Paru en septembre 2016 Pôle emploi Languedoc Roussillon Midi Pyrénées / Statistiques, Études et Évaluations
ALBI CARMAUX
Bassin d'emploi
LES PORTRAITS DE
TERRITOIRE
EDITION 2016
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
I -
II -
III -
IV -
Sommaire
2
L’ENVIRONNEMENT SOCIO-ECONOMIQUE p. 3
LES DEMANDEURS D’EMPLOI p. 11
LES RECRUTEMENTS p. 14
PÔLE EMPLOI SUR LE DÉPARTEMENT p. 20
LISTE DES COMMUNES RATTACHÉES AU TERRITOIRE p. 22
3
I
L’environnement
socio économique
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
Albi
Réalmont
Saint-Juéry
Lescure
d'Albigeois
Marssac
sur-Tarn
Blaye-les-Mines
Carmaux
Albi
Réalmont
Saint-Juéry
Lescure
d'Albigeois
Marssac
sur-Tarn
Blaye-les-Mines
Carmaux
Nombre d'habitants par commune
Moins de 200 habitants
De 200 à moins de 500 habitants
De 500 à moins de 3 000 habitants
3 000 habitants et plus
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
137 100 habitants sur 123 communes,
soit 36% de la population du département
4
Sources : INSEE Recensement 2013 / Cartographie Pôle emploi
Délimitation du bassin
Top 5 des communes (soit 53 % dela population) :
Albi 36 %Carmaux 7 %Saint Juéry 5 %Lescure D'Albigeois 3 %Réalmont 2 %
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
Comparée à la région,
5
61%
2%
8%
15%
25%
30%
20%
27%
55%
39%
29%
61%
3%
8%
11%
25%
32%
21%
24%
59%
44%
27%
Taux d'emploi
Agriculteurs exploitants
Artisans
Cadres, Prof. Intell. Sup.
Prof. intermédiaires
Employés
Ouvriers
Bac + 2 et plus
Inférieur ou égal CAP/BEP
50 ans et plus
Moins de 25 ans
ALBI CARMAUX Région
Source : INSEE Recensement 2013
Plus âgée
Moins diplômée
Plus souvent composée d'employés
la population du bassin d'emploi est...
Le taux d'emploi est la proportion de personnes disposant d'un emploiparmi celles en âge de travailler (15 à 64 ans). Le taux d'emploi reflète lacapacité d'une économie à utiliser ses ressources en main d'œuvre.
Crespinet
Villefranche-d'Albigeois
Saint-Grégoire
Saussenac
Taïx
Vaour
Mouzieys-Panens
Ronel
Sieurac
Crespinet
Villefranche-d'Albigeois
Saint-Grégoire
Saussenac
Taïx
Vaour
Mouzieys-Panens
Ronel
Sieurac
Evolution annuelle moyenne
de la population
Moins de 0,0%
De 0,0% à moins de 1,0%
De 1,0% à moins de 3,0%
3,0% et plus
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
2 800 habitants de plus en 5 ans sur le territoire
6
contre +1,0 % en région
Sources : INSEE Recensement 2013 / Cartographie Pôle emploi Évolution annuelle moyenne de la population entre 2008 et 2013
La population du territoire évolue de +0,4 % par an
Délimitation du bassin
C'est l'installation de nouveaux
arrivants sur le territoire qui
explique l'évolution
démographique.
5%
10%7%
39%38%
4%
10%8%
44%
34%
AgricultureIndustrieConstructionCommerce,transports, services
divers
Adm. Publique,enseignement, santé,action sociale
ALBI CARMAUX Région
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
51 600 actifs en emploi
7
soit 39 % des actifs en emploi du département
77 emplois sur 100 dans le tertiaire, contre 78 en région.
Pour 100 actifs en emploi :
II 18 ne sont pas salariés. Ce sont lesexploitants, artisans, commerçants, chefsd'entreprises, professions libérales.
82 sont salariés (83 en région).
Source : INSEE Emploi total, 2013.
