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P O R NI C B A SKET ST MIC HE L
as s oc i ati o n l o i 190 1 , D ’i n t é rê t g é né ra l , s ans b u t l uc rat if ,
SI R E N N °4 24 29 0 09 6 , M a is o n d es As s oc i ati o ns
4 rue de L o rra i ne— 4 4 2 10 P O R NIC
0 7.69.95.56.64
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Ce dossier de partenariat a pour but de solliciter une aide financière ou matérielle de votre entre-prise pour nous accompagner dans notre projet. Crée en 1947, Pornic Basket St Michel, Pays de Retz, est aujourd’hui un des clubs phares de la Loire Atlantique, grâce à son Équipe seniors mas-culine qui évolue en Championnat de France Na-tional 2. Grâce à des infrastructures sportives de qualité mise à disposition par les villes de Pornic et de St Michel Chef-Chef, nous offrons un vrai spectacle à nos supporters. C’est un public fidèle, de plus en plus nombreux et qui dépasse largement les frontières de Pornic et du Pays de Retz.
Depuis sa création, le club est attaché à sa fonc-tion de club formateur. Cet engagement porte aujourd’hui ses fruits.
« L’objectif du club est de s’inscrire dans la durée, se structurer et poursuivre
son parcours sportif au sein de l’élite, aussi bien pour les équipes seniors
que les jeunes. »
Nous avons besoin de vous, partenaires, pour contribuer à cette belle aventure sportive et so-ciale. A travers la lecture de ce dossier, nous espérons vous convaincre de développer avec nous une relation durable gagnante/gagnante.
Sportivement,
Gilles MARTIN Président
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Notre Association: Un Club, Une Histoire, Un Projet 4
1. Présentation : Le PBSM Pays de Retz 5
2. Organisation et Ressources 6
3. Une Histoire 7
Notre Projet de formation 8
1. Démarche de labélisation du club 9
2. Un projet sportif et éducatif avec des objectifs précis 10
3. De l’excellence scolaire à l’excellence sportive 11
4. Et comme la pratique du basket nécessite aussi d’avoir de bons arbitres 11
5. Promouvoir le basket sur notre territoire et continuer à proposer
une activité socio-éducative de qualité à nos jeunes 11
6. Pour soutenir notre projet, une nouvelle organisation sportive 12
Nos événements 13
PBSM : Une marque nationale 15
Le Basket Ball : Une forte notoriété 16
Être partenaire : un échange Gagnant/Gagnant 17
1. Pourquoi être partenaire 17
2. Entrez dans l’Équipe : Objectif 100 18
3. Utilisez le PBSM comme support pour votre communication 19
- Les médiats traditionnels 20
- La visibilité numérique 21
L’offre Pack 22
Les supports « à la carte » 23
Lettre d’ intention 24
Mécénat/sponsoring 25
Contacts 26
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Le club a une double vocation:
✓Rester le club de référence dans le Pays
de Retz et permettre à son équipe fanion
d’évoluer le plus haut possible au sein de l’élite
nationale.
✓Promouvoir le basket sur notre terri-
toire et continuer à proposer une activité so-
cio-éducative de qualité à nos jeunes.
Cet engagement commence à porter ses fruits avec
des niveaux historiques atteints cette année.
L’ équipe U15 fille rejoint les 2 équipes garçon
(U13 et U15) en Région l’année prochaine.
Un titre : U13 Filles vainqueur de la Coupe de
Loire Atlantique
Les Seniors 2 Masculin accèdent à la Régio-
nale 3
Les Seniors filles accèdent à la DF2
Notre projet sportif :
L’objectif est d’avoir une équipe « Elite » dans
chaque catégorie pour assurer l’avenir du club
au plus haut niveau;
mais aussi de pourvoir continuer à proposer
une activité sportive ludique et éducative pour
tous.
Nous accueillons cette année encore 300 licenciés ,
répartis dans 28 équipes de garçons et de filles, du
baby basket( à partir de 5 ans jusqu’au loisir vétéran.
Toute les catégories sont représentées au plus haut
niveau départementale.
