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Vers un management stratégique du brevet
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Vers un management stratégique du brevet
Pascal Corbel,
Université de Versailles St-QuentinIES 2008
La diversité des rôles du brevet
EAD
D
C
C
B
B
A
Brevet
Outil permettant l’appropriation de savoirs des salariés
Outil de différenciation (technologies protégées), voire d’exclusion des compétiteurs
Générateur de flux financiers directs (royalties)
Outil de communication (image d’innovateur, communication financière)
Outil de négociation (échanges de technologies, coopération)
Outil de communication interne et de KM
Outil d’optimisation fiscale
E
Outil de créativité
Outil de veille
DIMENSIONS EXTERNES DIMENSIONS EXTERNES
DIMENSIONS INTERNES DIMENSIONS INTERNES
Outil anti-agression (déminage, dissuasion)
Schéma réalisé en collaboration avec F. Fernandez, PSA Peugeot-Citroën
Structure organisationnelle globale
Système d’allocation des ressources de l’entreprise
Une logique de management stratégique
Système hiérarchisé de buts pour la PI
Stratégie générale de l’entreprise
Objectifs stratégiques / Modèle d’affaires
Plan d’action cohérent
Système d’allocation des ressources affectées à la PI
Structure organisationnelle des services PI
Différenciation par la technologie
Recherche de la protection la plus efficace possible
Recherche de marges par la différenciation technologique
•Dépôt de nombreux brevets, largement étendus et maintenus longtemps
•Recherche active de contrefaçons
•Budget PI important
•Postes principaux : extension, annuités + éventuellement litiges
•Décisions collégiales
•Service interne de taille significative
Valorisation directe
Recherche de la protection la plus efficace possible (+
standards)
Valorisation financière des résultats de la R&D
•Dépôt de nombreux brevets, largement étendus et maintenus longtemps
•Recherche active de contrefaçons
•Budget PI important, mais centre de profit
•Postes principaux : extension, annuités + éventuellement litiges
•Décisions collégiales
•Département très important, pouvant devenir une division autonome
La paix armée
Maintien de la libertéd’exploitation par le déminage et
la dissuasion
Modèle d’affaires industriel classique
•Dépôt de nombreux brevets, pas toujours étendus ni conservés longtemps
•Recherche de contrefaçons moins systématique
•Budget PI modéré
•Postes principaux : dépôts
•Décisions de dépôt peuvent être prises directement par le département spécialisé
Echanges
Dissuasion et négociation (accès aux technologies des
concurrents)
Modèle d’affaires industriel classique sur des produits
high-tech
•Dépôt de nombreux brevets, assez largement étendus
•Accords de licences croisées, patent pools
•Budget PI important
•Postes principaux : dépôts et extensions
•Décisions de dépôt peuvent être prises directement par le département spécialisé
•Service interne de taille significative
Le modèle de la start-up
Signal de compétences, protection, valorisation
Recherche de moyens de financer son développement
•Dépôt de nombreux brevets, largement étendus et maintenus longtemps
•Forte communication sur le portefeuille
•Budget PI important
•Postes principaux : extension, annuités + éventuellement litiges
•Décisions collégiales
•Service interne nécessairement limité, rôle important des conseils
Vers un management stratégique du brevet
Pascal Corbel,
Université de Versailles St-QuentinIES 2008