Tertiaire
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX8
Source : ACOSS Secteur privé non agricole à fin décembre 2015
(1)Répartition de l'emploi salarié privé non agricole en 21 groupes NAF
31 300 emplois salariés privés fin 2015soit 41 % des salariés du département
6 700
5 500
3 800
2 700
2 300
1 700
1 400
Santé humaine et action sociale
Commerce réparation d'automobiles et demotocycles
Industrie manufacturière
Activités de services administratifs et desoutien
Construction
Transports et entreposage
Activités spécialisées, scientifiques ettechniques
Les piliers de l'emploi (1) :
Albi Carmaux est le bassin le plus tertiarisé du département du
Tarn. Les emplois sont le plus souvent à vocation présentielle
c'est à dire liés à la production de biens et services à
destination de la population locale. La santé action sociale est
le premier employeur du bassin devant le commerce. Ce
secteur concentre 21 % des emplois salariés du privé soit une
des proportions les plus élevées de la région. Le tissu industriel
local s'articule autour de plusieurs activités : agroalimentaire,
travail des métaux, fabrication de machines, de produits en
plastique et en verre. Les activités de télécommunications, de
finances et assurances sont bien implantées sur le bassin.
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX9
2,0% entre 2010 et 2015
Baisse de l'emploi salarié
Source : ACOSS Secteur privé non agricole
soit 600 emplois salariés de moins sur 5 ans
Avec des secteurs en difficulté... ...et d'autres qui restent porteurs d'emplois
Santé humaine et action sociale
Activités financières et d'assurance
Arts, spectacles et activités récréatives
Administration publique
Production et distribution d'électricité, de gaz, de vapeur etd'air conditionné
Construction
Commerce réparation d'automobiles et de motocycles
Industrie manufacturière
Activités de services administratifs et de soutien
Activités immobilières
10
Avec 10,7% de la population active au chômage, le territoire affiche un taux de chômage moinsélevé que le taux régional (11,9 %).
Source : INSEE Taux de chômage par région, département et zone d'emploi
11,9
10,7
10,7
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1
2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
Région ZE : Albi Dpt : Tarn
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX
Un taux de chômage inférieurà celui de la région au 1er trimestre 2016
Les demandeurs d'emploi
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX11
II
Albi
Saint-Juéry
Lescure
d'Albigeois
Blaye-les-Mines
Carmaux
Albi
Saint-Juéry
Lescure
d'Albigeois
Blaye-les-Mines
Carmaux
Demandeurs d'emploi ABC
Moins de 20 demandeurs
De 20 à moins de 100 demandeurs
De 100 à moins de 300 demandeurs
300 demandeurs et plus
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX12
Source : Pôle emploi Demandeurs d'emploi en catégories ABC Données brutes
Délimitation du bassin
Top 5 des communes (soit 62 % desdemandeurs d'emploi) :
Albi 42 %
Carmaux 9 %
Saint Juéry 5 %
Lescure D'Albigeois 3 %
Blaye Les Mines 3 %
soit 34 % des demandeurs d'emploi du département
10 900 demandeurs d'emploi suivis sur
le territoire à fin juin 2016
Territoire Région
Services à la personne et à la collectivité 23% 21%
Commerce, vente et grande distribution 16% 15%
Support à l'entreprise 11% 11%
Construction, bâtiment et travaux publics 10% 10%
Hôtellerie restauration tourisme loisirs et animation 8% 9%
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX13
Source : Pôle emploi - Demandeurs d'emploi en catégories ABC - Données brutes à fin juin 2016
Le profil des demandeurs d'emploi
51%
15%25%
44%
16% 17%
51%
13%
25%
45%
10%16%
Femme Moins de25 ans
50 ans etplus
DELD BOE RSA
Selon le sexe et l'âge
11%
44%
23%
12% 10%13%
47%
20%11% 8%
AMT, cadre Employéqualifié
Employé nonqualifié
Ouvrierqualifié
Ouvrier nonqualifié
Selon le niveau de qualification
15%
43%
22% 20%16%
38%
22% 24%
<CAP/BEP CAP/BEP Bac Bac+2 et plus
Selon le niveau de formation
ALBI CARMAUXRégion
Selon le domaine professionnel
Par rapport à la région
DELD : Demandeurs d'Emploi de Longue DuréeBOE : Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi
+ de jeunes
+ de BOE
+ de CAP/BEP
Bac+2 et +
AMT/Cadres
Empl. Qual.