1. Présentation : Le PBSM Pays de Retz
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Le Pornic Basket est une association sportive à but non lucratif affilié à la Fédération française de Basket Ball
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2. Organisation et Ressources
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Les Chiffres Clefs :
70 ans, c’est l'âge du club
300 matchs par an
320 licenciés répartis dans 28 équipes
2000 personnes chaque week-end dans les salles dont 600 spectateurs aux
matchs NM2
5000 visites par mois sur la page Facebook et sur le site www.pornic-basket.fr
300 000€ de budget annuel
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Nos Charges:
- Les charges de personnels : ce sont les rémunérations + charges des 4
éducateurs salariés du Club. Deux d’entre eux sont en encore en cours de
formation et bénéficie de contrat aidé (qui se retrouvent dans les subven-
tions publiques).
- Les frais de gestion recouvrent l’ensemble des frais
d’organisation des compétions = presque 300 matchs par saison ,
arbitrage et table de marque, de réception.
les frais de déplacement pour l’Équipe NM2 et les équipes régions
et cette saison nous avons besoin d’un minibus supplémentaires pour couvrir les 4 équipes en Championnat Région.
Nos ressources:
Les cotisations des adhérents représentent seulement 2% de nos ressources.
La majeure partie provient du soutien de nos Partenaires Privés. La plu-
part nous accompagne depuis de nombreuses années.
Nous avons également un fort engagement des collectivités territoriales
(Mairie de Pornic et Mairie de St Michel Chef Chef), qui se traduit notam-
ment par la mise à disposition d’infrastructures de qualité.
Le reste de nos ressources provient des ventes (billetterie et bar NM2) et
de l’organisation d’évènements: Camps de Basket, Loto, Tournois de l’ami-
tié, vide grenier, Challenge Benjamin, fête de la moule. La réussite de ses événements nécessite la mobilisation de nos bénévoles
qui participent activement à la vie du club.
L’objectif de la saison prochaine est de faire augmenter ce poste de 20% mais nécessite des investissements importants, avec
par exemple
faire une 2ème semaine de Camp,
la création d’une boutique, l’arrivée d’une mascotte, la modernisation de la charte graphique et des outils de communication,
l’amélioration de l’accueille lors des matchs ,
l’organisation de nouvelles manifestations : tournois inter-entreprises de 3x 3., soirées événements...
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3. Une Histoire
1946 : un embryon
de club est consti-tué. Participation à des matchs amicaux dans le pays de Retz
1949 : Création de l’Union Sportive Pornicaise
1954 : arrivé d’Yves Locquet, jeune instituteur, qui va former ses élèves sur la cour de l ’école et Pornic commence à se faire un nom dans le département.
1962 : Les cadets sont en quart de final de la Coupe de France
1966 : 5 de ses 6 équipes se classent pre-mière de leur championnat. 1969 : L’équipe fa-nion accède au niveau Région
1972 : l’ACP (l’Atlantic Club Pornicais)intègre le championnat fédéral
1974 : la ville et tout le département vibrent
avec une « gloden team » aussi appelée « l’équipe nationale du Sud Loire » et qui ouvre les portes de la Nationale 3.
2010 : Accès à la Nationale 2
2015 : fusion avec St Michel Chef-Chef et création du
Pornic Basket St Michel
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Notre ambition :
Rester le club de référence
dans le Pays de Retz
et permettre à notre équipe fanion
d’évoluer le plus haut possible au sein de
l’élite nationale
Pour soutenir cette ambition, nous avons mis en place une
nouvelle organisation de notre structure de formation et
nous voulons aller plus loin dans notre démarche qualité de
labélisation du Club.
1 : Démarche de labélisation du club
Label 44—Mini Basket
A l’heure ac-
tuelle, nous
sommes déjà
labéliser par le
Comité 44
Ce label permet
de faire recon-
naître les clubs
qui font l’effort
de mettre les
ressources et
structurer le
mini-basket au
sein du club .
C’était une 1ère
démarche avant de pouvoir obtenir le label fédéral . C’est un gage
de qualité, une reconnaissance , pour nos partenaires financiers et
institutionnels.
Label Club Formateur FFBB
Afin d’encadrer et de valoriser le travail fait dans ses clubs, la FFBB
propose à tous les clubs volontaires de s’inscrire dans une dé-
marche qualité liée à la formation des jeunes et des dirigeants.
