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PERSPECTIVE INSTITUTIONNELLE
Présenté par
Derouiche Manel
11/04/23
Partie théorique :Les tendances institutionnellesLes théories qui sou tendent ce mouvement Lien :contrôle de gestion, performance et ces nouvelles pratiquesLes nouvelles formes d’organisation: l’entreprise étendue
Etude de cas :United Colors of Benettonbibliographie
Plan de présentation
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institutionnelle
Définition de l’institution
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institutionnelle
Ensemble des normes qui s’appliquent dans un système sociale et qui définissent ce qui est légitime et ce qui ne l’est pas dans ce système.
H.Mendras et G.Lapassage
Les nouvelles contraintes sur l’entreprise
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institutionnelle
Les tendances institutionnelles:création de valeur et responsabilité de
l’entreprise
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Les nouvelles valeurs
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institutionnelle
Paix Paix
Qualité Qualité
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Les théories qui sou tendent ce mouvement des pratiques
Les formes de contrôle dans l’entreprise
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L’apport du contrôle de gestion
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institutionnelle
Les nouveaux modes de pilotage et d’évaluation
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Nouvelle formule de la performance d’entreprise
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institutionnelle
Les défis de l’entreprise de nos jours
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institutionnelle
Dilemme: la redéfinition du rapport économie/société sous
contrainte
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institutionnelle
Les nouvelles formes d’organisation:
l’entreprise étendue
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institutionnelle
Entreprise sans frontièreEclatement de l’organisation dans le temps et dans l’espace
ConnexionnismeRegroupement temporaireIntégrations et partenaires
Mobilité Statuts flous
RapiditéFlexibilité
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institutionnelle
L’entreprise reste elle toujours une institution ?
Etude de cas: United Colors of Benetton
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institutionnelle
La marque Benetton est connue pour ses publicités engagées abordant toute sorte de sujets: racisme, sida, protection de la nature, droits de l'homme, égalité, ...
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institutionnelle
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Bibliographie