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Toute notre information directement accessible sur internet www.paysyonetvie.fr Comment ça marche ? > Une assemblée délibérante : le Comité syndical soit 48 élus (35 de La Roche-sur- Yon Agglomération, 13 de la Communauté de communes Vie et Boulogne) > 4 commissions : Aménagement / Environne- ment-Biodiversité / Contractualisation / Rela- tions avec le Conseil de développement > Une instance consultative : le Conseil de Développement (représentants de la société civile associés aux réflexions). Quels sont ses travaux à ce jour ? SCOT / PLU : élaboration du Projet d'Aménagement et de Développement Durable (pour une approbation du SCoT fin 2015) - examen des documents d'urbanisme et conseil aux communes Agriculture de proximité : développement des circuits courts avec une action sur la demande (restauration collective municipale) et sur l’offre (recensement des producteurs, charte de qualité). Plan Climat (2 actions prio- ritaires à l'échelle du Pays) : sensibilisation des acteurs au changement climatique - éner- gies renouvelables. Projet de santé : accompagnement des projets locaux de santé et réflexion sur la conduite d’une action de prévention à l'échelle du Pays. Biodiversité : études sur les relations agriculture-biodiversité- aménagement du territoire. Créaventures : action de sensibilisation des collégiens à la création d’entreprise. Tourisme : réflexion sur la création d’un pôle touristique. 1 Yon & Vie N°26 • JUILLET 2014 Suite aux élections municipales 2014, le Conseil syndical du Pays a procédé le 28 mai au renouvellement de ses élus et instances. Jean-Louis BATIOT, maire de Saint-Florent-des- Bois, et jusqu’alors élu référent pour le SCoT, succède à Jacques AUXIETTE à la présidence. Ci-après, un utile rappel, dûment actualisé, de ce qu'est et de ce que fait le Pays Yon et Vie... Que fait le Pays ? Le SCoT (Schéma de Cohérence Territoriale) vise à mettre en cohérence et coordonner les politiques menées en matière d’urbanisme, d’habitat, de développement économique, d’environnement et d’implantations commer- ciales... Approuvé en 2006, le SCoT du Pays Yon et Vie est entré en phase de révision depuis février 2012. La Charte de Pays : une feuille de route pour des réflexions et des actions à l’échelle du bassin de vie. Il s’agit de : > Conduire des actions stratégiques. Exemples : Santé, Plan Climat > Expérimenter/initier des actions pilotes innovantes. Exemple : accompagnement des communes à l’approvisionnement en produits locaux de leurs restaurants municipaux > Coordonner/mutualiser des actions quand l’échelle est pertinente. Exemple : sensibilisation des collégiens à la création d’entreprise > Rechercher des financements pour les collectivités membres. Exemple : 15 443 000 obtenus au total depuis 2004 (Région, État, Europe, Département). Quelles sont les collectivités membres ? LA ROCHE SUR YON AGGLOMÉRATION composée de 15 communes. (Cf. carte) LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES VIE ET BOULOGNE composée de 8 communes. (Cf. carte) LE PAYS YON & VIE C’est quoi et à quoi ça sert ? Son territoire C.C. Vie et Boulogne La Roche-sur-Yon Agglomération

n°26 C’est quoi et à quoi ça sert - paysyonetvie.fr · Toute notre information directement accessible sur internet Comment ça marche ? >Une assemblée délibérante : le Comité

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Toute notre information directement accessible sur internet

www.paysyonetvie.fr

Comment ça marche ?

> Une assemblée délibérante : le Comité syndical soit 48 élus (35 de La Roche-sur-Yon Agglomération, 13 de la Communauté de communes Vie et Boulogne)

> 4 commissions : Aménagement / Environne-ment-Biodiversité / Contractualisation / Rela-tions avec le Conseil de développement

> Une instance consultative : le Conseil de Développement (représentants de la société civile associés aux réfl exions).

Quels sont ses travaux à ce jour ?

SCOT / PLU : élaboration du Projet d'Aménagement et de Développement Durable (pour une approbation du SCoT fi n 2015) - examen des documents d'urbanisme et conseil aux communes

Agriculture de proximité : développement des circuits courts avec une action

sur la demande (restauration collective municipale) et sur l’offre

(recensement des producteurs, charte de qualité).