Pour cela a été mis en place depuis plusieurs années différents
labels destinés à récompenser et mettre en valeur la qualité de ses
structures
Un club peut être considéré comme Formateur s’il propose à ses
licenciés des actions pérennes dans le développement de la pratique
du basket : En participant aux compétitions du plus haut niveau
régional et au-dessus, avec ses équipes de jeunes masculines ou
féminines. En présentant sans réserve ses meilleurs-es joueurs-
ses aux sélections départementales, régionales et nationales. En
inscrivant ses entraîneurs, arbitres et dirigeants-es aux forma-
tions réservées spécifiquement à leurs fonctions. Le LABEL Club
Formateur ELITE ou ESPOIR est attribué pour une s a i s o n sportive
et renouvelable, à l’initiative du club, en début de saison sportive en
fonction du nombre de point obtenu.
Notre engagement pour cette saison est
de pouvoir obtenir le label en 2018 .
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2. un projet sportif et éducatif avec
des objectifs précis
Accueillis à partir de 5 ans (catégorie baby basket) on ne parle pas
de formation pour les jeunes enfants. Notre objectif est de leurs
faire aimer la pratique d’un sport, le basket, au travers de jeux
individuels (gestion du ballon, de son corps) ; de jeux de coopéra-
tion (Passes, collaboration, socialisation) ; et de jeux d’opposition
(compétition, respect des règles et des autres)
Ensuite nous voulons proposer une équipe « élite » dans chaque
catégorie et une ou plusieurs autres équipes adaptées à chaque
niveau et ambition individuelle.
La formation commence dès le niveau U11 avec
un projet de jeu formalisé et cohérent qui évo-
lue au fil des années pour permettre à chaque
joueur de développer son potentiel individuel et
collectif.
Pour le secteur masculin,
« cette organisation a pour objectif de per-
mettre à de jeunes basketteurs qui en ont la
volonté et le potentiel de pouvoir d’intégrer un
l’équipe Nationale 2.
Ainsi nous voulons pérenniser et faire évoluer le dispositif mis en
place en 2007 qui a permis d’amener une génération en Cadet
France. Quatre de ces joueurs nés en 1998 ont intégrés, et certains
en font encore partis, le groupe de 12 de NM2 comme Aurélien
GOBIN, François VOYAU, Enzo GILABERT et Josselin PINAULT . Très
peu de clubs évoluant en NM2 ont fait ce choix et l’ont réalisé.
un projet d’équipe 2 « réserve de jeunes talents »
Parallèlement, notre souhait est aussi de soutenir un projet
d’équipe 2 « réserve de jeunes talents » . Ce projet permet de sou-
tenir l’effectif de l’équipe 1ère et d’accueillir les joueurs formés au
club mais n’ayant pas le niveau NM2. Pour la saison 2017/2018,
cette Équipe Seniors 2 (composée à 80% de joueurs juniors, an-
ciens U17 France ) accède au championnat Régional (RM3 ).
Cette culture « haut niveau » se prépare dès la catégories U13 G
et 15 G puisque ces 2 équipes jouent en championnat régional.
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Pour le secteur féminin,
La formation est abordée de la même manière qu’en garçon, mais
présente une hétérogénéité des niveaux et des effectifs mar-
quée qu’il faut prendre en compte.
Néanmoins, en soutenant nos efforts dans le temps, les résultats
montrent que nous sommes en train de pérenniser se pole féminin
avec comme objectif de pouvoir proposer un niveau région aussi
aux équipes filles.
Depuis 2 saisons, nous avons obtenu d’excel-
lents résultats au niveau départemental,
notamment en U13F avec un titre départemental en 2016 et une
Coupe de Loire Atlantique. en 2017. Nous avons également parmi les
U11F élite, 3 filles sélectionnables en U13 et deux en U11 cette saison.
L’équipe U15 fille accède au championnat régional pour la
saison 2017/2018
L’équipe séniors fille accède en DF2, et devient de plus en plus
compétitive grâce l’arrivée de U17F de qualité.