+ Empl. Non Qual.
+ Ouv. Non Qual.
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX14
III
Les recrutements
Le Sequestre
Saint-Juéry
Lescure
d'Alb igeois
Albi
Carmaux
Le Sequestre
Saint-Juéry
Lescure
d'Alb igeois
Albi
Carmaux
DPAE 2015 (en % du bassin)
Moins de 0,1%
De 0,1,0% à moins de 1,0%
De 1,0% à moins de 3,0%
3,0% et plus
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX15
déclarés en 2015 par les employeurs du territoire
9 900 recrutements de plus d'un mois,
Délimitation du bassin
Top 5 des communes (soit 71 % desrecrutements de plus d'un mois) :
Albi 53 %
Carmaux 8 %
Le Sequestre 4 %
Lescure D'Albigeois 3 %
Saint Juéry 3 %
Les recrutements sont identifiés à partir des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE)
Pour 100 reprises d'emploi identifiées
dans des établissements du bassin d'Albi
Carmaux :
73 concernent un demandeur d'emploi
du bassin,
18 d'un bassin voisin (11 de Graulhet, 6
de Castres Mazamet, 1 à Rodez),
9 d'un autre bassin de la région (4 de
Toulouse).
soit 40 % des recrutements du département
La mesure de la reprise d’emploi est construite en rapprochant lesdéclarations préalables à l’embauche (DPAE), issues de l’ACOSS et de laCCMSA, des fichiers de Pôle emploi. Seuls les contrats de travail d’un moisou plus sont pris en compte. Un même demandeur d’emploi peut bénéficierde plusieurs reprises d’emploi au cours de l'année.
Source : ACOSS / MSA, données hors intérim pour les DPAE / Pôle emploi fichier historique des demandeurs d'emploi (FH) période observée : année 2015
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX16
Source : ACOSS / MSA
déclarées en 2015 par les employeurs du territoire9 900 embauches de plus d'un mois,
CDI
37%
CDD de plus de
6 mois
23%
CDD de 31 à
180 jours
40%
38%
20%
42%
Rappel région :
60 % des embauches concernent desemplois durables (CDI et CDD de plusde 6 mois).
Cette proportion se traduit par unnombre conséquent d'embauches :
Données hors intérim
5 900 au cours de l'année 2015,dont 3 700 en CDI.
Part des
contrats >
un mois
Part des
contrats
durables(1)
Industrie 9% 62%
Construction 7% 69%
Commerce 16% 58%
Services 67% 59%
Santé humaine et action sociale 23% 52%
Hébergement et restauration 19% 65%
Activités de services administratifs et de soutien 12% 44%
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX17
Source : ACOSS/MSA
Les secteurs qui recrutent
pour des contrats supérieurs à un mois
9 900 recrutementssupérieurs à un moisen 2015 dont 60 %en contrats durables
Les employeurs des activités santé humaine et action sociale et hébergement et restaurationdéclarent 42 % des contrats supérieurs à un mois
(1)CDI et CDD de plus de 6 mois
Données hors intérim
Services domestiques Personnel de cuisine
Éducation, surveillance au sein d'étb d'enseignement Téléconseil et télévente
Personnel de cuisine Service en restauration
Service en restauration Soins d'hygiène, de confort du patient
Personnel polyvalent en restauration Soins infirmiers généralistes
Mécanique automobile Comptabilité
Coiffure Enseignement général du second degré
Install. maintenance équip. industriels, exploitation Nettoyage de locaux
Assistance auprès d'enfants Opérations administratives
Vente en habillement et accessoires de la personne Vente en habillement et accessoires de la personne
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX18
Source : Pôle emploi Analyse sur les offres d'emploi déposées entre juillet 2015 et juin 2016
Les métiers les plus recherchéspar les employeurs qui confient leurs offres à Pôle emploi