Plan Climat (2 actions prio-ritaires à l'échelle du Pays) :

sensibilisation des acteurs au changement climatique - éner-gies renouvelables.

Projet de santé : accompagnement des projets

locaux de santé et réfl exion sur la conduite d’une action de prévention à l'échelle du Pays.

Biodiversité : études sur les relations agriculture-biodiversité-aménagement du territoire.

Créaventures : action de sensibilisation des collégiens à la création d’entreprise.

Tourisme : réfl exion sur la création d’un pôle touristique.

n°26Journal d’information du Pays Yon et Vie • Juillet 2014

Dépôt légal de mars 2005 ISSN : 1772-8304 - Directeur de la publication : Jean-Louis Batiot Rédaction : Eric Dougé communication - Conception - Réalisation : Cobalt communication / La Roche-sur-Yon

Photos : Pays Yon et Vie - Photothèque Ville de La Roche-sur-Yon - Eric Dougé Communication - GAB85Distribution : La poste - Tirage : 61 800 ex.

Contacts : Céline Doucet, Directrice - Cindy Nellec, Secrétaire - 15, rue Pierre Bérégovoy / 85000 La Roche-sur-YonTél. 02 51 06 98 77 - Fax 02 51 08 84 53 - E.mail : [email protected]

1Yon & VieN°26 • JUILLET 2014

Jean-Louis BATIOT› Président du Syndicat Mixte

du Pays Yon et Vie

Honneur et responsabilités

Le Comité syndical du 28 mai 2014 m’a porté à la présidence du syndicat mixte du Pays Yon et Vie pour les prochaines années. Je mesure pleinement l’honneur qui m’est fait et les responsabilités qui m’incombent.

L’honneur, c’est d’abord de succéder à Jacques AUXIETTE auquel je tiens, au nom de tous, à rendre un hommage mérité. Il a marqué l'histoire de notre territoire dont, ès président de la Région des Pays de la Loire, il aura fait son laboratoire de cohésion, de concertation et d'innovation. Ma responsabilité est de m'inspirer de cette démarche pour préempter l’avenir avec ambition.

L’honneur, c’est aussi celui d’animer un Comité syndical composé de mes collègues, pour nombre d’entre eux élus intercommunaux et municipaux de fraîche date. Je connais leurs réalités et sais ce que suppose leur engagement au service de nos collectivités. Ma responsabilité est de veiller à la gouvernance, à l'organisation et au fonctionnement rationnels du Pays, respectueux des prérogatives et économe du temps utile de chacun !

L'honneur, c'est encore d'élaborer le Schéma de Cohérence Territoriale, de porter des projets novateurs et fédérateurs. Ma responsabilité est de faire ensemble du SCoT la véritable plate-forme de développement durable de notre territoire pour l'avenir. Et que nous nous concentrions sur quelques missions complémentaires les plus à même de contribuer au bien-être économique, environnemental et social des habitants.

L’honneur, c’est enfi n d’œuvrer en collaboration avec l’équipe des permanents du Pays, nos partenaires institutionnels et fi nanciers, les porteurs de projet publics et privés, les membres du Conseil de développement... Ma responsabilité, c’est de nourrir un relationnel toujours plus étroit, confi ant et effi cace avec ces indispensables contributeurs à la bonne marche de

notre territoire.

Yon & VieN°26 • JUILLET 20144

Suite aux élections municipales 2014, le Conseil syndical du Pays a procédé le 28 mai au renouvellement de ses élus et instances. Jean-Louis BATIOT, maire de Saint-Florent-des-Bois, et jusqu’alors élu référent pour le SCoT, succède à Jacques AUXIETTE à la présidence. Ci-après, un utile rappel, dûment actualisé, de ce qu'est et de ce que fait le Pays Yon et Vie...

Que fait le Pays ?

Le SCoT (Schéma de Cohérence Territoriale) vise à mettre en cohérence et coordonner les politiques menées en matière d’urbanisme, d’habitat, de développement économique, d’environnement et d’implantations commer-ciales... Approuvé en 2006, le SCoT du Pays Yon et Vie est entré en phase de révision depuis février 2012.