10 - 26
Club central dans le Pays de Retz nous évoluons vers un projet de formation du jeune joueur cohérent en
prouvant par nos résultats le travail réalisé à l’entrainement. Nous commençons à accueillir de jeunes
talents, garçons et filles des clubs voisins pendant les stages organisés lors des vacances scolaires et le
camp d’été, ou pour intégrer nos projets « élite »
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3. De l’excellence scolaire
à l’excellence sportive
Au-delà la la réussite sportive, pour les
jeunes qui intègrent les groupes
« élite », nous mettons en place un suivi
individuel car le plus important reste
leur réussite scolaire et leur épanouis-
sement. Nous faisons ce choix comme
la plupart des centres de formation
professionnel (Pro A, Pro B, NM1).
4. Et comme la pratique
du basket nécessite aus-
si d’avoir de bons ar-
bitres
Le club a mis en place une école d’arbi-
trage homologuée par le FFBB et sou-
haite pérenniser cette démarche.
Le but de cette l'école d'arbitrage est
de promouvoir les fonctions d'officiels,
d'organiser des formations d'arbitre
de club, d'OTM de club, voire d'arbitres
départementaux.
La fédération met à disposition des
écoles d'arbitrage des outils de forma-
tion, une valise pédagogique pour la
formation des arbitres de club, des
ressources de formation E-learning
pour ses stagiaires à l'examen dépar-
temental.
En U13, la participation à
l’école d’arbitrage est obli-
gatoire.
En effet, dès U13 et ce jusqu’aux se-
niors, tout joueur sera amener plu-
sieurs fois dans la saison, à faire la
feuille de marque, le chrono et arbitrer.
5. Promouvoir le bas-
ket sur notre terri-
toire et continuer à
proposer une activité
socio-éducative de
qualité à nos jeunes
Un exemple : L’Opération
Basket Ecole — OBE
2 écoles primaires ont souhaité bénéfi-
cier de cette activité proposée par le
Club : l’ École Publique de l'Horizon de St
Michel-Chef-Chef et l’École Privé st
Joseph de Chauvé.
Pour cette 1ère année, au cours de
l'OBE c'est environ 140 enfants qui ont
participé (6 classes) de la grande sec-
tion au CM2.
Florent et Alban ont animés une dizaine
de séances de découverte du basket,
sur les créneaux habituels de sport des
élèves. Les enfants ont pu ainsi se fa-
miliariser à un sport collectif. Ils se
sont donc essayés au dribble, aux
passes et bien sûr aux tirs. Une fois les
bases initiées, place aux matchs.
A St Michel, lors de la dernière journée,
les petits et les grands ont été réunis
ensembles autour d'un grand tournoi.
Les enfants ont pu non seulement
jouer et mais aussi se confronter avec
différents niveaux pour leur per-
mettre de mieux comprendre ce qu'est
un sport collectif.
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6. Pour soutenir notre projet,
une nouvelle organisation
sportive
Une commission technique a été crée avec à sa tête
Donald Chantreau afin de structurer la formation et
définir un projet de jeu. Elle est composée des 3 édu-
cateurs diplômés, salariés à pleins temps, chacun res-
ponsable d’un pole et d’Olivier Pinault, Représentant du
bureau.
Ils encadrent une équipe de 12 anima-
teurs/entraineurs bénévoles.
La commission discipline: Le respect de cha-
cun et des valeurs du sport étant aussi une
priorité pour le club, une charte d’engagement a
été élaborée à l’intersaison. Il sera demandé à
tous licenciés, parents et supporters de la res-
pecter.
La commission discipline mise en place
pour faire respecter cet engagement au-
ra avant tout fonction pédagogique.
Aurélien GOBIN
En formation Animateur Jeune cette année
12- 26
La Fédération Française de BasketBall et le programme Junior NBA organisent
chaque année le Challenge Benjamin(e)s. Ce Challenge permet aux garçons et
aux filles, âgés de 11 à 12 ans, de participer à
des tests d’adresse et de dextérité organi-
sés par la FFBB sur tout le territoire. Les 2
gagnants (1 fille et 1 garçon) de la finale à
l’AccorHotels Arena remportent un voyage
aux Etats-Unis ! L’an dernier, ce sont plus de
25 000 enfants qui ont participé au Chal-
lenge Benjamin(e)s à travers le Fance. Le
Challenge comprend 4 épreuves individuelles qui portent les noms de Céline Dumerc, Sandrine Gruda,
Tony Parker et Boris Diaw.
