMENT SECTORIEL DES STRUCTURES DU RÉEMPLOI ET DE L’INSERTION

En partenariat avec Orléans Métropole, le DLA 45 a réalisé trois accompagnements collectifs dont un dédié à la structuration d’une filière du réemploi. L’expert mobilisé par le DLA a accompagné leur réflexion pour définir un plan de développement straté-gique et une organisation mutualisée afin qu’elles soient outillées pour répondre aux enjeux du secteur de la revalorisation-revente.

Le DLA 45 a également été facilitateur auprès de huit SIAE pour qu’elles constituent un catalogue regroupant leurs offres de services auprès de la Conciergerie d’Orléans Métropole.

PARTENARIAT CHARTRES MÉTROPOLE

Dans le cadre de ses activités, le DLA 28 organise depuis plusieurs années, des accom-pagnements collectifs en partenariat avec Chartres Métropole autour des appels à projets Contrat de ville. Ils sont à destination des comités techniques, des administra-tions et des associations intervenant au sein des QPV. L’objectif est de leur apporter de la méthodologie, de les sensibiliser aux enjeux et aux priorités du contrat de ville. En 2019, ces différents ateliers ont rassemblé vingt-six associations qui ont pu échan-ger sur les bonnes pratiques, rencontrer de nouveaux acteurs, renforcer leur connais-sance du DLA, envisager des coopérations.

ACCOMPAGNEMENT SECTORIEL DES STRUCTURES SPORTIVES

Grâce au co-finacement de la DRDJSCS, le DLA 45 et le DLA 28 ont réalisé des accom-pagnements complémentaires auprès des clubs sportifs. Cela leur a permis de travail-ler sur leurs modèles économiques et surtout de développer les échanges et le partage d’expérience entre clubs et comités.

LE DLA (DISPOSITIF LOCAL D'ACCOMPAGNEMENT) ANCRÉ SUR SON TERRITOIRE

Depuis 2005 dans le Loiret et 2010 en Eure-et-Loir, les DLA travaillent à consolider leur ancrage territorial afin d’apporter leur expertise à un maximum de structures de l’ESS. Le dispositif s’adresse aux structures employeuses de l’ESS (associations, structures de l’insertion par l’activité économique, coopératives d’utilité sociale, entreprises disposant de l’agrément ESUS). Grâce à leur approche généraliste dans la phase de diagnostic, les chargés de mission DLA ont une vision d’ensemble des enjeux économiques et sociaux des structures accompagnées. Leur permettant ainsi d’adap-ter l’accompagnement à chaque contexte. Ce travail est réalisé en lien avec les acteurs des territoires et s’inscrit comme un outil structurant pour l’emploi dans l’économie sociale. La particularité du dispositif repose sur sa capacité à mobiliser des fonds d’in-génieries qui permettent l’intervention de professionnels experts, spécialisés dans les enjeux et les problématiques rencontrées par les structures. Les DLA sont financés par l'État, la Caisse des Dépôts et Consignations, et l'Europe (programme FSE).

Grâce à leur enveloppe d’ingénierie, les chargés de mission DLA peuvent mobiliser des experts qui interviendront directement au plus près des structures. Ces temps d’ingénieries permettent aux associations de prendre de la hauteur et de se structurer. Les accompagnements collectifs sont des moments privilégiés puisqu’ils favorisent des rencontres, des échanges voire des partenariats.Fort de leur implantation au cœur du Loiret et de l’Eure-et-Loir, les DLA nouent des partenariats avec des financeurs locaux, tels qu’Orléans Métropole, l’agglomération de Chartres et la DRDJSCS. Ces financements permettent de réaliser des accompa-gnements spécifiques adaptés, à un type de structures, un secteur, ou à un territoire précis. BGE Loiret accompagne également les projets d’innovation sociale à travers l’incubateur d’innovation sociale (AlterIncub).

Top 3 des thématiques d’accompagnement

36 % projet / stratégie

27 % diversification des financements

et de l'activité

9 % restructuration économique

Top 3 des secteurs d’activités des structures accompagnées

43 % emploi

30 % sport

15 % culture

ACcOMPAGNER LE DÉVELOPPEMENT

des structures d'utilité sociale

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Cette année 2019

sous le signe de la mutualisation

territoriale fut aussi l'occasion

de la mise en place d'un service

communication commun

aux deux BGE.

Doté d'un community

manager et d'une graphiste,

le service s'attache à développer

l'image de BGE, augmenter

sa notoriété et rendre visibles

les entrepreneurs accompagnés.

