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1 UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE INSERTION PROFESSIONNELLE DES ETUDIANTS MASTER 2 Sciences Pour l’Ingénieur Spécialité: Informatique Industrielle et Systèmes automatisés (IISA) Mécatronique » en 2010) Promotion 2009 Responsable de la spécialité: Dominique KNITTEL Abdelhak BENELHADJ, Observatoire de l’UFR Abdelhak BENELHADJ, Observatoire de l’UFR (Enquête réalisée en septembre 2010, campus de la Meinau) (Enquête réalisée en septembre 2010, campus de la Meinau)

UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

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UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE. INSERTION PROFESSIONNELLE DES ETUDIANTS. MASTER 2 Sciences Pour l’Ingénieur Spécialité : Informatique Industrielle et Systèmes automatisés (IISA) (« Mécatronique » en 2010). Promotion 2009 Responsable de la spécialité: Dominique KNITTEL. - PowerPoint PPT Presentation

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Page 1: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

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UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

INSERTION PROFESSIONNELLE DES ETUDIANTS

MASTER 2

Sciences Pour l’Ingénieur

Spécialité:

Informatique Industrielle et Systèmes automatisés (IISA)

(« Mécatronique » en 2010)

Promotion 2009

Responsable de la spécialité: Dominique KNITTEL

Abdelhak BENELHADJ, Observatoire de l’UFR Abdelhak BENELHADJ, Observatoire de l’UFR (Enquête réalisée en septembre 2010, campus de la Meinau)(Enquête réalisée en septembre 2010, campus de la Meinau)

Page 2: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

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Effectif observé et taux de réponse.

L’effectif considéré ici n’est pas l’effectif des inscrits mais celui constitué par les étudiants qui ont suivi la valorisation et l’évaluation des stages et soutenu leur rapport en juin 2009, clôturant leur cycle de formation. Cet effectif est de 10 étudiants.

Taux de réponse nominal : 6/10, soit 60%

Si l’on ôte tous les étudiants étrangers repartis dans leur pays et qui se sont abstenus de répondre au questionnaire et/ou qui ne sont plus joignables, nous obtenons un

Taux de réponse opérationnel : 6/8, soit 75%

Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

Page 3: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

3Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

INTERNET

66%

STAGE

33%

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Emploi trouvé par quel biais?

Page 4: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

4Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

DURÉE MOYENNE DE RECHERCHE D’EMPLOI

3,2 mois

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Page 5: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

5Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

Meurthe et Moselle

Bas-Rhin (2)

FinistèreIle-de-France

Isère

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Localisation

Page 6: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

6Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

PUBLIC

33%

PRIVÉ

66%

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Secteur

Page 7: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

7Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

0 0,5 1 1,5 2 2,5

Transportferroviaire

Automobile

Energie

Services àl'industrie

Branches Professionnelles

Page 8: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

8Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2èmeème année, promotion 2009 (sept. 2010) année, promotion 2009 (sept. 2010)

> 500 salariés

40%

< 100 salariés

40%

100 - 500 salariés

20%

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Taille des entreprises

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9Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)

CDI

50%CDD

33.3%

Thèse

16.7%

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Effectif employé un an après la fin des études:

100%

Nature de l’emploi

Page 10: UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

10Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)

QualitéRecherche &

Développement

Thèse

20%

40%40%

UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

Fonctions

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11Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)

20 – 30 k€ = 40 %

30 – 40 k€ = 60 %

Salaire moyen = 31 k€

Êtes-vous satisfait de votre emploi ?

OUI : 100%

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Salaires

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Votre formation vous paraît-elle répondre aux besoins du marché de l’emploi?

OUI: 100 %

Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)Observatoire de l’UFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010)

Le stage vous a-t-il aidé à trouver un emploi?

OUI: 100 %

UFR DE PHYSIQUE

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UFR DE PHYSIQUE

ET INGÉNIERIE

On trouvera à la rubrique « Observatoire des formations » sur le site de l’UFR Physique et Ingénierie, le compte rendu des enquêtes réalisée à propos des stages, du profil des étudiants de l’UFR et de l’état de leur insertion professionnelle.

http://www-physique-ingenierie.u-strasbg.fr/spip.php?rubrique18