La Charte de Pays : une feuille de route pour des réfl exions et des actions à l’échelle du bassin de vie. Il s’agit de :

> Conduire des actions stratégiques. Exemples : Santé, Plan Climat

> Expérimenter/initier des actions pilotes innovantes. Exemple : accompagnement des communes à l’approvisionnement en produits locaux de leurs restaurants municipaux

> Coordonner/mutualiser des actions quand l’échelle est pertinente. Exemple : sensibilisation des collégiens à la création d’entreprise

> Rechercher des fi nancements pour les collectivités membres. Exemple : 15 443 000 € obtenus au total depuis 2004 (Région, État, Europe, Département).

FINALE DE LA 7e ÉDITION DES CRÉAVENTURES AU COLLÈGE®

Les lauréats ont fait rimer médical, social et animal !

RESTAURANTS MUNICIPAUX

Les personnels nourris de formations aux produits locaux et/ou bio

Le 13 juin dernier à Aizenay, le rideau est tombé sur la 7e édition des Créaventures au Collège®. Une “cuvée” exceptionnelle qui aura vu 140 élèves de 7 collèges du territoire faire assaut de créativité avec pas moins de 35 projets présentés ! Au fi nal, les trois lauréats ont su élaborer des projets innovants et pertinents autour de préoccupations d'ordre médical, social et animal...

Créées en 2007, les Créaventures au collège® mettent en œuvre un dispositif pédagogique d'apprentissage de l'acte d'entreprendre au profi t des collégiens de 3e option découverte professionnelle, sous la forme de simulation de créations d'entreprises.

Des partenaires contribuent à la réussite de l’opération : Inspection académique, Kiose (concepteur du projet), Oryon (coordinateur), Crédit Mutuel Océan (parrain), Région des Pays de la Loire (co-fi nanceur)...

Le Pays accompagne les communes sur l'approvisionnement de leurs restaurants municipaux en produits locaux et/ou bio. Dans ce cadre, des formations sont proposées aux responsables, cuisiniers et personnels de service, en lien avec le GAB85, la délégation régionale du CNFPT et le Lycée Nature...

Le 18 juin, au CFPPA du Lycée Nature,les présents ont “revisité leurs pratiques et les protocoles d'hygiène en lien avec l'introduction de produits locaux et/ou bio”...

Innovation, implication, compréhension, persuasion...

Cette année, les organisateurs ont souhaité “monter le curseur” en termes d'innovation. Cela a dopé la créativité des collégiens, la pertinence de leurs idées, la qualité de leur démarche de création et de présentation. Mis en œuvre pour cette 7e édition, le Business Model Canvas, outil d'aide à la construction de leur projet d'entreprise, y a largement contribué, de l'avis même des jeunes et des enseignants.

Parmi les 35 projets présentés, les nouvelles technologies en vedette, des solutions énergétiques inédites, des services (sports, loisirs, bien être), des concepts "girly"... Et de l'audace, en attestent par exemple un concept de meubles sans pied lévitant par champ magnétique ou encore un miroir interactif tactile...

Pour autant, le jury d'élus et professionnels devait apprécier chaque projet au regard de plusieurs critères : présentation du projet, pertinence des supports associés, originalité du projet, implication (et mixité) de l'équipe, compréhension globale de la démarche de projet...

Contact

Pays Yon et VieCéline DOUCET - Tél. 02 51 06 98 77Association EliseAngélique Cailleau - Tél. 02 51 08 82 27

Contact

Pays Yon et VieAnne-Laure GASTON - Tél. 02 51 06 98 77GAB85Claire BRACHET - Tél. 02 51 05 33 38

Quelles sont les collectivités membres ?

LA ROCHE SUR YON AGGLOMÉRATION composée de 15 communes. (Cf. carte)

LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES VIE ET BOULOGNE composée de 8 communes. (Cf. carte)

LE PAYS YON & VIE

C’est quoi et à quoi ça sert ?