Tous les ans le PBSM organise avec le Comité 44 la phase finale de qualification départementale.
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Le BASKETBALL CAMP
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Quoi de mieux que l'air marin, des activités ludiques et sportives et un en-
cadrement technique de haut niveau pour bien préparer sa saison après
plusieurs semaines de coupure.
Ce camp a pour objectif de préparer les enfants, physiquement et techni-
quement avant la reprise de la saison.
Les éducateurs diplômés encadrent les différents groupes d'âge et de
niveau.
En alternant des séances de travail individuel et collectif, le joueur renfor-
cera ses fondamentaux. Associés au jeu, chacun pourra progresser et
gagner en confiance pour repartir dans de bonne condition.
En alternance avec le basket, de nombreuses activités de plein air sont
proposées.
Partager des règles de vie collective (respect, solidarité, efforts), profiter
de la plage, découvrir de nouvelles sensations, partager des moments de
convivialité, et ancrer des souvenirs mémorables, c'est aussi ça l'esprit de
notre camp !
Le projet :
complet chaque année nous souhaitons pouvoir proposer
une 2ème semaines
Le Challenge Benjamin
La fête nationale du 14
juillet à Pornic est associée
au traditionnel et specta-
culaire feu d'artifice.
Chaque année, des dizaines
de milliers de spectateurs
sont présents .
Pour animer cette Fête populaire, les associations Pornic Basket
St Michel et le Rugby Club Pornic s’associent et organisent la
restauration sur place de l’événe-
ment. Chaque année près de
2000 repas (Moules/Saucisses
Frites, Crêpes et boissons) sont
servis par les bénévoles des 2
clubs.
Lors du week-end de Pentecôte, Le Complexe Sportif de la Viaude-
rie de St Michel Chef-Chef bouillonne pendant 2 jours, accueillant
plus de 600 enfants, coachs, parents, amis, supporters, bénévoles
dans le cadre du traditionnel Tournoi de l’amitié. Cette grande fête
du basket en Pays de Retz réunis chaque année les jeunes basket-
teurs et basketteuses des clubs des alentours de la catégorie U9
débutants aux U15. En deux jours, Il y a une centaine de matchs qui
se déroulent sur 2 salles. C’est aussi pour certain une première
expérience de l’arbitrage, passage obligé dans l’apprentissage du
basket.
La réussite de ces 2 jours montre la bonne dynamique du club et
de ces dirigeants qui ont toujours pour objectif de proposer un
niveau d’accueil et de performance le plus adapté à chacun tout en
maintenant des objectifs sportifs le plus élevé possible pour son
Équipe Fanion et ses équipes jeunes élites .
Le Projet : Pouvoir accueillir un tournois « Elite »
Le club organise chaque année plusieurs animations dans le but de
compléter le financement de l’Association. A chaque fois, les béné-
voles se mobilisent pour en assurer la réussite et les bénéfices.
Cet apport financier important et indispensable, est aussi pour le
Club un moyen d’ancrer sa notoriété. Mais pour assurer la péren-
nité des bénéfices, Il est indispensable aujourd’hui de renouveler et
de compléter les animations.
Deux projets sont en cours :
l’Organisation d’une soirée/repas à thème :
Les 70 ans du Club
La mise en place d’un Tournois 3x3 inter-
entreprise
LA FÊTE DE LA MOULE—14 juillet
LE TOURNOIS DE L’AMITIÉ
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LE LOTO, LE BRIC A BRAC, LE NOEL DU
BASKET...
le Club a aussi besoin de ses partenaires pour accompagner
et soutenir l’organisation de ces événements.
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Composée de 14 équipes réparties en 4 grandes zones régionales,
la saison régulière se déroule en 26 journées de championnat de septembre à mai.
Le PBSM se déplace dans les salles du Grand Ouest (de Calais à Paris en passant par Tours).
Sportivement, nous avons vibré avec
notre équipe NM2 qui a dû se battre
chaque semaine pour conserver sa
place dans un championnat de plus en
plus relevé chaque année.
L'année 2017-2018 s'annonce déjà comme celle d’un nouveau défi, avec un groupe rajeuni et
très compétitif !