1 Lauréat national Concours Talents

4 Lauréats régionaux Concours Talents

9communiqués de presse

BLANDINE LEGRANDresPONsabLe cOMMuNicatiON

BGE LOiret, LOir-et-cher et eure-et-LOir

Connaître, faire

connaître

DU 25 AU 30 MARS

SEMAINE DES TPE 2019 SOUS LE SIGNE DU SPORT

Avec le lancement de Perform&Vous, BGE Loiret propose un nouveau disposi-tif d’accompagnement à la création d’entreprise spécifiquement conçu pour les sportifs. Un coaching sur mesure, alliant conseil et formation, pour booster ses aptitudes entrepreneuriales et réussir sa reconversion.Le coup d'envoi a été donné le 28 mars à l’Atelier Coaching à Fleury-les-Aubrais. Un club monté par le coach Camille Authie, ancien préparateur sportif des Panthères de Fleury, qui a bénéficié de l’accompagnement de BGE Loiret.

LE RÉSEAU BGE A FÊTÉ SES 40 ANS

L’année 2019 a été l’occasion de célébrer l’aventure un peu folle que fut la création du réseau BGE, pionnier dans l’accompagnement des TPE, acteurs économiques longtemps ignorés. En quarante ans, 400 000 entreprises ont été lancées avec l’ap-pui de BGE, partout en France, avec un taux de pérennité à 3 ans de 80 %. Un événe-ment qui a été célébré lors d’un congrès national les 6 et 7 juin à Paris. L'équipe BGE Loiret était bien sûr présente, avec enthousiasme et conviction !

LE DIGITAL AU SERVICE DES ENTREPRENEURS

ARNAUD POINTEREAU LAURÉAT DU CONCOURS NATIONAL TALENTS BGE

Lauréat du Concours national Talents BGE 2019, Arnaud Pointerau, carrossier de formation et ancien militaire, reconnu travailleur handicapé, a créé en 2018 LTI, sa société de thermolaquage (peinture industrielle des métaux) à Lailly-en-Val. Une en-treprise montée avec l’aide de BGE Loiret, de l’Agefiph, d’Initiative Loiret, du Réseau Entreprendre Val de Loire et du Crédit Agricole. Il emploie aujourd’hui 4 salariés pour faire face à un carnet de commandes bien rempli.

J’ai participé au concours

national Talents BGE

de la création d'entreprise

sur les conseils de ma

conseillère BGE. Elle s’est

tellement investie dans mon projet

que j’ai voulu lui faire plaisir.

Aujourd’hui, je suis très fier.

Créer une entreprise n’est pas facile,

on se heurte à bien des refus.

Ce concours me permet de prouver

qu’à force de motivation,

c’est possible !

Arnaud Pointereau

2635abonnés Facebook

25portraits réalisés

51événements

BGE annoncés

mettre en lumière

des volontés, des prises de risqueet beaucoup de passion

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histoiresextra

ordinaires

des volontés, des prises de risqueet beaucoup de passion

Pour que le juridique devienne votre allié, pour que chaque entreprise puisse

tailler sur-mesure son propre service juridique (assistance au quotidien, rédaction

et analyse, coaching juridique).

Secrétaire indépendante, je propose aux professionnels mon soutien dans la gestion

de l’administratif. J’interviens sur site ou distance en fonction de leurs réels besoins.

Je suis fière de mon projet "Eve-Calisa créations", je travaille avec tous types

de tissus (wax, soie…) et fusionne les couleurs pour confectionner des pièces

uniques, vêtements, accessoires, bijoux…

Je travaille sur la conception de forma-tions en ligne et de manuels d’apprentis-

sage dans le domaine de la paie. Mes objectifs sont de démocratiser la paie et

d'aider mes confrères de monter en compétences.

Riche de l’expérience de ma formation 40 jours et des rendez-vous de suivi avec

mon conseiller à Pithiviers, BGE me guide pour oser m'exprimer et croire en mon talent.

Je souhaitais vraiment répondre à une problématique sociétale d’accessibilité.

L’imagination débordante, je créé des choses qui n’existent pas pour ceux qui ne

trouvent pas ce qu’ils cherchent.

Suivi par la Couveuse PES 45, après ma formation Boutik'École auprès de BGE, ma collection “du bois à la lumière” met

en avant mes réalisations de lampes.

Céline GUERIN Mon juriste sur-Mesure

mon-juriste-sur-mesure.fr

Véronique Noyelle Vn secrétariat

veroniquenoyellessecretariat

Perrine fayaud eVe-caLisa "créations"

okoumba.johanna@gmail.com

Liliana Gallot LiLiana GaLLot.consuLtinG

lilianagallotconsulting.learnybox.com

Christelle CORJON a cuir ouVert

corjon.christeLLe@GMaiL.coM

Justine LLORCAincahoots productionincahootsproduction.com

Ludovic LHOMMEneuraL osciLLations GaMes

neuraloscillationsgames.com

Cédric croix La Griffe de ced

LaGriffedeced@GMaiL.coM

les partenairesBGE LOIRET

Merci à tous nos partenaires pour leur confiance et leur soutien

ils ont Maintenu leur soutien en 2019

ils se sont engagés à nos côtés en 2019

BGE LOIRET 18, avenue de la Bolière • BP 86 52245065 Orléans La Source • Cedex 2 T. 02 38 22 20 09

contact@bge45.fr • www.bge45.fr

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