À ce petit jeu, les sept nommés (1 par établissement), ovationnés par leurs supporters respectifs, étaient :

> CLC : parapluie lumineux et chauffant - Collège du Puy Chabot, Le Poiré-sur-Vie

> BOITIER VITAL : boitier d'analyse des taux sanguins - Collège Saint Exupéry, Belleville-sur-Vie

> AFDA : service d’aide à la personne et aux animaux - Collège Édouard Herriot, La Roche-sur-Yon

> SPEEDY SUN : porte-manteaux séchants - Collège Sainte Marie, Aizenay

> ZOMA : Casque sans fi l-Bluetooth-montre tactile - Collège Saint Louis, La Roche-sur-Yon

> PETIT*CLIC : système rehausseur de chaises - Collège Les Gondoliers, La Roche-sur-Yon

> SIREM : sol récupérateur de l'énergie cinétique humaine - Collège Haxo, La Roche-sur-Yon.

Et les lauréats sont...

1 • BOITIER VITAL Collège Saint-Exupéry, Belleville-sur-Vie

> Élèves : Aurélie PIN, Doriane GOICHON, Jordan BERNARD et Charly LAFOSSE> Enseignants : Catherine GRIT et Alain DOUPOUY

“Votre santé dans notre boitier” promettent Aurélie, Auriane, Jordan et Charly, créateurs d'un boitier avec auto-piqueur afi n de prélever le sang puis d'en analyser tous les taux (sodium, potassium, calcium, chlore, magnésium, bicarbonate...). Sportifs, personnes soucieuses de leur santé, malades, professions sanitaires : autant de publics pour cet ingénieux système de contrôle, prévention, détection des anomalies. Idéal pour garder son sang-froid...

2 • AFDACollège Édouard Herriot, La Roche-sur-Yon

> Élèves : Lorinne AMEZCUA, Maëva NGANSO-TCHOUATEU et Paul-Mickaël CERVANTES-CAZORLA> Enseignants : Marie-Béatrice DOURIAUD et Didier BOU

Lorinne, Maëva et Paul-Mickaël proposent un concept original d'aide à la personne... et à son animal de compagnie ! Soins à domicile, cours de dressage, encadrement d'activités ludiques, hébergement d'animaux... à chaque besoin une prestation adaptée, qu'il s'agisse d'améliorer les contacts entre enfants ou adultes et leurs animaux, d'offrir des solutions (sorties, prise en charge...) pour les "compagnons à quatre pattes" des personnes âgées, malades ou à mobilité réduite. Pas bête du tout...

3 • SPEEDY SUN Collège Sainte-Marie, Aizenay

> Élèves : Floriane BOSSARD, Maëlle MESTRE, Nicolas RABILLER et Mathieu TENAILLEAU> Enseignant : Jean-Marc LAGARDE

Fini, les vêtements des enfants détrempés qui ruissellent partout et qui restent humides : Floriane, Maëlle, Nicolas et Mathieu ont conçu des porte-manteaux séchants - sur pied pour 8 vêtements ou mural pour 8 manteaux - commercialisés en crèches, écoles maternelles, primaires et centres de loisirs. Un judicieux dérivé des sèche-serviettes, et une salutaire initiative pour mettre les têtes blondes à l'abri des problèmes de santé, d'humidité et d'inconfort : après la pluie, le séchant... Au vu des projets présentés, certains créaventuriers ont incontestablement la fi bre de futurs entrepreneurs. L'idée a été lancée de suivre leurs parcours de formation et professionnel à terme, pour savoir si c'est en apprenant à entreprendre qu'on devient entrepreneur ! À suivre...

Prochaines formations :

15 octobre, restaurant scolaire d'Aizenaynouvelles recettes sur des produits atypiques (pois cassés, potimarrons, légumes anciens, mélanges de céréales bio...).

15 janvier 2015, Lycée Naturepoint sur l'introduction de nouvelles matières premières et recettes et gestion des déchets.

PLAN CLIMAT

À l’école, apprendre les bons GESTES pour réduire les émissions de “GES”...

Avec son Plan Climat, le Pays Yon et Vie porte l'ambition du "facteur 4" : diviser par 4 ses émissions de GES (gaz à effet de serre) d'ici 2050. Un programme pédagogique va sensibiliser les scolaires aux changements climatiques afi n de les mobiliser et de les placer en position d'acteurs...

Il incombera aux enfants d'aujourd'hui, adultes de demain, de contribuer et d'aboutir à cette réduc-tion drastique ! D'où la nécessité de les sensibi-liser dès maintenant aux économies d’énergie et à la réduction des GES, dans une démarche ci-toyenne. Aussi, Le Pays a recruté 4 prestataires associatifs à même d'as-surer des animations à destination des élèves

de cycle 3 (CE2, CM1 et CM2).

Elles seront proposées gratuitement :

> aux écoles du Pays Yon et Vie, lors du temps scolaire, en référence au programme (Bulletin offi ciel),

> aux communes du territoire, sur le temps des activités péri-éducatives, dans le cadre de la mise en place de la réforme des rythmes scolaires.

La première édition se déroulera de septembre 2014 à mai 2015. 16 communes du Pays ont d'ores et déjà souhaité en bénéfi cier : un succès qui imposera d'étaler les interventions dans le temps... et de permettre ainsi aux autres communes de rejoindre le dispositif. Nous y reviendrons dans notre prochain numéro...

Il incombera aux enfants d'aujourd'hui, adultes de demain, de contribuer et d'aboutir à cette réduc-tion drastique ! D'où la nécessité de les sensibi-liser dès maintenant aux économies d’énergie et à la réduction des GES, dans une démarche ci-toyenne. Aussi, Le Pays a recruté 4 prestataires associatifs à même d'as-surer des animations à destination des élèves

de cycle 3 (CE2, CM1 et CM2).

Paroles de vice-présidents .............................................................................. 2

Le Comité syndical du Pays Yon et Vie ....................................... 3

Les Créaventures / Plan climatRestaurants municipaux ....................................................................................... 4

Sommaire

Biodiversité : relations agriculture-biodiversité-aménagement du territoire.

Créaventures :sensibilisation des collégiens à sensibilisation des collégiens à la création d’entreprise.

Tourismecréation d’un pôle touristique.

> Une instance consultative : Développementcivile associés aux réfl exions).

Quels sont ses travaux à ce jour ?

SCOT / PLU : élaboration du Projet d'Aménagement et de Développement Durable (pour une approbation du SCoT fi n 2015) - examen des documents d'urbanisme et conseil aux communes

Agriculture de proximité :des circuits courts avec une action

sur la demande (restauration collective municipale) et sur l’offre

(recensement des producteurs,

ritaires à l'échelle du Pays) :

gies renouvelables.

Projet de santé :accompagnement des projets

locaux de santé et réfl exion sur la conduite d’une action de prévention à l'échelle du Pays.

Biodiversité : études sur les

Le SCoT (Schéma de Cohérence Territoriale)vise à mettre en cohérence et coordonner les politiques menées en matière d’urbanisme, d’habitat, de développement économique, d’environnement et d’implantations commer-ciales... Approuvé en 2006, le SCoT du Pays Yon et Vie est entré en phase de révision depuis février 2012.

des actions à l’échelle du bassin de vie. Il s’agit de :

Exemples : Santé,

Expérimenter/initier des actions pilotes Exemple : accompagnement des

communes à l’approvisionnement en produits locaux de leurs restaurants municipaux

Coordonner/mutualiser des actions quand l’échelle est pertinente. Exemple : sensibilisation des collégiens à la création d’entreprise

Rechercher des fi nancements pour les collectivités membres. Exemple : 15 443 000 €obtenus au total depuis 2004 (Région, État, Biodiversité :

succède à Jacques AUXIETTE à la présidence. Ci-après, un utile rappel, dûment actualisé, de ce qu'est et de ce que fait le Pays Yon et Vie...

BOULOGNE composée de 8 communes. (Cf. carte)

Le SCoT (Schéma de Cohérence Territoriale)vise à mettre en cohérence et coordonner les politiques menées en matière d’urbanisme,

Son territoire C.C. Vie et Boulogne

La Roche-sur-Yon Agglomération

Comment ça marche ?

relations agriculture-biodiversité-

sensibilisation des collégiens à sensibilisation des collégiens à

Avec le soutien fi nancier de