L’équipe première évolue en championnat National 2 Masculine
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La Ligue des Pays de Loire est la 1ère ligue de France
en nombre de licencié.
L’ implantation du basket sur le territoire est nettement
supérieure à la moyenne nationale. Nos équipes bénéficient
donc d’une forte attractivité, mobilisent un public nom-
breux et véhiculent une image positive.
La Basket : Sport Tendance
C’est le numéro 1 des sports en salle en
nombre de spectateurs
Le Basket,
C’est un sport d’équipe : Il apprend aux joueurs à vivre en groupe et développe la Solidarité, c’est l’équipe qui perd ou qui gagne
C’est un jeu de partage, un seul ballon pour tous
C’est un sport mixte,
C’est sport familiale : Nos Spectateurs : Parents, Enfants, Grand Parents, Amis qui sont une clien-tèle potentielle
C’est un sport Éducatif : Respect des règles, de la discipline, de l’autre, Maitrise de soi et endurance
C’est un sport de compétition : Dépassement de soi, Challenges
Le Basket, c’est aussi un sport spectacle : N°1 aux USA (NBA), nous bénéficions aujourd'hui d’une forte Noto-riété Médiatique en France : notamment grâce aux exploit de Tony Parker ou Céline Dumerc et aux très bons résultats des Équipes de France
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1. Pourquoi être partenaire du PBSM?
Vous faire connaitre : Utilisez les supports visuel/media/web du club pour
faire parler de vous et développer votre activité, en nous rejoignant, vous bé-
néficiez automatiquement d’une visibilité active durable
Intégrez un réseau dynamique d’entreprises
Échangez avec des professionnels actifs
Soutenez un projet associatif, éducatif et
citoyen en favorisant un accueil de qualité à
nos jeunes et le développement de leurs ta-
lents.
Représentez une image ambitieuse pour le
Pays de Retz
Fédérez vos collaborateurs autour d’un es-
prit d’équipe Valorisez votre image, soute-
nez un projet associatif et citoyen local
Bénéficiez d’une déduction de 60 % de votre don
sur le montant de votre impôt
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SI R E N N °4 24 29 0 09 6 , M a is o n d es As s oc i ati o ns
4 rue de L o rra i ne— 4 4 2 10 P O R NIC
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Nous avions 40 partenaires et la recherche de spon-sors était prise en charge par quelques bénévoles membres par ailleurs du bureau. Compte tenu de la charge importante que cela repré-sente, il a été décidé de crée une commission ad’hoc extérieure pour relancer totalement le partenariat.
Notre objectif : avoir au moins 100 partenaires pour démarrer la saison 2018/2019 pour avancer et contri-buer à cette belle aventure sportive qui nous permet de porter toujours plus haut les Couleurs du Pays de Retz dans les toutes les salles de la région et de France !
Un territoire : Le Pays de Retz
Une passion : Se réunir autour des valeurs fédéra-
trices du sport
Une vocation : favoriser les échanges entre tous
les adhérents.
Les temps forts & les Avantages
Présentation en avant-première de la nouvelle équipe NM2
3 soirées événement au cours de la saison
Les soirs de match : Places réservées et Accueil personnalisé
Accès à l’espace Partenaires réservé pour rencontrer et échanger avec les acteurs économiques locaux
Partager des moments de convivialité autour d ’un cocktail Assister au debrief du coach en compagnie de joueurs et staff
de l'équipe NM2
Présenter votre entreprise (possibilité d’inviter vos clients, collaborateurs ou amis)
Réception des résultats et des newsletters
Accès à l’annuaire des partenaires
Cette commission a recomposé totalement le plan de communication et l’offre de service afin de mieux ré-pondre aux besoin de nos partenaires
Bienvenue au club
2. Entrez dans l’Équipe
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3. Utilisez le PBSM comme support pour votre communication
Développer la reconnais-sance de votre enseigne, de votre marque ou de vos services.
Sur chaque épreuve spor-tive, votre entreprise sera citée comme étant parte-naire.