DURABLES TEMPORAIRES
Pour des contrats :
Ces dix métiers regroupent 34 % des
offres d'emploi durables
Ces dix métiers regroupent 33 % des
offres d'emploi temporaires
Contrat durable : CDI et CDD de plus de 6 moisTemporaire : Contrat de 1 à 6 mois
Commerce, vente et grande distribution 18% 16%
Services à la personne et à la collectivité 17% 23%
Construction, bâtiment et travaux publics 12% 10%
Hôtellerie restauration, tourisme, loisirs, animation 11% 8%
Support à l'entreprise 11% 11%
Transport et logistique 7% 8%
Santé 6% 5%
Industrie 5% 6%
Installation et maintenance 5% 5%
Agriculture 4% 4%
Communication, média et multimédia 2% 2%
Banque, assurance, immobilier 1% 1%
Spectacle 1% 1%
Arts et Façonnage d'ouvrages d'art 0% 0%
Demandeurs
d'emploi recrutés
en 2015
Demandeurs
d'emploi à fin juin
2016
25%
17%
51%
13%
27%
49%
50 ans et plus
Moins de 26 ans
Femme
Demandeurs d'emploi recrutés en 2015
Demandeurs d'emploi à fin juin 2016
Source : Fichier DPAE / Pôle emploi _ fichier historique des demandeurs d'emploi (FH) période observée : année 2015
Le profil des demandeurs d'emplois recrutés
20%22%
43%
15%
26%25%
39%
10%
BAC+2 etplus
BACCAP/BEP< CAP/BEP
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX19
... selon l'expérience professionnelle... selon le niveau de formation
Demandeurs d'emploi recrutés , au sens de l'ICT1 soit : nombrede demandeurs d’emploi en catégorie A et B (au cours du moisM 1) qui sont repérés comme reprenant un emploi de plusd’un mois (CDD ou CDI) au cours du mois M
23% 27%
23% 20%
54% 53% 3 ans et plus
Moins de 3 ans
Débutant
... selon le sexe et l'âge
Demandeursd'emploi
recrutés en 2015
Demandeursd'emploi à fin
juin 2016
… selon la famille de métier recherché
par les demandeurs d'emploi
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX20
IV-
Pôle emploi
sur le département
8212
34
81
Villefranche de Lauragais
Labège
Castelnaudary
Aussillon
Béziers
Lézignan
Pézenas
Muret
Portet/Garonne
MillauMontauban Carmaux
ColomiersToulouse
Castelginest
Blagnac
Albi
Gaillac
Castres
Graulhet
Clermont l'Hérault
St Sulp ice
Revel
Lacaune
Beaumont de Lomagne
Lavaur
Lafrançaise 8212
34
81
Villefranche de Lauragais
Labège
Castelnaudary
Aussillon
Béziers
Lézignan
Pézenas
Muret
Portet/Garonne
MillauMontauban Carmaux
ColomiersToulouse
Castelginest
Blagnac
Albi
Gaillac
Castres
Graulhet
Clermont l'Hérault
St Sulp ice
Revel
Lacaune
Beaumont de Lomagne
Lavaur
Lafrançaise
Visioguichets
Agences spécia lisées
Agences thématiques
Agences de proximité
Sources : Etats comptables, Fichier National des Allocataires, Fichier Historique des demandeurs d'emploi (Pôle emploi) et DPAE (ACOSS-MSA)
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX21
Nos résultats en région
A fin juin 2016
369 148Reprises d’emploi entre avril 2015 et mars 2016
des demandeurs d’emploi
satisfaits de leur
accompagnement
des employeurs satisfaits de
leur dernière opération de
recrutement
95%
64%
76%
premiers paiements dans les
délais
8 agences au service des demandeurs d'emploi et des
entreprises dans le département du Tarn
15 millions d'euros versés en moyenne chaque mois aux 19 100 allocataires du département
http://www.observatoire-emploi-lrmp.fr/document/decoupage_bassins.pps
Portrait de territoire : ALBI CARMAUX22
En savoir +www.observatoire-emploi-lrmp.fr
Directeur de publication : Serge LEMAITREConception et réalisation : Statistiques, Études et Évaluations
Retrouvez la liste des communes
rattachées à ce territoire sur
l'Observatoire régional de l'emploi
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées