Mesure du climat social Accueil Nos services MESURE DU CLIMAT SOCIALQu'est ce que la mesure ou l'audit du climat social ?Auditer oumesurer le climat sociald'une socit revient valuer et comprendre la perception qu'ont les collaborateurs sur tel ou tel aspect de la vie "sociale" de celle-ci et plus particulirement sur tout ce qui concerne les grands sujets RH et managriaux, tels que l'implication des collaborateurs, la charge de stress, la qualit du management, la satisfaction de la politique de rmunration, la communication interne, l'implication et la motivation, etc.Auditer oumesurer le climat sociald'une entreprise revient "prendre le pouls" de l'organisation. Cela permet d'tablir un diagnostic prcis des ventuels problmes sociaux et managriaux existants ou venir et donc par anticipation, de pouvoir corriger / prvenir tout dysfonctionnement qui pourrait freiner la bonne marche et le dveloppement de l'entreprise.Lamesure le climat socialest aussi tape indispensable pour dtecter et apprhender d'ventuels risques psycho-sociaux. l'audit du climat social est donc un acte de gestion qui a pour objectif d'aider la direction gnrale et la direction des ressources humaines d'une entreprise, dans l'amlioration de sa gouvernance, de son management et de sa conduite.

Comment mesurer ou auditer le climat social ?Lamesure le climat socials'effectue grce au dploiement d'un ou de plusieurs baromtres sociaux (ou baromtres RH). Ces baromtres sociaux sont des outils trs puissants pour mesurer ou auditer le climat social qui rgne au sein d'un service ou d'une socit dans son ensemble.Unbaromtre socialest en ralit un questionnaire (au format papier ou lectronique) qui est transmis de manire anonyme et confidentielle l'ensemble (ou partie) des collaborateurs d'une entreprise afin de mesurer leur perception sur tel ou tel aspect de la vie sociale ou de la politique de la socit.La mesure ou l'audit du climat social avec notre cabinet de conseilNotre socit de conseil en ressources humaines est un des leaders franais, spcialis dans la ralisation de missions demesure du climat social. Nous apportons nos clients, un important savoir-faire, de nombreuses expriences ainsi que des solutions techniques professionnelles et prouves.Nous possdons de nombreuses rfrences pour vous permettre de raliser votremesure du climat socialen toute tranquillit. Nous proposons : L'audit du climat social 100% sur mesure:Nous ralisons une mission d'audit du climat socialsur mesure, qui prend en compte l'ensemble des exigences et problmatiques de chacun de nos clients. Cela passe par la comprhension des besoins de l'organisation, la dfinitions des thmes qu'il faudra aborder, l'laboration du questionnaire avec choix et validation des questions, le dploiement du baromtre avec diffusion par courriers et / ou e-mails, la collecte et le traitement des rponses et la rdaction / prsentation du rapport final avec recommandations et axes de progressions.Ces missions d'audit du climat socialsont ralises auprs de socits de toutes tailles et de tous secteurs d'activits. A chaque fois, les thmes abords, les questions poses aux collaborateurs et la mthode utilise (courriers et / ou e-mails et / ou entretiens) sont fonctions des contraintes sociales et sectorielles de nos clients. Le choix d'un baromtre social prdfini:Notre cabinet de conseil RH a dvelopp deux grands baromtres sociaux(un baromtre social "synthtique", compos de 67 questions et un baromtre social "dtaill", compos de 114 questions) afin de raliser rapidement et facilement lamesure du climat socialqui rgne au sein d'une socit.Dploys via une interface logicielle web ddie, ces deux baromtres prdfinis (standardiss) portent notammentsur les thmatiques telles que la reconnaissance du travail, les relations de travail, les marges de manuvre / l'autonomie / le stress au travail ou encore le management, l'intrt et le sens du travail, etc.

Autres lments sur l'audit et la mesure gnrale du climat socialNotre cabinet de conseil fait desmesures du climat socialpour tous les secteurs de l'conomie (industrie, services, commerce et distribution, activits associatives, etc.) et utilise pour cela ses propres mthodes :mesure du climat socialtraditionnelle par courriers, par entretiens physiques et / ou tlphoniques,mesure du climat socialpar interface web "online" et mini site ddi avec options de suivis et de contrles.Par ailleurs, notre cabinet est capable de dployer des baromtres sociaux en plusieurs langues et sur plusieurs pays !Les rapports produits sont toujours clairs et accompagns de nombreuses recommandations. Il est en effet en effet inutile de faire unemesure du climat socialsi celle-ci n'est pas suivie par la mise en place d'actions correctrices ! ...