En assurant une forte cou-verture médiatique tradi-tionnelle et digitale, les sup-ports que nous vous propo-
En nous rejoignant, vous bénéficiez automatiquement d’une visibilité active durable
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Les médias traditionnels
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Panneaux Fixes autour du
tableau d’affichage
Ces panneaux restent toute la saison quelque soit la compéti-tion
C’est un espace privilégié pour une visibilité maximum
Roll Up et bâche 4mx3m
« Merci à nos partenaires »
Ils seront positionnés en fond pour toutes les photos équipes de jeunes et NM2, interview d’après match et sur tout un mur de la salle les soirs de match NM2
Écran Bar
Grand écran situé au-dessus du Bar au Val St Martin et à La Viauderie.
En fonction chaque week-end lors des matchs de la journée
Possibilité d’utiliser cet espace pour des annonces publicitaires (sponsoring)
Affichez vos couleurs!
Équipement des Reds Kids, « les juniors supporters »
Équipement des bénévoles
Billets d’entrée
Les documents de match
Affiche
Programme de match
Espace exclusif : table de marque, banc joueurs, entrée de salle, panneau de résultats
Mouillez le maillot ! Votre communication au cœur de l’action
Équipement NM2
Sénior Région
Maillots équipe de jeunes
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La visibilité digitale
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Newsletter : notre mail d’information mensuel à tous les licenciés
Nos joueurs sont régulièrement mis en valeur via le Top 10 de CourtCuts, diffusé sur le site de la FFBB. Leurs vidéos sont visionnées plus de 10 000 fois chaque semaine = notoriété
Les matchs à l’extérieur sont retrans-
mis via le live Facebook affichant plus
de 2000 vues à chaque fois
Le PBSM postent des publications, photos et vidéos sur sa page Facebook et sur le site interne = pré-sence de votre logo ou de votre publica-tion
Le site internet www.ponic-basket.fr
génère plus de 5000 visites mensuelles.
C’est le lien incontournable avec les li-
cenciés qui s’y réfèrent chaque semaine
tout comme nos adversaires, ou nos
supporters pour avoir toutes les infos
sur l’activité du club, tous les résultats
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Associez votre nom, votre logo
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La société ……………………………………………………………………………..souhaite apparaitre dans le cadre des différentes activités de l’Association sur le(s)
support(s) à sa disposition suivant(s) :
Dans le cadre d’un des Packs proposés :
sur le (les) supports suivants
Visuel physique
Cadre Merci à nos Partenaires
Ecran Bar
Panneau mobile autour du terrain
Panneau fixe
Marquage parquet
rond central
Raquette
Espaces exclusifs :
Flamme dérouleur :
Entrée de la salle,
entrée des joueurs,
Hall Bar
Banderole :
table de marque
tribune
Panneau des résultats et classement
Logo sur l'affiche officielle équipe NM2
Visibilité numérique
Annonce des matchs
Newsletter Club
Bande annonce des Vidéo, Photo, réaction d'après
match
Votre Logo sur page Partenaires du site www.ponic-
basket.fr avec le lien à votre site
Votre Logo sur la bannière 1ère page du site
www.ponic.basket.fr
Habillez-les
Flocage textile
Maillot NM2
Short NM2
Sur-maillot NM2
Equipement jeune
Sur-maillot jeune
Autre textile
Gagnez en notoriété, Accompagnez-les!
Logo sur les billets d’entrée
Logo sur les cartes d'abonnement
Équipement des Reds Kids
T-shirt bénévole :
Exclusif
Partagé (2 maxi)
La mascotte exclusif
Don particulier pour un événement : camps, stage, loto…
Documents de match
Logo affiche du match (annuel)
Logo Cadre partenaires dans le programme
Relation publique
Intervention du coach, joueur dans vos locaux ou lors
d'un de vos événements entreprises
Club entreprise OBJECTIF 100
Entrée à la Réception VIP pour 2
Starter Junior Business Premium
Réseau Visio
Sponsoring*
Annonce programme de match
Parrainage + ballon du match+ 50 invitations
Publicité : Offre de promotion sur les billets d'entrées
Écran Bar - Publicité
Sponsoring d'un événement
Espace Publicitaire sur le site
*Le sponsoring est une véritable démarche commerciale : le soutien financier est fait en vue d’en retirer un bénéfice direct et proportionné au soutien apporté au projet. Fiscalement, c’est considéré comme une charge.
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Le sponsor, ne bénéficie pas des mêmes avantages fiscaux que le mécène. Le mécénat est un don, tandis que le parrainage est un achat de service publicitaire. Une entreprise peut combiner les deux pratiques.
Le mécène n'attend aucun bénéfice direct de l'opération. Pour autant, il n'est pas synonyme d'anonymat. Le mé-cène peut associer son nom et son logo à l'opération pour laquelle il fait un don. Par tolérance, l'administration admet que la contrepartie aux dons ne remet pas en cause les avantages fis-caux du mécénat si cette contrepartie n'excède pas 25 % de la valeur du don.
Il peut prendre plusieurs formes
financier : versement d’un don en numéraire ; nature : don de produits, prêt de véhicule, informatique, mobilier, prêt de salle... ; compétences : prestations de services accomplies par l'entreprise mécène ou mise à disposition d'un sa-
larié de l'entreprise. Ce type de mécénat est particulièrement innovant pour l'entreprise en termes de politique RH
Le sponsoring est une véritable démarche commerciale : le soutien financier ou matériel est fait en vue d ’en reti-rer un bénéfice direct et proportionné au soutien qu ’elle apporte au projet. Il prend la forme de publicité ou de participation directe à un événement.
La loi n° 2003-709 du 1er août 2003 relative au mécénat, aux associations et aux fondations permet aux entreprises assujetties à l'impôt sur le revenu ou à l ’impôt sur les sociétés selon un régime réel d’imposition de bénéficier d’une réduction d’impôt de 60 % du montant des versements pris dans la limite de 5 pour mille (0,5 %) du chiffre d’affaires.
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So c ié té : …… …… …… …… …… …… …… … …… …… …… …… …… …… …… …… … …… …… …… …… ……
A d re sse : … …… …… …… …… …… …… … …… …… …… …… …… …… …… …… … …… …… …… …… …… .
C ode po st al … …… … …… …… …… … .… … V i l le : …… …… …… … …… …… …… …… …… …… …… …
T é l …… …… …… …… …… …… …… …… … …… … Emai l : … …… …… … …… …… …… …… …… …… …… …… …
R ep ré se nt é e p ar
N o m… …… …… …… …… …… …… …… … …… …… …… … P rén om : …… …… … …… …… …… …… …… …… …… …
En qu al i té de …… …… …… …… …… … …… …… …… …… …… …… …… …… … …… …… ……
Envisage une contribution sous forme de don pour apporter son aide au fonctionnement de l’Association
PORNIC BASKET ST MICHEL
Pour la saison sportive : 2017/2018
Pour 3 saisons sportives : 2017/2018-2018/2019-2019/2020
Envisage une contribution sous la (les) forme(s) suivante(s)
financière : (versement d’un don en numéraire)
pour un montant de …………………………………………………………………………………€
nature : (don de produits, prêt de véhicule, informatique, mobilier, prêt de salle...)
compétences : (prestations de services accomplies par l'entreprise mécène ou mise à disposition
d'un salarié de l'entreprise)
L'article 238 bis du code général des impôts prévoit une réduction d’impôt égale à 60 % du montant du don, pris dans la
limite de 0,5 % du chiffre d’affaires hors taxes, pour les entreprises assujetties à l 'impôt sur le revenu ou à l'impôt sur
les sociétés ayant effectué des dons au profit d'œuvres ou d'organismes d'intérêt général.
L’Association est habilitée à recevoir les dons et à émettre un reçu fiscal, qu'elle s'engage à faire parvenir à la société
……………………………………………………………………………………………………………………. au titre du présent don à réception du 1er versement.
Il est rappelé qu’il ne s'agit en aucune façon d'une opération de publicité, il n'y aura en effet aucune contrepartie rendue
au Mécène en rémunération du soutien apporté à l'association Pornic Basket Saint Michel.
Toutefois, le nom du Mécène (logo, sigle...) apparaitra dans le cadre des différentes activités de l’Association sur les différents supports à sa disposition.
Il est d'ores et déjà convenu que l'ensemble des contreparties proposées ne pourra pas excéder 25 % du montant total
du mécénat.
A …………………………………………………………………………., le ……………………………………………………………………………………………………………………….
Cachet et signature :
LETTRE D’INTENTION
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